鄉(xiāng)村教師聘用合同（精選26篇）

鄉(xiāng)村教師聘用合同（精選26篇）鄉(xiāng)村老師聘用合同（精選26篇）

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇1

甲方(用人單位)：____________乙方：_________性別：______文化程度：__________________身份證號碼：__________________甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項條、款。

第一條、合同期限本合同期限為____年(含試用期____月)，自____年____月____日(首次合同從報到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起)至____年____月____日。

其次條、工作內容甲方聘用乙方在_____________(科室、部門)，擔當_________(崗位、職位)。

第三條、甲方的權利與義務

(一)負責乙方的日常人事管理。

(二)為乙方供應工作條件，明確崗位職責。

依據(jù)工作崗位需要，供應必要的安全愛護等用品。

(三)依據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要，按有關規(guī)定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。

(四)依據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時打算是否續(xù)簽新合同。

(五)其他。

第四條、乙方的權利與義務

(一)接受甲方的管理，按合同要求仔細履行崗位職責，完成工作任務，聽從工作支配或調整，參與培訓學習，接受教育和考核、考察，遵紀守法。

(二)享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。

養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改，按上級部署和學校有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方在聘用合同期內，公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或方法執(zhí)行。

(四)乙方屬新到任應屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

第五條、聘用合同的變更、解除、終止如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化，合同應變更相關內容。

第六條、如訂立合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應內容。

第七條、乙方有下列狀況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面形式通知乙方。

(一)履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。

(二)損害單位權益，造成嚴峻后果以及嚴峻違反職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，給單位造成嚴峻經(jīng)濟損失的。

(三)無理取鬧、打架斗毆、嚴峻影響工作和社會秩序的。

(四)年累計曠工時間超過_____天的。

(五)被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。

(六)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關機構鑒定乙方不能從事原工作，又不同意甲方調整工作崗位的。

(七)偽造成果單、學歷、健康證明及用其他不正值手段哄騙甲方的。

第八條、有下列狀況之一，乙方可以提前解除合同，并可依據(jù)國家規(guī)定向甲方提出賠償要求：

(一)甲方未按規(guī)定支付勞動酬勞。

(二)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。

(三)甲方不規(guī)定為乙方供應勞動安全愛護。

第九條、有下列狀況之一，甲方不得與乙方解除合同：

(一)患病或非因公負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的。

(二)實行方案生育女職工在孕期、產期及規(guī)定的醫(yī)療期內的。

(三)符合國家規(guī)定的其他條、件的。

第十條、有下列狀況之一，本合同自行終止：(一)合同期限屆滿。

(二)合同期內乙方辦理退休手續(xù)。

(三)合同期內乙方死亡。

第十一條、違約責任合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。

合同期未滿，又不符合解除合同條、件而單方解除合同的，要擔當違約責任。

違約金數(shù)額：

第十二條、其他本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

第十三條、本合同終止或解除之日起_____市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關系及戶籍關系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。

乙方應盡快結清與學校的各項關系，___天內憑學校人事部門的介紹信到____市人才服務中心報到，逾期其責任自負。

本合同一式___份，甲乙雙方各執(zhí)___份，校人事部門備案___份，具有同等效力。

甲方：______________________乙方：______________________電話：______________________電話：______________________

日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇2

甲方：法定代表人：地址：乙方：身份證號碼：地址：

依據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方招乙方為試用員工，雙方在公平自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商全都鑒定本試用合同，共同遵守本協(xié)議條款。

一、試用合同期限

試用期為個月，自年月日至年月日止。

二、依據(jù)甲方的支配，乙方在工作崗位。

三、甲方聘用乙方的試用期為一月，月薪為600元，試用期滿后，并經(jīng)考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成，雙方依據(jù)公平協(xié)商原則，簽訂勞動合同。成任務值依據(jù)季節(jié)調整,

四、甲方的基本權利及義務

1、甲方的權利

1)有權要求乙方遵守國家法律和店內各項規(guī)章制度;員工聘用合同2)在試用期間，乙方如嚴峻違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權終止合同。

乙方的行為給甲方造成損失，有乙方賠償，情節(jié)嚴峻的追究其法律責任;

3)試用期間，乙方由于個人緣由發(fā)生的疾病及意外事故，由乙方負責;

2、甲方的義務

1)為乙方供應必要的工作條件;

2)負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及店內規(guī)章制度的教育和培訓;

五、乙方的基本權利及義務

1、乙方的權利

1)享有國家法律法規(guī)給予的一切公民權利;

2)享有店內規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;

3)試用期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同。

2、乙方的義務

1)遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;

2)遵守店內各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;

3)維護店內的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利及義務

1、試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

2、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利及義務

1、試用期滿，乙方有權打算是否簽訂正式勞動合同;

2、具有參加店內民主管理、提出合理化建議的權利;

3、反對和投訴對乙方試用身份不公正的卑視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇3

甲方(用人學校)：____________

乙方：

依據(jù)學校工作的實際需要，經(jīng)學校討論，打算聘用臨時代課老師，以下簡稱乙方。

為明確雙方的權利義務關系，明確工作責任，增加各自工作的針對性和責任心，根據(jù)雙方自愿的原則，經(jīng)過協(xié)商，簽定本合同。

第一條合同期限

(一)試用期：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

(二)聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同。

其次條工作崗位

(一)甲方依據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、力量,聘乙方的工作崗位為。

(二)聘用期間甲方依據(jù)工作需要及乙方德、能、勤、績的綜合表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，但需征得乙方的同意。

第三條乙方的權利和義務

(一)乙方的權利

1.按時獲得勞動酬勞;

2.對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出看法和建議，通過教職工代表大會或者其他形式，參加學校的民主管理;

3.自費參與進修或者其他方式的培訓;

4.依法進行教育教學活動，開展教育教學改革和試驗;

5.從事科學討論、學術溝通，參與專業(yè)的學術團體，在學術活動中充分發(fā)表看法;

6.依法指導同學的學習和進展，評定同學的品德和學業(yè)成果。

(二)乙方的義務

1.遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;

2.嚴格遵守國家方案生育政策;

