出納崗位認(rèn)知

目錄TOC\o"1-2"\h\z\uHYPERLINK摘要 2HYPERLINK1.出納的概述 2HYPERLINK1.1出納的含義 2HYPERLINK1.2設(shè)置出納崗位的原因 2HYPERLINK1.3出納人員的含義 3HYPERLINK2.出納人員的崗位職責(zé) 3HYPERLINK2.1辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù) 3HYPERLINK2.2登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,編制日報表和調(diào)節(jié)表 4HYPERLINK2.3保證現(xiàn)金、有價證券、空白支票、印章的安全和完整 43.出納崗位的基本要求 4HYPERLINK3.1政策水平 4HYPERLINK3.2業(yè)務(wù)技能 5HYPERLINK3.3工作作風(fēng) PAGER5HYPERLINK3.4安全意識 5HYPERLINK3.5道德修養(yǎng) 6HYPERLINK3.6緊扣時代脈搏,轉(zhuǎn)變思想觀念,與時俱進(jìn) 6HYPERLINK4.如何做好出納工作 6HYPERLINK4.1牢固樹立資金安全至上的理念 6HYPERLINK4.2保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致扎實敬業(yè)的作風(fēng) 7HYPERLINK5.工作中遇到的問題及發(fā)現(xiàn)的不足之處 8HYPERLINK5.1工作中遇到的問題、困難 8HYPERLINK5.2工作中發(fā)現(xiàn)的不足之處 8HYPERLINK6.出納行業(yè)展望和工作規(guī)劃 9HYPERLINK6.1出納行業(yè)展望 9HYPERLINK6.2未來工作規(guī)劃 10HYPERLINK7.參考文獻(xiàn) 11出納崗位認(rèn)知分析摘要出納員是貨幣資金內(nèi)部控制的關(guān)鍵崗位,明確其職責(zé),加強對其的制衡,對于保證企業(yè)貨幣資金的安全完整,有著十分重要的意義。隨著我國經(jīng)濟體制改革的逐步深入，財會制度改革也不斷深化，出納在現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理中處于重要地位。過去有一種傾向認(rèn)為出納人員只管錢，整個財務(wù)管理中沒有會計員重要，也往往把出納員置于比較次要的地位。其實并非如此，出納員和會計員都是一個獨立核算單位的要害崗位上的工作人員。由于現(xiàn)金具有特殊財富功能的貨幣符號，并且日常流動性很大，需要有專人管理，與專管賬目的會計人員形成分工協(xié)作，相互配合，相互制約，是共同搞好財務(wù)工作的有機整體。

關(guān)鍵詞:出納;會計；工作;崗位出納工作是會計工作的一個重要崗位,關(guān)系到貫徹執(zhí)行國家政策和規(guī)章制度,關(guān)系到每個員工的切身利益,也顯示出財務(wù)會計人員的精神文明和職業(yè)道德水準(zhǔn)。1.出納的概述1.1出納的含義作為會計術(shù)語的出納,通常是指出納工作。出納工作,顧名思義,出即支出,納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價證券進(jìn)進(jìn)出出的一項工作。具體地講,出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度,辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱。1.2設(shè)置出納崗位的原因現(xiàn)金作為一種特殊的商品,是人們最為關(guān)心和渴求的一種財富;現(xiàn)金作為資本的一個組成部分,又是流動性最強、性能最活躍的一種流動資產(chǎn),可以說誰得到了它,誰就得到了物質(zhì)財富。所以現(xiàn)金不同于其他資產(chǎn),在管理和核算上需要有一種極為嚴(yán)密的手續(xù),要有相互監(jiān)督和制約的手段,從而保證其安全完整和不受損失,這就要求在日常工作中建立和完善現(xiàn)金核算和現(xiàn)金管理制度。