學(xué)校學(xué)生會工作述職報(bào)告

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又是用努力與笑容翻過的一頁篇章?？偨Y(jié)這一學(xué)期，我們部門主動協(xié)作各項(xiàng)號召，豐富校內(nèi)文化生活，以“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行各項(xiàng)志愿服務(wù)。同時(shí)，在組織各項(xiàng)競賽和志愿服務(wù)過程中，也培育了我們的團(tuán)隊(duì)精神及合作意識。在仔細(xì)工作的過程中，我們也剛好總結(jié)閱歷，改正不足。

以下將這一學(xué)期的主要工作狀況報(bào)告如下：

一、活動安排書的寫作實(shí)力熬煉

納新后的初期，由于我們新干事對部里的工作不熟識，相互之間也不了解，所以活動部召開了幾次部門會議，探討幾個(gè)即將進(jìn)行的活動，如：高校生素養(yǎng)拓展，敬老院，農(nóng)夫工子弟小學(xué)一幫一，石家莊—我的其次家鄉(xiāng)等，并讓我們新干事單獨(dú)寫活動安排以培育我們的實(shí)力。初期的寫作訓(xùn)練為我們以后寫作大型活動安排奠定了肯定的基礎(chǔ)，而在寫安排時(shí)，我們私下里也會聚集探討，相互交換看法與見解，這樣也使我們部門成員漸漸熟識、了解，增加了團(tuán)隊(duì)合作意識。

二、新聞稿寫作

由于辦公室工作繁雜，所以一部分新聞稿的寫作任務(wù)落到了活動部之中。新聞稿的寫作與活動安排不同，初始我們并不太適應(yīng)新聞稿的寫作，后來經(jīng)過對報(bào)紙的探討和上網(wǎng)搜尋資料，我們逐步駕馭了新聞稿的寫作方法并游刃有余。

三、組織活動進(jìn)行

活動部的主要職能除了些活動安排以外，還有組織活動的進(jìn)行，監(jiān)督、策劃活動的整個(gè)流程，負(fù)責(zé)人員支配及調(diào)配。在小型志愿活動中，活動部負(fù)責(zé)支配人員帶領(lǐng)各部青協(xié)進(jìn)行志愿活動，讓帶隊(duì)人員了解整個(gè)安排的流程及支配。在學(xué)院的大型競賽中，活動部要事先通過多次部門會議探討具體詳細(xì)的活動安排;在競賽起先前安排各部門任務(wù)，制訂人員安排名單;在競賽進(jìn)行時(shí)負(fù)責(zé)監(jiān)督競賽流程視察各個(gè)崗位人員狀況。

1、在運(yùn)動會的打算期間，活動部負(fù)責(zé)組織志愿者進(jìn)行裁判及服務(wù)人員培訓(xùn)，在長達(dá)一周的培訓(xùn)中，志愿者們克服了種種困難，按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。在運(yùn)動會進(jìn)行期間，志愿者們更是秉承公正、公允的原則擔(dān)當(dāng)裁判一職，在此期間沒有發(fā)生一起因裁判不公而引發(fā)的糾紛，保證了運(yùn)動會的有序進(jìn)行。

2、志愿者風(fēng)采大賽是我院青協(xié)重中之重的競賽，在早期，活動部就多次召開部門會議商討風(fēng)采大賽的各項(xiàng)細(xì)微環(huán)節(jié)，接近時(shí)期更是頻繁開會，以求大賽盡善盡美。

為此，活動部還特地從割不調(diào)集人手組成大賽活動小組商討、籌備風(fēng)采大賽。競賽中，活動小組成員分布在各個(gè)重要崗位，以保證活動順當(dāng)進(jìn)行。

學(xué)校學(xué)生會工作述職報(bào)告2

一、日常工作

1、在工作的過程中常常會遇到諸多的問題，當(dāng)遇到這些問題沒能剛好處理好且沒上報(bào)時(shí)，給公司帶來了沒必要的損失，個(gè)人感覺特別內(nèi)疚。經(jīng)過大半年的工作，深知崗位的重要性，也能增加我個(gè)人的交際實(shí)力，為此特別感覺公司能給我這次機(jī)會。

2、銷售內(nèi)勤是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系的重要崗位。在處理一些日常事務(wù)，要有頭有尾，自我增加協(xié)調(diào)工作意識，這半年來基本上做到了事事有著落。

二、銷售內(nèi)勤跟單在銷售內(nèi)勤跟單這個(gè)崗位

1、下單依據(jù)銷售人員供應(yīng)的相關(guān)資料及合同。細(xì)致核對數(shù)量、產(chǎn)品名稱及相關(guān)說明，依據(jù)生產(chǎn)的狀況和客戶的須要做出相應(yīng)的生產(chǎn)周期。

2、避開一些少下、漏下、多下，材質(zhì)、油漆、面料的錯(cuò)誤發(fā)生，給生產(chǎn)上帶來返工，工廠帶來的損失狀況。嚴(yán)格把關(guān)要謹(jǐn)慎。熟知下單日期和交貨日期，每天到運(yùn)作了解生產(chǎn)狀況，剛好跟運(yùn)作溝通協(xié)調(diào)，以免耽擱交貨日期。在跟客戶確定好發(fā)貨日期時(shí)，當(dāng)天出貨前應(yīng)再跟客戶確認(rèn)現(xiàn)場可發(fā)狀況。

