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第6頁(yè)共6頁(yè)202?3年銷?售經(jīng)理?年終總?結(jié)模板?在公?司工作?了很多?年了,?從一個(gè)?小小的?業(yè)務(wù)員?走到現(xiàn)?在公司?銷售經(jīng)?理的位?置,付?出了多?少努力?和汗水?,也許?只有我?自己知?道了。?不過我?可以說?,我付?出的努?力是常?人的幾?倍,我?才在自?己的工?作崗位?上取得?了一定?的成功?。這?一年走?過來,?酸甜中?夾雜著?汗水,?努力和?付出就?會(huì)有回?報(bào),對(duì)?我來說?,在過?去的一?年取得?的成績(jī)?還是很?不錯(cuò)的?,我覺?得自己?做的還?是很好?的。自?己__?__年?銷售工?作,在?公司經(jīng)?營(yíng)工作?領(lǐng)導(dǎo)魏?總的帶?領(lǐng)和幫?助下,?加之全?組成員?的鼎力?協(xié)助,?自己立?足本職?工作,?恪盡職?守,兢?兢業(yè)業(yè)?,任勞?任怨,?截止_?___?年__?__月?___?_日,?___?_年完?成銷售?額__?__元?,起額?完成全?年銷售?任務(wù)的?___?_%,?貨款回?籠率為?___?_%,?銷售單?價(jià)比去?年下降?了__?__%?,銷售?額和貨?款回籠?率比去?年同期?下降了?___?_%和?___?_%。?現(xiàn)將全?年來從?事銷售?工作的?心得和?感受總?結(jié)如下?:一?、切實(shí)?落實(shí)崗?位職責(zé)?,認(rèn)真?履行本?職工作?作為?一名銷?售經(jīng)理?,自己?的崗位?職責(zé)是?:1?、千方?百計(jì)完?成區(qū)域?銷售任?務(wù)并及?時(shí)催回?貨款。?2、?努力完?成銷售?管理辦?法中的?各項(xiàng)要?求。?3、負(fù)?責(zé)嚴(yán)格?執(zhí)行產(chǎn)?品的出?庫(kù)手續(xù)?。4?、積極?廣泛收?集市場(chǎng)?信息并?及時(shí)整?理上報(bào)?領(lǐng)導(dǎo)。?5、?嚴(yán)格遵?守廠規(guī)?廠紀(jì)及?各項(xiàng)規(guī)?章制度?。6?、對(duì)工?作具有?較高的?敬業(yè)精?神和高?度的主?人翁責(zé)?任感。?7、?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的其它?工作。?崗位?職責(zé)是?職工的?工作要?求,也?是衡量?銷售經(jīng)?理工作?好壞的?標(biāo)準(zhǔn),?自己始?終以崗?位職責(zé)?為行動(dòng)?標(biāo)準(zhǔn),?從工作?中的一?點(diǎn)一滴?做起,?嚴(yán)格按?照職責(zé)?中的條?款要求?自己的?行為,?在業(yè)務(wù)?工作中?,首先?自己能?從產(chǎn)品?知識(shí)入?手,在?了解技?術(shù)知識(shí)?的同時(shí)?認(rèn)真分?析市場(chǎng)?信息并?適時(shí)制?定營(yíng)銷?方案,?其次自?己經(jīng)常?同其它?銷售經(jīng)?理勤溝?通、勤?交流,?分析市?場(chǎng)情況?、存在?問題及?應(yīng)對(duì)方?案,以?求共同?提高。?在日常?的事務(wù)?工作中?,自己?能積極?著手,?在確保?工作質(zhì)?量的前?提下按?時(shí)完成?任務(wù)。?總之?,通過?實(shí)踐證?明作為?銷售經(jīng)?理技能?和業(yè)績(jī)?至關(guān)重?要,是?檢驗(yàn)銷?售經(jīng)理?工作得?失的標(biāo)?準(zhǔn)。今?年由于?___?_四個(gè)?月限產(chǎn)?的影響?,加之?自己對(duì)?市場(chǎng)的?瞬息萬?變應(yīng)對(duì)?辦法不?多而導(dǎo)?致業(yè)績(jī)?欠佳。?二、?明確客?戶需求?,主動(dòng)?積極,?力求保?質(zhì)保量?按時(shí)供?貨工?作中自?己時(shí)刻?明白銷?售經(jīng)理?必須有?明確的?目地,?一方面?積極了?解客戶?的意圖?及需要?達(dá)到的?標(biāo)準(zhǔn)、?要求,?力爭(zhēng)及?早準(zhǔn)備?,在客?戶要求?的期限?內(nèi)供貨?,另一?方面要?積極和?客戶溝?通及時(shí)?了解客?戶還款?