3.貫徹國家的教育方針，遵守學校制定的各項規(guī)章制度，履行崗位職責，做好本職工作;

4.對同學進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族團結的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學技術教育，組織、帶領同學開展有益的社會活動;

5.關懷、愛惜全體同學，敬重同學人格，促進同學在品德、智力、體制等方面的全面進展;

6.制止有害于同學的行為或者其他侵害同學合法權益的行為，批判和抵制有害于同學健康成長的現(xiàn)象;

7.不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平;

第四條工作酬勞、福利

甲方依據(jù)乙方的工作崗位，按月現(xiàn)金支付乙方的工資。乙方聘用期工資為__________元/月(人民幣大寫：_________________元整)。不得隨便拖欠工資。

第五條合同的解除和違約責任

乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時解除合同：

1.有違反法律的行為，被司法機關實行人身限制措施的;

2.違反學校規(guī)章制度或勞動紀律達到解聘條件的;

3.有意不履行崗位職責，不完成安排的任務，給學校工作造成損失的;

4.體罰同學，經(jīng)教育不改的;

5.品德不良，污辱同學，影響惡劣的。

本聘用合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效。。

甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________

__________年________月________日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇4

甲方：

乙方：

經(jīng)某某中學董事會打算，甲方擬聘用乙方為中學臨時代課老師，聘用期限年從年月日到年月日。有關事宜協(xié)議如下：

一、崗位任務、職責、紀律要求

乙方聘期內應當遵守學校的各項規(guī)章制度，仔細履行受聘崗位職責，按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務。

二、權利和義務：

1、甲方為乙方供應工作的基本條件;

2、甲方按月發(fā)放乙方與其學歷、職稱相對應的工資(本科每月900元，?？泼吭?00元)。

3、依據(jù)乙方的工作實效，甲方有權對乙方工作崗位進行調整;

4、甲、乙雙方有解聘或辭職的權利。

三、協(xié)議的解除：

1、乙方有下列情形之一，甲方有權隨時解聘乙方：

(1)違紀政紀、法律法規(guī)，受到黨政處分或刑事處理的;

(2)嚴峻違反師德規(guī)范，造成肯定負面影響的;

(3)嚴峻失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

(4)因不能勝任所在的工作崗位，而又不情愿接受甲方崗位調整的。

2、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但是應當提前三十日，書面通知乙方本人：

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位，經(jīng)甲方兩次調整工作崗位后仍不能勝任的。

(2)乙方患病或者非因工傷的，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行支配的乙方力所能及的工作的。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除協(xié)議，但是應當提前三十日，書面通知甲方：

(1)甲方不能按時發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;

(2)乙方報考當?shù)攸h政機關公務員被公開錄用的;

(3)符合國家規(guī)定的其他條件的;

4、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商全都，本協(xié)議可以解除;

5、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

6、此協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，另一份交有關行政部門存檔;

甲方：中學(蓋章)乙方(簽字)：

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇5

聘任方：__________學校(簡稱甲方)

受聘方：___________________(簡稱乙方)

受聘崗位：__________

依據(jù)《中華人民共和國老師法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方公平協(xié)商，簽訂本合同。

第一條聘期

本崗位首次聘期為一年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

其次條乙方的崗位工作目標及任務

一、乙方在聘期內應完成的工作目標：__________教書育人

二、乙方在聘期內應擔當?shù)墓ぷ魅蝿眨篲_________

1.教學任務(包括擔當核心課程講授任務、培育博士、碩士討論生，指導博士后討論人員、高級訪問學者)：___________________

2.科研任務：___________________

3.學科建設任務：___________________

4.人才培育任務：___________________

第三條權利和義務

一、甲方的權利和義務

1.依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關規(guī)定對乙方進行管理。

2.依照本合同其次條規(guī)定的工作目標及任務，對乙方進行考核和獎懲。

3.依據(jù)乙方的工作任務，向乙方支付相應的工資、酬勞及福利待遇，供應相應的工作條件。

4.依法維護乙方的各項合法權利。

二、乙方權利和義務

1.獲得相應的工資、酬勞及福利待遇。

2.若甲方不能按規(guī)定履行其應盡義務時，有權向上級有關部門提起申訴。

3.遵守《中華人民共和國老師法》及國家有關法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。

4.履行本崗位職責，完成本崗位的工作目標及任務;接受甲方的考核及管理。

第四條考核與續(xù)聘

1.甲方按本合同確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核，本合同期滿后進行聘期考核。考核時，乙方須向甲方匯報履行崗位職責狀況和工作進展狀況，填寫相關考核表。

2.對考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。

3.聘期考核合格者，甲、乙雙方協(xié)商簽訂續(xù)聘合同。

第五條合同的變更、解除和終止

1.乙方在聘期內有違法違紀行為，甲方可視其情節(jié)依照有關規(guī)定予以解聘，終止本合同。

2.甲方依據(jù)本合同規(guī)定對乙方解除聘約后，允許乙方有1-3個月的過渡期，過渡期內乙方除享受基本工資外，不享受甲方其它的福利待遇和津貼。

3.乙方在聘期內因特別緣由提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意后方可辭聘。

4.乙方未經(jīng)甲方同意，有三個月以上時間不在甲方工作時，甲方可予以解聘，并追究其違約責任。

5.聘任期間如發(fā)生雙方無法預見、無法防范，致使本合同無法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應根據(jù)國家有關規(guī)定妥當處理。

6.本合同聘期到期時，如甲方?jīng)]有續(xù)聘乙方，則本合同自動中止。

第六條違約責任

1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必需嚴格執(zhí)行。任何一方如違約，應擔當相應的違約責任，支付違約金;違反規(guī)定擅自解除合同的，按未履行的聘期時間計算，每少一年，應支付的違約金為_________元。

2.乙方在聘期內若享受過甲方出資培訓的，乙方違反規(guī)定擅自解除合同時還應向甲方退回全部培訓費用。

第七條附則

1.本合同一式三份，甲方、乙方、乙方所在學院各持一份，自甲乙雙方簽章、簽字之日起生效。

2.雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決，不能協(xié)商解決的，按有關規(guī)定辦理。

