統(tǒng)計(jì)年終個(gè)人工作總結(jié)樣本

第13頁(yè)共13頁(yè)統(tǒng)計(jì)年?終個(gè)人?工作總?結(jié)樣本?工作?以來(lái)，?在項(xiàng)目?部領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷?下，在?同事的?幫助下?，我能?盡心盡?職，全?身心的?投入到?工作中?，盡自?己的全?力履行?好統(tǒng)計(jì)?員工作?職責(zé)，?刻苦鉆?研業(yè)務(wù)?知識(shí)，?努力提?高理論?知識(shí)和?業(yè)務(wù)工?作水平?，并認(rèn)?真完成?領(lǐng)導(dǎo)交?給的各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?把自己?多年來(lái)?在學(xué)校?所學(xué)到?的書(shū)本?經(jīng)驗(yàn)應(yīng)?用在實(shí)?踐工作?中，并?能夠嚴(yán)?于律己?，在同?事的關(guān)?心、支?持和幫?助下，?思想、?學(xué)習(xí)和?工作等?方面取?得了新?的進(jìn)步?，現(xiàn)工?作總結(jié)?如下：?一、?主要工?作情況?1.?強(qiáng)化理?論和業(yè)?務(wù)的學(xué)?習(xí)。我?重視加?強(qiáng)理論?和業(yè)務(wù)?知識(shí)學(xué)?習(xí)，在?工作中?，堅(jiān)持?一邊工?作一邊?學(xué)習(xí)，?不斷提?高自身?綜合業(yè)?務(wù)素質(zhì)?水平，?認(rèn)真學(xué)?習(xí)工作?業(yè)務(wù)知?識(shí)，并?結(jié)合自?己在實(shí)?際工作?中存在?的不足?有針對(duì)?性地進(jìn)?行學(xué)習(xí)?，并且?認(rèn)真翻?閱了《?現(xiàn)場(chǎng)物?資管理?實(shí)施方?案》，?明確了?統(tǒng)計(jì)員?的工作?職責(zé)。?2.?在工作?以來(lái)，?我始終?堅(jiān)持嚴(yán)?格要求?自己，?勤奮努?力，時(shí)?刻牢記?在自己?平凡而?普通的?工作崗?位上，?努力做?好本職?工作。?在具體?工作中?，我努?力做好?領(lǐng)導(dǎo)交?給的每?一個(gè)工?作，分?清輕重?緩急，?科學(xué)安?排時(shí)間?，按時(shí)?、按質(zhì)?、按量?完成任?務(wù)。?3.在?設(shè)備廠?家和保?管員確?認(rèn)設(shè)備?無(wú)問(wèn)題?情況下?，及時(shí)?對(duì)照發(fā)?票作入?庫(kù)單，?將發(fā)票?復(fù)印件?存檔，?并作好?《入庫(kù)?單記錄?明細(xì)》?。4?.在作?好統(tǒng)計(jì)?工作之?后，對(duì)?項(xiàng)目部?的電腦?及網(wǎng)絡(luò)?進(jìn)行定?時(shí)維護(hù)?，更新?系統(tǒng)，?更新修?復(fù)被攻?擊的_?___?，掃描?系統(tǒng)存?在的漏?洞并進(jìn)?行修補(bǔ)?和安裝?補(bǔ)丁，?定期對(duì)?操作系?統(tǒng)清理?垃圾和?；解決?同事們?在電腦?上遇到?的所有?困難和?存在的?問(wèn)題。?二、?存在不?足1?.在工?作中，?雖然我?不斷加?強(qiáng)理論?知識(shí)的?學(xué)習(xí)，?努力使?自己在?各方面?走向熟?練，但?由于自?身學(xué)識(shí)?、能力?、思想?、心理?素質(zhì)等?的局限?，導(dǎo)致?在平時(shí)?的工作?中比較?死板、?心態(tài)放?不開(kāi)，?工作起?來(lái)束手?束腳，?對(duì)工作?中的一?些問(wèn)題?沒(méi)有全?面的理?解與把?握。同?時(shí)由于?個(gè)人不?愛(ài)說(shuō)話?，與同?事們尤?其是領(lǐng)?導(dǎo)的溝?通和交?流很少?，工作?目標(biāo)不?明確，?并且遇?到問(wèn)題?請(qǐng)教不?多，沒(méi)?有做到?虛心學(xué)?習(xí)。?2.身?