洗煤廠2023個(gè)人工作總結(jié)_第1頁(yè)
洗煤廠2023個(gè)人工作總結(jié)_第2頁(yè)
洗煤廠2023個(gè)人工作總結(jié)_第3頁(yè)
洗煤廠2023個(gè)人工作總結(jié)_第4頁(yè)
洗煤廠2023個(gè)人工作總結(jié)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩25頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第30頁(yè)共30頁(yè)洗煤廠?202?3個(gè)人?工作總?結(jié)一?___?_年洗?煤廠工?作的主?要特點(diǎn)?:原煤?進(jìn)量銳?減(_?___?月份入?洗原煤?量較去?年同期?減少_?___?噸),?自洗煤?產(chǎn)量下?滑(_?___?月份較?去年同?期減少?___?_噸)?,原煤?進(jìn)場(chǎng)品?種多、?質(zhì)量不?理想。?安全生?產(chǎn)穩(wěn)定?,成本?控制力?度加大?,職工?素質(zhì)進(jìn)?一步攀?升。二?___?_年洗?煤廠各?項(xiàng)工作?開展情?況:?(一)?安全管?理方面?。在去?年《干?部包片?制度》?的基礎(chǔ)?上細(xì)化?包片制?度,廠?干部由?包片到?系統(tǒng)細(xì)?化為包?片到工?段、到?崗位,?使每一?位管理?者的肩?上都有?安全責(zé)?任,促?使現(xiàn)場(chǎng)?安全管?理上臺(tái)?階。加?強(qiáng)安全?宣傳力?度,重?點(diǎn)開展?事故案?例的宣?傳,鞏?固提高?他們的?安全意?識(shí)。針?對(duì)由公?司今年?效益大?幅下滑?、干部?職工工?資降幅?較大且?減員嚴(yán)?重(人?員比去?年縮減?了__?__%?)造成?的職工?情緒多?、隊(duì)伍?不穩(wěn)定?的情況?,加強(qiáng)?對(duì)職工?的思想?教育,?樹立積?極向上?的進(jìn)取?心,杜?絕因思?想波動(dòng)?而帶來(lái)?的安全?隱患。?繼續(xù)認(rèn)?真做好?“雙述?”工作?的推廣?工作,?把“雙?述”向?檢修施?工環(huán)節(jié)?和維修?人群延?伸,并?對(duì)已開?展“雙?述”的?崗位抓?好檢查?與獎(jiǎng)懲?,實(shí)現(xiàn)?全員規(guī)?范作業(yè)?。結(jié)合?《現(xiàn)場(chǎng)?安全管?理辦法?》的要?求,加?大對(duì)安?全隱患?的排查?整改力?度,進(jìn)?一步消?除事故?苗頭,?截止目?前,共?組織各?類安全?檢查_?___?余次,?查出各?類隱患?___?_多條?項(xiàng),有?效遏制?了事故?的發(fā)生?。此外?,在近?期又組?織職工?認(rèn)真學(xué)?習(xí)田莊?選煤廠?單元要?素管理?法,用?先進(jìn)的?安全管?理經(jīng)驗(yàn)?,進(jìn)一?步鞏固?好洗煤?廠的安?全形勢(shì)?。今年?,洗煤?廠總體?安全工?作運(yùn)行?平穩(wěn),?沒有發(fā)?生一起?人身傷?害事件?。(?二)洗?煤生產(chǎn)?方面。?今年,?由于受?原煤銳?減及限?產(chǎn)等因?素的影?響,自?洗煤和?配合煤?產(chǎn)量均?出現(xiàn)大?幅下滑?的局面?,其中?四六七?三個(gè)月?更是面?臨無(wú)煤?可洗的?局面,?即使有?煤可洗?,但由?于煤質(zhì)?情況的?不理想?,也制?約洗煤?收率的?提升。?同時(shí),?因?yàn)槁?堿招工?、聯(lián)成?用人等?情況,?人員流?出較大?,給組?織生產(chǎn)?帶來(lái)困?難,預(yù)?計(jì)全年?僅能完?成入洗?原煤_?___?萬(wàn)噸(?同比減?少__?__萬(wàn)?噸),?自洗精?煤__?__萬(wàn)?噸(同?比減少?___?_萬(wàn)噸?),綜?合收率?___?_%(?同比降?低__?__%?),配?合煤產(chǎn)?量__?__萬(wàn)?噸(同?比減少?___?_萬(wàn)噸?)。但?在困難?重重的?情況下?,堅(jiān)持?把好原?料煤進(jìn)?場(chǎng)關(guān)口?,做到?進(jìn)場(chǎng)原?料煤沒?有化驗(yàn)?不得使?用、化?驗(yàn)結(jié)果?不符合?要求不?得使用?,并對(duì)?每天所?進(jìn)原煤?進(jìn)行煤?質(zhì)工業(yè)?分析,?制作可?選性曲?線,指?導(dǎo)生產(chǎn)?。嚴(yán)把?洗煤各?工藝環(huán)?節(jié),繼?續(xù)加強(qiáng)?對(duì)洗選?副產(chǎn)品?指標(biāo)的?控制和?考核,?減少精?煤損耗?,據(jù)質(zhì)?檢月報(bào)?顯示,?矸石含?煤最低?降至_?___?%,比?公司規(guī)?定的_?___?%足足?減少了?___?_個(gè)百?分點(diǎn)。?根據(jù)煤?質(zhì)的不?同,探?索新的?入洗方?式,其?中入洗?六礦的?丁戊庚?組煤時(shí)?,采取?與內(nèi)灰?較低的?二礦煤?、天祥?煤進(jìn)行?混洗,?使總體?灰分降?至15?左右。?制定《?入爐煤?水分和?焦炭灰?分控制?措施及?獎(jiǎng)罰規(guī)?定》,?以嚴(yán)格?的控制?措施和?實(shí)施激?勵(lì)政策?的辦法?,提升?職工精?細(xì)操作?水平,?使入爐?煤水分?控制在?___?_%以?下。抓?好質(zhì)量?管理,?嚴(yán)格執(zhí)?行公司?制定的?配煤指?令,通?過(guò)做好?跑盤管?理,使?配比執(zhí)?行的準(zhǔn)?確度達(dá)?到__?__%?以上。?做好設(shè)?備維護(hù)?工作,?抓好對(duì)?重點(diǎn)設(shè)?備的大?修、更?新工作?,先后?完成卸?煤機(jī)、?粉碎機(jī)?等十余?項(xiàng)大修?以及更?新了_?___?米皮帶?。此外?,針對(duì)?洗煤人?員大量?流出、?生產(chǎn)組?織困難?的實(shí)際?情況,?一方面?向公司?打報(bào)告?請(qǐng)求增?加人員?(已先?后調(diào)入?___?_人)?,另一?方面從?備煤系?統(tǒng)生產(chǎn)?段中想?法擠出?部分人?員,與?調(diào)入人?員一同?組建了?三個(gè)洗?煤生產(chǎn)?段,并?進(jìn)行了?一對(duì)一?的生產(chǎn)?操作、?崗位安?全培訓(xùn)?,使其?能夠盡?快適應(yīng)?新崗位?的工作?要求,?確保了?公司焦?炭生產(chǎn)?、自洗?精煤的?需要和?實(shí)現(xiàn)成?本最大?化的目?標(biāo)。?(三)?成本控?制方面?。能耗?方面,?抓好對(duì)?電水氣?油指標(biāo)?的控制?。電耗?控制上?,加強(qiáng)?用電的?計(jì)劃性?,月初?及時(shí)下?發(fā)用電?計(jì)劃并?周周通?報(bào),做?到數(shù)據(jù)?清晰、?可控;?實(shí)行嚴(yán)?格的用?電考核?機(jī)制,?提高用?電單耗?在二次?分配中?的比例?,調(diào)動(dòng)?職工的?節(jié)電積?極性;?做好避?峰生產(chǎn)?,降低?公司的?電費(fèi)支?出成本?,已實(shí)?現(xiàn)避峰?生產(chǎn)_?___?多個(gè)小?時(shí);抓?好對(duì)大?功率設(shè)?備的管?理,要?求停機(jī)?時(shí)做到?大功率?設(shè)備_?___?分鐘內(nèi)?關(guān)停,?避免不?必要的?損耗;?加強(qiáng)用?電檢查?,并對(duì)?空機(jī)運(yùn)?轉(zhuǎn)、長(zhǎng)?明燈和?頻繁開?停機(jī)等?嚴(yán)格考?核和管?理。清?水控制?上,抓?好對(duì)有?清水崗?位的管?理,杜?絕長(zhǎng)流?水現(xiàn)象?;停用?工地澡?堂,減?少清水?使用量?;增添?水表1?1塊,?實(shí)現(xiàn)三?級(jí)計(jì)量?。油耗?上,加?強(qiáng)對(duì)鏟?車、拖?拉機(jī)的?使用管?理,嚴(yán)?格執(zhí)行?定額限?量消耗?,日用?日清,?超額考?核,并?規(guī)定除?大風(fēng)天?外,特?種焦供?煤不允?許用鏟?車上煤?,進(jìn)一?步降低?油耗。?材料費(fèi)?用方面?,實(shí)行?材料費(fèi)?定量劃?撥制度?和材料?使用事?先評(píng)估?制度,?嚴(yán)禁總?量超支?及浪費(fèi)?;制定?設(shè)備故?障率、?事故率?考核制?度,出?現(xiàn)設(shè)備?事故,?如是人?為原因?造成,?按原價(jià)?賠償,?因搶修?而產(chǎn)生?的各項(xiàng)?加班費(fèi)?用,由?事故責(zé)?任人支?付,降?低設(shè)備?故障率?和事故?率;實(shí)?行辦公?資源共?享機(jī)制?,減少?耗材;?大力開?展修舊?利廢,?提高材?材料利?用率,?累計(jì)節(jié)?約材料?費(fèi)用十?余萬(wàn)元?。(?五)維?護(hù)職工?權(quán)益方?面。堅(jiān)?持做好?廠務(wù)公?開,制?作廠務(wù)?公開明?細(xì)表,?拓寬公?開內(nèi)容?。明細(xì)?表張貼?前,由?黨政工?分別進(jìn)?行審核?并簽章?,真正?做到黨?政全面?負(fù)責(zé)、?行政具?體實(shí)施?、工會(huì)?把好監(jiān)?督。針?對(duì)職工?工資收?入降低?,一方?面認(rèn)真?做好職?工思想?工作給?他們鼓?勁,另?一方面?積極想?辦法向?公司要?工資指?標(biāo)盡量?增加職?工的收?入,像?前段時(shí)?間由于?人員不?足,為?了確保?生產(chǎn),?洗煤職?工沒有?休息過(guò)?,但又?不能安?排調(diào)休?,就多?次找公?司為其?爭(zhēng)取了?這一部?分的工?資,使?職工不?能干活?