關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇

-1-關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇在人們物質(zhì)精神需求不斷增長(zhǎng)的今日，我們每個(gè)人都可能要用到申請(qǐng)書，我們可以將自己的愿望和請(qǐng)求寫進(jìn)申請(qǐng)書里。你還在為寫申請(qǐng)書而苦惱嗎？以下是整理的關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇，希望對(duì)大家有所關(guān)懷。關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇1敬重的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是20xx年11月進(jìn)入公司的。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和重視，為我供應(yīng)了這么好的工作環(huán)境。進(jìn)入公司后我以樂觀飽滿的心情投入到工作學(xué)習(xí)中去，始終認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。全部這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和重視人才培養(yǎng)是密不行分的，我為能成為建龍公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里，我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情，我寵愛公司的工作氛圍，寵愛公司的每一個(gè)伙伴們。我賜予了他們的同時(shí)，他們也賜予了我更多。更感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和關(guān)懷，我特殊的信任你們。隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大，我個(gè)人的力氣也在不斷的提升和進(jìn)步，處理問題的效率越來越高?，F(xiàn)已做過xx綠化養(yǎng)護(hù)考核；蔬菜基地等工程?，F(xiàn)今社會(huì)發(fā)展快速，消費(fèi)水平顯著提升，日常交通費(fèi)用明顯增大。在這種形勢(shì)下，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄。鑒于以上因素，為了能更好地為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向您提出加薪申請(qǐng)，申請(qǐng)從20xx年7月1日開始工資提升到統(tǒng)計(jì)員2級(jí)水平。假如您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn)，我懇切地希望您能提出寶貴的看法或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己力氣的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。此致敬禮申請(qǐng)人：xxx20xx年6月30日關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇2敬重的x總：您好!首先很感謝您在百忙之中詳閱此申請(qǐng)，自剛畢業(yè)以來始終在xx公司擔(dān)當(dāng)前臺(tái)文員，鑒于現(xiàn)在的工作環(huán)境和工作職責(zé)以及工作范圍，希望在原有的底薪上增加500元。剛畢業(yè)所以從來也不敢跟公司提出加薪的要求，但是到現(xiàn)在我不得不提出。第一：我的工資實(shí)在太低，比在公司全部文員的工資都要低。第二：是現(xiàn)在的工作范圍和工作強(qiáng)度在不斷加大，而工資還是在原來的位置上。第三：工作環(huán)境比總廠的要艱苦，不說別的，就是想吃水果還得等一個(gè)星期去布吉街才可以買到。第四：總廠職員都是住的職員宿舍，而我在達(dá)成住的是七人一間，而且是住在道路旁邊，沒有哪個(gè)晚上不是聽著車子的聲音入睡的，有時(shí)間吵得實(shí)在無法睡著。第五：分廠沒有固定的清潔工，所以幾乎全部的衛(wèi)生都是靠我跟和保安來進(jìn)行打掃。當(dāng)然這里我也想提個(gè)建議，就是由于車間職工實(shí)在太累，原來就沒有什么休息的時(shí)間，中午還要幫忙打掃食堂的衛(wèi)生，所以建議增加一名清潔工阿姨，其實(shí)這邊職工走的比較多，這個(gè)也是主要緣由之一，只是大家都把他們的這種心理給忽視了。第六：領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷這邊的職工或者人事部自己的職工太少，總感覺兩個(gè)廠是獨(dú)立的而不是一個(gè)整體，很多重要的事情都是發(fā)生了以后，我們這邊才知道，所以在信息方面希望都和這邊的廠共享一下，給職工多一些關(guān)懷，不只是物質(zhì)也包含精神，由于錢不一定留得住宅有你想要留得住的東西。說實(shí)話，這邊有多少人不知道老板的名字，有多少人不知道公司幾個(gè)重要領(lǐng)導(dǎo)的名字，只是大家都放在心里而已。第七：為了能在年底的時(shí)間多給父母一些錢，于是去車間加班，希望能完成達(dá)成孝敬父母的一點(diǎn)心愿，但是工資太少，就算上個(gè)月去車間每日工作兩小時(shí)，還有星期六加班，但是還是不到兩千，除掉給家里寄的一千元，自己吃的用的，所剩下的也不過就是一件衣服的錢而已。第八：在達(dá)成分廠上班，由于每個(gè)星期一起還要去總廠開會(huì)，所以每次都得步行四特別鐘才能到達(dá)，而其他在這邊的職員，每次都有車子過來接他們開會(huì)，這點(diǎn)多少有點(diǎn)不公正。我雖然是一個(gè)剛畢業(yè)的高校生，但是人權(quán)方面我也希望接受公正的對(duì)待。第九：這邊廠實(shí)在是太偏僻，而且缺少溝通的人，車間的人員素養(yǎng)和文化程度根本不在一個(gè)檔次上，滿口臟話都是常事，而且不講理。不過沒有跟我有個(gè)什么沖突，這個(gè)我可以保證，我在職工面前的形象是好的。您可以調(diào)查。當(dāng)然假如您覺得我還沒有達(dá)到您所認(rèn)為可以加薪的要求，我懇切的希望您能夠多賜予一些建議和看法，讓我今后有一個(gè)努力的目標(biāo)和方向。在提升自己力氣的同時(shí)將工作做得更好。期盼您的答復(fù)!此致敬禮!xxx20xx年xx月xx日關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇3敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：我是去年進(jìn)入公司，轉(zhuǎn)瞬已快兩年了，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)懷和重視，為我供應(yīng)了好的工作環(huán)境和熬煉自己力氣的機(jī)會(huì)。