競聘安全員職位演講稿正式版

PAGE頁碼頁碼__競聘安全員職位演講稿正式版競聘安全員職位演講稿競聘平安員職位演講稿演講稿具有觀點顯明，內(nèi)容具有鼓動性的特點。在現(xiàn)實社會中，接觸并運用演講稿的人越來越多，你寫演講稿時總是沒有新意？以下是我為大家收集的競聘平安員職位演講稿，，希望大家能夠喜愛。競聘平安員職位演講稿1敬重的各位領導、各位評委：你們好!我特別榮幸地參與本公司的聘請，心情非常激烈。首先感謝領導們過去對我的培育以及給我這次機會，站在這里進行競聘演講!同時借此感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關切和支持!我非常珍惜這次的競聘機會，無論競聘結果如何，我認為能夠參加競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次競聘得到熬煉，使自己的工作實力和綜合素養(yǎng)得到提高。信任這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉折點。我XX到貴公司工作，學機手，主要車間機手，初到公司，看到先進的機器設施、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、廣袤的個人發(fā)展空間給我留下特別深刻的印象，它深深地震撼著我的心靈，感受到的是雙匯美妙的將來，絢麗得前景。使我堅信：選擇了雙匯就是選擇了人生發(fā)展的機遇。自從進公司那天起，我就立志要把領導分給的工作任務做好，每一個員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責，我作為其中的一員就責無旁貸。為了把自己的工作做好，我虛心向身邊的兄弟姐妹們學習，盡快熟識工作。由于自己的工作是機手，作為一名機手，就是公司拉伸膜機手，半年來的實踐工作使我養(yǎng)成了視雙匯公司為自己的家的工作作風，半年來任勞任怨，熱忱工作，從不離開工作崗位，和身邊的兄弟姐妹們團結一樣、共同工作。因此，半年的工作中，使我學到許多我不知道的東西。半年多的工作中，我也積累了不少的工作閱歷，在這次的競聘中，我覺得自己有很大的優(yōu)勢競聘平安員的崗位，我具備以下優(yōu)勢：第一、我有一顆酷愛公司、酷愛本職工作的劇烈的事業(yè)心和責任感。干好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆愛心。我有這樣一顆愛心，我信任自己能夠把本職工作做好。其次、半年來的工作熬煉了我較好的心理素養(yǎng)。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事，具有肯定的果敢決策和組織協(xié)調實力。第三、半年的工作實踐閱歷。熟識雙匯工作。敬重的各位領導、各位評委!真的，請你們信任，我是完全可以勝任平安員這個崗位的，請大家審查!感謝!競聘平安員職位演講稿2敬重的各位領導、各位評委：你們好！今日我特別榮幸地在這里參與公司xxx崗位競聘演講，心情非常激烈。首先感謝領導們給我這次機會，站在這里進行競聘演講！同時借此感謝和我一起工作的各位同事們在工作中對我的關切和支持！我非常珍惜這次的競聘機會，無論競聘結果如何，我認為能夠參加競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次競聘得到熬煉，使自己的工作實力和綜合素養(yǎng)得到提高。我XX年XX月退伍后到石油公司參與工作，自參與工作以來，我始終踐行“認仔細真工作，踏踏實實做人”的處世原則，敬重領導，團結同事，關切集體，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。我就立志要把領導分給的工作任務做好，公司的興衰系于公司每一個員工，每一個員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責，我作為其中的一員就責無旁貸。為了把自己的工作做好，我虛心向老和身邊的兄弟姐妹們學習，盡快熟識業(yè)務，二十二年來的實踐工作使我養(yǎng)成了視中國石化為自己的家的工作作風，任勞任怨，熱忱服務，和身邊的們團結一樣，和諧工作。在二十二年從事平安工作中，我也積累了不少的工作閱歷，在這次的競聘中，我具備以下優(yōu)勢：第一、我有一顆酷愛公司、酷愛本職工作的劇烈的事業(yè)心和責任感。干好任何一項工作的前提和基礎就是要有一顆責任心。我有這樣一顆則責任心，我信任自己能夠把本職工作做好。天下沒有免-費的午餐，任何成果的取得來源于個人的努力和奉獻；只有不斷創(chuàng)新，敢于拼搏，不畏艱險，自強不息，才能取得事業(yè)的勝利;其次、軍旅生活熬煉了我較好的心理素養(yǎng)。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事，具有肯定的果敢決策和組織協(xié)調實力。同時具有工作主動進取的信念和志氣，就拿這次競聘來說，我站在這里，就是在迎接挑戰(zhàn)，從挑戰(zhàn)中發(fā)覺自我、改進自己的不足，也想通過自己的行為向大家證明：石化的員工是開拓進取的員工，是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的員工，是恒久的挑戰(zhàn)者！既然是挑戰(zhàn)，就肯定會有勝利會有失敗，假如這一次失敗了，說表明我還存在很多問題和不足，我會更加努力的'磨練自己，提高自己。第三、我從事平安、基建工作十二年，有豐富的實踐閱歷和業(yè)務基礎。