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第第頁(yè)月度工作總結(jié)【薦】月度工作總結(jié)1

在過(guò)去的一個(gè)月里,比任何一個(gè)月發(fā)生的事情都多,在工作生活當(dāng)中有收獲也有一些圓滿,特殊是7月份比上個(gè)月的送貨量少了5萬(wàn)左右,這就是最大的問(wèn)題,結(jié)果已經(jīng)出來(lái),任何的解釋都沒(méi)有價(jià)值了、

工作當(dāng)中存在的問(wèn)題以及解決方法:

1、員工的主動(dòng)性很高,但是團(tuán)結(jié),分散力還有待于提高、

處理:以后要多組織一些集體的活動(dòng),比方郊游,聚會(huì)等來(lái)提高分散力和向心力

2、工作過(guò)程中雖然已經(jīng)很努力了,但是許多事情做的還不夠細(xì),由于接下來(lái)廣告要暫停,許多事情〔主要是回訪〕要做細(xì)做精,降低患者的流失率,提高患者的復(fù)購(gòu)率。

處理:分工要細(xì),檔案責(zé)任到人,不能只打簡(jiǎn)單溝通的顧客,回訪時(shí)間表

3、關(guān)于有送貨利益沖突的問(wèn)題,是比較難解決的,關(guān)鍵是熟悉問(wèn)題,這個(gè)只有給他們灌輸思想,是你的就是你的,同事之間的和平相處,同事之間的友愛(ài)

4、理療中心:理療中心的問(wèn)題就是仔細(xì)負(fù)責(zé)地工作,說(shuō)實(shí)話也是很累的,主要是三個(gè)方面:⑴多溝通,多從工作和價(jià)值觀方面溝通,讓他體會(huì)到自己存在的價(jià)值⑵物質(zhì)方面,在效益比較好的狀況下賜予物質(zhì)上的補(bǔ)助⑶多參與集體活動(dòng),讓他感到他是我們集體的一員,他的功勞我們記得,他的辛苦我們沒(méi)有遺忘

5、促銷員:也是比較頭疼的事情,就是一個(gè)看法問(wèn)題,還有就是太看重的利益。做事情不仔細(xì)而且理由一大堆,埋怨工資少了,不想干事就想拿高工資。最好每個(gè)顧客來(lái)了什么都不要說(shuō)就開(kāi)單買藥。

處理:加強(qiáng)培訓(xùn),溝通,以及有獎(jiǎng)懲制度,該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),該罰的罰!促銷員被慣的。

6、送貨員:比較辛苦的工作,最怕的是辛苦結(jié)果沒(méi)有送出去。所以送貨人員要對(duì)產(chǎn)品的基本學(xué)問(wèn)有所了解,怎么查詢,怎么樣區(qū)分真?zhèn)?,如在送貨過(guò)程中不要與顧客發(fā)生爭(zhēng)吵。還有就是到下面藥店的時(shí)候要跟營(yíng)業(yè)員灌輸產(chǎn)品的學(xué)問(wèn)以利于產(chǎn)品的銷售。

綜上所述總結(jié)起來(lái)就是兩個(gè)方面的問(wèn)題:首先是看法問(wèn)題也就是員工對(duì)待工作的看法,有沒(méi)有想著把工作做好,還是就只是在公司混工資而已。其次就是工作方法問(wèn)題,在工作的過(guò)程中實(shí)行的方法不正確導(dǎo)致結(jié)果是可想而知的,自然不會(huì)有很好的結(jié)果和業(yè)績(jī)。這兩個(gè)問(wèn)題都需要加強(qiáng)培訓(xùn)〔最好是比較系統(tǒng)的〕。

培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:一、基本業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn);二、產(chǎn)品基礎(chǔ)學(xué)問(wèn);三、相關(guān)病理學(xué)問(wèn);四、業(yè)務(wù)技巧;五、心態(tài)方面

這將是一個(gè)特別大的工程。不管有多大,從如今就開(kāi)頭預(yù)備吧!]

加油!努力!我信任經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)后的同仁們會(huì)給我們更大的業(yè)績(jī),再創(chuàng)高峰!

月度工作總結(jié)2

一、通過(guò)5月份日常工作和學(xué)習(xí)積累使我對(duì)大發(fā)有了肯定的熟悉

在7月份杭州高級(jí)人才溝通會(huì)上熟悉了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊(cè),當(dāng)時(shí)只是覺(jué)得企業(yè)規(guī)模很大,和杜總交談后,感覺(jué)老板很平易近人。對(duì)其它方面就不太知道了,特殊是對(duì)化纖行業(yè)幾乎一無(wú)所知。通過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì),對(duì)化纖行業(yè)和公司有了肯定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個(gè)發(fā),的確是很恰當(dāng),本人對(duì)這一理念特別認(rèn)同。公司進(jìn)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉,令人尊敬。公司以人為本、敬重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是大發(fā)能進(jìn)展壯大的重要緣由。在十一年時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨更加展確實(shí)很不簡(jiǎn)單,爭(zhēng)做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是分散人才的核心動(dòng)力。如今**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,仔細(xì)工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項(xiàng)工作順當(dāng)開(kāi)展并最終取得勝利的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個(gè)月從未遲到早退,用滿腔熱忱主動(dòng)、

仔細(xì)地完成好每一項(xiàng)任務(wù),仔細(xì)履行崗位職責(zé),平常生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《詳情確定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種主動(dòng)豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份打算并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終確定一個(gè)的人成敗。這本書讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的熟悉,渴望有所突破的我,將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提示自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能,工作力量得到了肯定的提高

依據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是〔1〕負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作;〔2〕負(fù)責(zé)工傷工作;〔3〕辦公室部分寫作和臨時(shí)工作。通過(guò)完成上述工作,使我熟悉到一個(gè)稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)力量、流暢的文字寫作力量、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)力量、敏捷的處理問(wèn)題力量、有效的對(duì)外聯(lián)系力量、大型活動(dòng)的策劃及籌備力量。在原來(lái)的公司里,許多工作我只是管,大四、缺乏和需改良方面。

雖然到來(lái)了近三個(gè)月,對(duì)生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間不多,人員熟識(shí)程度也不夠,對(duì)分工的工作還沒(méi)有形成系統(tǒng)的打算和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟識(shí),我也盼望領(lǐng)導(dǎo)今后多安排一些工作,我覺(jué)得多做一些工作更能表達(dá)自己的人生價(jià)值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn),通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的進(jìn)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科學(xué)問(wèn)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種學(xué)問(wèn),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作制造性做好做扎實(shí),為的進(jìn)展奉獻(xiàn)自己的力氣。

四、幾點(diǎn)建議

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個(gè)特別關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應(yīng)當(dāng)從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì)確定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特殊是管理層要轉(zhuǎn)變老觀念,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學(xué)習(xí)和溝通,這樣可可以開(kāi)闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以轉(zhuǎn)變?nèi)说男袨?,好的制度可以激?lì)員工,好的制度可以強(qiáng)化管理。第三,要做好后繼人才的培育工作。從如今起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來(lái),永久留在。第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特殊是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,限度發(fā)揮各類人才的作用。

月度工作總結(jié)3

月度工作總結(jié),就是把一個(gè)月的狀況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總討論,分析成果、缺乏、閱歷等。

總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思索??偨Y(jié)與打算是相輔相成的,要以打算為根據(jù),制定打算總是在個(gè)人總結(jié)閱歷的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。