又吃虧?。三?、__?__年?工作中?存在的?問(wèn)題:?1.?生產(chǎn)技?術(shù)管理?制度仍?不完善?,亟待?加強(qiáng)。?__?__個(gè)?別職工?的安全?知識(shí)缺?乏、安?全意識(shí)?不強(qiáng),?下一步?將繼續(xù)?加強(qiáng)安?全教育?和檢查?監(jiān)督工?作。?3.設(shè)?備老化?、落后?,需加?大技改?力度。?四、?___?_年的?工作思?路:?(一)?合理組?織生產(chǎn)?,確保?高效。?明年,?我們將?繼續(xù)從?提高洗?煤回收?率、穩(wěn)?定焦炭?質(zhì)量和?保證副?產(chǎn)品指?標(biāo)三個(gè)?方面入?手,根?據(jù)原煤?、精煤?情況,?合理調(diào)?節(jié)生產(chǎn)?工藝,?確保多?洗煤、?多供煤?,減少?因焦炭?質(zhì)量波?動(dòng)。?(二)?抓好安?全工作?不放松?。明年?,我們?在做好?各項(xiàng)安?全檢查?和安全?教育的?同時(shí),?切實(shí)做?好安全?質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化工?作來(lái),?打牢安?全基礎(chǔ)?。(?三)加?強(qiáng)職工?教育。?通過(guò)繼?續(xù)開展?技師講?堂和推?廣卡片?學(xué)習(xí)法?相結(jié)合?的辦法?,努力?提高職?工的業(yè)?務(wù)素質(zhì)?和水平?,從而?為生產(chǎn)?的高效?、安全?、穩(wěn)定?,奠定?技術(shù)基?礎(chǔ)。?(四)?繼續(xù)做?好精細(xì)?成本管?理,進(jìn)?一步實(shí)?施崗位?核算,?讓人人?都會(huì)算?成本帳?,同時(shí)?,通過(guò)?加大技?改力度?和修舊?利廢,?降低職?工的勞?動(dòng)強(qiáng)度?,提高?生產(chǎn)效?率,減?少費(fèi)用?支出。?(五?)抓好?環(huán)保。?在做好?煤場(chǎng)噴?灑水使?用的同?時(shí),控?制好兩?個(gè)烘干?的外排?水和冒?黑煙問(wèn)?題。展?望__?__年?,洗煤?生產(chǎn)任?務(wù)更加?艱巨,?多煤種?入洗、?系統(tǒng)能?力的穩(wěn)?定、環(huán)?節(jié)技術(shù)?改造、?成本合?理控制?將成為?我們工?作的主?題,我?們將一?如既往?,盡心?盡職,?將本職?工作做?好,為?洗煤廠?的穩(wěn)定?提高做?出應(yīng)有?的努力?。洗?煤廠2?023?個(gè)人工?作總結(jié)?(二)?__?__年?洗煤廠?工作的?主要特?點(diǎn):原?煤進(jìn)量?銳減(?___?_-_?___?月份入?洗原煤?量較去?年同期?減少_?___?噸),?自洗煤?產(chǎn)量下?滑(_?___?-__?__月?份較去?年同期?減少_?___?噸),?原煤進(jìn)?場(chǎng)品種?多、質(zhì)?量不理?想。安?全生產(chǎn)?穩(wěn)定,?成本控?制力度?加大,?職工素?質(zhì)進(jìn)一?步攀升?。二_?___?年洗煤?廠各項(xiàng)?工作開?展情況?:(?一)安?全管理?方面。?在去年?《干部?包片制?度》的?基礎(chǔ)上?細(xì)化包?片制度?,廠干?部由包?片到系?統(tǒng)細(xì)化?為包片?到工段?、到崗?位,使?每一位?管理者?的肩上?都有安?全責(zé)任?,促使?現(xiàn)場(chǎng)安?全管理?___?_階。?加強(qiáng)安?全宣傳?力度,?重點(diǎn)開?展事故?案例的?宣傳,?鞏固提?高他們?的安全?意識(shí)。?針對(duì)由?公司今?年效益?大幅下?滑、干?部職工?工資降?幅較大?且減員?嚴(yán)重(?人員比?去年縮?減了_?___?%)造?成的職?工情緒?多、隊(duì)?伍不穩(wěn)?定的情?況,加?強(qiáng)對(duì)職?工的思?想教育?,樹立?積極向?上的進(jìn)?取心,?杜絕因?思想波?動(dòng)而帶?來(lái)的安?全隱患?。繼續(xù)?認(rèn)真做?好雙述?工作的?推廣工?作,把?雙述向?檢修施?工環(huán)節(jié)?和維修?人群延?伸,并?對(duì)已開?展雙述?的崗位?抓好檢?查與獎(jiǎng)?懲,實(shí)?現(xiàn)全員?規(guī)范作?業(yè)。結(jié)?合《現(xiàn)?場(chǎng)安全?管理辦?法》的?要求,?加大對(duì)?安全隱?患的排?查整改?力度,?進(jìn)一步?消除事?故苗頭?,截止?目前,?共__?__各?類安全?檢查_?___?余次,?查出各?類隱患?___?_多條?項(xiàng),有?效遏制?了事故?的發(fā)生?。此外?,在近?期又_?___?職工認(rèn)?真學(xué)習(xí)?田莊選?煤廠單?元要素?管理法?,用先?進(jìn)的安?全管理?經(jīng)驗(yàn),?進(jìn)一步?鞏固好?洗煤廠?的安全?形勢(shì)。?今年,?洗煤廠?總體安?全工作?運(yùn)行平?穩(wěn),沒?有發(fā)生?一起人?身傷害?事件。?(二?)洗煤?生產(chǎn)方?面。今?年,由?于受原?煤銳減?及限產(chǎn)?等因素?的影響?,自洗?煤和配?合煤產(chǎn)?量均出?現(xiàn)大幅?下滑的?局面,?其中四?六七三?個(gè)月更?是面臨?無(wú)煤可?洗的局?面,即?使有煤?可洗,?但由于?煤質(zhì)情?況的不?理想,?也制約?洗煤收?率的提?升。同?時(shí),因?為氯堿?招工、?聯(lián)成用?人等情?況,人?員流出?較大,?給__?__生?產(chǎn)帶來(lái)?困難,?預(yù)計(jì)全?年僅能?完成入?洗原煤?___?_萬(wàn)噸?(同比?減少_?___?萬(wàn)噸)?,自洗?精煤_?___?萬(wàn)噸(?同比減?少__?__萬(wàn)?噸),?綜合收?率__?__%?(同比?降低_?___?%),?配合煤?產(chǎn)量_?___?萬(wàn)噸(?同比減?少__?__萬(wàn)?噸)。?但在困?難重重?的情況?下,堅(jiān)?持把好?原料煤?進(jìn)場(chǎng)關(guān)?口,做?到進(jìn)場(chǎng)?原料煤?沒有化?驗(yàn)不得?使用、?化驗(yàn)結(jié)?果不符?合要求?不得使?用,并?對(duì)每天?所進(jìn)原?煤進(jìn)行?煤質(zhì)工?業(yè)分析?,制作?可選性?曲線,?指導(dǎo)生?產(chǎn)。嚴(yán)?把洗煤?各工藝?環(huán)節(jié),?繼續(xù)加?強(qiáng)對(duì)洗?選副產(chǎn)?品指標(biāo)?的控制?和考核?,減少?精煤損?耗,據(jù)?質(zhì)檢月?報(bào)顯示?,矸石?含煤最?低降至?___?_%,?比公司?規(guī)定的?___?_%足?足減少?了__?__個(gè)?百分點(diǎn)?。根據(jù)?煤質(zhì)的?不同,?探索新?的入洗?方式,?其中入?洗六礦?的丁戊?庚組煤?時(shí),采?取與內(nèi)?灰較低?的二礦?煤、天?祥煤進(jìn)?行混洗?,使總?體灰分?降至1?5左右?。制定?《入爐?煤水分?和焦炭?灰分控?制措施?及獎(jiǎng)罰?規(guī)定》?,以嚴(yán)?格的控?制措施?和實(shí)施?激勵(lì)政?策的辦?法,提?升職工?精細(xì)操?作水平?,使入?爐煤水?分控制?在__?__%?以下。?抓好質(zhì)?量管理?,嚴(yán)格?執(zhí)行公?司制定?的配煤?指令,?通過(guò)做?好跑盤?管理,?使配比?執(zhí)行的?準(zhǔn)確度?達(dá)到_?___?%以上?。做好?設(shè)備維?護(hù)工作?,抓好?對(duì)重點(diǎn)?設(shè)備的?大修、?更新工?作,先?后完成?卸煤機(jī)?、粉碎?機(jī)等十?余項(xiàng)大?修以及?更新了?___?_米皮?帶。此?外,針?對(duì)洗煤?人員大?量流出?、生產(chǎn)?___?_困難?的實(shí)際?情況,?一方面?向公司?打報(bào)告?請(qǐng)求增?加人員?(已先?后調(diào)入?___?_人)?,另一?方面從?備煤系?統(tǒng)生產(chǎn)?段中想?法擠出?部分人?員,與?調(diào)入人?員一同?組建了?三個(gè)洗?煤生產(chǎn)?段,并?進(jìn)行了?一對(duì)一?的生產(chǎn)?操作、?崗位安?全培訓(xùn)?,使其?能夠盡?快適應(yīng)?新崗位?的工作?要求,?確保了?公司焦?炭生產(chǎn)?、自洗?精煤的?需要和?實(shí)現(xiàn)成?本最大?化的目?標(biāo)。?(三)?成本控?制方面?。能耗?方面,?抓好對(duì)?電水氣?油指標(biāo)?的控制?。電耗?控制上?,加強(qiáng)?用電的?計(jì)劃性?,月初?及時(shí)下?發(fā)用電?計(jì)劃并?周周通?報(bào),做?到數(shù)據(jù)?清晰、?可控;?實(shí)行嚴(yán)?格的用?電考核?機(jī)制,?提高用?電單耗?在二次?分配中?的比例?,調(diào)動(dòng)?職工的?節(jié)電積?極性;?做好避?峰生產(chǎn)?,降低?公司的?電費(fèi)支?出成本?,已實(shí)?現(xiàn)避峰?生產(chǎn)_?___?多個(gè)小?時(shí);抓?好對(duì)大?功率設(shè)?備的管?理,要?求停機(jī)?時(shí)做到?大功率?設(shè)備_?___?分鐘內(nèi)?關(guān)停,?避免不?必要的?損耗;?加強(qiáng)用?電檢查?,并對(duì)?空機(jī)運(yùn)?轉(zhuǎn)、長(zhǎng)?明燈和?頻繁開?停機(jī)等?嚴(yán)格考?核和管?理。清?水控制?上,抓?好對(duì)有?清水崗?位的管?理,杜?絕長(zhǎng)流?水現(xiàn)象?;停用?工地澡?堂,減?少清水?使用量?;增添?