課題調(diào)查問卷

附件：《中國總會計師隊(duì)伍文化建設(shè)研究》課題調(diào)查問卷個人基本信息1、您的性別：□男□女2、您的年齡介于：□60歲及以上□50-59歲□40-49歲□39歲及以下3、教育程度及專業(yè)：□本科□碩士□博士□MBA□財經(jīng)類專業(yè)□非財經(jīng)類專業(yè)□其他4、職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格：□高級會計職稱□注冊會計師□其他國內(nèi)證書□國際證書5、您當(dāng)前職位：□集團(tuán)CFO/總會計師/分管財務(wù)的副總經(jīng)理□分公司CFO/財務(wù)負(fù)責(zé)人□其他財務(wù)崗位6、您從業(yè)以來擔(dān)任CFO的時間：□2年以下□2-5年□6-10年□10年以上7、您的職業(yè)生涯經(jīng)歷(選擇經(jīng)歷最長的一項(xiàng))：□當(dāng)前單位財務(wù)部門□當(dāng)前單位其他部門□同行業(yè)其他公司□不同行業(yè)□銀行等金融機(jī)構(gòu)□事務(wù)所、咨詢公司□政府及公共部門□其他8、期望未來職業(yè)發(fā)展：□保持當(dāng)前職位□更大規(guī)模企業(yè)CFO□CEO/其他高管崗位□分公司負(fù)責(zé)人□創(chuàng)業(yè)□董事會主席□非執(zhí)董□其他企業(yè)基本信息9、貴公司年銷售收入介于（金額：人民幣元）：□5億以下□5-10億□11-50億□50億以上10、貴公司所處的行業(yè)為：□制造業(yè)（含通訊產(chǎn)品、計算機(jī)等）□公用事業(yè)□采掘業(yè)□貿(mào)易□金融（含保險）□商業(yè)□有線、傳媒□綜合□其他高科技（特指軟件、基因制藥、網(wǎng)絡(luò)）□服務(wù)□房地產(chǎn)□其它行業(yè)11、貴公司性質(zhì)與類型為：□ 國有企業(yè)□ 集團(tuán)公司

□ 股份制企業(yè)□ 單一企業(yè)

□ 民營企業(yè)□ 其他

□ 外商投資企業(yè)CFO/總會計師的職能、角色與定位12、您認(rèn)為CFO/總會計師在公司的主要工作定位應(yīng)為：□決策型：總會計師直接參與決策制定，在制定決策過程中發(fā)揮重要作用□決策和支持結(jié)合型：總會計師在制定公司決策的過程中發(fā)揮一定的作用，也為決策提供重要信息□支持型：總會計師不直接參與決策制定，在制定決策過程中作為支持者，為決策提供所需信息13、您認(rèn)為CFO/總會計師在企業(yè)中承擔(dān)的角色更偏向于（選擇3項(xiàng)）：□價值創(chuàng)造的引領(lǐng)者□戰(zhàn)略規(guī)劃的參與者□資源優(yōu)化配置的主導(dǎo)者□內(nèi)部風(fēng)險控制的規(guī)劃者□全面信息化推動者14、您當(dāng)前工作的側(cè)重點(diǎn)（選擇最重要的3項(xiàng)）：□成本控制與預(yù)算管理□風(fēng)險管理□現(xiàn)金流量管理□內(nèi)部信息與決策支持□公司治理□財務(wù)報告編制□會計核算與控制□相關(guān)利益人關(guān)系維護(hù)□合規(guī)性管理□資本運(yùn)營□業(yè)績評價□資產(chǎn)管理□其他CFO/總會計師的文化特征15、您認(rèn)為對以下哪些價值觀追求最有助于您的職業(yè)發(fā)展？（選擇5項(xiàng)）□自主□創(chuàng)造性□團(tuán)隊(duì)合作□誠實(shí)□正義□求知□忠誠□道德□信任□尊重□效率□智慧□洞察力□判斷力□知識與技能□精確□和諧□其他16、以下哪些成就是您最看重的？（選擇□ 財富 □權(quán)力□ 身心健康 □為企業(yè)做出貢獻(xiàn)

3項(xiàng)）□社會地位□ 為社會做出貢獻(xiàn)

