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文檔簡介

第分工工作總結(jié)

分工工作總結(jié)1

本月的工作,我們一直本著“立足心理服務(wù),搭建心理橋心理健康部10月份工作總結(jié)梁,構(gòu)筑和諧群體”宗旨。本著“熱情、真誠、尊重、保密”的原則,以“認(rèn)識自己、提高自己、快樂自己”為口號。宣傳和普及學(xué)生心理學(xué)知識,增強(qiáng)廣大同學(xué)的心理保健意識,提高同學(xué)們的心理素質(zhì)和自我調(diào)適能力,推動學(xué)校心理健康教育工作的發(fā)展。在初等教育系學(xué)生處的領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,于20__年10月,在系部開展了以“心懷夢想”為主題的心理健康月系列活動。

一、主要開展工作內(nèi)容:

1、前期籌備

在系部宣傳欄以海報形式進(jìn)行招新宣傳,召開部門會議,講述具體流程,分配部門人員的工作,確定招新時間和地點,完成招新工作后,培養(yǎng)新干事的素質(zhì)。對上月的“夢想農(nóng)場”的工作進(jìn)行總結(jié),看是否回復(fù)及時,是否有反饋、有變化和建議等情況。

2、觀看“地球上的星星”心理電影

組織系部學(xué)生觀看心理教育電影,感受患有讀寫障礙的小孩從困惑走向人生輝煌的經(jīng)歷,讓學(xué)生身臨其境,跟著主人公一起歡笑,一起流淚,最后體驗成功的喜悅。讓同學(xué)們自己領(lǐng)悟出,每個孤獨的人都是地球上的星星,思想?yún)R報專題你可能被路上的燈光迷住了眼看不到天上默默發(fā)光的星星,但總會有伯樂發(fā)現(xiàn)它的光彩,我們要以樂觀的心態(tài)對待人生的低谷。

此次活動,我們部門安排了10名成員進(jìn)行查堂,分別在1樓、2樓、3樓、4樓、5樓,每層樓2名成員進(jìn)行查堂。活動整體不錯,各班心理委員積極配合,大部分學(xué)生們都認(rèn)真的觀看,但還是存在一些玩手機(jī)、講話、睡覺等與活動無關(guān)的事情。針對這種現(xiàn)象我部門實行了加分減分制度,召開心理委員會議,在會議中強(qiáng)調(diào)加分減分制度,讓心理委員重視這一工作,讓同學(xué)們了解這一制度,明白我部門舉行這一活動的意義所在。

3、“心懷夢想”團(tuán)體輔導(dǎo)

通過采取團(tuán)體輔導(dǎo)的形式,面向全體學(xué)生并積極關(guān)注每一個人的心理健康。用游戲的方式來告訴同學(xué)們生命是無價的,也告訴了同學(xué)們明白慎諾、守諾的重要性,提高學(xué)生們的心理素質(zhì),幫助那些有心理問題和困擾的人在人生路上克服種種困難和障礙,積極快樂的跨上成長之路。本次活動我部門進(jìn)行查堂,各班心理委員也積極配合,主持人幽默風(fēng)趣,同學(xué)踴躍參與,班級氣氛活躍,活動后期調(diào)查表也按期按量交齊,但還存在極少部分玩手機(jī)和不融入活動的'學(xué)生。(此活動也實行加減分制度)

心理健康部加分減分制度

1.活動中不能出現(xiàn)與活動無關(guān)的事情:例如玩手機(jī)、吃東西、寫字帖、看課外書、講話(發(fā)現(xiàn)一人,每人扣1分)。

2.活動后期調(diào)查:后期調(diào)查表是否按時按量交齊,(交齊加1~3分、每缺一份扣1分)。

3.活動流程表:清晰簡潔、具有新穎性,不能用電腦打印。(加1~3分、反之扣1~3分)。

4.活動場地裝飾:(裝飾美觀大方加1~3分)

5.主持人的調(diào)動氛圍:(同學(xué)參與其中加3分)。

6.活動參與人數(shù)多的班級:(加1~3分、反之扣1~3分)。

4、“心懷夢想”心理團(tuán)體輔導(dǎo)圖片展

本次圖片展覽的背景是一架紙飛機(jī),這個紙飛機(jī)承載著希望,承載著夢想,而風(fēng)會把它帶到它想要到達(dá)的地方,預(yù)兆著我們的夢想會像紙飛機(jī)一樣飛遠(yuǎn)飛高。我們的主題“心懷夢想,放飛翅膀”醒目的放在最上方,把每個班級的圖片擺成翅膀的模樣,像要張開帶著夢想的翅膀飛翔。本次展覽也評比出了優(yōu)秀班級,比如第一名的初語1411班,不僅教室布置漂亮氣氛活躍,流程也很清晰。還有下列班級活動也非常積極,初語1401、初數(shù)1402、現(xiàn)教140等

5“認(rèn)識自我”部門團(tuán)體輔導(dǎo)

開展“認(rèn)識自我”的活動,目的是認(rèn)識接納自我,認(rèn)識接納獨特的人,本次部門活動包含幾個熱身小游戲:蘿卜蹲,青蛙跳等等。主要內(nèi)容為每個成員寫出描述自己的20個詞語,既可為優(yōu)點也可以說出缺點,再劃出自己覺得不重要的10個詞語,說明原因。通過這種方式來認(rèn)識自我,接納自身不足,看到自身的閃光點,學(xué)會感恩,學(xué)會欣賞自己,也讓成員之間加深了解。

6.心理角活動

心理角活動主要內(nèi)容為學(xué)習(xí)委員把部門安排的心理問題發(fā)到班級群里,引發(fā)同學(xué)們共鳴因此討論當(dāng)下社會問題以及自身存在的不足。心理角的目的主要是幫助同學(xué)們定位自己的目標(biāo),討論當(dāng)下的時事,瞻觀未來,為夢想自由飛翔打下結(jié)實基礎(chǔ)。在此活動中,14級各班基本良好,部分班級積極性高,如初語1408、科教1401等。13級普遍積極性不高,但還是有個別班級十分突出,如科教1301、初語1308。

分工工作總結(jié)2

20__年,我院工會以改革的精神,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),開創(chuàng)了工會工作新局面。在學(xué)院黨委和校工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的關(guān)心和支持下,經(jīng)過全體工會干部和會員的共同努力,較好地完成了全年工作計劃和上級工會交給的各項工作任務(wù),取得了一定的成績?,F(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)組織建設(shè),提高工會工作水平

工會工作是黨的思想政治工作的重要組成部分。為使工會工作適應(yīng)新形勢、新要求,進(jìn)一步發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,更好地支持和配合學(xué)院完成各項改革和建設(shè)任務(wù),學(xué)院分工會十分重視自身建設(shè)。

1、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重視并加強(qiáng)工會工作的領(lǐng)導(dǎo),分工會主席參加黨政聯(lián)席會議。3月30日,學(xué)院分工會召開換屆選舉大會,會上審議通過了劉印明代表上屆工會所作的《抓住機(jī)遇,銳意創(chuàng)新,為實現(xiàn)學(xué)院既定的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗》工作報告和三年學(xué)院工會會費收支情況報告,會上等額選舉產(chǎn)生新一屆工會委員為劉印明、陳莉莉、馬云吉、張秀梅、張媛媛共5人。學(xué)院分工會委員分工明確,各司其職,分工會主席劉印明負(fù)責(zé)工會全面工作、陳莉莉負(fù)責(zé)女工工作、張秀梅負(fù)責(zé)文體工作、張媛媛副組織宣傳工作、馬云吉負(fù)責(zé)福利工作;學(xué)院劃分6個工會小組,其組長分別為機(jī)關(guān)陳莉莉、軟件工程系張秀梅、網(wǎng)絡(luò)工程系包晗、工程應(yīng)用系楊凱、計算中心王杰、實驗中心鹿玲。

學(xué)院建有“教職工之家”,分工會努力做好新職工的入會和會費收繳工作,10年接收新會員2人。今年增添了跑步機(jī)一個,仰臥起坐架一個。

2、加強(qiáng)工會干部隊伍的建設(shè),提高工會干部素質(zhì)。工會利用重大活動機(jī)會多次開會,認(rèn)真征求和聽取大家意見,不斷完善規(guī)章制度,在實際工作中提高工作水平。

3、組織和動員教職工圍繞學(xué)院建設(shè)和改革獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動

20__年5月我院在全院教職工中開展了征集提案5份,整理后上交2份,獲得優(yōu)秀提案。

4、20__年召開三次全體教職工大會,處級、副處級、科級、學(xué)院中層干部進(jìn)行述職,審議院長工作報告及經(jīng)費使用情況報告,組織部和學(xué)院分別對干部進(jìn)行測評,完成教職工評議干部工作;堅持院務(wù)公開制度,對財務(wù)、各類評優(yōu)等重大事項及時公示。

二、關(guān)心職工生活,把工會建成溫馨的`職工之家

工會關(guān)心職工生活,為職工排憂解難,增強(qiáng)了工會凝聚力、吸引力。

1、關(guān)心婦女兒童,做女職工貼心人?!叭恕眿D女節(jié)和“六一”兒童節(jié)為職工及子女發(fā)放了禮品。

2、關(guān)心職工生活,為職工辦實事。

細(xì)微處見真情,如今年夏季高溫炎熱,正值學(xué)校期末,學(xué)院為減輕廣大教師坐班閱卷辛苦,為每位教工購置了涼竹座墊。

20__年11月軟件學(xué)院分工會向校工會反映吳萬國老師患有腰脫病,在學(xué)校工作時如需上廁所還要開車回家。后勤管理處接到校工會通知后積極到軟件學(xué)院了解情況,并在5號樓的2樓男廁安裝了座便。學(xué)院非常感謝校工會和后勤處想群眾之所想,急群眾之所急,幫助吳老師解決了一個老大難問題,為其日常工作和生活提供了便利,吳老師得知消息后非常感動,深深地感受到了學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門的關(guān)愛!

