內(nèi)科工作總結范文

第41頁共41頁內(nèi)科工?作總結?范文?輸液室?護士工?作雖然?被認為?是簡單?的工作?，但任?何細節(jié)?都決定?病患的?健康，?在過去?的一年?中我不?斷學習?不斷總?結，熟?悉了輸?液室忽?視的工?作流程?，如下?：1?、準備?：按照?相關制?度管理?和及時?整理輸?液室;?2、?接待確?認：主?動把病?人安置?在輸液?椅或床?上，遵?守三查?七對規(guī)?則，核?對藥品?，做標?記，并?向患者?確認，?消除病?人對用?藥的疑?慮，?輸液室?護士工?作流程?。3?、配藥?：“_?___?（稱呼?）你好?，請您?先稍等?一下，?我去配?一下藥?，呆會?過來給?您輸液?、打針?，好嗎?”4?、操作?：輔助?病人選?擇合適?體位。?嚴格無?菌操作?，尤其?在病人?面前，?一定要?顯得非?常熟練?和專業(yè)?，同時?可以和?他（她?）聊天?，主要?分散病?人的注?意力，?減輕疼?痛，同?時可以?獲得病?人一些?信息，?5、?關注：?在輸液?過程中?，定期?巡視，?不時詢?問病人?的感覺?，輔助?病人調(diào)?整到舒?適體位?，并做?好交待??！案?覺怎樣?累了嗎?來，換?一個體?位看看?，應該?舒服些?。這瓶?藥大概?還要_?___?時間，?不用急?，我會?經(jīng)常過?來的，?到時我?會幫您?換的。?”讓病?人心中?有數(shù)，?感覺我?們無時?無刻在?關注她?。6?、結束?：輸完?液、肌?注完畢?，可讓?病人稍?休息一?會，進?行觀察?，防止?輸液反?應，可?以表明?我們認?真負責?的態(tài)度?。應告?知下一?步做什?么和要?注意什?么，并?且要對?病人次?日的治?療心中?有數(shù)。?并把患?者引至?主診醫(yī)?生處。?在日?后的工?作中我?一定會?更加認?真的工?作，熟?悉工作?！讓自?己更能?勝任白?衣天使?的稱謂?！內(nèi)?科工作?總結范?文（二?）今?年在醫(yī)?院領導?班子和?護理部?領導下?，在醫(yī)?院各兄?弟科室?的支持?幫助下?，內(nèi)五?科全體?護理人?員協(xié)調(diào)?一致，?在工作?上積極?主動，?不怕苦?，不怕?累，樹?立較高?的事業(yè)?心和責?任心，?結合神?經(jīng)內(nèi)科?的工作?性質(zhì)，?圍繞醫(yī)?院中心?工作，?求真務?實，踏?實苦干?，較好?地完成?了本科?各項護?理工作?任務，?保證了?科室護?理工作?的穩(wěn)步?進行。?取得了?滿意的?成績，?現(xiàn)將今?年護理?工作做?如下總?結：?一、在?思想道?德方面?護理?人員樹?立正確?的世界?觀、人?生觀、?價值觀?，發(fā)揚?優(yōu)良傳?統(tǒng)，牢?固樹立?“一切?為患者?服務”?的理念?，加強?醫(yī)患溝?通，不?斷提高?思想道?德修養(yǎng)?，認真?開展自?我批評?。二?、認真?落實各?項規(guī)章?制度?核心制?度全科?護理人?員能夠?自覺遵?守院內(nèi)?各項規(guī)?章制度?和勞動?紀律，?做到小?事講風?格，大?事講原?則，從?不鬧無?原則糾?紛，工?作中互?相支持?，互相?理解，?護理人?員分工?明確，?各司其?職，各?負其責?，團結?務實，?克服人?手少、?護理任?務繁重?、保證?正常護?理工作?的順利?開展。?堅持查?對制度?：要求?主班，?服藥班?每日查?對2次?，每日?護士長?參加查?對1次?，詳細?核對病?危，病?重一級?護理，?測血壓?，各項?護理，?藥物與?治療。?并記錄?簽字；?護理操?作時嚴?格要求?三查七?對；嚴?格病危?病重患?者，臥?床患者?床頭交?接班，?并嚴格?交接皮?膚病情?，治療?！加強?了基礎?護理的?落實，?每日晨?間護理?，午間?護理，?為患者?及時整?理和更?換床單?元，營?造整潔?溫馨病?區(qū)。?二、注?重提高?護理人?員業(yè)務?素質(zhì)?對護理?人員進?行三基?培訓，?購買神?經(jīng)內(nèi)科?專業(yè)護?理書，?及時組?織學習?并隨機?考試。?每月定?期召開?科會，?組織業(yè)?務學習?，堅持?護理業(yè)?務查房?，組織?護理人?員進行?討論，?不僅提?高了她?們的業(yè)?務技術?水平，?也增強?了護士?對自身?、對科?室發(fā)展?的信心?。積極?組織護?理人員?參加醫(yī)?院的業(yè)?務學習?，不斷?提高護?士的業(yè)?務水平?！三?、注重?服務細?節(jié)，提?高病人?滿意度?堅持?了以病?人為中?心，以?質(zhì)量為?核心，?為病人?提供優(yōu)?質(zhì)服務?的宗旨?，加強?護理人?員醫(yī)德?醫(yī)風建?設，落?實護理?人員行?為規(guī)范?，在日?常工作?中要求?護理人?員微笑?服務，?文明用?語。每?月對住?院病人?發(fā)放滿?意度調(diào)?查表，?滿意度?調(diào)查結?果均在?97%?以上，?也多次?獲得患?者的表?揚信，?錦旗。?并對滿?意度調(diào)?查中存?在的問?題提出?了整改?措施。?每月科?室定期?召開工?休座談?會一次?，征求?病人及?家屬意?見，對?病人及?家屬提?出的要?求給予?最大程?度的滿?足。?深入開?展了以?病人為?中心的?健康教?育，通?過制定?并發(fā)放?健康教?育手冊?，以及?通過護?士的言?傳身教?，黑板?報宣傳?，讓病?人熟悉?掌握疾?病預防?，康復?及相關?的醫(yī)療?，護理?及自我?保健常?識等知?識。提?前每日?輸液治?療的時?間，合?理安排?治療，?護理。?陪同護?送患者?拍片，?做B超?、心電?圖，C?T，核?磁等檢?查，幫?助病人?辦出入?院手續(xù)?，提供?一次性?紙杯，?幫助無?家屬或?年老的?患者打?開水。?定期的?電話回?訪。以?細小優(yōu)?質(zhì)的服?務得到?了病人?及家屬?的稱贊?。四?、加強?了院內(nèi)?感染管?理嚴?格執(zhí)行?了院內(nèi)?管理領?導小組?制定的?消毒隔?離制度?。科室?堅持了?每月定?期對病?區(qū)治療?室的空?氣培養(yǎng)?。也堅?持每日?對治療?室、病?區(qū)病房?進行紫?外線消?毒，并?做好記?錄。一?次性用?品使用?后能及?時毀形?，集中?處理，?并定期?檢查督?促。病?區(qū)治療?室均能?堅持消?毒液拖?地每日?二次，?病房內(nèi)?定期用?消毒液?拖地，?出院病?人床單?元進行?終末消?毒。?內(nèi)科工?作總結?范文（?三）?時間過?得真快?，轉(zhuǎn)眼?我即將?結束內(nèi)?、外、?婦、兒?四個大?科室的?實習，?回顧這?些日子?，是苦?是樂，?是酸是?甜，相?信每個?人心中?都有一?種屬于?自己的?味道，?在兒科?近一個?月的實?習生活?中我受?益頗多?，即將?要出科?了，卻?有好多?的不舍?，對于?我們的?實習，?科里的?老師們?都很重?視，每?周的實?習安排?也謹然?有序，?從而讓?我們循?序漸進?的學習?與成長?，在此?，對各?位老師?表示衷?心的感?謝。?1、在?實習過?程中，?本人嚴?格遵守?醫(yī)院及?各科室?的規(guī)章?制度，?認真履?行護士?職責，?嚴格要?求自己?，尊敬?師長，?團結同?學，踏?實工作?，熱愛?兒童事?業(yè)，全?心全意?為患兒?著想。?同時要?理解家?屬，正?確處理?好護患?關系，?能做好?解釋與?安慰工?作，多?說“對?不起”?，是家?屬也理?解兒科?護士的?工作，?減少不?必要的?'誤會?或過激?行為的?發(fā)生。?在老師?的指導?下，我?基本掌?握了兒?科一些?常見病?的護理?以及一?些基本?操作。?特別是?對于小?兒頭皮?針的穿?刺技術?，在工?作的同?時我也?不斷的?認真學?習和總?結經(jīng)驗?，能勤?于、善?于觀察?患兒病?情，從?而及時?地掌握?病情變?化，作?出準確?判斷。?總之我?覺得在?這段實?習的日?子里，?我學到?了很多?，雖然?我還只?是學生?，也許?我的能?力有限?，但是?我用我?的努力?充實我?的知識?與技能?，希望?能用我?的微笑?送走病?人健康?的離去?，渴望?在學習?中成長?，真做?一名默?默歌唱?、努力?飛翔的?白衣天?使實習?前對心?內(nèi)科的?一些基?本操作?要掌握?，如做?心電圖?、測血?壓、心?臟的體?格檢查?等，不?要小看?這些，?以最簡?單的測?血壓為?例，很?多人都?沒有規(guī)?范的掌?握。?2、搞?熟心內(nèi)?科常見?疾病的?書本知?識，如?高血壓?、心力?衰竭、?心肌病?、瓣膜?病、冠?心病等?;然后?再在臨?床上將?上級醫(yī)?生的診?療方案?與書本?相對應?，看看?如何與?患者個?體結合?，不懂?就問，?水平會?提高很?快。?3、學?會一些?急診處?理，如?高血壓?急癥、?急性肺?水腫、?心律失?常等，?急診的?東西會?處理了?，后面?慢的也?不用著?急，這?樣做到?心中有?數(shù)，“?一切盡?在掌握?”，呵?呵!?4、還?有就是?，醫(yī)生?不光要?掌握高?超的醫(yī)?術，同?時還要?很好的?溝通技?巧，與?患者、?與同事?，平時?多學學?上級老?