月度工作總結(jié)的基本要求

1.月度工作總結(jié)必需有狀況的概述和表達(dá),有的比較簡(jiǎn)潔,有的比較具體。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2.成果和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要確定成果,找出缺點(diǎn)。成果有哪些,有多大,表如今哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表如今哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清晰。

3.閱歷和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有閱歷和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的閱歷和教訓(xùn)進(jìn)行分析、討論、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)熟悉。

4.今后的準(zhǔn)備。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的閱歷和教訓(xùn),明確努力方向,提出改良措施等

月度工作總結(jié)的留意事項(xiàng)

1.肯定要實(shí)事求是,成果不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

2.條理要清晰。總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

3.要剪裁得體,詳略適合。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

月度工作總結(jié)的基本格式

月度工作總結(jié)的格式,也就是總結(jié)的結(jié)構(gòu),是組織和支配材料的表現(xiàn)形式.其格式不固定,一般有以下幾種:

1.條文式

條文式也稱條款式,是用序數(shù)詞給每一自然段編號(hào)的文章格式.通過(guò)給每個(gè)自然段編號(hào),總結(jié)被分為幾個(gè)問(wèn)題,按問(wèn)題談狀況和體會(huì).這種格式有敏捷,便利的特點(diǎn)。

2.兩段式

總結(jié)分為兩部分:前一部分為總,主要寫做了哪些工作,取得了什么成果;后一部分是結(jié),主要講閱歷,教訓(xùn).這種總結(jié)格式具有結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)潔,中心明確的特點(diǎn)。

3.貫穿式

貫穿式是圍繞主題對(duì)工作進(jìn)展的全過(guò)程逐步進(jìn)行總結(jié),要以各個(gè)主要階段的狀況,完成任務(wù)的方法以及結(jié)果進(jìn)行較為詳細(xì)的表達(dá).常按時(shí)間挨次表達(dá)狀況,談閱歷.這種格式具有結(jié)構(gòu)緊湊,內(nèi)容連貫的特點(diǎn)。

4.標(biāo)題式

把總結(jié)的內(nèi)容分成若干部分,每部分提煉出一個(gè)小標(biāo)題,分別闡述.這種格式具有層次分明,重點(diǎn)突出的特點(diǎn).一篇總結(jié),采納何種格式來(lái)組織和支配材料,是由內(nèi)容確定的.所選結(jié)論應(yīng)反映事物的內(nèi)在聯(lián)系,聽(tīng)從全文中心。

月度工作總結(jié)的構(gòu)成

1、標(biāo)題

總結(jié)的名稱.標(biāo)明總結(jié)的單位,期限和性質(zhì).

2、正文

開(kāi)頭:概述狀況,總體評(píng)價(jià);提綱挈領(lǐng),總括全文。

主體:分析成果缺憾,總結(jié)閱歷教訓(xùn)。

結(jié)尾:分析問(wèn)題,明確方向。

3、落款

署名,日期

假如總結(jié)的標(biāo)題中沒(méi)有寫明總結(jié)者或總結(jié)單位,就要在正文右下方寫明.最終還要在署名的下面寫明日期。

月度工作總結(jié)4

依據(jù)XX辦發(fā)XX號(hào)文件關(guān)于開(kāi)展平安生產(chǎn)月活動(dòng)要求,結(jié)合我廠實(shí)際情景,緊緊圍繞全國(guó)第五次平安生產(chǎn)月的主題“平安進(jìn)展,國(guó)泰民安”,于XX年6月1日至30日,在全廠范圍內(nèi)開(kāi)展了此次活動(dòng)?,F(xiàn)將本次平安月活動(dòng)總結(jié)

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織措施到位

為加強(qiáng)本次平安月活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),確保平安月活動(dòng)的有效落實(shí),我廠主持全面工作的廠長(zhǎng)XX親自負(fù)責(zé)本次平安月活動(dòng)的組織實(shí)施,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)取協(xié)作開(kāi)展。在六月初轉(zhuǎn)發(fā)了公司XX號(hào)《關(guān)于開(kāi)展平安生產(chǎn)月活動(dòng)的通知》文件,并依據(jù)公司___號(hào)文件要求,緊緊圍繞“遵章守法、關(guān)愛(ài)生命”的主題開(kāi)展此次活動(dòng),對(duì)活動(dòng)進(jìn)行仔細(xì)組織,使活動(dòng)開(kāi)展得有打算、有布置、有檢查、有落實(shí)。由于我們預(yù)備充分、布置周詳,使我廠“平安生產(chǎn)月”活動(dòng)一開(kāi)頭就步入有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有打算的正常軌道,并使得在本次平安月活動(dòng)中全廠各單位無(wú)任何大小損害事故發(fā)生。

二、開(kāi)展形式多樣宣揚(yáng)教育活動(dòng)

利用“平安生產(chǎn)月”活動(dòng)的平安宣揚(yáng)畫〔張貼在主要生產(chǎn)單位〕、《XX報(bào)》、櫥窗以及各種會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào),大張旗鼓地進(jìn)行宣揚(yáng),用言論導(dǎo)向激發(fā)職工地參加熱忱,讓職工堅(jiān)固樹立“平安第一”的思想,把規(guī)范自我的行為、注意平安生產(chǎn)變?yōu)樽杂X(jué)活動(dòng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),在平安月活動(dòng)中,我廠共張貼平安生產(chǎn)標(biāo)語(yǔ)標(biāo)圖38幅,辦專題櫥窗4期,報(bào)送平安報(bào)道稿件5篇,制作各類型標(biāo)志牌6塊。經(jīng)過(guò)各種形式的宣揚(yáng),激發(fā)了職工自覺(jué)參加平安月活動(dòng)的熱忱,使平安生產(chǎn)真正進(jìn)入了職工心中。用各種教育手段及平安活動(dòng)開(kāi)展形式多樣的教育培訓(xùn)及平安活動(dòng),從而提高了職工的平安生產(chǎn)水平。在活動(dòng)中,我廠各單位仔細(xì)組織職工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司XX年3~4月事故案例,并在班組周平安活動(dòng)中結(jié)合自身實(shí)際情景進(jìn)行學(xué)習(xí)商量,學(xué)習(xí)面到達(dá)98%以上;同時(shí)依據(jù)公司要求,結(jié)合我廠實(shí)際情景進(jìn)行了“kyt”〔損害預(yù)知預(yù)警〕活動(dòng)試點(diǎn)工作,各單位的試點(diǎn)班組都進(jìn)取仔細(xì)地開(kāi)展,在公司“安康杯”檢查中,得到了公司的確定,認(rèn)為是搞得最好的單位。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),在平安月活動(dòng)中,各車間舉辦各種平安學(xué)習(xí)班16期,參與人數(shù)達(dá)220余人:并開(kāi)展平安生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽、平安生產(chǎn)學(xué)問(wèn)競(jìng)賽等有益活動(dòng),各車間開(kāi)展工段班組級(jí)以上平安活動(dòng)174次,參與人數(shù)達(dá)793人。此外,各車間進(jìn)取參與廠工會(huì)、團(tuán)委組織的“安康杯”、“青安崗”等活動(dòng);并參加公司統(tǒng)一組織的“X市10萬(wàn)職工平安生產(chǎn)學(xué)問(wèn)競(jìng)賽”,全廠共1500人參與了此次競(jìng)賽,上交答題卡1435份,答題卡回收率達(dá)95.6%;同時(shí)參加了廠工會(huì)組織進(jìn)行XX職工平安衛(wèi)生消防學(xué)問(wèn)競(jìng)賽,參加人數(shù)達(dá)1254人,占全廠總?cè)藬?shù)的84.3%。經(jīng)過(guò)各種教育培訓(xùn)及平安活動(dòng),提高了我廠各級(jí)人員的平安生產(chǎn)水平,為平安工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、以平安月為契機(jī),落實(shí)隱患整改,注意實(shí)際效果

