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本文格式為Word版,下載可任意編輯——廣告公司實(shí)習(xí)報(bào)告優(yōu)質(zhì)在當(dāng)下這個(gè)社會中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎?下面是我?guī)淼膬?yōu)秀報(bào)告范文,希望大家能夠喜歡!

廣告公司實(shí)習(xí)報(bào)告實(shí)用篇一

實(shí)習(xí),顧名思義,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。在經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)之后,或者說當(dāng)學(xué)習(xí)告一段落的時(shí)候,我們需要了解自己的所學(xué)需要或應(yīng)當(dāng)如何應(yīng)用在實(shí)踐中。由于任何知識源于實(shí)踐,歸于實(shí)踐。所以要付諸實(shí)踐來檢驗(yàn)所學(xué)?,F(xiàn)在即將面臨畢業(yè),實(shí)習(xí)對我們更加重要起來。剛終止的這段實(shí)習(xí)時(shí)間可以說是我大學(xué)四年來最辛苦也是最充實(shí)的一段時(shí)間。辛苦是由于剛踏上工作崗位,有好多方面不能很快適應(yīng);而充實(shí)則是在這段時(shí)間里,我學(xué)到在校園無法學(xué)到的知識和技能,更提高了自己各方面的素質(zhì)。同時(shí)實(shí)習(xí)也給了我一定的工作經(jīng)驗(yàn)。為將來謀求一份好職業(yè)打下了基礎(chǔ)?,F(xiàn)將這些日子在工作中取得的成績和不足做個(gè)小結(jié)。一來總結(jié)一下經(jīng)驗(yàn),二來也對自己的工作狀況有個(gè)系統(tǒng)的認(rèn)識。

xx文化傳媒有限公司創(chuàng)始于xx年x月。十余年的文化積累,十余年的歷史沉淀,十余年的跨越式發(fā)展。

在這一個(gè)多月中,我的主要工作內(nèi)容是協(xié)助辦公室人員做好行政部的各項(xiàng)人事及日常行政工作。在這一過程中,我采用了看、問、學(xué)等方式,初步了解了公司辦公室文員的具體業(yè)務(wù)知識,拓展了所學(xué)的專業(yè)知識。首先總結(jié)一下我的所有具體工作內(nèi)容:

1、接應(yīng)聘者來電,給應(yīng)聘者進(jìn)行簡單初始,通過者送往各部門經(jīng)理處進(jìn)行復(fù)試。

2、開試工單通知復(fù)試通過者試工,并做好登記。

3、協(xié)助做好新員工入職培訓(xùn)、階段性培訓(xùn)等培訓(xùn)工作。

4、送文件至各級領(lǐng)導(dǎo),簽收文件。

5、整理及保管補(bǔ)卡條、請假條;整理員工檔案,以備隨時(shí)出檔和歸檔。

6、復(fù)印、速印辦公文件,發(fā)傳真,領(lǐng)辦公表格等。

7、協(xié)助辦理新進(jìn)人員入職手續(xù),員工調(diào)職、離職手續(xù)。

8、計(jì)算管理人員月考勤,并將考勤明細(xì)送至各部門核對簽字。

9、錄入月罰款單與獎(jiǎng)勵(lì)單,錄入員工養(yǎng)老保險(xiǎn)資料。

個(gè)人工作中需要改進(jìn):

1、工作簡單不能馬虎,打資料時(shí)要保證資料的質(zhì)量,輸打認(rèn)真細(xì)心核對。由于一個(gè)小小的失誤,可能會給公司帶來的巨大的麻煩。

2、雖然文員沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識,所以必需在工作中要勤于動(dòng)手,漸漸琢磨不斷學(xué)習(xí)不斷積累,遇到不懂的地方自己先想方設(shè)法解決,如不行虛心請教他人,培養(yǎng)教自的自學(xué)能力。

3、工作態(tài)度不夠積極。在工作中僅僅只能完成布置的工作,在沒有工作任務(wù)時(shí)不能主動(dòng)要求布置工作,若沒有工作做時(shí)就會松懈,不能做到主動(dòng)學(xué)習(xí),這主要還是由于懶惰在作怪,在今后我要戰(zhàn)勝惰性,沒有工作時(shí)做到主動(dòng)學(xué)習(xí)。

體會:

我在實(shí)習(xí)的過程中,既有收獲的喜悅,也有一些惋惜??赡苁菍?shí)習(xí)日子短和我并非文秘專業(yè)的關(guān)系,對文秘有些工作的認(rèn)識僅僅停留在表面,只是在看人做,聽人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領(lǐng)會其精華。但時(shí)通過實(shí)習(xí),加深了我對文秘基本知識的理解,豐富了我的實(shí)際管理知識,使我對日常文秘管理工作有了一定的感性和理性認(rèn)識。認(rèn)識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作,既要重視管理理論知識的學(xué)習(xí),更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊湊相結(jié)合。

廣告公司實(shí)習(xí)報(bào)告實(shí)用篇二

在不知不覺中匆促的過去了,來實(shí)習(xí)單位參與畢業(yè)實(shí)習(xí)已經(jīng)一個(gè)月了,從報(bào)到的那天起,我所感覺到的是貴單位的人性化管理和每位員工的敬業(yè)精神和設(shè)計(jì)部對設(shè)計(jì)的嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。