師的溝?通、談?話方法?和技巧?，等到?真正工?作了會?很快上?手。這?段外科?的實習?經(jīng)歷，?其中復?雜的滋?味也許?只有親?身經(jīng)歷?過的人?才能體?會，酸?甜苦辣?，無論?是什么?滋味，?都挺值?得回味?的。當?然更重?要的是?知道了?好多書?本上學?不到的?東西，?也認識?了幾個?不錯的?朋友，?或許這?比書本?更有價?值吧。?在老?師的辛?勤指導?下，經(jīng)?過不斷?的努力?，在心?內(nèi)科的?實習很?快結束?，取得?了很大?成績。?首先，?在基礎?理論方?面，溫?故而知?加強了?鞏固和?提高;?其次，?在臨床?放面學?到了新?的知識?和處理?方法。?總之。?經(jīng)過在?心內(nèi)實?習，是?我對常?見病、?多發(fā)病?的診斷?治療有?了重新?的認識?和提高?，在突?發(fā)病方?面，學?到了應?對的知?識和技?巧。我?一定把?學到得?知識應?用到今?后的工?作中去?，并不?忘記老?師的教?誨，不?斷地學?習進步?。算?算進心?內(nèi)科實?習的日?子有半?個月了?吧，新?年剛過?。感覺?到現(xiàn)在?，自己?在心內(nèi)?科學到?的東西?沒多少?增加。?踏進了?科室，?見識了?不少的?人，接?觸了不?少的事?情。也?讓我看?清楚了?有些人?的面孔?。換句?話來說?，是不?是實習?，就代?表了自?己已經(jīng)?開始接?觸半個?社會了?呢科?室里，?不論是?醫(yī)生，?護士，?患者，?患者家?屬。?內(nèi)科工?作總結?范文（?四）?___?_較好?的完成?了工作?任務，?現(xiàn)將本?人這些?年來的?工作總?結如下?：一?、政治?思想及?醫(yī)德醫(yī)?風建設?方面?領會及?執(zhí)行上?級指示?精神，?不折不?扣，和?上級保?持一致?。遵照?醫(yī)院的?部署，?組織我?科室全?體工作?人員，?認真學?習有關?構建和?諧社會?的各種?文件精?神，提?高全體?工作人?員的思?想覺悟?，努力?把醫(yī)療?、教學?、科研?等各項?工作做?好，為?構建和?諧社會?做好本?職工作?。全科?人員嚴?格遵守?各項規(guī)?章制度?，沒有?出現(xiàn)違?法違紀?現(xiàn)象。?組織科?室人員?參加醫(yī)?院的各?種形式?的教育?活動，?認真學?習有關?文件，?提高思?想認識?及覺悟?，認真?進行自?查自糾?，這些?年來，?科室人?員無收?回扣現(xiàn)?象。努?力提高?醫(yī)療服?務質(zhì)量?，一切?工作以?病人為?中心，?提供優(yōu)?質(zhì)服務?。由于?醫(yī)院的?具體抓?管個人?及全體?科室人?員的通?力合作?，科室?多次被?醫(yī)院評?為“先?進科室?”、“?十佳科?室”，?個人也?多次獲?“優(yōu)秀?科主任?”、“?十佳科?主任”?稱號。?二、?醫(yī)療業(yè)?務方面?嚴格?執(zhí)行醫(yī)?院各種?規(guī)章制?度，狠?抓醫(yī)療?質(zhì)量管?理、感?染管理?、護理?管理及?健康教?育等方?面的工?作，并?努力按?醫(yī)院管?理年的?要求做?好每一?項工作?，使我?科在醫(yī)?療市場?競爭更?為劇烈?的情況?下，仍?能穩(wěn)步?發(fā)展，?較好地?完成了?各項工?作任務?。（?一）住?院率和?業(yè)務收?入從?開科以?來，我?科住院?率一直?穩(wěn)居院?內(nèi)前三?名，業(yè)?務總收?入也不?斷增長?在收入?增加的?同時，?藥品比?例也逐?步下降?。（?二）危?重病人?搶救工?作在?做好繁?重的臨?床醫(yī)療?工作的?同時，?還堅持?專業(yè)理?論及新?技術的?學習，?不斷提?高自己?的業(yè)務?技術水?平。隨?著年齡?的增長?，老年?患者的?病情越?來越復?雜、越?來越重?，我科?的危重?病人數(shù)?量較同?期增多?。通過?醫(yī)護雙?方通力?協(xié)作，?這些年?來我科?成功搶?救不少?老年重?癥肺炎?、敗血?癥、急?性左心?衰、大?面積腦?梗塞、?急性心?梗等病?人，均?得到患?者及家?屬的肯?定及感?謝。同?時通過?積極對?這些危?重、疑?難病例?的診治?、搶救?工作，?不但成?功救治?了病人?，全科?醫(yī)務人?員也通?過實戰(zhàn)?積累了?不少的?臨床經(jīng)?驗，業(yè)?務水平?大幅度?提高，?培養(yǎng)了?一批技?術骨干?。（?三）繼?續(xù)教育?根據(jù)?工作需?要，全?員學習?，養(yǎng)成?良好的?學習風?氣，以?上醫(yī)療?業(yè)務工?作，個?人除了?積極參?與外，?更重要?的是起?到了指?揮、協(xié)?調(diào)作用?，在全?科室同?志努力?工作下?，全科?醫(yī)護工?作穩(wěn)定?，多年?來無醫(yī)?療事故?及重大?醫(yī)療糾?紛。?（四）?人才隊?伍建設?1、?增強知?識更新?意識，?組織科?內(nèi)學習?醫(yī)學“?三基”?知識及?專業(yè)基?礎知識?，并注?意跟蹤?醫(yī)藥前?沿信息?，針對?怡康病?區(qū)醫(yī)療?服務對?象多為?多系統(tǒng)?、多器?官病變?患者這?一特點?，科內(nèi)?不僅對?每一位?醫(yī)師提?出專業(yè)?發(fā)展要?求，并?且強調(diào)?在怡康?病區(qū)工?作的醫(yī)?師通讀?內(nèi)科學?，以便?醫(yī)師在?熟練掌?握內(nèi)科?常見病?、多發(fā)?病診療?技術，?又能對?專業(yè)知?識掌握?有所側(cè)?重，知?識結構?與醫(yī)學?發(fā)展基?本同步?。為了?檢驗學?習的效?果，科?室每季?度對主?治以下?醫(yī)師卷?面考試?一次，?并記錄?成績。?2、?抓緊外?派學習?。全科?室醫(yī)師?尤其是?青年醫(yī)?師都認?識到外?出進修?學習是?拓寬視?野、更?新知識?、增強?臨床工?作能力?的好機?會，科?室也抓?緊機會?做好這?一工作?，聯(lián)系?的進修?醫(yī)院有?中山大?學一附?院、北?京中日?友好醫(yī)?院、中?南大學?湘雅醫(yī)?學院等?，但因?為種種?原因，?目前尚?未派出?人員進?修學習?，這也?是個人?的遺憾?之一。?（五?）開展?新技術?、新項?目響?應醫(yī)院?號召，?開展中?醫(yī)特色?治療，?增加服?務新技?術、新?項目。?我院是?中西醫(yī)?結合醫(yī)?院，中?西結合?治療是?我院的?優(yōu)勢。?在國家?大力發(fā)?展中醫(yī)?藥的大?背景下?，我們?倡導增?加中醫(yī)?治療的?比例。?這些年?組織科?內(nèi)已開?展的有?中頻穴?位治療?、中藥?燙療，?對于老?年人骨?關節(jié)病?，頸、?腰椎增?生、骨?質(zhì)疏松?、消化?不良、?便秘等?病證，?有良好?療效，?且無痛?苦，已?逐漸為?老年患?者接受?，深受?老年患?者的喜?愛。近?___?_年來?還通過?與針灸?、推拿?科的協(xié)?作，開?展針灸?推拿治?療。我?科通過?請會診?，針灸?、推拿?科派專?人到病?房開展?治療，?方便了?老年患?者，且?增加了?治療手?段，促?進患者?的病情?康復。?目前還?增加了?穴位敷?貼、艾?灸、中?藥熏洗?等中醫(yī)?外治治?療，促?進中醫(yī)?特色科?室的構?建。新?技術方?面，開?展的有?長期置?入空腸?管治療?吸入性?肺炎、?老年性?衰竭等?疾病，?在老年?人腸內(nèi)?營養(yǎng)這?一方面?，逐步?形成了?一定的?經(jīng)驗。?三、?教學工?作作?為研究?生導師?，本人?這些年?來招收?老年心?、腦血?管中西?醫(yī)結合?防治專?業(yè)研究?生13?名，順?利完成?學業(yè)8?名，畢?業(yè)后的?學生各?自成為?醫(yī)院的?技術骨?干，本?人還承?擔研究?生的急?診學教?學任務?，同時?在本科?教育方?面，承?擔本科?臨床體?格檢查?培訓，?中西醫(yī)?結合內(nèi)?科學等?課程教?學任務?，真誠?對待學?生，視?學生如?己出，?認真教?學，得?到學生?的好評?，并獲?得“優(yōu)?秀研究?生導師?”、“?十佳教?師”等?榮譽稱?號。這?些年來?，組派?科室人?員承擔?學院中?西醫(yī)結?合本科?、臨床?醫(yī)學本?科《診?斷學》?理論教?學，臨?床見習?課及實?習前體?格檢查?培訓課?，圓滿?完成了?臨床理?論課、?臨床見?習課、?實習前?培訓、?臨床實?習等教?學任務?。無論?是臨床?帶教還?是理論?講授，?各位老?師都一?絲不茍?，盡職?盡力，?得到同?學們的?好評。?四、?不足?1、業(yè)?務方面?：近年?來的同?期收入?相比雖?仍有增?多，但?相對于?醫(yī)院其?他兄弟?科室來?說，仍?存在一?定差距?，這與?病人來?源較單?一、治?療方法?較單一?和局限?，思路?不夠開?闊有關?，我們?還要積?極擴大?病人來?源，充?分利用?好科室?優(yōu)越的?醫(yī)療資?，加強?借鑒、?研究及?開發(fā)傳?統(tǒng)中醫(yī)?藥特色?的治療?方法，?加強對?衛(wèi)生法?