這一制度最顯著的特點,就是在核算和管理中要求賬錢分管:一部分財會人員(會計員)分管賬目(指現(xiàn)金總賬,或稱總賬中的現(xiàn)金科目);一部分財會人員(出納員)具體分管現(xiàn)金的收、付、存,以互相配合、互相制約,共同管理好現(xiàn)金的核算和管理工作。1.3出納人員的含義從廣義上講,既包括會計部門的出納工作人員,也包括業(yè)務(wù)部門的各類收款員(收銀員)。收款員(收銀員),從其工作內(nèi)容、方法、要求,以及他們本身應(yīng)具備的素質(zhì)等方面看,與會計部門的專職出納人員有很多相同之處。他們的主要工作是辦理貨幣資金和各種票據(jù)的收入,保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據(jù)的安全與完整;他們也要填制和審核許多原始憑證;他們同樣是直接與貨幣打交道,除了要有過硬的出納業(yè)務(wù)知識以外,還必須具備良好的財經(jīng)法紀(jì)素養(yǎng)和職業(yè)道德修養(yǎng)。所不同的是,他們一般工作在經(jīng)濟活動的第一線,各種票據(jù)和貨幣資金的收入,特別是貨幣資金的收入,通常是由他們轉(zhuǎn)交給專職出納的;另外,他們的工作過程是收入、保管、核對與上交,一般不專門設(shè)置賬戶進(jìn)行核算。所以,也可以說,收款員(收銀員)是出納(會計)機構(gòu)的派出人員,他們是各單位出納隊伍中的一員,他們的工作是整個出納工作的一部分。出納業(yè)務(wù)的管理和出納人員的教育與培訓(xùn),應(yīng)從廣義角度綜合考慮。狹義的出納人員僅指會計部門的出納人員。2.出納人員的崗位職責(zé)2.1辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)各單位出納人員應(yīng)根據(jù)國家《現(xiàn)金管理暫行條例》的規(guī)定,具體辦理現(xiàn)金的收支業(yè)務(wù);對重大的開支項目,須經(jīng)過單位領(lǐng)導(dǎo)或會計負(fù)責(zé)人審核后再辦理付款手續(xù)。同時應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國票據(jù)法》、《銀行支付結(jié)算制度》等有關(guān)規(guī)定,辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。出納人員辦理相關(guān)業(yè)務(wù)時,做到知法、懂法、守法,現(xiàn)金的收支符合有關(guān)規(guī)定和相關(guān)的手續(xù),在此基礎(chǔ)上還要保證收支、核算的及時性。2.2登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,編制日報表和調(diào)節(jié)表出納人員根據(jù)已經(jīng)編制的收、付款憑證,經(jīng)其他會計人員審核無誤后,逐筆序時登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,每日終了應(yīng)結(jié)出余額。銀行存款賬面余額,要定期與銀行對賬單進(jìn)行核對。月終應(yīng)及時編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”,使賬面余額與對賬單上余額相符?，F(xiàn)金賬面余額應(yīng)與庫存現(xiàn)金核對,使其賬實相符。對于現(xiàn)金業(yè)務(wù)和銀行收支業(yè)務(wù)較多的單位,也可以編制現(xiàn)金、銀行存款日報、旬報表,以反映現(xiàn)金和銀行存款的收、支、存情況。2.3保證現(xiàn)金、有價證券、空白支票、印章的安全和完整出納人員不僅負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬,而且負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金。有些單位的有價證券如同庫券、債券等也應(yīng)由出納人員負(fù)責(zé)保管。