能力,?考慮并?補(bǔ)充完?善。?三、正?確對(duì)待?客戶投?訴并及?時(shí)、妥?善解決?銷售?是一種?長(zhǎng)期循?序漸進(jìn)?的工作?,而產(chǎn)?品缺陷?普遍存?在,所?以銷售?經(jīng)理應(yīng)?正確對(duì)?待客戶?投訴,?視客戶?投訴如?產(chǎn)品銷?售同等?重要甚?至有過?之而無?不及,?同時(shí)須?慎重處?理。自?己在產(chǎn)?品銷售?的過程?中,嚴(yán)?格按照?公訃制?定銷售?服務(wù)承?諾執(zhí)行?,在接?到客戶?投訴時(shí)?,首先?應(yīng)認(rèn)真?做好客?戶投訴?記錄并?口頭做?出承諾?,其次?應(yīng)及時(shí)?匯報(bào)領(lǐng)?導(dǎo)及相?關(guān)部門?,在接?到領(lǐng)導(dǎo)?的指示?后會(huì)同?相關(guān)部?門人員?制訂應(yīng)?對(duì)方案?,同時(shí)?應(yīng)及時(shí)?與客戶?溝通使?客戶對(duì)?處理方?案感到?滿意。?四、?認(rèn)真學(xué)?習(xí)我廠?產(chǎn)品及?相關(guān)產(chǎn)?品知識(shí)?,依據(jù)?客戶需?求確定?代理的?產(chǎn)品品?種熟?悉產(chǎn)品?知識(shí)是?搞好銷?售工作?的前提?。自己?在銷售?的過程?中同樣?注重產(chǎn)?品知識(shí)?的學(xué)習(xí)?,對(duì)公?司生產(chǎn)?的涂料?產(chǎn)品的?用途、?性能、?參數(shù)基?本能做?到有問?能答、?必答,?對(duì)相關(guān)?部分產(chǎn)?品基本?能掌握?用途、?價(jià)格和?施工要?求。?202?3年銷?售經(jīng)理?年終總?結(jié)模板?(二)?__?__年?是緊張?的一年?,也是?忙碌的?一年,?也取得?了一定?的收獲?。回?顧這一?年的經(jīng)?歷,經(jīng)?歷了公?司從來?沒有的?___?_,也?完成了?不錯(cuò)的?銷售任?務(wù)。讓?我對(duì)營(yíng)?銷有了?新的認(rèn)?識(shí)。?回顧這?一年的?工作,?我在公?司領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們的支?持與幫?助下,?提高自?己的工?作要求?,按照?公司的?要求,?認(rèn)真的?去完成?了自己?的本職?工作,?一年轉(zhuǎn)?眼即將?結(jié)束,?現(xiàn)對(duì)一?年的工?作情況?總結(jié)如?下:最?重要的?是工作?重心的?轉(zhuǎn)變,?其次是?自己心?智的成?熟。?今年的?銷售任?務(wù)從年?初的_?___?億銷售?目標(biāo)下?達(dá)下來?,就覺?得確實(shí)?是一個(gè)?重?fù)?dān)壓?了下來?,為了?去實(shí)現(xiàn)?這一個(gè)?目標(biāo),?我全力?以赴的?去配合?公司的?每一個(gè)?銷售節(jié)?點(diǎn)。我?把自己?的銷售?業(yè)績(jī)放?到了一?邊,重?點(diǎn)放在?了整個(gè)?銷售團(tuán)?隊(duì)的銷?售業(yè)績(jī)?上面,?感謝張?總對(duì)我?關(guān)懷和?幫助,?同事們?也非常?配合我?的工作?,我應(yīng)?該感謝?他們。?__?__年?的主要?工作內(nèi)?容如下?:一?、銷售?部日常?管理工?作銷?售部門?是公司?對(duì)外展?示的形?象窗口?,代表?的是一?個(gè)公司?外表,?也是公?司最賺?錢的一?個(gè)部門?,是一?個(gè)先鋒?部隊(duì)。?銷售部?工作也?是最直?接的,?拿業(yè)績(jī)?說話。?天天跟?形形色?色的人?打交道?也是最?難的一?件事情?,特別?有些客?戶不講?道理,?死纏爛?打。面?對(duì)這些?工作,?為了完?成任務(wù)?目標(biāo),?自我強(qiáng)?化工作?意識(shí),?提高工?作效率?,細(xì)化?工作內(nèi)?容,冷?靜處理?客戶問?題,力?求達(dá)到?客戶的?滿意度?,創(chuàng)造?良好的?客戶口?碑,力?求各項(xiàng)?工作準(zhǔn)?確,避?免疏漏?和差錯(cuò)?,至今?基本做?的還是?比較完?善。?1、認(rèn)?真做好?市場(chǎng)調(diào)?研工作?。對(duì)蘭?州市場(chǎng)?的信息?掌握,?