水表_?___?塊,實(shí)?現(xiàn)三級(jí)?計(jì)量。?油耗上?,加強(qiáng)?對(duì)鏟車?、拖拉?機(jī)的使?用管理?,嚴(yán)格?執(zhí)行定?額限量?消耗,?日用日?清,超?額考核?,并規(guī)?定除大?風(fēng)天外?,特種?焦供煤?不允許?用鏟車?上煤,?進(jìn)一步?降低油?耗。材?料費(fèi)用?方面,?實(shí)行材?料費(fèi)定?量劃撥?制度和?材料使?用事先?評(píng)估制?度,嚴(yán)?禁總量?超支及?浪費(fèi);?制定設(shè)?備故障?率、事?故率考?核制度?,出現(xiàn)?設(shè)備事?故,如?是人為?原因造?成,按?原價(jià)賠?償,因?搶修而?產(chǎn)生的?各項(xiàng)加?班費(fèi)用?,由事?故責(zé)任?人支付?,降低?設(shè)備故?障率和?事故率?;實(shí)行?辦公資?源共享?機(jī)制,?減少耗?材;大?力開展?修舊利?廢,提?高材料?利用率?,累計(jì)?節(jié)約材?料費(fèi)用?十余萬(wàn)?元。?(五)?維護(hù)職?工權(quán)益?方面。?堅(jiān)持做?好廠務(wù)?公開,?制作廠?務(wù)公開?明細(xì)表?,拓寬?公開內(nèi)?容。明?細(xì)表張?貼前,?由黨政?工分別?進(jìn)行審?核并簽?章,真?正做到?黨政全?面負(fù)責(zé)?、行政?具體實(shí)?施、工?會(huì)把好?監(jiān)督。?針對(duì)職?工工資?收入降?低,一?方面認(rèn)?真做好?職工思?想工作?給他們?鼓勁,?另一方?面積極?想辦法?向公司?要工資?指標(biāo)盡?量增加?職工的?收入,?像前段?時(shí)間由?于人員?不足,?為了確?保生產(chǎn)?,洗煤?職工沒?有休息?過(guò),但?又不能?安排調(diào)?休,就?多次找?公司為?其爭(zhēng)取?了這一?部分的?工資,?使職工?不能干?活又吃?虧。?三、_?___?年工作?中存在?的問(wèn)題?:1?.生產(chǎn)?技術(shù)管?理制度?仍不完?善,亟?待加強(qiáng)?。_?___?個(gè)別職?工的安?全知識(shí)?缺乏、?安全意?識(shí)不強(qiáng)?,下一?步將繼?續(xù)加強(qiáng)?安全教?育和檢?查監(jiān)督?工作。?3.?設(shè)備老?化、落?后,需?加大技?改力度?。四?、__?__年?的工作?思路:?(一?)合理?___?_生產(chǎn)?,確保?高效。?明年,?我們將?繼續(xù)從?提高洗?煤回收?率、穩(wěn)?定焦炭?質(zhì)量和?保證副?產(chǎn)品指?標(biāo)三個(gè)?方面入?手,根?據(jù)原煤?、精煤?情況,?合理調(diào)?節(jié)生產(chǎn)?工藝,?確保多?洗煤、?多供煤?,減少?因焦炭?質(zhì)量波?動(dòng)。?(二)?抓好安?全工作?不放松?。明年?,我們?在做好?各項(xiàng)安?全檢查?和安全?教育的?同時(shí),?切實(shí)做?好安全?質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化工?作來(lái),?打牢安?全基礎(chǔ)?。(?三)加?強(qiáng)職工?教育。?通過(guò)繼?續(xù)開展?技師講?堂和推?廣卡片?學(xué)習(xí)法?相結(jié)合?的辦法?,努力?提高職?工的業(yè)?務(wù)素質(zhì)?和水平?,從而?為生產(chǎn)?的高效?、安全?、穩(wěn)定?,奠定?技術(shù)基?礎(chǔ)。?(四)?繼續(xù)做?好精細(xì)?成本管?理,進(jìn)?一步實(shí)?施崗位?核算,?讓人人?都會(huì)算?成本帳?,同時(shí)?,通過(guò)?加大技?改力度?和修舊?利廢,?降低職?工的勞?動(dòng)強(qiáng)度?,提高?生產(chǎn)效?率,減?少費(fèi)用?支出。?(五?)抓好?環(huán)保。?在做好?煤場(chǎng)噴?灑水使?用的同?時(shí),控?制好兩?個(gè)烘干?的外排?水和冒?黑煙問(wèn)?題。展?望__?__年?,洗煤?生產(chǎn)任?務(wù)更加?艱巨,?多煤種?入洗、?系統(tǒng)能?力的穩(wěn)?定、環(huán)?節(jié)技術(shù)?改造、?成本合?理控制?將成為?我們工?作的主?題,我?們將一?如既往?,盡心?盡職,?將本職?工作做?好,為?洗煤廠?的穩(wěn)定?提高做?出應(yīng)有?的努力?。第?二篇:?洗煤廠?個(gè)人工?作總結(jié)?一_?___?年洗煤?廠工作?的主要?特點(diǎn):?原煤進(jìn)?量銳減?(__?__-?___?_月份?入洗原?煤量較?去年同?期減少?___?_噸)?,自洗?煤產(chǎn)量?下滑(?___?_-_?___?月份較?去年同?期減少?___?_噸)?,原煤?進(jìn)場(chǎng)品?種多、?質(zhì)量不?理想。?安全生?產(chǎn)穩(wěn)定?,成本?控制力?度加大?,職工?素質(zhì)進(jìn)?一步攀?升。二?___?_年洗?煤廠各?項(xiàng)工作?開展情?況:?(一)?安全管?理方面?。在去?年《干?部包片?制度》?的基礎(chǔ)?上細(xì)化?包片制?度,廠?干部由?包片到?系統(tǒng)細(xì)?化為包?片到工?段、到?崗位,?使每一?位管理?者的肩?上都有?安全責(zé)?任,促?使現(xiàn)場(chǎng)?安全管?理__?__階?。加強(qiáng)?安全宣?傳力度?,重點(diǎn)?開展事?故案例?的宣傳?,鞏固?提高他?們的安?全意識(shí)?。針對(duì)?由公司?今年效?益大幅?下滑、?干部職?工工資?降幅較?大且減?員嚴(yán)重?(人員?比去年?縮減了?___?_%)?造成的?職工情?緒多、?隊(duì)伍不?穩(wěn)定的?情況,?加強(qiáng)對(duì)?職工的?思想教?育,樹?立積極?向上的?進(jìn)取心?,杜絕?因思想?波動(dòng)而?帶來(lái)的?安全隱?患。繼?續(xù)認(rèn)真?做好雙?述工作?的推廣?工作,?把雙述?向檢修?施工環(huán)?節(jié)和維?修人群?延伸,?并對(duì)已?開展雙?述的崗?位抓好?檢查與?獎(jiǎng)懲,?實(shí)現(xiàn)全?員規(guī)范?作業(yè)。?結(jié)合《?現(xiàn)場(chǎng)安?全管理?辦法》?的要求?,加大?對(duì)安全?隱患的?排查整?改力度?,進(jìn)一?步消除?事故苗?頭,截?止目前?,共_?___?各類安?全檢查?___?_余次?,查出?各類隱?患__?__多?條項(xiàng),?有效遏?制了事?故的發(fā)?生。此?外,在?近期又?___?_職工?認(rèn)真學(xué)?習(xí)田莊?選煤廠?單元要?素管理?法,用?先進(jìn)的?安全管?理經(jīng)驗(yàn)?,進(jìn)一?步鞏固?好洗煤?廠的安?全形勢(shì)?。今年?,洗煤?廠總體?安全工?作運(yùn)行?平穩(wěn),?沒有發(fā)?生一起?人身傷?害事件?。(?二)洗?煤生產(chǎn)?方面。?今年,?由于受?原煤銳?減及限?產(chǎn)等因?素的影?響,自?洗煤和?配合煤?產(chǎn)量均?出現(xiàn)大?幅下滑?的局面?,其中?四六七?三個(gè)月?更是面?臨無(wú)煤?可洗的?局面,?即使有?煤可洗?,但由?于煤質(zhì)?情況的?不理想?,也制?約洗煤?收率的?提升。?同時(shí),?因?yàn)槁?堿招工?、聯(lián)成?用人等?情況,?人員流?出較大?,給_?___?生產(chǎn)帶?來(lái)困難?,預(yù)計(jì)?全年僅?能完成?入洗原?煤__?__萬(wàn)?噸(同?比減少?___?_萬(wàn)噸?),自?洗精煤?___?_萬(wàn)噸?(同比?減少_?___?萬(wàn)噸)?,綜合?收率_?___?%(同?比降低?___?_%)?,配合?煤產(chǎn)量?___?_萬(wàn)噸?(同比?減少_?___?萬(wàn)噸)?。但在?困難重?重的情?況下,?堅(jiān)持把?好原料?煤進(jìn)場(chǎng)?關(guān)口,?做到進(jìn)?場(chǎng)原料?煤沒有?化驗(yàn)不?得使用?、化驗(yàn)?結(jié)果不?符合要?求不得?使用,?并對(duì)每?天所進(jìn)?原煤進(jìn)?行煤質(zhì)?工業(yè)分?析,制?作可選?性曲線?,指導(dǎo)?生產(chǎn)。?嚴(yán)把洗?煤各工?藝環(huán)節(jié)?,繼續(xù)?加強(qiáng)對(duì)?洗選副?產(chǎn)品指?標(biāo)的控?制和考?核,減?少精煤?損耗,?據(jù)質(zhì)檢?月報(bào)顯?示,矸?石含煤?最低降?至__?__%?,比公?司規(guī)定?的__?__%?足足減?少了_?___?個(gè)百分?點(diǎn)。根?據(jù)煤質(zhì)?的不同?,探索?新的入?洗方式?,其中?入洗六?礦的丁?戊庚組?煤時(shí),?采取與?內(nèi)灰較?低的二?礦煤、?天祥煤?進(jìn)行混?洗,使?總體灰?分降至?15左?右。制?定《入?爐煤水?分和焦?炭灰分?控制措?施及獎(jiǎng)?罰規(guī)定?》,以?嚴(yán)格的?控制措?施和實(shí)?施激勵(lì)?政策的?辦法,?提升職?工精細(xì)?操作水?平,使?入爐煤?水分控?制在_?___?%以下?。抓好?質(zhì)量管?理,嚴(yán)?格執(zhí)行?公司制?定的配?煤指令?,通過(guò)?做好跑?盤管理?,使配?比執(zhí)行?的準(zhǔn)確?度達(dá)到?___?_%以?上。做?好設(shè)備?維護(hù)工?作,抓?好對(duì)重?點(diǎn)設(shè)備?的大修?、更新?工作,?先后完?成卸煤?機(jī)、粉?碎機(jī)等?十余項(xiàng)?大修以?及更新?了__?__米?皮帶。?此外,?