管理信息系統(tǒng)第7章

7.1概述7.2程序設(shè)計(jì)7.3系統(tǒng)測(cè)試7.4系統(tǒng)調(diào)試7.5人員培訓(xùn)2023/3/101管理信息系統(tǒng)7.1概述7.1.1系統(tǒng)實(shí)施計(jì)劃7.1.2系統(tǒng)環(huán)境的建立7.1.3管理信息系統(tǒng)實(shí)施的其他任務(wù)返回本章首頁(yè)2023/3/102管理信息系統(tǒng)7.1.1系統(tǒng)實(shí)施計(jì)劃系統(tǒng)實(shí)施階段的工作與前幾個(gè)階段的工作相比較，所涉及的人力和物力都要多得多。在這個(gè)階段，整個(gè)系統(tǒng)的具體實(shí)施工作將逐步開展，眾多的各種專業(yè)技術(shù)人員將陸續(xù)加入到各個(gè)項(xiàng)目的研制中來(lái)。由于各項(xiàng)工作之間的相互聯(lián)系，任何一項(xiàng)工作的延誤都會(huì)影響到整個(gè)系統(tǒng)實(shí)施進(jìn)度。因此，必須制定出周密的實(shí)施計(jì)劃，以便各項(xiàng)工作能夠有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)行。

2023/3/103管理信息系統(tǒng)7.1.2系統(tǒng)環(huán)境的建立1.計(jì)算機(jī)硬件環(huán)境的建立2.計(jì)算機(jī)軟件環(huán)境的建立2023/3/104管理信息系統(tǒng)7.1.3管理信息系統(tǒng)實(shí)施的其他任務(wù)1．程序的設(shè)計(jì)2．系統(tǒng)的測(cè)試3．系統(tǒng)的調(diào)試4．用戶的培訓(xùn)2023/3/105管理信息系統(tǒng)7.2程序設(shè)計(jì)7.2.1程序設(shè)計(jì)的基本要求7.2.2程序設(shè)計(jì)方法7.2.3常用程序設(shè)計(jì)工具返回本章首頁(yè)2023/3/106管理信息系統(tǒng)7.2.1程序設(shè)計(jì)的基本要求

1.正確性2．易讀性3．簡(jiǎn)便性4.規(guī)范性5．容錯(cuò)性6．易維護(hù)性7．效率性8.安全性2023/3/107管理信息系統(tǒng)7.2.2程序設(shè)計(jì)方法1．順序結(jié)構(gòu)2.選擇結(jié)構(gòu)3．循環(huán)結(jié)構(gòu)2023/3/108管理信息系統(tǒng)7.2.3常用程序設(shè)計(jì)工具1．編程語(yǔ)言2．程序生成工具3.系統(tǒng)開發(fā)工具4.客戶/服務(wù)器工具類5.面向?qū)ο蟮木幊坦ぞ哳?023/3/109管理信息系統(tǒng)7.3.1系統(tǒng)測(cè)試的特點(diǎn)7.3.2系統(tǒng)測(cè)試的目的、原則7.3.3系統(tǒng)測(cè)試的步驟7.3.4系統(tǒng)測(cè)試的方法7.3.5系統(tǒng)測(cè)試報(bào)告7.3系統(tǒng)測(cè)試返回本章首頁(yè)2023/3/1010管理信息系統(tǒng)7.3.1系統(tǒng)測(cè)試的特點(diǎn)1.挑剔性2.復(fù)雜性3.不徹底性4.成本和效率2023/3/1011管理信息系統(tǒng)1.系統(tǒng)測(cè)試的目的1）功能錯(cuò)誤2）系統(tǒng)錯(cuò)誤3）過(guò)程錯(cuò)誤4）編程錯(cuò)誤2.系統(tǒng)測(cè)試的原則1）測(cè)試工作應(yīng)該有組織有計(jì)劃地進(jìn)行2）由測(cè)試小組全面負(fù)責(zé)系統(tǒng)測(cè)試，測(cè)試小組由非系統(tǒng)開發(fā)成員的專家組成3）堅(jiān)持盡早測(cè)試的原則，錯(cuò)誤發(fā)現(xiàn)的越早，修改錯(cuò)誤所付出的代價(jià)越小，反之修改錯(cuò)誤所付出的代價(jià)越大4）測(cè)試小組必須首先認(rèn)真審閱系統(tǒng)分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)報(bào)告，特別是在對(duì)系統(tǒng)設(shè)計(jì)無(wú)異議、并熟悉設(shè)計(jì)內(nèi)容的基礎(chǔ)上著手準(zhǔn)備系統(tǒng)測(cè)試5）精心設(shè)計(jì)測(cè)試用例，測(cè)試用例中使用的數(shù)據(jù)應(yīng)該包括正常數(shù)據(jù)、邊界數(shù)據(jù)和不合理的數(shù)據(jù)6）回歸測(cè)試7.3.2系統(tǒng)測(cè)試的目的、原則2023/3/1012管理信息系統(tǒng)7.3.3系統(tǒng)測(cè)試的步驟1.模塊測(cè)試2.子系統(tǒng)測(cè)試3.系統(tǒng)測(cè)試4.驗(yàn)收測(cè)試2023/3/1013管理信息系統(tǒng)7.3.4系統(tǒng)測(cè)試的方法 1.靜態(tài)測(cè)試法2.結(jié)構(gòu)測(cè)試法3.功能測(cè)試法2023/3/1014管理信息系統(tǒng)①系統(tǒng)測(cè)試的內(nèi)容；②系統(tǒng)測(cè)試數(shù)據(jù)的選?。虎巯到y(tǒng)測(cè)試的結(jié)果；④系統(tǒng)測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和解決的辦法；⑤系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì)是否達(dá)到了要求；⑥系統(tǒng)的可靠性如何；⑦系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全性如何；⑧尚待解決及需要注意的問(wèn)題等。7.3.5系統(tǒng)測(cè)試報(bào)告

