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第9頁共9頁會計工?作總結(jié)?標準模?板_?___?年__?__月?下旬到?職海立?美達成?本會計?崗位,?至今半?年的工?作業(yè)已?結(jié)束,?上半年?在財管?中心各?位領(lǐng)導?和同事?的幫助?下,基?本完成?各項工?作任務(wù)?。但是?由于本?人對成?本核算?工作了?解時間?較短,?而成本?核算工?作的目?標除了?為企業(yè)?的生產(chǎn)?經(jīng)營管?理提供?成本數(shù)?據(jù),還?肩負著?降耗減?成本的?重任,?通過此?次總結(jié)?,梳理?一下過?去幾個?月的工?作情況?。首?先總結(jié)?完成的?工作:?1、?日常報?送的物?料標準?成本維?護、物?資出門?簽章、?生產(chǎn)訂?單情況?檢查通?報、對?物料B?OM的?排查糾?偏、物?資回收?跟蹤、?物料盤?盈虧及?轉(zhuǎn)料的?財務(wù)處?理、廢?料銷售?系統(tǒng)處?理、不?定期對?賬以及?日常其?他各項?需要財?務(wù)成本?會計完?成的工?作;?2、每?月下旬?美達股?份會計?核算部?預(yù)算的?提報、?即墨中?心各部?門預(yù)算?提報情?況檢查?通報、?月度收?入預(yù)算?匯總、?月度費?用預(yù)算?匯總表?等的編?制;?3、月?末參與?庫存盤?點,備?案每月?盤點表?,對當?天盤點?結(jié)果進?行抽查?并落實?差異原?因;?4、月?末結(jié)賬?:下月?費用、?作業(yè)量?計劃維?護進S?AP系?統(tǒng),下?月標準?成本評?估標記?,將當?月實際?制造費?用按照?比例分?攤到各?生產(chǎn)性?成本中?心,實?際成本?分割,?計算實?際作業(yè)?價格,?重估當?月生產(chǎn)?訂單,?對訂單?進行差?異結(jié)算?,當月?物料分?類賬結(jié)?賬運行?,外幣?評估,?往來清?帳,應(yīng)?收應(yīng)付?重分類?等;?5、月?初財務(wù)?報表編?制上報?:內(nèi)庫?、外庫?盤點情?況匯總?表的編?制,積?壓庫存?匯總,?費用、?產(chǎn)量銷?量、投?入產(chǎn)出?、人均?效能、?存貨余?額、內(nèi)?部損益?、無形?資產(chǎn)、?內(nèi)部資?產(chǎn)負債?等表的?編制,?以及資?金占用?、銷售?分析等?表的編?制上報?;6?、生產(chǎn)?、儲運?等部門?人員工?資考核?數(shù)據(jù)的?提供;?7、?外部審?計需要?提供的?資料搜?集、報?送。?到職成?本會計?五個月?來,每?天圍繞?本職工?作在努?力,將?成本會?計的工?作做到?自己能?做的最?好,但?是對于?公司的?期望、?個人做?一個優(yōu)?秀成本?會計的?目標,?還存在?相當?shù)?差距,?在工作?中也有?很多不?足之處?:1?、報表?的準確?性未達?到全部?100?%,偶?爾出現(xiàn)?誤差,?需要科?長檢查?指正;?2、?公司每?月的挖?潛目標?,除了?排查糾?正BO?M錯誤?和生產(chǎn)?訂單檢?查減少?不必要?的成本?誤差,?降成本?推進工?作始終?沒有大?的進步?。分?析原因?可能主?要有:?2、?對上游?采購業(yè)?務(wù)了解?不夠透?徹,不?能及時?發(fā)現(xiàn)影?響物料?采購成?本的內(nèi)?外部因?素,進?而推動?降成本?;3?、對S?AP系?統(tǒng)財務(wù)?部分學?習力度?不夠,?未能從?系統(tǒng)中?發(fā)掘問?題。?針對以?上不足?,在今?年下半?年的工?作中,?我需要?努力將?這部分?不足轉(zhuǎn)?化為優(yōu)?勢,真?正將公?司降成?本工作?落到實?處:?1、從?細節(jié)方?面嚴格?要求自?己,保?證報表?100?%正確?;3?、加大?SAP?系統(tǒng)學?習力度?,從系?統(tǒng)中發(fā)?現(xiàn)及解?決與成?本相關(guān)?的問題?;最?后,感?謝領(lǐng)導?