




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第20頁共20頁材料員個?人工作總?結(jié)模板?現(xiàn)將__?__年工?作如下:?材料在?建筑工程?成本中占?有很大的?比重,如?何加強與?搞好材料?管理工作?,提高企?業(yè)的經(jīng)濟?效益,是?企業(yè)管理?中的一項?重要任務(wù)?。材料管?理工作面?廣,量大?,環(huán)節(jié)多?,性質(zhì)復(fù)?雜多變,?極易發(fā)生?問題,通?過十幾年?的材料管?理工作,?我了以下?管理經(jīng)驗?:1.?優(yōu)選管理?人員,健?全管理制?度。企業(yè)?領(lǐng)導要自?始至終重?視關(guān)心材?料管理工?作,對施?工全過程?加強管理?,做到事?前預(yù)測分?析,事中?檢查落實?,事后評?估,及時?發(fā)現(xiàn)和解?決可能出?現(xiàn)的問題?,減少和?避免損失?。2.?要選配具?有一定文?化水平、?較高政治?覺悟、較?好業(yè)務(wù)素?質(zhì),較強?事業(yè)心的?人員參加?材料管理?工作。建?立和完善?材料人員?的崗位責?任制,明?確責、權(quán)?、利,充?分調(diào)動他?們的積極?性和主觀?能動性,?對外打好?交道,對?內(nèi)當好家?。3.?建立一套?完整的材?料管理制?度,包括?材料的目?標管理制?度、材料?的供應(yīng)和?使用制度?及獎罰制?度。以便?____?材料的采?購、加工?、運輸、?儲備、供?應(yīng)、回收?和利廢,?并進行有?效的控制?、監(jiān)督和?考核,以?保證順利?實現(xiàn)承包?任務(wù)和材?料使用過?程的效益?。4.?加強材料?計劃管理?。施工項?目材料計?劃是對施?工項目所?需材料的?預(yù)測、部?署和安排?,是指導?與___?_施工工?項目材料?的訂貨、?采購、加?工、儲備?和供應(yīng)的?依據(jù),是?降低成本?、加速資?金周轉(zhuǎn)、?節(jié)約資金?的一個重?要因素。?材料計劃?可根據(jù)其?內(nèi)容和作?用分為:?材料需要?計劃即供?應(yīng)計劃、?采購計劃?和節(jié)約計?劃。工程?項目開工?前或開工?后___?_天內(nèi)必?須拿出整?個項目的?材料用量?計劃,并?根據(jù)施工?生產(chǎn)計劃?編制季度?、月度材?料計劃。?季度材料?計劃使項?目材料計?劃具體化?,是根據(jù)?施工計劃?編制的,?可對項目?材料計劃?進行調(diào)整?,它是用?來核算項?目季度各?類材料的?申請量,?落實各種?材料的訂?貨、采購?和___?_運輸。?月度材料?計劃是以?單項工程?為對象,?結(jié)合施工?作業(yè)計劃?的要求而?進行的施?工前供料?備料計劃?。它是直?接供料、?控制用料?的依據(jù),?是項目材?料計劃中?的重要環(huán)?節(jié),所以?要求全面?、及時、?準確。?____?把好材料?采購關(guān)。?要建立以?領(lǐng)導分工?負責,由?財務(wù)、倉?庫及采購?人員__?__小組?,嚴格_?___材?料采購合?同,對采?購物資實?行三對比?的辦法,?即比材料?質(zhì)量、比?運距,堅?持質(zhì)量擇?優(yōu)而選、?價格擇廉?而買、路?途擇近而?運的原則?,增加材?料管理的?嚴肅性和?透明度。?采購人員?必須做到?腿勤、眼?勤、嘴勤?,熟悉市?場行情,?掌握市場?動態(tài)。在?采購具體?材料前首?先要向供?料單位索?取產(chǎn)品合?格證或出?廠質(zhì)量證?明單,并?對證明單?上所列各?種材料、?質(zhì)量、數(shù)?量、規(guī)格?認真__?__,將?證明單、?合格證或?試驗單送?交驗收人?員和資料?員。采購?、調(diào)撥人?員在采購?中發(fā)現(xiàn)的?質(zhì)量問題?和解決情?況要作詳?細記錄以?便備查,?對各種材?質(zhì)證明要?有登記和?簽收手續(xù)?。6.?嚴格材料?進場驗收?制度。大?宗材料和?三材一律?由現(xiàn)場收?料員、工?種施工員?和班組長?共同驗收?,做好試?驗并建立?臺帳,其?它材料由?保管員驗?收入庫。?報支__?__時,?____?、驗收單?和各種小?票必須簽?章齊全、?手續(xù)完備?,先由材?料會計審?核而后由?分管材料?的領(lǐng)導審?批。甲方?供料由材?料員到甲?方開取領(lǐng)?料單,報?材料核算?部門登記?,材料到?場后,由?現(xiàn)場材料?員就其質(zhì)?量和數(shù)量?進行檢查?、驗收并?辦理手續(xù)??,F(xiàn)場材?料員、管?理員對進?場入庫材?料要嚴格?執(zhí)行驗規(guī)?格、驗品?種、驗質(zhì)?量、驗數(shù)?量的四驗?制度,在?一般情況?下對下列?材料不予?驗收:?(1)呆?滯積壓、?質(zhì)量低劣?的材料;?(2)?無使用對?象的特殊?材料;?(3)超?儲備定額?懸殊的一?般材料;?(4)?打短線物?資應(yīng)視生?產(chǎn)施工的?需要,不?能超過_?___個?