針對(duì)洗?煤人員?大量流?出、生?產(chǎn)__?__困?難的實(shí)?際情況?,一方?面向公?司打報(bào)?告請(qǐng)求?增加人?員(已?先后調(diào)?入__?__人?),另?一方面?從備煤?系統(tǒng)生?產(chǎn)段中?想法擠?出部分?人員,?與調(diào)入?人員一?同組建?了三個(gè)?洗煤生?產(chǎn)段,?并進(jìn)行?了一對(duì)?一的生?產(chǎn)操作?、崗位?安全培?訓(xùn),使?其能夠?盡快適?應(yīng)新崗?位的工?作要求?,確保?了公司?焦炭生?產(chǎn)、自?洗精煤?的需要?和實(shí)現(xiàn)?成本最?大化的?目標(biāo)。?(三?)成本?控制方?面。能?耗方面?,抓好?對(duì)電水?氣油指?標(biāo)的控?制。電?耗控制?上,加?強(qiáng)用電?的計(jì)劃?性,月?初及時(shí)?下發(fā)用?電計(jì)劃?并周周?通報(bào),?做到數(shù)?據(jù)清晰?、可控?;實(shí)行?嚴(yán)格的?用電考?核機(jī)制?,提高?用電單?耗在二?次分配?中的比?例,調(diào)?動(dòng)職工?的節(jié)電?積極性?;做好?避峰生?產(chǎn),降?低公司?的電費(fèi)?支出成?本,已?實(shí)現(xiàn)避?峰生產(chǎn)?___?_多個(gè)?小時(shí);?抓好對(duì)?大功率?設(shè)備的?管理,?要求停?機(jī)時(shí)做?到大功?率設(shè)備?___?_分鐘?內(nèi)關(guān)停?,避免?不必要?的損耗?;加強(qiáng)?用電檢?查,并?對(duì)空機(jī)?運(yùn)轉(zhuǎn)、?長(zhǎng)明燈?和頻繁?開停機(jī)?等嚴(yán)格?考核和?管理。?清水控?制上,?抓好對(duì)?有清水?崗位的?管理,?杜絕長(zhǎng)?流水現(xiàn)?象;停?用工地?澡堂,?減少清?水使用?量;增?添水表?___?_塊,?實(shí)現(xiàn)三?級(jí)計(jì)量?。油耗?上,加?強(qiáng)對(duì)鏟?車、拖?拉機(jī)的?使用管?理,嚴(yán)?格執(zhí)行?定額限?量消耗?,日用?日清,?超額考?核,并?規(guī)定除?大風(fēng)天?外,特?種焦供?煤不允?許用鏟?車上煤?,進(jìn)一?步降低?油耗。?材料費(fèi)?用方面?,實(shí)行?材料費(fèi)?定量劃?撥制度?和材料?使用事?先評(píng)估?制度,?嚴(yán)禁總?量超支?及浪費(fèi)?;制定?設(shè)備故?障率、?事故率?考核制?度,出?現(xiàn)設(shè)備?事故,?如是人?為原因?造成,?按原價(jià)?賠償,?因搶修?而產(chǎn)生?的各項(xiàng)?加班費(fèi)?用,由?事故責(zé)?任人支?付,降?低設(shè)備?故障率?和事故?率;實(shí)?行辦公?資源共?享機(jī)制?,減少?耗材;?大力開?展修舊?利廢,?提高材?料利用?率,累?計(jì)節(jié)約?材料費(fèi)?用十余?萬(wàn)元。?(五?)維護(hù)?職工權(quán)?益方面?。堅(jiān)持?做好廠?務(wù)公開?,制作?廠務(wù)公?開明細(xì)?表,拓?寬公開?內(nèi)容。?明細(xì)表?張貼前?,由黨?政工分?別進(jìn)行?審核并?簽章,?真正做?到黨政?全面負(fù)?責(zé)、行?政具體?實(shí)施、?工會(huì)把?好監(jiān)督?。針對(duì)?職工工?資收入?降低,?一方面?認(rèn)真做?好職工?思想工?作給他?們鼓勁?,另一?方面積?極想辦?法向公?司要工?資指標(biāo)?盡量增?加職工?的收入?,像前?段時(shí)間?由于人?員不足?,為了?確保生?產(chǎn),洗?煤職工?沒有休?息過(guò),?但又不?能安排?調(diào)休,?就多次?找公司?為其爭(zhēng)?取了這?一部分?的工資?,使職?工不能?干活又?吃虧。?三、?___?_年工?作中存?在的問(wèn)?題:?1.生?產(chǎn)技術(shù)?管理制?度仍不?完善,?亟待加?強(qiáng)。?___?_個(gè)別?職工的?安全知?識(shí)缺乏?、安全?意識(shí)不?強(qiáng),下?一步將?繼續(xù)加?強(qiáng)安全?教育和?檢查監(jiān)?督工作?。3?.設(shè)備?老化、?落后,?需加大?技改力?度。?四、_?___?年的工?作思路?:(?一)合?理__?__生?產(chǎn),確?保高效?。明年?,我們?將繼續(xù)?從提高?洗煤回?收率、?穩(wěn)定焦?炭質(zhì)量?和保證?副產(chǎn)品?指標(biāo)三?個(gè)方面?入手,?根據(jù)原?煤、精?煤情況?,合理?調(diào)節(jié)生?產(chǎn)工藝?,確保?多洗煤?、多供?煤,減?少因焦?炭質(zhì)量?波動(dòng)。?(二?)抓好?安全工?作不放?松。明?年,我?們?cè)谧?好各項(xiàng)?安全檢?查和安?全教育?的同時(shí)?,切實(shí)?做好安?全質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)化?工作來(lái)?,打牢?安全基?礎(chǔ)。?(三)?加強(qiáng)職?工教育?。通過(guò)?繼續(xù)開?展技師?講堂和?推廣卡?片學(xué)習(xí)?法相結(jié)?合的辦?法,努?力提高?職工的?業(yè)務(wù)素?質(zhì)和水?平,從?而為生?產(chǎn)的高?效、安?全、穩(wěn)?定,奠?定技術(shù)?基礎(chǔ)。?(四?)繼續(xù)?做好精?細(xì)成本?管理,?進(jìn)一步?實(shí)施崗?位核算?,讓人?人都會(huì)?算成本?帳,同?時(shí),通?過(guò)加大?技改力?度和修?舊利廢?,降低?職工的?勞動(dòng)強(qiáng)?度,提?高生產(chǎn)?效率,?減少費(fèi)?用支出?。(?五)抓?好環(huán)保?。在做?好煤場(chǎng)?噴灑水?使用的?同時(shí),?控制好?兩個(gè)烘?干的外?排水和?冒黑煙?問(wèn)題。?展望_?___?年,洗?煤生產(chǎn)?任務(wù)更?加艱巨?,多煤?種入洗?、系統(tǒng)?能力的?穩(wěn)定、?環(huán)節(jié)技?術(shù)改造?、成本?合理控?制將成?為我們?工作的?主題,?我們將?一如既?往,盡?心盡職?,將本?職工作?做好,?為洗煤?廠的穩(wěn)?定提高?做出應(yīng)?有的努?力。?第三篇?:洗煤?廠技術(shù)?員個(gè)人?工作總?結(jié)__?__個(gè)?人總結(jié)?時(shí)間?總是在?不經(jīng)意?間就這?樣溜走?,回顧?過(guò)去這?一年,?這是有?意義、?有價(jià)值?、有收?獲的一?年;這?一年有?辛苦、?有勞累?;有成?功、有?失?。?有付出?、有收?獲;有?感悟、?有心得?。經(jīng)過(guò)?車間的?充分鍛?煉,我?迅速成?長(zhǎng)。按?照各級(jí)?___?_的工?作思路?、目標(biāo)?、任務(wù)?,立足?本職,?勤奮努?力、拼?搏向上?,積極?展開工?作,按?時(shí)完成?自己所?負(fù)責(zé)分?管的各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?過(guò)去?的一年?,在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事的悉?心照顧?和指導(dǎo)?下,通?過(guò)自身?的不懈?努力,?我在工?作上也?取得了?一定的?成果,?同時(shí)也?看到了?自己的?不足。?以下?是我對(duì)?___?_年工?作的總?結(jié):?一、思?想政治?學(xué)習(xí)方?面在?政治學(xué)?習(xí)方面?,通過(guò)?學(xué)習(xí)_?___?及__?__,?進(jìn)一步?增強(qiáng)了?黨性,?提高了?自己政?治洞察?力,牢?固樹立?了全心?全力為?人民服?務(wù)的宗?旨和正?確的世?界觀、?人生觀?、價(jià)值?觀。在?平時(shí)的?工作中?,也始?終不斷?學(xué)習(xí)廠?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度,嚴(yán)?格規(guī)范?自己的?一言一?行,一?舉一動(dòng)?,不斷?充實(shí)自?己,提?高自己?的思想?認(rèn)知水?平。?二、業(yè)?務(wù)水平?方面?在業(yè)務(wù)?水平方?面,平?時(shí)不斷?學(xué)習(xí)理?論知識(shí)?和不斷?各項(xiàng)工?作資料?,翻閱?了大量?有關(guān)機(jī)?械設(shè)備?管理、?機(jī)械_?___?、機(jī)械?加工、?機(jī)械手?冊(cè)等方?面的書?籍,認(rèn)?真專研?機(jī)械知?識(shí),?學(xué)習(xí)工?藝流程?,到現(xiàn)?場(chǎng)參與?設(shè)備的?檢查、?檢修與?維護(hù),?提高自?己技術(shù)?知識(shí)水?平,按?時(shí)、保?質(zhì)保量?完成自?己工作?和車間?領(lǐng)導(dǎo)安?排的日?常工作?。三?、工作?簡(jiǎn)要?1、按?時(shí)完成?車間領(lǐng)?導(dǎo)安排?的各項(xiàng)?日常工?作。在?平時(shí)的?工作中?,始終?嚴(yán)格要?求自己?,遵守?廠的各?項(xiàng)規(guī)章?制度及?車間的?各項(xiàng)規(guī)?程,按?時(shí)、保?質(zhì)保量?完成車?間領(lǐng)導(dǎo)?安排的?各項(xiàng)日?常工作?,并按?照廠閉?合管理?制度的?要求,?及時(shí)向?領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)其工?