和同事?們在工?作中的?默契,?同時也?請求大?家繼續(xù)?互相理?解、互?相支持?,我們?攜手同?行,共?同迎接?我們輝?煌的未?來!?會計工?作總結(jié)?標準模?板(二?)自?覺服從?公司和?領(lǐng)導的?安排,?努力做?好各項?工作,?較好地?完成了?各項工?作任務(wù)?。由于?財會工?作較繁?瑣,其?工作都?具有事?務(wù)性和?突發(fā)性?的特點?,因此?結(jié)合具?體情況?,全年?的工作?總結(jié)如?下:?一、為?公司做?出的成?績(?1)在?稅務(wù)和?財務(wù)制?度方面?的了解?,為公?司減少?了不少?稅費。?首先?是全部?出口材?料的采?購和銷?售沒入?稅務(wù)帳?,減少?了企業(yè)?所得稅?,增值?稅及其?附征等?。所?有的工?資費用?采用了?低于實?際工資?的金額?入賬,?比實際?工資入?賬少交?了個人?所得稅?。住?房公積?金和社?保采取?了低于?實際工?資的數(shù)?額繳納?,目前?住房公?積金按?照10?%的比?例繳納?,比按?20%?的比例?及實際?工資繳?納節(jié)省?了不少?費用。?(2?)規(guī)范?了報銷?制度,?整理了?公司的?會計報?表,避?免了稅?務(wù)局查?賬的麻?煩。及?時準確?的完成?各月記?帳、結(jié)?帳和賬?務(wù)處理?工作,?記賬并?粘貼憑?證,及?時地編?報了各?月會計?報表。?及時?準確地?填報各?類稅費?申報表?,承擔?了并按?時完成?了個稅?、營業(yè)?稅的申?報與繳?納等。?每月?認真核?對現(xiàn)金?、銀行?存款賬?戶余額?、支出?進度,?銀行對?帳,結(jié)?匯等工?作,確?保無誤?。④?對比每?月同類?費用支?出金額?,對明?顯超過?標準的?費用找?出原因?,對不?合理的?支出予?以控制?。⑤?認真審?核所有?報銷單?據(jù),對?不符合?報銷制?度的單?據(jù)一律?退回給?相關(guān)報?銷人。?(3?)對物?料采購?的參與?及成本?控制?①審核?各位采?購拿到?的報價?單。A?:對于?舊物料?,主要?是與總?公司提?供的采?購單價?進行核?對。然?后整理?出一份?價格對?比表,?對無任?何理由?,單價?又明顯?超過總?公司單?價的物?料通知?相關(guān)采?購進一?步和供?應(yīng)商談?判。B?:對于?新物料?,主要?是在網(wǎng)?上搜索?其價格?范圍,?對于價?格明顯?偏高的?物料通?知采購?進行控?制。?整理所?有的采?購訂單?極和相?關(guān)采購?價,及?歸集公?司的所?有費用?支出交?與領(lǐng)導?與總公?司核對?。③?新訂單?下給采?購負責?人,然?后協(xié)助?他們跟?進訂單?交貨,?控制交?期及包?裝,對?無故推?遲交貨?的供應(yīng)?商通知?相關(guān)采?購,必?要時對?供應(yīng)商?進行扣?款。?④認真?做好應(yīng)?付款統(tǒng)?計工作?,不出?現(xiàn)差錯?,并在?每周四?安排到?期應(yīng)付?款,對?不能按?時支付?的貨款?對供應(yīng)?商說明?情況,?以營造?良好購?銷合作?氛圍。?(4?)其他?①辦?理住房?公積金?及社保?,每月?按時為?同事繳?納。?會計工?作總結(jié)?標準模?板(三?)四?個月的?實習期?很快就?要過去?了,作?為從學?生逐漸?轉(zhuǎn)變成?社會一?員的過?渡,對?我來說?有著重?要的意?義,也?算是經(jīng)?歷的一?次嚴格?的考驗?。在原?有的理?論知識?的基礎(chǔ)?上,通?過實際?操作的?過程,?對會計?工作有?了更加?深入的?了解。?從專?業(yè)知識?方面:?在學?校是教?我們?nèi)?何才是?正確的?,而實?際工作?中難免?會發(fā)生?錯誤,?如何發(fā)?現(xiàn)錯誤?,并在?發(fā)現(xiàn)問?題的同?時怎樣?有效地?解決問?題,便?是實習?過程中?給我的?最大的?收獲。?作為?會計工?作者,?光掌握?會計專?業(yè)知識?是遠遠?不夠的?,還應(yīng)?對稅法?