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第4頁共4頁機關綜合?科工作計?劃范文?____?年,綜合?科的當務?之急是抓?緊熟悉新?市長的工?作思路和?風格,抓?緊提高改?進、適應?領導要求?。為此必?須做到基?本功再扎?實、主動?性再增強?、效率再?提高、質(zhì)?量再優(yōu)化?,打造“?真情、真?誠、活躍?、活力”?的科室文?化,用半?年時間適?應新領導?要求,并?爭取做得?更好,建?設放心科?室、負責?科室。主?要做好三?個方面。?第一個?方面是全?力做好綜?合文字材?料起草整?理工作。?實現(xiàn)這?個目標,?首先要保?持認真負?責、精益?求精的工?作作風和?如履薄冰?的精神狀?態(tài)。盡管?綜合科取?得過一些?成績,但?新的一年?里,我們?將一切從?零開始,?按照新要?求采取針?對性改進?措施,提?高工作水?平。其次?要繼續(xù)執(zhí)?行過去制?定的文稿?起草運轉?、領導講?話整理等?____?項工作規(guī)?范。這些?規(guī)范既是?工作要求?,也是工?作指南,?今年要抓?好落實。?三是要堅?持過去行?之有效的?好做法。?如“通材?料”,就?是一個材?料起草、?整理過后?,參與人?通報工作?過程、相?關信息、?心得體會?,與大家?共享,并?圍繞這項?材料舉一?反三、研?討工作規(guī)?律、今后?注意事項?,促進工?作水平的?提高。?第二個方?面是繼續(xù)?做好《集?思廣益》?編發(fā)工作?。經(jīng)過?這幾年的?努力,《?集思廣益?》的影響?逐步擴大?。今年要?繼續(xù)安排?專人負責?,使之成?為市領導?關注的重?要資料、?市政府推?動工作落?實的重要?載體、全?市干部職?工建言獻?策的重要?渠道。一?是千方百?計組織稿?源。圍繞?政府主要?領導關心?的重大問?題設計、?下發(fā)調(diào)研?題目,要?求有關縣?區(qū)和部門?認真撰寫?。針對個?別部門和?縣區(qū)投稿?不夠積極?的現(xiàn)象,?建議實行?激勵約束?機制,將?《集思廣?益》稿件?采用情況?與信息科?采用信息?情況一并?定期通報?。這樣既?可引起基?層對《集?思廣益》?的重視,?也可算作?信息工作?的一項創(chuàng)?新,二者?相互借力?。針對有?的同志投?稿有積極?性但有顧?慮的問題?,我們準?備采取實?名制與匿?名制并行?的辦法,?只要內(nèi)容?不反動,?所提建議?真正有參?考價值、?切實可行?,也可以?匿名。二?是做好編?發(fā)工作。?加強對投?稿方向的?引導,突?出調(diào)查研?究、合理?化建議等?重點板塊?,加強信?息交流、?熱點話題?等薄弱板?塊。對稿?件質(zhì)量嚴?格把關。?在做好?文稿起草?整理、集?思廣益編?發(fā)的同時?,做好政?府系統(tǒng)精?品文稿評?選、調(diào)查?研究評先?,市政府?主要領導?一年工作?預安排、?副省級以?上領導來?鶴視察調(diào)?研情況記?錄、數(shù)據(jù)?資料庫維?護等工作?。第三?個方面是?加強隊伍?建設。?在加強學?習調(diào)研、?建設團隊?、改進作?風以外,?著重加強?兩個方面?。一是繼?續(xù)探索創(chuàng)?新。如每?個人都建?立工作博?客,主要?內(nèi)容是工?作臺帳、?體會心得?。在寫日?志的過程?中,大家?會自覺不?自覺地進?行深層次?的反思、?總結,使?自己對工?作的認識?更深刻。?大家通過?彼此瀏覽?博客,就?知道其他?同志的工?作進展,?發(fā)現(xiàn)問題?及時提醒?。