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保潔員勞務合同范本

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保潔員勞務合同范本3篇。

用通俗的話來說,合同是我們簽署的一份協(xié)議,保障自己的協(xié)議,簽訂合同是特別值得重視的一件事。此時就可以對自己的合同做個簽署了,可以更好的愛護自己的合法權(quán)益不受侵害。那么你知道合同都有哪些內(nèi)容呢?下面是小編幫大家編輯的《保潔員勞務合同范本3篇》,歡送您參考,盼望對您有所助益!

勞務合同不屬于勞動合同,從法律適用看,勞務合同適用于合同法以及民法通則和其它民事法律所調(diào)整,而勞動合同適用于勞動法以及相關(guān)行政法規(guī)所調(diào)整。以下是小編為大家細心預備的:3篇保潔員勞務合同范本。歡送閱讀與參考!

保潔員勞務合同范本一

甲方:_____________________

乙方:_____________________

甲乙雙方本著公平自愿、協(xié)商全都的原則,達成如下協(xié)議:

一、工作崗位和工作(工種)

1、甲方依據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作;

2、甲方依據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作力量和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

二、合同期限(試用期限)

1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

三、工作時間

1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。

四、工資待遇

1、乙方試用期工資______元/月;試用期滿乙方起點工資為______元/月。

2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

五、勞動愛護和工作條件

1、甲方為乙方供應各相關(guān)崗位的勞開工具及工作場所;

2、乙方對甲方治理人員違章指揮強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體安康的行為,有權(quán)提出批判檢舉和控告。

3、甲方可依據(jù)工作需要組織乙方參與必要的業(yè)務學問培訓。

六、社會保險和福利待遇

1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。

2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、規(guī)劃生育等假期。

4、甲方在經(jīng)濟條件允許的狀況下將賜予乙方的福利待遇。

七、勞動紀律

乙方在合同期內(nèi)應當做到:

1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度

2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。

4、愛惜甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)隱秘。

八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

(二)、有以下情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

2、乙方嚴峻違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴峻失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)、有以下情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1、甲方瀕臨破產(chǎn)進展法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴峻困難,需裁減人員的;

2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付乙方當年一個月的月平均工資的補償金

(四)、有以下情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)、有以下情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

1、甲方未根據(jù)勞動合同商定支付勞動酬勞或者供應勞動條件的;

2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)、乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當月的工資。

(七)、有以下情形之一的,勞動合同自行解除;

1、甲方依法被宣告破產(chǎn);

2、甲方依法解散或依法被撤銷;

3、乙方死亡;

九、法律責任

(一)、甲方的法律責任

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資酬勞外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

2、甲方支付乙方的工資酬勞低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準局部,同時,對低于局部每日另按其總額的1%補償員工。

3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失.

(二)、乙方的法律責任

乙方違反合同商定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方以下?lián)p失;

1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

2、甲方為其支付的培訓費用;

3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

十、其它事項

1、雙方認為需要商定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新商定的事項:

2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準

甲方蓋章:乙方簽名:

授權(quán)代表簽名:身份證號碼:

合同簽訂時間:年月日

保潔員勞務合同范本二

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。依據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都,自愿簽訂本勞務協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為______年。

本協(xié)議于________年____月____日生效,至________年____月____日終止。

其次條乙方擔當?shù)膭趧諆?nèi)容為:乙方在甲方擔當保潔員一職,詳細工作內(nèi)容為:

1.每天辦公室公共區(qū)域和辦公桌椅的保潔工作;

2.來人來訪客人的茶水接待工作及后續(xù)保潔工作;

3.乙方的工作標準詳見甲方保潔員的崗位職責。

第三條乙方的著裝要求為:職業(yè)便裝。

第四條乙方認為,依據(jù)乙方目前的安康狀況,能依據(jù)本協(xié)議其次條、第三條商定的勞務內(nèi)容、要求、方式為甲方供應勞務,乙方也情愿擔當所商定勞務。

第五條乙方到甲方就職,履行甲方保潔員崗位職責,承受甲方的治理,遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。

第六條乙方負有保守甲方商業(yè)隱秘的義務。乙方負有愛護義務的商業(yè)隱秘包括但不限于:接觸到的甲方的各種文件以及所了解到的甲方各種經(jīng)營及治理信息。

保潔員勞務合同范本三

甲方:

名稱:____________性質(zhì):___________

乙方:

姓名:____________性別:___________

年齡:___________籍貫:___________

用工形式:________________________

鑒證編號:________________________

編號:

甲方________________因生產(chǎn)、因工作需要,經(jīng)考核、錄用乙方________為________工人。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、甲方錄用乙方從事________工作(崗位);勞動合同期限為________年(月),從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為____個月,至____年____月____日止。

二、根本權(quán)利和義務:

甲方:

1.依據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進展治理;

2.愛護乙方的合法權(quán)益,應按有關(guān)規(guī)定,付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;

3.做好乙方上崗前的安全教育并供應符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件;

4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施嘉獎和處分。

乙方:

1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利、義務及各項待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)夫輪換工的權(quán)利、義務及各項待遇另行商定;

2.遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;

3.嚴格遵守操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

4.完成甲方安排的生產(chǎn)(工作)任務和經(jīng)濟指標。

三、雙方應明確的詳細事項:

1.工資待遇:

2.勞動保險及福利待遇:

3.依據(jù)待業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險:

4.其他:

四、合同生效后,甲乙雙方無正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前____天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。

五、一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

甲方(簽字)乙方(簽字)

____年____月____日____年____月____日

合同鑒證

鑒字第________________號

鑒證部門(蓋章)

續(xù)訂勞動合同

依據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要和乙方要求,雙方同意續(xù)訂勞動合同____年。____年____月____日起至____年____月____日止。經(jīng)協(xié)商變更原合同____條內(nèi)容為____________________________________。另增加原合同未盡事宜:

甲方(簽字)乙方(簽字)

____年____月____日____年____月____日

合同鑒別證

鑒字第________________號

鑒證部門(蓋章)

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保潔員合同范本3篇

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最新保潔員合同范本一

甲方:_____________________

乙方:_____________________

甲乙雙方本著公平自愿、協(xié)商全都的原則,達成如下協(xié)議:

一、工作崗位和工作(工種)

1、甲方依據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作;

2、甲方依據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作力量和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

二、合同期限(試用期限)

1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

三、工作時間

1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。

四、工資待遇

1、乙方試用期工資______元/月;試用期滿乙方起點工資為______元/月。

2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

五、勞動愛護和工作條件

1、甲方為乙方供應各相關(guān)崗位的勞開工具及工作場所;

2、乙方對甲方治理人員違章指揮強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體安康的行為,有權(quán)提出批判檢舉和控告。

3、甲方可依據(jù)工作需要組織乙方參與必要的業(yè)務學問培訓。

六、社會保險和福利待遇

1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。

2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、規(guī)劃生育等假期。

4、甲方在經(jīng)濟條件允許的狀況下將賜予乙方的福利待遇。

七、勞動紀律

乙方在合同期內(nèi)應當做到:

1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度

2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,()保證安全工作。

4、愛惜甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)隱秘。

八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

(二)、有以下情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

2、乙方嚴峻違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴峻失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)、有以下情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1、甲方瀕臨破產(chǎn)進展法#定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴峻困難,需裁減人員的;

2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付乙方當年一個月的月平均工資的補償金

(四)、有以下情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)、有以下情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

1、甲方未根據(jù)勞動合同商定支付勞動酬勞或者供應勞動條件的;

2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)、乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當月的工資。

(七)、有以下情形之一的,勞動合同自行解除;

1、甲方依法被宣告破產(chǎn);

2、甲方依法解散或依法被撤銷;

3、乙方死亡;

九、法律責任

(一)、甲方的法律責任

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資酬勞外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

2、甲方支付乙方的工資酬勞低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準局部,同時,對低于局部每日另按其總額的1%補償員工。

3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失。

(二)、乙方的法律責任

乙方違反合同商定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方以下?lián)p失;

1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

2、甲方為其支付的培訓費用;

3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

十、其它事項

1、雙方認為需要商定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新商定的事項:

2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準

甲方蓋章:乙方簽名:

授權(quán)代表簽名:身份證號碼:

合同簽訂時間:**年**月**日

最新保潔員合同范本二

甲方:

乙方:

電力局(以下簡稱甲方),為了美化院內(nèi)環(huán)境,長期保持清潔衛(wèi)生,使之成為花園式單位,經(jīng)討論打算,聘請臨時工一名,負責局內(nèi)環(huán)境和花草樹木維護治理,同志(以下簡稱乙方)自愿擔當此項任務,經(jīng)雙方討論特訂如下協(xié)議:

一、甲方給乙方每月工資包干600元,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負責安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,標準與甲方正式職工一樣,甲方依據(jù)乙方的實際狀況可以賜予休假和其他照看。

