培訓(xùn)實習(xí)報告3篇

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福建農(nóng)林高校管理學(xué)院〔旅游學(xué)院〕

實習(xí)報告

專業(yè)班級

姓名

學(xué)號

實習(xí)類型《培訓(xùn)管理》課程實習(xí)

實習(xí)單位xxxxxxxxxxxxxx有限公司廈門分公司

實習(xí)時間20xx年x月xx日至20xx年x月xx日指導(dǎo)教師某某某講師

成績

20xx年2月20日

關(guān)于在xxxxxx有限公司廈門分公司從事人事專員崗位的實習(xí)報告

一、實習(xí)目的

通過本次實習(xí)讓我更好的完成由學(xué)校開頭轉(zhuǎn)向職場的過程，為我步入社會奠定根底，為以后積累閱歷。同時，我的理論學(xué)問也在本次的實踐中得以檢驗，更好的實現(xiàn)理論和實踐的結(jié)合，并在實踐中覺察自己的缺乏，為接下來的學(xué)習(xí)指明方向。通過此次參加人力資源部門中人事專員相關(guān)方面的實踐，并經(jīng)過認(rèn)真的觀看，熟識了年度培訓(xùn)打算的構(gòu)成與制定、培訓(xùn)方法的選擇、培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)的詳細(xì)實施、培訓(xùn)效果的評估，了解有關(guān)企業(yè)人力資源管理的運作模式和特性，到達熟識把握實踐技能和技巧，學(xué)以致用的目的。

二、實習(xí)時間

20xx年1月11日至20xx年1月26日

三、實習(xí)地點

廈門市湖里區(qū)興湖路xxx有限公司廈門分公司

四、實習(xí)單位及實習(xí)工作部門

xxx有限公司廈門分公司

xxxxxxx有限公司是深圳友和道通集團旗下全資子公司，快遞效勞掩蓋國內(nèi)、國際800多個主要城市。“一快遞”專注于國內(nèi)快遞業(yè)務(wù)，供給以包裹為主的快遞產(chǎn)品和效勞，包括標(biāo)準(zhǔn)快遞核心產(chǎn)品“次日達”，高端產(chǎn)品“當(dāng)日達”，以及經(jīng)濟型快遞郵件效勞等；企業(yè)同時還供給貨物保價、代收貨款、第三地付款、貨到付款、網(wǎng)上查詢、簽單返回、短信通知等標(biāo)準(zhǔn)化增益效勞；此外公司還可依據(jù)客戶需要，供給限時加急快遞、駐場效勞、專項客戶效勞、節(jié)假日取派件、超區(qū)效勞、包裝效勞、開箱驗貨、加工效勞等儲多定制性效勞，確保滿意客戶多層次、多品種等獨特化效勞需求。

多年的品牌建立和傳播，為“U一快遞”贏得了萬千客戶的信任及眾多榮譽。廈門分公司秉承友和道通集團的專業(yè)精神和效勞理念，運用先進的科學(xué)管理

模式，高效的網(wǎng)絡(luò)路由規(guī)劃以及尖端的信息管理平臺，親密關(guān)注客戶需求，不斷提升效勞水平，以“全程專心，準(zhǔn)時送達”為宗旨，致力于將企業(yè)打造成為廣闊客戶最信任的合作伙伴為已任。

我在人力資源部擔(dān)當(dāng)人事專員。該崗位的主要職責(zé)如下：

1、執(zhí)行并完善并完善公司的認(rèn)人事制度與打算，培訓(xùn)與進展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作；

2、組織并幫助個部門進展聘請、培訓(xùn)和績效考核等工作；

3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)工作及流程；

4、員工人數(shù)信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等；

5、其他人事日常工作

作為實習(xí)生主要是幫助人事管理專業(yè)日常業(yè)務(wù)、人事檔案管理、負(fù)責(zé)員工各類檔案整理、幫助數(shù)據(jù)的錄入、年度培訓(xùn)打算的制定、年末員工薪酬福利的核算和人才引進等日常性工作，以及作為機動人員協(xié)作人力資源部門其他管理專員工作。

五、實習(xí)過程及主要內(nèi)容

20xx年下半年本專業(yè)開設(shè)了培訓(xùn)管理課程，結(jié)合剛剛所學(xué)的培訓(xùn)方面的學(xué)問，我進入了上海全毅快遞有限公司廈門分公司進展為期兩周的實習(xí)工作，結(jié)合書本理論學(xué)問和社會實踐對培訓(xùn)管理有了一個全新的熟悉和體會。

