建筑工人勞務(wù)合同范本

建筑工人勞務(wù)協(xié)議范本【篇一：建筑工人勞動(dòng)協(xié)議范本】建筑工人勞動(dòng)協(xié)議范本用人單位名稱(chēng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)_______________________建筑工人姓名(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)協(xié)議法》和《廣州市勞動(dòng)協(xié)議管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、基本情況甲方單位法定代表人，電話號(hào)碼：公司地址：。乙方姓名________性別_____居民身份證號(hào)_______________，出生日期_____年_____月，在甲方工作起始時(shí)間_____年_____月_____日，聯(lián)系電話，戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，郵政編碼_______________。乙方自身的身體狀況：是否患有下列疾病(如有請(qǐng)?jiān)凇啊酢眱?nèi)打“√”)：□高血壓□心臟病□癲癇□貧血病□癡呆癥□其他傳染性疾病;除上述以外的其他疾?。骸６?、勞動(dòng)協(xié)議期限第一條甲、乙雙方批準(zhǔn)按以下第種方式擬定本協(xié)議期限：(1)本協(xié)議為年期限勞動(dòng)協(xié)議。本協(xié)議于_____年_____月_____日生效，本協(xié)議于_____年_____月_____日終止。(2)以完畢一定的工作為期限：從年月日起至工作任務(wù)完畢時(shí)止，并以完畢工作任務(wù)為標(biāo)志。第二條雙方批準(zhǔn)本協(xié)議有效期的前個(gè)月為試用期。三、工作崗位和工時(shí)制度第三條乙方批準(zhǔn)根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________________________崗位(工種)工作。第四條甲乙雙方協(xié)商按以下第________條工時(shí)制度執(zhí)行。(1)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí)。(2)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，乙方平均天天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作不超過(guò)40小時(shí)。(3)執(zhí)行不定期工作制的，在保證完畢甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間。四、勞動(dòng)報(bào)酬第五條勞動(dòng)報(bào)酬按有關(guān)規(guī)定雙方協(xié)商后執(zhí)行。五、甲方責(zé)任第六條甲方必須按國(guó)家的勞動(dòng)法進(jìn)行用工，不得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其它違反國(guó)家法律法規(guī)的手段逼迫工作勞動(dòng)。第七條甲方必須準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，按有關(guān)規(guī)定制作工資表，乙方簽字領(lǐng)取，并作為領(lǐng)取工資的憑據(jù)。第八條甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動(dòng)條件，符合質(zhì)量規(guī)定的勞動(dòng)工具和個(gè)人安全防護(hù)用品。第九條甲方應(yīng)建立健全施工現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生等相關(guān)制度以指導(dǎo)乙方開(kāi)展工作。第十條甲方負(fù)責(zé)按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全(涉及三級(jí)教育、崗前教育、班前教育和定期教育等)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度等的教育。第十一條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律并教育乙方。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可根據(jù)規(guī)章制度作出相應(yīng)解決。第十二條甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理相應(yīng)證件(如“平安卡”、職業(yè)資格證、暫住證等)。第十三條甲方不得規(guī)定乙方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工作業(yè)。第十四條履行其他法律法規(guī)以及上級(jí)管理部門(mén)的有關(guān)規(guī)定。六、乙方責(zé)任第十五條服從甲方以及各監(jiān)管部門(mén)的管理，遵守公司安全、質(zhì)量、職業(yè)健康、操作規(guī)程、工作規(guī)范和環(huán)境衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度。第十六條服從甲方平常工作的管理及安排，按質(zhì)按量完畢各項(xiàng)工作，并達(dá)成相關(guān)質(zhì)量及文明施工的規(guī)定。第十七條按照國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)以及公司質(zhì)量安全管理的規(guī)定進(jìn)行工作，可拒絕甲方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)指揮的作業(yè)。第十八條乙方應(yīng)愛(ài)惜甲方的財(cái)物，合理使用作業(yè)所需的材料，按規(guī)定做好甲方提供工具的保管以及施工現(xiàn)場(chǎng)成品的保護(hù)。第十九條積極參與甲方組織的各種培訓(xùn)教育活動(dòng)，提高自身素質(zhì)。第二十條自覺(jué)遵守有關(guān)的治安管理?xiàng)l例的規(guī)定，不與現(xiàn)場(chǎng)管理人員和其他作業(yè)人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打罵。第二十一條乙方須如實(shí)提供自已的身體狀況(特別患病情況)、年齡、婚育狀況等基本情況供甲方用工或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)考慮。第二十二條乙方按甲方規(guī)定進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)，不得攜帶嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的親屬和無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。第二十三條乙方應(yīng)自覺(jué)對(duì)的使用甲方提供的安全防護(hù)用品，當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)用品不符合使用規(guī)定期應(yīng)立即向甲方提出更換申請(qǐng)。