3.本合同中未盡事項，應由雙方協(xié)商，做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

甲方(蓋章)：___________________乙方(簽字)：___________________

_________年____月____日_________年____月____日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇6

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《浙江省事業(yè)單位實行聘用制暫行方法(試行)》的有關規(guī)定，為維護正常的教學秩序，提高教學質量，明確甲乙雙方的權利義務，經(jīng)雙方協(xié)商全都，自愿簽訂本合同。

一、甲方依據(jù)自愿報名，公開競爭，德智體全面考核，擇優(yōu)錄用的原則，自簽約之日起，聘用乙方為甲方的老師。

二、合同期限

本合同為固定期限合同，時間為年(自二________年____月____日起至二________年____月____日止。試用期月)。期滿后，依據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽長期合同。

三、雙方的權利和義務

1、甲方的權利和義務

(1)、甲方供應給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動愛護措施，保障乙方的合法權益。

(2)、甲方有權依據(jù)本單位的實際狀況，調動乙方的工作崗位。

(3)、依據(jù)按勞安排為主體，多種安排方式并存的安排制度，甲方依據(jù)有關規(guī)定和乙方完成工作任務等狀況。按月核發(fā)乙方應得的工作酬勞，并依據(jù)內部有關規(guī)定，保證乙方享受與其工作崗位相應的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。

(4)、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項社會保險和住房公積金等，根據(jù)有關規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方的權利義務

(1)、乙方必需遵守國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策和甲方制定的有關規(guī)章制度和工作職責;如有違反，甲方可按規(guī)定予以處理。

(2)、乙方享有參加學校辦學、教育、教學，促進學校改革、進展等方面的權利。

(3)、乙方必需完成甲方按有關法規(guī)規(guī)定安排的教育教學任務，滿勤滿量。

(4)、乙方接受甲方依據(jù)內部崗位、目標責任制要求進行的考核，乙方必需達到合格以上的標準。

(5)、乙方必需遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學常規(guī)，忠于職守，聽從領導，團結同志，努力做好本職工作，維護甲方的的聲譽。

(6)、乙方不得從事有償家教。

(7)、乙方擅自中途解除、終止本合同后，五年內不得到其他單位從事教育教學工作及與教育教學相近的工作。

四、聘用合同的變更、解除、終止

1、因特別狀況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關內容，也可以解除本合同

2、乙方有下列狀況之一者，甲方可以解除、終止本合同。

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴峻違反甲方規(guī)章制度和工作紀律，經(jīng)批判教育仍不改正的。

(3)嚴峻失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的。

(4)被依法追究刑事責任的。

(5)乙方患病或者非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不聽從另行支配工作的。

(6)連續(xù)兩年考核不合格，又不聽從工作支配或者重新支配后年度考核仍不合格的。

(7)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

3、有以下情形之一者，乙方可以解除本合同。

(1)根據(jù)國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入高等院校深造以及經(jīng)甲方同意調出的。

(2)甲方未根據(jù)聘用合同的商定支付工作酬勞或者供應相關工作條件的。

4、假如甲、乙雙方要解除、終止本合同，需提前30天書面通知對方。

五、違約責任

甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的，違約方應支付拾萬元違約金給守約方。給對方造成經(jīng)濟損失的，還應賠償對方經(jīng)濟損失。

六、爭議的解決方式

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可向上級主管部門人事爭議調解委員會申請調解。不愿調解或調解不成的，當事人應當在爭議發(fā)生之日起____日內以書面形式向當?shù)卣耸虏块T的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

七、其他

在合同期限內，因乙方的職務行為給其他單位或個人造成損失的，甲方依法賠償后有權向乙方追償。

八、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份送主管部門備案。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方：乙方：

法定代表人：

________年____月____日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇7

甲方：（聘方）乙方：（受聘方）甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關狀況，在自愿公平和相互信托的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。

第一條乙方自愿申請到甲方從事律師工作，甲方打算聘方乙方為本領務所律師。

其次條乙方的聘任職務是律師，其工作范圍為國家法律所規(guī)定的各項律師業(yè)務。

第三條甲方在本合同有效期內，可行使以下權利

（一）為乙方支配工作，安排任務；

（二）監(jiān)督檢查乙方工作狀況；

（三）在乙方工作成果突出或對事務全部重大貢獻時，賜予嘉獎；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為，予以懲罰；

（四）確定或調整乙方的工資和福利待遇。

第四條甲方須履行的義務：

（一）使乙方準時獵取勞動酬勞；

（二）使乙方合理享受事務所的勞保福利待遇；

（三）為乙方履行職務供應肯定的工作條件；

（四）依法維護乙方在履行職務時的合法權益；

（五）為乙方更新學問，進修深造供應便利和制造條件。

第五條乙方的權利和義務在本合同有效期內，乙方有以下權利：

（一）依法履行律師職務；

（二）獵取勞動酬勞；

（三）對事務所的管理工作提出建議和批判；

（四）依事務所規(guī)定的條件申請加入合作律師；

（五）辭職（須提前三個月提出書面申請）；乙方須履行的義務：

（一）遵守事務所的各項規(guī)章制度，接受事務所的領導和監(jiān)督，聽從工作支配；

（二）在履行律師職務時，不得違反國家法律和違反職業(yè)道德；

（三）不得從事有損于事務所聲譽的活動；

（四）不斷提高自己的實際工作力量和業(yè)務素養(yǎng)。

第六條勞動酬勞和福利待遇：乙方在本合同有效期內的勞動酬勞和福利待遇，按事務所制定的《勞動工資和福利待遇管理方法》執(zhí)行。

第七條合同的變更和解除在下列狀況下，事務全部權單方解除合同：

（一）應聘律師違反事務所規(guī)章制度，不樂觀履行義務，經(jīng)勸阻不改時；

（二）應聘律師嚴峻違反工作紀律或違反職業(yè)道德；

（三）應聘律師因違法亂紀被撤銷律師資格；

（四）應聘律師因其他緣由不宜連續(xù)履行職務時；在下列狀況下，合同自行解除：

（一）應聘律師應征入伍，出國定居或留學；

（二）應聘律師因病或人身意外事故無法連續(xù)履行職務滿六個月；

（三）無故不上班工作滿一個月；

（四）經(jīng)批準成為事務所合作律師；

（五）事務所自行撤銷或破產。在下列狀況下，合同可以變更：

（一）雙方協(xié)商之；

（二）因國家政策法令發(fā)生變化時。

第八條合同解除后一個月內，乙方須馬上交出有關文件，案卷材料和律師工作執(zhí)照，并辦理業(yè)務交接手續(xù)停止履行律師職務。

第九條合同期限本合同有效期為年，從合同簽字生效之日起至________年____月____日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第十條本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報司法行政機關備案一份，三份具有同等效力。