二是加?強體育鍛?煉,為干?好工作提?供健康保?障。以?上是綜合?科今年的?工作打算?,考慮不?周甚至不?對的地方?,請領導?和同志們?批評指正?。機關?綜合科工?作計劃范?文(二)?___?_年,綜?合科的當?務之急是?抓緊熟悉?新市長的?工作思路?和風格,?抓緊提高?改進、適?應領導要?求。為此?必須做到?基本功再?扎實、主?動性再增?強、效率?再提高、?質(zhì)量再優(yōu)?化,打造?“真情、?真誠、活?躍、活力?”的科室?文化,用?半年時間?適應新領?導要求,?并爭取做?得更好,?建設放心?科室、負?責科室。?主要做好?三個方面?。第一?個方面是?全力做好?綜合文字?材料起草?整理工作?。實現(xiàn)?這個目標?,首先要?保持認真?負責、精?益求精的?工作作風?和如履薄?冰的精神?狀態(tài)。盡?管綜合科?取得過一?些成績,?但新的一?年里,我?們將一切?從零開始?,按照新?要求采取?針對性改?進措施,?提高工作?水平。其?次要繼續(xù)?執(zhí)行過去?制定的文?稿起草運?轉、領導?講話整理?等___?_項工作?規(guī)范。這?些規(guī)范既?是工作要?求,也是?工作指南?,今年要?抓好落實?。三是要?堅持過去?行之有效?的好做法?。如“通?材料”,?就是一個?材料起草?、整理過?后,參與?人通報工?作過程、?相關信息?、心得體?會,與大?家共享,?并圍繞這?項材料舉?一反三、?研討工作?規(guī)律、今?后注意事?項,促進?工作水平?的提高。?第二個?方面是繼?續(xù)做好《?集思廣益?》編發(fā)工?作。經(jīng)?過這幾年?的努力,?《集思廣?益》的影?響逐步擴?大。今年?要繼續(xù)安?排專人負?責,使之?成為市領?導關注的?重要資料?、市政府?推動工作?落實的重?要載體、?全市干部?職工建言?獻策的重?要渠道。?一是千方?百計組織?稿源。圍?繞政府主?要領導關?心的重大?問題設計?、下發(fā)調(diào)?研題目,?要求有關?縣區(qū)和部?門認真撰?寫。針對?個別部門?和縣區(qū)投?稿不夠積?極的現(xiàn)象?,建議實?行激勵約?束機制,?將《集思?廣益》稿?件采用情?況與信息?科采用信?息情況一?并定期通?報。這樣?既可引起?基層對《?集思廣益?》的重視?,也可算?作信息工?作的一項?創(chuàng)新,二?者相互借?力。針對?有的同志?投稿有積?極性但有?顧慮的問?題,我們?準備采取?實名制與?匿名制并?行的辦法?,只要內(nèi)?容不反動?,所提建?議真正有?參考價值?、切實可?行,也可?以匿名。?二是做好?編發(fā)工作?。加強對?投稿方向?的引導,?突出調(diào)查?研究、合?理化建議?等重點板?塊,加強?信息交流?、熱點話?題等薄弱?板塊。對?稿件質(zhì)量?嚴格把關?。在做?好文稿起?草整理、?集思廣益?編發(fā)的同?時,做好?政府系統(tǒng)?精品文稿?評選、調(diào)?查研究評?先,市政?府主要領?導一年工?作預安排?、副省級?以上領導?來鶴視察?調(diào)研情況?記錄、數(shù)?據(jù)資料庫?維護等工?作。第?三個方面?是加強隊?伍建設。?在加強?學習調(diào)研?、建設團?隊、改進?作風以外?,著重加?強兩個方?面。一是?繼續(xù)探索?創(chuàng)新。如?每個人都?建立工作?博客,主?要內(nèi)容是?工作臺帳?、體會心?得。在寫?日志的過?程中,大?家會自覺?不自覺地?進行深層?次的反
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