獵頭試用期工作總結(jié)

獵頭試用期工作總結(jié)

獵頭試用期工作總結(jié)1

以下是我4-6月份在尚賢達(dá)獵頭公司作為客戶顧問的工作總結(jié)，主要為過去三個月我所面臨的問題、消失的緣由、解決方法、結(jié)果狀況及后期如何提升。

1.自有幸進(jìn)入尚賢達(dá)獵頭公司以來，我面臨的第一個問題就是心態(tài)問題。

坦白的說，我是懷著忐忑的心情進(jìn)來的。我對人力資源這個行業(yè)是完全生疏的，對客戶顧問這個職位也毫無閱歷，因此在開頭產(chǎn)生了自我懷疑的心態(tài)。我知道這種心態(tài)會嚴(yán)峻影響我的工作，這是我所不能接受的，同樣也是公司不能接受的。經(jīng)過仔細(xì)的思索，我打算正視自己的問題，有針對性地逐步更正這些不足之處；同時也要看到自己的優(yōu)點及進(jìn)步之處，不斷給自己鼓舞，增加自信念。既然要做，就要盡全力把工作做到最好。擺正了心態(tài)，才有足夠的動力應(yīng)付工作中各種各樣的問題。

2.我所面臨的其次問題是自身條件的不足。

對于一個優(yōu)秀的獵頭客戶顧問人員來說，溝通力量就是武器，但我在這方面卻不盡如人意。在發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)度、語速及反應(yīng)速度等方面，我都面臨著巨大的`挑戰(zhàn)。究竟，說話的方式是長期形成的習(xí)慣，并非憑借一朝一夕的努力就能轉(zhuǎn)變的。但是，我也深知，這是我所必需跨越的障礙。因此，在接下來的工作當(dāng)中，我會有意識地訂正自己的說話方式及速度，提高溝通力量，并以自己的真誠去盡量彌補(bǔ)。

3.作為一個獵頭新人，如何挖掘客戶的需求，對我而言是一個很大的難點。

每天面對眾多的客戶，盡量在第一通電話里，就要了解許多的信息。在公司輔導(dǎo)老師和其他獵頭顧問、高級顧問的教導(dǎo)下，我漸漸明白，怎樣比較專業(yè)地和客戶溝通，怎樣摸清客戶的需求和底線，怎樣更精確?????、更全面、更快速地把握客戶、職位及獵頭項目的相關(guān)信息，怎樣更有效率及針對性。因此，我從聯(lián)系人、公司、職位及客戶的以往狀況等方面動身，列出詳盡的問題。我要做的是，不斷地了解、學(xué)習(xí)、總結(jié)、汲取。除此之外，還要通過對方的語言方式，進(jìn)一步地了解潛在信息。這也是我在日后工作中要進(jìn)一步提升的地方。

4.我面臨的第四個問題就是對獵頭產(chǎn)品及專業(yè)學(xué)問運(yùn)用不夠敏捷

把握了客戶的需求之后，如何吸引客戶及對象是關(guān)鍵，這是獵取更好業(yè)績的前提。獵頭是個現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)，獵頭服務(wù)是一種無形的東西而非實實在在的物品，有時是非可視的、非標(biāo)準(zhǔn)化的、非可控的，對接客戶時到處當(dāng)心謹(jǐn)慎，而消退客戶顧慮最好的方法就是快速流暢地給客戶作出專業(yè)的應(yīng)答。但由于我對產(chǎn)品學(xué)問的把握不夠具體，導(dǎo)致我無法自如地應(yīng)對客戶，因此，不能制造出更多的附加值，造成即使進(jìn)入了實質(zhì)談判階段，也得不到很好的效果。就這個問題，我仔細(xì)向各位前輩請教，學(xué)習(xí)如何更好地運(yùn)用專業(yè)學(xué)問，解決客戶的種種疑慮。解決這個問題要分兩步走：第一步，必需將硬性專業(yè)學(xué)問爛記于心；其次步，敏捷應(yīng)用并延長。

5.實質(zhì)談判是難點中的重點。

與公司的前輩們溝通過后，我才明白，任何人都無法滿意客戶的全部要求，每個(推舉訪問)人都想追求利益最大化，新的要求會不斷地消失。因此，談判必需要建立在公平、多贏、務(wù)實、真誠的基礎(chǔ)上。真心實意地為他們著想，要為企業(yè)和人才雙方都帶來機(jī)會和價值。我方案再花兩個月的時間，通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)把握其中的技巧。

6.專業(yè)度。

要想取得客戶的充分認(rèn)可，并不是泛泛而談就可以了，我們必需呈現(xiàn)出在獵頭、客戶企業(yè)所在的行業(yè)、人力資源等方面的專業(yè)程度，讓客戶在使用獵頭服務(wù)之前，就對尚賢達(dá)獵頭有一個良好的印象。這不僅有利于我們談判，也有利于后期獵頭顧問與企業(yè)的合作。專業(yè)度并不是一朝一夕就能解決的問題，只能在日復(fù)一日的重復(fù)中不斷地學(xué)習(xí)、沉淀、升華。