隨著公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人力氣也在不斷提升和進(jìn)步。這段與公司共同成長(zhǎng)歲月里，同事們賜予了我很多關(guān)懷，公司領(lǐng)導(dǎo)也賜予我了很多關(guān)懷，使我快速融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入公司以來，始終以歡快飽滿心情投入到工作中去，始終認(rèn)認(rèn)真真、力求把自己司機(jī)的本職工作做得盡善盡美，對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。隨著社會(huì)的進(jìn)步，時(shí)代的進(jìn)步，人們的生活水平不斷的提升，社會(huì)市場(chǎng)的一切物價(jià)也在不斷的上漲。從而使我承受著各種較大的經(jīng)濟(jì)壓力。我的工資從轉(zhuǎn)正后始終為2800元/月，在現(xiàn)階段的這種經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的期望，但是“基礎(chǔ)不穩(wěn)，地動(dòng)山搖”，目前的工資狀況，已經(jīng)難以維持我及家屬孩子的生活訓(xùn)練等開支，我已無力支撐。每每看到銀行卡中的存儲(chǔ)金額為個(gè)位數(shù)的時(shí)間，我沒有什么動(dòng)力去支撐工作中給我?guī)淼某删透泻托腋８?。在過去一年的工作里，我都懷著一顆感謝的心去工作，雖然我自己也有很多毛病，但在新的一年里，我決心搞好和領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系，認(rèn)認(rèn)真真的干好自己的本職工作，開好車，力求行車萬里零事故，為公司的發(fā)展服好務(wù)!我堅(jiān)信，只要付出，就會(huì)有收獲，我很珍重疼惜公司賜予我的發(fā)展空間和培養(yǎng)，因此我提出加薪請(qǐng)求，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作成果的肯定和鼓舞，更是對(duì)將來工作主動(dòng)性的鼓舞，假如領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批判指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。在此新春佳節(jié)來臨之際，祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡快!此致敬禮xxx日期關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇4敬重的某總、劉經(jīng)理：時(shí)間過得很快，來到貴公司工作，轉(zhuǎn)瞬已一年有余。親眼看著我們這一年1步步走過的腳印，看到這一年的變化和發(fā)展，真的特殊興奮。作為工作的公司，這一年中，各方面的工作有了1個(gè)整體的提升，培訓(xùn)部的工作走上正軌，行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化，營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無減，制作部的工作持續(xù)規(guī)范化，都是在朝良性方向發(fā)展，這一切真是1個(gè)令人欣慰的成果。作為個(gè)人，自入職以來，感受到對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng)，受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和關(guān)懷，都牢記于心，也會(huì)在將來的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取，不斷發(fā)展自己，為公司作出更大的奉獻(xiàn)。目前公司處在極需快速發(fā)展階段，有很多需要完善的地方。人最重要的.是思維，是意識(shí)，在這點(diǎn)上對(duì)本公司各方面的客觀要求和思維意識(shí)，本職工應(yīng)當(dāng)算是主動(dòng)的、特別要求進(jìn)步的同志，也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想，期望他們可以同樣進(jìn)步，以廠為家，有仆人翁精神，為我們公司的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)當(dāng)拋棄那種落后的觀念和工作方式，以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方式指導(dǎo)工作并運(yùn)用，這樣公司才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展，而這正是一年中我為之努力的重要工作。部門事務(wù)是我的主要工作之一，致力于公司的建立與完善工作，目前已完成體系和體系，體系正在建立中，并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對(duì)于公司的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化，這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn)，設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格，跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的施行，加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制，完成整套文件體系。本職工在文筆方面略有心得，對(duì)里文筆起草擬制作了很多工作，同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)潔廣告牌宣揚(yáng)單等，省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段，公司管理系統(tǒng)的完善強(qiáng)化及培訓(xùn)部、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn)，這跟公司的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說個(gè)人在公司工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用，但絕對(duì)主動(dòng)主動(dòng)出謀劃策、全心全意為公司發(fā)展鞠躬盡瘁。