周檢查工作計(jì)劃優(yōu)秀5篇-1

周檢查工作計(jì)劃優(yōu)秀5篇

周檢查的工作方案精選篇1

各學(xué)院、各有關(guān)部門(mén)：

為維護(hù)穩(wěn)定、良好的教學(xué)秩序，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范日常教學(xué)管理，落實(shí)教學(xué)過(guò)程監(jiān)控，確保新學(xué)期開(kāi)學(xué)各項(xiàng)教學(xué)工作的順當(dāng)進(jìn)行，學(xué)校打算于8月27日至9月7日開(kāi)展20__-20__學(xué)年度第一學(xué)期開(kāi)學(xué)預(yù)備及第一周教學(xué)檢查工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、預(yù)備周教學(xué)預(yù)備工作

學(xué)校下發(fā)檢查通知支配，各教學(xué)單位及相關(guān)部門(mén)仔細(xì)貫徹落實(shí)文件精神，統(tǒng)一思想，明確各項(xiàng)詳細(xì)工作，落實(shí)責(zé)任人及完成時(shí)間。

（一）任務(wù)

1.在編老師到崗，落實(shí)聘請(qǐng)校內(nèi)、外兼職老師。依據(jù)學(xué)校工作支配，8月23日全體教職員工正式上班，請(qǐng)各教學(xué)單位根據(jù)人事處要求做好考勤并準(zhǔn)時(shí)上報(bào)。

2.落實(shí)教學(xué)任務(wù)，編制課表

各教學(xué)單位要嚴(yán)格根據(jù)學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作量合理支配教學(xué)任務(wù)，并按放假前的課程支配及本學(xué)期開(kāi)學(xué)初教學(xué)任務(wù)的落實(shí)狀況快速通知每位老師，8月30日前發(fā)放課程表。

3.教學(xué)設(shè)施預(yù)備狀況

檢修教室話筒、音響、多媒體設(shè)備的運(yùn)行狀況；檢查計(jì)算機(jī)房、語(yǔ)音室設(shè)備；檢查試驗(yàn)室、試驗(yàn)儀器設(shè)備、低值易耗品及試驗(yàn)員隊(duì)伍的配備等。

由試驗(yàn)設(shè)備管理處、信息化建設(shè)與管理中心組織檢查，并按要求填寫(xiě)附件4、5，于9月2日前將檢查、整改狀況報(bào)學(xué)校。

4.老師教學(xué)預(yù)備狀況

（1）老師備課狀況是檢查重點(diǎn)，老師（含校內(nèi)外兼職老師）應(yīng)根據(jù)《__生院關(guān)于做好本學(xué)期教學(xué)結(jié)束和下學(xué)期教學(xué)預(yù)備工作的通知》（__生院教〔20__〕33號(hào)）《__生院關(guān)于開(kāi)展老師教學(xué)力量考核的通知》（__生院教〔20__〕38號(hào)）文件要求做好相應(yīng)的教學(xué)預(yù)備（教學(xué)文件備課量達(dá)第九周）;教學(xué)文件應(yīng)貫徹以同學(xué)為中心的教育教學(xué)理念,進(jìn)行科學(xué)合理的教學(xué)設(shè)計(jì),將“思政+”“企業(yè)+”“雙創(chuàng)+”“互聯(lián)網(wǎng)+”等落到實(shí)處,符合學(xué)校相關(guān)教學(xué)文件規(guī)范；將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用于備課實(shí)際。老師應(yīng)提前一周將所上課程的教學(xué)大綱、課程講義、課件、教案等教學(xué)文件通過(guò)相關(guān)網(wǎng)站或群共享發(fā)送給所在教學(xué)班級(jí)的每位同學(xué)。

（2）進(jìn)行教學(xué)強(qiáng)化演練，根據(jù)《__生院關(guān)于開(kāi)展老師教學(xué)力量考核的通知》（__生院教〔20__〕38號(hào)）文件要求，制定具體方案，針對(duì)開(kāi)學(xué)第一周和審核評(píng)估周的理論和試驗(yàn)教學(xué)任務(wù)，以公開(kāi)課的形式對(duì)每位老師進(jìn)行強(qiáng)化演練、考核。要求任課老師能依據(jù)不同學(xué)科專(zhuān)業(yè)及課程特點(diǎn)實(shí)施教學(xué)方法改革，如注意以同學(xué)為主體的cDIo、PBL、案例式、研討式、體驗(yàn)式、師生合作式等教學(xué)方法的運(yùn)用。