第二十四條乙方在自我感覺(jué)不適時(shí)(如身體患病等情況)，應(yīng)積極報(bào)知現(xiàn)場(chǎng)管理人員，不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。七、勞動(dòng)協(xié)議的變更、解除、終止第二十五條符合《勞動(dòng)法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容或者解除本協(xié)議。第二十六條變更勞動(dòng)協(xié)議，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)協(xié)議協(xié)議書(shū)》。第二十七條乙方協(xié)議期未滿而依照《勞動(dòng)法》第三十一條的規(guī)定解除本協(xié)議，給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)償甲方以下經(jīng)濟(jì)損失：第二十八條符合下列條件之一的，本協(xié)議即告終止(有固定期限的協(xié)議除外)：1.本協(xié)議所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完畢;2.3.八、違反本協(xié)議的責(zé)任第二十九條甲方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：1.違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本協(xié)議的;2.3.第三十條乙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：1.未按規(guī)定，單方面解除本協(xié)議或者不履行本協(xié)議的;2.3.第三十一條雙方批準(zhǔn)以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：1.違約金：一方違約，應(yīng)當(dāng)支付違約金元;2.補(bǔ)償金：違約金局限性以補(bǔ)償對(duì)方損失的，還需支付補(bǔ)償金。補(bǔ)償金按違約方實(shí)際導(dǎo)致的損失計(jì)算。補(bǔ)償?shù)姆秶婕埃壕拧?dāng)事人約定的其他內(nèi)容第三十二條甲乙雙方約定本協(xié)議增長(zhǎng)以下內(nèi)容：十、勞動(dòng)爭(zhēng)議解決及其它第三十三條雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向建設(shè)工程所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第三十四條本協(xié)議的附件如下第三十五條本協(xié)議未盡事宜或與此后有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十六條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，交乙方的不得由甲方代為保管。甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)：法定代表人(簽字或蓋章)：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日【篇二：建筑工人勞動(dòng)協(xié)議(標(biāo)準(zhǔn)樣板)】建筑工人勞動(dòng)協(xié)議編號(hào)()：甲方：東莞市浩宇建筑勞務(wù)分包有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）法定代表人：譚學(xué)坤乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）見(jiàn)證方：甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂以下勞動(dòng)協(xié)議條款：一、協(xié)議期限和招用條件從本協(xié)議簽訂之日起至工程項(xiàng)目勞務(wù)協(xié)議約定工程完畢之日止，本協(xié)議為以完畢一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)協(xié)議。乙方應(yīng)具有相應(yīng)工作資質(zhì)證書(shū)。二、工作內(nèi)容和工作規(guī)定甲方批準(zhǔn)乙方在工程班組從事工作。乙方工作必須達(dá)成同行業(yè)管理規(guī)定和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方為乙方辦理工程項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)，提供必要的勞動(dòng)條件，建立健全安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程、工作規(guī)范及工作標(biāo)準(zhǔn)。四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇1、月薪不低于元，多于元按實(shí)際工程量計(jì)算工資總額。2、按件或面積計(jì)算薪酬，每（平方米/件）元。3、按工作天數(shù)計(jì)算薪酬，天天元。（二）若按工程進(jìn)度量支付工資的支付方式為：1、每月按工期實(shí)際完畢量計(jì)算工資總額并于每月的至日將工資表格張榜公布以便乙方進(jìn)行核對(duì)，以鈔票發(fā)放。2、按工程進(jìn)度節(jié)點(diǎn)實(shí)際完畢量計(jì)算工資總額。3、發(fā)放工資時(shí)間定于每月至日由甲方和工程承包方進(jìn)行集中發(fā)放，領(lǐng)款人必須持身份證領(lǐng)取工資，簽字并打指模為準(zhǔn)。（三）甲方按公司制度對(duì)乙方實(shí)行獎(jiǎng)罰制度。（四）因甲方因素發(fā)生誤工情況按以下種方式解決：1、誤工費(fèi)按天天元支付。2、按《廣東省工資支付條例》有關(guān)規(guī)定支付。五、勞動(dòng)紀(jì)律（一）乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，必須遵守各級(jí)政府及部門(mén)以及總承包方的規(guī)章制度，必須服從項(xiàng)目管理人員的指揮。（二）乙方必須遵守本勞動(dòng)協(xié)議，乙方在本勞動(dòng)協(xié)議期間受本公司制度的約束。六、勞動(dòng)協(xié)議的解除規(guī)定（一）協(xié)議約定工期完畢或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)協(xié)議；（二）乙方有下列情形之一，甲方可以解除勞動(dòng)協(xié)議：（一）乙方工資按以下第種方式計(jì)算：1、嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī)、違反勞動(dòng)紀(jì)律和本公司規(guī)章制度的，如擅自停工、擅自離崗、延誤工期、打架斗毆、酗酒鬧事、賭博、圍攻恐嚇謾罵管理人員、嫖娼賣(mài)淫等行為的；2、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益和聲譽(yù)導(dǎo)致較大損失的和影響的；3、乙方因病因事等因素不能再?gòu)氖略搷徫还ぷ鞯?。