特殊興奮在公司的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用，為公司的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力氣，而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)，我們職工也特殊理解在追求盈利最大化的狀況下，會(huì)需要降低各種成本。不過公司經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲得經(jīng)營(yíng)利益，工資福利的目的則是開發(fā)公司的人力資源、最終提升公司的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于公司外部而言，薪情的好壞影響到公司的外部競(jìng)爭(zhēng)力（如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀職工等），進(jìn)而影響到公司的生存和發(fā)展；對(duì)公司內(nèi)部而言，薪情的凹凸直接準(zhǔn)備了職工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說，好薪情給職工帶來強(qiáng)大的激勵(lì)，帶動(dòng)工作主動(dòng)性；反之增加怠工心情，最終影響公司潛能的開發(fā)。我堅(jiān)信對(duì)于有一定力氣和執(zhí)行力的職工，老板是不會(huì)吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，放心為公司服務(wù)。就目前市場(chǎng)行情和所知道的狀況、伴侶同行，依據(jù)、類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同，一般薪酬在~左右。由于我們公司在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺臨時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請(qǐng)，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作成果的肯定和鼓舞，更是對(duì)將來工作主動(dòng)性的激勵(lì)。假如本職工工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批判指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)賜予批準(zhǔn)為感!發(fā)自內(nèi)心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!此致敬禮申請(qǐng)人：申請(qǐng)日期：關(guān)于加薪申請(qǐng)書范文匯總5篇5敬重的領(lǐng)導(dǎo)：您好！在您百忙之中有件個(gè)人的事情想耽擱你點(diǎn)時(shí)間。我是在今年x月x日加入公司的，在這將近一年的時(shí)間里，在您和同事們的關(guān)懷下，我虛心學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，已經(jīng)能夠精彩的完成公司交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作以來，我敬職敬業(yè)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)要求和規(guī)定。在工作上我任勞任怨，保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。目前，我從事著部門的三種工作：一、財(cái)務(wù)工作；這是我應(yīng)聘的本職工作，該項(xiàng)工作的重點(diǎn)就是：1、每日要做出銷售信息表、個(gè)人銷量表、市場(chǎng)日?qǐng)?bào)表、費(fèi)用一覽表。2、順豐、宅急送、EMS等物流的對(duì)賬單對(duì)賬。3、對(duì)市場(chǎng)二部的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行支付、核算、監(jiān)督，整理原始憑證，利用原始憑證做報(bào)銷單，做月份費(fèi)用明細(xì)表。4、每周做出部門的財(cái)務(wù)狀況分析表。5、月末，計(jì)算提成，依據(jù)考勤計(jì)算并發(fā)放工資。做個(gè)人回款明細(xì)表，與各服務(wù)代表進(jìn)行核對(duì)。6、依據(jù)報(bào)銷單制作記賬憑證，做科目匯總表，登記庫(kù)存商品明細(xì)賬、總賬，每月與公司財(cái)務(wù)室進(jìn)行對(duì)賬，月份費(fèi)用沖銷借據(jù)，做年度月份費(fèi)用對(duì)比表。7、整理上個(gè)月的財(cái)務(wù)資料，進(jìn)行分類歸檔。8、填寫職工月報(bào)表、職工自評(píng)表。統(tǒng)計(jì)消費(fèi)者地域分布表。方案下月收入、成本、費(fèi)用。9、開具出庫(kù)單，開具發(fā)票，做績(jī)效考核用的月報(bào)等其他財(cái)務(wù)工作。二、倉(cāng)管工作；倉(cāng)管的工作雖然種類較少，但大都是量大、占用時(shí)間較多的。1、負(fù)責(zé)每日的順豐、宅急送、EMS包貨、發(fā)貨，特別是EMS的郵件，要自己打印郵單并報(bào)送郵件信息。2、登記每日出入庫(kù)統(tǒng)計(jì)表，統(tǒng)計(jì)銷量，盤點(diǎn)核對(duì)庫(kù)存商品數(shù)量。3、聯(lián)系物流公司，處理特殊件、回款問題。三、數(shù)據(jù)庫(kù)的管理；數(shù)據(jù)庫(kù)管理是一件比較精細(xì)的工作，需要耐心和細(xì)心才能保證客戶資料的完整、精確、有用。在這方面主要是以下工作內(nèi)容：1、客戶資料的錄入，包含發(fā)貨的、發(fā)書的、以及網(wǎng)上詢問的客戶資料。2、客戶資料的查詢，各服務(wù)代表都有可能接到其他代表服務(wù)的客戶，這就需要通過查詢推斷客戶的歸屬，是每日必做的工作。3、客戶資料的再支配，由于部門在發(fā)展，各服務(wù)代表的精力是有限的，每月能服務(wù)的客戶量也是一定的，這就需要部門不斷補(bǔ)充新人，來對(duì)其他服務(wù)人員服務(wù)不過來的客戶進(jìn)行后期跟蹤服務(wù)，就需要不斷的進(jìn)行舊有客戶資料的再支配。工作的量大、繁雜使我常常感覺自己肩頭的壓力，這些我都可以通過每日中午的加班以及周末的值班來進(jìn)行緩解，但經(jīng)濟(jì)的負(fù)擔(dān)卻讓我有些擔(dān)憂?，F(xiàn)在社會(huì)上通貨膨脹在不斷加劇，物價(jià)在不斷的上漲，本地的最