在熟人的推舉下，我進入了上海全毅快遞有限公司廈門分公司，我被支配到人資部熟識人事專員的相關(guān)工作，并通過師帶徒的培訓(xùn)形式，在余姐的指導(dǎo)下進展學(xué)習(xí)和工作。同時為了讓實習(xí)的效果到達最大化，她建議我制定一套具體的適宜的實習(xí)目標(biāo)和打算，緊接著我和人力資源部各個工作人員做了個簡潔的自我介紹，最終余姐給我介紹了本部門各個工作環(huán)節(jié)的根本狀況，并找來日常業(yè)務(wù)的相關(guān)文件，也給我支配了開頭階段的工作。

在余姐的支配下，我先整理了一些檔案，并將一些年度數(shù)據(jù)入庫，就這樣我進入了我職場的第一階段，并漸漸的熟識本崗位主要職責(zé)。這樣一來，一開頭我就算承受了簡潔的培訓(xùn)，而培訓(xùn)方法主要就是個別指導(dǎo)法和自學(xué)。

接下來的一周根本上就是熟識工作，剛開頭我有許多不懂的地方，比方錄入

數(shù)據(jù)中連EXCELL都不怎么會用，打字速度又很慢。后來，余姐叫我先幫助協(xié)調(diào)各部門的工作，以及對快春節(jié)期間遞人員工作的登記和整理各類的文件，并協(xié)作余姐進展各項工作的進展，漸漸地我就上手了。同事們也承受了我，空閑時也喜愛和我談天了。

后面一周由于接近年關(guān)，我主要負(fù)責(zé)整理與培訓(xùn)相關(guān)的材料和數(shù)據(jù)錄入，以及績效方面的數(shù)據(jù)入庫。為了更好的開展下一年度的培訓(xùn)，應(yīng)對春節(jié)過后的離職潮，余姐讓我?guī)椭龑δ甓鹊呐嘤?xùn)效果進展一次統(tǒng)計，并完成年度培訓(xùn)打算。雖然我的工作往往只是幫助整理材料，分門別類，或是錄入數(shù)據(jù)，但是我還是在這個過程中學(xué)到許多培訓(xùn)的學(xué)問。

六、實習(xí)總結(jié)和體會

〔一〕實習(xí)工作的總結(jié)

通過我在人力資源部兩周的實習(xí)，我覺察了一些培訓(xùn)方面的問題。第一，我在實踐中感覺到學(xué)校的理論學(xué)問在這里許多其實不適用，比方許多培訓(xùn)方法的適應(yīng)范圍并不完全正確，還得考慮其他因素；其次，培訓(xùn)對公司的重要程度是看公司的類型、規(guī)模等因素而定，并非一味的開展培訓(xùn)的，不然很簡單造本錢錢鋪張和員工精神疲憊；第三，公司的培訓(xùn)效果并不是很好；最終，公司的培訓(xùn)本錢過高。

以上的幾個問題，經(jīng)過平常向余姐求教以及同事間溝通，我覺得主要有幾個緣由:

1、社會在進步，許多理論學(xué)問已經(jīng)落后，我們在學(xué)習(xí)時又沒有充分理解，導(dǎo)致理論與實踐脫軌；

2、公司培訓(xùn)的開發(fā)與進展，應(yīng)視企業(yè)的文化和規(guī)模而定，而該公司是快遞公司，培訓(xùn)的側(cè)重點應(yīng)當(dāng)是效勞看法才符合公司“全程專心，準(zhǔn)時送達”的效勞宗旨；

3、公司的培訓(xùn)評估制度不夠完善，缺乏有效的監(jiān)視；

4、公司的培訓(xùn)方法過于單一，又缺乏培訓(xùn)需求分析；

5、年度培訓(xùn)打算的經(jīng)費預(yù)算不科學(xué)。

在覺察到這些問題和分析完緣由時，我就始終在考慮如何才能把該公司的培訓(xùn)工作做得更好，最終我總結(jié)了以下幾點：

1、公司在外的快遞員每年應(yīng)分地區(qū)集中培訓(xùn)，旨在提高效勞看法和了解企業(yè)文化；

2、公司的培訓(xùn)方法應(yīng)多樣化，對內(nèi)部人員實行適當(dāng)?shù)膽敉馔卣?，增進員工感情，促進工作了解；

3、應(yīng)健全培訓(xùn)制度和科學(xué)的培訓(xùn)工具；

4、公司在培訓(xùn)前應(yīng)做好培訓(xùn)需求分析，并進展準(zhǔn)時有效的評估；

5、制定年度培訓(xùn)打算應(yīng)在總結(jié)完上一年度培訓(xùn)效果的根底上，在結(jié)合公司的戰(zhàn)略方向和年度目標(biāo)進展合理支配。