□生活工作平衡□自我價值實(shí)現(xiàn)□ 其他17、當(dāng)前工作中最令您滿意的要素有：（選擇3項(xiàng)）□工作提升能力□為社會創(chuàng)造價值□工作提高社會地位和知名度□工作富有挑戰(zhàn)性□工作環(huán)境優(yōu)雅舒適□工作利于建立優(yōu)質(zhì)人脈□工作穩(wěn)定□工作自主性大，不受約束□福利待遇及各類保障□其他18、您認(rèn)為做好當(dāng)前工作應(yīng)具備最重要的職業(yè)道德：（填3項(xiàng)）□□□19、對當(dāng)前團(tuán)隊(duì)職業(yè)道德建設(shè)的建議： （填3項(xiàng)）□□□20、請對如下問題滿意度作出評價：滿意一般不滿意（1）所在單位財務(wù)部門職業(yè)道德環(huán)境□□□（2）所在單位其他部門職業(yè)道德環(huán)境□□□（3）所在單位內(nèi)控體系□□□（4）所在單位管理層職業(yè)道德環(huán)境□□□（5）所在單位職業(yè)道德培養(yǎng)力度□□□21、您認(rèn)為職業(yè)道德教育可采取哪些手段：□自身道德品質(zhì)建設(shè)□全脫產(chǎn)教育□不脫產(chǎn)培訓(xùn)□網(wǎng)絡(luò)課程□短期培訓(xùn)（不超過一個月）□與專家保持聯(lián)系□閱讀相關(guān)事例、雜志□總會計師之間的交流□其他22、請用一些詞匯描述您的性格特征（填3項(xiàng)）：□□□23、您認(rèn)為具備以下哪些性格特征的人更有可能成為卓越的財務(wù)人員：（選擇5項(xiàng)）□原則性強(qiáng)□認(rèn)真□保守□精打細(xì)算□強(qiáng)勢□責(zé)任感強(qiáng)□細(xì)心□對數(shù)字敏高□邏輯性強(qiáng)□職業(yè)精神強(qiáng)□具有服務(wù)意識□獨(dú)立性強(qiáng)□嚴(yán)謹(jǐn)□抗壓能力強(qiáng)□樂觀□內(nèi)向□沉穩(wěn)□其他24、認(rèn)識您的人傾向形容您為：□熱情和敏感□邏輯和明確25、您傾向通過以下哪種方式收集信息：□對有可能發(fā)生之事的想象和期望□對目前狀況的實(shí)際認(rèn)知26、您傾向于相信：□您的直覺□您直接的觀察和現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)27、您是這種人：□喜歡先縱觀全局□喜歡先掌握細(xì)節(jié)28、您喜歡：□有部署、有節(jié)奏的工作□有靈活性、較為松散的工作29、您傾向于：□隨機(jī)應(yīng)變□充分準(zhǔn)備30、相對解決問題的結(jié)果，你更注重解決的過程和方法：□是的□不是31、您對風(fēng)險的偏好：□激進(jìn)□穩(wěn)健□保守32、當(dāng)面臨問題時，您的態(tài)度是：□主動□被動□回避33、您與CEO的關(guān)系是：□合作伙伴關(guān)系□對CEO起監(jiān)督作用□服從CEO34、您與同級之間的關(guān)系是:□決策、信息支持□監(jiān)督□服從35、您對下屬的關(guān)系是：□指揮□指導(dǎo)□放任36、您對規(guī)則的處理偏向：□靈活□中立□遵從37、您的行為風(fēng)格或行為表現(xiàn)：□支配型：強(qiáng)意志力、果斷決策、善于指揮□影響型：善與人交往、熱情互動、有感染力□穩(wěn)健型：穩(wěn)定低調(diào)、善于支持、富有同情心□遵從型：謹(jǐn)慎小心、關(guān)注細(xì)節(jié)、富有責(zé)任感38、您認(rèn)為以下哪些技能對目前工作幫助最大（選擇5項(xiàng)）：□溝通及協(xié)調(diào)能力□上級關(guān)系管理□表達(dá)及媒介應(yīng)對能力□對行業(yè)洞察力及經(jīng)驗(yàn)□項(xiàng)目管理能力□決策制定、執(zhí)行能力□人事管理能力□財會新準(zhǔn)則、趨勢的把握□相關(guān)利益人關(guān)系管理□分析能力□團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力□其他39、您認(rèn)為專業(yè)知識外CFO/總會計師最應(yīng)具備以下哪些素質(zhì)（選擇5項(xiàng)）：□行業(yè)經(jīng)驗(yàn)□團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力□系統(tǒng)分析能力□創(chuàng)造性□問題解決能力□原則性□策劃能力□靈活性□領(lǐng)導(dǎo)能力□人才培養(yǎng)能力□溝通及協(xié)調(diào)能力□其他40、您認(rèn)為以下哪些經(jīng)歷會對您實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯更大成就有幫助（選擇3項(xiàng)）：□在當(dāng)前崗位上積累豐富經(jīng)驗(yàn)□與外部利益相關(guān)者建立關(guān)系和信任□與內(nèi)部利益相關(guān)者建立關(guān)系和信任□任職當(dāng)前單位其他部門□有海外工作經(jīng)歷□考取具有含金量的執(zhí)業(yè)資格□同行業(yè)其他公司的工作機(jī)會□其他行業(yè)的工作機(jī)會□攻讀MBA或者其他繼續(xù)深造項(xiàng)目□其他41、您認(rèn)為卓越的CFO/總會計師應(yīng)具備的最重要的素質(zhì)（選擇5項(xiàng)）□專業(yè)財務(wù)背景□商業(yè)敏銳度□行業(yè)洞察力強(qiáng)□良好人際關(guān)系□戰(zhàn)略思維□溝通協(xié)調(diào)技巧□危機(jī)應(yīng)對處理能力□海外經(jīng)歷□語言與表達(dá)能力□大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)□分析能力□情緒與壓力管理□健康的身體□適應(yīng)變革□工作激情與熱忱□其他42、您認(rèn)為目前我國關(guān)于CFO/總會計師制度建設(shè)存在的問題是什么？不同意部分同意完全贊成（1）政府關(guān)注度不夠□□□（2）職能地位不明確□□□（3）總會計師的財務(wù)管理、監(jiān)督缺乏獨(dú)立性□□□（4）相關(guān)法律政策不健全□□□（5）企業(yè)對總會計師認(rèn)知不清晰□□□（6）行業(yè)協(xié)會對總會計師支撐不夠□□□（7）對自身職能定位認(rèn)識不清□□□43、請選擇您對以下方面的滿意度滿意適中不滿意（1）工作生活平衡性□□□（2）當(dāng)前薪酬、激勵制度□□□（3）職業(yè)發(fā)展前景□□□（4）權(quán)力與職權(quán)□□□（5）社會地位與影響力□□□44、所在單位對總會計師目前的激勵方式是：45、請?jiān)u價以下激勵方式的有效性：有效一般無效（1）浮動薪酬□□□（2）獎金□□□（3）福利