第十一條本合自雙方簽字之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：主任（簽字）：________年____月____日________年月

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇8

甲方(聘用單位)：

法定代表人：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方本著友好合作精神，依據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，根據(jù)自愿、公平、協(xié)商全都的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止，合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

其次條乙方的權利

1.按商定取得元人民幣/課時的授課酬勞;

2.享受授課期間的食宿、交通補貼元人民幣/天。

3.要求甲方供應與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

4.要求甲方供應良好的教學環(huán)境和必需的教學軟件。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課樂觀預備教案;按時、仔細上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(分鐘/節(jié)課)的完整，內容的充實;對同學進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并供應每位同學的最終成果。

2.甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學方案按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并供應最終考試成果等。

2.組織同學對授課質量進行評議，并依據(jù)同學的評議對授課內容及人員進行調整。

3.有權依據(jù)自身狀況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必需提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.按時支付授課酬勞：元人民幣/課時。

2.按時支付授課期間的食宿、交通補貼元人民幣/天。

3.向乙方供應同學的背景資料，講明授課要達到的目的，幫助供應和授課有關的業(yè)務資料。

4.為乙方的教學供應良好的授課環(huán)境和必需的教學軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必需全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商全都，并按原簽訂程序變更合同。

雙方未達成全都看法的，原合同連續(xù)有效。

3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商全都，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方商定的合同終止條件消失時，聘用合同即自行終止。

在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不擔當違約責任：

(1)發(fā)生不行抗力，即不能預見、不能避開并不能克服的客觀狀況而導致課程不能連續(xù)支配;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資格或力量)

(3)乙方有意不按時完成授課內容和授課方案的，

(4)通過組織同學對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的。

除以上緣由外，甲方提前解除合同的，應賜予乙方原定授課費的%的違約賠償金。

甲方因自身緣由變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不擔當違約責任，：

(1)甲方未根據(jù)聘用合同商定支付工作酬勞或者供應工作條件的;

(2)由于身體疾病緣由，要求提前終止合同或變更授課時間，并供應相關證明，但應提前天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等支配，導致無法按時上課的或不能完成教學方案的，需供應相關證明，同時應擔當?shù)倪`約責任。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。

本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時間：年月日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇9

甲方：

法定代表人：

地址：

聯(lián)系方式：

乙方：

身份證號：

地址：

聯(lián)系方式：

因____________教育機構業(yè)務需要，為提高老師的專業(yè)技能，甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達成下列條款：

一、甲方委派乙方參與________培訓學習，本次培訓學習時間為________年________月________日至________年________月________日。

二、培訓費用

1、本次培訓的費用共計________元，由甲方先行支付。

2、在培訓期間，交通費由乙方先行墊付，培訓結束乙方回甲方處工作____個月后，甲方報銷乙方的交通費。

3、若培訓不合格，則由乙方擔當全部費用。

三、乙方的責任

1、仔細參加培訓，提高自身專業(yè)技能。

2、培訓結束后，乙方返回甲方處工作實行____年服務期，培訓期滿后如乙方不回培訓機構工作或工作不滿____年(含____年)，需首先征得甲方同意，并擔當本次培訓的全部費用;乙方回培訓機構后若工作超過____年不滿____年要求調動，需擔當本次培訓全部費用的____%。

3、乙方需在培訓完成后供應一份完整培新心得的書面報告給甲方相關負責人。

四、甲方的責任

甲方為乙方供應帶薪培訓，薪資每月人民幣________元×培訓時間，此費用在乙方服務期滿后一次性付給。如乙方服務期內提前離職，甲方不予支付并扣除上月工資。

五、其他

1、本協(xié)議一式____份，甲乙各執(zhí)____份，具有同等法律效力。

2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。

甲方：

法定代表人：

簽訂時間：________年________月________日

乙方：

開戶銀行：

賬戶：

簽訂時間：________年________月________日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇10

聘用單位（甲方）：高樓新星幼兒園受聘人員（乙方）：權利與義務：

第一條乙方在受聘期間應當根據(jù)甲方依法制定的規(guī)章制度和相應崗位職責履行義務。

其次條甲方應當為乙方供應必需的工作條件和生活條件。

第三條乙方違反規(guī)章制度或工作紀律的，甲方可按規(guī)定予以懲罰。

第四條乙方必需要完成甲方每學期制定的各項工作任務。

第五條甲方應保證在每月15號前，準時足額支付乙方上月的工資酬勞，工資狀況由甲乙雙方商定（月工資元）。未準時應付酬勞時，乙方有權向甲方索要5%利息。

第六條乙方有下列情形之一的，甲方可以進行經(jīng)濟懲罰，甚至單方面解除聘用合同：

（一）校車行駛出校門期間，必需打開喇叭，車速不超過50公里小時，未按規(guī)定操作發(fā)生的一切擔心全事故，均由司機擔當；嚴格根據(jù)規(guī)定操作發(fā)生的擔心全事故由乙方全部擔當。

（二）乙方在工作期間向甲方請假必需經(jīng)校長同意，且扣罰當天工資，曠工一天扣罰兩天工資，連續(xù)曠工超過一周時，甲方有權解除勞動合同，并將扣罰當月工資作為懲罰。