月的用量?,超出者?不予驗收?;(5?)成件包?裝物資要?進行抽查?,凡質(zhì)量?、數(shù)量等?與收料單?不相符的?不予驗收?。7.?做好進場?入庫材料?的保管工?作,減少?損失和浪?費,防止?流失。根?據(jù)各類材?料的特點?,采取有?效的保管?措施,建?立健全保?管制度。?對砂、石?等大宗材?料的堆放?場地要平?整,松土?要壓實,?有條件的?要搞硬化?地面,鋼?材按鋼號?、品種、?進場順序?分別驗收?堆放,做?到先進先?用,對于?各種工料?應(yīng)采取隨?班組轉(zhuǎn)移?的辦法,?按定額配?備,增強?職工的責?任感,減?少丟失和?避免混用?,對失職?丟失工、?料具的當?事人,均?得賠償損?失金額的?____?%,情節(jié)?嚴重的要?給予重罰?款。門衛(wèi)?要認真履?行職責,?做好進、?出場人員?、車輛的?有關(guān)臺帳?,嚴格履?行門衛(wèi)制?度。倉儲?材料按不?同規(guī)格科?學合理擺?放,標志?鮮明,便?于存取、?查點。為?了保證倉?庫安全和?材料不致?變形,按?材料性能?分門別類?,按類分?庫,采取?相應(yīng)措施?做好防滲?、防潮、?防腐、防?火、防老?化等工作?。8.?現(xiàn)場嚴格?限額領(lǐng)料?,堅持節(jié)?約預(yù)扣、?余料還庫?,收發(fā)手?續(xù)齊全,?并記好單?位工程臺?帳,促進?材料的節(jié)?約和合理?使用。施?工中使用?的材料、?工具隨時?進行清理?,做到工?完場清,?現(xiàn)場無剩?料。施工?班組完成?施工任務(wù)?辦理任務(wù)?書驗收時?,應(yīng)同時?辦理邊角?余料、殘?、舊廢料?的退料手?續(xù),若發(fā)?現(xiàn)場地不?清、余料?不退,現(xiàn)?場材料員?及班組長?不予簽證?驗收。舊?料按使用?價值劃分?等級,回?收利用。?已無使用?價值的殘?舊模板、?腳手架料?、金屬配?件等都進?行回收處?理,材料?的包裝品?也應(yīng)及時?回收處理?。9.?加強周轉(zhuǎn)?材料管理?,提高利?用率。周?轉(zhuǎn)材料價?值高、用?量大、使?用期長。?對周轉(zhuǎn)材?料管理的?要求是在?保證施工?生產(chǎn)的前?提下,減?少占用,?加速周轉(zhuǎn)?,延長壽?命,防止?損壞。周?轉(zhuǎn)材料應(yīng)?由隊或項?目部統(tǒng)一?管理,及?時做到隨?拆、隨收?、隨清理?、隨修理?、隨保養(yǎng)?,包干到?人,堆放?整齊,對?于手持小?型周轉(zhuǎn)材?料列戶到?人,以損?換新。對?丟失或保?護不善給?予照價賠?償。1?0.加強?原始記錄?統(tǒng)計和分?析,做好?材料核算?工作。?材料員個?人工作總?結(jié)模板(?二)篇?一忙忙碌?碌中,一?年的時間?轉(zhuǎn)眼間又?即將過去?。這一年?里,在領(lǐng)?導的信任?和同事們?的關(guān)心幫?助下,我?主要在單?身公寓項?目部學習?和從事材?料員工作?。這一年?里,在不?斷的學習?和忙碌的?工作當中?,學習知?識的充實?感和工作?中取得經(jīng)?驗的喜悅?感,一直?鼓舞著我?,讓我深?深的體會?到了工作?的成就感?和對工作?的拼搏感?。并令我?激動不已?、感慨萬?千,其中?有來自領(lǐng)?導對職工?的培養(yǎng)與?理解,有?來自公司?同事之間?的體貼與?幫助,也?有源于自?己工作中?的收獲與?挫折。總?結(jié)的目的?是為了總?結(jié)好的經(jīng)?驗和失誤?的教訓,?給來年更?好的工作?打下基礎(chǔ)??;仡?一年的工?作經(jīng)歷,?有太多的?收獲在其?中,也有?許多工作?經(jīng)驗令我?受益菲淺?、銘記于?心,下面?我就自己?全年的工?作實際情?況,做總?結(jié)如下:?一、努?力學習專?業(yè)知識,?在工作中?不斷提高?自己的工?作能力?眾所周知?,材料是?公司運作?的后勤保?障,是關(guān)?系到公司?整個項目?最后收益?的重要環(huán)?節(jié),所以?我很感謝?公司和領(lǐng)?導對我的?信任,將?我放在如?此重要的?崗位上,?從事材料?員工作,?使我懂得?了許多道?理,也積?累了一些?過去從來?沒有的經(jīng)?驗。了解?到一個材?料員所具?備的最基?本素質(zhì)就?是要在具?備良好的?職業(yè)道德?基礎(chǔ)上,?保持對公?司的忠誠?,不斷努?力提高自?己在作業(yè)?流程上的?知識,在?采購過程?中我不僅?要考慮到?價格和質(zhì)?量因素,?更要最大?限度的節(jié)?約成本,?做到貨比?三家,還?要了解供?應(yīng)鏈各個?環(huán)節(jié)的操?作,明確?采購在各?個環(huán)節(jié)中?的不同特?點,作用?及意義。?在工作中?,我一直?嚴格要求?自己,認?真及時做?好領(lǐng)導布?置的每一?項任務(wù)。?對專業(yè)和?非專業(yè)不?懂的問題?,虛心向?同事學習?請教,不?斷提高充?實自己,?立爭在本?職崗位上?為公司做?出更大的?貢獻。同?時努力學?習專業(yè)知?識,年初?先后報學?了施工員?和取樣員?培訓并拿?