城管系統(tǒng)年度目標任務及考核辦法

法一、局關(guān)及直屬單位法標

分值

法

注1換健。全扣分，末扣分。2打扣。

分3、形。有扣—4分考勤情形分，未考勤扣分，考勤不全扣分。認真開展進性教育活動。堅持政治度，每周組識一次政機關(guān)全年許多于30其它支部許于30。

查記錄、，記錄、資范扣分。查記錄，，缺一次扣分。6、全年召部大會許多于4次，及時委會。

6

查記錄，，缺一次扣分，支委會不正扣1分7、全年上許多于4次。

查記錄，，缺一次扣分。8黨小動許多于4次。，查次數(shù)，缺一次扣分，沒有小組的支部大會缺扣分。9、按時足納黨費。

查收繳黨上交時刻、定按時完成民主評議黨員黨4員年報工作。組織進展工作程序規(guī)范材6料齊全。按時參加上級組織的活動。6

時刻上交扣分。查完成情形、上報時刻、超過時刻上報分別扣分。查材料預審記錄，程序不規(guī)范有一例扣分，材料不全缺一份扣分。查平常記、臺帳，有一次不加扣分。13本支部織的題教活動許多于1。

4

看活動記、規(guī)劃，不活動扣分。〔工1、交辦件的

分值

考不報有1次扣分；上報材料

備2、度153、4、完成各的軟環(huán)建設(shè)專項目標任務形。30

有1次扣分。發(fā)象有1人次錄扣分。被違紀現(xiàn)象經(jīng)查實，有1次扣分。完成專項標得總分值。在軟建辦的相關(guān)檢中有被扣分的一扣分；為市加分的，有一項加5分。5、完成軟境建設(shè)關(guān)工作情形。

15

不按時完的有1次扣分?！补?/p>

分值

考

備制定全年黨風廉政工作打算，年終有總結(jié)。采取不同形式開展黨風廉政教育，每季度許多于1次。3、全年開展效能監(jiān)督監(jiān)察，每季度許多于一次。做好紀檢監(jiān)察信訪工作。完成交辦涉及廉政建設(shè)事項。

2020201030

查臺帳，缺一項扣10分。查臺帳、查記錄，少一次扣5分。查記錄，不規(guī)范或少一次扣5分。查臺帳，資料不規(guī)范的扣2分，有案不查的本項不得分。不按時完成的每次扣5分，不認確實每次扣5分，不完成任務的每次扣10分。

年內(nèi)責任單位有工作人員受到刑事或黨政紀處理的，扣全分。〔工

分值

考

備1、打算生率〔括臨20時工同期假職工

看資，查記錄，市場中心：加對未完一項扣5分。所屬農(nóng)貿(mào)場的算生治理，定期核查流人口婚育證明?率達95%以上。2、單位職工獨生子女父母獎查臺帳，未完成扣勵按時足發(fā)放率100%；10分

廣告處：城區(qū)打算育標，打算生育制。明確1〔〕職人員責人口打生育工作開展打算生育作；實人口算生育的

1010

看資料，查帳，缺一項扣2分看資料，查帳，教育育獎勵項實打算生育職工的合法5、不、、不包單10位區(qū)內(nèi)打打算

未發(fā)，未，有一次扣2分生產(chǎn)者一經(jīng)發(fā)覺要動員其及時采取補救措施或趕忙向局人口與打算生育工作領(lǐng)導小組辦公室舉報；6、打算生育知識普及率95%以10上齡婦女避孕節(jié)育知情選擇率95%以上；7、本單位生育婦女期內(nèi)〔產(chǎn)后103個月內(nèi)綜合避孕率100%隨訪服務率95%以上；8月25日前向市局婦委會上報育婦人口與打算生育信息報告單，上及，確率達95%以上。

看資料，查完成情形完成一項扣5分查臺帳一次扣2分未按時上，一次扣分〔平工作目標及考核方法。目

分值

考

備1、及平安創(chuàng)建的有動；

有一次不參加，扣適用于機關(guān)各處分、直屬單2、做好關(guān)宣傳；分3、明確綜治平工作責，；扣１０分建立相的組織；確專人；的工作方；

建立的得１分，扣１０分確得１分，扣１０分有的得０分，否扣１０分7、7月作，12月作上10法；

有一次未按上報扣分建立安治理；按局要求

建立的得１０、分，否扣１０務處及單分有一次未報或報處合要求位扣分。標

分值

法

注級扣分。信不率。。。標

值法

注本。按照市局迎接省城管創(chuàng)優(yōu)核方案要求，及時報和料。完成迎接省城創(chuàng)優(yōu)考核工作。

責不得分，未將系人名單書面報局市容處扣分。有一項未扣分。單位工作不，成省城管創(chuàng)優(yōu)考核分的一扣分。創(chuàng)工。標

分值

法

注1電和；

錄扣分25℃季30℃以不得使用空不得門；

合扣分3使扣分；4源保常，20扣分；520

核定接務接待。

待的覺一次扣分。標

分值

法

注日

扣分，。

100

位分，完。。標

分值

法

注1、屬必專電收時線收有文同時人員

3月10日前負責件、電子政務發(fā)人資料等除專門情形名單報辦室備案，未按報送的。名單報辦室備案。2、確保要求報送的各類文件、資料等無遲報、漏報現(xiàn)象。