（三）由于乙方大意、放任、或者嚴峻失職發(fā)生安全責任事故，造成嚴峻后果的；乙方負責處理事故發(fā)生費用，且甲方有權解除合同。

（四）乙方只能在接送同學時使用校車，不得隨便更改路線，或者轉變車輛使用意圖，如有其他用途使用的，必需請示校長同意后，方可使用。未經(jīng)批準的，每次扣發(fā)司機50元。

（五）乙方每天在出車前、或者收車以后必需要先檢查車況、如發(fā)覺什么問題要準時報告校進步行修理。假如不準時報告消失擔心全事故，懲罰司機100元。校車保養(yǎng)、修理由校方負責。

（六）乙方每天要保持校車車內、車外的潔凈、干凈?；颈ＷC每天下午收車后打掃一次，每周擦洗車內外衛(wèi)生兩次。

（七）乙方每天必需嚴格根據(jù)學校規(guī)定的時間，按時到崗，按時出車，按時收車，消失一次延誤時間的扣發(fā)當天工資，造成嚴峻后果的扣發(fā)工資50元。

第七條本合同期限為一學期（________年____月____日---________年____月____日），每學期結束時經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)訂聘用合同。乙方假如想提前解除勞動合同，必需提前____月前向校長提出，等待校長聘請到新司機后方可解除，否則扣罰乙方當月工資。

第八條本聘用合同一式兩份，乙方執(zhí)一份，一份學校留存。本合同自簽字之日起開頭生效。甲方（單位蓋章）：甲方法定代表人（簽字）：乙方（簽字）：簽訂日期:________年____月____日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇11

編號：

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘老師)：

性別：民族：誕生年月：年月

最高學歷：畢業(yè)院校、專業(yè)：

手機：

身份證號碼：

住址：

歡迎您到清華高校TUSP留學培訓項目國際班授課，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議。

一、聘用合同期限

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從年月日起至年月日止。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。

二、教授課程、授課時限

經(jīng)過TUSP項目主任、教務處主任及任課老師聽課，打算聘請您為該項目的任課老師，教授的課程為，授課時限為年月——年月，沒有特別狀況每周課時數(shù)不得超過10節(jié)。

三、雙方的權利和義務

(一)甲方的權利和義務

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;

2.依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績打算是否聘用;

3.對乙方的工作進行績效考核、獎懲;

4.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

5.根據(jù)教學方案要求供應給乙方相應的教材、授課課時數(shù);

6.為乙方工作供應必需的條件和勞動愛護設施，保障乙方的安全與健康;

7.根據(jù)合同規(guī)定，按時足額支付授課老師的課酬費用，但不轉變乙方原有的人事、供應、保險等各種關系。作為外聘兼職老師，乙方不享受甲方在職職工的有關待遇。

(二)乙方的權利和義務

1.仔細學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);

2.喜愛教育事業(yè)，嚴格遵紀守法;遵守聘用單位的各項規(guī)章制度;

3.聽從學校工作支配，仔細履行崗位職責;

4.刻苦鉆研教育教學業(yè)務，樂觀投入教育改革，參加教育試驗工作;

5.乙方發(fā)覺甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同;

6.乙方擔當教學質量方面的責任,乙方不得在未經(jīng)甲方許可的狀況下，以甲方名義從事任何與本項目無關的業(yè)務;

7.乙方須在上崗前向甲方供應職稱證、資格證、身份證、學位證、學歷證原件及復印件，復印件交甲方保留。如乙方在學歷上弄虛作假，一經(jīng)發(fā)覺，扣除全部課時費并追究法律責任;

8.乙方應嚴格根據(jù)甲方教學方案要求組織教學，如仔細備課、講課，批改作業(yè)、閱評試卷等;9.為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與主管教務的負責人聯(lián)系一次;

10.乙方在甲方工作期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂，否則，每發(fā)覺一次從乙方當月課時酬金中扣除20元;11.乙方因故不能按時上課，至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調、停課手續(xù)，事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調課、停課，否則，每發(fā)覺一次從乙方課時酬金中扣除50元;12.乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知系部，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。

四、聘用合同的變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商全都，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者學校和受聘老師雙方商定的合同終止條件消失，聘用合同即行終止。

經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。

(三)受聘老師有下列狀況之一的，學?？蓡畏矫娼獬赣煤贤?。

1、聘期內嚴峻不履行合同的;

2、乙方不聽從甲方工作支配;

3、乙方嚴峻違反老師職業(yè)道德規(guī)范、失職、瀆職、違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度;

4、乙方工作任憑，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響;

5、乙方學問力量不夠，無法勝任崗位工作。

(四)有下列狀況之一的，學?？梢越獬赣煤贤?，但應提前30天以書面形式通知受聘教職工。

1、受聘教職工患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不聽從另行支配的;

2、受聘教職工不能勝任商定的崗位工作，不能滿意教育教學要求的;

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，使原合同無法履行，經(jīng)學校和受聘老師協(xié)商不能就合同變更達成全都的。

(五)有下列情形之一的，學校可連續(xù)履行聘用合同。

1、受聘教職工患病住院或因傷治療終結前;

2、女教職工孕期、產期和哺乳期內;

3、受聘教職工因工負傷，治療終結后經(jīng)傷殘鑒定完全丟失或大部分或部分丟失勞動力量的;

(六)受聘老師單方面解除聘用合同，必需提前三個月以書面形式向學校提出申請。沒有提前三個月以書面形式提出申請，違約不履行合同、影響教學者，學校按制度進行懲罰。

(七)聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務，受聘人員有權利解除合同。

(八)合同期滿，本合同終止。

五、保密協(xié)議

乙方保證對在爭論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括上衣隱秘、公司方案、運營活動、財務信息、技術信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)隱秘)予以保密。

未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)隱秘的全部或部分內容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有商定的除外。

保密期限為一年。

六、課程費用及支付方式

(一)課程費用

課時費為元/課時，共計課時，總計人民幣元(大寫)。

(二)支付方式

甲方在每月第一個工作日內，根據(jù)乙方實際授課的課時數(shù)，準時足額將課酬費匯入乙方賬戶。

七、違約及賠償

(一)本合同一經(jīng)簽訂，雙方必需嚴格執(zhí)行。任何一方如違約，應擔當相應的違約責任，支付違約金;甲方未按本合同規(guī)定的期限、數(shù)額支付相關費用，則必需向乙方支付違約金，違約金按乙方總收入的20%計算。