二、乙方來甲方工作,甲方應依據(jù)需要添置勞動等工具,乙方要妥當保管,不得無故喪失。

三、乙方就依據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對全院進展大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。

四、乙方負責甲方院內(nèi)花草的種植維護治理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護預備工作,確保局院內(nèi)花草茂密,一年四季辦公樓有鮮花盛開。

五、乙方在勞動過程中應留意安全,甲方對乙方過失發(fā)生的交通事故和生病不負任何安全責任和醫(yī)療費用。

六、甲方對乙方在生產(chǎn)過程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量賜予滿意解決,無法辦到的乙方不能非議。

七、乙方在甲方工作過程中,表現(xiàn)好,成績突出,大家反映良好,甲方年底賜予肯定的嘉獎。

八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無異議可順延。

九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

十、本協(xié)議未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。

甲方簽字:乙方簽字:

最新保潔員合同范本三

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著合作、互惠原則,經(jīng)協(xié)商全都,簽訂以下家政清潔效勞合同:

一、雙方的權(quán)利、義務

(1)甲方:

1、負責聯(lián)系業(yè)主(客戶)并與其簽訂家政效勞協(xié)議或其它相關(guān)文件。

2、負責安排乙方進場效勞的相關(guān)內(nèi)容與細節(jié)。

3、負責監(jiān)視乙方的效勞質(zhì)量與工作標準。

4、幫助乙方監(jiān)視、治理現(xiàn)場效勞人員。

5、負責效勞工程的根本定價、開票、收款。

6、負責處理清潔效勞中的投訴及糾紛。

(2)乙方:

1、供應專業(yè)、相應的效勞人員。

2、按甲方的要求及規(guī)定在相應的時間內(nèi)按質(zhì)按量完成工作。

3、負責在效勞過程中,擔當因乙方人為(責任)損壞客戶物品、設施,所造成損失的責任。

4、負責供應全部清潔及效勞所需的各項材料、用品(費用自理)。

5、擔當效勞中因效勞人員不良行為(如偷盜、竊取)給客戶造成損失的全部責任。

6、執(zhí)行甲方合理的效勞調(diào)派工作。

7、幫助甲方處理客戶的各項投訴及糾紛。

8、負責物品、材料的保管。

9、供應效勞人員的合法證明及有關(guān)資料。

二、結(jié)算方式

1、結(jié)算金額以甲方開具的票據(jù)(收據(jù))為依據(jù),按總金額的百分之八十五支付給乙方,其余局部作為甲方的治理費。

2、甲乙雙方每兩個月結(jié)算一次,結(jié)算日期為雙月數(shù)的15日,甲方可用支票或現(xiàn)金支付給乙方,支付日期為結(jié)算后的七個工作日內(nèi)。

三、合作期限

1、本合同的有效期限為:20年月日至20年月日,在有效期內(nèi),任何一方提出修改條文或解除合同的,須提前一個月書面通知對方。

2、任何一方未按商定書面通知而停頓合作的,作違約處理,責任方需賠償損失元。

四、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,均具同等效力。

保潔員合同

保潔員合同(一)

甲方:

乙方:

電力局(以下簡稱甲方),為了美化院內(nèi)環(huán)境,長期保持清潔衛(wèi)生,使之成為花園式單位,經(jīng)討論打算,聘請臨時工一名,負責局內(nèi)環(huán)境和花草樹木維護治理,××同志(以下簡稱乙方)自愿擔當此項任務,經(jīng)雙方討論特訂如下協(xié)議:

一、甲方給乙方每月工資包干600元,不享受假期、加班工資和其他福利待遇,乙方被聘用期間,甲方不負責安排乙方的食宿,乙方可到甲方電力餐館就餐,標準與甲方正式職工一樣,甲方依據(jù)乙方的實際狀況可以賜予休假和其他照看。

二、乙方來甲方工作,甲方應依據(jù)需要添置勞動等工具,乙方要妥當保管,不得無故喪失。

三、乙方就依據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對全院進展大掃或小掃,確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。

四、乙方負責甲方院內(nèi)花草的種植維護治理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放,夏天做好冬季花木的養(yǎng)護預備工作,確保局院內(nèi)花草茂密,一年四季辦公樓有鮮花盛開。

五、乙方在勞動過程中應留意安全,甲方對乙方過失發(fā)生的交通事故和生病不負任何安全責任和醫(yī)療費用。

六、甲方對乙方在生產(chǎn)過程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量賜予滿意解決,無法辦到的乙方不能非議。