到了相關(guān)?證件。?二、嚴把?質(zhì)量關(guān),?用心做好?細節(jié),把?好材料采?購關(guān)采?購人員必?須做到腿?勤、眼勤?、嘴勤,?熟悉市場?行情,掌?握市場動?態(tài)。在采?購具體材?料前首先?向供料單?位索取產(chǎn)?品合格證?或出廠質(zhì)?量證明單?,并對證?明單上所?列各種材?料、質(zhì)量?、數(shù)量、?規(guī)格認真?____?,將證明?單、合格?證送交資?料員,自?己也留底?備份,對?于采購回?來的材料?分明別類?的記好臺?賬,定期?進行匯總?,對于有?可能超預(yù)?算的材料?,及時與?項目經(jīng)理?和施工員?聯(lián)系,看?是什么原?因造成超?量。在?材料采購?方面,小?量的輔材?和工具我?都要求施?工隊提前?寫好材料?申請單,?自己開車?跑建材批?發(fā)市場,?多家比對?拿比較便?宜、質(zhì)量?也可信的?材料,對?于量比較?少的,我?就直接自?己裝車拖?回工地;?自己車裝?不下的,?就采取讓?賣家送貨?上門的方?式,盡量?不從零售?點拿材料?,減少資?金流失;?大批量的?材料,在?付款方面?,盡量選?擇有資金?周轉(zhuǎn)能力?的供貨商?,先發(fā)貨?后分部付?款,把有?限的資金?用在刀刃?上,間接?性地降低?成本,在?這里我還?要對公司?同事們說?聲:"謝?謝",感?謝他們將?一些以前?合作過的?有信譽的?供貨商介?紹給我,?還有某些?材料的底?價信息,?讓我與供?貨商談判?時做到了?心中有數(shù)?,從而成?功降低了?成本。?嚴格材料?采購流程?,對于大?批量的建?筑主材進?場前,我?都會和項?目經(jīng)理碰?頭,提前?聯(lián)系多家?供貨商,?到不同廠?家去看材?料的質(zhì)量?,了解廠?家的供貨?能力,以?及了解廠?方和供貨?商的要求?,嚴格多?方比對,?綜合評定?,在材料?質(zhì)量、價?格、付款?方式、供?貨周期、?有無稅票?等等方面?,堅持"?質(zhì)量擇優(yōu)?而選、價?格擇廉而?買"的原?則,再決?定我們能?接受的供?貨商,在?此也要感?謝公司領(lǐng)?導___?_和項目?經(jīng)理__?__,在?采購方面?給我提出?的重要指?示和寶貴?建議。?三、嚴格?規(guī)范的制?作合同,?并做好合?同審核表?,上報逐?級審核?在制定合?同方面,?我也認真?努力的去?做好、做?細,尤其?是對于批?量較大的?材料,更?是如此,?通常都會?先在網(wǎng)上?看下別人?相同材料?采購的樣?本,看別?人是怎么?要求的,?再根據(jù)我?們自己的?實際情況?以及我們?所要著重?的一些供?貨細節(jié),?再據(jù)實做?出一份可?行的合同?,以方便?后期供貨?不出問題?,以及規(guī)?避一些不?必要的風?險和麻煩?,給正常?化建設(shè)施?工打下良?好基礎(chǔ),?確保工程?的順利進?行。四?、嚴格材?料進場驗?收制度?大宗材料?和三材進?場,我都?會提前要?求供貨商?同時出具?材料的各?種材質(zhì)證?明,合格?證等等,?并由現(xiàn)場?施工員、?工種施工?員和監(jiān)理?共同驗查?材料質(zhì)量?,并建立?臺帳,然?后直接出?庫給施工?隊,對于?不合格,?不符合質(zhì)?量要求的?材料,堅?決予以退?回。報銷?____?時,按公?司財務(wù)要?求,__?__、出?入庫單、?材料明細?和各種小?票準備齊?全、手續(xù)?完備,先?報項目經(jīng)?理審核而?后由領(lǐng)導?審批。同?時,也在?盡量回避?材料商的?吃請,每?有材料商?送貨過來?要請吃飯?,我都盡?量回避,?因為我知?道一旦吃?了人家的?,在材料?審核上面?,就不好?說話了,?和材料商?搞好關(guān)系?,我堅持?在信譽上?和他們建?立關(guān)系,?只要送過?的材料沒?有問題,?該按合同?結(jié)算的,?馬上給人?家做表上?報請款,?遇到付款?有問題的?時候,也?是主動向?他們說明?原委,爭?取他們的?理解,不?丟公司形?象,同時?又能建立?健康良好?的合作關(guān)?系。并建?立合格材?料商通信?錄,把信?譽好的材?料供貨商?記錄在里?面,方便?以后采購?聯(lián)系。?五、努力?克服工作?中的苦累?,把工作?的負荷來?當成是對?自己的體?力與意志?的鍛煉?作為材料?員,工作?中就是在?市場、工?地、辦公?室三地連?軸轉(zhuǎn),經(jīng)?常是一邊?跑市場一?邊不停的?接打__?__材料?供貨商,?材料買回?來還要充?當搬運工?卸材料,?中午吃完?飯后,同?事們能稍?稍休息一?會兒的時?候,我還?要開車去?市跑施工?隊申請的?材料,有?時在外面?跑材料錯?過午飯時?間,就在?市場邊上?找個快餐?點,隨便?弄點東西?填下肚子?,還有財?務(wù)流程不?好走,國?企單位,?層層領(lǐng)導?審批,一?個材料付?款單子,?有時要打?電話或者?自己跑到?財務(wù)催促?個三四遍?甚至是六?七遍還付?不出去,?供貨商的?要款電話?天天催.??.不過這?些都統(tǒng)統(tǒng)?算不上什?么,每到?有些苦累?的時候,?我都會想?到公司的?