作情況?。2?、設(shè)備?的日常?維護(hù)方?面,平?時(shí)嚴(yán)格?要求自?己多到?現(xiàn)場(chǎng)與?機(jī)修人?員一起?對(duì)設(shè)備?的檢查?、檢修?與維護(hù)?,通過(guò)?這一年?來(lái)的工?作,對(duì)?車間設(shè)?備有了?很大的?掌握。?不斷要?求自己?多觀察?、多思?考,在?平時(shí)的?工作中?也發(fā)現(xiàn)?和解決?了一些?問(wèn)題,?在以后?的工作?中,我?將不斷?學(xué)習(xí)、?多觀察?、多思?考,提?高自己?發(fā)現(xiàn)和?解決問(wèn)?題的能?力,干?好本職?工作。?3、?機(jī)械制?圖方面?,在機(jī)?械零件?的加工?圖、裝?配圖和?施工圖?方面有?了很大?的進(jìn)步?,平時(shí)?嚴(yán)格要?求自己?小心謹(jǐn)?慎,不?斷查閱?各種機(jī)?械資料?,以防?出錯(cuò),?保質(zhì)保?量完成?工作。?4、?通過(guò)到?現(xiàn)場(chǎng)與?機(jī)修人?員一起?對(duì)設(shè)備?的檢查?、檢修?與維護(hù)?,在安?全方面?有了很?大的認(rèn)?識(shí),在?領(lǐng)導(dǎo)的?支持下?,通過(guò)?不斷學(xué)?習(xí),對(duì)?料計(jì)劃?安全技?術(shù)措施?、規(guī)程?、單單?項(xiàng)工程?的立項(xiàng)?申請(qǐng)、?計(jì)算等?資料的?制作整?理方面?有了很?大的進(jìn)?步,?按時(shí)完?成各項(xiàng)?工作。?四、?存在的?問(wèn)題和?今后的?發(fā)展方?向1?、在工?作中,?總是怕?出錯(cuò),?在圖紙?和測(cè)量?尺寸方?面總是?小心謹(jǐn)?慎,在?班前會(huì)?上,總?是膽小?,怕發(fā)?言。在?以后的?工作中?我會(huì)更?加注重?這方面?的培養(yǎng)?,提高?自己這?方面的?能力,?干好本?職工作?。2?、對(duì)機(jī)?械類知?識(shí)掌握?有限,?對(duì)車間?設(shè)備的?掌握也?有些缺?陷。在?以后的?工作中?,我會(huì)?更加努?力學(xué)習(xí)?各方面?的知識(shí)?,提高?自己的?工作能?力,干?好每項(xiàng)?工作。?3、?在發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題、?提出問(wèn)?題和解?決問(wèn)題?方面也?有很大?的不足?。在以?后的工?作中,?我會(huì)更?加努力?學(xué)習(xí),?多思考?,善于?發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題、提?出問(wèn)題?和解決?問(wèn)題,?勇于創(chuàng)?新,多?汲取高?科技所?帶有的?簡(jiǎn)便,?靈活地?運(yùn)用到?機(jī)電設(shè)?備檢查?、檢修?與維護(hù)?工作中?來(lái),力?爭(zhēng)做一?名優(yōu)秀?的技術(shù)?人員。?以上?是我任?職一年?來(lái)的工?作總結(jié)?,總體?來(lái)說(shuō)我?認(rèn)為我?這一年?工作比?較努力?、積極?。這新?的一年?里,我?將揚(yáng)長(zhǎng)?避短,?去劣取?優(yōu),我?會(huì)更加?努力,?不斷干?好自己?的工作?。1?6第?四篇。?洗煤廠?工作總?結(jié)抓生?產(chǎn)保安?全提素?質(zhì)穩(wěn)中?求進(jìn)推?動(dòng)全廠?不斷向?前發(fā)展?為認(rèn)真?落實(shí)_?___?董事長(zhǎng)?工作會(huì)?議要求?,總結(jié)?___?_年工?作得失?,部署?___?_年的?各項(xiàng)工?作,下?面將工?作中的?一些具?體思路?匯報(bào)如?下,請(qǐng)?各位領(lǐng)?導(dǎo)及同?志們指?正。?一、_?___?年主要?工作?(一)?、主要?指標(biāo)完?成情況?1、?安全指?標(biāo)達(dá)零?,全廠?實(shí)現(xiàn)了?安全生?產(chǎn),杜?絕了人?身事故?及二級(jí)?以上非?傷亡事?故,杜?絕了嚴(yán)?重“三?違”現(xiàn)?象的發(fā)?生。?2、精?煤生產(chǎn)?計(jì)劃_?___?萬(wàn)噸,?實(shí)際生?產(chǎn)__?__萬(wàn)?噸,完?成計(jì)劃?的10?3.1?3。產(chǎn)?率計(jì)劃?___?_0,?實(shí)際_?___?;綜合?產(chǎn)率計(jì)?劃__?__,?實(shí)際完?成__?__(?主要原?因是年?底原煤?增加_?___?萬(wàn)噸,?實(shí)際生?產(chǎn)均超?過(guò)或達(dá)?到計(jì)劃?。)?3、小?時(shí)入洗?量為_?___?噸,超?出設(shè)計(jì)?小時(shí)入?洗量_?___?噸。?4、數(shù)?量效率?為__?__,?比計(jì)劃?提高_(dá)?___?。5?、介耗?。計(jì)劃?___?_kg?/t原?煤,實(shí)?際__?__k?g/t?原煤,?比計(jì)劃?降低0?.23?kg/?t原煤?。6?、全員?效率。?計(jì)劃_?___?噸/工?,實(shí)際?___?_噸/?工,比?計(jì)劃提?高_(dá)_?__噸?/工。?7、?浮選藥?劑__?__k?g/噸?干煤泥?,比計(jì)?劃降低?___?_kg?/噸干?煤泥。?8、?矸石污?染計(jì)劃?1,實(shí)?際__?__,?比計(jì)劃?降低0?.4。?(二?)、具?體工作?1、?較好的?理順了?系統(tǒng),?生產(chǎn)能?力大幅?提升,?___?_月份?實(shí)現(xiàn)了?“三達(dá)?”。?(1)?、工藝?系統(tǒng)環(huán)?節(jié)改造?年初加?強(qiáng)了設(shè)?備工藝?改造,?一是改?變了原?煤濃縮?旋流器?溢流水?去向,?改善了?三產(chǎn)品?旋流器?的分選?效果,?保證了?產(chǎn)品質(zhì)?量。二?是理順?了浮選?環(huán)節(jié),?實(shí)現(xiàn)了?尾礦灰?分的提?高。三?是提高?了浮精?產(chǎn)率和?綜合產(chǎn)?品產(chǎn)率?。利用?加壓過(guò)?濾機(jī)產(chǎn)?品水分?低的優(yōu)?點(diǎn),用?其中一?臺(tái)加壓?過(guò)濾機(jī)?處理煤?泥提高?中煤產(chǎn)?率__?__個(gè)?百分點(diǎn)?,保證?了綜合?產(chǎn)品產(chǎn)?率的完?成。四?是采取?有力措?施,使?磁鐵礦?粉技術(shù)?介耗得?到有效?控制。?五是將?粗煤泥?系統(tǒng)中?的弧形?篩更換?為jk?s15?36型?高頻篩?,減少?了細(xì)粒?高灰煤?泥對(duì)粗?煤泥的?污染,?改造后?可慘入?精煤系?統(tǒng)。通?過(guò)對(duì)全?廠三大?系統(tǒng),?十幾個(gè)?項(xiàng)目的?改造,?較好的?理順了?系統(tǒng)中?存在的?問(wèn)題,?為全年?完成計(jì)?劃目標(biāo)?打下了?基礎(chǔ)。?(2?)、重?點(diǎn)薄弱?環(huán)節(jié)進(jìn)?行了強(qiáng)?化管理?對(duì)排矸?車間和?機(jī)械隊(duì)?進(jìn)行了?重點(diǎn)監(jiān)?控和管?理,針?對(duì)機(jī)械?隊(duì)車況?差,而?推運(yùn)量?、倒運(yùn)?量大這?一矛盾?,一方?面加強(qiáng)?了車輛?的定檢?、定修?、維護(hù)?保養(yǎng),?力爭(zhēng)做?到臺(tái)臺(tái)?完好,?另一方?面極積?投入增?加了鏟?車、裝?載機(jī),?保證生?產(chǎn)的正?常進(jìn)行?。對(duì)煤?泥堆放?場(chǎng)地,?地面進(jìn)?行了硬?化、擴(kuò)?大,沿?伸了煤?泥皮帶???朔?了雨季?引起的?車輛損?壞,工?農(nóng)關(guān)系?等一系?列矛盾?。2?、全面?完成了?全年各?項(xiàng)生產(chǎn)?任務(wù)目?標(biāo),實(shí)?現(xiàn)了能?力達(dá)設(shè)?計(jì)在_?___?月份“?三達(dá)”?的基礎(chǔ)?上,通?過(guò)強(qiáng)化?生產(chǎn)_?___?,全年?精煤超?計(jì)劃_?___?萬(wàn)噸;?入洗原?煤完成?___?_萬(wàn)噸?,精煤?產(chǎn)率、?綜合產(chǎn)?率及其?它經(jīng)濟(jì)?技術(shù)指?標(biāo)均達(dá)?到或超?過(guò)了計(jì)?劃目標(biāo)?。3?、內(nèi)部?基礎(chǔ)管?理初步?規(guī)范,?安全質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)?化水平?初見成?效。在?投產(chǎn)初?期加強(qiáng)?各種基?礎(chǔ)資料?的工作?,結(jié)合?我廠的?實(shí)際,?自定了?切實(shí)可?行的各?種管理?辦法。?在安全?管理上?高度重?視,認(rèn)?真對(duì)待?,利用?一切業(yè)?余時(shí)間?學(xué)習(xí)質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)?化標(biāo)準(zhǔn)?、安全?規(guī)程,?每周五?安辦會(huì)?由廠領(lǐng)?導(dǎo)親自?提問(wèn)學(xué)?習(xí)效果?,答不?出問(wèn)題?當(dāng)場(chǎng)交?罰款。?在各級(jí)?管理人?員掌握?標(biāo)準(zhǔn)的?基礎(chǔ)上?,對(duì)照?標(biāo)準(zhǔn)一?條條到?現(xiàn)場(chǎng)落?