〔二〕實習(xí)的體會、收獲

經(jīng)過為期兩周的實習(xí)，我受益匪淺。首先是我開頭從一名同學(xué)向職業(yè)人轉(zhuǎn)變，體會到了職場與學(xué)校的區(qū)分；其次，我深深的明白處理人際關(guān)系的重要性，學(xué)會了如何在職場中與人相處，知道了要多做事少埋怨，有不懂的地方也要在人家空閑時準(zhǔn)時求教，并學(xué)會如何敬重別人；再者，我把理論學(xué)問運用到實踐中，覺察了自身理論學(xué)問的缺乏，以及理論學(xué)問也有落后與實際不符的地方，明確了自己以后的學(xué)習(xí)方向；最終，我還學(xué)會如何從實踐中覺察問題，并分析問題。通過經(jīng)過實習(xí)，找到今后努力的方向，也明顯地感覺到自己的求知欲更劇烈了，也更情愿去接觸問題、解決問題，更敢于與前輩進展溝通和溝通，在這個過程中我受益匪淺。

總的來說，我覺得實習(xí)就是一個自我增值的過程，而職場只不過是一個以實踐為主導(dǎo)的學(xué)校。

培訓(xùn)實習(xí)報告篇2

這個假期，我去了一所暑假提高培訓(xùn)班，在那里我教孩子們語文，數(shù)學(xué)，美術(shù)，以及音樂。雖然教的課程許多，每天都感覺很累很累，但是心底的那份充實卻是無以言表的。尤其是看到那些天真爛漫的小孩子，瞪著眼睛問我問題的時候，我感覺特殊的欣慰，終究這也是一份體驗，一種為人師的體驗，或許以后自己并不從事這方面的工作，但回憶起來，也是自己的一筆珍貴的人生財寶。

講課期間，我跟很多孩子的家長溝通過，從他們身上，我看到了家長望子成龍的心是多么劇烈，更看到了父母對自己的孩子那分無私的愛，想起自己在家辛苦勞碌的父母，不禁油然產(chǎn)生一種敬意，在跟家長溝通期間，其中一個孩子的母親跟我談了很多，她說把孩子就交給我了，使我很感動，同時也感到了自己責(zé)任的重大，自己如今的身份是一名教師，既然為人師，就應(yīng)當(dāng)對同學(xué)負(fù)責(zé)，雖然自己如今的身份更準(zhǔn)確說還是一名高校生，但早晚也要走向社會，如今學(xué)會對自己所做的事勇于負(fù)責(zé)任，才能對自己幾年之后真正踏出校門打下一個良好的根底。

第一次蹬上講臺，那天是講數(shù)學(xué)，剛走上講臺，望臺下掃視一下，那么多眼睛在看著自己，感覺真有點緊急，事前背好的“臺詞”全都忘了，腦子里一片空白，上家教的時候自己那么有感覺，為什么一上大課，自己竟不知所措了呢?這樣跟同學(xué)“對峙”了幾分鐘，心想自己既然走到了這個位置，就臨場發(fā)揮吧，管不了那么多了，于是我就清了一下嗓門，開頭講課，也不知怎么的，一講課，仿佛感覺又回到了我身上，或許是沒有什么思想包袱的原因吧，那節(jié)課完畢后，我得到了同學(xué)們和聽課教師的強烈掌聲，試講順當(dāng)過關(guān)，事后我都覺的不行思議，心想自己身上還有不少潛力可以挖掘呢，不禁會心的笑了。

之后的日子，講課漸漸步入正規(guī)，再沒有第一次蹬上講臺的拘謹(jǐn)，也敢于放開講了，在這短短的十五天里，熟悉了不少小伴侶及他們的家長，建立了比擬真誠的友情。

最終一節(jié)課，開家長會的時候，看到那些學(xué)校生天真的臉龐，及家長們滿足的笑容，我感覺我的付出沒有白費，由于我得到了別人的認(rèn)可，沒有什么比別人對自己的認(rèn)可最讓人興奮的，我堅信這一點，我也有信念在以后的日子里做的更好之后。:

一、待人要真誠

從開頭工作那天起，我就養(yǎng)成了一個習(xí)慣，每天早上見到孩子們都要微笑的說聲“早上好”，那是我心底真誠的問候。我總覺得，常常有一些微小的東西簡單被我們無視，比方輕輕的一聲問候，但它卻表達了對孩子們對伴侶的關(guān)心，也讓他人感覺到被重視與被關(guān)心。僅僅幾天的時間，我就和孩子們打成一片，我心變成“透亮人”的事情根本沒有發(fā)生。我想，應(yīng)當(dāng)是我的真誠，換取了孩子們的信任。他們把我當(dāng)伴侶，也情愿把歡樂共享給我。