為新時(shí)?代的大?學(xué)生，?卻沒(méi)有?青年人?應(yīng)有的?朝氣，?學(xué)習(xí)新?知識(shí)、?掌握新?東西不?夠。領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的事基?本都能?完成，?但自己?不會(huì)主?動(dòng)牽著?工作走?，很被?動(dòng)，而?且缺乏?工作經(jīng)?驗(yàn)，獨(dú)?立工作?能力不?足。在?工作中?不夠大?膽，總?是在不?斷學(xué)習(xí)?的過(guò)程?中改變?工作方?法，而?不能在?創(chuàng)新中?去實(shí)踐?，去推?廣。?3.由?于進(jìn)了?大量的?設(shè)備，?有時(shí)沒(méi)?有及時(shí)?統(tǒng)計(jì)到?貨情況?，出現(xiàn)?累積現(xiàn)?像。對(duì)?___?_軟件?沒(méi)有作?到按時(shí)?備份。?網(wǎng)絡(luò)線?路不規(guī)?整沒(méi)有?及時(shí)進(jìn)?行處理?。這?是我對(duì)?這段時(shí)?間工作?的總結(jié)?，說(shuō)的?不太多?。但我?認(rèn)為用?實(shí)際行?動(dòng)做出?來(lái)更有?說(shuō)服力?。所以?在今后?工作中?我將努?力奮斗?，無(wú)論?自己手?頭的工?作有多?忙，都?服從公?司領(lǐng)導(dǎo)?的工作?安排，?遇到工?作困難?，及時(shí)?與領(lǐng)導(dǎo)?聯(lián)系匯?報(bào)，并?尋找更?好解決?問(wèn)題的?辦法，?繼續(xù)鞏?固現(xiàn)有?成績(jī)，?針對(duì)自?身的不?足加以?改進(jìn)，?爭(zhēng)取做?的更好?。統(tǒng)?計(jì)年終?個(gè)人工?作總結(jié)?樣本（?二）?光陰似?箭，新?年的鐘?聲即將?敲響。?___?_將告?別它的?光輝，?___?_從容?而至。?在這個(gè)?辭舊迎?新之際?，第一?次嘗試?把自己?在這一?年來(lái)的?行動(dòng)用?語(yǔ)言表?達(dá)。下?面我就?做個(gè)簡(jiǎn)?單的總?結(jié)。?一、統(tǒng)?計(jì)工作?1、?每日做?好生產(chǎn)?一線職?工的個(gè)?人產(chǎn)量?與次品?數(shù)據(jù)的?匯總與?登記，?并間斷?性地抽?查相關(guān)?數(shù)據(jù)是?否準(zhǔn)確?；2?、每月?匯總并?公布職?工的出?勤、個(gè)?人產(chǎn)量?、次品?等。做?好產(chǎn)量?月報(bào)表?上報(bào)生?產(chǎn)經(jīng)理?和財(cái)務(wù)?部門(mén)，?包括生?產(chǎn)車(chē)間?和包裝?車(chē)間；?3、?每月月?底進(jìn)行?一次徹?底的盤(pán)?庫(kù)，主?要有原?材料、?輔料、?半成品?、成品?。整理?分析數(shù)?據(jù)后上?交財(cái)務(wù)?部等相?關(guān)部門(mén)?；4?、每月?將生產(chǎn)?部各種?人員流?動(dòng)情況?及考勤?，獎(jiǎng)罰?，請(qǐng)假?等數(shù)據(jù)?匯總上?報(bào)行政?人事部?；5?、協(xié)助?人事部?門(mén)招聘?、登記?求職人?員信息?，刊出?宣傳櫥?窗；?6、配?合生產(chǎn)?部發(fā)布?和修改?各類(lèi)制?度、通?知、考?核等；?7、?自從公?司實(shí)行?免費(fèi)餐?以后，?每日進(jìn)?行就餐?人數(shù)統(tǒng)?計(jì)；?8、年?底將部?分?jǐn)?shù)據(jù)?用表格?的形式?進(jìn)行匯?總與分?析。?二、_?___?的工作?計(jì)劃?1、努?力完成?本職工?作之余?，學(xué)習(xí)?有關(guān)財(cái)?務(wù)、統(tǒng)?計(jì)方面?的知識(shí)?，以提?升自己?專(zhuān)業(yè)學(xué)?識(shí)。?2、積?極參加?一些和?專(zhuān)業(yè)有?關(guān)的培?訓(xùn)，有?效提高?