為了將本次平安月活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處,使活動(dòng)的開(kāi)展有成效,我廠各級(jí)管理人員常常到基層、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行平安檢查,針對(duì)活動(dòng)中消失的不良現(xiàn)象,準(zhǔn)時(shí)指導(dǎo)、催促,并仔細(xì)落實(shí)對(duì)所查出隱患的整改工作,保證了活動(dòng)的正常開(kāi)展。在平安月活動(dòng)中,廠部堅(jiān)持日常檢查、周平安檢查及專業(yè)檢查相結(jié)合的檢查方式。除日常檢查及周檢外,廠部組織進(jìn)行了三次專項(xiàng)檢查:6月初,廠生產(chǎn)平安科會(huì)同設(shè)備動(dòng)力科對(duì)全廠起重機(jī)械及吊具進(jìn)行了為期兩天的專項(xiàng)平安檢查,對(duì)所查出的隱患〔問(wèn)題〕已全部要求車間進(jìn)行了整改;6月16日~19日,由廠安辦會(huì)組織專項(xiàng)檢查小組對(duì)各車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了三班跟班平安、消防、保衛(wèi)等方面專項(xiàng)檢查,對(duì)所查出的不貼合要求項(xiàng)已嚴(yán)格按廠平安生產(chǎn)考核方法進(jìn)行了考核,并要求車間準(zhǔn)時(shí)整改了;6月29日,廠生產(chǎn)平安科組織各車間平安員進(jìn)行了平安帶〔繩〕專項(xiàng)平安檢查,并對(duì)各生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行突擊檢查,對(duì)所查出的不合格項(xiàng)已要求各車間準(zhǔn)時(shí)整改了。在平安月中,進(jìn)取開(kāi)展廠“安康杯”檢查,并進(jìn)取協(xié)作公司工會(huì)進(jìn)行了公司的“安康杯”檢查。除廠級(jí)的各種檢查外,各車間領(lǐng)導(dǎo)和平安員也常常到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)巡查,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),活動(dòng)期間,各車間共組織班組級(jí)以上平安檢查20次,共查出隱患80項(xiàng)〔次〕,已全部進(jìn)行整改,整改率達(dá)100%。經(jīng)過(guò)進(jìn)行的有打算、有組織、有目的的定期檢查和各級(jí)人員的不定期巡查,使我廠平安月活動(dòng)變得更加生動(dòng)、更加全面,有力地推動(dòng)了平安工作,為我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定進(jìn)展供應(yīng)了良好的現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。

四、平安月活動(dòng)期間正值六月,氣溫越來(lái)越高,給平安生產(chǎn)造成必需影響。

在保證生產(chǎn)一線防暑降溫工作的前提下,生產(chǎn)平安科與各車間進(jìn)取協(xié)作,做好了各車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的涼爽飲料供應(yīng)工作。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),在平安月活動(dòng)期間,各生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)共供應(yīng)冰糕叁萬(wàn)余支、汽水兩萬(wàn)伍仟多瓶、酸梅湯伍佰多公斤,并于活動(dòng)開(kāi)頭前發(fā)放茶葉壹仟柒佰多斤到全廠職工手中,保證了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)職工的防暑降溫,推動(dòng)了平安生產(chǎn)。

經(jīng)過(guò)此次“平安月”活動(dòng),使我廠在平安生產(chǎn)、定置管理等方面的工作均上了一個(gè)新臺(tái)階,進(jìn)一步增添了各級(jí)管理人員的履職職責(zé)心,為今后更好地開(kāi)展平安管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

月度工作總結(jié)5

十一月份是一個(gè)緊急勞碌且充實(shí)的一月,經(jīng)過(guò)這個(gè)月的磨練,讓我切身體會(huì)到作好一名幼師需要付出艱辛的勞動(dòng),同時(shí)也感受到了作為幼師的歡樂(lè)和滿意。

一。教育教學(xué):

教育教學(xué)涉及到語(yǔ)言領(lǐng)域,社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域和健康領(lǐng)域,其中語(yǔ)言領(lǐng)域里著重于英語(yǔ),經(jīng)過(guò)九月份幼兒英語(yǔ)課程學(xué)習(xí)的進(jìn)展來(lái)看,大多數(shù)幼兒能夠很好的完成教學(xué)目標(biāo),在授課中,發(fā)覺(jué)部分幼兒存在英語(yǔ)基礎(chǔ)薄弱的現(xiàn)象,目前教學(xué)范圍是在現(xiàn)有教材基礎(chǔ)上進(jìn)一步的擴(kuò)充,教學(xué)方法結(jié)合了小彩虹及南京教材的多種方法,吸引了幼兒學(xué)習(xí)英語(yǔ)的愛(ài)好,到達(dá)肯定的效果,但仍有缺乏的地方,需要不斷的改良。

對(duì)于社會(huì)科學(xué)的教育教學(xué),幼兒表現(xiàn)出深厚的學(xué)習(xí)愛(ài)好,基本上把握了教學(xué)目標(biāo),尤其是本月有許多的節(jié)日,讓幼兒的課上的充實(shí)豐富,在老師節(jié)里,不但讓幼兒加深了對(duì)節(jié)日的理解,更增進(jìn)了師生間的感情,增添了幼兒對(duì)于中秋節(jié),國(guó)慶節(jié)的深厚節(jié)日意識(shí)。

本月進(jìn)行數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng),初次體驗(yàn)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比,心情非常緊急,經(jīng)過(guò)細(xì)心的預(yù)備,課上得卻不太抱負(fù),對(duì)于數(shù)學(xué)我是個(gè)門外漢,存在許多問(wèn)題,課后楊老師和其他老師對(duì)我的課進(jìn)行了評(píng)價(jià),提出了許多建議,給了我許多指導(dǎo)和啟發(fā)。

二。一日常規(guī):

通過(guò)我們老師和保育員的共同合作,在一日常規(guī)方面,幼兒有了明顯進(jìn)步,由于我們班的幼兒在一日常規(guī)中存在明顯的問(wèn)題,我們特殊注意這方面,洗手在一日常規(guī)里占了很大的比重,因此我不斷的強(qiáng)化幼兒的洗手步驟,對(duì)于一些在洗手上有不良習(xí)慣的幼兒,這個(gè)月通過(guò)我們不斷的矯正,有了很大的改善。在吃飯方面,我們常常使用鼓舞的語(yǔ)氣,使一些挑食吃飯慢的幼兒有了很大的進(jìn)步。

三。家長(zhǎng)工作:

這個(gè)月我們進(jìn)行了多次家訪,通過(guò)家訪,進(jìn)一步加強(qiáng)了老師與家長(zhǎng)的溝通和聯(lián)系,促進(jìn)了家園工作,在家訪過(guò)程中,我真實(shí)的體會(huì)到每位家長(zhǎng)對(duì)于孩子的無(wú)私奉獻(xiàn)的心情,同時(shí)也看到