凡有病重住院或親屬病逝的職工,工會都組織人員前去慰問和看望,把學(xué)校、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心送到每個職工的心坎上。全年共看望慰問住院職工共6人次,其中住院有王克剛、孫學(xué)波、生孩子的有譚丹丹、曹力父親病故等,領(lǐng)導(dǎo)、職工到場表示關(guān)愛和祝賀。真摯的關(guān)懷使職工們感到了溫暖,使他們得以全身心地投入到工作中,為學(xué)院的發(fā)展作貢獻(xiàn)。

3、開展各類競賽促進(jìn)教學(xué)工作

舉辦20__年多媒體課件教學(xué)大賽、實踐教學(xué)大賽、教案大賽,規(guī)范手寫教案、豐富課堂內(nèi)容、提升教師基本功,促進(jìn)教學(xué)水平提高。

4、積極開展三育人工作

“三育人”表彰工作在我院已開展多年,是對學(xué)校教職員工育人成績的極高肯定,對全體教職員工的愛崗敬業(yè)、辛勤育人起到了較大的促進(jìn)和鼓勵作用。今年我院對三育人先進(jìn)個人劉印明、張文宇、代紅進(jìn)行表彰,并在全院大會上做了精彩報告,大家紛紛表示要以他們?yōu)榘駱樱粩嘣凇叭恕惫ぷ髦腥〉眯碌某煽?,爭取在自己的崗位上做出更大貢獻(xiàn)。

5、校運動會、教師節(jié)、中秋節(jié)等大型活動,學(xué)院積極籌措資金,為教師購服裝、禮品,調(diào)動廣大教師積極性,取得了較好的效果。

三、積極組織開展健康向上的文體活動

學(xué)院積極開展形式多樣、豐富多彩的活動,凝聚人心。一年來我院組織到廣鹿島旅游,慶祝第26個教師節(jié)系列活動、開展了撲克升級大賽、跳繩、參觀鞍鋼等活動,每月平均1次,參加活動人數(shù)多,職工身體素質(zhì)得到改善,各類比賽取得尚佳表現(xiàn)。如在我校第四屆田徑運動會上,提前一個月集中進(jìn)行分項練習(xí),參加人數(shù)54人,占教職工總數(shù)的77%,致使獲得突出成績,團(tuán)體總分、男子、女子總分三項第一名。

四、特色工作

1、黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會工作。從二級教代會到職工的文體生活,都有學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)積極參與,職工熱情也高,學(xué)院開展各項活動得到全體教職工的鼎力支持。

2、工會小組長建立信息通報制度。致使工會會員的各類信息得到及時反饋,工作積極主動,發(fā)揮工會的積極作用。

3、引領(lǐng)職工積極參加體育鍛煉。設(shè)計趣味性和老少皆宜的活動,如尋寶等活動,以點帶面,注重個人特長,引領(lǐng)全體。

五、工作中存在的不足

一年來,我們雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,但是,按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和職工的期望,仍有需努力之處:

1、今年工會干部的培訓(xùn)做的不實。

2、工會工作與廣大職工日益提高的物質(zhì)文化生活需求還有一定的差距。特別是在提高職工的整體素質(zhì),更好地引導(dǎo)和發(fā)揮大家的參政議政能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

回顧一年的工會工作,會有許多不盡人意的地方,我們將認(rèn)真總結(jié),迎接新的一年新的挑戰(zhàn)??傊ぷ麟x不開黨委的領(lǐng)導(dǎo),離不開廣大工會干部的熱情奉獻(xiàn),更離不開全體會員的積極參與和支持。在此,我們向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)、向全體工會干部和全院教職工表示衷心的感謝!

我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、以新的思路、新的作風(fēng)、新的方法去迎接新的挑戰(zhàn),努力開創(chuàng)工會工作新局面。

分工工作總結(jié)3

__年,在公司工會和車間支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司的中心工作,切實履行“維護(hù)、參與、教育、建設(shè)”的職責(zé),結(jié)合建國__周年、遷廠__周年,以及新廠房奠基等重大事件,緊緊圍繞、契合主題,統(tǒng)一服從安排,自主開展活動,生產(chǎn)與生活有機(jī)結(jié)合,較好地完成了公司工會布置的各項工作任務(wù),下面將檢封分工會一年來的工作總結(jié)

一、開展好勞動競賽、崗位練兵活動。為提高職工的生產(chǎn)積極性,分工會針對車間的生產(chǎn)情況,積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,在檢封各工種中開展了崗位技術(shù)練兵活動和爭創(chuàng)產(chǎn)、質(zhì)量冠軍競賽活動。針對檢封部門大、職工多、工種雜的難點,為避免或減少差錯,每月將班組的生產(chǎn)資料收集成檔,每季及時下到班組去了解職工的超產(chǎn)情況,仔細(xì)核實各工種的超產(chǎn)幅度,做到準(zhǔn)確無誤。形成了季有爭創(chuàng)“優(yōu)勝”,月有爭創(chuàng)“冠軍”活動的勞動競賽格局,使車間的崗位練兵、勞動競賽工作開展的有聲有色。2月份,分工會在大張工序開展了大張判廢比武活動,3月份組織裁切新進(jìn)員工崗位練兵活動。競賽的開展,激發(fā)了一線工人的生產(chǎn)熱情。為加大崗位練兵和技術(shù)比武力度,先后在6月10日、6月11日、6月18日完成了裝箱崗位練兵、大張數(shù)數(shù)比賽、大張技能崗位練兵。為進(jìn)一步激發(fā)職工的生產(chǎn)熱情,分工會根據(jù)車間的生產(chǎn)情況,積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,7月12日組織了清分機(jī)崗位練兵;針對裁切個別高級工調(diào)試能力較差的情況,8月2日組織了裁切高級工崗位練兵;8月19日又組織了數(shù)扎技能比賽。與此同時,分工會還積極配合廠工會做好全廠的勞動競賽。先后在車間組織開展了大張“零漏廢”質(zhì)量競賽、裁切“零作廢”質(zhì)量競賽和數(shù)扎、裝箱“零差錯”質(zhì)量競賽,從而提高了職工的操作水平與責(zé)任意識,取得了較好的效果。

二、積極協(xié)助支部做好部門的思想政治工作及宣傳板報工作。__年檢封分工會共出板報____期,利用黑板報、宣傳櫥窗、網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具及時地報導(dǎo)了黨和國家的方針、政策;報道了我廠的經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)形勢以及勞動競賽的情況、經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)形勢以及職工保密須知。這些板報的刊出極大地鼓舞了車間職工的生產(chǎn)熱情,為推動車間生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極的作用。車間分工會還積極參與車間的民主管理,每年職代會召開之前組織職工代表聽取職工建議,認(rèn)真做好提案工作。年終,組織好職工代表做好一年一度的民主評議中層干部及班組長考評工作。為加強(qiáng)班組管理,督促班組做好“臺帳”記錄,做到月有檢查,季有考核。在今年_月份召開職代會之前,還積極組織職工代表聽取職工建議,認(rèn)真做好提案工作。7月30日收集職工代表提案33條,9條提交到廠提案委員會。

_、豐富職工的文化生活,增強(qiáng)職工的體質(zhì)。分工會積極配合、組織、策劃、參與公司工會組織的一系列文體活動:3月份,女工委組織的“唱響南鈔”歌會上,我車間選手付嶸、林婷等獎分別獲得二等獎和_等獎。5月份,分工會結(jié)合部門特點舉辦了第_屆“檢封杯”乒乓球比賽等活動,通過這些活動的開展,加深職工之間的友誼,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。分工會積極參與公司工會組織的健身排舞比賽,從6月份開始培訓(xùn),到8月7日決賽,整整兩個月,參加活動的員工始終利用休息時間進(jìn)行排練,既不耽誤生產(chǎn),又不耽誤比賽。功夫不負(fù)有心人,檢封一隊獲得了此項比賽的特等獎。11月,成功舉辦了第_屆檢封卡拉ok比賽,并完成了“唱響印制”職工大合唱的前期組織工作。通過這些活動的開展,鍛煉了職工隊伍,提高了職工的才藝水平,豐富了職工的.業(yè)余文化生活。四、服務(wù)生產(chǎn)一線,當(dāng)好職工的貼心人。服務(wù)生產(chǎn)一線,當(dāng)好職工的貼心人。每逢車間物品發(fā)放時,分工會總是不計個人報酬,不叫苦叫累,經(jīng)常是職工下班了,他們還在忙碌著,與此同時積極配合公司工會,做好職工商品房的團(tuán)購摸底、登記、修改房型、收預(yù)付款等工作。在職工生病住院的時候,帶著組織的關(guān)心和問候,先后看望住院職工__人/次,為部門職工申請辦理各種補(bǔ)助__人/次,使他們感受到組織的溫暖.服務(wù)生產(chǎn)一線,做好后勤保障工作。分工會在做好本質(zhì)工作的同時,盡可能為職工提供便利,每逢發(fā)放物品時,不計個人得失,經(jīng)常是職工下班了,他們還在等候著,在職工生病住院的時候,帶著組織的關(guān)心和問候,使他們感受到組織的溫暖,先后看望住院職工__人/次,為部門職工申請辦理各種補(bǔ)助__人/次。積極配合廠工會,及時了解職工團(tuán)購房的動態(tài)。做好帑德實業(yè)有限公司的注冊登記、組織認(rèn)購、紅利發(fā)放等工作,深受職工好評。每當(dāng)職工出現(xiàn)家庭糾紛的時候,分工會能及時上門做好調(diào)解工作。在職工生病住院的時候,帶著組織的關(guān)心和問候,使他們感受到組織的溫暖,先后看望住院職工__人/次,為部門職工辦理各種補(bǔ)助__人/次。在做好職工商品房團(tuán)購貸款及帑德實業(yè)公司股權(quán)登記、新股認(rèn)購、__年紅利簽收工作中,分工會做了大量工作,盡心盡職為職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。分工會的宗旨就是要全心全意的為職工服務(wù)。我們認(rèn)為,“工作沒有最好,只有更好”。

憑著對工會工作的摯愛,不圖名,不圖利,盡自己的義務(wù),分工會的同志以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,做了許多不起眼的工作,取得了一些成績,其滿腔的工作熱情,得到了領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的認(rèn)可。在新的一年中,我們會不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,認(rèn)真履行好工會的各項社會職能,充分發(fā)揮工會的作用,創(chuàng)新工會工作,建設(shè)和諧南鈔,爭取把檢封分工會的工作做得更好!