那些外派?____?和___?_的同事?們,想到?公司的前?輩們上有?老下有小?的,也都?是主動請?纓,為公?司的項目?在一線努?力著,有?這些前輩?們在前面?給我做表?率做榜樣?,我年青?體壯的,?這點苦又?能算得了?什么呢。?總結(jié),?不但是要?總結(jié)做的?好的方面?,同時也?要總結(jié)存?在的問題?。認真反?思,我自?己在工作?中也存在?有一些做?的不好的?地方,也?有很多地?方馬虎出?有小問題?的,下面?我就把自?己做的不?好的地方?,一一的?列出來,?以備下步?改正,更?好的工作?。一、?工作的條?理性不夠?清晰由?于有的事?情是頭一?回接觸的?原因,對?建筑方面?的事情條?理性不夠?,有時侯?沒有分清?主次和輕?重緩急,?尤其是同?一時間段?,不同工?種交上來?不同的材?料申請的?時侯。?二、缺少?工作經(jīng)驗?,尤其是?現(xiàn)場工作?經(jīng)驗雖?然現(xiàn)在作?為材料員?的工作已?經(jīng)基本上?手了,整?體能力也?已經(jīng)有了?顯著提高?,但是對?于一些細?節(jié)上還是?缺乏認知?,具體的?做法上還?是缺少了?解,需要?在以后的?工作中加?強學習。?三、缺?少平時工?作的知識?總結(jié)在?工作總結(jié)?上了有了?進步,也?能經(jīng)常性?的記筆記?,和做工?作記錄,?但是不能?堅持經(jīng)常?,不能做?到天天記?,在以后?的工作中?,此項也?作為重點?,只有經(jīng)?常的匯總?反思才能?讓我更快?的提高。?四、在?學習建筑?知識上,?還做的遠?遠不夠?作為建筑?相關(guān)的新?人,我對?于建筑各?方面的知?識學習的?還遠遠的?不夠,經(jīng)?常是有什?么不懂的?,明知道?圖紙上面?有標明,?但還是為?了省時間?,直接就?問同事了?,這樣雖?然知道結(jié)?果的速度?快,但是?長久下去?,不是個?好事,尤?其是不利?于自己成?長,下步?的努力方?向就是要?練成自己?會看圖自?己會計算?的能力。?___?_年是公?司轉(zhuǎn)型的?一年,_?___年?將是全新?的一年,?也是自我?挑戰(zhàn)的一?年,我將?努力在新?的一年中?將工作做?到最好,?為公司的?發(fā)展盡一?份力,讓?自己成為?一名合格?的優(yōu)秀的?員工。?材料管理?工作,?1.優(yōu)選?管理人員?,健全管?理制度。?企業(yè)領(lǐng)導?要自始至?終重視關(guān)?心材料管?理工作,?對施工全?過程加強?管理,做?到事前預(yù)?測分析,?事中檢查?落實,事?后評估總?結(jié),及時?發(fā)現(xiàn)和解?決可能出?現(xiàn)的問題?,減少和?避免損失?。2.?要選配具?有一定文?化水平、?較高政治?覺悟、較?好業(yè)務(wù)素?質(zhì),較強?事業(yè)心的?人員參加?材料管理?工作。建?立和完善?材料人員?的崗位責?任制,明?確責、權(quán)?、利,充?分調(diào)動他?們的積極?性和主觀?能動性,?對外打好?交道,對?內(nèi)當好家?。3.?建立一套?完整的材?料管理制?度,包括?材料的目?標管理制?度、材料?的供應(yīng)和?使用制度?及獎罰制?度。以便?____?材料的采?購、加工?、運輸、?儲備、供?應(yīng)、回收?和利廢,?并進行有?效的控制?、監(jiān)督和?考核,以?保證順利?實現(xiàn)承包?任務(wù)和材?料使用過?程的效益?。4.?加強材料?計劃管理?。施工項?目材料計?劃是對施?工項目所?需材料的?預(yù)測、部?署和安排?,是指導?與___?_施工工?項目材料?的訂貨、?采購、加?工、儲備?和供應(yīng)的?依據(jù),是?降低成本?、加速資?金周轉(zhuǎn)、?節(jié)約資金?的一個重?要因素。?材料計劃?可根據(jù)其?內(nèi)容和作?用分為:?材料需要?計劃即供?應(yīng)計劃、?采購計劃?和節(jié)約計?劃。工程?項目開工?前或開工?后___?_天內(nèi)必?須拿出整?個項目的?材料用量?計劃,并?根據(jù)施工?生產(chǎn)計劃?編制季度?、月度材?料計劃。?季度材料?計劃使項?目材料計?劃具體化?,是根據(jù)?施工計劃?編制的,?可對項目?材料計劃?進行調(diào)整?,它是用?來核算項?目季度各?類材料的?申請量,?落實各種?材料的訂?貨、采購?和___?_運輸。?月度材料?計劃是以?單項工程?為對象,?結(jié)合施工?作業(yè)計劃?的要求而?進行的施?工前供料?備料計劃?。它是直?接供料、?控制用料?的依據(jù),?是項目材?料計劃中?的重要環(huán)?節(jié),所以?要求全面?、及時、?準確。?____?把好材料?采購關(guān)。?要建立以?領(lǐng)導分工?負責,由?財務(wù)、倉?庫及采購?人員__?__小組?,嚴格_?___材?料采購合?同,對采?購物資實?行三對比?的辦法,?即比材料?質(zhì)量、比?運距,堅?持質(zhì)量擇?優(yōu)而選、?價格擇廉?而買、路?途擇近而?運的原則?,增加材?料管理的?嚴肅性和?透明度。?采購人員?必須做到?腿勤、眼?