幼兒在生活的另一面,與父母一起和在園時(shí)表現(xiàn)截然不同,進(jìn)一步加深了對(duì)幼兒的全面了解,這對(duì)于我日后工作有很大的關(guān)心。

四。衛(wèi)生保?。?/p>

由于氣候的異樣,正是病毒性流感盛行時(shí)期,為了確保幼兒的健康,在衛(wèi)生保健方面我們從未懈怠,我們親密協(xié)作保育員定期對(duì)班里餐具,毛巾,櫥柜,玩具進(jìn)行消毒,時(shí)刻提示幼兒留意衛(wèi)生。

通過(guò)工作閱歷的不斷積累,我會(huì)把工作做得更好。十二月工作打算如下:

一。進(jìn)一步提高教育教學(xué)水平,重點(diǎn)突出教學(xué),讓幼兒增添對(duì)英語(yǔ)的學(xué)習(xí)愛(ài)好。

二。連續(xù)培育幼兒在一日常規(guī)中的良好習(xí)慣,加強(qiáng)幼兒常規(guī)意識(shí)。

三。加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通和聯(lián)系,定時(shí)進(jìn)行家訪,準(zhǔn)時(shí)了解幼兒現(xiàn)狀。同時(shí),確保家長(zhǎng)能夠隨時(shí)清晰幼兒在園狀況。

四。定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)和家長(zhǎng)開(kāi)放日。

五。主動(dòng)開(kāi)展戶外活動(dòng),加強(qiáng)幼兒身體素養(yǎng)熬煉。

六。主動(dòng)籌備文化節(jié)節(jié)目。

七。協(xié)作保育員連續(xù)做好衛(wèi)生保健工作。

月度工作總結(jié)6

總的來(lái)說(shuō)、4月份并沒(méi)有多少收獲,開(kāi)戶也是少的可憐、才8個(gè)、不過(guò)好在跟銀行方面、特殊是理財(cái)經(jīng)理越混越熟了、如今也敢給他們推舉一些銀河的可以做的業(yè)務(wù)、他們也很愿意關(guān)心我、不過(guò)感覺(jué)工作效率太低了、有些惆悵。

考慮到面對(duì)不同的客戶群體、要制定最適合客戶的方案、還要考慮客戶的心情、壓力還是有點(diǎn)大的、特殊是在拿捏客戶的心理需求方面、還是有許多缺乏的。還有就是團(tuán)隊(duì)方面、必需把我們團(tuán)隊(duì)建立成一支熟識(shí)業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。人才是最珍貴的資源,保證長(zhǎng)期的銷售業(yè)績(jī)是起源于能有一批牛B的銷售、所以我覺(jué)得定期的培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)溝通、行情溝通這些是很有必要的。還有就是培育隊(duì)員發(fā)覺(jué)問(wèn)題、總結(jié)問(wèn)題、要有不斷自我提高的習(xí)慣、這樣才會(huì)改良、盡量避開(kāi)在業(yè)務(wù)上出錯(cuò)導(dǎo)致流失客戶。

不知不覺(jué)進(jìn)來(lái)銀河證券加上實(shí)習(xí)已經(jīng)1年多了、漸漸的也有了感情了、同事們相處都很融洽、這點(diǎn)也是我堅(jiān)持的一個(gè)動(dòng)力、可以跟一群可愛(ài)的人兒們一起奮斗、累但是很歡樂(lè)。

所以在今后的工作當(dāng)中自己還將不斷的學(xué)習(xí),總結(jié)閱歷,快速進(jìn)步,望自己能夠早日成為一名合格的、專業(yè)的、另公司上下級(jí)認(rèn)可的客戶經(jīng)理。

月度工作總結(jié)7

月工作總結(jié),是對(duì)過(guò)去一個(gè)月的工作、學(xué)習(xí)或思想狀況進(jìn)行回顧、分析、并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料??偨Y(jié)過(guò)去,打算將來(lái),這是每一個(gè)勝利人士的必走之路。無(wú)論是為了向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,還是為了自己的進(jìn)展,工作總結(jié)與打算是每一個(gè)職場(chǎng)人士的必修課。

一、月工作總結(jié)內(nèi)容:

1、工作狀況概述

2、工作中的成果和缺點(diǎn)

3、工作中的閱歷和教訓(xùn)

4、下步工作打算

二、工作總結(jié)留意事項(xiàng):

1.總結(jié)前要充分占有材料。最好通過(guò)不同的形式,聽(tīng)取各方面的看法,了解有關(guān)狀況,或者把總結(jié)的想法、意圖提出來(lái),同各方面的干部、群眾商議?。肯定要避開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn),到群眾中找事實(shí)的寫法。

2.肯定要實(shí)事求是,成果不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

3.條理要清晰??偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

4.要剪裁得體,詳略適合。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>

三、月度工作總結(jié)模板

首先,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導(dǎo)和關(guān)心下使我學(xué)到了許多工作中的學(xué)問(wèn),使我最快的熟識(shí)了這份新的工作。在工作崗位沒(méi)有凹凸之分,肯定要好好工作,來(lái)表達(dá)人生價(jià)值。同時(shí)為了提高工作效率,平常自學(xué)電腦學(xué)問(wèn)和ERP的出納學(xué)問(wèn)及操作,利用ERP使工作更加精確和快速。

其次作為公司出納,我在收付、反映、監(jiān)督四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),過(guò)去的幾個(gè)月里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),順當(dāng)完成如下工作:

一、日常工作:

1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金與帳目,發(fā)覺(jué)金額不符,做到準(zhǔn)時(shí)匯報(bào),準(zhǔn)時(shí)處理。

2、準(zhǔn)時(shí)收回公司各項(xiàng)收入,開(kāi)出收據(jù),準(zhǔn)時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。

3、依據(jù)會(huì)計(jì)供應(yīng)的根據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。

4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核(憑證上必需有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能賜予支付),對(duì)不符手續(xù)的憑證不付款。

二、其他工作

1、迎接公司上市財(cái)務(wù)審計(jì),預(yù)備所需財(cái)務(wù)相關(guān)材料為迎接審計(jì)部門對(duì)我公司帳務(wù)狀況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對(duì)檢查中可能消失的問(wèn)題做好統(tǒng)計(jì),并提交領(lǐng)導(dǎo)批閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的關(guān)心和鼓舞。

2.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問(wèn)題,我認(rèn)為:

1、學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)軟件的應(yīng)用及理論基儲(chǔ)專業(yè)學(xué)問(wèn)、工作方法等不能完全適應(yīng)新的工作。

2、對(duì)針對(duì)以上問(wèn)題,今后的努力方向是:

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高工作效率。對(duì)業(yè)務(wù)的熟識(shí),必需通過(guò)相關(guān)專業(yè)學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)和同事增添分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的力量,努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)取在明年取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。

綜上所述。在過(guò)去的一個(gè)月中,付出過(guò)努力,也得到過(guò)回報(bào)。人到中年,用嚴(yán)厲?仔細(xì)的看法對(duì)待工作,在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,是我們的優(yōu)勢(shì)。我堅(jiān)持要求自己做到謹(jǐn)慎的對(duì)待工作,并在工作中把握財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)把握的原則。作為財(cái)務(wù)人員特殊需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順當(dāng)?shù)倪M(jìn)行。在即將到來(lái)的xx-xx年,我會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好的完本錢職工作。

