項(xiàng)目副經(jīng)理責(zé)任狀_第1頁(yè)
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中建三局一公司(滬)項(xiàng)目?jī)?nèi)部安全生產(chǎn)責(zé)任狀總則為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針和“管生產(chǎn)必須管安全”及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度;認(rèn)真貫徹安全檢查評(píng)分制度,落實(shí)項(xiàng)目安全目標(biāo)管理,在項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理上真正做到思想到位、組織到位、責(zé)任到位、措施到位。根據(jù)每個(gè)崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制、分公司與項(xiàng)目簽定的安全生產(chǎn)責(zé)任狀,結(jié)合的實(shí)際情況將項(xiàng)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行分解。項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目副經(jīng)理簽定本責(zé)任狀。本責(zé)任狀分三次考核,其考核結(jié)果除與項(xiàng)目副經(jīng)理所在項(xiàng)目的月度提成獎(jiǎng)和項(xiàng)目最終兌現(xiàn)獎(jiǎng)直接掛鉤外,還將作為個(gè)人其它考核工作的重要依據(jù)。期限本責(zé)任狀考核期限年月日至責(zé)任人離開本項(xiàng)目責(zé)任狀考核內(nèi)容考核內(nèi)容應(yīng)得分考核評(píng)分備注指標(biāo)分40分杜絕死亡事故。10完不成不得分輕傷頻率低于110‰,因工重重傷頻率為為0。10完不成不得分項(xiàng)目人員的安全全教育面100%。10完不成不得分嚴(yán)格執(zhí)行JGJJ59-99標(biāo)準(zhǔn),施施工區(qū)域安安全達(dá)標(biāo),評(píng)評(píng)分高于70分。10完不成不得分基本職責(zé)50分安全資源管理(25分)學(xué)習(xí)并掌握國(guó)家家有關(guān)安全全技術(shù)及安安全操作規(guī)規(guī)程、勞動(dòng)動(dòng)保護(hù)的政政策法規(guī)及及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范范,并貫徹徹執(zhí)行。5按情況給分組織項(xiàng)目安全領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組成成員辨識(shí)和和識(shí)別本工工程危險(xiǎn)源源,并制定定重大危險(xiǎn)險(xiǎn)源應(yīng)急預(yù)預(yù)案,組織織預(yù)案的演演練并保存存記錄。5按情況給分監(jiān)督特殊工種的的持證上崗崗管理,嚴(yán)嚴(yán)禁無(wú)證上上崗,保證證本項(xiàng)目的的特殊工種種持證上崗崗率100%%5按情況給分審批工長(zhǎng)和材料料員編制的的安全設(shè)施施、設(shè)備等等采購(gòu)計(jì)劃劃,參與考考察并選擇擇合格的材材料供應(yīng)商商。5按情況給分健全項(xiàng)目的勞務(wù)務(wù)用工制度度和手續(xù),監(jiān)監(jiān)督項(xiàng)目的的安全教育育的實(shí)施。5按情況給分安全生產(chǎn)(25分)組織召開安全會(huì)會(huì)議和項(xiàng)目目安全檢查查,監(jiān)督對(duì)對(duì)項(xiàng)目安全全隱患進(jìn)行行整改。6按情況給分監(jiān)督項(xiàng)目的安全全資金的投投入,保證證項(xiàng)目安全全生產(chǎn)的正正常實(shí)施。6按情況給分組織項(xiàng)目安全領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)對(duì)項(xiàng)目使用用的設(shè)備進(jìn)進(jìn)行安裝后后的驗(yàn)收5按情況給分參與技術(shù)負(fù)責(zé)人人組織的一一級(jí)安全技技術(shù)交底,并并將重點(diǎn)內(nèi)內(nèi)容向班組組交底,監(jiān)監(jiān)督班長(zhǎng)對(duì)對(duì)工人進(jìn)行行三級(jí)交底底。8按情況給分積極配合各級(jí)安安全檢查,對(duì)對(duì)檢查出的的安全隱患患定人、定定時(shí)、定措措施進(jìn)行整整改,對(duì)重重復(fù)出現(xiàn)的的安全隱患患制定糾正正措施。5按情況給分其它(10)分分組織工人學(xué)習(xí)分分項(xiàng)工程的的安全技術(shù)術(shù)操作規(guī)程程或作業(yè)指指導(dǎo)書,并并實(shí)施考核核。5按情況給分協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完完成項(xiàng)目的的各項(xiàng)工作作5按情況給分合計(jì)100考核辦法見項(xiàng)目責(zé)任制考核規(guī)定。項(xiàng)目副經(jīng)理

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