七、乙方在甲方工作過程中,表現(xiàn)好,成績突出,大家反映良好,甲方年底賜予肯定的嘉獎。

八、本協(xié)議暫訂一年,合同期滿后雙方無異議可順延。

九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

十、本協(xié)議未盡事宜,再雙方協(xié)商解決。

甲方簽字:乙方簽字:

保潔員合同(二)

甲方:_____________________

乙方:_____________________

甲乙雙方本著公平自愿、協(xié)商全都的原則,達成如下協(xié)議:

一、工作崗位和工作(工種)

1、甲方依據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作;

2、甲方依據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作力量和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

二、合同期限(試用期限)

1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月__日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

三、工作時間

1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。

四、工資待遇

1、乙方試用期工資______元/月;試用期滿乙方起點工資為______元/月。

2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

五、勞動愛護和工作條件

1、甲方為乙方供應各相關(guān)崗位的勞開工具及工作場所;

2、乙方對甲方治理人員違章指揮強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體安康的行為,有權(quán)提出批判檢舉和控告。

3、甲方可依據(jù)工作需要組織乙方參與必要的業(yè)務學問培訓。

六、社會保險和福利待遇

1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。

2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、規(guī)劃生育等假期。

4、甲方在經(jīng)濟條件允許的狀況下將賜予乙方的福利待遇。

七、勞動紀律

乙方在合同期內(nèi)應當做到:

1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度

2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。

4、愛惜甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)隱秘。

八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

(二)、有以下情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

2、乙方嚴峻違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴峻失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)、有以下情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1、甲方瀕臨破產(chǎn)進展法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴峻困難,需裁減人員的;

2、乙方患病或非因工負傷,長達一個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

甲方未提前三十日以書面形式通知勞務工的,應當支付乙方當年一個月的月平均工資的補償金

(四)、有以下情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)、有以下情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

1、甲方未根據(jù)勞動合同商定支付勞動酬勞或者供應勞動條件的;

2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)、乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當月的工資。

(七)、有以下情形之一的,勞動合同自行解除;

1、甲方依法被宣告破產(chǎn);

2、甲方依法解散或依法被撤銷;

3、乙方死亡;

九、法律責任

(一)、甲方的法律責任

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資酬勞外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

2、甲方支付乙方的工資酬勞低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準局部,同時,對低于局部每日另按其總額的1%補償員工。

3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失。

(二)、乙方的法律責任

乙方違反合同商定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方以下?lián)p失;

1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

2、甲方為其支付的培訓費用;

3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

十、其它事項

1、雙方認為需要商定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新商定的事項:

2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準

甲方蓋章:乙方簽名:

授權(quán)代表簽名:身份證號碼:

合同簽訂時間:**年**月**日

保潔員合同(三)

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著合作、互惠原則,經(jīng)協(xié)商全都,簽訂以下家政清潔效勞合同:

一、雙方的權(quán)利、義務

(1)甲方:

1、負責聯(lián)系業(yè)主(客戶)并與其簽訂家政效勞協(xié)議或其它相關(guān)文件。

2、負責安排乙方進場效勞的相關(guān)內(nèi)容與細節(jié)。

3、負責監(jiān)視乙方的效勞質(zhì)量與工作標準。

4、幫助乙方監(jiān)視、治理現(xiàn)場效勞人員。

5、負責效勞工程的根本定價、開票、收款。

6、負責處理清潔效勞中的投訴及糾紛。

(2)乙方:

1、供應專業(yè)、相應的效勞人員。

2、按甲方的要求及規(guī)定在相應的時間內(nèi)按質(zhì)按量完成工作。

3、負責在效勞過程中,擔當因乙方人為(責任)損壞客戶物品、設施,所造成損失的責任。

4、負責供應全部清潔及效勞所需的各項材料、用品(費用自理)。

5、擔當效勞中因效勞人員不良行為(如偷盜、竊?。┙o客戶造成損失的全部責任。

6、執(zhí)行甲方合理的效勞調(diào)派工作。

7、幫助甲方處理客戶的各項投訴及糾紛。

8、負責物品、材料的保管。

9、供應效勞人員的合法證明及有關(guān)資料。

二、結(jié)算方式

1、結(jié)算金額以甲方開具的票據(jù)(收據(jù))為依據(jù),按總金額的百分之八十五支付給乙方,其余局部作為甲方的治理費。

2、甲乙雙方每兩個月結(jié)算一次,結(jié)算日期為雙月數(shù)的15日,甲方可用支票或現(xiàn)金支付給乙方,支付日期為結(jié)算后的七個工作日內(nèi)。