熟識加油站的平安數(shù)質量工作，特殊是業(yè)務方面的各項政策和規(guī)定，有與同事和諧相處的人際氛圍，能正確處理好與領導、同事、相關部門之間的關系。我擅長學習在閑談中常和有閱歷的同事一起探討平安管理等方面的業(yè)務，常在工作中向將積累的工作閱歷傳授給他人。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳，擅長接受新事物，并能依據(jù)實際狀況，大膽設想管理方法。以上這些優(yōu)勢，恰恰是我競聘的崗位人員應當具備的____上、思想上、業(yè)務上、特性上、管理上的素養(yǎng)和要求。而這些我都基本具備了。假如競聘勝利，我將做好以下工作：第一、加強加油站平安、設備設施管理。平安是加油站生存發(fā)展的根本保證，高標準、嚴要求，以《加油站管理規(guī)范》為依據(jù)加大力度做好平安工作。制定平安管理工作目標，加強日常平安巡查、月度平安、季度平安等檢查。牢記“隱患險于明火，防范勝于救災,責任重于泰山”，堅決杜絕“三違”行為的發(fā)生。其次，做好青田支公司平安、設備運用的培訓工作，確保加油站、油庫等平安工作萬無一失。其次、加強數(shù)質量管理工作限制加油站損耗關乎企業(yè)效益，加油站損溢主要在進貨和銷售環(huán)節(jié)。加強對加油站、油庫的接卸油檢查，實行不定期暗查、明查等規(guī)范接卸油操作。另外，協(xié)調好與質量技術監(jiān)督部門的關系。第三、加強基建、設備管理加油站設備設施正常與否不僅關系到加油站日常經(jīng)營，同樣關系加油站的平安工作，為保證設備設施正常工作，我會建立設備設施巡檢制度，定期對區(qū)域內(nèi)設備進行保養(yǎng)維護。建立設備運行檔案，實時監(jiān)控每個設備運行狀況。此外落實分支公司下達的基建任務，把好基建工程的各個工作環(huán)節(jié)，確保每個環(huán)節(jié)質量合格。最終，我真誠的向各位領導、各位同事表達這樣一個心情，或許我不是最好，但我信任我能做的更好！我將倍加珍惜領導給我的工作機會，一如既往地做好本職工作，聽從指揮，聽從支配。我有十足的信念，做好平安、基建等各項工作。當然，我清晰自己的缺點與不足，對此，我會保持醒悟的頭腦，揚長避短，以飽滿的熱忱和昂揚的斗志投入到工作當中去。XXX競聘平安員職位演講稿3敬重的各位領導：大家好！我的競聘材料共分為三個部分，一是個人簡歷及競聘優(yōu)勢，二是對崗位的相識，三是下部工作思路。一、個人簡歷及自身優(yōu)勢。我叫xx，現(xiàn)年xx歲，到工作已經(jīng)xx年的時間了，在工作中不斷的學習，全面提高自身素養(yǎng)，努力做到盡職盡業(yè)，恪盡職守，為全廠穩(wěn)定的發(fā)展盡自己的一份努力。把自己的發(fā)展融入到分廠的發(fā)展中去，今日我競聘平安員一職。1、為人正直，愛崗敬業(yè)，高度認同文化。2、具有高度的團隊精神，大張旗鼓的工作作風。3、在一線工作當中，勤奮的努力工作，刻苦鉆研的學習，積累了大量的平安管理閱歷。4、有擅長發(fā)覺問題，解決問題的實力，對車間的狀況比較了解。5、有不斷創(chuàng)新的意識。平安工作是我分廠各項工作重中之重，現(xiàn)在由于領導們的大力支持，對以謝總為領導核心的食品分廠的良好發(fā)展前景更加充溢了信念。二、對平安員一職的相識。1、平安員是負責分廠平安生產(chǎn)管理的監(jiān)督部門，所以平安員應當具備有良好的監(jiān)督意識、組織實力、協(xié)調實力、服務意識。在生產(chǎn)過程中平安員應當做到用顯微鏡發(fā)覺問題，用放大鏡解決問題，充分行使好以上三種職能，保證公司的各種生產(chǎn)活動能平安穩(wěn)定的發(fā)展進行。2、平安員應當學會管“閑事”，平安工作的極端重要性和艱難性，確定了處于平安工作第一線的平安員，必需具有大張旗鼓的作風，敢抓敢管，敢于說硬話，只有如此，才能保證平安制度執(zhí)行到位，平安措施落實到位，平安管理上水平。3、做為一名平安員還必需能夠做到處事公允公正，實事求是。要對領導負責，對分廠負責，對員工負責，對自己負責。三、下步工作思路。指導思想：以“強化平安基礎推動平安發(fā)展”，以防止和削減事故為目標，以保障職工生命健康、企業(yè)財產(chǎn)平安為動身點，以平安創(chuàng)新為動力，以平安檢查為重點全面開展平安生產(chǎn)工作，為分廠的經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。我的工作思路是：（一）全面開展職工平安教化，狠抓制度的落實以及平安操作行為規(guī)范和生產(chǎn)現(xiàn)場平安管理，剛好訂正和糾察事故隱患，加大整改力度。員工作為企業(yè)平安工作最干脆的參加者，其平安工作的好壞將對我們的平安工作起到確定性的作用。加強對員工教化、提高員工的平安意識是我們工作中的重中之重，做好了員工的平安教化工作。在以后工作中應加大對職工進行平安思想教化的力度，用社會上發(fā)生的平安事故對員工進行教化，用集團公司出現(xiàn)的各種違章帶來的慘重代價進行教化,這些用血淚換來的教訓，可以讓員工從思想上高度相識平安的重要性，員工在自己的實際工作中也會到處想著平安。進而實現(xiàn)每個員工都是自己的平安愛護神。同時加大管理力度，全面做好平安監(jiān)督檢查工作，解除各類平安隱患，凡發(fā)覺平安問題能馬上解決的，責令當事人或當班班長馬上整改，整改的內(nèi)容必需立竿見影。并且切實做好“四不放過”，剛好訂正和糾察事故隱患，并杜絕同樣事故的再次發(fā)生。（二）接著做好平安檢查工作