規(guī)、醫(yī)?保政策?及醫(yī)院?有關文?件的學?習及研?究等，?我們科?室才能?有所發(fā)?展。?2、我?科室個?別職工?工作仍?欠細心?，責任?心不夠?強，仍?有醫(yī)療?護理差?錯的苗?頭發(fā)生?；解釋?工作和?健康宣?教工作?做得還?不夠細?致，極?個別病?人及家?屬對我?們某些?工作還?不夠滿?意。?3、醫(yī)?療護理?文件的?書寫質(zhì)?量仍存?在一些?缺點，?有待進?一步提?高。?4、學?科建設?及科研?工作方?面還需?要加強?及努力?。解?決方法?：在個?人、科?室與相?關醫(yī)院?聯(lián)系的?同時，?向醫(yī)院?提出要?求，由?本院與?對方醫(yī)?院公對?公聯(lián)系?，爭取?對方醫(yī)?院重視?，早對?我們打?開進修?學習大?門，另?外，多?醫(yī)院同?時聯(lián)系?，增加?學習機?會。?內(nèi)科工?作總結?范文（?五）?一年的?時間匆?匆而過?，在過?去的一?年的時?間里，?在醫(yī)院?的各級?領導的?正確領?導下，?在周圍?同事的?積極配?合下，?我認真?學習本?專業(yè)的?知識，?認真對?待自己?的工作?。堅持?以病人?為中心?的服務?理念，?不斷發(fā)?揚救死?扶傷的?精神，?認真的?對待本?職工作?，不斷?取得突?破，同?時，我?也不斷?總結工?作中的?經(jīng)驗與?教訓，?獲得了?領導以?及周圍?同事的?一致認?同，具?體情況?總結如?下：?一、盡?心盡責?，搞好?本職工?作我?本著“?把工作?做的更?好”這?樣一個?目標，?開拓創(chuàng)?新意識?，積極?圓滿的?完成了?以下本?職工作?：協(xié)助?護士長?做好病?房的管?理工作?及醫(yī)療?文書的?整理工?作。認?真接待?每一位?病人，?把每一?位病人?都當成?自己的?朋友，?親人，?經(jīng)常換?位思考?別人的?苦處。?認真做?好醫(yī)療?文書的?書寫工?作，醫(yī)?療文書?的書寫?需要認?真負責?，態(tài)度?端正、?頭腦清?晰。我?認真學?習科室?文件書?寫規(guī)范?，認真?書寫一?般護理?記錄，?危重護?理記錄?及搶救?記錄。?遵守規(guī)?章制度?，牢記?三基（?基礎理?論、基?本知識?和基本?技能）?三嚴（?嚴肅的?態(tài)度、?嚴格的?要求、?嚴密的?方法）?。二?、思想?道德、?政治品?質(zhì)方面?：能?夠認真?貫徹_?___?基本路?線方針?政策，?通過報?紙、雜?志、書?籍積極?學習政?治理論?;遵紀?守法，?認真學?習法律?知識;?愛崗敬?業(yè)，具?有強烈?的責任?感和事?業(yè)心，?積極主?動認真?的學習?護士專?業(yè)知識?，工作?態(tài)度端?正，認?真負責?。在醫(yī)?療實踐?過程中?，嚴格?遵守醫(yī)?德規(guī)范?，規(guī)范?操作?三、發(fā)?揮作用?，做好?幫帶工?作對?于病人?來說，?護理工?作不是?一個護?士能夠?主管負?責的，?而是一?個需要?團隊輪?值配合?的工作?。近年?來，醫(yī)?院為護?理隊伍?補充了?新生力?量，工?作中，?自己能?夠充分?發(fā)揮自?己的優(yōu)?勢，主?動搞好?幫帶工?作，為?部分年?輕護士?講解業(yè)?務技術?、與病?人溝通?等方面?的知識?，解決?護理業(yè)?務上的?疑難問?題，指?導落實?護理措?施，幫?助她人?盡快成?長，為?整體護?理水平?的提高?做出了?自己的?貢獻。?四、?不斷學?習，提?高思想?業(yè)務水?平在?過去的?一年里?，我能?夠認真?學習_?___?`方針?路線政?策，學?習上級?的各項?指示精?神和規(guī)?章制度?，通過?學習，?提高了?自己的?政治理?論水平?，進一?步端正?了服務?態(tài)度，?增強了?做好本?職工作?、自覺?維護醫(yī)?院良好?形象的?積極性?。同時?，自己?積極主?動地參?加醫(yī)院?和科室?組織的?業(yè)務學?習和技?能培訓?，并堅?持自學?了相關?的業(yè)務?書籍，?通過不?停地學?習新知?識，更?新自己?的知識?積累，?較好地?提高了?自己的?專業(yè)修?養(yǎng)和業(yè)?務能力?，適應?了不斷?提高的?醫(yī)療專?業(yè)發(fā)展?的需要?。護?理部為?了提高?每位護?士的理?論和操?作水平?，每月?進行理?論及操?作考試?，對于?自己的?工作要?高要求?嚴標準?。工作?態(tài)度要?端正，?“醫(yī)者?父母心?”，本?人以千?方百計?解除病?人的疾?苦為己?任。我?希望所?有的患?者都能?盡快的?康復，?于是每?次當我?進入病?房時，?我都利?用有限?的時間?不遺余?力的鼓?勵他們?，耐心?的幫他?們了解?疾病、?建立戰(zhàn)?勝疾病?的信心?，當看?到病人?康復時?，覺得?是非常?幸福的?事情。?護理?事業(yè)是?一項崇?高而神?圣的事?業(yè)，我?為自己?是護士?隊伍中?的一員?而自豪?。在今?后工作?中，我?將加倍?努力，?為人類?的護理?事業(yè)作?出自己?應有的?貢獻!?在即將?迎來的?___?_，我?會繼續(xù)?發(fā)揚我?在過去?的一年?中的精?神，做?好我自?己的工?作，急?病人之?所急，?為病人?負責，?絕對不?要發(fā)生?因為我?的原因?而使病?人的病?情惡化?，我對?自己的?工作要?做到絕?對負責?，這才?是一名?救死扶?傷的好?護士應?該做的?最起碼?的工作?。隨?著社會?的發(fā)展?進步，?病人對?護理質(zhì)?量的要?求也越?來越高?。在今?后的工?作中，?我將進?一步牢?固樹立?“為病?人服務?、樹醫(yī)?院形象?”的思?想，立?足崗位?，勤奮?工作，?履盡職?責，為?提升社?區(qū)醫(yī)務?人員整?體形象?增光添?彩。作?為一名?護士，?我時刻?的意識?到我擔?子上的?重任，?我不會?為醫(yī)院?抹黑，?我只會?來激勵?我更加?努力的?工作。?在生活?中我也?是會嚴?格要求?自己，?我相信?我會做?到!?內(nèi)科工?作總結?范文（?六）?我科在?護理部?的領導?下、在?科主任?的大力?支持下?，全科?護士齊?心協(xié)力?，圓滿?完成了?年初下?達的護?理工作?計劃。?對照標?準，逐?條逐項?抓好各?項工作?，通過?持續(xù)質(zhì)?量改進?，有效?的促進?我科護?理管理?制度化?、規(guī)范?化，護?理質(zhì)量?穩(wěn)步提?高，現(xiàn)?將內(nèi)科?護理工?作總結?如下：?一、?臨床護?理質(zhì)量?每周?開展質(zhì)?控檢查?有記錄?，認真?落實各?項護理?安全規(guī)?章制度?。嚴格?執(zhí)行查?對制度?，落實?率10?0%。?急救物?品齊全?，處于?應急備?用狀態(tài)?，定專?人管理?，班班?交接，?質(zhì)控護?士不定?期檢查?，急救?物品完?好率1?00%?。加強?藥品的?安全管?理，專?人負責?，每周?清點。?高危藥?品有標?識，定?點存放?，定點?配置。?符合率?98%?。落實?住院患?者基礎?護理服?務項目?，認真?執(zhí)行分?級護理?制度，?基礎護?理合格?率97?%，一?級護理?合格率?95%?。護?理記錄?做到及?時、真?實、準?確。護?理文書?書寫合?格率9?5%。?為病人?提供專?科疾病?健康教?育，健?康教育?覆蓋率?100?%，知?曉率9?0%。?發(fā)生護?理不良?事件及?時上報?，有原?因分析?，并落?實整改?措施。?認真落?實各項?護理，?確保全?年住院?患者無?護理并?發(fā)癥發(fā)?生（院?前壓瘡?除外）?。加強?安全管?理，全?年無大?的護理?差錯發(fā)?生。?二、院?感工作?嚴格?執(zhí)行消?毒隔離?制度、?無菌技?術操作?規(guī)程，?護士長?及院感?質(zhì)控護?士定期?自查。?嚴格按?照《醫(yī)?療衛(wèi)生?機構醫(yī)?療廢物?管理辦?法》及?我院醫(yī)?療廢物?管理相?關制度?的要求?正確處?置醫(yī)療?廢物。?嚴格執(zhí)?行《醫(yī)?務人員?手衛(wèi)生?規(guī)范》?，掌握?正確的?洗手方?法。無?菌物品?合格率?100?%。嚴?格執(zhí)行?安全注?射制度?，做到?一人一?針一管?。積極?主動接?受院感?知識培?訓。?三、培?訓學習?每月?開展專?科知識?培訓，?護士在?科內(nèi)組?織開展?護理技?術操作?培訓。?每月開?展護理?核心制?度培訓?，護理?人員知?曉率1?00%?。在崗?護理人?員參加?全員理?論考核?每年4?次，考?試合格?率10?0%。?參加護?理部組?織的全?院護理?操作考?核，達?標率1?00%?。每月?組織疾?病護理?查房、?業(yè)務學?習各一?次。組?織開展?應急預?案培訓?。組織?開展專?科急救?技能培?訓，護?理人員?技術操?作合格?率95?%。?四、優(yōu)?質(zhì)護理?服務?進一步?改革護?理工作?模式，?落實分?組責任?制整體?護理。?注重年?資新老?、能力?強弱的?搭配，?并能充?分體現(xiàn)?對病人?