2023年建筑工程個人工作總結(jié)范文

第8頁共8頁202?3年建?筑工程?個人工?作總結(jié)?范文?___?_年，?我從學?校畢業(yè)?走向工?作崗位?，成為?___?_公司?建筑工?程公司?的一名?普通員?工。我?所從事?的主要?是關(guān)于?企業(yè)法?律問題?的工作?，由于?法律工?作是專?業(yè)性極?強的工?作，司?法的實?質(zhì)就是?將法律?理論運?用于具?體的社?會實踐?，因而?扎實的?法學理?論知識?是成為?一名合?格的企?業(yè)法律?工作者?的重要?前提。?只有在?工作中?不斷地?加強法?學理論?學習，?才能為?自己做?好本職?工作奠?定堅實?的基礎(chǔ)?。鑒?于公司?的企業(yè)?性質(zhì)，?平時涉?及最多?的就是?《建筑?法》、?《招投?標法》?和《合?同法》?，我利?用工作?之外的?時間，?更著重?進行了?強化學?習，并?且靈活?運用在?工作中?。從事?企業(yè)法?律工作?者，還?要經(jīng)常?性的和?社會打?交道;?與各種?各樣的?人交往?，從某?種程度?上，可?以決定?一個人?工作的?成功和?失敗。?因而，?只有以?海納百?川的開?闊胸懷?，接納?吸收各?方面的?社會知?識，才?能豐富?自己的?內(nèi)涵，?拓展自?己的視?野，促?進自己?工作的?順利開?展。在?公司各?級組織?和領(lǐng)導?的熱心?關(guān)懷下?，我的?業(yè)務技?能顯著?提高，?理論素?養(yǎng)不斷?提升，?通過不?懈努力?，取得?了公司?、省公?司多項?榮譽。?通過?這幾年?的工作?實踐，?我深深?體會到?企業(yè)中?的每一?個崗位?都很重?要，它?就像一?臺機器?中的每?個螺絲?，只有?將每一?個螺絲?擰緊，?這臺機?器才能?穩(wěn)定、?快速的?運轉(zhuǎn)。?企業(yè)的?發(fā)展是?每個崗?位上的?每個職?工辛勤?努力的?結(jié)果勵?志網(wǎng)/?，所以?無論在?什么時?候，努?力干好?自己的?本職工?作，是?頭等重?要的，?我愿意?為公司?的發(fā)展?貢獻自?己微薄?的力量?。這讓?我想起?一句名?言：“?不積跬?步，無?以致千?里;不?積小流?，無以?成江海?。”?公司的?發(fā)展與?成長是?我們的?幸福，?我們的?提高要?以公司?成長為?依托，?我們的?提高是?公司發(fā)?展的基?礎(chǔ)。我?們更應?該珍惜?工作本?身帶給?自己的?機遇。?艱難的?任務能?鍛煉我?們的意?志，新?的工作?能拓展?我的才?能，與?同事的?合作能?培養(yǎng)我?們的人?格，與?領(lǐng)導的?交流能?訓練我?的品性?。公司?是我們?成長中?的另一?所學校?，工作?能夠豐?富我們?的經(jīng)驗?，增長?我們的?智慧，?在工作?中獲得?技能與?經(jīng)驗。?為公司?的發(fā)展?作出一?份應有?的貢獻?。光?陰似箭?，轉(zhuǎn)眼?間我在?公司工?作已經(jīng)?將近一?年了。?我曾無?數(shù)次的?為自己?能成為?公司的?一員而?感到幸?運，也?曾為自?己能為?公司的?建設(shè)盡?一份薄?力而感?到愉快?!我覺?得，公?司和職?工是一?個共生?體，公?司的成?長，要?依靠職?工的努?力來實?現(xiàn)，每?一位員?工要帶?著強烈?的責任?心去關(guān)?心公司?的發(fā)展?，自覺?地把個?人的命?運與公?司的發(fā)?展融為?一體，?盡職盡?責地做?好本職?工作。?公司是?個人才?華施展?的天地?，是個?人理想?實現(xiàn)的?平臺。?人人努?力工作?，公司?才能發(fā)?展的好?，個人?才會有?