月度工作總結(jié)8

8月2號(hào)下午,小欖豐華學(xué)校全體教職員工在該校二堂進(jìn)行了一個(gè)簡(jiǎn)潔而又富有新意的學(xué)期工作總結(jié)會(huì)。小欖鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)曾順秋先生和寶豐社區(qū)梁添佳書記出席了此次總結(jié)會(huì),并作了發(fā)言。

當(dāng)天下午,天氣有點(diǎn)悶熱,但在該校二堂,四周鳥語(yǔ)花香,堂內(nèi)古香古色,置身當(dāng)中讓人忘了酷熱。經(jīng)過(guò)一學(xué)期的辛勤耕耘,老師們都取得特別多的收獲,他們最興奮的就是看到自己所教的每個(gè)孩子都取得了各種進(jìn)步。該校行政們策劃這次總結(jié)會(huì)也表達(dá)了一種改革:用最少經(jīng)費(fèi)辦最大效果的事。此次總結(jié)會(huì)上,學(xué)校陳校長(zhǎng)先讓老師們玩一個(gè)體驗(yàn)嬉戲,體會(huì)向?qū)У淖饔?。老師們都從該嬉戲中得到一個(gè)深刻的體會(huì):團(tuán)結(jié)合作,聽(tīng)從指揮就能成功!帶著這樣的思索,再與老師們回顧一學(xué)期所開(kāi)展的工作和所取得的成果。用社區(qū)梁書記的話來(lái)說(shuō),豐華學(xué)校這幾年確實(shí)是有了跨越式的進(jìn)展,本地同學(xué)優(yōu)秀生增多,不達(dá)標(biāo)的人數(shù)削減了,學(xué)校教育還帶動(dòng)了社區(qū)的教育,提升了村民的素養(yǎng)。梁書記還轉(zhuǎn)達(dá)了社區(qū)對(duì)學(xué)校的相關(guān)嘉獎(jiǎng)確定,老師們不約而同地報(bào)以了強(qiáng)烈的掌聲,感謝社區(qū)對(duì)學(xué)校的關(guān)心!主抓教育的小欖鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)曾順秋在此次總結(jié)會(huì),代表鎮(zhèn)政府慶賀豐華學(xué)校連年取得好成果,感謝豐華的老師和行政班子對(duì)小欖人民教育所作的奉獻(xiàn)!同時(shí),盼望學(xué)校要有憂患的意識(shí),留意培育好年輕老師更快成熟起來(lái),變成學(xué)校的中堅(jiān)力氣。

帶著感恩與領(lǐng)悟,在這個(gè)總結(jié)會(huì)上豐化學(xué)校的老師們還進(jìn)行了即興朗誦和才藝表演,哪怕是很簡(jiǎn)潔的一個(gè)表演,老師們都表現(xiàn)得特別投入,特別歡樂(lè)。

月度工作總結(jié)9

不知覺(jué)間,一個(gè)月又過(guò)去了,時(shí)間就像肉包子打狗一樣一去不返!現(xiàn)將過(guò)去一個(gè)月工作的得與失總結(jié)如下:

一、OCC房衛(wèi)生質(zhì)量有了較明顯的提高

OCC房衛(wèi)生質(zhì)量做為本年度的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,本人本著對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)的看法,帶著樓層員工朝著上級(jí)要求的方向努力。對(duì)OCC房實(shí)行多抽查,重懲罰重嘉獎(jiǎng)的方針,在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間努力下,OCC房有了較明顯的提高且現(xiàn)還呈上升趨勢(shì)!

二、衛(wèi)生做得不夠全面

1、公共區(qū)域衛(wèi)生做得不夠到位

對(duì)于樓層公共區(qū)域衛(wèi)生,在上月工作中做得不夠到位。在領(lǐng)導(dǎo)上樓檢查時(shí)還是會(huì)常常發(fā)覺(jué)公共區(qū)域存在肯定的問(wèn)題,這是本人管理不到位。首先,沒(méi)有帶著新上中班的員工去講解每一處公共區(qū)域的清潔方法與步驟。其次是沒(méi)有很好地去進(jìn)行每日例行檢查工作,發(fā)覺(jué)問(wèn)題未準(zhǔn)時(shí)講解訂正與懲罰。再次是未向早班員工強(qiáng)調(diào)公共區(qū)域的清潔保養(yǎng)與維護(hù)。

2、對(duì)于房間衛(wèi)生保養(yǎng)不夠全面

對(duì)于房間衛(wèi)生保養(yǎng),由于上月還在忙于完成房間大項(xiàng)目的保養(yǎng),且未制定相應(yīng)的周期性的保養(yǎng)打算,致使上月房間一些微小處的保養(yǎng)未能很好地跟進(jìn),以致于成了衛(wèi)生死角。

三、市領(lǐng)導(dǎo)及VIP接待沒(méi)有引起足夠重視

在上月的工作中,接二連三地消失了對(duì)于市領(lǐng)導(dǎo)午休房及VIP用房接待過(guò)程中的失誤。大部分是由于工作預(yù)備缺乏及沒(méi)有得到足夠的重視而導(dǎo)致的。

本著對(duì)工作要求盡善盡美,堅(jiān)持每月有一進(jìn)步的看法,在下月工作中主要開(kāi)展以下工作:

〔1〕對(duì)房間衛(wèi)生死角及微小處的保養(yǎng)制定相應(yīng)的.保養(yǎng)打算,堅(jiān)持每日進(jìn)行小保養(yǎng),一周進(jìn)行一大項(xiàng)目保養(yǎng)。堅(jiān)決杜絕房間衛(wèi)生死角的消失。使房間衛(wèi)生質(zhì)量到達(dá)一個(gè)的高度。

〔2〕對(duì)于英語(yǔ)培訓(xùn)?,F(xiàn)賓館提出,通過(guò)培訓(xùn)要漸漸提高廣闊一線員工的英語(yǔ)會(huì)話與溝通力量。部門也制定了相應(yīng)的培訓(xùn)打算且正在如火如荼地進(jìn)行中。除了自己要刻苦學(xué)習(xí)外,也有責(zé)任帶著樓層員工共同學(xué)習(xí),做到遵守課堂紀(jì)律,尊師重教,勤學(xué)好問(wèn),不遲到不早退,課后仔細(xì)復(fù)習(xí),切實(shí)將此次英語(yǔ)培訓(xùn)打算落實(shí)及提高自身的英語(yǔ)水平。

〔3〕年中評(píng)估已結(jié)束,針對(duì)性地找每位員工談話,依據(jù)其近段時(shí)間的工作狀態(tài)及自身特點(diǎn)進(jìn)行輔導(dǎo)及鼓舞,指出其工作中的缺乏,表?yè)P(yáng)其做的好的方面,促使其改正缺乏,連續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),爭(zhēng)取在后半年的工作中有突出的表現(xiàn)。

月度工作總結(jié)10

10份月工作總結(jié)九月才匆忙離去,十月便又在不知不覺(jué)中緊隨其后消逝在我們的生命里。在過(guò)去的一個(gè)月里,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門同事的協(xié)作和幫助下,我基本上完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé)。以下我將自己的工作狀況、感想等簡(jiǎn)要總結(jié)如下。