的連續(xù)?觀察。?制定科?學有效?的績效?考核制?度，與?護理質(zhì)?量、患?者滿意?度、護?理難度?及技術?要求掛?鉤，充?分調(diào)動?護士工?作的積?極性，?使護士?對工作?滿意度?96%?。護士?長每天?對科室?危重病?人進行?評估，?檢查護?士掌握?所負責?病人的?診療護?理信息?，督促?開展健?康教育?、康復?指導和?心理護?理。不?斷提高?患者滿?意度，?滿意度?達96?.5%?。全年?無護理?糾紛、?投訴。?五、?存在的?問題?護理人?員的整?體素質(zhì)?仍有待?進一步?提高，?仍需要?加強“?三基”?及專科?理論知?識學習?。護理?質(zhì)量仍?需進一?步提高?。個別?護理人?員危機?感不強?，存在?工作欠?主動的?現(xiàn)象。?健康宣?教亟待?加強。?優(yōu)質(zhì)護?理服務?需進一?步深化?。內(nèi)?科工作?總結范?文（七?）一?、加強?醫(yī)德醫(yī)?風建設?，深化?親情服?務，提?高服務?質(zhì)量。?1、?年內(nèi)進?行醫(yī)德?醫(yī)風學?習、考?核一次?，由護?理部統(tǒng)?一安排?，考試?參與率?100?％，合?格率1?00％?。內(nèi)容?包括：?護理人?員的思?想品德?、愛崗?敬業(yè)精?神，對?病人的?服務態(tài)?度等。?堅持以?病人為?中心，?提供全?程優(yōu)質(zhì)?服務，?把社會?效益放?在首位?，使患?者對醫(yī)?院的滿?意度≥?90％?。2?、加強?護士禮?儀文化?學習，?強化護?士的現(xiàn)?代護理?文化意?識，規(guī)?范護理?操作用?語，護?患溝通?技能。?培養(yǎng)護?士樹立?良好的?職業(yè)道?德，提?升護理?人員素?養(yǎng)。?3、注?重收集?護理服?務需求?信息，?通過發(fā)?放滿意?度調(diào)查?表，獲?取病人?的需求?及反饋?信息，?及時提?出改進?措施，?同時對?護士的?工作給?予激勵?，調(diào)動?她們的?工作積?極性。?4、?培養(yǎng)護?理人員?樹立“?以病人?為中心?”的觀?念，把?病人的?呼聲作?為第一?信號，?把病人?的需要?作為第?一需要?，把病?人的利?益作為?第一考?慮，把?病人的?滿意作?為第一?標準。?對科室?實施全?身心、?全方位?、全過?程、多?渠道的?系統(tǒng)護?理。?二、繼?續(xù)加強?護理過?程中的?安全管?理1?、嚴格?執(zhí)行查?對制度?，強調(diào)?二次核?對的執(zhí)?行到位?，加強?對護士?的管理?，杜絕?嚴重差?錯及事?故的發(fā)?生。?2、強?化護士?對科室?各種急?救物品?的性能?和使用?，急救?藥品的?定點和?定位，?提高各?護理人?員的應?急能力?。3?、嚴格?落實執(zhí)?行消毒?隔離制?度，靜?脈穿刺?做到一?人一針?一管一?帶，每?次操作?前洗手?；每晚?治療室?紫外線?消毒。?4、?認真做?好病人?環(huán)節(jié)的?監(jiān)控，?對入院?、新轉(zhuǎn)?入、危?重、有?發(fā)生醫(yī)?療糾紛?潛在危?險的病?人要重?點督促?、檢查?和監(jiān)控?。三?、“健?康教育?”規(guī)范?化，認?真執(zhí)行?告知程?序1?、做好?入院病?人的宣?傳教育?，住院?病人的?疾健康?教育，?出院病?人的康?復指導?，使健?康教育?覆蓋率?100?％，達?到促進?疾病康?復的目?的。?2、護?士做各?種護理?，治療?操作前?均需要?告知患?者，并?與病人?保持有?效溝通?。、、?3、?加強護?士的七?知道，?以達到?保質(zhì)保?量為病?人提供?滿意的?護理服?務。?四、抓?好“三?基”及?專科技?能訓練?與考核?工作，?提高護?理人員?急救技?術1?、基本?技能考?核：對?全科護?理人員?進行1?6項基?本技能?達標測?試，考?核將在?實際工?作中抽?考，要?求對基?本技能?能熟練?掌握，?將規(guī)范?操作實?施于病?人，確?保病人?安全，?預防并?發(fā)癥發(fā)?生。?2、加?強專科?技能的?培訓：?組織全?科人員?每月學?習一次?，每次?講一個??？萍?病及護?理，每?周分別?提問，?不定時?抽查考?試，為?培養(yǎng)專?科護士?打下扎?實的基?礎。?3、加?強相關?知識的?學習，?由護理?部統(tǒng)一?組織進?行一次?護理制?度，法?律法規(guī)?，護士?禮儀等?綜合知?識的考?核，并?運用于?臨床工?作之中?，做到?理論與?實踐相?結合，?檢查在?工作中?的執(zhí)行?情況。?4、?鼓勵“?創(chuàng)新服?務”，?如遇到?開展新?技術項?目及特?殊疑難?病例，?可通過?查閱文?獻資料?、組織?討論學?習，邀?請專家?講座等?形式更?新知識?和技能?，對有?“創(chuàng)新?服務”?者，依?據(jù)規(guī)定?給予獎?勵，作?為年終?考核優(yōu)?秀的條?件之一?。5?、在加?強技能?培訓的?同時，?重點加?強危重?病人搶?救技術?與流程?的掌握?、常用?急救藥?品的劑?量與作?用，搶?救儀器?的性能?及使用?方法。?內(nèi)科?工作總?結范文?（八）?回眸?過去的?工作、?學習、?生活既?辛苦、?忙碌，?又讓人?感到充?實和自?豪?，F(xiàn)?將任職?以來的?工作情?況作出?總結。?晉升?為主治?醫(yī)師是?獨立開?展工作?的開始?，為迅?速提高?自己的?診療技?術，前?兩年本?人一直?在急診?科工作?，急診?工作的?鍛煉使?我迅速?提高對?急危重?病的認?識和搶?救水平?，能熟?練處理?好急性?左心衰?、急性?冠脈綜?合癥、?支氣管?哮喘發(fā)?作、高?血壓急?癥、癲?癇大發(fā)?作、上?消化道?大出血?、大咯?血等內(nèi)?科急癥?；同時?能熟練?地進行?心肺腦?復蘇的?搶救。?在工?作中，?本人深?切的認?識到一?個合格?的內(nèi)科?醫(yī)生應?具備的?素質(zhì)和?條件。?努力提?高自身?的業(yè)務?水平，?不斷加?強業(yè)務?理論學?習，閱?讀大量?醫(yī)學雜?志及書?刊，堅?持寫讀?書心得?和綜述?，踴躍?參加醫(yī)?學專業(yè)?網(wǎng)絡，?經(jīng)常參?加各種?學術會?議，從?而開闊?了視野?，擴大?了知識?面。及?時應用?新的理?論技術?指導業(yè)?務工作?，能熟?練掌握?內(nèi)科各?系統(tǒng)的?常見病?、多發(fā)?病及的?診治技?術，同?時也能?處理各?系統(tǒng)的?常見病?及各種?急危重?癥及疑?難病癥?如心臟?驟停、?藥物中?毒、昏?迷等等?，工作?中嚴格?執(zhí)行各?種工作?制度、?診療常?規(guī)和操?作規(guī)程?在程度?上避免?了誤診?差錯事?故的發(fā)?生。我?的信念?是盡自?己努力?做好本?職工作?，解除?病人痛?疾。臨?床工作?離不開?科研，?同時我?也希望?自己有?所創(chuàng)新?，并開?展了以?腦卒中?為主題?的系列?研究，?針對腦?卒中發(fā)?病后肢?體癱瘓?后遺癥?多，且?發(fā)病年?齡高，?治愈率?低，申?報了《?強制性?運動療?法治療?腦卒中?偏癱的?臨床應?用》課?題，提?出使用?強制性?運動療?法加強?肢體康?復，在?康復治?療中發(fā)?現(xiàn)強制?性運動?治療對?上肢運?動功能?恢復療?效較好?，但對?下肢功?能恢復?與一般?康復治?療區(qū)別?不大，?故又提?出《腦?卒中下?肢偏癱?病人踏?車運動?療法臨?床分析?》的相?關研究?，采用?踏車運?動治療?患側(cè)下?肢，并?且取得?較好療?效，經(jīng)?過一年?多的努?力攻關?，最終?完成課?題，在?臨床推?廣中使?我深深?體會到?醫(yī)學研?究的艱?辛，雖?然我的?課題已?取得階?段性結?果，但?治療腦?卒中是?一項長?期工作?，希望?在今后?的工作?中有建?樹。?自任職?以來非?常注重?人才的?培養(yǎng)，?積極開?展對下?級醫(yī)師?的指導?工作，?培訓下?級醫(yī)師?進行各?種常用?內(nèi)科操?作，規(guī)?范三級?查訪制?度，提?高下級?醫(yī)師對?常見病?、多發(fā)?病的診?治水平?，多次?組織院?內(nèi)講座?，規(guī)范?各種常?規(guī)操作?技能，?真正發(fā)?揮了業(yè)?務骨干?作用。?希望?自己能?通過這?次晉升?評審，?使自己?的業(yè)務?工作更?上一層?樓，做?一個優(yōu)?秀的內(nèi)?科醫(yī)生?。內(nèi)?科工作?總結范?文（九?）作?為一名?護理工?作管理?者，以?謙和的?態(tài)度對?待病人?，努力?為每一?位病人?減少每?一分的?痛苦是?我們的?使命，?用這樣?的信念?在這兩?年的護?理工作?中我部?得到了?病人的?認可和?領導的?贊同。?擔任內(nèi)?五科護?士長近?一年的?時間里?，深刻?體會了?神經(jīng)內(nèi)?科的護?理工作?的艱辛?與繁瑣?，人們?常說的?“三分?治療，?七分護?理”，?也在內(nèi)?五科得?到十分?的體現(xiàn)?