勤、嘴勤?,熟悉市?場行情,?掌握市場?動態(tài)。在?采購具體?材料前首?先要向供?料單位索?取產(chǎn)品合?格證或出?廠質(zhì)量證?明單,并?對證明單?上所列各?種材料、?質(zhì)量、數(shù)?量、規(guī)格?認真__?__,將?證明單、?合格證或?試驗單送?交驗收人?員和資料?員。采購?、調(diào)撥人?員在采購?中發(fā)現(xiàn)的?質(zhì)量問題?和解決情?況要作詳?細記錄以?便備查,?對各種材?質(zhì)證明要?有登記和?簽收手續(xù)?。6.?嚴格材料?進場驗收?制度。大?宗材料和?三材一律?由現(xiàn)場收?料員、工?種施工員?和班組長?共同驗收?,做好試?驗并建立?臺帳,其?它材料由?保管員驗?收入庫。?報支__?__時,?____?、驗收單?和各種小?票必須簽?章齊全、?手續(xù)完備?,先由材?料會計審?核而后由?分管材料?的領(lǐng)導審?批。甲方?供料由材?料員到甲?方開取領(lǐng)?料單,報?材料核算?部門登記?,材料到?場后,由?現(xiàn)場材料?員就其質(zhì)?量和數(shù)量?進行檢查?、驗收并?辦理手續(xù)??,F(xiàn)場材?料員、管?理員對進?場入庫材?料要嚴格?執(zhí)行驗規(guī)?格、驗品?種、驗質(zhì)?量、驗數(shù)?量的四驗?制度,在?一般情況?下對下列?材料不予?驗收:?(1)呆?滯積壓、?質(zhì)量低劣?的材料;?(2)?無使用對?象的特殊?材料;?(3)超?儲備定額?懸殊的一?般材料;?(4)?打短線物?資應(yīng)視生?產(chǎn)施工的?需要,不?能超過_?___個?月的用量?,超出者?不予驗收?;(5?)成件包?裝物資要?進行抽查?,凡質(zhì)量?、數(shù)量等?與收料單?不相符的?不予驗收?。7.?做好進場?入庫材料?的保管工?作,減少?損失和浪?費,防止?流失。根?據(jù)各類材?料的特點?,采取有?效的保管?措施,建?立健全保?管制度。?對砂、石?等大宗材?料的堆放?場地要平?整,松土?要壓實,?有條件的?要搞硬化?地面,鋼?材按鋼號?、品種、?進場順序?分別驗收?堆放,做?到先進先?用,對于?各種工料?應(yīng)采取隨?班組轉(zhuǎn)移?的辦法,?按定額配?備,增強?職工的責?任感,減?少丟失和?避免混用?,對失職?丟失工、?料具的當?事人,均?得賠償損?失金額的?____?%,情節(jié)?嚴重的要?給予重罰?款。門衛(wèi)?要認真履?行職責,?做好進、?出場人員?、車輛的?有關(guān)臺帳?,嚴格履?行門衛(wèi)制?度。倉儲?材料按不?同規(guī)格科?學合理擺?放,標志?鮮明,便?于存取、?查點。為?了保證倉?庫安全和?材料不致?變形,按?材料性能?分門別類?,按類分?庫,采取?相應(yīng)措施?做好防滲?、防潮、?防腐、防?火、防老?化等工作?。8.?現(xiàn)場嚴格?限額領(lǐng)料?,堅持節(jié)?約預(yù)扣、?余料還庫?,收發(fā)手?續(xù)齊全,?并記好單?位工程臺?帳,促進?材料的節(jié)?約和合理?使用。施?工中使用?的材料、?工具隨時?進行清理?,做到工?完場清,?現(xiàn)場無剩?料。施工?班組完成?施工任務(wù)?辦理任務(wù)?書驗收時?,應(yīng)同時?辦理邊角?余料、殘?、舊廢料?的退料手?續(xù),若發(fā)?現(xiàn)場地不?清、余料?不退,現(xiàn)?場材料員?及班組長?不予簽證?驗收。舊?料按使用?價值劃分?等級,回?收利用。?已無使用?價值的殘?舊模板、?腳手架料?、金屬配?件等都進?行回收處?理,材料?的包裝品?也應(yīng)及時?回收處理?。9.?加強周轉(zhuǎn)?材料管理?,提高利?用率。周?轉(zhuǎn)材料價?值高、用?量大、使?用期長。?對周轉(zhuǎn)材?料管理的?要求是在?保證施工?生產(chǎn)的前?提下,減?少占用,?加速周轉(zhuǎn)?,延長壽?命,防止?損壞。周?轉(zhuǎn)材料應(yīng)?由隊或項?目部統(tǒng)一?管理,及?時做到隨?拆、隨收?、隨清理?、隨修理?、隨保養(yǎng)?,包干到?人,堆放?整齊,對?于手持小?型周轉(zhuǎn)材?料列戶到?人,以損?換新。對?丟失或保?護不善給?予照價賠?償。1?0.加強?原始記錄?統(tǒng)計和分?析,做好?材料核算?工作。健?全庫房帳?卡管理,?及時做好?材料的入?庫,盤存?、發(fā)放、?退庫、回?收等記錄?和憑證的?保存、統(tǒng)?計、分析?。堅持進?行材料的?中間核算?,工地材?料員要按?月匯總,?報工地材?料消耗情?況。一般?按分部工?程來分階?段,進行?材料實用?的分析和?核算,這?樣可隨時?發(fā)現(xiàn)問題?,防止材?料超用,?掌握材料?的盈虧,?通過核算?總結(jié)材料?管理的經(jīng)?驗和弊病?,通過改?善加強材?料管理,?更好地提?高企業(yè)的?效益。_?___市?場經(jīng)濟體?制的建立?,加速了?轉(zhuǎn)換企業(yè)?經(jīng)營機制?的步伐,?隨著我國?加入世界?貿(mào)易__?