(網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)論文)高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)途徑

【網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)論文】高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)途徑一、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)概括為一種建立在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)〔十分是Internet〕基礎(chǔ)之上，以現(xiàn)代信息技術(shù)為核心的新的經(jīng)濟(jì)形態(tài)。它不僅僅是指以計(jì)算機(jī)為核心的信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)的興起和快速增長(zhǎng)，也包括以現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)為基礎(chǔ)的整個(gè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的崛起和迅猛發(fā)展，更包括由于高新技術(shù)的推廣和運(yùn)用所引起的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)部門的深刻的革命性變化和飛躍性發(fā)展。二、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的影響第一，發(fā)展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)，可以促進(jìn)中國(guó)在更廣和更深程度上參與國(guó)際分工，充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，進(jìn)入許多過(guò)去難以進(jìn)入的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，提高在國(guó)際分工中的地位。第二，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的迅速傳播，使相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)價(jià)格下降，而質(zhì)量性能不斷改善，使中國(guó)能以較少的投入，縮短在信息技術(shù)應(yīng)用和信息服務(wù)領(lǐng)域與發(fā)達(dá)國(guó)家的距離，可直接應(yīng)用較成熟的硬件、軟件系統(tǒng)，建設(shè)較先進(jìn)的信息基礎(chǔ)設(shè)施和各類網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)，加速國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)服務(wù)信息化，形成后發(fā)優(yōu)勢(shì)。第三，發(fā)展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)，為中國(guó)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提升和改造開(kāi)辟了新的途徑。中國(guó)擁有相對(duì)比較優(yōu)勢(shì)的輕工、紡織等勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)和部分資本密集型產(chǎn)業(yè)，可以與信息技術(shù)有機(jī)結(jié)合，增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力；在交通運(yùn)輸、電力、鋼鐵、以及金融、保險(xiǎn)、貿(mào)易及大多數(shù)服務(wù)業(yè)，都存在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)推廣和應(yīng)用的廣大空間。第四，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和服務(wù)等方面的重大變革，有助于提高中國(guó)企業(yè)的整體素質(zhì)和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。第五，發(fā)展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)可以有效提高資源的利用效率，緩解中國(guó)越來(lái)越大的資源環(huán)境壓力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式由粗放型向集約型的轉(zhuǎn)型。第六，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)將加快全國(guó)統(tǒng)一市場(chǎng)的形成和與國(guó)際市場(chǎng)的接軌，沖破傳統(tǒng)的部門間和地區(qū)間的分割和障礙，促進(jìn)中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化。三、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)的應(yīng)用隨著經(jīng)濟(jì)全球化和信息化進(jìn)程的加快以及計(jì)算機(jī)技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)和通訊技術(shù)的發(fā)展，信息處理的迅速越來(lái)越快，傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)模式下的手工操作及簡(jiǎn)單的電算化操作難以適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的需要。會(huì)計(jì)作為經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)的一個(gè)重要子系統(tǒng)，對(duì)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的處理和會(huì)計(jì)信息的傳遞必須網(wǎng)絡(luò)化。這樣，會(huì)計(jì)信息的輸入、加工、處理和傳遞才能更加便捷，共享會(huì)計(jì)信息將達(dá)到前所未有的程度，而與國(guó)際慣例相協(xié)調(diào)的會(huì)計(jì)信息及網(wǎng)絡(luò)信息，無(wú)疑會(huì)增強(qiáng)我們國(guó)家參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的能力。四、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代需要大量的高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才隨著我們國(guó)家經(jīng)濟(jì)全球化網(wǎng)絡(luò)化的發(fā)展，會(huì)計(jì)人員原有的知識(shí)水平、知識(shí)結(jié)構(gòu)已經(jīng)落后于網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，要求會(huì)計(jì)人員不僅能進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作，還要求能解決工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，所以應(yīng)積極培養(yǎng)能掌握現(xiàn)代信息技術(shù)和現(xiàn)代會(huì)計(jì)知識(shí)及管理理論與實(shí)務(wù)的復(fù)合型人才。