分工工作總結(jié)4

隨著工作天數(shù)的增加,我接觸到了許多新的問題,也遇到了許多挫折,而這些新的經(jīng)歷對于我來說都是一段新的磨練歷程。回顧整個十一月,我學(xué)會了很多:在遇見困難時,我學(xué)會了要去面對;在遇到挫折的時候,不能后退,學(xué)會了堅強(qiáng)地抬頭;在重復(fù)而又單調(diào)的工作背后,我學(xué)會了思考和總結(jié);以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但這種突破并不意味著我就能夠做好工作,在接下來的工作中我會繼續(xù)完善自己,在失敗中不斷總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn);在和同事配合工作過程中學(xué)習(xí)他們我所沒有工作方法和理念;在溝通和交流過程中學(xué)會諒解他人?,F(xiàn)將十一月份工作總結(jié)作如下匯報:

11月計劃20萬,共銷售149018,完成計劃的74%,雖說比上個月提高了10%,但是離制定的目標(biāo)還是相差許多。主要原因在于:進(jìn)廳率低,試穿人數(shù)少,新款更新很慢,加厚的款還沒有到貨。

一、進(jìn)廳率低,試穿人人數(shù)少。

11月開始的時候,因為天氣突然轉(zhuǎn)冷,氣溫下降到0度以下,路上的行人很少,進(jìn)廳的顧客也很少,在加上沒有適應(yīng)環(huán)境,所以進(jìn)來一半的顧客都不愿意試穿,導(dǎo)致前兩個星期的銷售沒有跟上。

二、新貨品跟不上,加厚款沒有

從開業(yè)起到現(xiàn)在已經(jīng)快3個月了,店里面的幾乎沒有什么新款更新,有一些老顧客經(jīng)常過來,但是每次都是失望而歸,這種情況導(dǎo)致了許多顧客的抱怨。

三、顧客有時候的心理沒有抓住

連云港市場賣羊毛衫的店有很多,顧客往往都有“貨比三家”的習(xí)慣,有很多顧客往往已經(jīng)看上了一些產(chǎn)品,但因為價格等原因而遲遲不肯出手,而丟失了客源。這說明我們還沒有做到如何成功的抓住顧客的心理。

雖然我們的業(yè)績不是很理想還有些地方做的不到位,但是只要我們能發(fā)現(xiàn)自己的短處和缺點,不段的增強(qiáng)自己在各方面的知識和技能,我相信我們的銷售會不斷的提升上去的。

四、自我剖析

在工作中會經(jīng)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài),累的時候也想過放棄,我曾嘗試著去緩解這種狀態(tài),但是效果并不好。心理學(xué)解釋導(dǎo)致急躁的心理有許多因素:工作環(huán)境、自身素質(zhì)、生活習(xí)慣、工作方法等等,在不放棄的情況下,只能改變現(xiàn)狀,現(xiàn)在的我能把握的就是調(diào)整自己的工作方法和自己的生活習(xí)慣。工作中許多不足之處會加強(qiáng)改善,努力學(xué)習(xí)各方面的專業(yè)知識.和店員的'互相支持默契配合共創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境.拋開不愉快的發(fā)揮最大的工作熱情,讓我們成為一個最優(yōu)秀的團(tuán)隊.

五、下步的工作計劃

1.12月銷售指標(biāo)18萬

2.第一周計劃5萬.

01:1.4萬日計劃銷售

02:20__元

03:1.8萬

03:2600元

04:1.8萬

04:2600元

3.為了使客流量增加,提高營業(yè)額,下班的員工會在星期六七兩天留下加班兩小時發(fā)宣傳畫冊,并到小區(qū)里面做宣傳和張貼圣誕宣傳報。

4.圣誕節(jié)的促銷方案:

1)圣誕裝飾,拱形氣球門。

2)買衣服送掛件配飾。

3)除上而外憑宣傳畫冊過來的還有異想不到的圣誕禮品

4)買正價超3件的送指定款428一件.(以上的活動方案,屬于個人構(gòu)思,不好請PASS。)

分工工作總結(jié)5

20__年外國語學(xué)院分工會在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)校工會的工作部署和要求,緊緊圍繞我校的中心工作,認(rèn)真開展教書育人、崗位練兵、娛樂健身等活動。工作中注重發(fā)揮分工會的橋梁紐帶作用,真正關(guān)心和維護(hù)會員的利益,充分調(diào)動外語系全體職工的積極性和集體榮譽感,增強(qiáng)教職工愛崗敬業(yè)的主人翁意識,為構(gòu)建和諧社會、和諧校園做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

一、圍繞學(xué)校中心工作,開展崗位練兵活動

外國語學(xué)院目前有會員70人,其中女教工53人,占全院教職工人數(shù)的76%。學(xué)院教師除承擔(dān)學(xué)院英語專業(yè)、商務(wù)英語專業(yè)和日語專業(yè)教學(xué)任務(wù)外,還承擔(dān)著全校包括大學(xué)英語、實用英語、日語、法語、俄語的公共外語教學(xué)任務(wù),是我校女教工人數(shù)最多、教學(xué)任務(wù)最為繁重的單位。院分工會積極發(fā)揮工會的組織和宣傳功能,組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)國家中長期教育改革發(fā)展綱要,學(xué)習(xí)師德規(guī)范,現(xiàn)代教育理論。教師們通過學(xué)習(xí)及時轉(zhuǎn)變教育理念,革新教學(xué)手段和教學(xué)方法,師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和工作能力均得到長足的發(fā)展。

外國語學(xué)院歷來重視課堂教學(xué)質(zhì)量,長期以來經(jīng)常性地舉辦課堂觀摩、說課講課比賽、教案評比等活動,并且把此項活動做到了長期化、經(jīng)?;椭贫然?。全體教職工精誠合作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),在工作、學(xué)習(xí)、生活等各方面互相幫助、相互配合,形成了“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、務(wù)實、進(jìn)取”的有凝聚力的工作團(tuán)隊和愛心集體。在學(xué)校近5屆教師授課技能大賽中,我院女教師大顯身手、聲名鶴起,總計有10名青年女教師獲獎,其中一等獎2人、二等獎5人、三等獎3人。在二屆“外教社杯”全國大學(xué)英語教學(xué)大賽中,有3名青年女教師獲河北賽區(qū)二等獎,1名青年女教師獲河北賽區(qū)三等獎。在河北省歷屆“世紀(jì)之星”英語演講大賽中有8名女教師分獲二、三等獎。4名女教師所帶領(lǐng)的多媒體課題組分別在我校多媒體教育軟件大獎賽中榮獲一、二、三等獎。這不僅是獲獎老師個人努力的結(jié)果,更是外國語學(xué)院集體智慧的結(jié)晶。

二、注重精神文明創(chuàng)建活動,積極開展形式多樣的文體活動

外國語學(xué)院分工會結(jié)合本單位的特點,不斷創(chuàng)新工會活動形式,活動內(nèi)容及時上報校工會。通過開展豐富多彩的文體活動,豐富了職工業(yè)余文化生活,使工會活動起到了凝聚人心、娛樂教職工身心的作用,成為學(xué)院精神文明建設(shè)的重要組成部分。全院教職工有著較強(qiáng)的集體榮譽感,對校工會、院工會組織的活動積極熱情地參與,并且我院領(lǐng)導(dǎo)對院工會每次的活動都予以支持并積極帶頭參加。20__年我院分工會活動如下:

20__年3月7日,院工會舉辦女職工三八婦女節(jié)購物活動,3月8日我院女教工放假半天,讓女教工體驗到三八婦女節(jié)的溫馨與美好。

20__年4月11日,我院分工會在教工之家舉辦撲克牌比賽。此項活動形式簡單卻頗受歡迎,教職工興致高昂、積極參與。

20__年5月我院工會組織教工參加校同心擊鼓比賽,院工會賽前組織隊員們利用休息時間多次排練,從不會到逐漸掌握技巧,最終雖在十多個參賽隊中惜獲第四名,但比賽期間隊員們同心協(xié)力、拼盡全力的合作精神令參賽隊員深深記憶,難以忘懷。

20__年5月,在我校今年第十六屆校田徑運動會上,我院分工會教職工統(tǒng)一服裝入場,女教工白色T恤配玫瑰色運動短裙,男教工紅色T恤配白色長褲,白色旅游鞋,著裝效果好,充滿朝氣,體現(xiàn)出了外語系分工會的積極向上的精神面貌,受到了廣大在場觀眾的稱贊。我系男隊員人數(shù)少得分也少,女隊員中總會有主力因產(chǎn)、病假上不了場,但由于我系運動會積極組織動員教職工參賽,努力做到不空項、不缺項,報名、參賽率高,并且能熱情踴躍地投稿。第十七屆校運動會,以女教師占多數(shù)的外國語學(xué)院在教工組18個代表隊中最終獲得團(tuán)體總分第三名的好成績,并獲教工組體育道德風(fēng)尚獎。