2023/3/1015管理信息系統(tǒng)7.4.1調(diào)試的過(guò)程7.4.2調(diào)試的困難7.4.3系統(tǒng)調(diào)試的方法7.4系統(tǒng)調(diào)試返回本章首頁(yè)2023/3/1016管理信息系統(tǒng)7.4.1調(diào)試的過(guò)程系統(tǒng)調(diào)試的任務(wù)是根據(jù)測(cè)試時(shí)所發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤，找出原因和具體的位置，并進(jìn)行改正。因此調(diào)試工作主要由程序開發(fā)人員來(lái)進(jìn)行。在調(diào)試時(shí)，首先執(zhí)行設(shè)計(jì)的測(cè)試用例，對(duì)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行分析，如果有錯(cuò)誤，需要運(yùn)用調(diào)試方法，找出錯(cuò)誤原因和具體的位置。2023/3/1017管理信息系統(tǒng)7.4.2調(diào)試的困難①現(xiàn)象與原因所處的位置可能相距甚遠(yuǎn)；②當(dāng)其它錯(cuò)誤得到糾正時(shí)，這一錯(cuò)誤所表現(xiàn)出的現(xiàn)象可能會(huì)暫時(shí)消失，但并未實(shí)際排除；③現(xiàn)象實(shí)際上是由一些非錯(cuò)誤原因（例如，輸入不精確）引起的；④因操作人員一時(shí)疏忽造成的某些錯(cuò)誤征兆不易追蹤；⑤錯(cuò)誤是由于時(shí)序問(wèn)題引起的，與處理過(guò)程無(wú)關(guān)；⑥現(xiàn)象是由于難于精確再現(xiàn)的輸入狀態(tài)（例如，實(shí)時(shí)應(yīng)用中輸入順序不確定）引起；⑦現(xiàn)象可能是周期出現(xiàn)的。2023/3/1018管理信息系統(tǒng)7.4.3系統(tǒng)調(diào)試的方法1.強(qiáng)行排錯(cuò)2.試探法3.回溯法 4.折半查找法5.歸納法6.演繹法2023/3/1019管理信息系統(tǒng)7.5人員培訓(xùn)7.5.1人員培訓(xùn)的目標(biāo)7.5.2.人員培訓(xùn)的內(nèi)容返回本章首頁(yè)2023/3/1020管理信息系統(tǒng)7.5.1人員培訓(xùn)的目標(biāo)1.增強(qiáng)企業(yè)員工對(duì)管理信息系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)2.普及計(jì)算機(jī)知識(shí)和技術(shù)3.提高員工運(yùn)用企業(yè)管理信息系統(tǒng)的能力2023/3/1021管理信息系統(tǒng)7.5.2.人員培訓(xùn)的內(nèi)容1．企業(yè)管理決策人員應(yīng)進(jìn)行的培訓(xùn)內(nèi)容2.系統(tǒng)操作人員應(yīng)進(jìn)行的培訓(xùn)內(nèi)容3.系統(tǒng)維護(hù)人員