提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)，是促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的基本前提之一。五、我們國(guó)家當(dāng)前會(huì)計(jì)人才的供需現(xiàn)在狀況當(dāng)前我們國(guó)家會(huì)計(jì)人才的供需結(jié)構(gòu)尚存在著較大的不平衡。一方面，高校會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生的知識(shí)面較為狹窄，相當(dāng)多的畢業(yè)生只懂得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論知識(shí)，而對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的業(yè)務(wù)流程等方面的知識(shí)了解不多，缺少獨(dú)立性思考和具有創(chuàng)造性思維的能力，理論與實(shí)踐脫節(jié)現(xiàn)象較嚴(yán)重，學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)了解不深，理解不夠透徹；另一方面，社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展又亟需一大批會(huì)計(jì)專業(yè)人員。十分是在會(huì)計(jì)信息化的普及和經(jīng)濟(jì)全球化、國(guó)際化的宏觀環(huán)境下，市場(chǎng)對(duì)高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才的需求更是特別迫切，使現(xiàn)有會(huì)計(jì)人員的能力和素質(zhì)都面臨著更加嚴(yán)峻的考驗(yàn)。在當(dāng)下及今后相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)期內(nèi)，通曉國(guó)際會(huì)計(jì)規(guī)則的國(guó)際會(huì)計(jì)人才、熟悉經(jīng)濟(jì)管理和稅務(wù)法規(guī)、懂得財(cái)務(wù)管理理論、具有一定管理決策能力和掌握現(xiàn)代信息技術(shù)的高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才，將倍受人才市場(chǎng)的青睞。六、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的素質(zhì)高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)包括以下幾方面：〔一〕網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)人員的管理知識(shí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)下會(huì)計(jì)的職能由核算型轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾硇?，因此要求?huì)計(jì)人員具有相應(yīng)的管理能力。一是決策支持能力：能夠提供管理建議，進(jìn)行預(yù)測(cè)分析、報(bào)告，當(dāng)好決策者的參謀；二是資本運(yùn)營(yíng)能力：不斷更新、擴(kuò)展知識(shí)面，拓寬企業(yè)生存空間；三是公關(guān)能力：處理好與銀行、財(cái)稅、審計(jì)、工商等部門之間的關(guān)系；四是綜合分析、思考能力：能夠結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化，運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，對(duì)財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行合理分析，提供決策依據(jù)?！捕尘W(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人員除了必須懂得一些常規(guī)的計(jì)算機(jī)操作知識(shí)，還應(yīng)該學(xué)會(huì)一門編程語(yǔ)言并掌握其設(shè)計(jì)方法。同時(shí)，能夠結(jié)合財(cái)會(huì)崗位的工作特點(diǎn)，進(jìn)行有關(guān)財(cái)務(wù)軟件的簡(jiǎn)單維護(hù)，并熟練掌握常用軟件〔如Office、Excel等〕的使用方法?！踩尘W(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)人員的網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題一直是網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)面臨的最主要的問(wèn)題之一。會(huì)計(jì)人員應(yīng)努力學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)，在對(duì)網(wǎng)上會(huì)計(jì)信息進(jìn)行有效過(guò)濾的同時(shí)，注意保護(hù)本企業(yè)的會(huì)計(jì)信息，防止非法訪問(wèn)和惡意攻擊?！菜摹尘W(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)人員的網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)理論當(dāng)前我們國(guó)家關(guān)于網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)的理論和法律法規(guī)等還不特別完善，因此，應(yīng)該注重對(duì)國(guó)外先進(jìn)理論的學(xué)習(xí)與借鑒。網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)從業(yè)人員應(yīng)做到與時(shí)俱進(jìn)，緊跟形勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)新出現(xiàn)的法規(guī)政策的學(xué)習(xí)，不斷豐富理論知識(shí)?！参濉尘W(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)人員外語(yǔ)的應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，要求會(huì)計(jì)人員具備較高的外語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫能力。傳統(tǒng)的商品交易將發(fā)展成以電子媒介為基礎(chǔ)的電子商務(wù)，網(wǎng)上交易將成為時(shí)展的趨勢(shì)。企業(yè)的財(cái)會(huì)人員很可能因此被賦予了除算賬、管賬等傳統(tǒng)職能之外的許多邊緣職能，如重要合同條款的審定，網(wǎng)上支付款項(xiàng)等。或許這些交易的對(duì)象是從未謀面的異國(guó)商業(yè)伙伴，根據(jù)通常的習(xí)慣，作為溝通和交流的語(yǔ)言一般都是英語(yǔ)。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展全球化的今天，商品交易日益國(guó)際化，充斥著大量外語(yǔ)的商業(yè)信函、重要合同文本、往來(lái)憑證等，支付手段也存在于國(guó)際交往之間，更何況在以英語(yǔ)為支撐語(yǔ)言而形成的網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，英語(yǔ)的掌握已成為衡量一名財(cái)會(huì)管理者合格與否的標(biāo)準(zhǔn)之一。〔六〕網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)人員國(guó)際化的會(huì)計(jì)眼光網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，同樣要求會(huì)計(jì)人員要有適應(yīng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的新觀念。