因此出納人員應(yīng)根據(jù)本單位的實際情況建立現(xiàn)金、有價證券登記薄,便于隨時進(jìn)行核對,保證其安全完整。此外,出納人員應(yīng)妥善保管保險柜的鑰匙,在任期間鑰匙不離身,不得交給他人保管,對于保險柜的密碼嚴(yán)格保密。各單位的空白支票應(yīng)由出納人員從開戶銀行購買,并將購買后的空白支票登記在支票登記簿中。在支票使用后,應(yīng)將用途及支票號除登記銀行存款日記賬外,還應(yīng)該在支票登記簿中予以記錄,以備核對。另外,還應(yīng)妥善保管印章(財務(wù)章、公章),一般來說出納人員保管空白支票并簽發(fā)支票,支票印章由會計主管人員負(fù)責(zé)或指定專門人員負(fù)責(zé)保管。當(dāng)然,各單位的具體情況不盡相同,因此可以根據(jù)其具體規(guī)定自行處理。但需要注意的是,空白支票與印章不得有一人管理。3.出納崗位的基本要求3.1政策水平不以規(guī)矩,不成方圓。出納工作涉及的“規(guī)矩”很多,如《會計法》及各種會計制度,現(xiàn)金管理制度及銀行結(jié)算制度,《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》,成本管理條例及費用報銷額度,稅收管理制度及發(fā)票管理辦法,還有本單位自己的財務(wù)管理規(guī)定等等。這些法規(guī)、制度如果不熟悉、不掌握,是絕對做不好出納工作的。所以,要做好出納工作的第一件大事就是學(xué)習(xí)、了解、掌握財經(jīng)法規(guī)和制度,提高自己的政策水平。出納人員只有刻苦掌握政策法規(guī)和制度,明白了哪些該干,哪些不該干,哪些該抵制,工作起來就會得心應(yīng)手,就不會犯錯誤。3.2業(yè)務(wù)技能出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填票據(jù)、點鈔票等,都需要深厚的基本功。作為專職出納人員,不但要具備處理一般會計事務(wù)的財會專業(yè)基本知識,還要具備較高的處理出納事務(wù)的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力。在快和準(zhǔn)的關(guān)系上,作為出納員,要把準(zhǔn)確放在第一位,要準(zhǔn)中求快。提高出納業(yè)務(wù)技術(shù)水平關(guān)鍵在手上,打算盤、用電腦、開票據(jù)、都離不開手。而要提高手的功夫,關(guān)鍵又在勤,勤能生巧,巧自勤來。有了勤,就一定能達(dá)到出納技術(shù)操作上的理想境界。另外,還要苦練漢字、阿拉伯?dāng)?shù)字,提高寫作概括能力,使人見其字如見其人,一張書寫工整、填寫齊全、摘要精煉的票據(jù)能表現(xiàn)一個出納員的工作能力。3.3工作作風(fēng)要做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和職業(yè)習(xí)慣。作風(fēng)的培養(yǎng)在成就事業(yè)方面至關(guān)重要。出納每天和金錢打交道,稍有不慎就會造成意想不到的損失,出納員必須養(yǎng)成與出納職業(yè)相符合的工作作風(fēng),概括起來就是:精力集中,有條不紊,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,沉著冷靜。精力集中就是工作起來就要全身心地投入,不為外界所干擾;有條不紊就是計算器具擺放整齊,錢款票據(jù)存放有序,辦公環(huán)境潔而不亂;嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致就是認(rèn)真仔細(xì),做到收支計算準(zhǔn)確無誤,手續(xù)完備,不發(fā)生工作差錯;沉著冷靜就是在復(fù)雜的環(huán)境中隨機應(yīng)變,化險為夷。3.4安全意識現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負(fù)其責(zé),并相互牽制;也要有對外的保安措施,從辦公用房的建造,門、屜、柜的鎖具配置,到保險柜密碼的管理,都要符合保安的要求。