，在_?___?年里，?內(nèi)五科?護理部?堅持把?“以“?病人為?中心”?的護理?理念融?入更多?實際具?體的工?作細節(jié)?。在管?理形式?上追求?“以病?人需求?為服務?導向”?，同時?將__?__年?的工作?重心放?在加強?護士的?專業(yè)培?訓，加?強護理?管理，?加強基?礎護理?，提高?服務質(zhì)?量，開?展優(yōu)質(zhì)?護理服?務上，?現(xiàn)將_?___?年工作?計劃做?如下概?括：?一、加?強護士?在職教?育，提?高護理?人員的?專業(yè)素?質(zhì)強化?相關專?業(yè)知識?的學習?掌握，?每月定?期組織?護士授?課，實?行輪流?主講，?進行規(guī)?章制度?及神經(jīng)?內(nèi)科專?業(yè)培訓?。如遇?特殊疑?難情況?，可通?過請科?主任，?醫(yī)生授?課等多?種形式?更新知?識和技?能。互?相學習?促進，?開展護?理病例?討論，?并詳細?記錄。?隨著護?理水平?與醫(yī)療?技術發(fā)?展不平?衡的現(xiàn)?狀，有?計劃的?選送部?分護士?外出學?習，提?高護理?人員的?素質(zhì)，?優(yōu)化護?理隊伍?。不斷?的更新?護理知?識。?二、轉(zhuǎn)?變護理?觀念，?提高服?務質(zhì)量?繼續(xù)加?強醫(yī)德?醫(yī)風建?設，增?強工作?責任心?。加強?培養(yǎng)護?理人員?樹立“?以病人?為中心?”的觀?念，把?病人的?呼聲作?為第一?信號，?把病人?的需要?作為第?一需要?，把病?人的利?益作為?第一考?慮，把?病人的?滿意作?為第一?標準。?對病區(qū)?患者實?施全身?心、全?方位、?全過程?、多渠?道的系?統(tǒng)護理?。加?強安全?管理的?責任，?杜絕嚴?重差錯?及事故?的發(fā)生?。在安?全的基?礎上提?高我們?的護理?質(zhì)量。?深化親?情服務?，提高?服務質(zhì)?量。提?高護患?溝通技?能。提?倡微笑?服務，?培養(yǎng)護?士樹立?良好的?職業(yè)形?象。同?時向兄?弟科室?學習和?借鑒，?開展“?優(yōu)質(zhì)護?理服務?”，全?面加強?臨床護?理工作?，強化?基礎護?理，改?善護理?服務，?為護理?學科的?發(fā)展探?索新的?方法和?途經(jīng)，?真正把?“以病?人為中?心”的?服務理?念落到?實處。?三、?護理安?全是護?理管理?的重點?，安全?工作長?抓不懈?護理人?員的環(huán)?節(jié)監(jiān)控?：對新?調(diào)入護?士以及?有思想?情緒的?護士加?強管理?，做到?重點交?待、重?點跟班?。切實?做好護?理安全?管理工?作，減?少醫(yī)療?糾紛和?醫(yī)療事?故隱患?及患者?的不良?投訴，?保障病?人就醫(yī)?安全。?病人的?環(huán)節(jié)監(jiān)?控：新?入院、?新轉(zhuǎn)入?、急危?重病人?、臥床?病人，?有發(fā)生?醫(yī)療糾?紛潛在?危險的?病人要?重點督?促檢查?和監(jiān)控?。雖然?是日常?護理工?作，但?是如果?發(fā)生問?題，都?會危及?到患者?的生命?，作為?護理管?理中監(jiān)?控的重?點，不?定期的?進行護?理安全?隱患檢?查，發(fā)?現(xiàn)問題?，解決?問題，?并從自?身及科?室的角?度進行?分析，?分析事?故發(fā)生?的原因?，吸取?深刻的?教訓，?提出防?范與改?進措施?。四?、合理?利用科?室人力?資源內(nèi)?五科護?士的人?員少，?護理工?作繁重?，根據(jù)?科室病?人情況?和護理?工作量?合理分?配人力?資源，?合理排?班，彈?性排班?，增加?高峰期?上班人?數(shù)，全?科護理?人員做?到工作?需要時?，隨叫?隨到，?以達到?保質(zhì)保?量為病?人提供?滿意的?護理服?務。?五、護?理各項?指標完?成目標?在__?__年?里，爭?取在基?礎護理?合格率?，住院?患者滿?意率，?急救物?品完好?率，常?規(guī)器械?消毒合?格率。?護理文?件書寫?合格率?及三基?考核合?格率等?均達到?100?%。?六、加?強法律?意識，?規(guī)范護?理文件?書寫隨?著人們?法律意?識的提?高，醫(yī)?療事故?處理條?例的頒?布，如?何在護?理服務?中加強?法制建?設，提?高護理?人員法?制意識?，已成?為護理?管理的?一個重?要環(huán)節(jié)?。在_?___?年里，?嚴格按?照省衛(wèi)?生廳護?理文件?書寫規(guī)?范要求?，護理?記錄完?整、客?觀。明?確護理?文件書?寫的意?義，規(guī)?范護理?文件書?寫，并?向兄弟?科室及?護理部?請教，?明確怎?樣才能?書寫好?護理文?件，以?達標準?要求。?內(nèi)科?工作總?結范文?（十）?__?__在?醫(yī)院領?導班子?和護理?部及科?主任的?領導下?，在醫(yī)?院各兄?弟科室?的支持?幫助下?，心內(nèi)?科全體?護理人?員協(xié)調(diào)?一致，?在工作?上積極?主動，?不怕苦?，不怕?累，樹?立較高?的事業(yè)?心和責?任心，?結合心?內(nèi)科的?工作性?質(zhì)，圍?繞醫(yī)院?中心工?作，求?真務實?，踏實?苦干，?較好地?完成了?本科各?項護理?工作任?務，保?證了科?室護理?工作的?穩(wěn)步進?行。取?得了滿?意的成?績，現(xiàn)?將__?__護?理工作?做如下?總結：?一、?積極創(chuàng)?新，改?善服務?措施，?提高優(yōu)?質(zhì)護理?服務內(nèi)?涵以?“一切?以病人?為中心?，提倡?人性化?服務”?為理念?，繼續(xù)?開展優(yōu)?質(zhì)護理?服務。?護理工?作的重?點依然?是繼續(xù)?深入開?展優(yōu)質(zhì)?護理服?務，繼?續(xù)推行?責任制?整體護?理工作?模式，?為患者?提供全?面、全?程、專?業(yè)、人?性化的?護理服?務。堅?持以病?人為中?心，以?質(zhì)量為?核心的?服務宗?旨，推?出我科?護理理?念：一?切以病?人為中?心，以?病人滿?意為前?提，強?化服務?理念，?改變服?務態(tài)度?，加強?護患溝?通。及?時聽取?意見，?對工作?中存在?的不足?，提出?改進措?施。落?實基礎?護理，?入院宣?教及健?康指導?工作，?進一步?充實責?任制整?體護理?的內(nèi)涵?。加強?了病房?管理，?進一步?做好基?礎護理?及晨晚?間護理?，減少?陪護及?探視人?員，保?持病室?及床單?元整潔?，病房?內(nèi)定時?通風，?保持空?氣清新?，保持?病室安?靜，整?治，舒?適，安?全，為?病人提?供良好?的休養(yǎng)?環(huán)境，?加強護?理人員?的責任?心，對?可能出?現(xiàn)的安?全隱患?，護士?應履行?告知程?序，盡?可能把?隱患降?到最低?，強化?護理員?工作，?病區(qū)衛(wèi)?生應勤?打掃，?床單應?勤更換?，衛(wèi)生?間無異?味，送?水到床?頭，病?區(qū)衛(wèi)生?無死角?，積極?開展視?病人如?親人活?動，作?到“三?勤”“?四輕”?“五主?動”“?六心”?“七聲?”服務?。三勤?：勤觀?察、勤?動手、?勤動口?；四輕?：說話?輕、走?路輕、?操作輕?、關門?輕；六?心：接?待病人?要熱心?、護理?病人有?愛心、?觀察病?人要細?心、為?病人解?答問題?要耐心?、對待?病人有?同情心?、對待?工作有?責任心?；七聲?：病人?入院有?迎客聲?、遇到?病人有?詢問病?情聲、?處置時?有稱呼?聲、病?人合作?后有致?謝聲、?操作失?誤有道?歉聲、?接聽電?話有問?候聲、?病人出?院有送?客聲。?從小處?著手，?抓好服?務的環(huán)?節(jié)，不?斷豐富?服務的?內(nèi)涵，?提升服?務質(zhì)量?。二?、進一?步深化?中醫(yī)特?色護理?服務?結合《?中醫(yī)護?理工作?指南》?要求，?深化“?以病人?為中心?”的服?務理念?，應用?中醫(yī)護?理技術?，將中?醫(yī)基礎?理論、?中醫(yī)護?理特色?技術和?服務流?程融入?基礎護?理和專?科護理?服務中?，在遵?循中醫(yī)?整體觀?念和辯?證施護?基本原?則的基?礎上，?將中醫(yī)?的飲食?、情志?、康復?、養(yǎng)生?、保健?等護理?知識運?用到健?康教育?當中。?三、?加強病?區(qū)安全?管理和?護理過?程中的?安全管?理1?、我科?主要為?老年病?人，入?院宣教?時，護?士第一?時間向?病人強?調(diào)安全?的重要?性，并?進行墜?床、倒?的風險?評估，?并落實?有效的?防護措?施，如?：在高?危病人?的病床?都掛‘?防跌倒?’警示?標識，?向家屬?及病人?交代注?意事項?，取得?配合，?在衛(wèi)生?員打掃?病區(qū)環(huán)?境時，?告訴患?者請勿?走動，?并加上?床擋。?2、?基礎護?理較上?一年有?了很大?的改進?，如管?道護理?：標識?清楚，?管道滑?脫率也?有所下?降，全?年無墜?床，跌?倒，燙?傷等不?良事件?發(fā)生，?注重服?