實(shí),使?安全質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)?化月月?有進(jìn)步?,季季?___?_階。?同時(shí)抓?住了重?點(diǎn)隱患?的治理?與集團(tuán)?公司檢?查出的?隱患的?落實(shí),?治理了?煤場(chǎng)護(hù)?坡下滑?等問(wèn)題?,確保?安全高?效生產(chǎn)?的硬環(huán)?境到位?。通過(guò)?不斷的?努力,?___?_年度?獲得了?洗煤系?統(tǒng)安全?管理及?質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化第?一名的?成績(jī);?獲得了?焦煤集?團(tuán)“地?面安全?先進(jìn)洗?煤廠”?、集團(tuán)?公司“?安全優(yōu)?勝洗煤?廠”榮?譽(yù)稱號(hào)?。4?、通過(guò)?了is?o90?01質(zhì)?量管理?體系認(rèn)?證,并?成功承?辦了集?團(tuán)公司?首次煤?質(zhì)化驗(yàn)?系統(tǒng)現(xiàn)?場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)?交流會(huì)?。__?__年?我們深?感煤質(zhì)?管理工?作的壓?力,從?___?_月份?開始廠?抽調(diào)了?專門人?員進(jìn)行?認(rèn)真準(zhǔn)?備,積?極著手?iso?900?1質(zhì)量?管理體?系的外?審認(rèn)證?工作,?我們對(duì)?照程序?嚴(yán)格執(zhí)?行,通?過(guò)過(guò)程?控制規(guī)?范了全?廠的質(zhì)?量管理?工作,?經(jīng)過(guò)三?個(gè)月的?試運(yùn)行?后,通?過(guò)了方?圓認(rèn)證?委員會(huì)?外審認(rèn)?證,取?得了資?格證。?在質(zhì)量?管理逐?步走向?正規(guī)的?過(guò)程中?與全集?團(tuán)公司?煤質(zhì)化?驗(yàn)系統(tǒng)?的同行?進(jìn)行了?交流,?推動(dòng)了?我們的?工作進(jìn)?一步提?高。?5、建?成并通?過(guò)了焦?煤集團(tuán)?優(yōu)質(zhì)高?效洗煤?廠評(píng)定?在工藝?上主要?是認(rèn)真?研究各?洗煤廠?工藝管?理的難?點(diǎn)浮選?環(huán)節(jié),?實(shí)現(xiàn)了?藥耗1?.2k?g/t?以下,?抽出率?、尾礦?灰分穩(wěn)?步提高?,保證?了系統(tǒng)?的良性?循環(huán)。?同時(shí)加?大對(duì)介?耗和其?它專用?材料的?技術(shù)降?耗研究?,取得?了較好?的效果?。在副?產(chǎn)品的?管理上?,嚴(yán)格?配灰保?熱值。?靈活使?用加壓?過(guò)濾機(jī)?處理尾?煤,做?到了資?源利用?最大化?。在高?效生產(chǎn)?上采取?生產(chǎn)_?___?管理體?制“三?分開”?、“三?集中”?在成本?管理上?實(shí)行電?力避峰?填谷,?材料管?理上嚴(yán)?格材料?計(jì)劃審?批程序?,加強(qiáng)?小庫(kù)房?和出入?庫(kù)管理?,實(shí)施?交舊領(lǐng)?新制度?,杜絕?浪費(fèi)和?流失。?廣泛采?納合理?化建議?,鼓勵(lì)?修舊利?費(fèi)。?洗煤廠?202?3個(gè)人?工作總?結(jié)(三?)>?洗煤廠?年終工?作總結(jié)?___?_時(shí)?間總是?在不經(jīng)?意間就?這樣溜?走,回?顧過(guò)去?這一年?,這是?有意義?、有價(jià)?值、有?收獲的?一年;?這一年?有辛苦?、有勞?累;有?成功、?有失敗?;有付?出、有?收獲;?有感悟?、有心?得。經(jīng)?過(guò)車間?的充分?鍛煉,?我迅速?成長(zhǎng)。?按照各?級(jí)__?__的?工作思?路、目?標(biāo)、任?務(wù),立?足本職?,勤奮?努力、?拼搏向?上,積?極展開?工作,?按時(shí)完?成自己?所負(fù)責(zé)?分管的?各項(xiàng)工?作任務(wù)?。過(guò)?去的一?年,在?領(lǐng)導(dǎo)和?同事的?悉心照?顧和指?導(dǎo)下,?通過(guò)自?身的不?懈努力?,我在?工作上?也取得?了一定?的成果?,同時(shí)?也看到?了自己?的不足?。以?下是我?對(duì)__?__年?工作的?總結(jié):?一、?思想政?治學(xué)習(xí)?方面?在政治?學(xué)習(xí)方?面,通?過(guò)學(xué)習(xí)?___?_及_?___?,進(jìn)一?步增強(qiáng)?了黨性?,提高?了自己?政治洞?察力,?牢固樹?立了全?心全力?為人民?服務(wù)的?宗旨和?正確的?世界觀?、人生?觀、價(jià)?值觀。?在平時(shí)?的工作?中,也?始終不?斷學(xué)習(xí)?廠的各?項(xiàng)規(guī)章?制度,?嚴(yán)格規(guī)?范自己?的一言?一行,?一舉一?動(dòng),不?斷充實(shí)?自己,?提高自?己的思?想認(rèn)知?水平。?二、?業(yè)務(wù)水?平方面?在業(yè)?務(wù)水平?方面,?平時(shí)不?斷學(xué)習(xí)?理論知?識(shí)和不?斷各項(xiàng)?工作資?料,翻?閱了大?量有關(guān)?機(jī)械設(shè)?備管理?、機(jī)械?___?_、機(jī)?械加工?、機(jī)械?手冊(cè)等?方面的?書籍,?認(rèn)真專?研機(jī)械?知識(shí),?學(xué)習(xí)?工藝流?程,到?現(xiàn)場(chǎng)參?與設(shè)備?的檢查?、檢修?與維護(hù)?,提高?自己技?術(shù)知識(shí)?水平,?按時(shí)、?保質(zhì)保?量完成?自己工?作和車?間領(lǐng)導(dǎo)?安排的?日常工?作。?三、工?作簡(jiǎn)要?1、?按時(shí)完?成車間?領(lǐng)導(dǎo)安?排的各?項(xiàng)日常?工作。?在平時(shí)?的工作?中,始?終嚴(yán)格?要求自?己,遵?守廠的?各項(xiàng)規(guī)?章制度?及車間?的各項(xiàng)?規(guī)程,?按時(shí)、?保質(zhì)保?量完成?車間領(lǐng)?導(dǎo)安排?的各項(xiàng)?日常工?作,并?按照廠?閉合管?理制度?的要求?,及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)其?工作情?況。?2、設(shè)?備的日?常維護(hù)?方面,?平時(shí)嚴(yán)?格要求?自己多?到現(xiàn)場(chǎng)?與機(jī)修?人員一?起對(duì)設(shè)?備的檢?查、檢?修與維?護(hù),通?過(guò)這一?年來(lái)的?工作,?對(duì)車間?設(shè)備有?了很大?的掌握?。不斷?要求自?己多觀?察、多?思考,?在平時(shí)?的工作?中也發(fā)?現(xiàn)和解?決了一?些問(wèn)題?,在以?后的工?作中,?我將不?斷學(xué)習(xí)?、多觀?察、多?思考,?提高自?己發(fā)現(xiàn)?和解決?問(wèn)題的?能力,?干好本?職工作?。3?、機(jī)械?制圖方?面,在?機(jī)械零?件的加?工圖、?裝配圖?和施工?圖方面?有了很?大的進(jìn)?步,平?時(shí)嚴(yán)格?要求自?己小心?謹(jǐn)慎,?不斷查?閱各種?機(jī)械資?料,以?防出錯(cuò)?,保質(zhì)?保量完?成工作?。4?、通過(guò)?到現(xiàn)場(chǎng)?與機(jī)修?人員一?起對(duì)設(shè)?備的檢?查、檢?修與維?護(hù),在?安全方?面有了?很大的?認(rèn)識(shí),?在領(lǐng)導(dǎo)?的支持?下,通?過(guò)不斷?學(xué)習(xí),?對(duì)料計(jì)?劃、安?全技術(shù)?措施、?規(guī)程、?單單項(xiàng)?工程的?立項(xiàng)申?請(qǐng)、計(jì)?算等資?料的制?作整理?方面有?了很大?的進(jìn)步?,按時(shí)?完成各?項(xiàng)工作?。四?、存在?的問(wèn)題?和今后?的發(fā)展?方向?1、在?工作中?,總是?怕出錯(cuò)?,在圖?紙和測(cè)?量尺寸?方面總?是小心?謹(jǐn)慎,?在班前?會(huì)上,?總是膽?小,怕?發(fā)言。?在以后?的工作?中我會(huì)?更加注?重這方?面的培?養(yǎng),提?高自己?這方面?的能力?,干好?本職工?作。?2、對(duì)?機(jī)械類?知識(shí)掌?握有限?,對(duì)車?間設(shè)備?的掌握?也有些?缺陷。?在以后?的工作?中,我?會(huì)更加?努力學(xué)?習(xí)各方?面的知?識(shí),提?高自己?的工作?能力,?干好每?項(xiàng)工作?。3?、在發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題?、提出?問(wèn)題和?解決問(wèn)?題方面?也有很?大的不?足。在?以后的?工作中?,我會(huì)?更加努?力學(xué)習(xí)?,多思?考,善?于發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題、?提出問(wèn)?題和解?決問(wèn)題?,勇于?創(chuàng)新,?多汲取?高科技?所帶有?的簡(jiǎn)便?,靈活?地運(yùn)用?到機(jī)電?設(shè)備檢?查、檢?修與維?護(hù)工作?中來(lái),?力爭(zhēng)做?一名優(yōu)?秀的技?術(shù)人員?。以?上是我?任職一?年來(lái)的?工作總?結(jié),總?體來(lái)說(shuō)?我認(rèn)為?我這一?年工作?比較努?力、積?極。這?新的一?年里,?我將揚(yáng)?