出納人員既要密切配合保安部門的工作,更要增強自身的保安意識,學(xué)習(xí)保安知識,把保護(hù)自身分管的公共財產(chǎn)物資的安全完整作為自己的首要任務(wù)來完成。3.5道德修養(yǎng)出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),要熱愛本職工作,敬業(yè)、精業(yè);要科學(xué)理財,充分發(fā)揮資金的使用效益;要遵紀(jì)守法,嚴(yán)格監(jiān)督,并且以身作則;要潔身自好,不以職務(wù)之便謀取一己私利;要做到誠信為本,操守為重,堅持原則,不做假賬,不貪、不占公家便宜;要實事求是,真實客觀地反映經(jīng)濟活動的本來面目;要注意保守機密;要竭力為本單位的中心工作、為單位的總體利益、為全體員工服務(wù),牢固樹立為人民服務(wù)的思想。3.6緊扣時代脈搏,轉(zhuǎn)變思想觀念,與時俱進(jìn)作為出納人員需對其工作任務(wù)有個全面的認(rèn)識并且應(yīng)對出納工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。從事出納工作,我們應(yīng)當(dāng)保持心情愉快,對未來充滿希望和信心,在崗位的比較選擇上不妨度量大一點、風(fēng)格高一點,在工作上不妨勤懇一點、認(rèn)真一點。

總之,出納工作是財會機構(gòu)的重要崗位之一,是財務(wù)工作的一個組成部分,其工作好壞,直接影響財務(wù)工作的正常開展。由以上我們不難看出,要做好出納工作并不是一件很容易的事情,必須具有扎實的理論基礎(chǔ)和實務(wù)技能:不但要具備處理一般會計事務(wù)的財會專業(yè)基礎(chǔ)知識,還要具備較高的處理出納事務(wù)的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力。不僅“快”還“準(zhǔn)”,并在快與準(zhǔn)之間尋求到二者的平衡。4.如何做好出納工作4.1牢固樹立資金安全至上的理念資金安全至上是一個剛性原則，是不可觸碰的底線，也是一名出納人員最基本的責(zé)任和義務(wù)。熟知法規(guī)和制度。出納人員要依法辦事，首先要熟悉法律法規(guī)。出納工作設(shè)計的規(guī)矩很多，如《中華人民共和國會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、現(xiàn)金管理制度及銀行結(jié)算制度、稅收管理制度、發(fā)票管理辦法。隨著經(jīng)濟體質(zhì)改革的深入，制度與規(guī)定的內(nèi)容也在不斷的變化和完善，這就要求出納人員必須熟練掌握這些法規(guī)、制度等。因此，要做好出納工作的首要任務(wù)就是學(xué)習(xí)、了解和掌握相關(guān)法規(guī)和制度，提高自身的思想水平。只有明白了哪些該干，哪些不該干，工作起來才會得心應(yīng)手，避免犯錯。掌握技術(shù)和規(guī)程。出納人員除具備的業(yè)務(wù)技能外，海英熟練掌握專業(yè)的操作技術(shù)和工作規(guī)程。不但要具備處理一般會計事務(wù)的財會基本知識，還要具備較高的處理出納事務(wù)的專業(yè)只是水平和較強的數(shù)字運算能力。出納人員還要掌握相關(guān)的銀行業(yè)務(wù)知識，外匯出納還必須掌握外幣匯兌知識和具備一定的外語能力。隨著網(wǎng)上銀行的出現(xiàn)，出納人員對于電腦和網(wǎng)絡(luò)方面的知識也要加強學(xué)習(xí)。提高風(fēng)險意識。出納人員保管著單位的貨幣資金、有價證券、票據(jù)和各種印鑒等重要財務(wù)，必須具備很強的安全意識。出納人員既要密切配合保安部門的工作，更要增強自身的安全意識，學(xué)習(xí)安全防范知識，把保護(hù)公共財產(chǎn)安全作為自身的責(zé)任。4.2保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致扎實敬業(yè)的作風(fēng)滿意之上看似簡單，但要做到讓所有人都滿意，則需要出納人員必須具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、較高的道德修養(yǎng)。