一、主要工作狀況

1、追解保方面。

整理好解保記錄,發(fā)覺(jué)還有很多未解保。打電話給各個(gè)支行,都說(shuō)已經(jīng)發(fā)過(guò)郵件到荔灣解保,但荔灣卻未收到。其他支行、荔灣支行相互推卸責(zé)任,對(duì)我們公司無(wú)益,受損的始終只是我司。最終去荔灣支行與黃科長(zhǎng)直接對(duì)接,探討解決方案。目前的解決方法是將經(jīng)辦每月送出他項(xiàng)解保的案件分ABC組記錄,月尾再將每月記錄清單發(fā)到荔灣支行核對(duì),若發(fā)覺(jué)已送出他項(xiàng)解保的案件依舊未解保再逐一追解。

2、人事聘請(qǐng)方面。

更新網(wǎng)上的聘請(qǐng)信息,隨時(shí)查看應(yīng)聘信息,查看郵箱簡(jiǎn)歷,選擇合適人選打電話通知面試。

問(wèn)題:

1〕、已預(yù)約的人來(lái)面試的概率只有30%;

2〕公司位置缺乏。

3〕一些部門負(fù)責(zé)人勞碌不能給到公司的人面試或遲遲不約人來(lái)試工,鋪張人力,影響公司在外界的形象。建議解決方法:公司應(yīng)設(shè)置至少一個(gè)人特地負(fù)責(zé)面試、新人接待等事宜,面試完后應(yīng)盡快確定人選通知上班。

3、新名片、新工卡的設(shè)計(jì);KD版及設(shè)計(jì)費(fèi)的結(jié)算。

結(jié)算中遇到的問(wèn)題:謝先生,之前是直接對(duì)嫻姐,由她打費(fèi)用到他賬戶,現(xiàn)今是對(duì)我,給財(cái)務(wù)報(bào)告說(shuō)有人來(lái)結(jié)算時(shí),因設(shè)計(jì)師并非個(gè)人的款項(xiàng),未持收據(jù)或其他收費(fèi)單據(jù)到公司,因此財(cái)務(wù)不給其發(fā)放設(shè)計(jì)費(fèi)。而在跟財(cái)務(wù)預(yù)約前她未提示我要對(duì)方出具收據(jù)等票據(jù),導(dǎo)致雙方處于尷尬局面。此處問(wèn)題是:我對(duì)公司的財(cái)務(wù)流程不夠熟識(shí),與財(cái)務(wù)溝通消失了問(wèn)題。新名片本月已經(jīng)定下版本,開(kāi)頭投入使用。新工卡也已經(jīng)定稿,價(jià)格方面已經(jīng)協(xié)商好,可以開(kāi)頭制作。

4、10月14日主管會(huì)的組織。

因公司主管人員發(fā)生變動(dòng),在嫻姐的指導(dǎo)下,編排了新的會(huì)議主持輪值表。而在周四主管會(huì)之前我未事先告知全部主管及經(jīng)理,因此消失有同事拒絕接受新的輪值支配。但我沒(méi)有很好執(zhí)行我的職責(zé),向抗拒的同事進(jìn)行了妥協(xié),并致電總經(jīng)理尋求解決方法。缺乏之處在于,這種已經(jīng)既定的事情不應(yīng)隨著個(gè)別同事的抗拒而隨便更改,應(yīng)當(dāng)保持肯定的原則。否則,公

司的紀(jì)律、規(guī)章制度都將猶如虛設(shè),沒(méi)有威信。

5、9月份月度頒獎(jiǎng)會(huì)獎(jiǎng)品的購(gòu)置及PPT的制作。

已經(jīng)定下大德路一間獎(jiǎng)品店作為長(zhǎng)期合作的店面,名為“世音精品店”。下月打算購(gòu)置50本榮譽(yù)證書作為備用。

6、參與公司9月月度頒獎(jiǎng)會(huì)。

簡(jiǎn)潔的組織此次頒獎(jiǎng)會(huì)會(huì)場(chǎng),做好PPT,核對(duì)各個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)數(shù)額,寫好榮譽(yù)證書,對(duì)此次頒獎(jiǎng)會(huì)期間個(gè)同事的一個(gè)成果突出的共享做一個(gè)記錄,并將之整理成文進(jìn)行發(fā)布。

7、檢查登記保函。

黃埔分部的保函資料未整理好就上交上來(lái),導(dǎo)致花費(fèi)了不必要的時(shí)間去做不熟識(shí)的事情。解決方法:依舊是秉著應(yīng)有的原則,資料齊則收,不齊則拒收。若特別狀況,需其致電公司經(jīng)理確認(rèn)過(guò)后,我方接手處理?,F(xiàn)今送荔灣的擔(dān)保函同時(shí)須有一份受理回執(zhí)復(fù)印件給總經(jīng)理簽名方可外送放款。

8、對(duì)于行政部現(xiàn)行的關(guān)于員工違背公司行政規(guī)章制度的獎(jiǎng)懲細(xì)則做出一個(gè)明確的條文規(guī)定。

主要有一下幾個(gè)方面內(nèi)容:

1〕桌面干凈度;

2〕工卡的佩戴;

3〕在工作區(qū)吸煙;

4〕在員工要求制作各種宣揚(yáng)資料外送客戶方面;

5〕人不在位電腦需關(guān)方面;

6〕罰款項(xiàng)目均由行政部出具蓋有行政部公章的罰款單繳罰,并由受罰人簽名確認(rèn)。

目前做得不夠的地方:對(duì)于部分員工桌面不干凈沒(méi)有嚴(yán)抓,應(yīng)在主管會(huì)上提出,并讓各部門經(jīng)理主管向手下的員工傳達(dá)該信息,做出明確的要求并對(duì)做得不好的同事限日整改。對(duì)于未戴工卡、未準(zhǔn)時(shí)送出流程牌稅費(fèi)表的同事未嚴(yán)格處置,此后必需根據(jù)一個(gè)行事的流程去處理,以示公司行政的莊重性。

9、公司宣揚(yáng)方面:曬洗了公司09年年會(huì)、今年5月籃球賽、業(yè)務(wù)部清遠(yuǎn)漂流、市場(chǎng)部大夫山之旅、月度頒獎(jiǎng)會(huì)的一些照片,黏貼在公司小會(huì)議室的宣揚(yáng)欄里以宣揚(yáng)公司的企業(yè)文化。

10、做修理登記表格,并打電話叫修理師傅上門修理。

目前公司有少部分桌椅臺(tái)凳消失散架、脫落等現(xiàn)象,有的缺少抽屜,或是抽屜無(wú)法正常上鎖等,另外業(yè)務(wù)部缺少柜子、鄒經(jīng)理電腦鍵盤無(wú)法正常使用。25號(hào)已打電話給修理師傅,他因有工作任務(wù)在身,近幾天無(wú)法到公司進(jìn)行修理。29號(hào)再打電話問(wèn)問(wèn)狀況。

11、草擬了公司牛人介紹、公司進(jìn)展歷程的提綱,尚待完善。

12、把手頭上的工作資料文件都?xì)w類編號(hào)、貼上了標(biāo)簽。把工作中涉及到的聯(lián)系人制成了通訊錄的表格。

二、工作中消失的一些問(wèn)題

自身問(wèn)題:

1、對(duì)于公司的授權(quán)還未很好的利用,對(duì)于一些公司員工消失的不良現(xiàn)象沒(méi)有嚴(yán)格對(duì)待。

2、工作過(guò)程中的缺乏大膽管理的主動(dòng)性,做事比較被動(dòng),心情不夠高漲。

3、對(duì)于每日工作的支配尚欠合理,沒(méi)有很好的將“緊急重要不緊急不重要”原理運(yùn)用于工作中。

4、工作中處理問(wèn)題的力量還不夠,性急需培育出來(lái)。

5、工作中與同事們聯(lián)系得不夠,缺乏溝通。

其他問(wèn)題:

1、個(gè)人崗位職責(zé)不夠清楚,留意力時(shí)而不能夠集中,工作重心間或偏移。

2、工作打算常被突如其來(lái)的事情所打斷,以至于一些工作被延誤。

回顧這一段時(shí)間的工作,我基本完成了本職工作,這與公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助是分不開(kāi)的。以上是我對(duì)十月份工作的總結(jié),對(duì)于做得不夠或不好的地方,我將在以后的工作中不斷改良和完善,使自己的工作做得更好,讓公司放心!