3、發(fā)貨前應(yīng)再跟客戶確認(rèn)現(xiàn)場可發(fā)生狀況。發(fā)貨前細(xì)致核對，依據(jù)生產(chǎn)通知單核對將要發(fā)貨的產(chǎn)品。避開少發(fā)、漏發(fā)狀況。

三、剛好了解用戶回額和逾期欠額的狀況

作為公司的內(nèi)勤，應(yīng)了解合同中德生產(chǎn)周期，交貨日期，付款的方式收取款項(xiàng)。調(diào)查用戶的到賬狀況，依據(jù)合同向有關(guān)人員匯報(bào)。用戶到款進(jìn)度是否剛好，關(guān)系公司的.資金周轉(zhuǎn)以及公司的經(jīng)濟(jì)效益，我們要剛好了解客戶的到款狀況，在做合同清單表格時(shí)，要做到精確、剛好，讓公司領(lǐng)導(dǎo)依據(jù)此表針對不同的客戶做出相應(yīng)的對策。

以后的目標(biāo)在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)學(xué)問，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗即止、一知半解的傾向。協(xié)作好銷售人員，跟進(jìn)生產(chǎn)。做事有條有序，保持頭腦醒悟。做到實(shí)事求是。

學(xué)校學(xué)生會工作述職報(bào)告3

一個(gè)學(xué)期的時(shí)間又在勞碌中逝去，在工作的這半年里，我感到很榮幸的成為了一名學(xué)生會成員，總的來說：我們學(xué)生會在主席的帶領(lǐng)下風(fēng)風(fēng)雨雨的度過了半個(gè)春秋。然而，作為學(xué)生會的一個(gè)副主席，其中的一份子，在這半年里，我有許多的感受。

下面，就將我半年來的工作狀況報(bào)告如下：

一、工作介紹

我系學(xué)生會由辦公室，記者站，青志實(shí)踐部，宣揚(yáng)部，組織部，學(xué)習(xí)部，生活部，文藝部，記者站，體育部共十個(gè)部門組成，共有34位成員。作為副主席，通過與上一屆主席溝通以及在新一屆學(xué)生會成員的共同協(xié)商，最終確定：我主要負(fù)責(zé)：生活部（田大龍），體育部（刁立鎮(zhèn)），文藝部（樊明玉）。就在這明確的分工下，我系起先了一學(xué)年的工作。我系在院級和校級的大型活動中，由院學(xué)生會主席團(tuán)統(tǒng)一調(diào)配，我系各部門都能夠主動協(xié)同院里快速完成工作。在工作的過程中，我系各部門人員能夠相互幫助。由于有一年作團(tuán)支書的閱歷，相對熟識院里班長，團(tuán)支書。所以我主要負(fù)責(zé)大二學(xué)生的早讀，早操的出勤率等日?；顒印Ｍ瑫r(shí)，以嘉賓的形式出現(xiàn)在各種活動中（如辯論賽，籃球賽，宿舍文化大賽等）?？偟膩碚f：在工作的過程中，對于上級交代過的事項(xiàng)，能夠保質(zhì)，準(zhǔn)時(shí)，順當(dāng)?shù)耐瓿?；同時(shí)主動與各部進(jìn)步行溝通，協(xié)調(diào)相關(guān)部門的各項(xiàng)事宜，并為部門開展活動做好統(tǒng)籌規(guī)劃，能夠做到工作詳細(xì)分工，并安排責(zé)任到人。

二、工作心得與不足

在這半年的學(xué)習(xí)與工作中，我看到了許多；聽到了許多；思索了許多；也學(xué)活了許多。半年來，雖然不是勤勤懇懇，但卻認(rèn)仔細(xì)真的做好了主席交代的每一件小事。在開展工作的同時(shí)，我時(shí)刻忘不了學(xué)習(xí)帶給我的壓力，時(shí)刻告誡自己：一個(gè)沒有成果的領(lǐng)導(dǎo)，工作做得再好也是不能讓人信服的，所以我時(shí)刻在不斷努力提高自己的專業(yè)理論成果。工作與學(xué)習(xí)的問題是每一個(gè)人必需面對的問題，在這個(gè)學(xué)期里，我一學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，工作為輔。說到這，我首先真心的感謝那些在工作中靜默付出的各位部長。因?yàn)樗麄冇米约旱膶?shí)力證明白自己。雖然我更多的時(shí)候是以嘉賓的形式出現(xiàn)，但是現(xiàn)場的活動讓我是常想起自己當(dāng)時(shí)的狀態(tài)，充溢著挑戰(zhàn)與糾結(jié)。

在看到希望的同時(shí)也讓我看到了不足：大二學(xué)年，我是在勞碌中度過。大三學(xué)年，我在平淡中度過。給我總的感覺是：一屆學(xué)生會不如一屆，這或許是由于自己是一個(gè)過于追求完備的人吧。但客觀的事實(shí)：是由以下三方面不足所造成。

第一，活動的內(nèi)容沒有品質(zhì)，更加的不好用。我們不斷的在遵循留下的閱歷，沒有一點(diǎn)新意。

其次，我們有著完整的安排或者想法，卻沒有督促實(shí)施的制度來約束我們自己的行為。這就似乎是雖有目標(biāo)，但沒有為之奮斗的行動。

第三，我也認(rèn)為自己有做的不好的地方，在半年的任職期中，沒有主動和王老師溝通過。這是我最大的失職。

三、工作安排

在接下來的日子里，我將著手負(fù)責(zé)運(yùn)動會的相關(guān)事宜，希望能在這個(gè)活動