《個體行為基礎》

個性行為基礎

第一節(jié)個性概述第二節(jié)個性管理第三節(jié)知覺與行為

本章介紹個性的概念、成因和相關理論，對直接影響管理效能的個性特征進行了重點探討，然后對個性結構中氣質(zhì)、能力、性格進行了介紹和分析，并對不同個性的人如何進行管理進行了探討，希望以上這些理論知識能對學生了解自己、理解他人有所幫助，特別希望能對管理者的管理實踐有所啟迪，達到提高管理有效性的目的。

精選ppt引導案例:一個女船長的經(jīng)驗秦惠生長在渤海邊上，但小時候卻不會游泳，因為母親不允許她玩水。而不久前，她卻成為了中國第一位萬噸級遠洋貨輪上的女船長。這一級別的女船長在全世界也只有15位。在秦惠生長的村子里，婦女受教育的機會很少，他們還是更習慣于在家里做家務帶孩子。秦惠初中畢業(yè)時正趕上一家遠洋貨運公司招聘女船員，于是她抱著試試看的心理參加了考試。結果在100多名應聘者中，她成了5位幸運兒之一，而這5位女性中只有包括秦惠在內(nèi)的兩人通過了培訓，正式成為遠洋船員。遠洋貨輪上的生活并不輕松，但是秦惠堅持下來了。在航行了9年零7個月之后，她被提升為船長。在談及經(jīng)驗時，她說自己從來沒有遇到過男性船員的歧視，因為一開始他們都認為女人在船上待不了多久。與大多數(shù)中國家庭不同，秦惠的丈夫承擔了大部分家務，因為秦惠常常帶領著她的60多名船員一出海就是三五個月。秦惠覺得虧欠家里挺多，卻從來不承認自己是個事業(yè)型的女強人。精選ppt《蝎子的天性》

有一個地方住著一只蝎子和一只青蛙。蝎子想過池塘，但不會游泳。于是，它爬到青蛙面前央求道：“青蛙先生，你能馱著我過池塘嗎？”“我當然能?！鼻嗤芑卮??！暗谀壳扒闆r下，我必須拒絕，因為你可能在我游泳時蜇我?！薄翱晌覟槭裁匆@樣做呢？”蝎子反問?！膀啬銓ξ液翢o好處，因為你死了我就會沉沒?！鼻嗤苤佬邮嵌嗝春荻?，但又覺得它說得有道理。青蛙想，也許蝎子這次會收起毒刺，于是就同意了。蝎子爬到青蛙背上，它倆開始橫渡池塘。就在它們游到池塘中央時，蝎子突然彎起尾巴蜇了青蛙一下。傷勢嚴重的青蛙大喊道：“你為什么要蜇我呢？蜇我對你毫無好處，因為我死了你就會沉沒?！薄拔抑馈！毙右幻嫦鲁烈幻嬲f?！暗沂切?，我必須蜇你。這是我的天性?！?/p>

精選ppt寓言啟示上述寓言故事表面上是說蝎子和青蛙，其實說的是人。對于人來說，每個成型的個性是很難改變的。應該認識到，每個人各有不同的個性特征、獨特的思維方式和交往風格，管理者不應試圖改變和消除它們，而是應因勢利導地加以利用，應該力圖使每個人在其獨特天性的基礎上持續(xù)進步。精選ppt個體行為基礎分析精選ppt個性及心理特征個性是指一個人在先天素質(zhì)的基礎上，在一定的社會歷史條件下，通過社會實踐所形成和發(fā)展的比較穩(wěn)定的心理特征的綜合。精選ppt個性的形成與發(fā)展遺傳因素如身材、相貌、性別、生物節(jié)律、氣質(zhì)等，人的興趣愛好30%也來自遺傳。后天因素環(huán)境因素（如成長的文化背景、社會群體規(guī)范、生活條件等。）精選ppt個性的特征

整體性和層次性

蘊涵了人的各種心理特征（如氣質(zhì)性格、能力、態(tài)度、價值觀等）

穩(wěn)定性和可變性人的個性形成有一個過程。一旦形成，就會保持相對的穩(wěn)定性。

獨特性和一般性

人與人之間個性特征存在明顯的差異。精選ppt個性（人格）的分類有多種多樣的分類方法。（1）按人的工作特點與感情特征分：可分為A型人格與B型人格。其中A型人格表現(xiàn)為：