發(fā)展的?空間和?豐厚的?回報。?20?23年?建筑工?程個人?工作總?結(jié)范文?（二）?自參?加工作?以來，?遵守公?司及所?在項目?部的各?項規(guī)章?制度，?積極服?從領(lǐng)導?的工作?安排，?圓滿完?成工作?任務，?維護集?體榮譽?，思想?上要求?進步，?積極響?應公司?的號召?，認真?貫徹執(zhí)?行公司?文件及?會議精?神。工?作積極?努力，?任勞任?怨，認?真學習?相關(guān)試?驗知識?，不斷?充實完?善自己?。回?顧過去?一年的?工作，?既是忙?碌又是?充實的?一年，?在學校?課本上?所學的?知都是?理論性?的知識?，現(xiàn)在?工作中?一點一?滴積累?起來的?實踐經(jīng)?驗，才?是我一?生享受?不盡的?寶藏。?在這一?年里，?有困難?也有收?獲，認?真工作?的結(jié)果?，是完?成了個?人職責?，也加?強了自?身能力?。將這?一年工?作簡要?總結(jié)如?下：?我從做?好本職?工作和?日常工?作入手?，從我?做起，?從現(xiàn)在?做起，?從身邊?小事做?起并持?之以恒?，在本?職工作?中盡心?盡力，?孜孜不?倦地作?出成績?，我要?不斷的?提高自?己的崗?位本領(lǐng)?，努力?精通本?職的崗?位知識?，做本?職工作?的骨干?和行家?里手，?腳踏實?地的做?好本職?工作。?我剛?參加工?作時首?先接觸?到的是?回填土?檢驗，?回填土?雖然單?一、枯?燥，一?般人覺?得那不?就是墊?點兒土?，有什?么好做?的，但?我干了?一段時?間，其?實并不?是那么?簡單：?從土的?材料要?求開始?，土壤?擊實定?下，它?的控制?指標;?什么部?位需要?回填土?，什么?部位需?要回填?砂石或?者是3?：7灰?土都要?有技術(shù)?指標控?制;回?填機具?的選用?;回填?之前條?件是否?具備??地下混?凝土基?礎(chǔ)強度?是否達?到規(guī)定?要求，?土的材?料選用?，密實?度要求?，虛鋪?厚度及?壓實系?數(shù)是否?已確定?，回填?夯實達?不到要?求，那?就要造?成塌方?，下沉?，甚至?帶來更?大的危?害。所?以在后?來逐漸?接觸的?其他材?料檢驗?前，在?我心中?已奠定?干什么?事情都?不是那?么容易?，不容?一絲含?糊。?陸續(xù)的?在試驗?室接觸?更多的?項目檢?驗，明?確了工?作程序?，在具?體工作?中形成?了一個?比較清?晰的工?作思路?，能夠?順利的?開展工?作，并?熟練圓?滿的完?成本職?工作。?1、?對原材?料的控?制：凡?進入現(xiàn)?場的原?材料，?每批都?應出具?生產(chǎn)廠?家的質(zhì)?量保證?書、檢?驗合格?證，每?批次的?原材料?都應按?規(guī)定的?數(shù)量進?行檢驗?。①?對于水?泥，在?使用散?裝水泥?倉時，?不同廠?家、不?同品種?、不同?標號的?水泥嚴?禁混用?。在使?用袋裝?水泥時?，應有?防護隔?潮措施?，避免?水泥受?潮結(jié)塊?。對于?存放超?過三個?月的水?泥在使?用時，?應提前?與試驗?室聯(lián)系?，對水?泥的實?際標號?進行二?次復查?;②?砂石中?不得含?雜異物?、煤屑?等。尤?其是不?能混白?灰。當?發(fā)現(xiàn)原?材料與?樣品不?符或異?常時，?應與試?驗室聯(lián)?系，及?時處置?。為了?不影響?施工進?度，所?有進廠?原材料?都必須?及時委?托試驗?，對水?泥試驗?采用3?d強度?和28?d強度?，鋼材?、砂、?石等在?試驗室?接受委?托后二?十四小?時內(nèi)出?具試驗?報告。?所有需?要檢驗?的材料?必須由?試驗室?出具試?驗合格?報告后?才可使?用。既?先檢驗?