綜上所述，還得歸根于在進(jìn)入尚賢達(dá)獵頭公司之前，面試官和我溝通的三個要點：熱忱、真誠、自信。遇到困難并不行怕，關(guān)鍵是我們有解決困難的信念及恒心。前面三個月的工作已經(jīng)成為歷史，后期也會面臨更多的挑戰(zhàn)。我要做的其實很簡潔，就是做到明天比今日做得更好！

獵頭試用期工作總結(jié)2

-時間過得很快，轉(zhuǎn)瞬間三個月試用期的時間就過去了，在三個月的出納工作中，對出納的崗位熟悉、工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不行少的彌補(bǔ)，出納試用期工作總結(jié)。

回顧三個月來的出納工作，先是失誤、還是失誤，最終才有了小的成果和閱歷。下面，我將出納工作總結(jié)如下，敬請大家提出珍貴意見。

一、失誤、缺點和閱歷

以前在公司是做會計工作的，出納的業(yè)務(wù)沒詳細(xì)操作和實踐過，總認(rèn)為是“調(diào)蟲小技”，不以為然，可就是抱著這種心態(tài)剛開頭干出納工作消失不少的失誤，

第一失誤就是開具支票上的錯誤，工作總結(jié)《出納試用期工作總結(jié)》。

制度要求：開具支票必需字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的`正楷書法功底實在是太弱了，筆畫不連，字就不會寫；最終把支票抬頭單位名稱寫工整了，蓋銀行預(yù)留印鑒時也是一門技巧，印鑒重壓、重影、現(xiàn)象都會被銀行退票，耽擱工作。

基于上述業(yè)務(wù)需求，依據(jù)自己在軟件公司的軟件實施閱歷和電腦學(xué)問，為自己的崗位需求開發(fā)了excel系統(tǒng)的交行票據(jù)套打系統(tǒng)，解決了在實際工作中消失的缺點問題，提高了工作效率。

由此可見，虛心的、樂觀的心態(tài)是干好一切工作的根本；學(xué)習(xí)和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果。在高校里，學(xué)習(xí)的學(xué)問不能用在詳細(xì)解決問題上，空洞無味，就是由于沒有問題擺在我們面前，成果都是面對一個一個詳細(xì)問題而存在的。

二、取得的成果

在這期間，在財務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下詳細(xì)工作。

1、嚴(yán)格根據(jù)財務(wù)制度的要求，辦理費(fèi)用報銷，現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。

2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。

3、準(zhǔn)時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制銀行余額調(diào)整表。

4、起草財經(jīng)公文、人事公文并準(zhǔn)時發(fā)放、傳閱、存檔、保管。

5、監(jiān)督人員考勤登記，辦公飲用水的支配。

6、開具日常收款業(yè)務(wù)發(fā)票，并保管好空白發(fā)票和其它支票。

7、開發(fā)了excel平臺票據(jù)套打系統(tǒng)。

8、填寫地稅申報表。

9、完成財務(wù)經(jīng)理交待的工作。

獵頭試用期工作總結(jié)3

一、端正工作態(tài)度，熱忱為患者服務(wù)。

作為一名醫(yī)務(wù)工，為患者服務(wù)，既是責(zé)任，也是義務(wù)。所以在工作中，努力提高自己的思想道德素和業(yè)務(wù)水平，竭盡所能為患者服務(wù)；急躁對待每一位患者，不管自己多累，都不厭其煩地做好病情及治療的解釋和溝通工作，切實將”兩好一滿足”工作落實到實處。讓每一個就診的患者滿足，同時不斷積累閱歷，保持良好的醫(yī)患關(guān)系，為以后的工作做好鋪墊。

二、仔細(xì)負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作，提高專業(yè)技術(shù)水平。

參與工作后我堅持每天學(xué)習(xí)，同時不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)討論的新成果，不斷吸取新的養(yǎng)分，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，工作過程中嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)療操作規(guī)程進(jìn)行，避開醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生；在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷，時刻保持虛心謹(jǐn)慎，遇到不懂的問題虛心向上級醫(yī)師請教，努力提高自己綜合分析問題和解決問題的力量；嚴(yán)密觀看病情，準(zhǔn)時精確?????記錄病情進(jìn)展，努力做到對患者負(fù)責(zé)，讓患者滿足。

三、嚴(yán)格要求自己。

在做好本職工作的基礎(chǔ)上，樂觀為科室的進(jìn)展出謀劃策，盼望明年的工作量能夠再上新高。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心下，我的各項工作完成地較為圓滿，但是我不能有絲毫的松懈，由于以后的工作還會面臨更大的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。和其它先進(jìn)同事相比還有差距，所以在今后工作中，我要連續(xù)努力，克服不足，制造更加優(yōu)異的工作成果。以上是我的實習(xí)工作總結(jié)，在過去的.一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任及同事的訓(xùn)練、指導(dǎo)、批判和關(guān)心，感謝同事們賜予的關(guān)懷和支持。在新的一年里我要更加努力工作，不斷進(jìn)取，時刻以讓“人民滿足的醫(yī)生”的要求去激勵自己，使自己在以后的工作中取得更大的進(jìn)步。