(a)節(jié)奏快(b)爭強好勝

(c)追求同時做好和處理多件事物

(d)無法處理休閑時光

(e)著眼于數(shù)字與數(shù)量反之則為B型人格。精選ppt（2）按人的認知風格分：

A感覺感情型表現(xiàn)為憑感覺辦事，講究實際，重視人與人之間感情因素。

B直覺感情型思考問題更多地帶有理性色彩，富有想象力，希望別出心裁，重視感情因素。

C感覺思考型講究實際，重視細節(jié)，習慣邏輯推理，循規(guī)蹈矩，喜歡與數(shù)字打交道。

D直覺思考型重視抽象，習慣于不帶有感情色彩的理性思維，喜歡在不涉及人際關系的部門工作。精選ppt（3）按管理性人格分類：工匠型屬于技術專家型，工作細致入微，對人際關系不敏感。叢林斗士型又分為獅型斗士和狐型斗士。前者有強烈的領袖欲望和權力需求，有魄力，敢擔風險，精力充沛。后者魄力不足，但善于平衡人際關系和運用各種技術。企業(yè)人型忠實可靠，兢兢業(yè)業(yè)，但魄力不足，循規(guī)蹈矩，缺乏強烈的進取心和革新性。賽車手型

渴望成為群體中的優(yōu)勝者與明星人物，有進取心，但不醉心于勢力范圍和主宰地位。精選ppt氣質(zhì)什么是氣質(zhì)指人的高級神經(jīng)活動特征（速度、強度、指向性）在個體感情與行為中的重要表現(xiàn)。它是人的一種獨特而典型穩(wěn)定的心理特征。精選ppt根據(jù)希波克拉底的觀點，氣質(zhì)可分為四種典型的類型。膽汁質(zhì)（急躁型）表現(xiàn)為精力充沛，動作迅猛，直率熱情，但自制力差，性急而粗心。多血質(zhì)（活潑型）表現(xiàn)為機敏靈活，善于交際，興趣廣泛，但注意力易轉(zhuǎn)移，缺乏耐性。粘液質(zhì)（怡靜型）穩(wěn)重細心，行為持久，自制力強，但思維反映慢，固執(zhí)而拘謹。抑郁型（神經(jīng)質(zhì)）表現(xiàn)為內(nèi)心感情體驗豐富，但孤僻膽怯，優(yōu)柔寡斷，具有刻板性。難以承受強烈刺激。精選ppt氣質(zhì)分類的理論依據(jù)著名生理學家巴甫洛夫認為：人的高級神經(jīng)活動分為兩個過程，即興奮過程和抑制過程。兩種過程表現(xiàn)為三個特點，即強度、平衡性和靈活性精選ppt氣質(zhì)管理合理地選擇工作與職業(yè)（重視職業(yè)和氣質(zhì)的區(qū)別）。氣質(zhì)與教育訓練（重視因人而異的教育方法和手段）。氣質(zhì)多樣性和群體結構的合理性。精選ppt精選ppt精選ppt精選ppt孫悟空精選ppt李逵精選ppt能力能力的概念指人們能夠順利完成某種活動的心理特征，是影響組織績效的關鍵性因素。精選ppt能力類型(1)一般能力指每一個個體完成一切活動都必須具備的共同能力。1)思維能力;2)觀察能力;3)語言能力;4)想象能力;5)記憶能力;6)操作能力。(2)特殊能力指個體從事某種專業(yè)活動應具備的各種能力有機結合而形成的能力。特殊能力是在特殊領域中表現(xiàn)出來的。1)情緒知覺、評價和表達能力;2)思維過程中的情緒促進能力;3)理解與分析情緒可獲得情緒知識的能力;4)對情緒進行有效調(diào)控的能力等。精選ppt能力的形成天資（遺傳因素）包括智力天資和體力天資智力天資

包括對數(shù)量（計算能力）、空間（圖形）的理解能力，記憶與協(xié)調(diào)以及控制精度的能力等。體力天資如反映速度，靈巧性（平衡性，協(xié)調(diào)性）能力等。學習（后天因素）培訓：各種技能，特別是專業(yè)技能獲得的基本條件。經(jīng)驗：社會實踐的產(chǎn)物，能使人的能力得到全面發(fā)展和完善。精選ppt能力差異(1)、能力發(fā)展的水平差異IQ=(MA/CA)*100精選ppt