出納人員必須養(yǎng)成一絲不茍的工作習(xí)慣，即：沉著冷靜，認(rèn)真細(xì)致，精力集中，有條不紊。沉著冷靜，就是在復(fù)雜的環(huán)境中隨機應(yīng)變，化險為夷；認(rèn)真細(xì)致，就是做到收支計算準(zhǔn)確無誤；精力集中，就是全身心的投入工作，不受外界干擾；有條不紊，就是辦公用具排放整齊，錢款票據(jù)存放有序。只有形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，才能減少工作中產(chǎn)生的差錯，提高效率。良好的職業(yè)道德。出納人員長期面對財務(wù)，容易不知不覺的產(chǎn)生不道德的欲望。一個人的政策水平和業(yè)務(wù)技能可以通過學(xué)習(xí)來增長，但道德修養(yǎng)則是立身之本，需要經(jīng)過長期培養(yǎng)。一是廉潔自律。出納人員必須做到思想堅定，不為利所動。而是堅持原則。出納人員在辦理日常業(yè)務(wù)時，肩負(fù)著處理各種利益關(guān)系的重任，必須做到不報人情帳，不徇私情，堅持依法辦事，按原則辦事。三是愛崗敬業(yè)。出納工作的質(zhì)量和效率，直接關(guān)系到整個會計核算工作，關(guān)系到企業(yè)的運營績效。出納人員要堅持始終保持良好的工作態(tài)度和精神面貌，扎扎實實地做好服務(wù)工作，立足崗位，為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。5.工作中遇到的問題及發(fā)現(xiàn)的不足之處5.1工作中遇到的問題、困難經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的安排，我被分到財務(wù)管理部任出納，開始了緊張和繁忙的工作。我的崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、貨幣資金的核算、開具增值稅發(fā)票和普通發(fā)票、現(xiàn)金及各種有價證券的保管等任務(wù)、剛剛開始的時候，讓我擔(dān)任出納工作，我簡單地認(rèn)為出納工作好像很簡單，不過是點點鈔票，天天支票，跑跑銀行等事務(wù)性工作。但是當(dāng)我真正投入工作，我才知道，我對出納的認(rèn)識和了解是錯誤的，其實不然，出納工作不僅責(zé)任重大，而且有不少學(xué)問和政策技術(shù)問題，需要好好學(xué)習(xí)才能掌握。由于剛剛走出校園，理論和實踐難以較好的結(jié)合在一起，這就給我的實際工作帶來不少困難，再加上剛來對公司情況不是完全了解，對公司的運作方式也還不熟悉，處理起來不是很順暢，因此，工作效率很一般。比如，開具現(xiàn)金支票，由于不清楚現(xiàn)金支票的填寫規(guī)范，財務(wù)章和法人章蓋的不規(guī)范，導(dǎo)致支票無效需要重開，一連重開三次才算成功。這樣就大大降低了我的工作效率。剛開始開具增值稅時也是遇到了不少困難，比如購貨方信息填列錯誤、商品價格含稅與不含稅額的切換、打印時發(fā)票的放入方法等等。由于我對開票的生疏，導(dǎo)致作廢的不少發(fā)票。還好有同事的熱心幫助，使我慢慢熟悉了業(yè)務(wù)，工作效率也越來越高。5.2工作中發(fā)現(xiàn)的不足之處隨著我對公司的運作方式及情況的慢慢了解，也發(fā)現(xiàn)了一些公司貨幣資金方面存在的不足之處。首先員工報銷方面，有時員工報銷并沒有發(fā)票，而是直接在寫報銷單，然后找經(jīng)理簽字，就付報銷款。開始時我找經(jīng)理了解情況，經(jīng)理說由于公司規(guī)模有限，很多地方若按正規(guī)方式操作，不符合公司的運作方式。所以我也就以原來的操作流程進(jìn)行了報銷和走賬。其次開具發(fā)票方面，有時候開具發(fā)票并非公司真有其業(yè)務(wù)，而是賣給其他公司進(jìn)項，從中提高稅點獲得收益。再者，公司對員工的遲到早退管理不嚴(yán)，這樣就導(dǎo)致員工有懶惰的表現(xiàn)，工作不夠積極。6.出納行業(yè)展望和工作規(guī)劃6.1出納行業(yè)展望關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)的制定實施與國際趨同等效。