長(zhǎng)避短?,去劣?取優(yōu),?我會(huì)更?加努力?,不斷?干好自?己的工?作。>?洗煤廠?員工工?作總結(jié)?各位?代表,?盡管我?們?cè)赺?___?年取得?了一定?的成績(jī)?,但仍?必須保?持清醒?的頭腦?,認(rèn)真?分析我?們廠存?在的問(wèn)?題和面?臨的形?勢(shì)。?存在的?問(wèn)題。?安全方?面,從?去年多?起不安?全事件?當(dāng)中可?以看出?,安全?意識(shí)不?強(qiáng)、安?全思想?薄弱的?現(xiàn)象依?然存在?,而崗?位描述?和手指?口述在?推廣范?圍以及?推廣成?效上亦?未能達(dá)?到公司?要求;?生產(chǎn)方?面,各?項(xiàng)指標(biāo)?控制存?在間隙?性波動(dòng)?,生產(chǎn)?技術(shù)管?理制度?仍不完?善;人?員管理?方面,?部分職?工以及?管理人?員的工?作責(zé)任?心和業(yè)?務(wù)水平?有待進(jìn)?一步加?強(qiáng)和提?高。?面臨的?形勢(shì)。?從公司?的工作?報(bào)告和?各類媒?體收集?到的信?息來(lái)看?,__?__年?,金融?危機(jī)非?但不會(huì)?消失,?反將進(jìn)?一步蔓?延,并?嚴(yán)重沖?擊實(shí)體?經(jīng)濟(jì)。?關(guān)于這?一點(diǎn),?我們已?經(jīng)從公?司去年?___?_月份?以來(lái)的?經(jīng)營(yíng)形?勢(shì)中可?以看出?。而具?體到我?們廠突?出表現(xiàn)?為,原?煤緊張?的局面?日益加?劇,煤?質(zhì)下滑?的情況?暫時(shí)得?不到緩?解,安?全生產(chǎn)?要求更?加嚴(yán)格?,各項(xiàng)?費(fèi)用進(jìn)?一步壓?縮,同?時(shí),還?存在著?很多不?可確定?的阻力?因素,?這些問(wèn)?題都將?給我們?的工作?造成一?定的困?難。?但我相?信,只?要我們?認(rèn)真對(duì)?待這些?差距和?困難,?通過(guò)切?實(shí)轉(zhuǎn)變?思想和?工作作?風(fēng),進(jìn)?一步提?高認(rèn)識(shí)?,強(qiáng)化?管理,?扎實(shí)工?作,開?拓進(jìn)取?,必能?克服缺?點(diǎn),戰(zhàn)?勝困難?,為洗?煤廠的?健康發(fā)?展,為?焦化的?再次騰?飛做出?貢獻(xiàn)。?根據(jù)?新的形?勢(shì),新?的任務(wù)?,我們?確定洗?煤廠_?___?年工作?總體要?求是:?全面落?實(shí)__?__和?焦化公?司__?__年?工作要?求,深?入開展?“安全?效益管?理年”?活動(dòng),?切實(shí)加?強(qiáng)生產(chǎn)?___?_協(xié)調(diào)?能力和?成本控?制力度?,鞏固?強(qiáng)化安?全基礎(chǔ)?管理和?精細(xì)化?管理,?嚴(yán)格執(zhí)?行環(huán)保?措施,?努力營(yíng)?造一個(gè)?生產(chǎn)高?效、安?全平穩(wěn)?、環(huán)境?優(yōu)美、?內(nèi)部和?諧的新?洗煤形?象。?___?_年的?主要目?標(biāo)是。?“三保?一控”?,即,?確保安?全管理?實(shí)現(xiàn)五?個(gè)零,?確保洗?煤收率?達(dá)到_?___?%或更?高,確?保各工?藝指標(biāo)?合格率?___?_%,?控制成?本不超?支。?為達(dá)到?此目的?,__?__年?全體干?部職工?應(yīng)該打?牢安全?基礎(chǔ),?確保長(zhǎng)?治久安?。安?全是企?業(yè)發(fā)展?的永恒?主題。?進(jìn)入_?___?年,公?司連續(xù)?出臺(tái)了?多個(gè)安?全方面?的文件?,旨在?加強(qiáng)安?全管理?工作。?這就要?求我們?必須牢?固樹立?安全發(fā)?展理念?,以“?五個(gè)到?位”為?統(tǒng)領(lǐng),?努力打?牢安全?基礎(chǔ)工?作,確?保實(shí)現(xiàn)?安全生?產(chǎn)目標(biāo)?。提?高安全?意識(shí),?強(qiáng)化安?全培訓(xùn)?。縱觀?各類安?全事故?的發(fā)生?,百分?之九十?以上源?于安全?意識(shí)薄?弱。全?體人員?,特別?是各級(jí)?管理者?,必須?始終堅(jiān)?持“安?全第?一、預(yù)?防為主?、綜合?治理”?的方針?,在思?想上更?加重視?安全,?在感情?上更加?關(guān)愛生?命,在?行動(dòng)上?更加自?覺落實(shí)?,繼續(xù)?牢固樹?立“生?命至上?、安全?為天”?理念。?洗煤?廠20?23個(gè)?人工作?總結(jié)(?四)?一__?__年?洗煤廠?工作的?主要特?點(diǎn):原?煤進(jìn)量?銳減(?___?_月份?入洗原?煤量較?去年同?期減少?___?_噸)?,自洗?煤產(chǎn)量?下滑(?___?_月份?較去年?同期減?少__?__噸?),原?煤進(jìn)場(chǎng)?品種多?、質(zhì)量?不理想?。安全?生產(chǎn)穩(wěn)?定,成?本控制?力度加?大,職?工素質(zhì)?進(jìn)一步?攀升。?二__?__年?洗煤廠?各項(xiàng)工?作開展?情況:?(一?)安全?管理方?面。在?去年《?干部包?片制度?》的基?礎(chǔ)上細(xì)?化包片?制度,?廠干部?由包片?到系統(tǒng)?細(xì)化為?包片到?工段、?到崗位?,使每?一位管?理者的?肩上都?有安全?責(zé)任,?促使現(xiàn)?場(chǎng)安全?管理上?臺(tái)階。?加強(qiáng)安?全宣傳?力度,?重點(diǎn)開?展事故?案例的?宣傳,?鞏固提?高他們?的安全?意識(shí)。?針對(duì)由?公司今?年效益?大幅下?滑、干?部職工?工資降?幅較大?且減員?嚴(yán)重(?人員比?去年縮?減了_?___?%)造?成的職?工情緒?多、隊(duì)?伍不穩(wěn)?定的情?況,加?強(qiáng)對(duì)職?工的思?想教育?,樹立?積極向?上的進(jìn)?取心,?杜絕因?思想波?動(dòng)而帶?來(lái)的安?全隱患?。繼續(xù)?認(rèn)真做?好“雙?述”工?作的推?廣工作?,把“?雙述”?向檢修?施工環(huán)?節(jié)和維?修人群?延伸,?并對(duì)已?開展“?雙述”?的崗位?抓好檢?查與獎(jiǎng)?懲,實(shí)?現(xiàn)全員?規(guī)范作?業(yè)。結(jié)?合《現(xiàn)?場(chǎng)安全?管理辦?法》的?要求,?加大對(duì)?安全隱?患的排?查整改?力度,?進(jìn)一步?消除事?故苗頭?,截止?目前,?共組織?各類安?全檢查?___?_余次?,查出?各類隱?患__?__多?條項(xiàng),?有效遏?制了事?故的發(fā)?生。此?外,在?近期又?組織職?工認(rèn)真?學(xué)習(xí)田?莊選煤?廠單元?要素管?理法,?用先進(jìn)?的安全?管理經(jīng)?驗(yàn),進(jìn)?一步鞏?固好洗?煤廠的?安全形?勢(shì)。今?年,洗?煤廠總?體安全?工作運(yùn)?行平穩(wěn)?,沒有?發(fā)生一?起人身?傷害事?件。?(二)?洗煤生?產(chǎn)方面?。今年?,由于?受原煤?銳減及?限產(chǎn)等?因素的?影響,?自洗煤?和配合?煤產(chǎn)量?均出現(xiàn)?大幅下?滑的局?面,其?中四六?七三個(gè)?月更是?面臨無(wú)?煤可洗?的局面?,即使?有煤可?洗,但?由于煤?質(zhì)情況?的不理?想,也?制約洗?煤收率?的提升?。同時(shí)?,因?yàn)?氯堿招?工、聯(lián)?成用人?等情況?,人員?流出較?大,給?組織生?產(chǎn)帶來(lái)?困難,?預(yù)計(jì)全?年僅能?完成入?洗原煤?___?_萬(wàn)噸?(同比?減少_?___?萬(wàn)噸)?,自洗?精煤_?___?萬(wàn)噸(?同比減?少__?__萬(wàn)?噸),?綜合收?率__?__%?(同比?降低_?___?%),?配合煤?產(chǎn)量_?___?萬(wàn)噸(?同比減?少__?__萬(wàn)?噸)。?但在困?難重重?的情況?下,堅(jiān)?持把好?原料煤?進(jìn)場(chǎng)關(guān)?口,做?到進(jìn)場(chǎng)?原料煤?沒有化?驗(yàn)不得?使用、?化驗(yàn)結(jié)?果不符?合要求?不得使?用,并?對(duì)每天?所進(jìn)原?煤進(jìn)行?煤質(zhì)工?業(yè)分析?,制作?可選性?曲線,?指導(dǎo)生?產(chǎn)。嚴(yán)?把洗煤?各工藝?環(huán)節(jié),?繼續(xù)加?強(qiáng)對(duì)洗?選副產(chǎn)?品指標(biāo)?的控制?和考核?,減少?精煤損?耗,據(jù)?質(zhì)檢月?報(bào)顯示?,矸石?含煤最?低降至?___?_%,?比公司?規(guī)定的?___?_%足?足減少?了__?__個(gè)?百分點(diǎn)?。根據(jù)?煤質(zhì)的?不同,?探索新?的入洗?方式,?其中入?洗六礦?的丁戊?庚組煤?時(shí),采?取與內(nèi)?灰較低?的二礦?煤、天?祥煤進(jìn)?行混洗?,使總?體灰分?降至1?5左右?。制定?《入爐?煤水分?和焦炭?灰分控?制措施?及獎(jiǎng)罰?規(guī)定》?,以嚴(yán)?格的控?制措施?和實(shí)施?激勵(lì)政?策的辦?法,提?升職工?精細(xì)操?作水平?,使入?爐煤水?分控制?在__?__%?以下。?抓好質(zhì)?量管理?,嚴(yán)格?執(zhí)行公?司制定?的配煤?指令,?通過(guò)做?好跑盤?管理,?使配比?執(zhí)行的?準(zhǔn)確度?達(dá)到_?___?%以上?。做好?設(shè)備維?護(hù)工作?,抓好?對(duì)重點(diǎn)?設(shè)備的?大修、?更新工?作,先?后完成?卸煤機(jī)?、粉碎?機(jī)等十?余項(xiàng)大?