大量的研究表明，人的能力符合正態(tài)分布。如圖所示：

精選ppt能力差異(2)、能力的類型的差異能力的知覺差異能力的記憶差異能力的思維差異精選ppt能力差異(3)、能力發(fā)展早晚的差異精選ppt能力與管理（1）人員選聘與能力標準，要求二者相互匹配。

以管理人員為主，如圖所示：精選ppt技術能力人際關系能力管理能力精選ppt其比例如下：精選ppt（2）能力與培訓培訓作為后天因素和非智力因素，在開發(fā)人的能力過程中，有著不可忽視的重要作用。（3）能力與組織環(huán)境組織環(huán)境是人才成長和能力開發(fā)的土壤和基礎條件，應當引起社會和管理者的高度重視。精選ppt1)合理選才,量才錄用。2)人的能力要與職務相匹配。3)人的能力要互補。4)有效地加強員工能力培訓是組織管理的重要內(nèi)容。5)用人藝術的關鍵是發(fā)揮人的能力。6)建立有效的人才競爭選拔制度。精選ppt性格與行為1.性格的含義性格是人對現(xiàn)實的穩(wěn)定態(tài)度和習慣化的行為方式。性格的特征：①性格的態(tài)度特征。②性格的情緒特征。③性格的意志特征。④性格的理智特征。