二、要擅長溝通

溝通是一種重要的技巧和力量，時時都要奇妙運用。熟悉一個人，首先要記住對方的名字。了解一個人，那么需要深化的溝通。而這些，都要自己主動去做。

三、要有熱忱和信念

其實，不管在哪個行業(yè)，熱忱和信念都是不行或缺的。熱忱讓我們對工作布滿激情，情愿為共同的.目標(biāo)奮斗;耐煩又讓我們細(xì)致的對待工作，力求做好每個詳情，精益求精。激情與耐煩互補促進，才能碰撞出最秀麗的火花。

四、要主動出擊

當(dāng)你可以選擇的時候，把主動權(quán)握在自己手中。我想許多人和我一樣，剛工作的時候，都做過類似的“雜活”?；蛟S別人認(rèn)為你是小字輩，要從小事做起，但有些時候，是由于他們心中沒底，不知道你能做什么。做“雜活”是工作的必需，卻無法讓我學(xué)到什么。我確定轉(zhuǎn)變自己的命運。有些東西不能選擇，有些東西卻可以選擇。份內(nèi)的工作當(dāng)然要仔細(xì)完成，但英勇的“主動請纓”卻能為你贏得更多的時機。只要勤問、勤學(xué)、勤做，就會有意想不到的收獲。

五、要講究條理

假設(shè)你不想讓自己在緊急的時候手忙腳亂，就要養(yǎng)成講究條理性的好習(xí)慣?！白鍪裁词虑槎家袟l理，”這是劉姐給我的忠告。其它的工作也一樣，講究條理能讓你事半功倍。工作才一能做到最好。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。社會實習(xí)使同學(xué)們找到了理論與實習(xí)的最正確結(jié)合點。尤其是我們同學(xué)，只重視理論學(xué)習(xí)，無視實習(xí)環(huán)節(jié)，往往在實際工作崗位上發(fā)揮的不很抱負(fù)。通過實習(xí)所學(xué)的專業(yè)理論學(xué)問得到穩(wěn)固和提高。就是嚴(yán)密結(jié)合自身專業(yè)特色，在實習(xí)中檢驗自己的學(xué)問和水平。通過實習(xí)，原來理論上模糊和印象不深的得到了穩(wěn)固，原先理論上欠缺的在實習(xí)環(huán)節(jié)中得到補償，加深了對根本原理的理解和消化。

短期的社會實習(xí)，一晃而過，卻讓我從中領(lǐng)悟到了許多的東西，而這些東西將讓我終生受用。社會實習(xí)加深了我與社會各階層人的感情，拉近了我與社會的距離，也讓自己在社會實習(xí)中開拓了視野，增長了才能，進一步明確了我們青年同學(xué)的成材之路與肩負(fù)的歷史使命。社會才是學(xué)習(xí)和受教育的大課堂，在那片寬闊的天地里，我們的人生價值得到了表達，為將來更加劇烈的競爭打下了更為堅實的根底。

這次社會實習(xí)給了我一筆終生受用的社會財寶，讓我更加理解了父母，理解了現(xiàn)實的殘酷，理解了有些人的無奈，盼望自己盡早在濱海成才早日使父母擺脫經(jīng)濟的壓力，盼望以后還有這樣的實習(xí)時機，讓我從中得到熬煉。

培訓(xùn)實習(xí)報告篇3

第一實習(xí)階段：

這次到DJB的實習(xí)，每個人都抱著一種仔細(xì)學(xué)習(xí)的看法，去承受將來的挑戰(zhàn)。在現(xiàn)今社會，就業(yè)問題就好似總是圍繞在我們的身邊，成了說不完的話題。聘請會上的大字報都總寫著“有閱歷者優(yōu)先”，可還在校內(nèi)里面的我們這班學(xué)子社會閱歷又會擁有多少呢？為了拓展自身的學(xué)問面，擴大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的閱歷，熬煉和提高自己的力量，以便在以后畢業(yè)后能真正走入社會，能夠適應(yīng)國內(nèi)外的經(jīng)濟形勢的改變，并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題，我來到了大連DJB，開頭了我這個學(xué)期的專業(yè)實習(xí)。專業(yè)實習(xí)，就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論學(xué)問，運用到客觀實際中去，使自己所學(xué)的理論學(xué)問有用武之地。只學(xué)不實踐，那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)當(dāng)與實踐相結(jié)合。另一方面，實踐可為以后找工作打根底。通過這段時間的專業(yè)實習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。由于環(huán)境的不同，接觸的人與事不同，從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。