隨著會計準(zhǔn)則實施范圍進(jìn)一步擴大；進(jìn)一步做好與國際財務(wù)報告準(zhǔn)則的持續(xù)趨同；研究建立政府和非營利組織會計準(zhǔn)則體系，出納行業(yè)的準(zhǔn)則制度也同時在進(jìn)一步擴大和規(guī)范中。內(nèi)部控制規(guī)范體系的建設(shè)與實施。包括：盡快發(fā)布與基本規(guī)范相配套的應(yīng)用指引、評價指引、鑒證指引等配套辦法；建立內(nèi)部控制實施體系；積極推進(jìn)內(nèi)控領(lǐng)域的國際趨同；擇機啟動政府和非營利組織內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作。全面推進(jìn)會計信息化工作的同時，出納也同時向信息化邁進(jìn)。出納崗位規(guī)范制度有效實施信息化，通過將相關(guān)出納崗位規(guī)范制度與信息系統(tǒng)實現(xiàn)有機結(jié)合，自動生成財務(wù)報告，進(jìn)一步貫徹執(zhí)行相關(guān)會計準(zhǔn)則制度，確保會計信息及出納信息相關(guān)資料更加真實、完整；內(nèi)部控制流程信息化，根據(jù)企事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范制度要求，將內(nèi)部控制流程、關(guān)鍵控制點等固化在信息系統(tǒng)中，促進(jìn)各單位內(nèi)部控制規(guī)范制度的設(shè)計與運行更加有效，形成自我評價報告；財務(wù)報告與內(nèi)部控制評價報告標(biāo)準(zhǔn)化，各企事業(yè)單位在貫徹實施會計準(zhǔn)則制度、內(nèi)部控制規(guī)范制度并與全面信息化相結(jié)合的過程中，應(yīng)當(dāng)考慮XBRL（“可擴展商業(yè)報告語言”）分類標(biāo)準(zhǔn)等要求，以此為基礎(chǔ)生成標(biāo)準(zhǔn)化財務(wù)報告和內(nèi)部控制評價報告，滿足不同信息使用者的需要。推進(jìn)出納管理和出納監(jiān)督信息化建設(shè)。一是建立出納人員管理系統(tǒng)，創(chuàng)新出納人員后續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)平臺，實現(xiàn)對全社會出納人員的動態(tài)管理；二是在全國范圍內(nèi)逐步推廣無紙化考試，提高會計從業(yè)資格管理工作效率和水平；三是推進(jìn)信息系統(tǒng)在會計專業(yè)技術(shù)資格考試工作中的應(yīng)用，完善會計人員和出納人員專業(yè)技術(shù)資格考試制度，切實防范考試過程中的舞弊行為；推進(jìn)出納教育與出納理論研究信息化建設(shè)。一是建立出納專業(yè)教育系統(tǒng)，實時反映和評價出納人員學(xué)歷教育情況，掌握出納專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng)狀況以及社會對出納專業(yè)學(xué)生的需求，改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容，促進(jìn)出納專業(yè)畢業(yè)生最大限度地滿足社會需求；二是建立出納理論研究信息平臺，及時發(fā)布和宣傳出納研究最新動態(tài)，定期統(tǒng)計、推介和評估有價值的會計理論研究成果，促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，以指導(dǎo)和規(guī)范會計理論研究，為出納改革與實踐服務(wù)。推進(jìn)統(tǒng)一的財務(wù)相關(guān)信息平臺建設(shè)。為了實現(xiàn)數(shù)出一門、資源共享的目標(biāo)，應(yīng)當(dāng)構(gòu)建以企事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)化財務(wù)相關(guān)信息為基礎(chǔ)，便于投資