精選ppt性格的類型

(1)機能類型說理智型:以理智來衡量一切,并以理智來支配自己的行動。情緒型:情緒體驗深刻,言談舉止受情緒左右;處理問題喜歡感情用事。意志型:有較明確的活動目的,行動堅定,具有主動性、積極性和持續(xù)性。(2)向性說內(nèi)向型性格:沉靜謹慎,深思熟慮,顧慮多,反應緩慢適應性差,情感深沉,交往面窄,較孤僻;長處是內(nèi)在體驗深刻,具有自我分析和'自我批評精神。外向型性格:主動活潑,情感外露,喜歡交際,熱情開朗不拘小節(jié),獨立性強,對外部事物比較關心;但比較輕率,缺乏自我分析和自我在評精神。(3)獨立一順從說獨立一順從說是按照個體的獨立性程度來劃分性格類型的學說。此外,還有特性分析說、社會文化類型說等分類法。精選ppt性格的形成和發(fā)展(1)性格發(fā)展的年齡因素(2)影響性格形成的因素是生理因素和環(huán)境因素。精選ppt精選ppt精選pptMBTI性格解析一、四種維度概要我們與世界如何相互影響，把自身能量引向何處 （E）外向型-|-內(nèi)向型（I）我們留意到的信息種類 （S）感覺型-|-直覺型（N）我們的決策方式 （T）思考型-|-情感型（F）我們喜歡一種更有條理（做決定），還是更隨意性的（獲取信息）生活方式（J）判斷型-|-知覺型（P）精選pptMBTI性格解析二、四種維度分論1、外向與內(nèi)向外向型的人：與他人相處精力充沛；喜歡成為注意的中心；行動，之后思考；喜歡邊想邊說出聲；易于“讀”和了解，隨意地分享個人情況；說的多于聽的；高度熱情地社交；反應快，喜歡快節(jié)奏；重于廣度而不是深度；內(nèi)向型的人：獨自過時精力充沛；避免成為注意的中心；思考，之后行動；在心中思考問題；更封閉，更愿意在經(jīng)挑選的小群體中分享個人的情況；聽的比說的多；不把興奮說出來；仔細考慮后，才有所反應；重于深度而不廣度精選pptMBTI性格解析2、感覺與直覺個性的第二層面與我們平時注意的信息有關。有一些人注重事實，其他人則注重愿望。感覺型的人注重自己看到、聽到、觸到、嗅到和嘗到的具體感受。他們只相信可以測量、能夠記錄下來的東西，只注重真實可靠的事。他們也相信自己的個人經(jīng)驗。直覺型的人更相信"第六感覺"（直覺）。他們善于理解字面以外的含義，對一切事情都要尋求一個內(nèi)在意義。他們總能預示事件的發(fā)生，通常不愿意維持事物的現(xiàn)狀，總想不斷來點新花樣。精選pptMBTI性格解析3、思考與情感個性類型的第三層面涉及到我們做決定和結論的方式。思考型的人喜歡符合邏輯的決策，善于客觀地分析一切，并常引以為豪。情感型的人常因著自己的喜好和感覺決策。他們很能體貼人、常富有同情心，并因此自以為榮。精選pptMBTI性格解析4、判斷與知覺個性類型的第四層面所關注的是，一個人更愿意有條理、還是隨意地生活。判斷型的人條理性很強。只要生活安排得有條不紊、事事井井有序，他們就快樂無比。凡事他們總要斷個分明，喜歡決策。知覺型的人生活散漫隨意，生活機動性強時最高興。他們樂意嘗試一切可能的事情。他們往往理解生活，而不是努力控制生活。精選pptMBTI性格解析三、16種性格類型分論個性的每個層面都有兩個彼此對立的極端，這樣統(tǒng)共有八種個性偏好，每種用一個字母來表示。把這些字母組合起來，便代表16種個性。每一個人都可以在當中對號入座。精選pptMBTI性格解析1、ISTJ：內(nèi)向、感覺、思考、判斷型這種人一絲不茍、認真負責，而且明智豁達，是堅定不移的社會維護者。他們講求實際、非常務實，總是孜孜以求精確性和條理性，而且有極大的專注力。不論干什么，他們都能有條不紊、四平八穩(wěn)地把它完成。對這類人而言，滿意的工作是技術性的工作，能生產(chǎn)一種實實在在的產(chǎn)品或有條理地提供一種周詳服務。他們需要一種獨立的工作環(huán)境，有充裕的時間讓自己獨立工作，并能運用自己卓越的專注力來完成工作。精選pptMBTI性格解析2、ISFJ：內(nèi)向、感覺、情感、判斷型這種人忠心耿耿、一心一意、富有同情心，喜歡助人為樂。由于這種人有很強的職業(yè)道德，一旦覺得自己的行動確有幫助，他們便會擔起重擔。最令他們滿意的工作是，需要細心觀察和精確性要求極高的工作。他們需要通過不聲不響地在背后工作以表達自己的感情投入，但個人貢獻要能得到承認。精選pptMBTI性格解析3、INFJ：內(nèi)向、直覺、情感、判斷型這種人極富創(chuàng)意。他們感情強烈、原則性強且具有良好的個人品德，善于獨立進行創(chuàng)造性思考。即使面對懷疑，他們對自己的觀點仍堅信不疑?？磫栴}常常更能入木三分。對他們來說，稱心如意的事業(yè)就是，能從事創(chuàng)新型的工作，主要是能幫助別人成長。他們喜歡生產(chǎn)或提供一種自己能感到自豪的產(chǎn)品或服務。工作必須符合個人的價值觀。精選pptMBTI性格解析4、INTJ：內(nèi)向、直覺、思考、判斷型這類人是完美主義者。他們強烈要求自主、看重個人能力、對自己的創(chuàng)新思想堅定不移，并受其驅(qū)使去實現(xiàn)自己的目標。這種人邏輯性強，有判斷力，才華橫溢，對人對己要求嚴格。在所有類型的人中，這種人獨立性最強，喜歡我行我素。面對反對意見，他們通常多疑、霸道、毫不退讓。對權威本身，他們毫不在乎，但只要規(guī)章制度有利于他們的長遠目標他們就能遵守。最適合的工作是：能創(chuàng)造和開發(fā)新穎的解決方案來解決問題或改進現(xiàn)有系統(tǒng)；他們愿意與責任心強，在專業(yè)知識、智慧和能力方面能贏得自己敬佩的人合作；他們喜歡獨立工作，但需要定期與少量智囊人物切磋交流。精選pptMBTI性格解析5、ISTP：內(nèi)向、感覺、思考、知覺型這種人奉行實用主義，喜歡行動，不愛空談。他們長于分析、敏于觀察、好奇心強，只相信可靠確鑿的事實。由于非常務實，他們能很好地利用一切可利用的資源，而且很會瞧準時機。對于ISTP人而言，事業(yè)滿意就是，做盡可能有效利用資源的工作。他們愿意精通機械技能或使用工具來工作。工作必須有樂趣、有活力、獨立性強，且常有機會走出工作室去戶外。精選pptMBTI性格解析6、ISFP：內(nèi)向、感覺、情感、知覺型這種類型的人溫柔、體貼、敏感，從不輕言非常個人化的理想及價值觀。他們常通過行動，而非語言來表達熾烈的情感。這種人有耐心、能屈能伸、且十分隨和、無意控制他人。