第一周的學(xué)習(xí)比擬輕松，我們學(xué)習(xí)了根本的Linux系統(tǒng)指令和操作，開頭熟識實習(xí)所用的系統(tǒng)，為以后的實習(xí)打下根底。我們從最根底的CoreJava開頭學(xué)習(xí)。從變量、運算符、挨次掌握等開頭學(xué)習(xí)。由于兩三年前學(xué)習(xí)的內(nèi)容早已生疏，我們在重新學(xué)習(xí)的過程中仍有不少收獲，所謂溫故而知新就是這個道理吧。

其次階段實習(xí)：

其次階段的內(nèi)容越來越緊湊。在培訓(xùn)的學(xué)習(xí)期間，不是像正式上班的朝九晚五，而是朝八晚九。我們不行能簡潔的了解一些企業(yè)文化，簡潔的學(xué)學(xué)新的學(xué)問就可以了，我們的這個實習(xí)必將是一個繁忙的實習(xí)，也必將是一個充實的，進步的實習(xí)。來到這里，我們要忘掉高校里自由的作息時間，克制困難，養(yǎng)成良好的工作生活習(xí)慣?；诟鞣矫娴木売?，雖然在去之前我們做了比擬充分的預(yù)備，但還是遇到了一些困難，例如學(xué)習(xí)時間長，課后實戰(zhàn)比擬繁多，但時間又比擬的短，難以保證按時按質(zhì)按量完成。下午下了班，正式的員工們都回去了，我們還在那兒練習(xí)，始終到晚上9點，才能回住處休息。中午也沒有休息的地方，只能趴在電腦前休息一會，周末也只有一天，一兩周下來，相當(dāng)?shù)仄７?。但我們都明白自己來實?xí)的任務(wù)，都堅持著完成自己的任務(wù)和使命。

這段時間主要學(xué)習(xí)了SQL語言〔SQL語言根底和提高，SQL語句調(diào)優(yōu)〕；Oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)，PL/SQL；javaSE核心編程；XML；JDBC；并粗略的完成“在線考試系統(tǒng)”的數(shù)據(jù)局部。經(jīng)過根底學(xué)問的再學(xué)習(xí)，再進展工程開發(fā)，我們有了更多的領(lǐng)悟和提升。在線考試系統(tǒng)的開發(fā)，經(jīng)過了三個階段：本地+文件版、網(wǎng)絡(luò)+文件版、網(wǎng)絡(luò)+數(shù)據(jù)庫版。這三個版本的演化，也讓我們感受到不同層次的軟件所供給的功能特點和可擴展的軟件的生命力。

第三階段實習(xí)：

第三階段主要學(xué)習(xí)了HTML/CSS；javaScript核心；Servlet/JSP；Ajax；javaScript框架JQuery；Java開源框架SSH。在緊湊的學(xué)習(xí)中，我們還進展了職業(yè)素養(yǎng)培育、職業(yè)規(guī)劃和模擬面試。

在職業(yè)素養(yǎng)培育和職業(yè)規(guī)劃模塊，我學(xué)到了不少東西，自己也課后進展了自學(xué)擴展。在個人形象方面，得體的著裝是一個職業(yè)人根本的素養(yǎng)，也是我們職員專業(yè)素養(yǎng)的表達。它包括干凈、干凈、成熟、干練的穿著，精神、簡潔的職業(yè)妝、隨時的肢體語言。在待人接物方面，要得體、客觀。對上司和公司的支配我們要從公司考慮、并適當(dāng)聽從和保存自己的看法。

通過職業(yè)規(guī)劃的測試，我了解了自己適合做什么。解除了一些困惑。結(jié)果是讓人興奮的，我選擇了軟件這個技術(shù)性行業(yè)是很適合我的。很多高校生在上高校之前并不了解自己，假設(shè)職業(yè)規(guī)劃能提前到高校之前，信任會削減很多高校生的學(xué)校學(xué)習(xí)期間的很多困惑，也更有利于國家對人才的培育。

而進工程組的模擬面試環(huán)節(jié)，那么訓(xùn)練了我們的表達力量，首先是自我介紹，然后讓是技術(shù)面試。面試，第一個要點是表達，適當(dāng)?shù)卣宫F(xiàn)自己，清晰地表達是面試中必備的法寶。我們做程序的，可能知道怎么用，但假設(shè)要向別人清晰的解釋一個問題或者原理，沒有肯定的閱歷是說不好的。所以平常多商量問題，和四周的人溝通，多留心鉆研都是在為面試和以后更好地使用和溝通技術(shù)打下根底，開口表達