我來到單位正好是中午休息時(shí)間,剛到一個(gè)陌生的環(huán)境時(shí)的茫然大約人人都有的吧,而且又不是上班時(shí)間,我一時(shí)不知所措。貴單位的其他部門對我們這些實(shí)習(xí)生也都很照料,只要有問題、有麻煩,不管找到誰都會給我們指導(dǎo)。在這里始終可以感覺到和諧的人際關(guān)系所帶來的溫溫柔關(guān)愛。

在我理解了自己的工作之后,覺得單位的管理?xiàng)l例很細(xì)也很嚴(yán),特別對于我們設(shè)計(jì)部的要求很嚴(yán)格。我們做的是xx綜合設(shè)計(jì),初到公司,領(lǐng)導(dǎo)覺著對工作不太了解,一開始要我主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的畫圖,然后領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的能力讓我負(fù)責(zé)廣告的版面設(shè)計(jì),包括廣告視覺傳達(dá)中的文字;廣告視覺傳達(dá)中的色調(diào);廣告視覺傳達(dá)中的形象,廣告畫面的編排等等。短短的一個(gè)月,在工作的過程中體會到軟件操作的重要性和軟件運(yùn)用的熟練程度。公司并不像在學(xué)校老師讓我們作業(yè)的時(shí)候有足夠的時(shí)間去漸漸想,漸漸完成,而公司對工作的要求是很嚴(yán)格的,特別在時(shí)間的限制上,由于做的又是xx計(jì),所以要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)必需做出一定數(shù)量的方案!

短短的一個(gè)月,我對廣告有了更深的感受和認(rèn)識。設(shè)計(jì)的實(shí)用性是很重要的,它是一種良好的溝通方式。設(shè)計(jì)師應(yīng)當(dāng)和一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)緊湊相連,與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同收集來自企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的反饋看法,反過來說,實(shí)踐了"外部"從"內(nèi)部"而來,"內(nèi)部"又源于"外部"。,我們的作品,特別是出現(xiàn)在公共場合的作品是不可能不被人看到的。無論它是對是錯(cuò),都不可能不看到它,而這也正是我們設(shè)計(jì)的責(zé)任所在。就這一點(diǎn)而言,我覺的各學(xué)科之間的交流是十分重要的。

例如:平面設(shè)計(jì)師要用圖形的方式與公眾溝通時(shí),就需要向建筑設(shè)計(jì)師、城市設(shè)計(jì)師、社會學(xué)家和工業(yè)設(shè)計(jì)師展示設(shè)計(jì)方案。然而,我們的設(shè)計(jì)應(yīng)將人放在首位,為城市和環(huán)境考慮,對新文化有所貢獻(xiàn),用一種新的美學(xué)感覺和對市民的尊重來從事設(shè)計(jì)。以前想來排版應(yīng)當(dāng)是一種很簡單的工作,真正實(shí)踐了才發(fā)現(xiàn)自己對版面文字的編排存在著好多問題,第一天做版面設(shè)計(jì)工作,對文字的大小沒有確鑿的尺度,領(lǐng)導(dǎo)告訴我文字處理不好,打印出來畫面是很不協(xié)調(diào)的,記的哪天晚上忙到很晚,一個(gè)本以為很簡單的排版做了三四遍,由于公司做的主要是宣傳廣告,主要面對群眾化,不得不以全身的精力去投入工作中。

在實(shí)習(xí)的過程中,通過向領(lǐng)導(dǎo),同事的交流和向他們虛心的學(xué)習(xí),總結(jié)了在廣告版面設(shè)計(jì)的過程中要注意的大量方面:

(1)在版面的文字的排列方面:從文字的大??;字體的外形變化,字體筆行變化;字體外行的變化,排列的變化漸漸改進(jìn)。通過改變字體外部結(jié)構(gòu)特征,筆形的特征;字體筆畫間的疏密關(guān)系;或?qū)Σ糠止P畫進(jìn)行放大縮小以及改變字的中心,使字體顯得別致別致,在排列上打破常規(guī)的字體排列順序,使字體從而具有更猛烈的視覺沖擊力。

(2)在廣告的色調(diào)運(yùn)用方面:依據(jù)廣告對象屬性的用色原則,對不同的消費(fèi)者做出不同的色調(diào)視覺信號。

(3)場地域特征的用色原則,針對不同國家和地區(qū)的廣告設(shè)計(jì),還有民族習(xí)俗的關(guān)系,在圖形的設(shè)計(jì)和色調(diào)的運(yùn)用上也有所考慮。為了有效的突出設(shè)計(jì)主題和廣告的表現(xiàn)力,在安排圖色與底色上,注意了調(diào)整圖案和底色的色調(diào)關(guān)系,將純度,明度,色度的顏色用于品牌的文字、標(biāo)識、圖形等主體要素中。在整體統(tǒng)一局部活潑的用色原則上,在廣告版面的設(shè)計(jì)中,注意廣告的主體色調(diào)和局部的色相對比的關(guān)系,,這樣既可以把握廣告整體性又可以使畫面充滿活力活力。

(4)廣告圖象攝影和廣告插畫上,通過對商品在消費(fèi)使用過程中的情景做出真實(shí)的再現(xiàn),以便來宣傳商品的特征,突出商品的形象;或以攝影圖形來促發(fā)消費(fèi)者的購買xx更直觀確鑿地傳達(dá)產(chǎn)品信息。真實(shí)的反

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