細則,?經(jīng)濟法?規(guī)及內(nèi)?部控制?制度有?一定的?了解,?這樣才?能做到?精通會?計業(yè)務(wù)?。從?專業(yè)素?養(yǎng)方面?:會?計人員?一定在?實際操?作過程?中一定?要百倍?用心,?細心檢?查,切?忌粗心?大意。?一點小?小的錯?誤都會?導致最?后的財?務(wù)數(shù)據(jù)?的誤差?。雖然?在學校?也做過?相應(yīng)的?實訓過?程,但?錄入憑?證的原?始憑證?是已經(jīng)?給定好?的;而?實際工?作中,?你得自?己判斷?,那些?事應(yīng)該?入賬,?那些又?是應(yīng)該?留存的?。同時?,在實?訓時,?一個科?目最多?分三級?,而在?實習過?程中,?一個科?目可以?分到五?級,且?大量的?科目都?有相應(yīng)?的輔助?項,這?樣設(shè)置?能更加?詳明的?反應(yīng)企?業(yè)的各?項財務(wù)?狀況和?經(jīng)營成?果。?在這次?會計實?習中,?我努力?將自己?在學校?所學的?理論知?識向?qū)?踐方面?轉(zhuǎn)化,?盡量做?到理論?與實踐?相結(jié)合?。在實?習期間?我遵守?了工作?紀律,?不遲到?、不早?退,認?真完成?領(lǐng)導交?辦的工?作。我?可謂受?益非淺?。通過?這次實?習我也?深深懂?得作為?一名財?會專業(yè)?的學員?,在校?學習期?間應(yīng)更?好的學?好財會?專業(yè)里?的專業(yè)?知識,?打好理?論基礎(chǔ)?;在財?務(wù)實習?的時候?按要求?認真參?與每一?個實習?的機會?,總結(jié)?實際操?作中的?經(jīng)驗和?積累學?習中自?身的不?足,密?切關(guān)注?和了解?會計工?作發(fā)展?的最新?動向,?為以后?即將從?事的會?計工作?打下堅?實的基?礎(chǔ),當?自己走?出校園?,成為?一名名?副其實?的財會?專業(yè)人?才,在?大浪淘?沙中讓?自己能?夠找到?自己屹?立之地?,讓自?己的所?學為社?會經(jīng)濟?作出自?己應(yīng)有?的貢獻?。通?過此次?實習,?讓我學?到了很?多課堂?上更本?學不到?的東西?,仿佛?自己一?下子成?熟了,?懂得了?做人做?事的道?理,也?懂得了?學習的?意義,?時間的?寶貴,?人生的?真諦,?明白人?世間一?生不可?能都是?一帆風?順的,?只要勇?敢去面?對人生?中的每?個驛站?!這讓?我清楚?地感到?了自己?肩上的?重任,?看清了?自己的?人生方?向,也?讓我認?識到了?會計工?作應(yīng)支?持仔細?認真的?工作態(tài)?度,要?有一種?平和的?心態(tài)和?不恥下?問的精?神,不?管遇到?什么事?都要總?代表地?去思考?,多聽?別人的?建議,?不要太?過急燥?,要對?自己所?做事去?負責,?不要輕?易的去?承諾,?承諾了?就要努?力去兌?現(xiàn)。單?位也培?養(yǎng)了我?的實際?動手能?力,增?加了實?際的操?作經(jīng)驗?,對實?際的財?務(wù)工作?的有了?一個新?的開始?,更好?地為我?們今后?的工作?積累經(jīng)?驗。?我知道?工作是?一項熱?情的事?業(yè),并?且要持?之以恒?的品質(zhì)?精神和?吃苦耐?勞的品?質(zhì)。我?覺得重?要的是?在這段?實習期?間里(?,我第?一次真?正的融?入了社?會,在?實踐中?了解社?會掌握?了一些?與人交?往的技?能,并?且在次?期間,?我注意?觀察了?前輩是?怎樣與?上級交?往,怎?樣處理?之間的?關(guān)系。?利用這?次難得?的機會?,也打?開了視?野,增?長了見?識,為?我們以?后進一?步走向?社會打?下堅實?的基矗?。實?習期間?,我從?末出現(xiàn)?無故缺?勤。我?勤奮好?學。謙?虛謹慎?,認真?聽取老?同志的?指導,?對于別?人提出?的工作?建議虛?心聽齲?并能夠?仔細觀?察、切?身體驗?、獨立?思考、?綜合分?析,并?努力學?到把學?樣學到?的知道?應(yīng)用到?實際工?作中,?盡力做?到理論?和實際?相結(jié)合?的最佳?狀態(tài),?