月度工作總結(jié)11

在本月中,我分中心結(jié)合我院情以及中心的要求,開(kāi)展了系列的活動(dòng),現(xiàn)將本月個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

1、9月26日中午12:10,我分中心xx六十余名來(lái)自土建學(xué)院大一.大二的同學(xué)參與了促銷“格蘭仕光波爐”的聘請(qǐng),各位同學(xué)都本著一份熬煉自己的心來(lái)參與這次國(guó)慶兼職聘請(qǐng),他們的這種熱忱在感染著大家……通過(guò)面試和選拔在參與應(yīng)聘的六十名同學(xué)中,我們選拔了三十名優(yōu)秀者參與國(guó)慶家福來(lái)系列店“格蘭仕光波爐”的促銷,在9月末上崗的同學(xué)的工資已經(jīng)全部結(jié)清。

2、我分中心開(kāi)展了xx—08勤工助學(xué)崗位申請(qǐng)系列宣揚(yáng)工作,目前同學(xué)遞交的申請(qǐng)書正在接受用工部門的審核。

3、為協(xié)作校勤工助學(xué)中心開(kāi)展好20xx年10月10日至20xx年10月14日面對(duì)全校同學(xué)公開(kāi)進(jìn)行的第四屆家教培訓(xùn)教員選拔活動(dòng),我分中心結(jié)合土建院情特制定系列教員選拔打算和通知。

4、10月9日中午12:10,我分中心在東3附201教室參與了西南科技高校第三屆勤工助學(xué)同學(xué)干部干事培訓(xùn)班,該培訓(xùn)一共用了4天。本次培訓(xùn)讓我們明白“團(tuán)隊(duì)意識(shí)”、“自信”、“信任”以及“膽識(shí)”將是我們今后開(kāi)展同學(xué)工作的重點(diǎn),我們也會(huì)牢記的!

5、分中心面對(duì)全院同學(xué)綻開(kāi)以“西科家教”為主題的支教活動(dòng)標(biāo)志征集,經(jīng)過(guò)我們的篩選,最終,我分中心選送了兩名建筑學(xué)同學(xué)的佳作至中心。

6、我分中心于20xx年10月10日晚9:05在西121xx組織了第一次干事見(jiàn)面會(huì),會(huì)上,分中心主任就去年分中心的工作做了簡(jiǎn)短的總結(jié)以及對(duì)新一年工作的展望,并向干事宣讀了分中心的系列考核制度。同時(shí),規(guī)劃了分中心最近的工作任務(wù)——勤工助學(xué)宣揚(yáng)周、學(xué)院崗位審核、家教培訓(xùn)報(bào)名登記。

7、本月的工作重點(diǎn)將圍繞勤工助學(xué)工作宣揚(yáng)周綻開(kāi),我分中心會(huì)通過(guò)展板、海報(bào)等途徑宣揚(yáng)。旨在讓更多同學(xué)了解我院的勤工助學(xué)工作,使其推向一個(gè)新的高度。

后記:11月份,母校的評(píng)建工作將進(jìn)入沖刺階段,這個(gè)時(shí)候,我分中心將依據(jù)校勤工助學(xué)中心以及我院的相關(guān)支配,為評(píng)建工作做奉獻(xiàn)。

月度工作總結(jié)12

做企劃就得有通宵的自覺(jué)。企劃人的腦子,是一天24個(gè)小時(shí)都在開(kāi)動(dòng)的。

一,世無(wú)英雄

翻看本周四各大報(bào)紙的家居〔家園〕版,有一種萬(wàn)馬齊喑究可哀的感覺(jué)。大家的企劃宣揚(yáng)思路太相近了,近到我看過(guò)標(biāo)題,閉上眼睛也能知道對(duì)手的內(nèi)文會(huì)怎么寫。這應(yīng)當(dāng)是一種特別狀態(tài)。整個(gè)行業(yè)彷佛正處在黎明前最黑暗的時(shí)刻,在種種量變累積到質(zhì)變的臨界點(diǎn)徘徊。各路豪杰雖然使出渾身解數(shù),但明顯還沒(méi)有人能祭出石破天驚的乾坤一擊。世無(wú)英雄,世人召喚英雄。勢(shì)無(wú)常態(tài),看日后誰(shuí)是英雄。我信任有一天,業(yè)內(nèi)的人會(huì)瞪大了眼睛感慨:家裝原來(lái)還可以這么做!是做感慨者還是被感慨者,全看我們的了。

二,謀局與破局

徐峰問(wèn)我,國(guó)際設(shè)計(jì)節(jié)不就是主題嗎?還需要什么主題。我聽(tīng)的出話里的糾結(jié),但卻微笑不語(yǔ),只是把業(yè)之峰剛剛刊出的環(huán)保創(chuàng)意設(shè)計(jì)節(jié)軟文發(fā)給他看。ok。同為企劃人,又是老伙伴。實(shí)質(zhì)性的問(wèn)題我們都已經(jīng)了然。接下來(lái)全部的工作就兩個(gè)字——謀局。謀局的目的是為了破局。但在經(jīng)受了兩次夭折的破局嘗試之后,我慢慢發(fā)覺(jué)在這個(gè)行業(yè)破局需要組合拳。那么,在破局之前,就讓我們謀劃一套美麗的組合拳出來(lái)吧。

三,家裝和地產(chǎn)

許是由于跟吳總第一次溝通的影響,在步入這個(gè)行當(dāng)以來(lái),我始終當(dāng)心避開(kāi)在文章中沾染地產(chǎn)氣。有時(shí)寧可平淡如水一般,也不愿把調(diào)子拔得太高。如今看來(lái),這倒像是自己給自己箍上了個(gè)緊箍咒,無(wú)謂的絞痛自己的腦筋。有誰(shuí)說(shuō)豪華裝修不能借鑒高檔樓盤的路子。這兩者的訴求對(duì)象本來(lái)就是相通的。寫到這里,又想到魏來(lái)提倡的氣質(zhì)營(yíng)銷,這本來(lái)是我最擅長(zhǎng)的。08、XX年做酒,勝利的關(guān)鍵就是把氣質(zhì)營(yíng)銷落到了實(shí)處,做到了極致。如今反而棄長(zhǎng)取短,當(dāng)然有問(wèn)題?;蛟S,在這個(gè)時(shí)間段,我不應(yīng)當(dāng)反復(fù)讀《蔚藍(lán)陰謀》的,還是中了喬治·路易斯的“毒”呀。