對(duì)競(jìng)爭(zhēng)?對(duì)手的?產(chǎn)品細(xì)?致分析?,每周?調(diào)研做?好記錄?,及時(shí)?和團(tuán)隊(duì)?分享,?給公司?產(chǎn)品定?價(jià)提供?依據(jù),?做到知?己知彼?百戰(zhàn)不?殆。?2、做?好客戶?問題的?處理。?客戶多?了什么?樣的情?況都有?,要_?___?的、要?___?_的、?有對(duì)合?同條款?不滿意?的等等?。在保?證公司?的利益?不被侵?犯的前?提下,?與客戶?周旋,?洽談,?不但要?完成簽?約,還?需要客?戶滿意?,提高?公司的?美譽(yù)度?。3?、做好?與其他?部門的?工作協(xié)?調(diào)。加?強(qiáng)與公?司各個(gè)?部門的?溝通,?向行政?部申請(qǐng)?辦公用?具,車?輛使用?計(jì)劃等?;與調(diào)?度室及?時(shí)溝通?,了解?打灰情?況,提?高工作?效率,?掌握更?全面的?知識(shí)。?4、?做好培?訓(xùn)的學(xué)?習(xí)工作?。及時(shí)?捕捉政?策信息?,專業(yè)?知識(shí),?課外知?識(shí)等信?息給銷?售人員?分享。?新員工?的培訓(xùn)?學(xué)習(xí)安?排,考?核。?二、加?強(qiáng)自我?學(xué)習(xí),?提高自?身素養(yǎng)?在_?___?年里,?經(jīng)過不?斷地學(xué)?習(xí)充電?,不斷?地積累?,我在?日常的?管理能?力、問?題客戶?的處理?能力、?銷售案?場(chǎng)的銷?售氛圍?營(yíng)造能?力等等?,在這?一年里?又有了?新的提?高,保?證了本?部門各?項(xiàng)工作?的正常?運(yùn)行,?能夠以?正確的?態(tài)度對(duì)?待各項(xiàng)?工作任?務(wù),熱?愛本職?工作,?認(rèn)真努?力貫徹?到實(shí)際?工作中?去。積?極提高?自身各?項(xiàng)業(yè)務(wù)?素質(zhì),?爭(zhēng)取工?作的主?動(dòng)性,?具備較?強(qiáng)的專?業(yè)心,?責(zé)任心?,努力?提高工?作效率?和工作?質(zhì)量。?三、?工作中?存在的?問題?在這一?年來,?取得了?一些成?績(jī),但?也存在?一些問?題和不?足,主?要表現(xiàn)?在:第?一,脾?氣太急?躁,個(gè)?人心理?承受能?力不是?很好,?對(duì)某些?事情個(gè)?人感觀?較濃,?說話的?尺度把?握有所?欠缺,?辦事的?分寸掌?握的不?夠完美?。這中?性格會(huì)?造成本?部門和?其他部?門的同?事造成?誤解,?亟待改?之;第?二,不?細(xì)心,?考慮問?題太少?不夠精?細(xì),該?考慮的?問題沒?考慮到?,有些?工作還?不夠過?細(xì),一?些工作?協(xié)調(diào)的?不是十?分到位?;第三?,管理?方式有?些“粗?獷”,?不夠細(xì)?膩,管?理制度?的嚴(yán)密?性與連?續(xù)性沒?有監(jiān)管?到位。?四、?今后努?力的方?向新?的一年?開始了?,又是?一個(gè)新?的紀(jì)元?,又是?一個(gè)挑?戰(zhàn),一?個(gè)新的?開始。?自己決?心認(rèn)真?提高業(yè)?務(wù)、工?作水平?,為公?司跨越?式發(fā)展?,貢獻(xiàn)?自己應(yīng)?該貢獻(xiàn)?的力量?。我我?應(yīng)努力?做到:?1、?加強(qiáng)學(xué)?習(xí),拓?寬知識(shí)?面。努?力學(xué)習(xí)?混凝土?專業(yè)知?識(shí)和相?關(guān)法律?常識(shí)。?加強(qiáng)對(duì)?混凝土?發(fā)展脈?絡(luò)、走?向的了?解,加?強(qiáng)周圍?環(huán)境、?同行業(yè)?發(fā)展的?了解、?學(xué)習(xí),?要對(duì)公?司的統(tǒng)?籌規(guī)劃?、當(dāng)前?情況做?到心中?有數(shù);?2、?本著實(shí)?事求是?的原則?,做到?上情下?達(dá)、下?情上報(bào)?;真正?做好領(lǐng)?導(dǎo)的助?手;做?好問題?的解決?者“拆?彈專家?”。?3、注?重本部?門的工?作作風(fēng)?建設(shè),?加強(qiáng)管?理,團(tuán)?結(jié)一致?,勤奮?工作

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