(二)任何一方違反保密協(xié)議，另一方有權終止合同，并要求對方賠償損失，在無法界定損失時，賠償金額最高不超過該班總費用的3倍。

八、不行抗力本合同任何一方因受不行抗力大事影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不行抗力大事的發(fā)生通知另一方，并在該不行抗力大事發(fā)生后_________日內向另一方供應關于此種不行抗力大事詳情及不能履行、或不能完全履行、或者需要延期履行協(xié)議的理由及有效證明文件。如因不行抗力因素不能履行協(xié)議，經(jīng)雙方協(xié)商可變更或解除協(xié)議。

九、合同的生效及附件

(一)本合同于自年月日起生效。

(二)本合同一式兩份。聘用單位、受聘老師各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)雙方簽字蓋章后合同方能生效，并受到法律愛護。

(三)本合同未盡事項，依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，由雙方協(xié)商或達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不行分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方(簽章)：乙方(簽章)：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

年月日年月日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇12

合同編號：_________

甲方（學校）：_________

法定住址：_________

法定代表人：_________

職務：_________

托付代理人：_________

身份證號碼：_________

通訊地址：_________

郵政編碼：_________

聯(lián)系人：_________

電話：_________

傳真：_________

帳號：_________

電子信箱：_________

上級主管部門：_________

乙方（老師）：_________

誕生年月：_________

最終學歷：_________

最終學位：_________

專業(yè)技術職務：_________

任職時間：_________

身份證號碼：_________

受聘方所在二級學院（教學部）：_________

依據(jù)《中華人民共和國老師法》）《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關規(guī)定，就甲方聘任乙方為_________老師事項，經(jīng)甲、乙雙方公平協(xié)商，簽訂本合同。

第一條工作崗位

1、乙方同意依據(jù)甲方工作需要，被聘任在_________職位工作。假如院系發(fā)生變化，雙方應當依據(jù)需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動之后，乙方原來合同規(guī)定的待遇等內容原則上不應當轉變。

2、聘期內甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作，但甲方支配乙方執(zhí)行外出合作討論、進修、培訓任務的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特別狀況，聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于_________個月。

其次條聘期

本崗位首次聘期為_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

聘任期滿后，依據(jù)甲方工作需要，聘期考核結果以及甲乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定。

第三條工作目標

1、乙方情愿根據(jù)本合同書商定及甲方關于本職位工作任務和職責要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標。

2、乙方在聘期內應完成的工作目標：_________

第四條崗位任務

乙方在聘期內應擔當?shù)墓ぷ魅蝿瞻ㄒ韵聨讉€方面：

1、教學任務（包括擔當核心課程講授任務、培育博士、碩士討論生，指導博士后討論人員、高級訪問學者）：

（1）乙方必需根據(jù)甲方的教學支配，每學年完成討論生或本科生教學任務，總學時數(shù)達到_________學時以上。

（2）乙方必需按質按量地完成教學任務，仔細完成學院及教研室安排的教學工作，仔細進行課程建設（如教材編寫，教學內容和教學方式改革，試驗方法變革等）。

2、爭取和主持科研項目，科技創(chuàng)新討論任務及目標：

（1）乙方在考核期內，必需至少主持過1項省部級以上科研項目；或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題；或主持1項橫向科研項目（科研經(jīng)費在_________元以上）。

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇13

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方公平自愿協(xié)商全都，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條本合同為固定期限勞動合同，合同期自________年____月____日起至________年____月

其次條本合同試用期自________年____月____日起至________年____月日。

第三條若乙方開頭工作時間與商定時間不全都，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

二、工作內容和工作地點

第四條依據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事保安崗位工作，乙方的工作地點為甲方在上海的服務的。

第五條在合同有效期內，甲方依據(jù)公司業(yè)務需要及乙方的工作態(tài)度、工作力量等，有權調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點等。

第六條在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協(xié)議，待原訂合同期滿后，再根據(jù)新任崗位、工作地點簽訂合同。

三、工作時間和休息休假

第七條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并根據(jù)規(guī)定上下班。

第八條因駐點工作需要支配乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應聽從駐點領導的統(tǒng)一支配;甲方按規(guī)定支付加班加點的酬勞，以保證乙方合法權益。

第九條乙方加班不能自行打算，須經(jīng)駐點領導支配或者報上級批準，否則不視為加班。

四、勞動酬勞

第十條甲方依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞安排的原則，結合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。

第十一條乙方月工資標準為1800元，試用期的工資標準按甲方依法制定的.薪酬管理方法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準。

第十二條甲方有權依據(jù)其生產經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理方法等公司制度調整乙方的工資待遇。

第十三條甲方于每月____日以貨幣形式，根據(jù)公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿。

第十四條乙方假如對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應在工資結清之日起____日內向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。

五、社會保險和福利待遇

第十五條甲乙雙方應執(zhí)行國家有關社會保險和福利的規(guī)定。

六、勞動愛護、勞動條件和職業(yè)危害防護

第十六條甲方為乙方供應符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實愛護乙方在工作中的安全和健康。

第十七甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

第十八條如乙方在工作過程中產生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定愛護乙方的健康及相關權益。

七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

第十九條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循公平自愿、協(xié)商全都的原則，依法變更勞動合同部分條款。

其次十條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內容發(fā)生變化時，可以對本合同相關內容進行變更。

其次十一條訂立本合同的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容或解除本合同。

其次十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。

其次十三條乙方有下列情形之一的，甲方可馬上解除本勞動合同：

1.乙方被查實在應聘時向甲方供應的個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明、過去工作經(jīng)受、家庭成員和主要社會關系等資料;

2.嚴峻違反本合同或甲方的規(guī)章制度;

3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

其次十四條甲乙雙方解除勞動合同，必需按國家有關法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行。

其次十五條有下列情形之一，本合同自行終止：

1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成全都的;

2.甲方與派駐的、乙方所在的公司合作關系終止;

