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文檔簡介
Word第第頁工會各項制度參考加強班組民主管理,提高班組整體管理水平,是班組逐步走向科學管理軌道的需要,也是鐵路深化內(nèi)部改革的需要。為此,結(jié)合班組的實際特制定民主管理睬制度。
1、班組民主管理睬由工會組長主持,工會組長必需由工會小組成員民主選舉產(chǎn)生。
2、班組民主管理睬每月召開一次,可依據(jù)需要,由班組長、工會小組長或1/3以上的職工提議,隨時召開。
3、班組民主管理睬作出的確定,如與班組的看法不全都,要協(xié)商解決。協(xié)商無效,可以報告車間行政和車間工會進行調(diào)解。
4、班組民主管理在其職權(quán)范圍內(nèi)商量確定的有關事項,未經(jīng)班組民主管理睬商量同意,任何人不能轉(zhuǎn)變。
5、班組民主管理睬的議題,由工會組長在征求職工看法的基礎上,與班組長協(xié)商確定。每次會議的內(nèi)容不宜太多,應著重解決一、二個實際問題。
6、班組民主管理睬要有本班組2/3以上的職工出席方能召開,商量確定的事項要有班組全體職工過半數(shù)同意才能生效。
7、建立班組民主管理睬議及活動記錄本,指定專人負責記錄。
8、班組民主管理小組由工會組長、班組長、職工代表和民主管理員組成,在工會組長主持下開展工作,負責班組民主管
理工作。
9、班組民主管理睬的內(nèi)容:
〔1〕商量月度班組崗位達標考核狀況,充分聽取職工看法建議,根據(jù)《格爾木工務段自控型班組建設管理實施細則》,實事求是的對班組月度工作進行評價考核。
〔2〕聽取班組長的工作匯報,商量制定完成生產(chǎn)任務和確保平安的措施。
〔3〕聽取工會小組長建職工小家狀況匯報以及工管員按職責分工匯報分管的工作。
〔4〕商量、審議確定班組的嘉獎安排、生活福利以及其它有關班組制度的修、訂、廢問題。
〔5〕依據(jù)上級組織支配,民主選舉工會小組長和工管員。
〔6〕開展“三評價、四公開、一建議”活動。三評價是:評價班組工作和職工“小家”建設狀況,評價班組長和工會小組長當月工作,職工自我評價當月工作;四公開是:公開班組月度平安、生產(chǎn)任務完成狀況,公開班組各項管理、經(jīng)濟核算、節(jié)支降耗、考核安排狀況,公開職工評先晉級、考勤、各種休假,津貼、補助等狀況,公開“三線建設”設施管理、伙食團帳目以及其他涉及職工切身利益的事項;一建議是:提出一條改良班組工作的建議。
〔7〕組織職工貫徹落實上級職代會決議和參與有關的民主管理活動。
班組班務公開制度
為切實加強班組民主管理,使每個職工知班組情、議班組事、管班組事、促班組興,激發(fā)班組職工的主動性,推動班組建設,特制定本方法。
1、成立班組班務公開小組,由工會小組長任組長,選兩名責任心強、素養(yǎng)高的職工為組員,負責班組的.班務公開。
2、班務公開小組要依據(jù)班務公開的內(nèi)容、組織開展有關班務公開的工作,常常匯報班務公開的狀況,討論存在的問題,提出整改措施。
3、班務公開小組負責做好班務公開基礎資料的整理和存檔,建立細致、規(guī)范的公開檔案。做好原始記錄。
4、利用班組民主管理睬公開有關事項,建立班務公開欄。
5、充分發(fā)動職工管理班組事務,做好民主評議工班長的工作。
6、班務公開的內(nèi)容:公開班組月度平安、生產(chǎn)任務完成狀況,公開班組各項管理、經(jīng)濟核算、節(jié)支降耗、考核安排狀況,公開職工評先晉級、考勤、各種休假,津貼、補助等狀況,公開“三線”建設設施管理、伙食團帳目以及其他涉及職工切身利益的事項。
班組民主生活會制度
班組民主生活會,是職工自我教育、自我管理的有效形式,也是促進班組精神文明建設的有效途徑。通過批判與自我批判,溝通職工思想熟悉,制造和諧環(huán)境,增添班組團結(jié)。
1、民主生活會由工會小組長主持。
2、班組民主生活會每季召開一次〔可與本月的民管會合并召開〕,
3、民主生活會要結(jié)合班組的平安生產(chǎn)狀況,班組長要圍繞生產(chǎn)、平安、用工、考勤及獎罰,事先仔細總結(jié)、查找缺乏、開展批判與自我批判,制定出整改措施。
4、班組職工要結(jié)合自身的工作實際,仔細查找工作的缺乏,虛心接受他人的批判,并制定切實可行的整改措施,加以改良和提高自身的綜合素養(yǎng)。
5、把班組職工共同關懷的問題,簡明扼要的公布,活躍班組民主生活會氣氛。
工會小組會議制度
一、工會小組會議由工會小組長主持召開。
二、工會小組會議一般每月召開一次,也可依據(jù)需要隨時組織召開。
三、工會小組會議的主要內(nèi)容
1、制定工會小組開展職工小家建設、勞動競賽、考核安排、平安生產(chǎn)、工會小組的宣揚教育等重大事項。
2、商量班組民主生活會和民主管理睬的重大事項,定期召開工會小組民主生活會。
3、商量各類評先活動。
4、商量工會小組活動有關的制度和方法。
5、商量崗位練兵
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