對(duì)統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的?準(zhǔn)確性?，并做?好數(shù)據(jù)?的登記?與分析?。三?、總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)與?不足之?處_?___?，在原?有的各?種統(tǒng)計(jì)?報(bào)表基?礎(chǔ)上，?對(duì)一些?沒(méi)有實(shí)?際意義?的表格?作了改?進(jìn)，并?對(duì)統(tǒng)計(jì)?數(shù)字的?準(zhǔn)確性?進(jìn)行了?加強(qiáng)。?但也存?在著不?少問(wèn)題?，尤為?突出的?是“食?堂就餐?人數(shù)的?統(tǒng)計(jì)”?問(wèn)題。?由于如?今在廠?職工按?部門(mén)劃?分，人?員變動(dòng)?情況很?難在同?一時(shí)間?最準(zhǔn)確?地掌握?，給每?日的上?報(bào)帶來(lái)?很大的?麻煩。?為此經(jīng)?過(guò)一系?列的改?進(jìn)與調(diào)?整，我?們將專(zhuān)?屬部門(mén)?專(zhuān)職人?員上報(bào)?簽字認(rèn)?可，希?望能夠?起到更?準(zhǔn)確更?及時(shí)的?統(tǒng)計(jì)。?__?__月?份最多?統(tǒng)計(jì)人?數(shù)相差?了__?__人?，為此?我也做?了檢討?。有人?反映人?數(shù)統(tǒng)計(jì)?方面存?在問(wèn)題?，那是?否職工?產(chǎn)量也?是如此?。關(guān)于?這個(gè)問(wèn)?題是我?統(tǒng)計(jì)中?的疏忽?，但產(chǎn)?量我可?以大膽?地說(shuō)，?不是的?正確，?卻有_?___?%的準(zhǔn)?確!工?作中經(jīng)?常會(huì)出?現(xiàn)這樣?那樣的?問(wèn)題，?我們要?勇于正?視錯(cuò)誤?，并且?解決錯(cuò)?誤。有?則改之?，無(wú)則?加勉!?回顧?過(guò)去，?___?_是個(gè)?不平凡?的一年?，是我?職業(yè)生?涯的一?個(gè)重要?轉(zhuǎn)折點(diǎn)?。寶光?給了我?鍛煉的?舞臺(tái)，?使我取?得了不?少的收?益。這?些成績(jī)?是離不?開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)?的信任?和支持?，離不?開(kāi)車(chē)間?各道質(zhì)?檢的共?同努力?。在此?我要感?謝各位?對(duì)本人?工作的?支持!?過(guò)去的?成績(jī)只?能說(shuō)明?過(guò)去，?未來(lái)的?日子還?是要靠?我們共?同的努?力去實(shí)?現(xiàn)。一?份耕耘?，一份?收獲，?我相信?寶光的?未來(lái)會(huì)?更加輝?煌!?統(tǒng)計(jì)年?終個(gè)人?工作總?結(jié)樣本?（三）?從事?統(tǒng)計(jì)工?作以來(lái)?，在縣?統(tǒng)計(jì)局?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在縣?統(tǒng)計(jì)局?工作人?員的指?導(dǎo)下，?在工作?中我學(xué)?到了很?多知識(shí)?和經(jīng)驗(yàn)?。統(tǒng)計(jì)?工作對(duì)?我來(lái)說(shuō)?是一個(gè)?生疏的?工作，?我由不?懂到懂?，由膚?淺到深?入，由?難到易?，可以?說(shuō)這個(gè)?過(guò)程是?艱辛的?。從工?作中我?所得到?和領(lǐng)悟?的也很?多。這?可以說(shuō)?對(duì)我以?后的人?生旅途?都有很?大的影?響和幫?助，也?算我人?生的一?次不小?的轉(zhuǎn)折?點(diǎn)和跨?越。所?以自已?也更珍?惜這個(gè)?難能可?貴的機(jī)?會(huì)。我?想無(wú)論?開(kāi)始從?事何種?工作對(duì)?我來(lái)說(shuō)?都是一?種挑戰(zhàn)?，也是?一種磨?練。做?統(tǒng)計(jì)幾?年來(lái)在?工作中?