月度工作總結(jié)13

4月18號(hào)是浦發(fā)銀行的開(kāi)業(yè)之日,也是我從事大堂經(jīng)理的開(kāi)頭。我特別感謝浦發(fā)銀行能夠給我這個(gè)機(jī)會(huì),所以我始終勤奮進(jìn)取,全身心投入的到日常工作中去。其實(shí),大堂經(jīng)理這個(gè)工作是客戶接觸我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開(kāi)端,也是客戶對(duì)我行的第一熟悉和印象,同時(shí)大堂經(jīng)理也是連接客戶、柜員、客戶經(jīng)理的紐帶。

每天早上,在踏進(jìn)銀行之后,先整體巡察大廳狀況,將各種機(jī)器設(shè)備打開(kāi),確保各項(xiàng)設(shè)施正常運(yùn)營(yíng),查看大廳的衛(wèi)生狀況,保持大堂環(huán)境干凈。晨會(huì)之后,便是一天工作的開(kāi)頭,記得在最初的幾天,當(dāng)客戶站在我的面前會(huì)消失心虛或緊急,生怕客戶會(huì)詢問(wèn)一些我不了解的相關(guān)業(yè)務(wù)。這幾個(gè)月下來(lái)后,我可以用微笑來(lái)面對(duì),由于我已經(jīng)漸漸熟識(shí)自己的工作和客戶需求了,在工作中我不斷的熟識(shí)了解,遇到不會(huì)的就問(wèn),像申請(qǐng)信譽(yù)卡所需的條件和資料,開(kāi)辦對(duì)公賬戶都需要哪些資料、個(gè)人網(wǎng)上銀行怎樣使用、密碼遺忘如何找回、掛失補(bǔ)辦、銷戶,需要帶哪些資料,各種省內(nèi)外匯款手續(xù)費(fèi),ATM跨行取款收取多少手續(xù)費(fèi)、儲(chǔ)蓄卡有沒(méi)有年費(fèi)等等,我都漸漸了解。當(dāng)客戶想我詢問(wèn)的時(shí)候,我也能也許的告知他們,信任他們對(duì)我們的業(yè)務(wù)有了一個(gè)大體的了解。在其他工作方面,當(dāng)自動(dòng)存、取款機(jī)發(fā)生故障或是款箱無(wú)款時(shí),準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系有關(guān)人員進(jìn)行檢修和維護(hù),把客戶的不便降到最低。幾個(gè)月下來(lái),也深刻的熟悉到其實(shí)這份工作真的沒(méi)有自己想象中

的簡(jiǎn)潔。但是,當(dāng)自己全心為客戶辦理業(yè)務(wù),為客戶解決問(wèn)題的時(shí)候,當(dāng)客戶感謝萬(wàn)分的對(duì)自己一再說(shuō)感謝的時(shí)候,突然覺(jué)得自己是如此的快樂(lè),覺(jué)得很有成就感。

另外,大堂經(jīng)理應(yīng)當(dāng)是一種主動(dòng)意識(shí),一種負(fù)責(zé)看法,一種良好的工作心態(tài)。自知在這一方面還存在著缺乏和欠缺的地方,在今后的工作中,我更要不斷地提高工作質(zhì)量,更好的了解客戶的需求,為客戶解決問(wèn)題。當(dāng)然還得努力的加強(qiáng)各方面的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn),盡量避開(kāi)客戶詢問(wèn)的時(shí)候,自己全然不知,要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱忱。由于浦發(fā)銀行在吳江是第一家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),也是新開(kāi)業(yè)。相對(duì)而言,客戶量不多,也算是給自己的磨合期和學(xué)習(xí)期。在平常的工作中,多留心,漸漸熟識(shí)和積累,以便在日后的工作中能夠更好的發(fā)揮。

月度工作總結(jié)14

十一月已經(jīng)過(guò)去,在這個(gè)月里我們感受到了十一月的激情,在十一月里學(xué)術(shù)科技部有了自身成長(zhǎng),同時(shí)也看到了自身的缺乏,針對(duì)學(xué)術(shù)科技部十一月工作的詳細(xì)狀況,現(xiàn)對(duì)學(xué)術(shù)科技部十一月工作作如下總結(jié):

1、部門執(zhí)勤工作未做好。

本來(lái)是每個(gè)部門支配在同學(xué)會(huì)辦公室值班的,在第七周由于某些緣由我部門沒(méi)有做好執(zhí)勤工作,在第十周的同學(xué)會(huì)部長(zhǎng)會(huì)議上通報(bào)批判了學(xué)術(shù)、心理、外聯(lián)三個(gè)部門,不管是存在主觀緣由還是客觀緣由,我們作為一個(gè)同學(xué)會(huì)部門沒(méi)有把支配的工作做好,就是我們的失職,在熟悉到自身的失職后,我們反省后,信任以后不會(huì)消失類似問(wèn)題。

2、各部門共同幫助完成“青春匯鄱湖情”朗誦競(jìng)賽暨學(xué)問(wèn)競(jìng)賽活動(dòng)。

本次學(xué)問(wèn)競(jìng)賽是紅五月系列活動(dòng)的一個(gè)活動(dòng),支配學(xué)術(shù)科技部、青志協(xié)和文藝部負(fù)責(zé),各部門共同完成,在這次活動(dòng)中,各部門充分預(yù)備,分工明確,這次活動(dòng)中主要是09的干部在做,08的干部做指導(dǎo)工作,這次活動(dòng)中,消失了好幾個(gè)詳情上的失誤,同時(shí)在頒獎(jiǎng)的環(huán)節(jié)上也消失了失誤,通過(guò)這次活動(dòng),讓我們得到了更多的熬煉,讓我們更加的注意詳情問(wèn)題,由于只有通過(guò)不斷地去熬煉,我們才能夠把工作做的更好。

3、會(huì)干部統(tǒng)一服裝工作。

從上個(gè)月就開(kāi)頭著手做同學(xué)會(huì)干部的服裝統(tǒng)一工作,在五月十八號(hào),同學(xué)會(huì)統(tǒng)一了副部級(jí)以上的干部服裝,之后在書記的聯(lián)系下頁(yè)完成了部門干事服裝的統(tǒng)一問(wèn)題,這樣同學(xué)會(huì)的服裝統(tǒng)一問(wèn)題就解決了,為以后的工作開(kāi)展也帶來(lái)了便利。

4、同學(xué)會(huì)全體成員做好各高校來(lái)我院參與“頌鄱陽(yáng)”、“唱鄱陽(yáng)”的接待工作。

在昌大專院校的主題為“頌鄱陽(yáng)”、“唱鄱陽(yáng)”復(fù)賽活動(dòng)在我院進(jìn)行,我們同學(xué)會(huì)要做好對(duì)來(lái)我院的學(xué)校的接待,組織工作,這個(gè)活動(dòng)從預(yù)備到開(kāi)頭,全體同學(xué)會(huì)干部都緊急的工作當(dāng)中,最終活動(dòng)圓滿當(dāng)中結(jié)束。

5、參與紅五月晚會(huì)暨技能節(jié)頒獎(jiǎng)晚會(huì)的場(chǎng)務(wù)工作。

對(duì)于技能節(jié),學(xué)院是特別重視的,所以晚會(huì)支配在室內(nèi)體育館進(jìn)行,活動(dòng)也繃緊了我們的神經(jīng),我們要做好活動(dòng)的場(chǎng)務(wù)工作,不能消失一絲的過(guò)失,在活動(dòng)中,

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