他們從不妄加判斷或?qū)で髣訖C和意義。適合的工作是，做非常符合自己內(nèi)心價值觀的工作。在做有益他人的工作時，希望注重細節(jié)。他們希望有獨立工作的自由，但又不遠離其他與自己合得來的人。他們不喜歡受繁文縟節(jié)或一些僵化程序的約束。精選pptMBTI性格解析7、INFP：內(nèi)向、直覺、情感、知覺型INFP類型的人珍視內(nèi)在和諧勝過一切。他們敏感、理想化、忠心耿耿，在個人價值觀方面有強烈的榮譽感。如果能獻身自己認為值得的事業(yè)，他們便情緒高漲。在日常事物中，他們通常很靈活、有包容心，但對內(nèi)心忠誠的事業(yè)義無反顧。這類人很少表露強烈的情感，常顯得鎮(zhèn)靜自若、寡言少語。不過，一旦相熟，他們也會變得十分熱情。對INFP類型的人而言，最好的工作是，做合乎個人價值觀、能通過工作陳述自己遠見的工作；工作環(huán)境需要有靈活的架構，在自己激情高昂時可以從事各種項目；能發(fā)揮個人的獨創(chuàng)性。精選pptMBTI性格解析8、ESTP：外向、感覺、思考、知覺型這類人無憂無慮，屬樂天派。他們活潑、隨和、率性，喜歡安于現(xiàn)狀，不愿從長計議。由于他們能夠接受現(xiàn)實，一般心胸豁達、包容心強。這種人喜歡玩實實在在的東西，善拆拆裝裝。對這種人來說，事業(yè)滿意度來自這種工作：能隨意與許多人交流；工作中充滿冒險和樂趣，能冒險和隨時抓住新的機遇；工作中當自己覺得必要時希望自我組織，而不是聽從別人的安排。精選pptMBTI性格解析9、INTP：內(nèi)向、直覺、思考、知覺型這類人善于解決抽象問題。他們經(jīng)綸滿腹，時能閃現(xiàn)出創(chuàng)造的睿智火花。他們外表恬靜，內(nèi)心專注，總忙于分析問題。他們目光挑剔，獨立性極高。對于這類人，事業(yè)滿意源自這樣的工作：能醞釀新觀念；專心負責某一創(chuàng)造性流程，而不是最終產(chǎn)品。在解決復雜問題時，能讓他們跳出常規(guī)的框框，冒一定風險去尋求最佳解決方案。精選pptMBTI性格解析10、ESFP：外向、感覺、情感、知覺型ESFP這一類人生性愛玩、充滿活力，用自己的陶醉來為別人增添樂趣。他們適應性強，平易隨和，可以熱情飽滿地同時參加幾項活動。他們不喜歡把自己的意志強加于人。對于這類人來說，適合的工作是，能在實踐中學習，利用常識搜集各種事實來尋找問題的解決方案；他們喜歡直接與顧客和客戶打交道；能同時在幾個項目或活動中周旋。尤其愛從事能發(fā)揮自己審美觀的項目或活動。精選pptMBTI性格解析11、ENFP：外向、直覺、情感、知覺型ENFP這類人熱情奔放，滿腦子新觀念。他們樂觀、率性、充滿自信和創(chuàng)造性，能深刻認識到哪些事可為。他們對靈感推崇備至，是天生的發(fā)明家。他們不墨守成規(guī)，善于闖新路子。ENFP這類人適合的工作是，在創(chuàng)造性靈感的推動下，與不同的人群合作從事各種項目；他們不喜歡從事需要自己親自處理日?，嵥殡s務的工作，喜歡按自己的工作節(jié)奏行事精選pptMBTI性格解析12、ENTP：外向、直覺、思考、知覺型這種人好激動、健談、聰明、是個多面手。他們總是孜孜以求地提高自己的能力。這種人天生有創(chuàng)業(yè)心、愛鉆研、機敏善變、適應能力強。令這類人滿意的工作是：有機會從事創(chuàng)造性解決問題的工作。工作有一定的邏輯順序和公正的標準。希望通過工作能提高個人權力并常與權力人物交流。精選pptMBTI性格解析13、ESTJ：外向、感覺、思考、判斷型這種人辦事能力強，喜歡出風頭，辦事風風火火。他們責任心強、誠心誠意、忠于職守。他們喜歡框架，能組織各種細節(jié)工作，能如期實現(xiàn)目標并力求高效。ESTJ類型的人適合做理順事實和政策以及人員組織工作，能夠有效利用時間和資源以找出合乎邏輯的解決方案，在目標明確的工作中姝運用嫻熟的技能。他們希望工作測評標準公正。精選pptMBTI性格解析14、ESFJ：外向、感覺、情感、判斷型ESFJ類型的人喜歡通過直接合作以切實幫助別人。由于他們尤其注重人際關系，因而通常很受人歡迎，也喜歡迎合別人。他們的態(tài)度認真、遇事果斷、通常表達意見堅決。這類人最滿意的事業(yè)是，整天與人交往，密切參與整個決策流程。工作的目標明確，有明確的業(yè)績標準。他們希望能組織安排自己及周圍人的工作，以確保一切進展得盡可能順利。精選pptMBTI性格解析15、ENFJ：外向、直覺、情感、判斷型這種人有愛心，對生活充滿熱情。他們往往對自己很挑剔。不過，由于他們自認為要為別人的感受負責，所以很少在公眾場合發(fā)表批評意見。他們對行為的是非曲直明察秋毫，是社交高手。這種人最適合的工作是，工作中能建立溫磬的人際關系，能使自己置身于自己信賴、且富有創(chuàng)意的人群中工作。他們希望工作多姿多采，但又能有條不紊地干。精選pptMBTI性格解析16、ENTJ：外向、直覺、思考、判斷型這種人是極為有力的領導人和決策者，能明察一切事物中的各種可能性，喜歡發(fā)號施令。他們是天才的思想家，做事深謀遠慮、策劃周全。這種人事事力求做好，生就一雙銳眼，能夠一針見血地發(fā)現(xiàn)問題并迅速找到改進方法。精選ppt精選ppt性格與組織管理首先,注重培養(yǎng)良好的職業(yè)性格。職業(yè)性格是各行各業(yè)的人做好本職工作,勝任本職工作的心理動力。其次,人事管理中的選人、用人要注意性格適應的合理性,把性格獨立性過強的人,從協(xié)作要求高、配合要求嚴的崗位調(diào)離開;也要注意性格互補的合理性,對于具有不同的良好性格的人,發(fā)揮他們各自的性格特長,克服他們各自性格中的消極方面,使他們互相促進、互相彌補以推動管理工作。第三,做人的思想工作時,要針對不同性格的人,運用不同的方式才能奏效。精選ppt感覺一、感覺及其種類感覺是人腦對作用于感覺器官的客觀事物個別屬性的反映。種類：眼、耳、鼻、舌、皮膚（觸、痛、冷、溫覺）按刺激的來源分類：外部感覺：內(nèi)部感覺：運動、平衡、機體覺（內(nèi)臟覺－－餓、脹、渴、窒息、惡心、性、疼痛）精選ppt二、感覺現(xiàn)象（一）感覺適應：在外界刺激持續(xù)作用下感受性發(fā)生變化的現(xiàn)象。各種感覺都能屬發(fā)生適應的現(xiàn)象，但只有痛覺不能適應。