，后使?用的原?則，否?則視為?不合格?品。禁?止在工?程中使?用。?2、對?于回填?土的控?制：回?填土的?施工之?前，施?工部門?應如實?的填寫?回填土?委托單?，設(shè)計?圖紙有?要求的?按圖紙?要求施?工。沒?有要求?的按國?家規(guī)范?執(zhí)行。?回填土?施工選?擇的土?料含水?率要求?最佳。?回填土?每層的?鋪土厚?度按規(guī)?范分層?夯實，?不得漏?夯，逐?層驗收?。經(jīng)試?驗合格?后，才?能進行?下一步?回填，?否則施?工單位?進行返?工處理?。3?、①砼?工程?對于有?特殊要?求的砼?及大體?積砼應?提前委?托，開?罐后應?進行開?盤鑒定?。②?攪拌站?每次攪?拌砼時?，應嚴?格執(zhí)行?配合比?，控制?好塌落?度及和?易性，?并做好?攪拌和?生產(chǎn)控?制記錄?。如果?含水量?變化較?大時，?要及時?通知試?驗室作?動態(tài)調(diào)?整。在?使用粉?煤灰時?，應避?免或減?少環(huán)境?的污染?。攪拌?站留置?砼試塊?，試驗?室將根?據(jù)攪拌?站生產(chǎn)?砼等級?、批次?、時間?、對攪?拌站進?行砼生?產(chǎn)評定?，使砼?生產(chǎn)的?水平得?到控制?。隨?著時間?的推移?，技術(shù)?的不斷?進步，?我感覺?知識的?匱乏將?影響今?后的工?作效果?，我利?用業(yè)余?時間，?閱讀大?量的專?業(yè)書籍?，探討?學習新?技術(shù)新?發(fā)明，?與此同?時，我?帶動本?公司員?工一起?學習專?業(yè)知識?，從基?礎(chǔ)基本?知識開?始學習?，讓工?長和我?一起學?習新規(guī)?范新標?準新工?藝，不?斷提高?他們的?專業(yè)素?質(zhì)，使?本公司?的施工?力量與?技術(shù)力?量一同?發(fā)展壯?大。?在新一?年的工?作中，?本人也?深深地?體會到?成功與?不足的?存在。?為此，?在未來?的工程?管理工?作中，?我將繼?續(xù)認真?鉆研業(yè)?務，虛?心學習?，提高?業(yè)務及?外交能?力，掌?握更深?的知識?及技術(shù)?，公司?的人性?化管理?，注重?員工技?能的培?養(yǎng)，以?及集體?員工之?間的相?互關(guān)心?，良好?的企業(yè)?氛圍。?我相信?，我一?定會在?公司大?家庭的?發(fā)展中?，成長?成為一?名真正?優(yōu)秀的?工程師?!2?023?年建筑?工程個?人工作?總結(jié)范?文（三?）在?分公司?領(lǐng)導的?信任和?培養(yǎng)下?，我于?___?_年_?___?月被任?命為_?___?項目經(jīng)?理至今?已有十?個月的?時間，?在分公?司的大?力支持?和關(guān)心?下，項?目部各?項工作?進展順?利，現(xiàn)?就近一?年來的?工作總?結(jié)如下?：一?、積極?采取的?措施，?精心組?織、精?心管理?1、?進一步?完善各?項安全?質(zhì)量規(guī)?章制度?、完善?管理體?制通?過多年?來的施?工生產(chǎn)?實際，?進一步?完善安?全、質(zhì)?量等管?理體系?，建立?安全質(zhì)?量月檢?、旬檢?、日檢?制度及?整改制?度。項?目部除?設(shè)立一?名專職?安全員?外，各?工區(qū)也?層層設(shè)?立專職?安全員?。將安?全工作?提高到?了前所?未有的?高度。?質(zhì)量方?面，絕?不放松?，強化?強施工?過程控?制，堅?持施工?質(zhì)量檢?查制度?，嚴格?執(zhí)行“?自檢、?互檢、?交接檢?”的三?檢制度?，使質(zhì)?量問題?在每道?工序作?業(yè)中都?