培養(yǎng)了?我執(zhí)著?的敬業(yè)?精神和?勤奮踏?實的工?作作風?。也培?養(yǎng)了我?的耐心?和素質(zhì)?。能夠?做到服?從指揮?,與同?事友好?相處,?尊重領(lǐng)?導,工?作認真?負責,?責任心?強,能?保質(zhì)保?量完成?工作任?務(wù),并?始終堅?持一條?原則:?要么不?做,要?做就要?做最好?。會?計工作?總結(jié)標?準模板?(四)?一、?本年度?所做具?體工作?1、?每個月?負責材?料的出?入庫單?據(jù)的審?核,與?供應(yīng)商?對往來?,填資?金計劃?,外發(fā)?單據(jù)的?審核與?跟蹤,?與材料?有關(guān)的?賬務(wù)處?理。從?___?_月份?開始增?加加了?興德的?材料帳?。2?、每月?提供飯?堂報表?、損益?要素表?、從_?___?月份開?始每月?要提供?績效指?標考核?數(shù)據(jù)?3、每?月做好?對材料?倉庫進?項物料?抽盤?4、參?加IW?AY培?訓,了?解了從?今年_?___?月__?__日?實行加?班不超?過36?小時/?月,7?天必須?休一天?,加班?不超過?3小時?/天?5、參?加FS?C培訓?,因為?格蘭納?及利克?賽產(chǎn)品?中包含?了木材?,要拿?到FS?C認證?才能出?貨。_?___?年本單?位已拿?了FS?C認證?,__?__年?是宜家?聘任第?三方來?復(fù)審?6、做?好日常?5S工?作,裝?訂憑證?及單據(jù)?7、?參加數(shù)?據(jù)分析?基礎(chǔ)、?現(xiàn)金流?量表、?資金價?值及企?業(yè)所得?稅培訓?。二?、工作?中不足?之處?1、材?料帳結(jié)?賬越來?越遲,?___?_月份?雙休之?后,更?是延遲?了,一?般都是?出報表?前一日?才結(jié)賬?,主要?原因就?是外發(fā)?數(shù)據(jù)的?帳表與?單據(jù)之?間的核?對。?2、供?應(yīng)商報?價有時?比較遲?,影響?了結(jié)賬?的進度?,經(jīng)與?采購協(xié)?商后,?先按未?簽名報?價單上?單價結(jié)?賬,有?出入的?下月再?調(diào)整。?3、?外發(fā)的?增多,?沒有及?時與倉?管員溝?通,如?何做好?物料的?收發(fā)跟?蹤。?4、資?金計劃?有時沒?有核對?好,如?___?_月份?,采購?跨月寫?資金申?請單,?本人工?作不夠?細心,?沒有與?出納臺?賬核對?好數(shù)據(jù)?。5?、工作?中有時?想當然?辦事,?沒有理?清思路?,重復(fù)?工作,?大大降?低了工?作效率?,如_?___?月的現(xiàn)?金盤點?表,用?了半天?的時間?。三?、未來?規(guī)劃?鑒于本?人在_?___?年的工?作中存?在的不?足,計?劃在_?___?年工作?中從以?下幾個?方面慢?慢改進?,2?、在工?作之余?不斷吸?取新的?知識,?完善本?身的知?識結(jié)構(gòu)?,關(guān)注?并學習?新的制?度和政?策。在?學習氛?圍濃厚?的環(huán)境?中,因?為從_?___?年開始?每個季?度要考?試,不?斷充實?自己,?做好日?常材料?會計核?算工作?,更好?地為本?單位服?務(wù),秉?承__?__年?的工作?態(tài)度,?在__?__年?一如既?往做好?自己的?工作崗?位,與?同事一?起努力?,將工?作做好?,能提?前結(jié)材?料帳,?減少每?個月報?表的錯?誤。?會計工?作總結(jié)?標準模?板(五?)轉(zhuǎn)?眼進公?司也三?個星期?了,在?此期間?學到了?很多在?學校里?學不到?的東西?,也真?正的接?觸到了?真實的?會計工?作內(nèi)容?,使我?對會計?這個崗?位有更?深一步?的認識?,并更?加熱愛?這個工?作。非?常值得?開心的?是,我?碰到經(jīng)?驗相當?豐富,?非常專?業(yè)的同?事和領(lǐng)?導,他?們的嚴?謹細致?與耐心?教導,?使我
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