應(yīng)該擁有全球化的視野和開(kāi)放的眼光，要站在全球角度考慮問(wèn)題，而不能局限于本地區(qū)、本部門。會(huì)計(jì)人員要將國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和新型的會(huì)計(jì)規(guī)則引入國(guó)內(nèi)，依據(jù)法制辦理，適應(yīng)國(guó)際辦事效率，國(guó)內(nèi)交往中那些不守時(shí)、不守約、不守信用的做法，在國(guó)際是行不通的，必須盡快改變；要強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，適應(yīng)國(guó)際質(zhì)量要求，提高服務(wù)思想，適應(yīng)國(guó)際服務(wù)水平。會(huì)計(jì)人員要以更廣闊的視野、更博大的胸襟和更開(kāi)放的姿態(tài)，大踏步地融入世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮。七、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的途徑及改進(jìn)處于信息環(huán)境中的高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的途徑，主要包括高等學(xué)校會(huì)計(jì)教育和會(huì)計(jì)繼續(xù)教育。高等學(xué)校會(huì)計(jì)教育包括一般學(xué)歷教育〔大專、本科、研究生〕，以及應(yīng)用型的會(huì)計(jì)專業(yè)碩士學(xué)位教育，立足于培養(yǎng)未來(lái)的高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才；會(huì)計(jì)繼續(xù)教育則注重于培養(yǎng)和建設(shè)現(xiàn)有的高級(jí)網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍。〔一〕高等學(xué)校會(huì)計(jì)教育對(duì)于高校培養(yǎng)，主要是對(duì)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)教育體系進(jìn)行改革。從教育系統(tǒng)的角度來(lái)看，應(yīng)該注意以下幾個(gè)方面：1、教育環(huán)境方面：首先要關(guān)注計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的沖擊帶給我們國(guó)家會(huì)計(jì)制度、核算方式的變化；其次網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)教育的成本較高，要盡力解決資金來(lái)源；再次加強(qiáng)與在職網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)人員的溝通，使人才的培養(yǎng)速度能夠跟上職業(yè)界的發(fā)展速度。2、人才培養(yǎng)目標(biāo)方面：應(yīng)考慮網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)的發(fā)展現(xiàn)在狀況，根據(jù)環(huán)境的變化及時(shí)調(diào)整和確定人才的培養(yǎng)目標(biāo)。3、專業(yè)課程的設(shè)置方面：注意落后與過(guò)時(shí)教學(xué)資料的更新，同時(shí)要增加學(xué)生信息管理課程和網(wǎng)絡(luò)等內(nèi)容。4、實(shí)踐環(huán)節(jié)方面：加強(qiáng)與企業(yè)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所、財(cái)務(wù)軟件等會(huì)計(jì)職業(yè)界的聯(lián)系與合作，保證實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的順利運(yùn)行。5、教育活動(dòng)實(shí)施方面：一是要建立一支高學(xué)歷、高學(xué)識(shí)、高素質(zhì)的會(huì)計(jì)老師隊(duì)伍；二是注重教學(xué)工具的改進(jìn)，十分是運(yùn)用多媒體教學(xué)、財(cái)務(wù)軟件以及上機(jī)所需資料的更新等?！捕硶?huì)計(jì)繼續(xù)教育當(dāng)前，對(duì)我們國(guó)家培養(yǎng)高級(jí)會(huì)計(jì)人才影響比較大、貢獻(xiàn)比較多的，包括財(cái)政部、各地方財(cái)政部門或各大型企業(yè)集團(tuán)從2005年開(kāi)始啟動(dòng)的高級(jí)會(huì)計(jì)人才工程，以及各個(gè)省、市、自治區(qū)財(cái)政部門或行業(yè)協(xié)會(huì)組織的高級(jí)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育。1、財(cái)政系統(tǒng)高級(jí)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才項(xiàng)目。自2005年以來(lái)，財(cái)政部啟動(dòng)高級(jí)會(huì)計(jì)人才工程。其運(yùn)作模式如下：一是嚴(yán)格的人才選拔機(jī)制，確定培養(yǎng)對(duì)象；二是領(lǐng)軍人才培養(yǎng)機(jī)制，采取因材施教、學(xué)用結(jié)合的原則，實(shí)行集中培訓(xùn)與在職學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與應(yīng)用研究相結(jié)合、老師講授與學(xué)員互動(dòng)相結(jié)合的培訓(xùn)方式，通過(guò)建立學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、交流的平臺(tái)，全面培養(yǎng)和提升培訓(xùn)對(duì)象的綜合素質(zhì)；三是領(lǐng)軍人才淘汰機(jī)制，強(qiáng)調(diào)要“嚴(yán)進(jìn)嚴(yán)出〞，從而確保領(lǐng)軍人才工程目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；四是跟蹤管理機(jī)制，財(cái)政部建立會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才庫(kù)，對(duì)參加培訓(xùn)的學(xué)員實(shí)行跟蹤動(dòng)態(tài)管理，通過(guò)定期報(bào)告制度和考核制度，系統(tǒng)記錄學(xué)員的學(xué)習(xí)、科研和工作情況，及時(shí)了解學(xué)員的工作表現(xiàn)及成長(zhǎng)經(jīng)歷，為這些人員提供展示才智的機(jī)會(huì)。財(cái)政部負(fù)責(zé)全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)，各地方財(cái)政部門負(fù)責(zé)地方會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)，大型企業(yè)集團(tuán)負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)，只有從多渠道著手和努力，才能迅速提高我們國(guó)家高級(jí)會(huì)計(jì)人才的質(zhì)量和數(shù)量。2、高級(jí)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育。各省、市、自治區(qū)財(cái)政部門或行業(yè)協(xié)會(huì)組織的高級(jí)會(huì)計(jì)師繼續(xù)教育，為財(cái)會(huì)行業(yè)培養(yǎng)了一大批高級(jí)管理人員，有力促進(jìn)了我們國(guó)家高級(jí)財(cái)