明（光）適應：暗－－明暗適應：明－－暗溫度適應：冷水浴嗅覺適應：入芝蘭之室，久而不覺其香精選ppt（二）感覺后象：外界刺激停止后，暫時保留的感覺印象。視覺暫留余音繞梁（三）感覺對比：不同刺激作用于同一感覺器官，使感受性發(fā)生變化的現(xiàn)象。（四）聯(lián)覺：一種刺激不僅能引起一種感覺，同時還能引起其它感覺的現(xiàn)象。暖色調(diào)－紅冷色調(diào)－藍月光如水精選ppt三、視覺

適宜刺激380－780納米電磁波（光波）紫外線：小于380納米紅外線：大于780納米看不見

顏色視覺有些人視覺異常，分辨顏色有困難?？煞譃樯酢⒉糠稚?、全色盲。色覺異常大多數(shù)是由遺傳造成的。男：外祖父色盲女：外祖父色盲＋父親色盲

色盲測試精選ppt四、聽覺

適宜刺激20－20000赫茲空氣振動（聲波）次聲波：小于20赫茲超聲波：大于20000赫茲五、其他感覺（一）嗅覺適宜刺激能揮發(fā)、有氣味的物質(zhì)（二）味覺適宜刺激能溶于水的有味道的物質(zhì)（三）皮膚感覺精選ppt（四）平衡覺（靜覺）