務細節(jié)?，提高?患者滿?意度，?堅持以?病人為?中心，?以質(zhì)量?為核心?，為病?人提供?優(yōu)質(zhì)的?服務為?宗旨。?加強藥?品的安?全管理?，專人?負責，?每周清?點。高?危藥品?有標識?，定點?存放，?定點配?置。符?合率9?8%。?發(fā)生護?理不良?事件及?時上報?，有原?因分析?，并落?實整改?措施。?嚴格執(zhí)?行查對?制度，?醫(yī)囑堅?持班班?查對，?護士長?每周大?查對一?次，堅?持輸液?卡的雙?人核對?制度，?從而確?保了一?年來無?大的護?理差錯?。四?、提高?了護理?業(yè)務技?術水平?1）?、組織?學習醫(yī)?院各項?規(guī)章制?度、崗?位職責?、護理?核心制?度。內(nèi)?科護理?工作總?結2）?、落實?《中醫(yī)?醫(yī)院中?醫(yī)護理?工作指?南》的?工作要?求，學?習中醫(yī)?護理方?案的內(nèi)?容并應?用到臨?床護理?工作中?。3?）制定?業(yè)務學?習計劃?，分層?次培訓?計劃，?組織全?科護理?人員學?習學習?中醫(yī)基?礎理論?和技能?操作、?專科護?理技術?等內(nèi)容?，并進?行考核?，記錄?成績，?做到人?人掌握?。4?）、定?期組織?護理查?房，并?提問護?士，內(nèi)?容為中?醫(yī)護理?常規(guī)，?基礎理?論知識?、?？?理論知?識、院?內(nèi)感染?知識等?。，指?導做好?危重病?人的中?醫(yī)護理?，提高?護士的?業(yè)務能?力。?5）、?利用科?晨會提?問醫(yī)院?護理核?心制度?及常見?病中醫(yī)?護理常?規(guī)、中?醫(yī)護理?方案，?使每個?護士都?能熟練?掌握并?認真落?實更好?的為病?人服務?。6?）、每?周進行?中醫(yī)護?理質(zhì)量?進行自?查，內(nèi)?容包涵?（病房?管理，?危重病?人管理?，護理?文件的?書寫，?護理安?全）并?提出整?改措施?，總結?并持續(xù)?改進。?7）?、經(jīng)常?復習護?理緊急?風險預?案知識?并進行?模擬演?練，提?高護士?應急能?力。?8）、?熟練掌?握急救?器材及?儀器的?使用，?加強急?救設施?的常規(guī)?檢查意?識，平?時加強?對性能?及安全?性的檢?查，及?時發(fā)現(xiàn)?問題及?時維修?，保持?設備的?完好。?__?__，?我們還?有許多?不足，?在今后?的工作?中，我?們將認?真做事?，用心?做事，?我相信?，沒有?最好，?只有更?好，我?們的護?理質(zhì)量?將會持?續(xù)提高?。內(nèi)?科工作?總結范?文（十?一）?時間過?的真快?，來到?醫(yī)院上?班一年?了，剛?來時對?這里的?一切都?感覺陌?生，由?于沒有?在這個?醫(yī)院實?習，所?以對老?師、同?事、病?人及家?屬們等?的溝通?上缺乏?技巧、?能動性?，可能?與性格?內(nèi)向相?關吧！?剛來時?老師就?說我不?怎么愛?說話，?跟同事?、病人?，我只?能一笑?代之。?我也不?只是現(xiàn)?在才知?道這個?道理，?無論是?做什么?，與別?人的溝?通是很?重要的?，不論?我們是?與領導?、老師?、同事?、病人?及家屬?，溝通?好了就?會避免?很多的?誤會、?差錯。?與同?事溝通?到位就?可以省?下很多?時間，?避免很?多不必?要的差?錯事故?；與病?人及家?屬溝通?好了就?可以避?免一些?爭吵與?埋怨，?做好護?患之間?的溝通?還可以?使我們?的工作?開展的?更加順?利，患?者做好?配合，?有利于?自己的?病情，?也使我?們工作?起來更?方便…?…溝?通真的?很重要?，不管?你是干?哪一行?，你都?避免不?了要與?別人接?觸，要?與別人?溝通。?其實，?只要我?與病人?及家屬?做到一?個很好?的護患?溝通，?那么我?們就可?以避免?每天早?晨病人?不停的?催輸液?，打針?，換液?體，拔?針，甚?至病人?住了很?久的院?不知道?自己的?醫(yī)生是?誰，長?什么樣?子，也?不知道?今天自?己輸了?一些什?么藥，?這些藥?都起什?么作用?，自己?的病情?到底是?有好轉(zhuǎn)?還是惡?化了，?我想這?樣的情?況肯定?是有的?，還有?一些不?必要的?醫(yī)療糾?紛，或?者是什?么交接?班差錯?等等，?我認為?這些都?是因為?沒有做?好溝通?而導致?的，而?因為溝?通不良?所引起?的事件?又何止?這些…?…所?以，我?覺得我?們每一?個人都?要學習?更多的?溝通技?巧與方?法，我?們護理?工作者?主要就?是要做?好與病?人及家?屬之間?的溝通?，我們?可以在?不忙的?時候去?多轉(zhuǎn)一?轉(zhuǎn)病房?，與病?人些聊?一聊，?什么都?可以，?閑聊，?但是一?定要記?住不要?說漏了?一些病?人不可?以知道?的，其?實在我?實習時?的一個?科室我?覺得做?的很好?，老師?們每天?早上一?上班不?是就去?做晨間?護理什?么的，?就是在?我們醫(yī)?院所謂?的專業(yè)?老師們?她們會?在交班?之前的?這一段?時間各?自巡視?自己所?負責的?病室，?去跟病?人問候?一下啊?什么的?，每天?早上如?此。我?覺得這?也并不?是一種?刻意的?一定要?去與病?人說點?什么，?一個笑?容，一?句問候?就可以?了。?溝通也?不是一?定就要?用說的?，可以?是一個?笑容，?一句問?候，傾?聽等等?，只要?我們能?夠與各?個關系?都達到?和諧，?不管用?哪種方?式應該?都是可?以的。?這只?是我自?己的一?些看法?，我現(xiàn)?在也在?慢慢的?學著改?變，我?希望大?家都能?夠做好?溝通這?個“活?”，讓?我們自?己為自?己減少?麻煩吧?！我們?護士的?招牌動?作不就?是微笑?嗎，每?天給病?人一個?微笑也?是最好?的溝通?，加油?，白衣?天使們?！內(nèi)?科工作?總結范?文（十?二）?我科本?著“病?人至上?，真誠?奉獻;?以人為?本，開?拓創(chuàng)新??！鞭k?院宗旨?，并率?先開展?了“夯?實基礎?護理，?提供滿?意服務?”示范?工程活?動。圓?滿的完?成年初?制定的?任務目?標?，F(xiàn)?就__?__護?理工作?總結如?下：?一、_?___?心內(nèi)科?護理管?理目標?完成情?況如下?：_?___?到目前?為止基?本完成?年初制?定的任?務指標?，并率?先開展?了“夯?實基礎?護理，?提供滿?意服務?”示范?工程活?動，大?大提高?護理人?員的服?務意識?，使護?理質(zhì)量?有了進?一步的?提升，?為開展?空姐式?示范崗?奠定了?基礎。?在介入?診療方?面，急?診冠狀?動脈成?形術和?支架置?入術的?開展，?為更好?的挽救?患者的?生命開?放了綠?色的通?道。獨?立完成?冠狀動?脈成形?術和支?架置入?術，成?功的為?2名三?支血管?病變的?患者置?入了支?架，開?創(chuàng)了又?一個里?程碑。?單腔和?雙腔起?搏器的?獨立完?成又一?次開創(chuàng)?了先河?，除顫?起搏器?及三腔?起搏器?的臨床?應用都?使我們?的護理?上了一?個新臺?階。護?理人員?至目前?完成5?篇論文?，均發(fā)?表于省?級以上?期刊。?年初制?定的護?理目標?中絕大?部分均?達標，?但在護?理人員?培訓、?護理安?全意識?等方面?還需繼?續(xù)努力?。二?、具體?實施細?則（?一）以?制度為?標尺，?用人文?做基礎??？?室的各?項制度?明確，?利用護?理例會?加強學?習，并?監(jiān)督落?實。同?時規(guī)范?了流程?，讓每?位護理?人員針?對相應?流程提?出合理?化建議?，更好?的應用?于臨床?。在我?科率先?開展的?“夯實?基礎護?理，提?供滿意?服務”?示范工?程活動?中，護?理人員?各抒己?見，很?快使工?作步入?正軌。?我科向?來本著?用制度?來約束?人，用?情感來?激勵人?，用氛?圍來感?染人的?原則。?讓每一?位護理?人員做?到有章?可循，?快樂工?作，快?樂生活?。在人?員短缺?的情況?下，順?利完成?各項任?務。認?真落實?護理人?員對各?種制度?知曉率?，保證?100?%知曉?。（?二）以?提高護?理質(zhì)量?中重心?，爭創(chuàng)?病人信?得過科?室。?1、在?提高護?理質(zhì)量?方面?（1）?充分調(diào)?動每位?護理人?員的意?識，加?強護理?質(zhì)量相?關方面?學習，?發(fā)揮了?科室質(zhì)?量小組?的作用?，堅持?每周考?核二次?，不定?時考核?的原則?。發(fā)現(xiàn)?問題及?時整改?，使今?年護理?質(zhì)量有?了很大?的提高?。（?2）護?士長充?分利用?了“五?查房”?、節(jié)假?日查房?，及時?發(fā)現(xiàn)問?題及時?給予解?決，并?制定有?效的改?進措施?，持續(xù)?改進。?如在同?一問題?上連續(xù)?兩次出?錯，加?大考核?扣分，?并與獎?金掛鉤?。（?3）認?真學習?每月護?理部和?科室檢?查中出?現(xiàn)的問?題，查?找原因?，規(guī)范?流程，?落實改?進，跟?蹤評價?。（?4）落?實了激?勵機制?，在每?個月的?質(zhì)量檢?查中，?問題少?或沒問?題者獎?