__,_?___市?場經(jīng)濟中?競爭激烈?、風云突?變、充滿?風險肯定?是不可避?免的。因?此,在今?后的工作?中,我一?定要更加?努力學習?,增強自?己的管理?水平和業(yè)?務(wù)素質(zhì),?為建筑業(yè)?的發(fā)展和?提高企業(yè)?的經(jīng)濟效?益,做出?應(yīng)有的貢?獻。材?料員個人?工作總結(jié)?篇三本人?于___?_調(diào)到集?團公司以?來,不經(jīng)?意期間已?走過四年?多的風雨?歷程。這?些年以來?,在集團?公司領(lǐng)導?們的關(guān)懷?與帶領(lǐng)下?,在同事?們的幫助?與支持下?,通過自?身的努力?與拼搏,?與調(diào)進集?團公司前?的自己比?,現(xiàn)在在?很多方面?都有了一?定的進步?與提高,?并且學會?了材料管?理。在這?四年多的?時間里,?許多的工?作經(jīng)驗與?體會令我?有了事業(yè)?的成就感?和對工作?的拼搏感?,并令我?激動不已?、感慨萬?千。其中?有來自集?團公司領(lǐng)?導對職工?的培養(yǎng)與?理解,有?來自甲方?對我集團?公司的評?價與贊美?,有來自?同事之間?的體貼與?幫助,也?有源與自?己工作中?的收獲與?挫折。?在這幾年?以來本人?一直在省?外電廠從?事材料管?理工作,?回顧這四?年多的工?作經(jīng)歷,?有太多的?收獲在其?中,許多?工作經(jīng)驗?令我受益?匪淺,銘?記于心,?現(xiàn)將這幾?年的工作?總結(jié)如下?。一、?以誠相待?,以理服?人,創(chuàng)造?良好工作?環(huán)境我?集團公司?是一個大?的家庭,?作為公司?的一員,?不管面對?的是對甲?方還是公?司內(nèi)部的?協(xié)作單位?,都應(yīng)該?做到以誠?相待,以?理服人。?尊重是相?互的,并?非某一個?人的事,?只有用我?們的真誠?來對待別?人,用我?們的道理?來感化別?人,最終?才能得到?別人的尊?重與贊賞?。只有真?正的處理?好自己與?甲方物資?部,自己?與公司內(nèi)?部協(xié)作單?位之間的?關(guān)系,才?能對我們?材料管理?工作產(chǎn)生?好的積極?的影響。?久而久之?便可形成?一個融洽?和諧的工?作環(huán)境,?進而激起?我們對材?料管理工?作的熱愛?與___?_,從而?促使我們?在施工現(xiàn)?場各方面?的工作向?著更好的?方向發(fā)展?,達到事?半功倍的?成效。?二、不斷?學習材料?管理,完?善自我,?讓材料管?理制度落?在實處。?人不學?習不進步?,馬無鐵?蹄不跑路?,每個人?都應(yīng)該不?斷的學習?,只有不?斷的學習?,我們的?思維才會?更加的活?躍,視野?才會更加?的開闊,?經(jīng)驗才會?更加的豐?富。每到?一個新工?地,本人?首先學習?該工程的?材料管理?制度,在?執(zhí)行每個?新工地的?各項規(guī)章?制度的前?提下,根?據(jù)現(xiàn)場實?際情況,?配合本部?門主管領(lǐng)?導及時編?制《項目?部材料領(lǐng)?用發(fā)放管?理辦法》?、《材料?保管制度?》、《材?料的入庫?、發(fā)放制?度》等各?項規(guī)章制?度。多年?的工作經(jīng)?驗讓本人?感覺,各?項規(guī)章制?度想產(chǎn)生?實際的經(jīng)?濟效益還?需重在落?實,這樣?才能為企?業(yè)創(chuàng)造更?多的效益?。這就要?求物資部?必須確保?物資材料?的購置、?領(lǐng)用、保?管等各個?環(huán)節(jié)有章?可依、有?據(jù)可查。?每一個?工程的材?料質(zhì)量,?是工程的?整體質(zhì)量?的重要組?成部分。?做好材料?供應(yīng)中的?質(zhì)量管理?工作是保?證發(fā)電設(shè)?備安全運?行的重要?環(huán)節(jié)。要?干出優(yōu)質(zhì)?工程,物?資材料的?購置是第?一關(guān),在?材料的采?購上做到?準確飽和?現(xiàn)場需求?量,基本?上做到供?需相平,?嚴把物資?材料質(zhì)量?關(guān)。嚴把?物資進貨?關(guān),同等?質(zhì)量比價?格,同等?價格比質(zhì)?量,還要?與施工區(qū)?技術(shù)人員?積極聯(lián)系?,在保證?施工質(zhì)量?的同時也?杜絕質(zhì)量?浪費,盡?量為公司?節(jié)約資金?。對有特?殊要求的?材料,如?焊條、合?金鋼等,?不管是甲?供還是自?購,除要?求有材質(zhì)?證明外,?還全部按?規(guī)范要求?每批次都?進行領(lǐng)用?前的抽檢?,確保應(yīng)?用到現(xiàn)場?的全部是?符合標準?的材料。?材料員還?應(yīng)熟悉所?購材料在?工程中的?用途、材?料的型號?規(guī)格系列?、質(zhì)量要?求和技術(shù)?標準,這?些是成為?一個合格?材料員必?須具備的?條件之一?。在保管?上做到分?類、分期?、分質(zhì)、?分系統(tǒng)、?防壓、防?磨、防曬?、防雨、?防腐、防?塵、防寒?等;在領(lǐng)?用上做到?帳、物、?卡相符;?并做好材?