平衡器官過于敏感，造成惡心、嘔吐等反應（暈車）（五）運動覺（動覺）感受器頒布在肌肉、筋腱和關節(jié)中（六）內(nèi)臟感覺發(fā)生異?；虿∽兊臅r候，才會引起明顯感覺（七）痛覺具有生物學意義，能保護機體，最難適應精選ppt知覺一、知覺的定義直接作用于感覺器官的客觀事物的整體屬性在人腦中的反映。知覺是各種感覺器官協(xié)調(diào)活動的結果，并受人的知識經(jīng)驗和態(tài)度的制約。同一物體，不同的人的感覺是相同的，但知覺卻會有差別。

精選ppt

知覺和感覺的關系與區(qū)別是：1感覺指人腦對客觀事物個別屬性的反映。2知覺是人腦對客觀事物整體的反映。即對客觀事物賦于意義并做出解釋。總之，感覺是知覺的基礎，是專一器官分析的結果。知覺是感覺的深化，是幾種器官綜合分析產(chǎn)生的結果。3知覺影響人的行為，即人的行為是以知覺為基礎。由于人的大部分決策是直覺決策，所以知覺直接影響決策的結果。精選ppt二、知覺的基本特性（一）整體性人在過去經(jīng)驗的基礎上，把事物的各個部分、各種屬性結合起來，知覺成為一個整體的過程。13精選ppt（二）選擇性人總是要根據(jù)自己的需要，把一部分事物當成知覺的對象，其他部分當成背景，有選擇地知覺外界事物的特性叫做知覺的選擇性。精選ppt精選ppt精選ppt（三）恒常性在一定范圍內(nèi)，知覺的條件發(fā)生了變化，而知覺的映象卻保持相對穩(wěn)定的特性。精選ppt精選ppt（四）理解性在知覺外界事物時，人總是用過去的經(jīng)驗對其加以解釋。精選ppt精選ppt影響知覺選擇性的客觀因素知覺對象本身的特征：如鮮艷的顏色，醒目的標記，響亮的聲音，均容易被人清晰的知覺。對象與背景的差別：二者反差越大，愈容易被識別。對象的組合方式：對象在距離和形態(tài)上的接近，更容易被人們視為一個整體被知覺。精選ppt知覺對象的組合服從下列原則

第一，接近原則第二，相似原則

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○第三，閉鎖原則精選ppt第四，連續(xù)原則

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人們常常把知覺集中在自己感興趣的事物上，而其他事物作為背景被排除在知覺之外。（2）需要與動機

能夠滿足人們需要，符合人們動機的事物，常常被人們當作知覺對象。（3）個性特征

人們的個性、氣質(zhì)、性格特征都會對知覺產(chǎn)生影響，例如多血質(zhì)的人群對事物感知速度快，而抑郁質(zhì)的人群則對事物感知細致入微。精選ppt（4）經(jīng)驗

內(nèi)行與外行對事物感知的深度有很大的差別。（5）環(huán)境與文化

不同環(huán)境與文化背景，即使感知的同類事物，也會有不同的評價。精選ppt三、知覺的種類（一）空間知覺

對物體的大小、形狀、距離、方位等空間特性的知覺，叫空間知覺。判斷距離遠近靠的是距離知覺，又叫深度知覺。對象的重疊：被擋的物體離我們遠近線條或空氣的透視作用：遠近的物體大而清晰明暗、陰影：運動時的視差：離我們遠近的物體移動的快慢精選ppt（二）時間知覺對物質(zhì)現(xiàn)象的延續(xù)性和順序性的反映。可根據(jù)計時器、自然界晝夜、四季的變化及生物鐘來感知。生物鐘是機體內(nèi)部生理節(jié)律性的變化引起的機體外部行為節(jié)律性的變化。（三）運動知覺對物體在空間的位移產(chǎn)生的知覺叫運動知覺。物體運動太快或太慢人們都不能知覺。精選ppt精選ppt（四）錯覺

是在特定的條件下產(chǎn)生的對客觀對象的歪曲的知覺。這種歪曲往往帶有固定的傾向，只要產(chǎn)生錯覺的條件存在，通過主觀努力是無法克服錯覺的。人們知覺并不一定都是完全正確的。知覺的經(jīng)驗也會產(chǎn)生消極的影響，即產(chǎn)生錯覺。其原因是：

1、人們知覺器官認識事物上的局限性。表現(xiàn)為視覺、聽覺、嗅覺等感知上的局限性。2