20__年7月,我院分工會組織全體教職工去秦皇島兩日游,游覽了南戴河的金沙灣、北戴河的奧林匹克公園、老龍頭、集發(fā)生態(tài)觀光園等地,通過此次春游活動,教師們放松心情,親臨感受自然的美景、增進(jìn)了彼此間交流和感情。

20__年9月20-28日,我院分工會舉辦攝影、書法、手工比賽活動,并于9月29日下午4點在20903組織18位評委評出一等獎1名,二等獎4名,三等獎3名,參賽獎57人,并頒發(fā)獎品。

20__年10月31日下午4點,我院全體教師再次在20906舉辦了一次規(guī)模較大、較為正式的講課觀摩活動,主要由年輕教師輪流上場,展現(xiàn)各自風(fēng)采,院工會負(fù)責(zé)寫黑板、拍照留影。觀摩結(jié)束后,院領(lǐng)導(dǎo)、老教師、各教研室主任、主講教師群策群力為年輕教師指出優(yōu)勢與不足,探討改進(jìn)之處,以求課堂效果進(jìn)一步提升。年輕教師通過本年度多次的教學(xué)觀摩、實際演練和老教師指點,課堂教學(xué)水平得到較快提高。

20__年元旦前夕,外國語學(xué)院成功舉辦了我院成立十周年暨20__年元旦雙慶晚會,參加人員有我院全體教職工、退休老教師、外籍教師以及二十多位特邀嘉賓。晚會從大頻幕上的錄像開始,十多位建院十周年期間的退休老教師、我院各部門代表侃侃而談,表達(dá)內(nèi)心的喜悅和感受。接下來外國語學(xué)院每一位會員都表演了節(jié)目,晚會節(jié)目單上十八個精心編排的節(jié)目一次呈現(xiàn)給大家,有舞蹈、小品、幽默劇、獨唱、合唱、二重唱、脫口秀、詩朗誦、三句半等,晚會期間來賓們邊用餐邊觀看節(jié)目,時時爆笑,氣氛熱烈,掌聲不斷。

20__年12月29日,外國語學(xué)院分工會臨時組建的模特隊參加了校工會舉辦的元旦晚會,經(jīng)過之前百忙之中的多次認(rèn)真排練,我院模特隊演出成功,受到了觀眾的熱烈歡迎。

外國語學(xué)院羽毛球愛好者們自發(fā)組建的“羽毛球協(xié)會”,由我院徐華鋒老師任會長,每周協(xié)會會員都聚在一起打羽毛球,這項活動不僅有利于運動愛好者們娛樂身心、增進(jìn)交流、提高球技,還對今后我系羽毛球運動水平及我系各項體育運動的發(fā)展起到促進(jìn)作用。

三、認(rèn)真履行工會職能,發(fā)揮我校工會會員代表在“雙代會”中的作用。

外國語學(xué)院分工會發(fā)揮工會組織的宣傳教育職能,鼓勵教職工熱情參加校內(nèi)外活動、熱心公益,積極參加社會獻(xiàn)愛心捐助活動。我院分工會響應(yīng)校黨委的號召,積極踴躍地參與20__年的向“貧困母親”愛心捐助活動,捐款額超出預(yù)期完成任務(wù)。

外國語學(xué)院分工會認(rèn)真履行工會職責(zé),維護(hù)會員合法權(quán)益,充分發(fā)揮我校工會會員代表在“雙代會”中的作用。學(xué)校的發(fā)展是與每位教職工的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督分不開的,這正是我們工會的基本職責(zé)所在。在我校今年召開的“四屆二次雙代會”上,外國語學(xué)院代表組共有7件提案,內(nèi)容涉及校園基礎(chǔ)設(shè)施及辦學(xué)條件的改善、教職工住房、課程建設(shè)、、教學(xué)資源配置、大學(xué)英語網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí)、工資改革、征集校歌、學(xué)生心理素質(zhì)教育和咨詢等多項議題,提案不僅反映了教職工的意愿,也體現(xiàn)了教職工對學(xué)校發(fā)展群策群力的主人翁責(zé)任感。

四、關(guān)心教職工生活,積極開展送溫暖工程

分工會關(guān)心教職工生活,認(rèn)真做好五必訪工作,在教職工有婚、喪、育、病、困之類事情時,工會組織做教職工的第一知情人、報告人和幫助人。關(guān)心青年教師的個人大事,關(guān)心老教師的身體健康,有事想在前面、做在前頭,在教職工需要關(guān)心的時候及時出現(xiàn),力所能及地主動幫助他們解決工作、生活方面的實際問題,把校工會和院分工會的溫暖及時地送到教職工的心中。

我院本年度57位專任教師,人均年教學(xué)工作量達(dá)600多學(xué)時,是全校教學(xué)任務(wù)最繁重的教學(xué)單位之一,在繁重的'教學(xué)任務(wù)面前,教師們自覺地承擔(dān)教學(xué)任務(wù),服從教學(xué)需要,無一人為教學(xué)任務(wù)而生怨言和不滿。由于外國語學(xué)院女教師多、年輕教師占多數(shù),孩子小、家務(wù)事多、教學(xué)任務(wù)繁重又無師資儲備,許多女教師在懷孕、生病的情況下,擔(dān)心因停課而影響教學(xué)計劃的實施和學(xué)生的學(xué)習(xí),克服身體不適,帶病上課,女教師很少因懷孕、生病、照顧家庭影響教學(xué)。有的教師,昨天還站在講臺上,第二天就住進(jìn)了產(chǎn)房。此外,學(xué)院每學(xué)期除了脫產(chǎn)進(jìn)修的教師,也經(jīng)常有一些意外事故、患病動手術(shù)需要休息的教師,在出現(xiàn)突發(fā)事件的情況下,全體教師以實際行動實現(xiàn)“一切服從教學(xué)需要,把學(xué)生的利益放在首位”的宗旨。每次都有教師自愿勇于承擔(dān)額外教學(xué)任務(wù),避免了中途停課,保證了教學(xué)計劃的正常實施,同時也使有病、有事的教師感受到了大家庭的溫暖,得到正常的休息。在院領(lǐng)導(dǎo)的精心組織安排下,女教師作為教學(xué)團(tuán)隊的主力,圓滿完成了各項教學(xué)任務(wù),沒有發(fā)生任何教學(xué)事故。

外國語學(xué)院分工會的女教工占大多數(shù),家務(wù)工作繁重,孕產(chǎn)假、病假相對較多一些,給分工會開展活動帶來了一些不便。所以,充分發(fā)揮女教工的作用是我們分工會的一大特色。根據(jù)院分工會自身的一些特點:年輕教師多、活動熱情高、團(tuán)結(jié)友愛,老教師也大都喜歡運動。我們事先做好宣傳和發(fā)動工作,分工會開展活動都能非常順利。20__年期間,外國語學(xué)院分工會共探視管秀麗、趙琳娜、林燕燕、岳靜、張悅、王晶晶、李雪、王俏、梁李生育的女教師共9人,探視石小娟、李麗、王方、王洪磊、李云瑾、孫鈺峰、劉同考、申大衛(wèi)新婚教師共8人,探視吳金花、朱德光、張勇等傷病人員5人,每次我院分工會都及時上門,送上寶寶用品或探視物品,表達(dá)了校工會的溫暖和院分工會對他們的關(guān)愛。

分工會還認(rèn)真做好計劃生育宣傳,做好獨生子女入學(xué)、入托、六一兒童節(jié)、老會員遷出、新會員入會登記等事項的宣傳和上報工作,及時通知系內(nèi)女教工參加校女工部組織的定期體檢,及時為教職工辦理產(chǎn)病假手續(xù),及時督促教職工辦理和“生育卡”、“獨生子女父母光榮證”、獨生子女統(tǒng)籌等。

五、合理使用會費

外國語學(xué)院分工會能及時主動地收繳會費,合理使用工會會費,每項支出都有專人記賬、專人對照小票簽字,收支賬目公布,并在分工會委員范圍內(nèi)存檔。

我院分工會在新的一年里,將繼續(xù)完善、發(fā)揮分工會的組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)作能力,把工會工作做得更加細(xì)致,把教工之家辦得更好,拿出更多的時間和精力,更好地發(fā)揮工會組織的作用。

新的一年,新的展望。外國語學(xué)院分工會將繼續(xù)發(fā)揮和完善分工會的作用,把工會各項工作做得更加細(xì)致,把教工之家辦得更好,拿出更多的時間和精力,更好地為教職工辦事。

分工工作總結(jié)6

計算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)部分工會認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹十六大精神和中國工會十四大精神,深入貫徹《工會法》,履行工會維護(hù)、參與、建設(shè)、教育四項社會職能,積極開展工會各項活動,努力為教職工辦實事;維護(hù)教職工合法權(quán)益和學(xué)院整體利益、促進(jìn)學(xué)院民主管理、加強(qiáng)教職工隊伍建設(shè);做好黨政聯(lián)系群眾的橋梁、紐帶作用。組織廣大職工積極投身到“創(chuàng)建示范工會”、“創(chuàng)建職工小家”的活動中去,本學(xué)期計算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)部分工會按照院工會的部署,完成了以下工作。

一、工會組織建設(shè)