金中適?當給予?獎勵，?問題多?者或不?按原則?辦事者?給予罰?款。?（5）?充分聽?取每位?護理人?員的意?見建議?，在護?理質(zhì)量?方面護?理人員?能踴躍?提出合?理化建?議，充?分體現(xiàn)?了人性?化管理?。2?、強化?了護理?安全，?為護理?質(zhì)量建?立了保?障。?（1）?組織護?理人員?認真學?習相關?知識，?護士長?帶頭學?習相關?的法律?法規(guī)知?識，把?工作做?細做扎?實。?（2）?加強平?時考核?，遇到?隱患，?集中討?論分析?，制定?相應措?施，以?確保護?理安全?。每月?的三基?考核中?均要有?相關內(nèi)?容，以?提高安?全意識?。（?3）樹?立多年?來的傳?統(tǒng)，嚴?格執(zhí)行?相關制?度，對?新入科?的同志?進行教?育，共?同分析?學習以?前的案?例，激?發(fā)了每?位人員?的安全?意識。?但個別?護理人?員安全?意識仍?待提高?。（?三）建?立合理?的培訓?，從思?想上到?行動上?努力落?實，使?護理人?員有了?很大的?進步。?1、?落實業(yè)?務能力?培訓?（1）?認真制?定了培?訓計劃?，針對?不同人?員量身?制定培?訓計劃?，堅持?落實到?位。形?成?？?護士培?訓的流?程，在?原有專?科護士?的基礎?上今年?培訓了?3名護?理人員?，使之?成為科?室骨干?。（?2）認?真落實?了每月?“三基?”理論?的學習?與考核?，落實??？萍?能培訓?與考核?，達到?預定目?標，不?僅強化?了理論?知識，?還加強?了動手?能力。?針對病?人反映?個別護?理人員?靜脈輸?液穿刺?一次成?功率低?，開展?了互幫?互助組?，經(jīng)驗?傳授組?等，先?后在2?4小時?動態(tài)心?電圖的?佩戴、?心電圖?描記等?方面有?了很大?的進步?。（?3）堅?持每月?業(yè)務查?房，有?針對性?的查。?堅持每?周業(yè)務?學習一?次，認?真落實?晨會提?問。根?據(jù)科室?新業(yè)務?、新技?術的開?展，制?定學習?計劃，?并認真?落實。?2、?構建合?理梯隊?，打造?優(yōu)秀團?隊。?（1）?今年培?養(yǎng)?？?護士3?名。根?據(jù)職稱?和能力?，為其?制定了?相應的?學習計?劃，指?定其參?與科室?的管理?、業(yè)務?培訓等?活動，?逐步培?養(yǎng)成為?一名合?格的專?科護士?。根據(jù)?科室的?需求培?養(yǎng)了C?CU護?士1名?。采取?送出去?學習和?院內(nèi)學?習的原?則。?（2）?利用傳?幫帶的?優(yōu)良傳?統(tǒng)，一?幫一的?方式對?新入科?的護理?人員從?科室氛?圍，到?技能操?作，到?言行規(guī)?范進行?幫帶培?訓，使?新護理?人員很?快進入?角色，?融入這?個集體??？剖?氛圍團?結，人?際關系?好。工?作中時?時處處?涌現(xiàn)出?互幫互?助的景?象，集?體榮譽?感強烈?。（?四）加?強科室?文化建?設，使?科室具?有凝聚?力只?有當科?室成為?員工發(fā)?揮能力?的舞臺?，才能?使員工?充分展?現(xiàn)自己?的聰明?才智。?本著這?個理念?我們挖?挖掘各?位員工?優(yōu)勢，?發(fā)現(xiàn)其?優(yōu)點，?充分利?用，擯?棄其不?足。使?他們的?才能得?到最大?發(fā)揮，?找到了?歸屬感?。在今?年開展?的“夯?實基礎?護理，?提供滿?意服務?”示范?工程活?動，充?分發(fā)揚?團隊精?神，樹?立以科?為榮，?以院為?榮的思?想，為?患者提?供周到?，熱情?的服務?，把病?人當成?是自己?的親戚?和朋友?。在思?想上，?每位護?理人員?均能應?用換位?思考的?原理，?以病人?為中心?，以優(yōu)?質(zhì)服務?的標準?要求自?己，充?分發(fā)揮?每位年?青人的?能動性?，進取?性，學?習先進?事跡，?先進人?物，注?重小節(jié)?，不斷?提升服?務?？?室每月?征求護?理人員?意見，?定時召?開座談?會，聽?取病人?的意見?和建議??？剖?領導不?斷加強?自身學?習，嚴?格要求?自己，?起到表?率作用?。到目?前收到?感謝信?15封?，錦旗?9面，?全年滿?意度不?斷提高?，電話?隨訪無?一例投?訴的。?（五?）不斷?提高服?務能力?，滿足?患者的?需求?1、開?展了“?夯實基?礎護理?，提供?滿意服?務”示?范工程?活動，?“護士?長直通?車”，?并籌備?開展“?空姐式?示范崗?”。?2、注?重細節(jié)?，完善?各項護?理，落?實無縫?隙護理?。牢固?樹立“?細微之?處見真?情”的?思想，?遵循以?人為本?的原則?，服務?于病人?開口前?。3?、逐步?提高每?位護理?人員的?溝通能?力，通?過溝通?好的同?志現(xiàn)身?說法，?學習相?關內(nèi)容?等來提?高。今?年分別?選派3?人做基?礎護理?和健康?宣教，?收到良?好的效?果。?（六）?落實教?學工作?，加強?新業(yè)務?新技術?的開展?1、?配合開?展新業(yè)?務、新?技術有?：（?1）急?診冠狀?動脈成?形術和?支架置?入術的?護理;?（2?）經(jīng)橈?動脈支?架置入?術;?（3）?開展了?“夯實?基礎護?理，提?供滿意?服務”?示范工?程活動?;（?4）除?顫起搏?器及三?腔起搏?器的護?理。?2、配?合完成?科研兩?項：?（1）?科室的?一項，?待鑒定?。（?2）護?理二項?《開展?空姐式?護理示?范崗對?提高護?理服務?的探索?》和《?溫開水?在留置?導尿的?男性患?者尿道?口護理?中的觀?察》?3、落?實教學?工作，?專人負?責，護?生進入?科室，?進行入?科、出?科考核?。平時?不定時?考核，?每位學?生能扎?扎實實?的學到?東西，?全面掌?握了心?內(nèi)科的?相關知?識。并?因人施?教，不?斷加強?帶教老?師的能?力，讓?每一位?學生都?能學到?知識。?___?_月份?為56?名學生?提供了?學習的?'氛圍?。并能?因人施?教，最?大限度?的讓他?們吸收?知識。?4、?論文，?全年論?文發(fā)表?篇數(shù)5?篇。?（七）?其他?在物資?保管，?儀器維?護方面?，能定?期清點?，無浪?費。加?強儀器?的維護?，定時?檢查，?保養(yǎng)。?降低消?耗，不?斷提高?經(jīng)濟效?益。加?強計劃?生育工?作，做?好女工?工作，?繼續(xù)保?持包頭?市巾幗?文明示?范崗的?光榮稱?號。堅?持衛(wèi)生?大清掃?工作，?保證了?每月兩?次。堅?持每日?清掃，?隨時清?掃，保?持病房?清潔、?衛(wèi)生。?（八?）整改?措施?1、在?護理人?員培訓?方面?（1）?鼓勵學?習，通?過參加?自學考?試，成?人教育?等，拓?寬知識?面。同?時科室?要創(chuàng)建?學習氛?圍，使?其投身?其中。?（2?）加強?考核，?利用晨?會提問?，平時?抽查，?進行考?核。?（3）?加強每?位護理?人員的?“三基?”理論?和技術?的培訓?，并和?年終的?干部考?核和獎?金掛鉤?，使她?們有緊?迫感。?2、?在護理?安全意?識方面?（1?）加強?學習相?關法律?法規(guī)知?識，從?思想上?重視，?態(tài)度上?端正，?行動上?準確。?（2?）加強?相應案?例學習?，從中?吸取教?訓，引?以為鑒?。（?3）從?入科開?始有計?劃的進?行培訓?，做的?好的進?行現(xiàn)身?說法。?（4?）培養(yǎng)?敏銳的?觀察能?力，及?時發(fā)現(xiàn)?隱患。?3、?在服務?方面?（1）?加強主?動服務?意識，?不斷提?高護理?人員素?質(zhì);?（2）?繼續(xù)落?實人性?化服務?措施，?加強溝?通能力?，應用?換位思?考，不?斷提高?護理人?員的服?務能力?（3?）把自?己當作?病人在?醫(yī)院的?親人和?朋友。?（4?）護士?長深入?病人中?了解病?人最需?要解決?問題，?及時解?決，護?士長每?周進行?1次滿?意度調(diào)?查，并?把存在?問題及?時解決?，及時?反饋。?內(nèi)科?工作總?結范文?（十三?）不?知不覺?一年又?過去了?，現(xiàn)將?一年工?作總結?如下：?一、?愛崗敬?業(yè)，院?興我榮?，院衰?我恥。?1、?強化服?務意識?，轉(zhuǎn)變?工作作?風，千?方百計?為臨床?一線科?室保駕?護航，?為領導?分憂解?難，寧?肯自己?受委屈?，不要?科室擔?風險，?寧肯自?己有壓?力，不?要領導?有不滿?。2?、提高?創(chuàng)新意?識，增?強創(chuàng)新?能力。?使我院?醫(yī)政管?理向科?學化、?信息化?，制度?化轉(zhuǎn)變?。3?、正確?處理各?種關系?。對上?級部門?和各級?領導，?做到尊?重而不?崇拜，?服從而?不盲從?，到位?而不越?位；對?同事，?團結協(xié)?作，互?助互愛?；對基?層，做?到嚴于?律己，?寬以待?人，以?身作則?；對社?會、對?外界，?做到坦?蕩處事?，自重?自愛。?注意用?自已的?一言一?行，維?護醫(yī)院?和各級?領導的?威信，?維護醫(yī)?務科的?整體形?象。?二、努?力學習?，加強?修養(yǎng)，?全面提?高自身?素質(zhì)，?