酒店員工薪酬方案設(shè)計(jì)

酒店員工酬方案設(shè)計(jì)一設(shè)原12345（1（2（3（4二薪結(jié)

資資資資資+業(yè)務(wù)提成附加工資三崗工為和IT行業(yè)為680元和13000員薪方設(shè)四績(jī)工的取M=0.5，即數(shù)數(shù)P。P的數(shù)在0資月績(jī)

五附工12的1月份開始，加*元3（1（2為*A加*B加*C加*六新工資確1（1（2（3（42

（1（23（1為（2為（3為G5R1；（4為G6R1。4低4檔5的'70%左右。七管人的位資1加*2、2加*3加*4加*八現(xiàn)職工套的法

12123薪900+績(jī)效獎(jiǎng)資+金1%提+1（120（2元（3元（4元（5：（6：20元（7元（8元（9：20

500元于300180人2（1成10勵(lì)元；季度達(dá)成30萬(wàn)：獎(jiǎng)勵(lì)成120勵(lì)元（2成15勵(lì)元；季度達(dá)成45萬(wàn)：獎(jiǎng)勵(lì)成180勵(lì)元二經(jīng)薪績(jī)效金資1%+1（1（2（3：600元為基于800于4802（1成10勵(lì)元；季度達(dá)成30萬(wàn)：獎(jiǎng)勵(lì)成120勵(lì)元（2成15勵(lì)元；季度達(dá)成45萬(wàn)：獎(jiǎng)勵(lì)成180勵(lì)元三美技主薪500+績(jī)效金工齡資+全成1%+全店銷售提成獎(jiǎng)成1

（1150元（全員（2：300于于800項(xiàng)?。?：2（1成萬(wàn)勵(lì)（2成萬(wàn)勵(lì)四美技主薪500+績(jī)效金工齡資+全成1%+全店銷售提成獎(jiǎng)成1（1150元（全員（2：300于650于400（3：3（1成萬(wàn)勵(lì)（2成萬(wàn)勵(lì)五美師薪400+績(jī)效金工齡資+職資居3%、課程）+個(gè)人成1%+個(gè)人實(shí)操提成（指定客面

部6%、身體部體6%）+個(gè)人實(shí)操冠軍獎(jiǎng)全1（1：100元為于于（2：150元為基于90于60人次取消（3于于（4：23（1成萬(wàn)（2成萬(wàn)薪800+績(jī)效金工齡資+全1（1：100元（2：100元（3：100元（4：（5獎(jiǎng)50

2（1成10勵(lì)（2成15勵(lì)1（1（22務(wù)次，22過3次3（1（2售50%計(jì)外50%計(jì)（34）指定

（2（356（1（2提4%提78（1月50（2月天9（1資50元（2資300元（1

（2：100元（面部基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目操作手法、身體（3：200元（面部基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目操作手法、面部（4：300元（面部基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目操作手法、面部（5

葉圣陶《布》教學(xué)設(shè)教目：字寫9教重：12教難：教流：一導(dǎo)篇二自讀詩(shī)，自喜的式課，不識(shí)字畫來運(yùn)已過方解它三交12

四感12的？34五畫12設(shè)意：

設(shè)計(jì)院實(shí)總結(jié)報(bào)告一實(shí)目二實(shí)內(nèi)1《徽冊(cè)設(shè)計(jì)徽冊(cè)設(shè)計(jì)23三實(shí)時(shí)

四實(shí)單：csmdi）創(chuàng)建于1954，2000年中央所業(yè)洪（ga1）的設(shè)五心體的

里,面用，cad運(yùn)用

二年級(jí)上《植物媽媽辦法》優(yōu)秀學(xué)設(shè)計(jì)教目12的73教重、點(diǎn)教時(shí)教設(shè)第課1讀準(zhǔn)字音。

218筆寫212

（1了和（2有_____、______和_____。1212

1第1（1（2（3（42第2（1（2

（3（4（5（63第3（1第2的.方第3節(jié)。（2（3

（4（54第4（1（2