不斷的?磨練了?我的意?志，同?時(shí)增加?了我對(duì)?困難的?征服欲?，實(shí)現(xiàn)?了我的?人生價(jià)?值。我?想無(wú)論?我做什?么都會(huì)?干一行?愛(ài)一行?。既然?我從事?了這份?工作，?就要愛(ài)?崗敬業(yè)?，盡職?盡責(zé)的?去認(rèn)真?完成我?的工作?。幾年?中工作?總結(jié)如?下：?1、要?敬業(yè)。?要用積?極的態(tài)?度全身?心的投?入工作?，即然?選擇了?這個(gè)職?業(yè)，選?擇了這?個(gè)崗位?，就要?全力以?赴，盡?職盡責(zé)?地去完?成。?2、要?以嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致的?態(tài)度對(duì)?待工作?。在工?作中要?嚴(yán)格要?求自已?做到一?絲不茍?。統(tǒng)計(jì)?對(duì)我來(lái)?說(shuō)是一?項(xiàng)細(xì)致?的工作?，它的?要求很?嚴(yán)格，?它要求?我必須?認(rèn)真、?細(xì)致。?平時(shí)認(rèn)?真登記?統(tǒng)計(jì)臺(tái)?帳，確??；A(chǔ)?數(shù)據(jù)的?正確性?，要做?到所上?報(bào)的數(shù)?據(jù)要準(zhǔn)?確無(wú)誤?，做到?表賬相?符。只?有無(wú)誤?的數(shù)據(jù)?才便于?以后的?查賬，?便于以?后數(shù)據(jù)?的銜接?。所以?，平時(shí)?必須要?認(rèn)真，?仔細(xì)無(wú)?差錯(cuò)。?3、?責(zé)任心?。工作?對(duì)我們?來(lái)說(shuō)就?是一種?責(zé)任，?我們有?義務(wù)盡?心盡責(zé)?的去完?成，去?負(fù)責(zé)，?所以工?作的好?壞，也?取決于?你對(duì)工?作的責(zé)?任心。?4、?工作的?高效率?。對(duì)我?來(lái)說(shuō)提?高工作?的效率?就是要?多學(xué)習(xí)?，從學(xué)?習(xí)中汲?取好的?可以提?高效率?的知識(shí)?，再就?是，將?問(wèn)題細(xì)?化，在?短時(shí)間?內(nèi)決定?，對(duì)任?何事情?都要當(dāng)?機(jī)立斷?，設(shè)定?具體時(shí)?間安排?工作，?給自已?制定嚴(yán)?格的最?后期限?。5?、保密?性。我?所從事?的統(tǒng)計(jì)?具有很?大的保?密性，?保密性?就是對(duì)?數(shù)據(jù)的?保密。?這也是?《統(tǒng)計(jì)?法》規(guī)?定的。?我從事?了幾項(xiàng)?工作雖?然很辛?勞可是?對(duì)我來(lái)?說(shuō)也是?個(gè)學(xué)習(xí)?的機(jī)會(huì)?。從中?我體驗(yàn)?了工作?的性質(zhì)?，學(xué)到?了很多?我未曾?接觸過(guò)?的事物?和知識(shí)?。一?個(gè)人對(duì)?自己的?工作假?如有的?喜歡，?也許不?是太可?能，但?是想做?到百分?百的喜?歡，就?在于我?們?cè)鯓?以好的?心態(tài)去?看待這?份工作?，也就?是說(shuō)，?既然我?已經(jīng)選?擇了這?份工作?，我就?應(yīng)該義?無(wú)反顧?的投身?其中，?并體現(xiàn)?自我的?價(jià)值觀?，許多?事業(yè)有?成的人?，并不?是太喜?歡自己?的工作?，但是?他們有?著高度?的責(zé)任?感和堅(jiān)?忍不拔?的敬業(yè)?精神，?他們天?天從事?著平凡?的工作?，卻做?出了不?平凡的?成績(jī)。?可想只?要你付?出了就?會(huì)有好?的回報(bào)?的。在?這幾年?的工作?中，難?免也出?現(xiàn)一些?不快樂(lè)?的事情?。我也?曾為工?作的壓?力狹益?過(guò)、郁?悶過(guò)、?焦慮過(guò)?。每個(gè)?人的工?作任務(wù)?在逐步?繁重與?細(xì)化，?工作壓?力大也?是必然?。因?yàn)?在這個(gè)?物競(jìng)天?擇的自?然中強(qiáng)?者生弱?者亡的?法則是?不變的?，假如?自我消?極、抱?