為塑造?醫(yī)務科?嶄新形?象做貢?獻。?自覺學?習政治?理論知?識和業(yè)?務技術?知識，?時刻用?先進的?理論武?裝自己?的思想?和頭腦?，不斷?提高政?治素質(zhì)?和業(yè)務?素質(zhì)，?增強人?生觀世?界觀改?造，增?強辨別?是非的?能力，?增強政?治敏銳?性和預?見力，?增強干?事創(chuàng)業(yè)?的能力?，努力?做到政?治上清?醒，理?論上成?熟，信?念上堅?定，實?踐上自?覺。通?過學習?，明確?當前和?今后的?學習和?工作目?標，并?且找出?了自己?在思想?、工作?等方面?的不足?和差距?，制定?了個人?整改措?施，為?進一步?做好各?項業(yè)務?工作奠?定了較?為堅實?的思想?基礎。?三、?銳意進?取，為?開創(chuàng)醫(yī)?務科工?作新局?面貢獻?自己一?份力量?。一?年的工?作中，?發(fā)現(xiàn)自?己存在?許多的?不足：?學習意?識淡化?，理論?水平、?素質(zhì)能?力還不?能適應?形勢發(fā)?展的需?要；工?作作風?上有時?比較散?漫、松?懈、不?夠嚴謹?；思想?觀念更?新不夠?快。我?會努力?彌補自?己的不?足，努?力工作?，為醫(yī)?院的發(fā)?展，貢?獻出自?己的力?量。醫(yī)?務科工?作任務?重、壓?力大、?責任強?，是全?院公認?的又忙?又亂又?必不可?少的科?室，醫(yī)?務科工?作的效?率和質(zhì)?量直接?影響著?全院醫(yī)?療質(zhì)量?和聲譽?。由于?組織的?信任，?領導的?幫助，?科室的?支持，?使我充?滿了信?心，義?無反顧?地投入?到醫(yī)務?科工作?中，得?到了領?導和同?事的肯?定。?四、努?力提高?醫(yī)療質(zhì)?量管理?和服務?水平。?醫(yī)療?質(zhì)量管?理和服?務水平?的提高?是醫(yī)院?管理永?恒的主?題，更?是醫(yī)務?科工作?的重中?之重。?堅持“?以患者?為中心?”的服?務理念?，狠抓?“醫(yī)療?質(zhì)量”?“優(yōu)質(zhì)?服務”?兩個主?題，協(xié)?助開展?了許多?工作：?完善醫(yī)?療管理?組織；?增強依?法執(zhí)業(yè)?意識，?健全核?心醫(yī)療?規(guī)章制?度；加?強質(zhì)量?控制監(jiān)?督檢查?；加強?醫(yī)療安?全教育?和醫(yī)療?質(zhì)量管?理培訓?，有效?防范醫(yī)?療糾紛?；加強?醫(yī)患溝?通，及?時處理?醫(yī)患糾?紛，構?建和諧?醫(yī)患關?系，使?我院醫(yī)?生素質(zhì)?有了一?定的提?高。?內(nèi)科工?作總結?范文（?十四）?本人?于__?__年?畢業(yè)進?入臨床?，__?__年?晉升為?主治醫(yī)?師，回?眸過去?的工作?、學習?、生活?既辛苦?、忙碌?，又讓?人感到?充實和?自豪。?現(xiàn)將任?職以來?的工作?情況總?結如下?：晉?升為主?治醫(yī)師?是獨立?開展工?作的開?始，為?迅速提?高自己?的診療?技術，?前兩年?本人一?直在急?診科工?作，急?診工作?的鍛煉?使我迅?速提高?對急危?重病的?認識和?搶救水?平，能?熟練處?理好急?性左心?衰、急?性冠脈?綜合癥?、支氣?管哮喘?發(fā)作、?高血壓?急癥、?癲癇大?發(fā)作、?上消化?道大出?血、大?咯血等?內(nèi)科急?癥；同?時能熟?練地進?行心肺?腦復蘇?的搶救?。在?工作中?，本人?深切的?認識到?一個合?格的內(nèi)?科醫(yī)生?應具備?的素質(zhì)?和條件?。努力?提高自?身的業(yè)?務水平?，不斷?加強業(yè)?務理論?學習，?閱讀大?量醫(yī)學?雜志及?書刊，?堅持寫?讀書心?得和綜?述，踴?躍參加?醫(yī)學專?業(yè)網(wǎng)絡?論壇，?經(jīng)常參?加各種?學術會?議，從?而開闊?了視野?，擴大?了知識?面。及?時應用?新的理?論技術?指導業(yè)?務工作?，能熟?練掌握?內(nèi)科各?系統(tǒng)的?常見病?、多發(fā)?病及的?診治技?術，同?時也能?處理各?系統(tǒng)的?常見病?及各種?急危重?癥及疑?難病癥?如心臟?驟停、?藥物中?毒、昏?迷等等?，工作?中嚴格?執(zhí)行各?種工作?制度、?診療常?規(guī)和操?作規(guī)程?，，在?最大程?度上避?免了誤?診差錯?事故的?發(fā)生。?我的信?念是盡?自己最?大努力?做好本?職工作?，解除?病人痛?疾。?臨床工?作離不?開科研?，同時?我也希?望自己?有所創(chuàng)?新，并?開展了?以腦卒?中為主?題的系?列研究?，針對?腦卒中?發(fā)病后?肢體癱?瘓后遺?癥多，?且發(fā)病?年齡高?，治愈?率低，?申報了?《強制?性運動?療法治?療腦卒?中偏癱?的臨床?應用》?課題，?提出使?用強制?性運動?療法加?強肢體?康復，?在康復?治療中?發(fā)現(xiàn)強?制性運?動治療?對上肢?運動功?能恢復?療效較?好，但?對下肢?功能恢?復與一?般康復?治療區(qū)?別不大?，故又?提出《?腦卒中?下肢偏?癱病人?踏車運?動療法?臨床分?析》的?相關研?究，采?用踏車?運動治?療患側(cè)?下肢，?并且取?得較好?療效，?經(jīng)過一?年多的?努力攻?關，最?終完成?課題，?在臨床?推廣中?使我深?深體會?到醫(yī)學?研究的?艱辛，?雖然我?的課題?已取得?階段性?結果，?但治療?腦卒中?是一項?長期工?作，希?望在今?后的工?作中有?更多建?樹。?自任職?以來非?常注重?人才的?培養(yǎng)，?積極開?展對下?級醫(yī)師?的指導?工作，?培訓下?級醫(yī)師?進行各?種常用?內(nèi)科操?作，規(guī)?范三級?查訪制?度，提?高下級?醫(yī)師對?常見病?、多發(fā)?病的診?治水平?，多次?組織院?內(nèi)講座?，規(guī)范?各種常?規(guī)操作?技能，?真正發(fā)?揮了業(yè)?務骨干?作用。?希望?自己能?通過這?次晉升?評審，?使自己?的業(yè)務?工作更?上一層?樓，做?一個優(yōu)?秀的內(nèi)?科醫(yī)生?。內(nèi)?科工作?總結范?文（十?五）?新的一?年即將?開始，?呼吸內(nèi)?科全體?護理人?員將根?據(jù)院黨?委和護?理部的?工作要?求，團?結奮斗?，不斷?進取，?使呼吸?內(nèi)科的?護理工?作再上?一個新?臺階。?將遵循?醫(yī)院質(zhì)?量管理?要求所?倡導的?以病人?為中心?提高醫(yī)?療服務?質(zhì)量，?落實患?者的安?全管理?目標為?主題的?服務宗?旨，按?___?_省醫(yī)?院質(zhì)量?管理評?價標準?的基本?要求和?標準考?核細則?，完善?各項護?理規(guī)章?制度，?改進服?務流程?，加強?護理質(zhì)?量控制?，特制?定__?__的?呼吸內(nèi)?科護理?工作計?劃如下?：一?、全科?護理人?員將認?真執(zhí)行?醫(yī)院的?各項規(guī)?章制度?，把職?業(yè)道德?放在第?一位，?維護醫(yī)?院的良?好形象?，為創(chuàng)?建文明?和諧的?醫(yī)院，?科室做?出各自?的努力?。將帶?領全科?護理人?員跟上?現(xiàn)代化?護理發(fā)?展的要?求，以?人為本?，實施?人性化?，情感?化服務?，為患?者提供?最優(yōu)質(zhì)?溫馨的?服務。?二、?加強護?理安全?管理，?完善護?理風險?防范措?施，有?效地回?避護理?風險，?為患者?提供優(yōu)?質(zhì)安全?的護理?服務。?1、?不斷強?化安全?意識教?育，發(fā)?現(xiàn)工作?中的不?安全因?素時要?及時提?醒，并?提出整?改措施?，以院?內(nèi)外護?理差錯?為實例?組織討?論學習?借鑒，?使護理?人員充?分認識?護理差?錯因素?新情況?、新特?點，從?中吸取?教訓，?使安全?警鐘常?鳴。?2、將?各項規(guī)?章制度?落到實?處，定?期和不?定期檢?查，監(jiān)?督到位?，并有?監(jiān)督檢?查記錄?。3?、加強?重點時?段的管?理，如?夜班、?中班、?節(jié)假日?等，實?行彈性?排班制?，合理?搭配老?、中、?青值班?人員，?同時注?意培養(yǎng)?護士獨?立值班?時的慎?獨精神?。內(nèi)?科工作?總結范?文（十?六）?今年在?醫(yī)院領?導班子?和護理?部領導?下，在?醫(yī)院各?兄弟科?室的支?持幫助?下，內(nèi)?五科全?體護理?人員協(xié)?調(diào)一致?，在工?作上積?極主動?，不怕?苦，不?怕累，?樹立較?高的事?業(yè)心和?責任心?，結合?神經(jīng)內(nèi)?科的工?作性質(zhì)?，圍繞?醫(yī)院中?心工作?，求真?務實，?踏實苦?干，較?好地完?成了本?科各項?護理工?作任務?，保證?了科室?護理工?作的穩(wěn)?步進行?。取得?了滿意?的成績?，現(xiàn)將?今年護?理工作?做如下?總結：?一、?在思想?道德方?面護?理人員?樹立正?確的世?界觀、?人生觀?、價值?觀