獵頭試用期工作總結(jié)4

從六月二十號來到公司，到目前也有一個月多一周的時間了。從初來乍到對公司、對獵頭都還不是很了解，到現(xiàn)在可以比較上手地開展自己的本職工作，還是有肯定進(jìn)步的，就是自我感覺進(jìn)步還是有些的不快速。

從第一周在**那里接手工作后，每天都要開展一些常規(guī)工作，如員工考勤，記錄員工每天的到崗狀況、外出狀況；如內(nèi)部員工聘請工作，要電話通知應(yīng)聘者，整理面試的房間，接待面試人，反饋面試結(jié)果給應(yīng)聘者，登記面試信息，在網(wǎng)站上隔天上傳、刷新聘請信息；如值班支配，從起初的詢問式，看每天誰沒有值過班，看每天誰有空情愿值班到這后來將全部人分組，每天至少三人，每人每三周值班兩次，自己協(xié)調(diào)換班，并在每周一就將一周值班支配公布在小黑板上的方式，保證了每天的值班人員；在衛(wèi)生支配上，之前是區(qū)域負(fù)責(zé)制，各自負(fù)責(zé)各自所在的辦公區(qū)域，但衛(wèi)生效果不太明顯，目前改成了從大廳辦公人員開頭支配，每天兩名同事，在上班前進(jìn)行衛(wèi)生清理，保證辦公環(huán)境干凈，也盼望每個同事隨時保持個人辦公區(qū)域的衛(wèi)生，在這一塊呢，自己的監(jiān)督力度也不夠，以至于消失不干凈的狀況。還有定期查看下座機(jī)電話的使用狀況，對費(fèi)用不多的準(zhǔn)時充費(fèi)，保證辦公通訊暢通等等工作。

除了常規(guī)工作以外，也還有些臨時性的其他工作，比如籌備英緣網(wǎng)相親活動，組建活動人才數(shù)據(jù)庫，印制名片，聯(lián)系培訓(xùn)場地、整理睬議記錄等等?？傮w來說，自己感覺工作也愈漸地充實了，有條理了。行政工作本是一些看似很簡潔，實則很不簡單做好的工作，這要求你更細(xì)致、更踏實、更穩(wěn)重，把每一件小事做好，那工作也算基本做到位了，所以自己在這方面還需要多留意，多花點心思多去關(guān)注多去觀看，更細(xì)心地去做每一件事，觀看得多了，做得多了，就能發(fā)覺問題所在了，這樣就能更好地解決工作中的問題，同樣也能熬煉自己的主動性和制造性。

這個月公司組織了一次培訓(xùn)，陰總也給我們信任布臵了完成獵頭顧問或者獵頭顧問助理職位說明書和搜集成都50家獵頭公司的任務(wù)，通過這，我覺得我對獵頭也有了更進(jìn)一步的'了解，要做好獵頭服務(wù)行業(yè)，精確?????地去分析職位工作內(nèi)容，把握該職位對人才的要求，完成一份特別棒的職位說明書是必不行少，而且特別重要的一項基本工作。同時，獵頭行業(yè)也是個特別熬煉人的行業(yè)，除了關(guān)心客戶獵到高管人才外，也需要你對行業(yè)有更多的學(xué)問，更多的去了解各行各業(yè)的學(xué)問，豐富你的頭腦，一個勝利的獵頭，肯定是一個各方面都很優(yōu)秀的人。所以，來到公司，走進(jìn)這個行業(yè)，加上陰總不斷鼓舞我們多學(xué)習(xí)多了解多進(jìn)步，我覺得是一件特別幸運(yùn)的事情，在工作的同時也不斷豐富自己的頭腦、提升自己的力量。

七月本就是一年中比較酷熱的時段，人也比較簡單煩躁，但公司里每個人的

工作熱忱照舊還是很飽滿，尤其在公司進(jìn)行了大部制，將獵頭一部、二部、新人工作部合并為獵頭一部后，我看到同事們在項目的跟進(jìn)、工作的開展上都有更好地推動。而且我清霞身上看到了極強(qiáng)的行動力，在余珺身上看到了對工作的仔細(xì)負(fù)責(zé)和勤學(xué)好問，還有曾姐對獵頭行業(yè)的喜愛，鄧穎的開朗大度，房姐的溝通和工作力量，我覺得每個人都是值得我學(xué)習(xí)的。

在接下來的時間，在做好自己的本職工作的基礎(chǔ)上，合理利用時間去學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)更多的行業(yè)學(xué)