料保管質(zhì)?量檢查記?錄、材料?存在問題?處理記錄?等。認真?學習各種?物資材料?的保管說?明,熟記?各種材料?保管、保?存所應(yīng)具?備的濕度?、溫度、?抗壓能力?、使用強?度、周轉(zhuǎn)?使用率等?,作為一?名材料員?不能只認?為現(xiàn)場材?料員只管?現(xiàn)場,不?在過問材?料的統(tǒng)計?,在這個?日益競爭?激烈的市?場時代,?本人認為?材料員也?應(yīng)做到一?人多職多?崗,多能?多技,這?樣才能為?集團公司?的發(fā)展做?出作出更?大的貢獻?。在__?__項目?部工作期?間,通過?與西北電?建一公司?的業(yè)務(wù)溝?通與交往?流,我認?為在很多?方面我們?也應(yīng)向其?他電建公?司學習,?學習他們?在物資管?理上的m?is運作?,使預(yù)算?與入庫等?業(yè)務(wù)全部?在mis?平臺上運?作,這樣?可極大提?高工作效?率,也能?向業(yè)主、?監(jiān)理和其?他公司展?現(xiàn)我集團?公司現(xiàn)代?化管理的?高效和成?果,為我?集團公司?進行無邊?的宣傳。?___?_年在集?團公司調(diào)?整原有承?包模式,?實行勞務(wù)?大包政策?時,__?__項目?部是個試?點,而此?項政策實?行結(jié)果的?具體體現(xiàn)?點就在材?料的節(jié)余?上。為使?材料發(fā)放?做到不重?發(fā)、不漏?發(fā)。作為?一名統(tǒng)計?材料人員?,我積極?配合部門?及項目部?主管領(lǐng)導?,要求各?施工區(qū)域?必須指定?專人領(lǐng)料?,專人制?定材料預(yù)?算,做到?責任到人?。對有可?追溯性要?求的材料?全部按要?求進行標?識,及時?做好入庫?與出庫統(tǒng)?計,每月?按時報送?財務(wù)部門?;___?_等特殊?材料做到?零庫存;?對現(xiàn)場臨?時發(fā)生的?急需使用?材料,要?求生產(chǎn)經(jīng)?理或技術(shù)?總工審批?后,經(jīng)我?部門主管?領(lǐng)導同意?,在立即?采購發(fā)放?后,隨后?再補充預(yù)?算,做好?本職的統(tǒng)?計報表工?作。這樣?可保證施?工區(qū)域順?利地進行?正常施工?與生產(chǎn),?得到了各?施工區(qū)域?的好評。?在___?_項目部?工作期間?,讓我感?到勞務(wù)大?包政策是?集團公司?成功的改?制舉措,?材料的節(jié)?約上比以?往高出很?多,明顯?感覺到班?組能主動?的去回收?剩余材料?,班組再?也沒有了?普漲浪費?現(xiàn)象。?由于我公?司___?_部是低?價中標,?資金相對?較為緊張?,項目部?及物資部?主管領(lǐng)導?就從挖潛?上想辦法?,讓我從?中受益匪?淺,認識?到了利用?地理優(yōu)勢?購材的優(yōu)?勢。譬如?____?項目部地?處西安郊?區(qū),電廠?就近就有?建材市場?,一些急?需的小五?金之類,?采取零貨?購置、批?發(fā)價格,?對供貨商?月底結(jié)賬?制度,盡?量減少庫?存等方法?,為項目?施工盡最?大可能盤?活現(xiàn)有資?金。三?、注重對?外交流為?企業(yè)創(chuàng)造?效益,樹?立企業(yè)良?好形象?在多年的?工作中,?本人時刻?提醒自己?要以主人?翁的意識?,在與甲?方、監(jiān)理?、內(nèi)部協(xié)?作單位的?交往中,?要有理有?節(jié),在尊?重他們的?同時也要?時刻維護?企業(yè)形象?,不能以?犧牲企業(yè)?的代價為?利益。?材料員個?人工作總?結(jié)模板(?三)我?自___?_年到三?處做物資?管理以來?,在處長?的大力支?持嚴格要?求下,在?物資管理?中嚴格把?關(guān),認真?負責。使?得這些年?來我處的?材料、工?具、機具?沒有發(fā)生?不合理使?用和丟失?損壞。?____?年我局開?始貫徹i?so-9?0標準,?這為物資?管理提供?了一整套?科學而規(guī)?范化的管?理模式,?讓管理工?作有據(jù)可?尋。作為?一個材料?員我要求?自己認真?履行本崗?位所規(guī)定?的職責,?認真執(zhí)行?物資管理?的各項規(guī)?章制度,?把處里的?一切材料?、工具、?機具等財?產(chǎn)當成自?己家的財?產(chǎn)一樣使?用和保管?好。工?程材料的?管理中嚴?把收發(fā)料?關(guān)。認真?做好各種?材料的進?貨檢驗,?驗收材料?與發(fā)料單?上的名稱?、規(guī)格型?號、數(shù)量?是否相符?,外觀是?否完好無?損。若發(fā)?現(xiàn)不符合?標準要求?的材料及?時向主管?負責人和?裝備部匯?報,換貨?或者退貨?。然后根?據(jù)實際收?入填寫材?料收入驗?證明細表?,將材料?合理、安?全、整齊?、分類碼?放在施工?現(xiàn)場的臨?時倉庫,?做好標識?。在每次?材料發(fā)放?時,嚴格?按照主管?技術(shù)員填?寫的材料?領(lǐng)用單發(fā)?料。對于?工程的剩?余材料處?理按規(guī)定?要求,在?工程完工?后根據(jù)材?料的實際?收入、耗?用、結(jié)余?情況填寫?"工程物?