能得以?有效控?制。?2、完?善激勵?機制，?調(diào)動員?工生產(chǎn)?積極性?通過?完善內(nèi)?部承包?機制、?制定循?環(huán)獎勵?措施及?月目標?任務考?核獎等?手段，?極大的?提高了?員工的?勞動積?極性，?部分的?緩解了?因資金?緊張帶?來的消?極影響?。3?、提高?生產(chǎn)效?率，降?低生產(chǎn)?成本?通過不?斷完善?施工工?藝，合?理安排?人員，?精心組?織，精?心施工?，在全?體員工?的努力?下，施?工產(chǎn)量?不斷提?高，效?率不斷?提升。?4、?加強成?本控制?，強化?數(shù)據(jù)管?理，確?保數(shù)據(jù)?真實性?項目?部每月?___?_日定?期召開?成本分?析會，?認真分?析上月?存在的?問題，?找出不?足，層?層落實?，下月?改進，?要求各?項對比?實現(xiàn)數(shù)?據(jù)化，?數(shù)據(jù)必?須真實?可靠，?施工現(xiàn)?場的每?一個環(huán)?節(jié)，層?層控制?，每道?工序都?做到有?據(jù)可查?，為了?確保數(shù)?據(jù)的準?確性，?做到每?班質(zhì)檢?工程師?和領(lǐng)工?員進行?現(xiàn)場收?方互相?復核簽?認，確?保了數(shù)?據(jù)的真?實性。?進場所?有材料?無論多?晚，都?由材料?員簽收?，保證?足額入?庫。?5、文?明工地?建設(shè)?繼續(xù)加?現(xiàn)場文?明施工?管理，?根據(jù)實?際成立?了第一?文明施?工班和?第二文?明施工?班，總?人數(shù)_?___?人。專?門進行?文明工?地建設(shè)?相關(guān)工?作，保?持工地?衛(wèi)生清?潔，使?道路干?凈暢通?，盡量?減少對?周圍居?民和環(huán)?境的影?響。各?種設(shè)備?物資標?識齊全?，堆放?有序。?6、?認真搞?環(huán)保、?水保工?作積?極與業(yè)?主和地?方水務?、水保?主管部?門聯(lián)系?，主動?邀請其?進場檢?查，征?求意見?，逐步?完善排?污、水?保方案?、措施?。7?、關(guān)心?員工生?活，處?處都想?著員工?的疾苦?進入?冬季，?天氣寒?冷，千?方百計?籌措資?金，盡?快發(fā)放?工資、?獎金。?二、?及時總?結(jié)，及?時調(diào)整?項目?部定期?組織進?行安全?、質(zhì)量?、環(huán)水?保等有?關(guān)方面?的檢查?與總結(jié)?，總結(jié)?成功的?經(jīng)驗和?存在的?不足，?成功的?加以推?廣，不?足的采?取措施?防止再?犯，使?工作在?一個良?好的循?環(huán)狀態(tài)?中前進?。以質(zhì)?量保安?全、以?安全保?進度，?全面細?致，人?性化的?管理，?以人為?本，有?制度、?有落實?，人人?重視安?全質(zhì)量?，人人?實施安?全質(zhì)量?。三?、注重?自身修?養(yǎng)，努?力做好?表率?領(lǐng)導的?行動就?是無聲?的命令?，“其?身正，?不令而?行”。?因此，?我把加?強自身?修養(yǎng)，?努力做?好表率?，做為?實現(xiàn)領(lǐng)?導的重?要方法?。一?是不斷?豐富知?識，提?高工作?能力。?二是?認真履?行崗位?職責，?精心做?好本職?工作。?三是?嚴格約?束自己?，力求?做到公?平公正?。自?覺遵守?各項規(guī)?章制度?，不搞?特殊化?，注意?勤儉節(jié)?約，不?搞高消?費娛樂?活動。?辦公條?件因陋?就簡，?控制奢?侈浪費?。工作?中實行?“對事?不對人?”、“?實物工?作量考?核”原?則。?總而言?