3.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

其次十六條本合同期滿前，甲乙雙方應根據(jù)有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的看法，并辦理相關書面手續(xù)。

八、違反勞動合同的責任

其次十七條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應擔當相應的賠償責任。

其次十八條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的商定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應依據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。

其次十九條乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍舊有權就剩余部分向乙方追償：

1.依照法律法規(guī)商定和合同商定乙方應擔當?shù)馁r償責任;

2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;

3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失;

4.應向甲方支付的其它任何款項;

九、勞動爭議處理

第三十條在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。假如由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛，視為乙方嚴峻違反本合同，甲方有權與其立即解除勞動關系。全部責任由乙方擔當，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必需賠償甲方因此患病的任何損失(包括但不限于甲方因此對外擔當?shù)膿p失、聘請費、培訓費等)。

第三十一甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內可以向相關部門提請仲裁。

十、其他規(guī)定

第三十二條乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲方法、勞動合同管理方法等)，確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力。

第三十三條假如乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方根據(jù)本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。

第三十四條本合同未盡事宜，根據(jù)國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

第三十五條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

第三十六條本合同自________年____月____日之日起生效。

第三十七條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方：甲方代表人(托付人)：地址：乙方：________性別：_____身份證號碼：________________通訊地址：

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇14

甲方：單位性質乙方：(員工姓名)員工家庭住址員工身份證號碼甲乙雙方依據(jù)國家勞動法律，法規(guī)規(guī)定，在公平自愿和協(xié)商全都的基礎上，簽訂本合同。

一：乙方的工作崗位為

二：本合同期限實行下列第()種形式：

(一)有固定期限。合同為年，即從日起至年月____日止，其中包括試用期【續(xù)訂合同不轉變乙方工種(崗位)的不包括試用期，試用期時間從合同生效日起開頭計算】。

(二)無固定期限。年____日起開頭計算，試用期為個月(采納此種形式應在本合同第十五條規(guī)定勞動合同的終止條件)。

(三)以完成

三：乙方在法定時間內供應正常勞動的試用期工資為月工資包括：基礎(標準)工資元;津貼補貼元(其中元，3.等)，其它元，獎金按甲方的規(guī)定執(zhí)行，加班加點工資按法律規(guī)定執(zhí)行。乙方工資不得低于市政府每年____月____日公布的最低工資標準，實行計件工資(應明確乙方計件定額和計件單價)或提成工資等工資形式的，必需進行合理的折算，其相應的折算不得低于時，日，明確的相應的最低工資率。上述勞動酬勞確定后，甲方依據(jù)乙方貢獻大小，技術水平的提高及生產經(jīng)營狀況變化，內部工資的調整適時地確定乙方的工資水平。乙方的勞動酬勞隨崗位的變化而變化。甲方發(fā)放工

四：甲乙雙方在合同期內應按法律，法規(guī)及有關規(guī)定參與社會保險，繳納社會保險費。

五：甲方應按國家規(guī)定供應安全衛(wèi)生的勞動條件，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，按規(guī)定做好女員工，未成年人，危急性較大的特種作業(yè)人員的勞動愛護。乙方在勞動過程中，必需嚴格遵守國家或甲方指定的安全生產操作規(guī)程。

六：在勞動合同期內，雙方應遵守國家法律，法規(guī)及甲方制定的符合勞動法律法規(guī)的規(guī)章制度。乙方違反勞動紀律，法規(guī)，規(guī)章制度，甲方可依據(jù)情節(jié)輕重，給于不同的處分，直至開除。

七：甲乙雙方協(xié)商全都的，可以解除勞動合同。

八：乙方有下列情形之一的，可以隨時解除勞動合同。

(一)在使用期間被證明不符合錄用條件的。

(二)嚴峻違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。

(三)嚴峻失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

(四)被依法追究刑事責任的。

(五)有，盜竊，賭博，打架，斗毆等行為的。

(六)凡有其它嚴峻錯誤的。

九：有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應提前____日以書面形式通知乙方：

(一)乙方犯病或者非因公負醫(yī)，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行支配的工作的。

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

十：甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者經(jīng)營狀況發(fā)生嚴峻困難，確需裁減人員的，應當提前____日向工會或者全體員工說明狀況，聽取工會或員工的看法，經(jīng)向勞動行政部門報告后，可以裁減乙方。十

一：有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內的。

(二)甲方以暴力威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

(三)甲方未根據(jù)勞動合同的商定支付勞動酬勞或者供應勞動條件的。

(四)甲方違反勞動合同，嚴峻侵害乙方合法權益的。十

二：乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：

(一)犯職業(yè)病或因公負傷并被確認丟失勞動力量的。

(二)犯病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。

(三)符合方案生育政策的女員工在孕期，產期和哺乳期的。

(四)其它不行抗力大事，使乙方不能履行合同的。

(五)法律，行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。十

三：本合同訂明的補充件，附件和甲乙雙方協(xié)商全都的有關修改合同的文件以及雙方訂立的培訓合同是本合同的組成部分。十

四：一方違反勞動合同，給對方造成損失的，應當依據(jù)損害后果和責任大小擔當違約責任(違約金數(shù)額應在本合同第十五條中訂明)。十

五：雙方認為需要規(guī)定的其它事項：十

六：其它事項本合同沒有訂明的，按有關規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。雙方當事人需變更勞動合同的內容的，應當遵循公平自愿，協(xié)商全都的原則。本合同訂明的事項，與新法律，法規(guī)有抵觸的，按新法律，法規(guī)執(zhí)行。十

七：本合同簽訂后，應報勞動部門備案，鑒證，雙方必需嚴格履行。本合同一式三份，甲，乙雙方各執(zhí)一份，一份交勞動部門備案，均具有同等效力。甲方(蓋章)乙方鑒定機關法定代表人(簽章)(簽章)(蓋章)________年____月____日________年____月____日____月日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇15

甲方：

乙方：

依據(jù)甲方工作需要，甲乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的基礎上，達成以下協(xié)議，共同遵照履行。