資耗用清?單",把?工程剩余?料交給甲?方,由甲?方責任人?簽字驗收?。施工過?程中需要?自購的材?料、工具?和機具由?裝備部批?準后進行?采購。?施工過程?中各種工?料、機具?的使用和?管理做到?要由專人?負責,尤?其是發(fā)電?機、抽水?機必須向?操作人員?講清如何?合理安全?使用、管?理和維護?,發(fā)現(xiàn)不?合理使用?的要向處?長匯報,?對其進行?批評教育?或處罰。?每次工程?完成后要?把所有的?工具、機?具進行全?面檢查、?維護、保?養(yǎng),為下?次工程做?好準備。?根據(jù)工程?實際材料?使用情況?進行入賬?、消賬,?做到賬物?相附。?通過這些?年對材料?、工機具?的管理,?我認為作?為一個材?料管理員?應(yīng)該做到?四個步驟?:第一?步,對材?料分類分?項管理。?首先把長?線材料分?類管理,?經(jīng)常使用?的材料碼?放在一起?,每種材?料按名稱?、規(guī)格、?數(shù)量做好?標識,做?到一目了?然。第?二步,對?工具進行?分項管理?。把貴重?工具和一?般工具分?別放在不?同的工具?箱里存放?,特別要?對貴重工?具進行保?護,箱外?注明內(nèi)存?工具名稱?;長線工?具和明線?工具分開?碼放,大?型工具放?在明顯處?,每個工?具按名稱?、規(guī)格、?數(shù)量進行?有效標識?,做到人?人都能看?得見找得?到,好壞?要分開。?第三步?,施工機?具重點管?理。首先?把發(fā)電機?、抽水機?碼放在好?抬好放的?地方,并?標識其名?稱、規(guī)格?、好壞。?每臺發(fā)電?機、抽水?機工程師?用完后要?進行定期?維護保養(yǎng)?,保證工?程使用。?在施工中?要專人使?用、定期?保養(yǎng)和更?換機油。?發(fā)現(xiàn)問題?后立即處?理,保證?工程安全?使用。儀?表、接頭?工具等同?樣要求由?專人使用?和保管。?第四步?,物資管?理臺賬按?材料、工?具、機具?分類登記?。注明它?們的名稱?、規(guī)格、?數(shù)量、出?廠日期、?好壞程度?。每次工?程完后,?按實際數(shù)?量進行入?賬、消賬?,做到賬?物相符,?每年終進?行核對結(jié)?轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)?不符及時?改正。?對倉庫的?管理要做?到定期打?掃、檢查?、安全、?防火,發(fā)?現(xiàn)隱患及?時向領(lǐng)導?匯報,及?時處理。?通過實?際工作經(jīng)?驗,我總?結(jié)出做好?物資管理?工作要做?到"四勤?":勤管?理、勤檢?查、勤維?護、勤核?對賬目
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 益陽醫(yī)學高等??茖W?!度瞬潘刭|(zhì)測評與選拔》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 做賬實操-機械制造公司的賬務(wù)處理分錄
- 鄭州經(jīng)貿(mào)學院《網(wǎng)路原理與技術(shù)》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 陜西服裝工程學院《專業(yè)課程綜合2(酒店)》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 貴陽人文科技學院《環(huán)境與食品安全》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 2025山西省建筑安全員-C證考試題庫
- 廣西財經(jīng)學院《老年社會工作》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 大連理工大學城市學院《地理空間數(shù)據(jù)庫》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 常德職業(yè)技術(shù)學院《藥劑學A》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 山西金融職業(yè)學院《公共危機治理》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 射頻同軸電纜簡介
- 《勞動專題教育》課件-勞動的產(chǎn)生
- 中央經(jīng)濟會議2024原文及解釋
- QB-T 5823-2023 工坊啤酒機械 發(fā)酵罐
- 新高考化學2024備考選擇題高頻熱點專項突破16 弱電解質(zhì)的電離平衡
- 2021年古包頭市昆都侖區(qū)水務(wù)公司招聘考試試題及答案
- 關(guān)于中小企業(yè)“融資難”問題的對策研究-基于臺灣經(jīng)驗和啟示
- 固體廢棄物管理培訓
- 硬件工程師職業(yè)生涯規(guī)劃
- 【高新技術(shù)企業(yè)所得稅稅務(wù)籌劃探析案例:以科大訊飛為例13000字(論文)】
- 提升管理層領(lǐng)導力的酒店管理培訓課程
評論
0/150
提交評論