第一,積極貫徹學(xué)校工會的工作精神,開展“二級分工會建家”的工作。繼續(xù)加強(qiáng)教工之家建設(shè),分會工作走群眾路線,依靠群眾,關(guān)心群眾,使工會真正成為教職工自已的家,并積極開展'送溫暖'活動,慰問因工受傷的趙建強(qiáng)同志,慰問家中出現(xiàn)其它事情的朱桂華、馮丁武、陳敏琳等同志,將學(xué)院對教職工的關(guān)心通過工會及時傳達(dá)到每一位教職工,從而激發(fā)廣大教職工的工作熱情;尤其是總結(jié)通過工會如何促進(jìn)教學(xué),增強(qiáng)凝聚力方面的經(jīng)驗,確保了今年的本科評估“良好”目標(biāo)的實現(xiàn)。

第二,進(jìn)一步完善制度建設(shè)。在本學(xué)期內(nèi)建立本部工會會員參加集體活動管理辦法,將這項制度列入到教師考勤管理制度中。確立工會委員和工會小組長例會制度,制定并完善本分工會以及工會委員職責(zé),完善部教代會組織制度,通過二級教代會完善本部的各項管理制度。

二、發(fā)揮工會職能,維護(hù)教職工權(quán)益

第一,充分發(fā)揮工會的參政,議政職能,工會計劃結(jié)合本部自身特點,對教職工關(guān)心的集體以及個人問題進(jìn)行調(diào)研,并把實驗室人員普遍關(guān)心的實驗室人員津貼等問題向上級主管部門匯報,爭取解決。

第二,工會還將積極發(fā)揮監(jiān)督職能,按照學(xué)院的“院務(wù)公開”制度,切實監(jiān)督本部的部務(wù)公開制度的實施情況,并對本部的.所用重大經(jīng)濟(jì)、人事問題擁有監(jiān)督權(quán)。

三、配合教學(xué)改革,促進(jìn)全體教師教學(xué)質(zhì)量的提高

第一、為了教師之間交流教學(xué)經(jīng)驗,組織有經(jīng)驗的教師傳授教學(xué)心得,同時鼓勵教師之間相互聽課。請獲得多媒體教學(xué)競賽二等獎的宋武老師進(jìn)行示范教學(xué)。

第二、為提高教師的教學(xué)技巧,增進(jìn)教師和學(xué)生之間的理解,請有關(guān)系部學(xué)生代表進(jìn)行座談,收集他們對教師教學(xué)的意見。

第三,針對青年教師教學(xué)、科研能力較弱的局面,請有經(jīng)驗的教師進(jìn)行傳幫帶,讓青年教師過好教學(xué)關(guān),已經(jīng)簽訂了“一幫一”的協(xié)議。

四、關(guān)心教職工的生活,為教職工服務(wù)

工會幫助教師解決工作和生活中的實際困難,保持以往工會的優(yōu)良傳統(tǒng),如照顧患病以及退休教師。對遭受天災(zāi)人禍的教職工及時進(jìn)行慰問,“紅”、“白”喜事,分工會都負(fù)責(zé)組織,工會會員都將積極前往祝賀和慰問,并安相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)慰問,做到更加規(guī)范化和合理化。

分工工作總結(jié)7

二0__年,在公司工會和車間支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司的中心工作,切實履行“維護(hù)、參與、教育、建設(shè)”的職責(zé),結(jié)合建國六十周年、遷廠二十周年,以及新廠房奠基等重大事件,緊緊圍繞、契合主題,統(tǒng)一服從安排,自主開展活動,生產(chǎn)與生活有機(jī)結(jié)合,較好地完成了公司工會布置的各項工作任務(wù),下面將檢封分工會一年來的工作總結(jié)如下:

一、開展好勞動競賽、崗位練兵活動。

為提高職工的生產(chǎn)積極性,分工會針對車間的生產(chǎn)情況,積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,在檢封各工種中開展了崗位技術(shù)練兵活動和爭創(chuàng)產(chǎn)、質(zhì)量冠軍競賽活動。

針對檢封部門大、職工多、工種雜的難點,為避免或減少差錯,每月將班組的生產(chǎn)資料收集成檔,每季及時下到班組去了解職工的超產(chǎn)情況,仔細(xì)核實各工種的超產(chǎn)幅度,做到準(zhǔn)確無誤。形成了季有爭創(chuàng)“優(yōu)勝”,月有爭創(chuàng)“冠軍”活動的勞動競賽格局,使車間的崗位練兵、勞動競賽工作開展的有聲有色。

2月份,分工會在大張工序開展了大張判廢比武活動,3月份組織裁切新進(jìn)員工崗位練兵活動。競賽的開展,激發(fā)了一線工人的生產(chǎn)熱情。

為加大崗位練兵和技術(shù)比武力度,先后在6月10日、6月11日、6月18日完成了裝箱崗位練兵、大張數(shù)數(shù)比賽、大張技能崗位練兵。

為進(jìn)一步激發(fā)職工的生產(chǎn)熱情,分工會根據(jù)車間的生產(chǎn)情況,積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,7月12日組織了清分機(jī)崗位練兵;針對裁切個別高級工調(diào)試能力較差的情況,8月2日組織了裁切高級工崗位練兵;8月19日又組織了數(shù)扎技能比賽。

與此同時,分工會還積極配合廠工會做好全廠的勞動競賽。先后在車間組織開展了大張“零漏廢”質(zhì)量競賽、裁切“零作廢”質(zhì)量競賽和數(shù)扎、裝箱“零差錯”質(zhì)量競賽,從而提高了職工的操作水平與責(zé)任意識,取得了較好的效果。

二、積極協(xié)助支部做好部門的'思想政治工作及宣傳板報工作。

20__年檢封分工會共出板報??期,利用黑板報、宣傳櫥窗、網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具及時地報導(dǎo)了黨和國家的方針、政策;報道了我廠的經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)形勢以及勞動競賽的情況、經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)形勢以及職工保密須知。這些板報的刊出極大地鼓舞了車間職工的生產(chǎn)熱情,為推動車間生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極的作用。

車間分工會還積極參與車間的民主管理,每年職代會召開之前組織職工代表聽取職工建議,認(rèn)真做好提案工作。年終,組織好職工代表做好一年一度的民主評議中層干部及班組長考評工作。為加強(qiáng)班組管理,督促班組做好“臺帳”記錄,做到月有檢查,季有考核。在今年三月份召開職代會之前,還積極組織職工代表聽取職工建議,認(rèn)真做好提案工作。7月30日收集職工代表提案33條,9條提交到廠提案委員會。

三、豐富職工的文化生活,增強(qiáng)職工的體質(zhì)。

分工會積極配合、組織、策劃、參與公司工會組織的一系列文體活動:3月份,女工委組織的“唱響南鈔”歌會上,我車間選手付嶸、林婷等獎分別獲得二等獎和三等獎。

5月份,分工會結(jié)合部門特點舉辦了第三屆“檢封杯”乒乓球比賽等活動,通過這些活動的開展,加深職工之間的友誼,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

分工會積極參與公司工會組織的健身排舞比賽,從6月份開始培訓(xùn),到8月7日決賽,整整兩個月,參加活動的員工始終利用休息時間進(jìn)行排練,既不耽誤生產(chǎn),又不耽誤比賽。功夫不負(fù)有心人,檢封一隊獲得了此項比賽的特等獎。

11月,成功舉辦了第三屆檢封卡拉ok比賽,并完成了“唱響印制”職工大合唱的前期組織工作。

通過這些活動的開展,鍛煉了職工隊伍,提高了職工的才藝水平,豐富了職工的業(yè)余文化生活。

四、服務(wù)生產(chǎn)一線,當(dāng)好職工的貼心人。

服務(wù)生產(chǎn)一線,當(dāng)好職工的貼心人。每逢車間物品發(fā)放時,分工會總是不計個人報酬,不叫苦叫累,經(jīng)常是職工下班了,他們還在忙碌著,與此同時積極配合公司工會,做好職工商品房的團(tuán)購摸底、登記、修改房型、收預(yù)付款等工作。

在職工生病住院的時候,帶著組織的關(guān)心和問候,先后看望住院職工?人/次,為部門職工申請辦理各種補(bǔ)助?人/次,使他們感受到組織的溫暖.

服務(wù)生產(chǎn)一線,做好后勤保障工作。分工會在做好本質(zhì)工作的同時,盡可能為職工提供便利,每逢發(fā)放物品時,不計個人得失,經(jīng)常是職工下班了,他們還在等候著,在職工生病住院的時候,帶著組織的關(guān)心和問候,使他們感受到組織的溫暖,先后看望住院職工?人/次,為部門職工申請辦理各種補(bǔ)助?人/次。積極配合廠工會,及時了解職工團(tuán)購房的動態(tài)。做好帑德實業(yè)有限公司的注冊登記、組織認(rèn)購、紅利發(fā)放等工作,深受職工好評。

每當(dāng)職工出現(xiàn)家庭糾紛的時候,分工會能及時上門做好調(diào)解工作。在職工生病住院的時候,帶著組織的關(guān)心和問候,使他們感受到組織的溫暖,先后看望住院職工?人/次,為部門職工辦理各種補(bǔ)助?人/次。

在做好職工商品房團(tuán)購貸款及帑德實業(yè)公司股權(quán)登記、新股認(rèn)購、08年紅利簽收工作中,分工會做了大量工作,盡心盡職為職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

分工會的宗旨就是要全心全意的為職工服務(wù)。

我們認(rèn)為,“工作沒有最好,只有更好”。憑著對工會工作的摯愛,不圖名,不圖利,盡自己的義務(wù),分工會的同志以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,做了許多不起眼的工作,取得了一些成績,其滿腔的工作熱情,得到了領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的認(rèn)可。

在新的一年中,我們會不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,認(rèn)真履行好工會的各項社會職能,充分發(fā)揮工會的作用,創(chuàng)新工會工作,建設(shè)和諧南鈔,爭取把檢封分工會的工作做得更好

分工工作總結(jié)8中國人民銀行__市中心支行:

20__年,___分行積極貫徹落實《中國人民銀行成都分行辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)銀行機(jī)構(gòu)全額清分質(zhì)量管理的通知》(成銀辦發(fā)〔20__〕193號)文件要求,高度重視,采取措施,大力強(qiáng)化本行全額清分管理,持續(xù)推進(jìn)人民幣凈化工程?,F(xiàn)將全年全額清分管理工作總結(jié)報告如下:

一、現(xiàn)金機(jī)具配備情況

截至20__年12月7日,___分行有現(xiàn)金業(yè)務(wù)的網(wǎng)點1個,共有點鈔機(jī)5臺,清分機(jī)1臺,自助機(jī)具2臺,其中存取款一體機(jī)2臺。

我行明確做好現(xiàn)金機(jī)具的淘汰、更新、升級和運維工作,確保機(jī)具性能正常,能夠滿足業(yè)務(wù)需要。同時也建立了與機(jī)具廠商的聯(lián)系機(jī)制,定期聯(lián)系廠家到網(wǎng)點對清分機(jī)、點鈔機(jī)進(jìn)行維護(hù)和升級更新。

二、現(xiàn)金清分管理情況

我行施行現(xiàn)金中心清分外包和網(wǎng)點清分相結(jié)合,我行網(wǎng)點自行開展收入現(xiàn)金第一次清分工作,整理完成后存入我行同業(yè)賬戶。二次清分由我行存入同業(yè)賬戶行,中國工商銀行旌陽支行進(jìn)行。

三、加強(qiáng)現(xiàn)金清分管理的主要做法

(一)扎實做好疫情期間現(xiàn)金清分管理工作。

一是完善制度,明確要求。結(jié)合疫情防控要求,我行根據(jù)__市銀行業(yè)機(jī)構(gòu)疫情期間做好現(xiàn)金服務(wù)工作的通知,明確自身需采取的措施和要求,嚴(yán)格做到對回籠現(xiàn)金進(jìn)行先消毒再清分,做到疫情防控和全額清分兩手抓,在確?,F(xiàn)金安全的同時保障現(xiàn)金的質(zhì)量。

二是加強(qiáng)現(xiàn)金管理工作現(xiàn)場檢查。我行領(lǐng)導(dǎo)不定時對營業(yè)網(wǎng)點進(jìn)行現(xiàn)場檢查,督促做好現(xiàn)金消毒和清分。對檢查出的問題,即可現(xiàn)場督促整改落實。

(二)扎實做好日常清分工作監(jiān)督和管理。

一是開展現(xiàn)金消毒清分質(zhì)量抽查。我行運管經(jīng)理在查庫時對庫存現(xiàn)金實施隨機(jī)抽查,重點查看現(xiàn)金消毒登記簿,同時通過現(xiàn)場和調(diào)取監(jiān)控的方式檢查現(xiàn)金清分工作情況。

二是開展清分機(jī)具參數(shù)設(shè)置抽查。結(jié)合實際,對我行現(xiàn)金區(qū)的清分機(jī)參數(shù)設(shè)置以及防偽功能定期進(jìn)行檢查,督促員工認(rèn)真貫徹落實《中國人民銀行成都分行辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)銀行機(jī)構(gòu)全額清分質(zhì)量管理的通知》等文件的相關(guān)要求。

(三)加強(qiáng)不宜流通人民幣紙硬幣標(biāo)準(zhǔn)宣貫及實施。

組織現(xiàn)金區(qū)員工將不宜流通人民幣紙硬幣行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的宣貫融入到日?,F(xiàn)金清分工作中,加強(qiáng)現(xiàn)金人員培訓(xùn)同時對培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)的`測試,要求熟練掌握挑剔標(biāo)準(zhǔn),合理設(shè)置現(xiàn)金清分機(jī)具清分參數(shù),確?,F(xiàn)金清分質(zhì)量符合要求。

四、取得成效和下一步努力方向

我行現(xiàn)已建立健全現(xiàn)金消毒清分相關(guān)制度,并做好登記簿的登記及管理。所有清分機(jī)具定期進(jìn)行維護(hù)已達(dá)到要求標(biāo)準(zhǔn),員工自行對清分機(jī)構(gòu)進(jìn)行定時的清理工作,保證其正常工作。我行現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)實行分離管理,能做到支出現(xiàn)金均為清分消毒完成后的安全卷。

在自查過程中也出現(xiàn)了相應(yīng)的問題,百元卷基本達(dá)到全額機(jī)械清分消毒后付出,小面額殘損卷如20元、10元、5元等柜員采取手工清分。因我行是本年新開立,故新員工人數(shù)較多,對部分清分機(jī)具操作方式還不夠熟練。

針對上述出現(xiàn)的問題,我行要求所有現(xiàn)金經(jīng)辦人員強(qiáng)化責(zé)任意思同時加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實踐,切實做好人民銀行對于現(xiàn)金全額清分的管理制度規(guī)定。我行后續(xù)會通過班后組織學(xué)習(xí)和測試的方式,進(jìn)一步提高網(wǎng)點清分的效率和質(zhì)量。

分工工作總結(jié)9

一、開展好勞動競賽、崗位練兵活動。

為提高職工的生產(chǎn)積極性,分工會針對車間的生產(chǎn)情況,積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,在檢封各工種中開展了崗位技術(shù)練兵活動和爭創(chuàng)產(chǎn)、質(zhì)量冠軍競賽活動。

針對檢封部門大、職工多、工種雜的難點,為避免或減少差錯,每月將班組的生產(chǎn)資料收集成檔,每季及時下到班組去了解職工的超產(chǎn)情況,仔細(xì)核實各工種的超產(chǎn)幅度,做到準(zhǔn)確無誤。形成了季有爭創(chuàng)“優(yōu)勝”,月有爭創(chuàng)“冠軍”活動的勞動競賽格局,使車間的崗位練兵、勞動競賽工作開展的有聲有色。

2月份,分工會在大張工序開展了大張判廢比武活動,3月份組織裁切新進(jìn)員工崗位練兵活動。競賽的開展,激發(fā)了一線工人的生產(chǎn)熱情。

為加大崗位練兵和技術(shù)比武力度,先后在6月10日、6月11日、6月18日完成了裝箱崗位練兵、大張數(shù)數(shù)比賽、大張技能崗位練兵。

為進(jìn)一步激發(fā)職工的.生產(chǎn)熱情,分工會根據(jù)車間的生產(chǎn)情況,積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,7月12日組織了清分機(jī)崗位練兵;針對裁切個別高級工調(diào)試能力較差的情況,8月2日組織了裁切高級工崗位練兵;8月19日又組織了數(shù)扎技能比賽。

與此同時,分工會還積極配合廠工會做好全廠的勞動競賽。先后在車間組織開展了大張“零漏廢”質(zhì)量競賽、裁切“零作廢”質(zhì)量競賽和數(shù)扎、裝箱“零差錯”質(zhì)量競賽,從而提高了職工的操作水平與責(zé)任意識,取得了較好的效果。

二、積極協(xié)助支部做好部門的思想政治工作及宣傳板報工作。

__年檢封分工會共出板報??期,利用黑板報、宣傳櫥窗、網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具及時地報導(dǎo)了黨和國家的方針、政策;報道了我廠的經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)形勢以及勞動競賽的情況、經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)形勢以及職工保密須知。這些板報的刊出極大地鼓舞了車間職工的生產(chǎn)熱情,為推動車間生產(chǎn)任務(wù)的完成起到了積極的作用。

車間分工會還積極參與車間的民主管理,每年職代會召開之前組織職工代表聽取職工建議,認(rèn)真做好提案工作。年終,組織好職工代表做好一年一度的民主評議中層干部及班組長考評工作。為加強(qiáng)班組管理,督促班組做好“臺帳”記錄,做到月有檢查,季有考核。在今年三月份召開職代會之前,還積極組織職工代表聽取職工建議,認(rèn)真做好提案工作。7月30日收集職工代表提案33條,9條提交到廠提案委員會。

三、豐富職工的文化生活,增強(qiáng)職工的體質(zhì)。

分工會積極配合、組織、策劃、參與公司工會組織的一系列文體活動:3月份,女工委組織的“唱響南鈔”歌會上,我車間選手付嶸、林婷等獎分別獲得二等獎和三等獎。

5月份,分工會結(jié)合部門特點舉辦了第三屆“檢封杯”乒乓球比賽等活動,通過這些活動的開展,加深職工之間的友誼,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

分工會積極參與公司工會組織的健身排舞比賽,從6月份開始培訓(xùn),到8月7日決賽,整整兩個月,參加活動的員工始終利用休息時間進(jìn)行排練,既不耽誤生產(chǎn),又不耽誤比賽。功夫不負(fù)有心人,檢封一隊獲得了此項比賽的特等獎。

11月,成功舉辦了第三屆檢封卡拉ok比賽,并完成了“唱響印制”職工大合唱的前期組織工作。

通過這些活動的開展,鍛煉了職工隊伍,提高了職工的才藝水平,豐富了職工的業(yè)余文化生活。

四、服務(wù)生產(chǎn)一線,當(dāng)好職工的貼心人。

分工工作總結(jié)10

轉(zhuǎn)眼間,20__年的下學(xué)期已經(jīng)接近尾聲.期間,湖北醫(yī)藥學(xué)院勤工助學(xué)學(xué)生分工會(以下簡稱:分工會)在校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各部門的協(xié)作配合下,緊緊圍繞“服務(wù)同學(xué),關(guān)懷同學(xué)”的工作重心,認(rèn)真完成學(xué)期初制定的年度工作計劃,積極主動開展各項活動,較好地完成了各項任務(wù),現(xiàn)將本學(xué)期至今工作總結(jié)如下:

一、選拔新干部,優(yōu)化工會干部隊伍

在新學(xué)期伊始之時,學(xué)生分工會在全校開展了工會干部納新工作。這次納新工作中,各部門用新穎、嚴(yán)格的納新方式對應(yīng)聘者進(jìn)行逐個考核,層層篩選,最終納新干部27人,現(xiàn)共有干部45人。之后,對全體干部進(jìn)行學(xué)生干部素質(zhì)教育,對新干部予以正確的思想指

導(dǎo),使分工會奉獻(xiàn)社會,服務(wù)同學(xué)的理念深入人心。并且明確了

各部工作職責(zé)。要求各部門各司其職,相互配合盡快融入角色,工作走上正軌。在工作中各部門要加強(qiáng)溝通,增進(jìn)交流,相互促進(jìn),共同進(jìn)步。

二、吸納會員,服務(wù)同學(xué)

20__年10月底至11月初,學(xué)生分工會建立了各班生活勞衛(wèi)部部長飛信群,在學(xué)生分工會成員和各班生活勞委的共同努力下,學(xué)生分工會新一輪的會員納新活動順利完成,此次新增會員1560人,老會員3711人,共計會員人數(shù)5271人。學(xué)生分工會順勢開展“各班生活勞委部見面會”,有各班生活勞衛(wèi)部部長參與會議,針對勤工助學(xué)工作進(jìn)行解說、交流。此次交流會的成功舉辦,為學(xué)生分工會與各班級間構(gòu)建了良好的橋梁。

三、積極拓展商家,提供優(yōu)質(zhì)崗位

長期以來,分工會圍繞“服務(wù)同學(xué),關(guān)懷同學(xué)”的工作重心,積極拓展商家,力求為同學(xué)們提供更優(yōu)質(zhì)的工作崗位,此外我們也秉承對會員負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)格堅守面試關(guān),堅持“工作面試反饋總結(jié)”的面試流程,并在會員工作前進(jìn)行崗前培訓(xùn),強(qiáng)化紀(jì)律,提出要求,確保會員同商家之間合作愉快。

本學(xué)期分工會所找兼職涉及家電類,家私類,手工類等。分類統(tǒng)計如下,

家電類,三堰美的促銷、六堰電腦城發(fā)單、TCL促銷

家私類,奧馬家具發(fā)單,藍(lán)景立豪地磚迎賓員,典易家私發(fā)單其他,云大藥業(yè)發(fā)單,酒店服務(wù)員,福娃超市促銷

本學(xué)期我們共計介紹工作812人次,累計工資達(dá)30719.5元,工作量較上半年有所下降,但工作內(nèi)容更加多元化。我們不僅局限于發(fā)單做臨時工作,而是積極發(fā)掘潛在市場,為會員提供了移動話務(wù)接線員和手工折花兩項長期兼職。

四、舉辦特色活動,拓展新項目

1、跳騷市場

“跳騷市場”一直是分工會的品牌活動之一,旨在為廣大同學(xué)提供一個自主創(chuàng)業(yè)的平臺,不僅幫助同學(xué)們互通余缺,也為同學(xué)們鍛煉自我、交流經(jīng)驗提供了場所。本學(xué)期分工會于10月29日、11月26日舉辦兩次“跳騷市場”,累計攤位37個,交易額達(dá)5475元。

2、周末校園娛樂活動

分工會在努力辦好“跳騷市場”的同時,推出“周末校園娛樂系列活動”,該系列活動主要包括周末KTV、周末影院、周末舞會三個活動。分工會推出此活動,旨在給同學(xué)們提供一個安全、舒適的娛樂活動場所。本學(xué)期共舉辦~~次活動,活動收入為~~。累計參加人次為~~

3、校外長期合作項目

分工會在校內(nèi)舉辦活動的同時,積極開拓校外長期合作項目,除龍泉寺門票出售的續(xù)約,還與十堰市旅游局和亞新電影城達(dá)成協(xié)議,代為辦理旅游一卡通及亞新影城學(xué)子卡。力求為同學(xué)們提供方便實惠的購票平臺。

五、深刻反省,解決問題

本學(xué)期分工會在院工會、學(xué)工處、資助管理中心老師的具體指導(dǎo)下,各位成員精誠團(tuán)結(jié),工作開展順利,但在工作中也有著許多不足之處有待改善。

1、首先,學(xué)生參加勤工助學(xué)活動的積極性不高,出現(xiàn)勤工助學(xué)崗位供過于求的局面。對此,分工會下學(xué)期將加大力度拓展多元化兼職崗位,并且盡可能多渠道宣傳,調(diào)動學(xué)生的積極性。

2、其次,分工會內(nèi)部各個部門的配合不是很密切。對此,分工會下學(xué)期將加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè),更合理的協(xié)調(diào)各部門工作,使內(nèi)外建設(shè)統(tǒng)籌一致,加速分工會的發(fā)展。

3、再次,分工會沒有完善的應(yīng)急制度,致使不能及時更改工作中出現(xiàn)的錯誤。對此,在下學(xué)期的工作中,分工會會把應(yīng)急制度的制定納入內(nèi)部建設(shè)中,很好的完善應(yīng)急制度的建設(shè)。

本學(xué)期勤工助學(xué)學(xué)生分工會的`工作即將結(jié)束,回顧過去,我們共同走過了一段光輝的歷程,我們深深地感到:每一個兼職崗位的落實都是離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師的大力支持和全體學(xué)生干部共同努力,更離不開廣大同學(xué)們的支持和參與。

自強(qiáng)讓我們充滿競爭的勇氣和拼搏的力量,自信讓我們滿懷信心去迎接新的挑戰(zhàn)。在明年的工作中,勤工助學(xué)學(xué)生分工會將抓住機(jī)遇,開拓進(jìn)取,求真務(wù)實,繼續(xù)開展有益于廣大同學(xué)健康成長的活動,努力為同學(xué)們提供更優(yōu)質(zhì)的工作崗位,為我校新形勢下的發(fā)展增添一份綿薄之力。

分工工作總結(jié)11

20__年,機(jī)關(guān)分工會在大學(xué)工會與機(jī)關(guān)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,圍繞校工會中心工作,認(rèn)真落實了分工會的各項基礎(chǔ)工作,同時結(jié)合機(jī)關(guān)分工會涉及部門多、人員多等特殊情況,較好地完成了各項任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、積極組織與參加了大學(xué)工會組織的各項活動,并取得了優(yōu)異成績。

1、在大學(xué)春季運動會上,我們充分展現(xiàn)了機(jī)關(guān)工作人員的精神風(fēng)貌,本著“鍛煉身體、增強(qiáng)體質(zhì)、團(tuán)結(jié)高效、爭創(chuàng)一流”的宗旨,取得了運動成績與精神文明的雙豐收,首次取得了團(tuán)體總分第一名的好成績。

2、在“動力杯”籃球比賽中獲得了第二名的好成績

3、在“工商杯”乒乓球比賽中獲得了亞軍

4、在“電力杯”長跑比賽中獲得了第三名

5、在大學(xué)組織的其他活動,如羽毛球賽、卡拉ok比賽、特殊會費中,機(jī)關(guān)分工會積極參加、踴躍報名,名列前茅。

二、自行組織了一些有針對性的活動。

1、與黨總支一起,組織去西柏破參觀,既受到了愛國主義教育,又溝通了感情。

2、與黨總支一起,在“七一”期間組織了卡拉ok聯(lián)誼活動。

3、組織分工會的元旦聯(lián)誼活動,增進(jìn)了機(jī)關(guān)各處室之間的交流與了解。

4、組織看望了后勤資產(chǎn)處的郭梅蓉同志,把機(jī)關(guān)分工會百余人的關(guān)心送給病人。

三、認(rèn)真推行工會民主管理、民主監(jiān)督主渠道作用

主動征求廣大同志對機(jī)關(guān)各處室領(lǐng)導(dǎo)人員在德、能、勤、廉等方面的意見,并把大家提出的好的.建議反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并建議及時采納并認(rèn)真貫徹實,充分調(diào)動了廣大教師“參政議政”的積極性。

總之,一年來機(jī)關(guān)分工會認(rèn)真完成了校工會安排的各項任務(wù),本著為廣大會員排憂解難的精神,取得一定成績。在下一年,我們將繼續(xù)努力,調(diào)動廣大會員的積極性,爭取為廣大會員辦更多實事。同時也希望得到校工會與其它兄弟分工會的大力支持。

分工工作總結(jié)12

20__年物資分工會按照公司黨委和工會部署要求,將緊緊圍繞公司“一強(qiáng)三優(yōu)”的發(fā)展目標(biāo)和“三抓一創(chuàng)”的工作方針,認(rèn)真貫徹十六屆六中全會精神,服務(wù)企業(yè),服務(wù)基層,服務(wù)職工,動員職工為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電公司建功立業(yè),做到服務(wù)大局有新作為,民主管理有新舉措,職工素質(zhì)有新提高,企業(yè)穩(wěn)定有新局面,工會工作有新業(yè)績。

一、開展工人階級主人翁教育主題活動,提高參與意識

通過班組文化建設(shè)活動的開展,使企業(yè)精神

在實踐中內(nèi)化為職工的自覺行動,為企業(yè)文化的提升起到了基礎(chǔ)性的支撐作用;工人階級是社會主義建設(shè)的主力軍。建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè),離不開廣大員工的積極參與民主管理。分工會將積極組織開展“工人階級主人翁教育”主題活動,完善廠務(wù)公開機(jī)制以增強(qiáng)職工參與企業(yè)管理、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的主動性和積極性,提高參與意識。