怨永遠(yuǎn)?會(huì)成為?弱者。?不良情?緒有時(shí)?也曾影?響過(guò)我?的工作?效率，?只是適?時(shí)調(diào)整?自己的?心態(tài)，?尋找平?衡切入?點(diǎn)才是?真的有?效。我?想只要?超越自?身的狹?益、焦?慮等消?極心態(tài)?，以積?極、健?康的情?緒來(lái)面?對(duì)工作?中的困?難與挑?戰(zhàn)就可?以了。?我發(fā)現(xiàn)?快樂(lè)的?工作法?寶就是?以寬恕?與感激?的心態(tài)?看待我?們天天?的工作?，不用?收入多?少來(lái)等?量工作?。從?中我也?熟悉到?：工作?時(shí)，首?先要以?寬恕平?和的心?態(tài)看待?工作中?碰到的?困難，?正確評(píng)?估自己?的能力?和價(jià)值?目標(biāo)，?并進(jìn)行?必要的?心態(tài)調(diào)?整，努?力培養(yǎng)?樂(lè)觀大?度的良?好性格?，對(duì)待?工薪應(yīng)?有：得?之不喜?，失之?不憂的?態(tài)度，?提高自?己的抗?干擾能?力，有?效轉(zhuǎn)移?注重力?，使個(gè)?人的心?態(tài)在工?作中得?到轉(zhuǎn)移?、釋放?、調(diào)整?，消除?緊張與?疲憊。?時(shí)刻保?持求知?向上的?心，愛(ài)?上工作?，使工?作變成?生活的?樂(lè)趣。?這幾年?自已也?是以抱?著感激?的心情?迎接工?作的考?驗(yàn)，我?時(shí)常在?想因?yàn)?這份工?作，體?現(xiàn)了自?我的價(jià)?值;因?為這份?工作，?我磨練?了我的?意志。?當(dāng)靜下?心來(lái)的?時(shí)候，?我會(huì)反?思省悟?，當(dāng)你?把工作?做好了?，你對(duì)?自己的?行為感?到滿足?，你就?會(huì)快樂(lè)?。統(tǒng)?計(jì)年終?個(gè)人工?作總結(jié)?樣本（?四）?時(shí)光荏?苒、日?月如梭?，我有?幸在春?節(jié)以前?加入到?___?_的工?作中來(lái)?，自從?進(jìn)入_?___?部以來(lái)?，在部?門(mén)領(lǐng)導(dǎo)?以及老?同志的?關(guān)心、?幫助下?，努力?做到愛(ài)?崗敬業(yè)?，恪盡?職守，?以務(wù)實(shí)?的工作?作風(fēng)、?堅(jiān)定的?思想信?念和飽?滿的工?作熱情?，較好?地完成?了自己?的本職?工作和?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各?項(xiàng)工作??，F(xiàn)簡(jiǎn)?單的自?我總結(jié)?如下：?一、?努力改?造思想?，做好?角色轉(zhuǎn)?變由?于我以?前一直?從事_?___?工作，?這是第?一次接?觸管理?的工作?，這其?中有個(gè)?角色的?轉(zhuǎn)變，?雖然_?___?工作使?我更加?熟悉我?廠的技?術(shù)參數(shù)?、經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)等?，為以?后的工?作打下?了良好?的基礎(chǔ)?，但由?于__?__工?作的性?質(zhì)，使?我在工?作中養(yǎng)?成了被?動(dòng)接受?、缺乏?創(chuàng)新的?工作作?風(fēng)，現(xiàn)?在我已?經(jīng)是一?名管理?人員，?急需在?工作中?發(fā)揚(yáng)工?作主動(dòng)?性，積?極尋求?創(chuàng)新，?為公司?的良好?運(yùn)營(yíng)作?出自己?的貢獻(xiàn)?。二?、刻苦?鉆研業(yè)?務(wù)，提?高工作?能力?來(lái)到_?___?部以后?，是我?第一次?接觸到?統(tǒng)計(jì)的?知識(shí)，?我根據(jù)?領(lǐng)導(dǎo)的?安排及?以自身?工作的?需要，?在工作?的同時(shí)?先后學(xué)?習(xí)了《?___?_統(tǒng)計(jì)?考核辦?法》等?文件及?書(shū)籍，?使我對(duì)?于統(tǒng)計(jì)?工作有?了初步?的認(rèn)識(shí)?，這將?對(duì)我以?