（三）甲方有下列情形之一，乙方可告知甲方解除勞?dòng)協(xié)議：1、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的；2、甲方長(zhǎng)時(shí)間不能提供工作面或工作內(nèi)容的；乙方因其它情況需要辭職的，需提前15日以書(shū)面形式告知甲方。七、違反勞動(dòng)協(xié)議責(zé)任（一）甲、乙雙方任何一方違反勞動(dòng)協(xié)議，給雙方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，按違約方過(guò)錯(cuò)和實(shí)際損失情況承擔(dān)補(bǔ)償責(zé)任。（二）乙方擅自停工、擅自離崗、停止施工、延誤工期，視為乙方違約，乙方工程結(jié)算按照記取，并承擔(dān)因此給甲方帶來(lái)的損失。（三）甲方因素導(dǎo)致工程連續(xù)超過(guò)天不能正常施工導(dǎo)致勞動(dòng)協(xié)議終止，視為甲方違約，甲方除按乙方實(shí)際完畢工程量或工資額支付工資外，還應(yīng)一次性支付乙方個(gè)月工資或?qū)嶋H完畢工程量的%作為違約補(bǔ)償金。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可申請(qǐng)有關(guān)部門(mén)調(diào)解或仲裁解決。九、其他約定1、/2、/3、/十、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，見(jiàn)證方一份，具同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人居民身份證號(hào)碼:見(jiàn)證人（簽字）：（簽字蓋章）：（見(jiàn)身份證）日期：乙方（簽字）：見(jiàn)證方（蓋章）：【篇三：建筑工地用工勞動(dòng)協(xié)議】建筑工地用工勞動(dòng)協(xié)議甲方(使用部門(mén)）名稱(chēng)：廣東銀泰建筑工程有限公司乙方（受聘人員）姓名：性別：民族：出生年月：身份證號(hào)：住址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動(dòng)協(xié)議。一、協(xié)議期限甲乙雙方選擇以下第（二）項(xiàng)為擬定本協(xié)議期限（一）固定期限．從＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿年＿月＿日止，協(xié)議期限為＿＿年。（二）無(wú)固定期限；從＿＿年＿＿月＿＿日起。（三）以完畢一定工作為期限．從＿＿年＿月＿＿日起至＿＿＿＿工作完畢時(shí)止。本協(xié)議試用期限為/月。二、工作內(nèi)容。1、乙方批準(zhǔn)按甲方工作需要安排建筑施工有關(guān)的工作。在勞動(dòng)協(xié)議期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力，變動(dòng)乙方的工作內(nèi)容、崗位。2、乙方批準(zhǔn)遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的規(guī)定，按時(shí)完畢規(guī)定的工作數(shù)量并達(dá)成規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及特殊保護(hù)等規(guī)定，對(duì)乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件、勞動(dòng)保護(hù)用品。對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生、業(yè)務(wù)技術(shù)及有關(guān)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的教育和培訓(xùn)。2、乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。四、工作報(bào)酬。因乙方工資計(jì)算繁瑣，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，實(shí)行下列工資分派形式：1、甲方按乙方的工作工時(shí)核算乙方工資，工資以貨幣形式支付。乙方工資每日為元。、2按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)定期發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。五、工作紀(jì)律。甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，準(zhǔn)時(shí)完畢生產(chǎn)、工作任務(wù)，如有違法違紀(jì)行為，按有關(guān)法規(guī)、規(guī)章解決。2、乙方必須服從甲方及甲方委托人（代班人員）和工地管理人員指揮。必須服從工作安排，不得無(wú)端缺席，如有事必須向代班人員請(qǐng)假，如不聽(tīng)從代班人員的合理調(diào)動(dòng)，甲方有權(quán)對(duì)乙方做適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰或開(kāi)除解決。3、乙方必須遵紀(jì)守法，嚴(yán)禁打架、賭博、嫖娼、偷盜等違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做開(kāi)除解決并罰款，且送交執(zhí)法部門(mén)追究其相應(yīng)責(zé)任。工資余額年終結(jié)清。六、勞動(dòng)協(xié)議變更、終止、解除的條件。（一）勞動(dòng)協(xié)議確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更協(xié)議。（二）勞動(dòng)協(xié)議期滿或者甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)協(xié)議即行終止。經(jīng)雙方批準(zhǔn)，可續(xù)簽勞動(dòng)協(xié)議。（三）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)協(xié)議：1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的；2、曠工或者無(wú)合法理由逾期不歸，經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效的；3、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì)，對(duì)甲方利益導(dǎo)致重大損害的。4、勞動(dòng)協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)協(xié)議達(dá)成協(xié)議的。5、乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的，勞動(dòng)協(xié)議自行解除。（四）有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用協(xié)議：1、在使用期內(nèi)，甲方未支付工資的；2、甲方未按照勞動(dòng)協(xié)議約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；