二、建立職工崗位成才機(jī)制,打造一流的職工隊伍

建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電公司,廣大職工是主力軍,必須堅持以人為本、立足本職、崗位建功、企業(yè)與員工共同發(fā)展的方針,積極營造崗位成才的良好環(huán)境,按科學(xué)發(fā)展觀要求,以技術(shù)創(chuàng)新為主要內(nèi)容,開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動、崗位練兵和技術(shù)比賽。擬開展一次倉庫在在貨物資的帳、貨、卡,檢查平比競賽活動,為職工提供展示聰明才智的舞臺。

三、開展兩個安全教育活動,增強(qiáng)綜合防范意識

廉政安全和生產(chǎn)安全都是工會工作的重要內(nèi)容。物資戰(zhàn)線的職工,處在反腐倡廉的前沿,廉政工作做得好不好,直接影響到供電公司的形象、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和隊伍穩(wěn)定,我們物資經(jīng)營工作上去了,廉政建設(shè)工作也不能落下。20__年分工會擬開展,聽報告、看錄像、分析案件、“陽光管理”工程等多種方式的警示教育活動,提高職工的反腐倡廉的思想覺悟;生產(chǎn)安全是實現(xiàn)公司“一強(qiáng)三優(yōu)”的有力保障。要提高全體員工的安全意識,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,做到生產(chǎn)和安全兩不誤;消防工作是物資公司安全生產(chǎn)的一個重要組成部分,分工會擬組織一次倉庫消防演習(xí)活動,做到防患于未然。

四、組織職工開展形式多樣的文化和體育活動,

提高職工文化素養(yǎng)和身體素質(zhì)精神文明和物質(zhì)文明是相輔相成的兩個方面,分工會擬組織職工學(xué)習(xí)黨的十六屆六中全會精神,了解構(gòu)建和諧社會的重要性。還將通過“宣傳畫廊”的形式,宣傳報導(dǎo)公司的好人好事以及先進(jìn)典型,形成一個學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、超先進(jìn)的良好氛圍。健康的體質(zhì)是各項工作的保障。通過開展群眾性文體活動,構(gòu)筑了具有供電特質(zhì)的企業(yè)文化建設(shè)平臺,進(jìn)一步培育了職工的團(tuán)隊精神,展示了企業(yè)的良好形象。分工會擬制定體能鍛煉計劃,安排羽毛球、網(wǎng)球等健身活動,做到業(yè)余為主,工間為輔,趣味為主,競技為輔,普及為主,提高為輔,努力營造“快樂工作,健康生活”的氛圍。

五、加強(qiáng)工會自身建設(shè),提升建家水平

物資分工會將按照上級工會和黨支部的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)準(zhǔn)確把握上級精神,教育引導(dǎo)職工以高度的責(zé)任心和自覺性為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”建功立業(yè),實現(xiàn)自身和企業(yè)的.共同發(fā)展。

一是加強(qiáng)自身能力建設(shè)。理順建全工會組織關(guān)系,完善工作機(jī)制,提高工會干部服務(wù)企業(yè)的能力。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。組織廣大工會干部,圍繞企業(yè)發(fā)展的重大問題,職工群眾關(guān)心的問題以及工會自身建設(shè)的問題,開展專項調(diào)查研究,為公司領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,為職工群眾分憂解難。

六、扶貧幫困方面

社會性扶貧幫困不但是市委、市政府下達(dá)給我公司的一項硬性指標(biāo)任務(wù),也是直接影響我公司年度文明單位考核的否決一票。因此,我們將在公司黨、政的領(lǐng)導(dǎo)下,牽頭做好這項工作,繼續(xù)按照公司黨委“任務(wù)落實到單位,責(zé)任落實到人頭”的要求,各負(fù)其責(zé),認(rèn)真圓滿地完成市委、市政府和上級工會下達(dá)的社會扶貧幫困任務(wù)。與此同時,做好本單位的送溫暖工作。

分工工作總結(jié)13

按照國家、省、市的統(tǒng)一安排和部署,10月13日,我局積極派人參加全省開展的“城鄉(xiāng)劃分”工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議,會議結(jié)束后,我縣到會的同志及時將會議精神向局主要領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報,引起了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。全局把城鄉(xiāng)劃分工作作為統(tǒng)計工作中的一件大事常抓不解。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),部門密切配合

按照云南省統(tǒng)計局局城鄉(xiāng)劃分工作會議要求,結(jié)合景東縣工作實際,為了及時、全面完成“城鄉(xiāng)劃分”工作,縣統(tǒng)計、民政、建設(shè)、公安、國土、農(nóng)業(yè)部門及時召開碰頭會,認(rèn)真研究和部署全縣的“城鄉(xiāng)劃分”工作,做好部門間的緊密配合。

二、做好計劃,周密安排部署

根據(jù)國家和省、市的統(tǒng)一安排部署,結(jié)合時間緊、任務(wù)重和景東的工作實際,參照劃分方案,及時制定了景東縣城鄉(xiāng)劃分工作計劃,對業(yè)務(wù)培訓(xùn)、劃分、審核、錄入和上報等工作步驟均作了詳細(xì)的時間安排和部署,使全縣城鄉(xiāng)劃分工作有條不紊的'開展。

三、積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),熟悉方案

召開了全縣“城鄉(xiāng)劃分”工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議,13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的綜合統(tǒng)計人員參加了培訓(xùn)。綜合統(tǒng)計人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)主解,會議針對這次城鄉(xiāng)劃分工作的目的、意義、工作步驟、時間安排作了詳細(xì)說明,對“城鄉(xiāng)劃分”的概念、判別方法作了詳細(xì)講解,并結(jié)合景東縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、社區(qū)的實際建設(shè)連接實際,通過舉例說明、參照對比等方法,特別強(qiáng)調(diào)講解了各村數(shù)據(jù)收集表的收集方法和數(shù)據(jù)來源渠道。

四、認(rèn)真錄入上報,抓好總結(jié)歸檔

在11月10日前,按照縣城鄉(xiāng)劃分領(lǐng)導(dǎo)組的工作步驟和時間安排,全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的城鄉(xiāng)劃分階段工作已全部結(jié)束并將相關(guān)資料上報縣城鄉(xiāng)劃分工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室??h城鄉(xiāng)劃分工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室業(yè)務(wù)人員認(rèn)真審核,嚴(yán)格把關(guān),一一校對,針對有疑問的問題及時與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)銜接,對模棱兩可的問題及時向市局請教,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,把全縣166個村委會、3個社區(qū)的行政區(qū)劃、城鄉(xiāng)屬性代碼編制準(zhǔn)確為止。我縣沒有涉及到特殊區(qū)域。及時調(diào)試全國城鄉(xiāng)劃分錄入和審核程序,及時加載文件,認(rèn)真審核和修改,于11月8日將景東縣城鄉(xiāng)劃分屬性代碼相關(guān)資料上報市局。

為進(jìn)一步規(guī)范資料的管理和利用,將全縣城鄉(xiāng)劃分工作的相關(guān)資料及時立卷歸檔,做到有據(jù)可查,有據(jù)可依,確保資料的進(jìn)一步完善和妥善保管,至此,景東縣基本完成了國家和省、市布置的城鄉(xiāng)劃分工作任務(wù),并為下一步人口普查和相關(guān)調(diào)查工作奠定了堅實的基礎(chǔ)

五、存在的問題和不足

由于城鄉(xiāng)劃分工作時間緊,任務(wù)重,在工作中難免存在一些問題,主要是:有些村委會的漢字名稱和民政部門認(rèn)可的不一致,比如:曼狀村委會誤寫為曼壯村委會,塘坊村委會誤寫為塘訪村委會,但經(jīng)過省、市要求開展自查和檢查中,把這些問題一一更正。

分工工作總結(jié)14

物資分工會在市公司黨委和工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展目標(biāo)的工作思路,以加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè)為重點,開展形式多樣的勞動競賽、安全生產(chǎn)和文化體育活動,團(tuán)結(jié)廣大職工為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代供電公司建功立業(yè),較好地完成了全年各項工作任務(wù);物資工會協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)做好職工的思想政治工作,千方百計動員和發(fā)動職工群眾,努力完成各項工作任務(wù)。推動“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好氛圍;把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的成果,最大限度地體現(xiàn)到工會自身建設(shè)中去,推進(jìn)“廉潔文化、安全文化、服務(wù)文化”三大企業(yè)文化建設(shè),在本單位創(chuàng)造上下同心、共謀發(fā)展的政治局面;通過努力,較好的完成了全年相關(guān)指標(biāo)和各項任務(wù)指標(biāo),現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

20__年我們著重抓了以下幾項工作:

一、發(fā)揮民主監(jiān)督作用,正確行使民主權(quán)利

依法履行職代會民主管理、民主參與和民主監(jiān)督智能。

在總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員會議上,就公司經(jīng)營管理,安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)、多經(jīng)發(fā)展、職工生活等方面進(jìn)行了交流,發(fā)揮了分工會民主監(jiān)督作用,行使了民主管理權(quán)利。

二、積極推進(jìn)“陽光工程”,深化廠務(wù)公開工作

分工會認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司黨委《推進(jìn)陽光管理實施辦法》和省電力工會《關(guān)于推進(jìn)陽光管理深化廠務(wù)公開工作的意見》,分期分批公示了用戶工程物資招標(biāo)結(jié)果和主業(yè)基建工程物資招標(biāo)結(jié)果,促進(jìn)了基層廠務(wù)公開工作的深入開展。

三、積極開展獻(xiàn)愛心活動,幫助困難群體

分工會積極組織職工獻(xiàn)愛心活動。響應(yīng)市公司號召,在“救孤助困一日捐”活動中,今年以來已慰問職工____次,組織愛心捐款680____。。扶貧幫困活動的開展,使職工之間樂于助人,團(tuán)結(jié)友愛的精神得到發(fā)揚光大。

四、豐富職工精神文化生活,

組織大家積極參

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