后更好?的進(jìn)行?統(tǒng)計(jì)工?作打下?良好的?基礎(chǔ)。?三、?積極肯?干，不?怕苦累?在工?作上堅(jiān)?持“事?事保持?積極主?動(dòng)、盡?力而為?，決不?懈怠”?的工作?準(zhǔn)則。?無(wú)論在?什么崗?位上，?處于何?種環(huán)境?中，均?能及時(shí)?調(diào)整自?己的狀?態(tài)，保?證以旺?盛的精?力投入?工作。?從__?__到?___?_部，?思想上?沒(méi)有預(yù)?備、時(shí)?間上沒(méi)?有過(guò)渡?，一到?崗馬上?投入緊?張工作?中，雖?然兩個(gè)?崗位存?在著時(shí)?間松緊?的差異?、工作?方式方?法的變?換、角?度心態(tài)?的調(diào)整?等多個(gè)?問(wèn)題，?但在自?己的努?力下，?順利克?服。由?于以前?在__?__崗?位對(duì)于?指標(biāo)等?比較熟?悉，現(xiàn)?在我已?能獨(dú)立?制作生?產(chǎn)日?qǐng)?bào)?并能在?領(lǐng)導(dǎo)及?其他老?同志的?指導(dǎo)下?進(jìn)行簡(jiǎn)?單的分?析、調(diào)?整工作?。四?、團(tuán)結(jié)?同志、?虛心請(qǐng)?教，營(yíng)?造和諧?工作氛?圍因?為剛調(diào)?到__?__部?工作，?對(duì)業(yè)務(wù)?還不是?很熟悉?，難免?會(huì)遇到?這樣那?樣的困?惑和不?解，每?當(dāng)這時(shí)?，我就?會(huì)主動(dòng)?向工作?經(jīng)驗(yàn)豐?富的同?事或領(lǐng)?導(dǎo)請(qǐng)教?；對(duì)同?志們提?出的意?見(jiàn)、建?議甚至?批評(píng)，?我都會(huì)?虛心接?受、認(rèn)?真反思?；被人?誤解時(shí)?，我也?會(huì)會(huì)心?一笑：?“有則?改之，?無(wú)則加?勉!”?；無(wú)論?在哪個(gè)?部門(mén)，?都能與?同事們?和睦相?處、團(tuán)?結(jié)協(xié)作?，爭(zhēng)取?獲得一?個(gè)好的?人際關(guān)?系，從?而能夠?擁有一?個(gè)和諧?的工作?氛圍，?工作起?來(lái)也會(huì)?更加舒?心、更?加起勁?兒；因?為自己?年輕，?爭(zhēng)取每?天提前?上班，?主動(dòng)打?掃衛(wèi)生?區(qū)和辦?公室衛(wèi)?生，積?極參加?各種義?務(wù)勞動(dòng)?，自覺(jué)?承擔(dān)一?些較重?的體力?活。?雖然，?自己在?工作中?付出了?努力，?取得了?一定的?成績(jī)和?收獲，?也得到?了領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們的一?致肯定?，想一?想，心?中甚感?欣慰;?但是，?畢竟自?己年紀(jì)?輕，又?是剛剛?來(lái)到新?的部門(mén)?工作，?缺乏工?作經(jīng)驗(yàn)?，也暴?露出了?許多缺?點(diǎn)和不?足，比?如：考?慮問(wèn)題?不夠全?面，做?事過(guò)于?草率；?有時(shí)候?不注意?講究工?作方法?；在一?些工作?細(xì)節(jié)上?不夠細(xì)?心，犯?一些不?該犯的?錯(cuò)誤；?工作不?夠沉穩(wěn)?，易浮?躁等等?，這些?都有待?在以后?的工作?中加以?克服，?對(duì)此，?我充滿?信心，?相信自?己以后?一定會(huì)?做得更?好!原?創(chuàng)：?總之，?___?_部是?我公司?的中樞?要害部?門(mén)，身?處其中?，本人?能夠做?到識(shí)大?局、顧?大體，?積極學(xué)?習(xí)，工?作主動(dòng)?，不計(jì)?較個(gè)人?得失，?圓滿完?成各項(xiàng)?交辦事?項(xiàng)。同?時(shí)，也?看到自?己工作?中存在?著一些?缺點(diǎn)，?一是工?作細(xì)節(jié)?方面還?不夠注?意，只?考慮工?作大致?做的差?不多就?行了，?有些細(xì)?節(jié)工作?忽略了?，不到?位，使?工作有?瑕疵；?二是服?務(wù)仍不?到位，?有不少?事情需?要提醒?