一、甲方聘請乙方為培訓班老師，聘期為年月日至年月日。

二、甲方的權利和義務：

1、對乙方有管理權、考核權、懲罰權、嘉獎權。

2、為乙方供應辦公場所、教學場所。

3、制定授課時間、時數(shù)，審定教學目標、方案。

4、對乙方的教學管理進行監(jiān)督、檢查和指導。

5、幫助乙方做好同學管理。

6、不得無故解聘乙方。

7、負責招生的宣揚發(fā)動工作。

8、按商定支付乙方工作酬勞。

9、乙方有下列行為之一的甲方有權解聘乙方：

⑴不能遵守中心規(guī)章制度，經(jīng)勸阻不改的;

⑵同學或家長反映教學效果差，經(jīng)調查屬實的;

⑶消失重大工作失誤或事故的。

三、乙方的權利和義務：

1、嚴格遵守國家有關法律法規(guī)和中心各項規(guī)章制度，聽從管理，聽從指揮。

2、嚴格恪守老師職業(yè)道德，關懷愛惜同學。

3、有目的、有方案地對學員實施本學科教學活動，既要注意同學整體素養(yǎng)的提高，又要實行針對性教學，確保每一名同學的學習效果。對請假同學要進行特地補課。

4、協(xié)作甲方做好招生工作。

5、教育同學遵守活動中心紀律，保管好室內物品，搞好教室環(huán)境衛(wèi)生。

6、負責學員上課、課間、放學等時間的安全管理工作，清點好同學人數(shù)，并精確?????做好記載，準時向中心通報。每次上課提前10分鐘到崗。

7、協(xié)議期內乙方不得在尚義縣城境內從事與協(xié)議課程相同或相近的個人辦班行為。

8、按商定領取自己的酬勞和嘉獎。

9、對甲方的工作有建議權。

四、酬勞、發(fā)放方法、懲罰及嘉獎：

1、乙方每班次上課的工資額為：備課教學費20元+同學輔導費的45%)

2、發(fā)放方法：按期結算，本期的最終一個學習日結清全部工資。

3、懲罰：因乙方個人緣由造成不能按時上課的，扣發(fā)雙倍日工資。遲到一次扣發(fā)日工資的20%。

4、嘉獎：輔導的同學在國家、省、市獲獎的，分別發(fā)放獎金100元、80元和50元。

五、組織同學參與各級競賽，輔導老師免費輔導，中心負責其它費用。

六、本協(xié)議自簽定之日起執(zhí)行，一式兩份，甲乙雙方各一份。

甲方：(章)乙方：(簽字)

年月日年月日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇16

聘用方(甲方)：

受聘方(乙方)：____________________

為有效提高管店中學第三、第四畫室同學美術專業(yè)成果，甲方情愿短期聘用(約56天)乙方兩位擔當?shù)谌?、第四畫室教學任務，經(jīng)公平協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守合同所列條款。

第一條：甲方情愿聘用乙方二人擔當?shù)谌?、第四畫室的教學任務，乙方應遵守學校作息時間和課程支配。

其次條：甲方為乙方供應住宿，不供應飲食。

第三條：乙方完成規(guī)定的工作任務和工作時間，甲方付給乙方每人每天300元工資(工資以天計算，每天三個時段，上午、下午和晚上。)

第四條：乙方遵從甲方課程支配。教學時間：20xx年10月為20天，11月不少于24天，不多于28天，12月份1至10號共10天。時間段可由乙方自行支配，但必需保證教學時間段。

第五條：若乙方單方違約，不完成教學時間和教學任務，乙方自愿退還在管店中學所領的全部款項。

第六條：經(jīng)雙方商定，乙方力求第三畫室同學在安徽省美術專業(yè)課考試中270分及以上不少于10人，第四畫室不少于16人。

第七條：甲方承諾，第三、第四畫室同學在安徽省美術專業(yè)課考試中，在指標(第三畫室10人，第四畫室16人)的基礎上，每超過一人，再補工資20元/天，但以400元/天封頂(包括基本工資300元/天)。

第八條：乙方在甲方工作期間的交通安全、醫(yī)療等責任由乙方自己負責。

第九條：本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，可以解除。

第十條：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1.被證明不符合錄用條件的。

2.嚴峻違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的。

3.嚴峻失職，對教學造成重大損失的。

第十一條：本合同一式兩份，甲乙兩方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

鄉(xiāng)村老師聘用合同篇17

甲方(用人學校)：

乙方(應聘老師)：

依據(jù)學校工作的實際需要，經(jīng)學校討論，打算聘用臨時代課老師，以下簡稱乙方。

為明確雙方的權利義務關系，明確工作責任，增加各自工作的針對性和責任心，根據(jù)雙方自愿的原則，經(jīng)過協(xié)商，簽定本合同。

第一條合同期限

(一)試用期：

(二)聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同。

其次條工作崗位

(一)甲方依據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、力量,聘乙方的工作崗位為。

(二)聘用期間甲方依據(jù)工作需要及乙方X、能、勤、績的綜合表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，但需征得乙方的同意。

第三條乙方的權利和義務

(一)乙方的權利

1.按時獲得勞動酬勞;

2.對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出看法和建議，通過教職工代表大會或者其他形式，參加學校的民主管理;

3.自費參與進修或者其他方式的培訓;

4.依法進行教育教學活動，開展教育教學改革和試驗;

5.從事科學討論、學術溝通，參與專業(yè)的學術團體，在學術活動中充分發(fā)表看法;

6.依法指導同學的學習和進展，評定同學的品德和學業(yè)成果。

(二)乙方的義務

1.遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;

2.嚴格遵守國家方案生育政策;

3.貫徹國家的教育方針，遵守學校制定的各項規(guī)章制度，履行崗位職責，做好本職工作;

4.對同學進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族團結的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學技術教育，組織、帶領同學開展有益的社會活動;

5.關懷、愛惜全體同學，敬重同學人格，促進同學在品德、智力、體制等方面的全面進展;

6.制止有害于同學的行為或者其他侵害同學合法權益的行為，批判和抵制有害于同學健康成長的現(xiàn)象;

7.不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務水平;

第四條工作酬勞