三、合作期限

1、本合同的有效期限為:20年月日至20年月日,在有效期內(nèi),任何一方提出修改條文或解除合同的,須提前一個月書面通知對方。

2、任何一方未按商定書面通知而停頓合作的,作違約處理,責任方需賠償損失元。

四、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,均具同等效力。保潔員勞務合同范本最新整理版

甲方(雇主):

地址:

乙方(雇員):

地址:

甲方現(xiàn)因工作需要而雇用乙方來做保潔員。未明確雙方的權(quán)利義務,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商全都,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下條款,并共同遵照履行。

風險提示:工作崗位及工作時間

雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作,如電機房的值班電工或大廈照明的修理電工(由于工種不同工資差異很大);

工作時間包括聘用期限,應注明從何時起知何時止;每周工作多少天,每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例,在節(jié)假日,雇員應享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日,如所在國國慶、春節(jié)等。

建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確商定相關(guān)工作崗位,工作時間以及勞務酬勞等問題,避開之后因履行合同發(fā)生糾紛。

一、崗位職責

1、每日工作:

(1)負責地面清潔,不留污漬或污點,掃、抹、拖一次,要求地面光滑、無污跡;

(2)清洗茶幾,把茶桌擦潔凈,要求茶桌無雜物無水無污漬,茶具無茶垢無異味;

(3)傾倒煙灰缸、紙簍、垃圾桶,要求垃圾桶外表亮潔,地面無污痕,桶內(nèi)無異味,并馬上更換垃圾袋;

(4)清洗洗手池,拖凈四周地面,保持干凈干爽。

2、每周需做事項:

(1)把全部辦公桌椅擦潔凈,要求桌面椅面干凈無塵;

(2)把空調(diào)、飲水機、電腦、門、沙發(fā)、打印機和電話機擦潔凈,要求潔凈干凈無積塵;

(3)擦洗室內(nèi)玻璃,不留污漬、痕跡;

(4)花基綠化帶清掃,要求無雜物、無落葉。

3、每月需做事項:

(1)刮洗戶外玻璃,保持無明顯污漬;

(2)擦洗白色瓷磚,做到亮潔如新。

二、工作時間

1、甲乙雙方商定一周工作:________天,時間長度:_______小時,_______點上班,_______點下班。

2、每天詳細工作時間由甲方職員_______與乙方提前協(xié)商,每天清潔_______個小時。乙方因故不能來清潔的,須提前_______日向_______請假,請假期間沒有酬勞。

三、工作地點

甲乙雙方協(xié)商確定,工作地點為:______________。

風險提示:勞務費用

勞務合同雇員供應勞務效勞,雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務酬勞,這里要區(qū)分于勞動關(guān)系中的勞動者除獲得工資酬勞外,還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等;勞務關(guān)系中的自然人,一般只獲得勞務費,雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務,是否繳納可以雙方協(xié)商商定。

另外,假如是在工作時間以外加班或上夜班,雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用,并據(jù)此作出具體商定,以免給雇主一方造成不必要糾紛。

四、勞務費

1、雙方確定,乙方每工作一個月勞動酬勞為_______元人民幣。

2、甲方按乙方實際工作天數(shù)結(jié)算勞動酬勞,于每月_______日支付上個月的酬勞給乙方。試用期_______個月。在試用期間,乙方提前三天可解除合同,甲方進展告知義務后,也可合法解除合同。

五、工作要求

1、乙方必需聽從甲方的安排、調(diào)配、指導及治理,遵守甲方現(xiàn)場的各項治理及規(guī)章制度。

2、乙方必需確保準時到清潔工作地點。在工作時期內(nèi),未經(jīng)甲方許可,乙方不得隨便更換清潔人員,以保證其它不必要的問題發(fā)生。

3、乙方必需按甲方安排去做事,負責甲方安排做的清潔事情等工作。

風險提示:雇主義務

勞務關(guān)系主要由民法、經(jīng)濟法調(diào)整,雙方當事人在不違反法律規(guī)定狀況下自由協(xié)商,任意性很強,雇主可以與雇員協(xié)商商定相關(guān)義務;

但是,雇主必需按所在國有關(guān)規(guī)定供應符合安全生產(chǎn)的場所和必需發(fā)放勞動愛護費用或物品,如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間,假如發(fā)生疾病或工傷,雇主都應供應必要的醫(yī)療和購置必要的藥物。

另外,建議雇主應給雇員購置人生

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