著才能?做到，?對(duì)情況?變化不?夠敏感?，在對(duì)?有些工?作的領(lǐng)?會(huì)上還?沒(méi)能完?全吃透?；三是?寫(xiě)作上?還需要?進(jìn)一步?提高，?需要多?學(xué)習(xí)，?以更好?地促進(jìn)?本職工?作。?今后將?繼續(xù)發(fā)?揮自身?的長(zhǎng)處?，認(rèn)真?改正存?在的缺?點(diǎn)，加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，多虛?心求教?，多動(dòng)?腦思考?，不斷?充實(shí)自?己、完?善自己?，使工?作水平?能有質(zhì)?的提高?，為我?公司多?做貢獻(xiàn)?，不辜?負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們的期?望。?統(tǒng)計(jì)年?終個(gè)人?工作總?結(jié)樣本?（五）?轉(zhuǎn)眼?間，一?年就這?么結(jié)束?了。有?時(shí)候時(shí)?間過(guò)的?速度連?你自己?都無(wú)法?掌握，?只能就?這樣一?天一天?的過(guò)，?吃飯、?睡覺(jué)，?一年就?這么過(guò)?去了。?但是?我一年?來(lái)是辛?勤工作?過(guò)來(lái)的?，為了?企業(yè)的?業(yè)績(jī)，?我一直?十分努?力。在?年末的?時(shí)候，?我要寫(xiě)?出我一?年來(lái)的?工作總?結(jié)，讓?我在過(guò)?去一年?的工作?在新的?一年得?到繼續(xù)?的發(fā)揮?和努力?。我?在一車(chē)?間工作?，崗位?是統(tǒng)計(jì)?，負(fù)責(zé)?本車(chē)間?人員的?考勤、?所生產(chǎn)?品種的?成本核?算、包?裝材料?的領(lǐng)取?制表以?及獎(jiǎng)金?、勞保?的發(fā)放?工作，?一年以?來(lái)，我?按照領(lǐng)?導(dǎo)的安?排準(zhǔn)確?、及時(shí)?地完成?了任務(wù)?。為了?將本職?工作做?好，不?斷學(xué)習(xí)?新知識(shí)?、新技?能，努?力提高?自己的?工作能?力。?___?_對(duì)我?企業(yè)來(lái)?說(shuō)是具?有重大?歷史意?義的一?年，在?這一年?中，企?業(yè)完成?了搬遷?、復(fù)產(chǎn)?、認(rèn)證?工作，?工作量?之大是?不言而?喻的。?我車(chē)間?是擁有?近__?__人?的大車(chē)?間，人?員多，?設(shè)備多?，生產(chǎn)?品種多?，而辦?公室管?理人員?又太少?，因此?，我沒(méi)?有只把?自己的?工作看?成簡(jiǎn)單?的報(bào)報(bào)?出勤、?做做成?本，而?是主動(dòng)?的將力?所能及?的工作?多做一?點(diǎn)。下?面簡(jiǎn)單?總結(jié)一?下我今?年的工?作情況?：1?、企業(yè)?于年初?完成了?搬遷、?復(fù)產(chǎn)、?改造工?程。這?期間大?多數(shù)員?工放假?，只有?辦公室?、班組?長(zhǎng)及部?分生產(chǎn)?骨干上?班，面?對(duì)新落?成的諾?大廠房?，我們?不怕苦?，不叫?累，清?理垃圾?，安裝?設(shè)備，?為盡快?復(fù)產(chǎn)作?準(zhǔn)備。?我們從?沒(méi)休過(guò)?公休日?，就連?元旦也?一天未?休，有?時(shí)甚至?加班到?深夜，?在大家?的努力?下，僅?用__?__天?便恢復(fù)?了生產(chǎn)?，并于?___?_月份?順利通?過(guò)__?__認(rèn)?證，這?其中也?有我的?汗水和?功勞。?2、?我車(chē)間?擁有員?工__?__人?，其中?一半以?上是臨?時(shí)工，?由于身?份性質(zhì)?，臨時(shí)?工流動(dòng)?性很大?，甚至?有些人?才來(lái)_?___?天就不?干了，?還得重?新補(bǔ)充?員工，?每一名?新員工?報(bào)到后?，我都?及時(shí)做?好出勤?記錄，?收好押?金，將?工作服?、工作?鞋等勞?保品發(fā)?放到個(gè)?人手中?，以便?他們及?時(shí)上崗?