致保安的表揚(yáng)信

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表揚(yáng)信是贊頌對方的一種方式，你知道致保安的表揚(yáng)信該怎么寫嗎?下面我為大家?guī)硪恍┲卤０驳谋頁P(yáng)信，夢想對你有所扶助!

致保安的表揚(yáng)信范文篇一

201*年11月10日上午，麗水市機(jī)關(guān)第一幼兒園陽光分園迎來了一位手捧感謝信的家長，夢想園領(lǐng)導(dǎo)對幼兒園保安拾金不昧的事跡舉行表揚(yáng)。

據(jù)悉，該家長是陽光分園中六班某幼兒的奶奶，11月2日早上送孫子進(jìn)園刷卡時，不慎損失了100元錢，但她本人毫無覺察。幼兒園保安雷發(fā)友和柳毓現(xiàn)在巡查幼兒園安好動態(tài)時，看到了遺失的錢，并把錢揀到辦公室。丟了錢的失主斷定萬分慌張!他們第一回響是加緊找到失主。雷發(fā)友和柳毓現(xiàn)在詢問周邊家長無果的處境下，馬上查看幼兒園的監(jiān)控錄像，通過留心地查看終究找到了失主。在家長走出幼兒園的時候，兩位保安把錢實(shí)時地還給了她。從丟錢到失而復(fù)得前后不過一刻鐘的時間，家長感恩萬分，連聲說"感謝'。感謝保安拾金不昧的精神。

家長一再表示錢雖然不多，但在幼兒園遇到這樣的暖心事，看到了幼兒園在管理和師德創(chuàng)辦上的告成，看到了園領(lǐng)導(dǎo)以自身為表率培養(yǎng)出的好員工。幼兒園是孩子采納教導(dǎo)的第一站，孩子能送到這樣的幼兒園是我們的幸運(yùn)，你們是我們看到的最美觀的人，值得為你們感到高傲。

強(qiáng)教必先強(qiáng)師，強(qiáng)師必先強(qiáng)德。只有具備良好的職業(yè)道德，才能成為一名既有人格魅力又有學(xué)識魅力的好教師。創(chuàng)辦一支高素質(zhì)的彌漫活力的教師隊伍，是市機(jī)關(guān)第一幼兒園的進(jìn)展目標(biāo)。當(dāng)一名優(yōu)秀的教導(dǎo)工，實(shí)現(xiàn)人生自我價值，也是全園教職工的不懈追求。

致保安的表揚(yáng)信范文篇二

敬愛的北京地鐵運(yùn)營四公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

201*年8月2日晚上23點(diǎn)我從機(jī)場2號航站樓乘坐地鐵機(jī)場線，路經(jīng)東直門站轉(zhuǎn)乘13號線時將筆記本電腦遺忘在了座位上，將近晚上12點(diǎn)時有一個電話報告我把電腦忘在了地鐵上，而此時我竟然還沒覺察。電話里的人報告我不要慌張，自稱是地鐵機(jī)場線的工作人員，并讓我其次天早上去東直門的車務(wù)中心去領(lǐng)取即可。

這讓我即刻安心了好多。我剛從HU7802次航班從廣州出差回到北京，筆記本電腦里全是公司資料及客戶資料，這對我來說分外分外重要，真的很感謝機(jī)場線上的工作人員。

其次天早上我來到了東直門，他們很快地就把電腦給了我并屢屢指點(diǎn)我下次要留神，我當(dāng)時只顧得欣喜了也忘了問他們的名字，所以心里很過意不去。

我一向都在想理應(yīng)為他們做些什么來回報他們，但我結(jié)果覺得做什么都無法回報他們的那份恩情。來到北京那么多年了，乘坐過多數(shù)次的地鐵，但從來沒想過自己會和地鐵、以及地鐵工作人員有著那么深的感情，那么重的恩情。看到他們，看到那些穿著地鐵制服的工作人員，心里感覺親切了好多。

對他們，我無以為報，我所能作的可能就是盡力扶助別人，去關(guān)切別人。

相信時間還是好人多，懷著一顆感恩的心去面對生活，面對每一天，心里逐漸的，都是喜悅和幸福。

這就是我，一個普遍人，在地鐵機(jī)場線遇到的暖心事，感謝北京地鐵運(yùn)營四分公司的領(lǐng)導(dǎo)，感謝你們以自身為表率，培養(yǎng)出那么好的一批員工，地鐵是北京精神文明的窗口，每天要面對多數(shù)來自各地的民眾，地鐵員工的所作所為是我看到的最美觀的人，更是我們的高傲!

感謝你們!

致保安的表揚(yáng)信范文篇三

公司海月花園管理處：

我懷著分外沖動的心情給貴單位寫信，贊揚(yáng)貴公司的優(yōu)秀員工毛中海同志!

201*年12月5日入夜，我回家停車時，一時疏忽將錢包遺失在車庫，包內(nèi)有銀行卡、超市購物卡和現(xiàn)金若干，更重要的是包中還有身份證、社?？ǖ戎匾C件。正值我奇怪頹唐、心急如焚的時候，貴單位的13號保安毛中海打電話告知我他撿到了我的錢包，并讓我連忙去崗?fù)と?。我?dāng)時簡直不敢相信這是真的，在拿到失而復(fù)得的錢包后，我深感幸運(yùn)，同時分外感動。

在當(dāng)今這個物欲橫流的社會中，毛中海同志面對誘惑，拾金不昧,能有著如此拾金不昧的精神，實(shí)在難能難得。本人的感恩之情無以言表，本想以資激勵，但又覺這種做法在品格高尚的毛中海面前顯得分外渺小，也分外不妥。因此，特寫信懇請貴單位能在公開場合對毛中海同志舉行表揚(yáng)、以示激勵，并讓更多的員工能從中學(xué)習(xí)、繼往開來、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)!

毛中海同志能有如此表現(xiàn)，與貴單位"人本、責(zé)任、務(wù)實(shí)、專業(yè)'的企業(yè)文化熏陶和教導(dǎo)是分不開的，正是由于海月管理處長期踐行了"以客為本、以人為先'的核心價值觀，與小區(qū)業(yè)主建立