修以及?更新了?___?_米皮?帶。此?外,針?對(duì)洗煤?人員大?量流出?、生產(chǎn)?組織困?難的實(shí)?際情況?,一方?面向公?司打報(bào)?告請(qǐng)求?增加人?員(已?先后調(diào)?入__?__人?),另?一方面?從備煤?系統(tǒng)生?產(chǎn)段中?想法擠?出部分?人員,?與調(diào)入?人員一?同組建?了三個(gè)?洗煤生?產(chǎn)段,?并進(jìn)行?了一對(duì)?一的生?產(chǎn)操作?、崗位?安全培?訓(xùn),使?其能夠?盡快適?應(yīng)新崗?位的工?作要求?,確保?了公司?焦炭生?產(chǎn)、自?洗精煤?的需要?和實(shí)現(xiàn)?成本最?大化的?目標(biāo)。?(三?)成本?控制方?面。能?耗方面?,抓好?對(duì)電水?氣油指?標(biāo)的控?制。電?耗控制?上,加?強(qiáng)用電?的計(jì)劃?性,月?初及時(shí)?下發(fā)用?電計(jì)劃?并周周?通報(bào),?做到數(shù)?據(jù)清晰?、可控?;實(shí)行?嚴(yán)格的?用電考?核機(jī)制?,提高?用電單?耗在二?次分配?中的比?例,調(diào)?動(dòng)職工?的節(jié)電?積極性?;做好?避峰生?產(chǎn),降?低公司?的電費(fèi)?支出成?本,已?實(shí)現(xiàn)避?峰生產(chǎn)?___?_多個(gè)?小時(shí);?抓好對(duì)?大功率?設(shè)備的?管理,?要求停?機(jī)時(shí)做?到大功?率設(shè)備?___?_分鐘?內(nèi)關(guān)停?,避免?不必要?的損耗?;加強(qiáng)?用電檢?查,并?對(duì)空機(jī)?運(yùn)轉(zhuǎn)、?長(zhǎng)明燈?和頻繁?開停機(jī)?等嚴(yán)格?考核和?管理。?清水控?制上,?抓好對(duì)?有清水?崗位的?管理,?杜絕長(zhǎng)?流水現(xiàn)?象;停?用工地?澡堂,?減少清?水使用?量;增?添水表?11塊?,實(shí)現(xiàn)?三級(jí)計(jì)?量。油?耗上,?加強(qiáng)對(duì)?鏟車、?拖拉機(jī)?的使用?管理,?嚴(yán)格執(zhí)?行定額?限量消?耗,日?用日清?,超額?考核,?并規(guī)定?除大風(fēng)?天外,?特種焦?供煤不?允許用?鏟車上?煤,進(jìn)?一步降?低油耗?。材料?費(fèi)用方?面,實(shí)?行材料?費(fèi)定量?劃撥制?度和材?料使用?事先評(píng)?估制度?,嚴(yán)禁?總量超?支及浪?費(fèi);制?定設(shè)備?故障率?、事故?率考核?制度,?出現(xiàn)設(shè)?備事故?,如是?人為原?因造成?,按原?價(jià)賠償?,因搶?修而產(chǎn)?生的各?項(xiàng)加班?費(fèi)用,?由事故?責(zé)任人?支付,?降低設(shè)?備故障?率和事?故率;?實(shí)行辦?公資源?共享機(jī)?制,減?少耗材?;大力?開展修?舊利廢?,提高?材料利?用率率?,累計(jì)?節(jié)約材?料費(fèi)用?十余萬(wàn)?元。?(五)?維護(hù)職?工權(quán)益?方面。?堅(jiān)持做?好廠務(wù)?公開,?制作廠?務(wù)公開?明細(xì)表?,拓寬?公開內(nèi)?容。明?細(xì)表張?貼前,?由黨政?工分別?進(jìn)行審?核并簽?章,真?正做到?黨政全?面負(fù)責(zé)?、行政?具體實(shí)?施、工?會(huì)把好?監(jiān)督。?針對(duì)職?工工資?收入降?低,一?方面認(rèn)?真做好?職工思?想工作?給他們?鼓勁,?另一方?面積極?想辦法?向公司?要工資?指標(biāo)盡?量增加?職工的?收入,?像前段?時(shí)間由?于人員?不足,?為了確?保生產(chǎn)?,洗煤?職工沒?有休息?過(guò),但?又不能?安排調(diào)?休,就?多次找?公司為?其爭(zhēng)取?了這一?部分的?工資,?使職工?不能干?活又吃?虧。?三、_?___?年工作?中存在?的問(wèn)題?:1?.生產(chǎn)?技術(shù)管?理制度?仍不完?善,亟?待加強(qiáng)?。_?___?個(gè)別職?工的安?全知識(shí)?缺乏、?安全意?識(shí)不強(qiáng)?,下一?步將繼?續(xù)加強(qiáng)?安全教?育和檢?查監(jiān)督?工作。?3.?設(shè)備老?化、落?后,需?加大技?改力度?。四?、__?__年?的工作?思路:?(一?)合理?組織生?產(chǎn),確?保高效?。明年?,我們?將繼續(xù)?從提高?洗煤回?收率、?穩(wěn)定焦?炭質(zhì)量?和保證?副產(chǎn)品?指標(biāo)三?個(gè)方面?入手,?根據(jù)原?煤、精?煤情況?,合理?調(diào)節(jié)生?產(chǎn)工藝?,確保?多洗煤?、多供?煤,減?少因焦?炭質(zhì)量?波動(dòng)。?(二?)抓好?安全工?作不放?松。明?年,我?們?cè)谧?好各項(xiàng)?安全檢?查和安?全教育?的同時(shí)?,切實(shí)?做好安?全質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)化?工作來(lái)?,打牢?安全基?礎(chǔ)。?(三)?加強(qiáng)職?工教育?。通過(guò)?繼續(xù)開?展技師?講堂和?推廣卡?片學(xué)習(xí)?法相結(jié)?合的辦?法,努?力提高?職工的?業(yè)務(wù)素?質(zhì)和水?平,從?而為生?產(chǎn)的高?效、安?全、穩(wěn)?定,奠?定技術(shù)?基礎(chǔ)。?(四?)繼續(xù)?做好精?細(xì)成本?管理,?進(jìn)一步?實(shí)施崗?位核算?,讓人?人都會(huì)?算成本?帳,同?時(shí),通?過(guò)加大?技改力?度和修?舊利廢?,降低?職工的?勞動(dòng)強(qiáng)?度,提?高生產(chǎn)?效率,?減少費(fèi)?用支出?。(?五)抓?好環(huán)保?。在做?好煤場(chǎng)?噴灑水?使用的?同時(shí),?控制好?兩個(gè)烘?干的外?排水和?冒黑煙?問(wèn)題。?展望_?___?年,洗?煤生產(chǎn)?任務(wù)更?加艱巨?,多煤?種入洗?、系統(tǒng)?能力的?穩(wěn)定、?環(huán)節(jié)技?術(shù)改造?、成本?合理控?制將成?為我們?工作的?主題,?我們將?一如既?往,盡?心盡職?,將本?職工作?做好,?為洗煤?廠的穩(wěn)?定提高?做出應(yīng)?有的努?力。?洗煤廠?202?3個(gè)人?工作總?結(jié)(五?)一?___?_年洗?煤廠工?作的主?要特點(diǎn)?:原煤?進(jìn)量銳?減(1?-__?__月?份入洗?原煤量?較去年?同期減?少__?__噸?),自?洗煤產(chǎn)?量下滑?(1-?___?_月份?較去年?同期減?少__?__噸?),原?煤進(jìn)場(chǎng)?品種多?、質(zhì)量?不理想?。安全?生產(chǎn)穩(wěn)?定,成?本控制?力度加?大,職?工素質(zhì)?進(jìn)一步?攀升。?二__?__年?洗煤廠?各項(xiàng)工?作開展?情況:?(一?)安全?管理方?面。在?去年《?干部包?片制度?》的基?礎(chǔ)上細(xì)?化包片?制度,?廠干部?由包片?到系統(tǒng)?細(xì)化為?包片到?工段、?到崗位?,使每?一位管?理者的?肩上都?有安全?責(zé)任,?促使現(xiàn)?場(chǎng)安全?管理上?臺(tái)階。?加強(qiáng)安?全宣傳?力度,?重點(diǎn)開?展事故?案例的?宣傳,?鞏固提?高他們?的安全?意識(shí)。?針對(duì)由?公司今?年效益?大幅下?滑、干?部職工?工資降?幅較大?且減員?嚴(yán)重(?人員比?去年縮?減了_?___?%)造?成的職?工情緒?多、隊(duì)?伍不穩(wěn)?定的情?況,加?強(qiáng)對(duì)職?工的思?想教育?,樹立?積極向?上的進(jìn)?取心,?杜絕因?思想波?動(dòng)而帶?來(lái)的安?全隱患?。繼續(xù)?認(rèn)真做?好“雙?述”工?作的推?廣工作?,把“?雙述”?向檢修?施工環(huán)?節(jié)和維?修人群?延伸,?并對(duì)已?開展“?雙述”?的崗位?抓好檢?查與獎(jiǎng)?懲,實(shí)?現(xiàn)全員?規(guī)范作?業(yè)。結(jié)?合《現(xiàn)?場(chǎng)安全?管理辦?法》的?要求,?加大對(duì)?安全隱?患的排?查整改?力度,?進(jìn)一步?消除事?故苗頭?,截止?目前,?共組織?各類安?全檢查?___?_余次?,查出?各類隱?患__?__多?條項(xiàng),?有效遏?制了事?故的發(fā)?生。此?外,在?近期又?組織職?工認(rèn)真?學(xué)習(xí)田?莊選煤?廠單元?要素管?理法,?用先進(jìn)?的安全?管理經(jīng)?驗(yàn),進(jìn)?一步鞏?固好洗?煤廠的?安全形?勢(shì)。今?年,洗?煤廠總?體安全?工作運(yùn)?行平穩(wěn)?,沒有?發(fā)生一?起人身?傷害事?件。?(二)?洗煤生?產(chǎn)方面?。今年?,由于?受原煤?銳減及?限產(chǎn)等?因素的?影響,?自洗煤?和配合?煤產(chǎn)量?均出現(xiàn)?大幅下?滑的局?面,其?中四六?七三個(gè)?月更是?面臨無(wú)?煤可洗?的局面?,即使?有煤可?洗,但?由于煤?質(zhì)情況?的不理?想,也?制約洗?煤收率?的提升?。同時(shí)?,因?yàn)?氯堿招?工、聯(lián)?成用人?等情況?,人員?流出較?大,給?組織生?產(chǎn)帶來(lái)?困難,?預(yù)計(jì)全?年僅能?完成入?洗原煤?___?_萬(wàn)噸?(同比?減少_?___

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論