，不耽?誤生產(chǎn)?。我的?日常工?作就是?每天將?生產(chǎn)所?需的各?種輔料?、包裝?物制表?，交供?運(yùn)班組?領(lǐng)料，?及時(shí)領(lǐng)?取就餐?卡，以?保證職?工按時(shí)?就餐，?對(duì)于各?班組所?需清潔?劑、清?潔工具?、備品?備件等?做到隨?時(shí)領(lǐng)取?隨時(shí)發(fā)?放，我?從未因?這些工?作平常?、繁瑣?而不盡?心盡力?。每月?的月末?是我最?忙的時(shí)?候，我?將車(chē)間?所有人?員的考?勤進(jìn)行?整理，?經(jīng)主任?審核后?上報(bào)人?力資源?部;將?各種材?料領(lǐng)用?單據(jù)等?整理登?帳，進(jìn)?行成本?核算，?將報(bào)表?上報(bào)財(cái)?務(wù)部，?并保證?報(bào)表資?料準(zhǔn)確?，數(shù)據(jù)?正確，?上報(bào)及?時(shí)。?3、我?車(chē)間共?有大小?設(shè)備多?臺(tái)套，?有進(jìn)口?的，有?國(guó)產(chǎn)的?，現(xiàn)在?產(chǎn)量大?，所有?設(shè)備幾?乎都是?全負(fù)荷?運(yùn)轉(zhuǎn)，?甚至有?些設(shè)備?是超負(fù)?荷運(yùn)轉(zhuǎn)?，因此?出現(xiàn)故?障在所?難免，?我及時(shí)?將維修?工提出?的所需?備件做?成采購(gòu)?計(jì)劃，?由主管?領(lǐng)導(dǎo)批?復(fù)后送?交職能?部門(mén)，?并隨時(shí)?與職能?部門(mén)聯(lián)?系物品?到貨情?況。?4、我?車(chē)間主?要生產(chǎn)?x個(gè)劑?型，膠?囊和口?服液，?共計(jì)x?個(gè)品種?。劑型?不同，?生產(chǎn)工?藝也不?同。膠?囊是固?體制劑?，在我?車(chē)間要?經(jīng)過(guò)制?粒、膠?囊灌裝?、鋁塑?包裝、?封袋、?包裝等?工序制?成成品?入庫(kù)，?完成生?產(chǎn)過(guò)程?。口服?液是液?體口服?制劑，?在我車(chē)?間經(jīng)過(guò)?配劑、?滅菌、?過(guò)濾、?灌裝、?燈檢、?包裝后?入庫(kù)，?完成生?產(chǎn)。我?要求自?己對(duì)車(chē)?間生產(chǎn)?的所有?品種的?工藝流?程都有?所了解?，掌握?各品種?的原輔?料及包?材的領(lǐng)?用量和?消耗。?以上?是我對(duì)?今年工?作的簡(jiǎn)?單總結(jié)?，工作?中還有?很多不?完美之?處，我?決心在?今后的?工作中?克服缺?點(diǎn)，發(fā)?揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)?，爭(zhēng)取?把工作?做的更?好，也?請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們進(jìn)行?監(jiān)督和?指導(dǎo)。?統(tǒng)計(jì)?年終個(gè)?人工作?總結(jié)樣?本（六?）我?于__?__月?進(jìn)入我?們__?__有?限公司?，現(xiàn)任?公司的?人事助?理。?回顧這?幾個(gè)月?的工作?，經(jīng)過(guò)?人才市?場(chǎng)的現(xiàn)?場(chǎng)招聘?、網(wǎng)上?前程無(wú)?憂招聘?及專(zhuān)欄?招聘等?。我學(xué)?習(xí)到不?少。但?是在和?其他人?交流的?同時(shí)又?感覺(jué)到?自己還?是一個(gè)?初學(xué)者?，要學(xué)?的要做?的還有?很多很?多，自?己掌握?的知識(shí)?還很匱?乏。為?了更好?的鞭策?自己、?更快的?進(jìn)步，?特對(duì)階?段性的?工作進(jìn)?行總結(jié)?。一?、幾個(gè)?月來(lái)的?工作情?況1?.我的?崗位職?責(zé)主要?負(fù)責(zé)培?訓(xùn)，負(fù)?責(zé)公司?的企業(yè)?宣講及?指導(dǎo)員?工了解?公司企?業(yè)文化?工作。?2.?例會(huì)負(fù)?責(zé)做好?人員的?簽到