5050

扣分；正常工作時刻沒有登錄市級電子政務平臺并保證在線的有一次扣5分至本項分值扣完為止。遲報一次扣分，經(jīng)催報仍未按時報送的有一次扣分，直至本項分值扣完為止。政工作目標及考。標

分值

法

注信公

1、日未有產(chǎn)政一扣至息應在個報為局公；。2、公要25未按有政必扣經(jīng)時得或報仍的。

有扣分，直為ISO9000

止。確保ISO9000量治理體中系運行正常，并通過年一審確保市政務公布辦專，家組織抽查不失分。未改正或整改不完全的，有一50

次〔項〕扣分；局組織抽查中，發(fā)覺不合格項目的有一個扣分，復查中問題未改正或整改不完全的，有一個扣。二、、區(qū)城局。。標

分值

法

注1、主在律規(guī)扣授依托疇使職責實。2、人律每集再于天試取證20件獲資未獲得執(zhí)法資格的人，不得執(zhí)法。3、執(zhí)法文格式標準規(guī)范，文書制作符規(guī)定書寫清晰工整卷宗整潔訂規(guī)范符合檔案治要求處罰備案及時準確。20

5范疇有起扣政責落扣。沒有組織中教扣分；執(zhí)法格執(zhí)法的發(fā)覺一起扣。執(zhí)法文書規(guī)范有一件扣分；文書書寫不清工整有一份扣分；卷宗不符合檔治理求的，有份扣分；行政罰備不及時一扣分。

102010

5052

1

1

4

52

30

15330

154新聞單曝光

15

經(jīng)1155在縣區(qū)進位10

年終評〝十佳〞5進位位5退位位10

組織府機職能部門參構(gòu)機構(gòu)

紀做到1—2

會向

1

26

5

)

5

0.2

2

21

34點地專項逐步現(xiàn)5集場邊序1訂或編專業(yè)36劃較收運日產(chǎn)

各0.2檢1措施1隨1閱關(guān)件,現(xiàn)進行地項1生力

生等運車輛密閉化運輸車害率在％以上2公廁中轉(zhuǎn)果殼桶等數(shù)量足夠布局備齊全專人內(nèi)生備機械備好3河塘等域漂浮岸坡郊結(jié)部生狀況良好集場停車場施全周邊

閱相關(guān)結(jié)現(xiàn)場按照部關(guān)準進行核件0.2—1現(xiàn)場10.2—4

()

()

11

15

1

14

642

2真執(zhí)律章執(zhí)人裝能夠適應需要反速3執(zhí)公示執(zhí)責任追評執(zhí)執(zhí)執(zhí)齊4執(zhí)要執(zhí)100

合現(xiàn)場項符合0.5—11項符合0.5—120.55執(zhí)人員責要人

責任

執(zhí)

1

1

章8

風政執(zhí)法效能建政務公布，設(shè)渠道，廣泛與見。設(shè)立信群職人員負責眾專線投訴舉中報網(wǎng)上群眾監(jiān)督；對法意訪事項做率有記錄，及時處理，認真回復，投訴處理率達100％。

料有1項不符合的，扣分。。標

分值

法

注1、發(fā)

發(fā)扣分。2、完信一不、率。。。標

分值

法

注單市送每少報條息〕于條市扣，未采納院級〔含市級納信許多辦公、住及城于全年被市以〔含市級以〔含級〕府級〕納信息條。采信息少條辦扣分。市政辦公考核需提每月簡報送息原及被、采納息復件或網(wǎng)網(wǎng)站載頁。管動態(tài)10月向市局辦公室報送

未按時報，每少〕少理論調(diào)研被分，指市以上市級以上含市級〕刊物納扣完20分；〔市級機主。

有被級以〔含通市〕刊物納的，、網(wǎng)站和每一扣分。等；調(diào)研本項分值扣完為止。作有關(guān)、撰寫人應考核時，被考核單作位需提供采納刊物實的原件或復印件、名，否那么視為未網(wǎng)站的下載頁面等。〔方。

完成。工

分值

方

備全市新許于10篇。

每扣分外成形以上登稿復準區(qū)登新原必須是縣區(qū)局的正各，有照成性有務?！餐瓿刹块T網(wǎng)站工考核方法。工

分值

方

備部首頁欄目設(shè)置頁必設(shè)欄目機構(gòu)概況工作動；政府信息公布知公告〞欄目府信公布〞子欄目內(nèi)容設(shè)置符合當政府關(guān)部門要求欄目實工作需要設(shè)置建成必須及時新工作。

未及時新網(wǎng)頁的，以上的〔外1扣分。本項值扣完為止?！补し健９?/p>

分

備各縣、區(qū)城管局必須安排專人負責本單