（3）新上崗老師、新兼職、上新課老師及本單位重點(diǎn)幫扶老師應(yīng)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，組織說(shuō)課或試講，并支配好傳幫帶工作。

（4）了解校內(nèi)外兼職老師上課預(yù)備狀況，并告知教學(xué)環(huán)節(jié)相關(guān)要求。制定本單位兼職老師管理方法，對(duì)校內(nèi)外兼職老師建立工作臺(tái)賬,納入教研室管理，支配結(jié)對(duì)老師，明確結(jié)對(duì)老師聽(tīng)課次數(shù)，依據(jù)實(shí)際開(kāi)展校內(nèi)外兼職老師培訓(xùn)，要求校內(nèi)兼職老師每月至少參與2次教研室活動(dòng)，鼓舞校外兼職老師參與教研室活動(dòng)等。

（5）基層教學(xué)組織的調(diào)整。各教學(xué)單位將教研室設(shè)置狀況（附件2）及本學(xué)期教研室工作方案于9月2日前報(bào)送教務(wù)處教學(xué)質(zhì)量管理科。

（6）上學(xué)期期末考試試卷檢查狀況復(fù)查。總結(jié)上學(xué)期期末考試狀況，結(jié)合上學(xué)期末學(xué)校組織試卷專(zhuān)項(xiàng)檢查結(jié)果及專(zhuān)家抽查試卷反饋看法，進(jìn)行全面整改。

5.教材發(fā)放狀況

老生教材發(fā)放擬定于9月1日-9月2日發(fā)放，新生教材發(fā)放擬定于9月13日-9月21日發(fā)放。

6.同學(xué)成果錄入狀況

核實(shí)上學(xué)期所開(kāi)課程成果是否錄入教務(wù)管理系統(tǒng)。

（二）檢查方式

本次檢查實(shí)行以教學(xué)單位自查為主，學(xué)校組織抽查為輔的方式進(jìn)行。

1.各教學(xué)單位制定本單位預(yù)備周教學(xué)預(yù)備工作檢查方案，落實(shí)到人。

2.各教學(xué)單位按《__生院關(guān)于開(kāi)展老師教學(xué)力量考核的通知》（__生院教〔20__〕38號(hào)）文件要求，開(kāi)展對(duì)老師教學(xué)文件、教學(xué)演練的檢查考核工作。各教學(xué)單位負(fù)責(zé)人及分管教學(xué)工作負(fù)責(zé)人需加強(qiáng)過(guò)程指導(dǎo)，將特色（重點(diǎn)）專(zhuān)業(yè)核心課程列為重點(diǎn)檢查對(duì)象，同時(shí)充分考慮抽查老師的職稱(chēng)、專(zhuān)（兼）職、任教年限、評(píng)教結(jié)果以及是否開(kāi)新課、上新課等狀況。

3.8月23日至8月29日期間，學(xué)?？己诵〗M將依據(jù)各學(xué)院老師教學(xué)力量考核支配開(kāi)呈現(xiàn)場(chǎng)督查；8月31日（星期五）上午組織檢查小組到各教學(xué)單位進(jìn)行檢查，檢查主要包括教學(xué)負(fù)責(zé)人依據(jù)檢查內(nèi)容介紹自查狀況，材料歸檔，問(wèn)題反饋、整改等環(huán)節(jié)，并依據(jù)評(píng)分細(xì)則進(jìn)行考核打分。

二、第一周教學(xué)工作檢查

（一）上課第一天的檢查

1.時(shí)間：9月3日（星期一）

2.內(nèi)容

（1）檢查課表落實(shí)狀況，即老師、班級(jí)、教室三者的對(duì)應(yīng)狀況。

（2）檢查同學(xué)遲到、早退、缺勤的狀況。

（3）檢查教室使用及多媒體、音響、話筒等硬件設(shè)施的運(yùn)行狀況等。

3.檢查形式及要求

（1）各教學(xué)單位領(lǐng)導(dǎo)深化課堂聽(tīng)課，負(fù)責(zé)本單位教學(xué)檢查；學(xué)校成立教學(xué)檢查工作組，按教學(xué)區(qū)域集中檢查。

（2）各檢查小組成員深化到每個(gè)課堂對(duì)開(kāi)學(xué)教學(xué)工作的到位狀況逐一進(jìn)行檢查登記，并準(zhǔn)時(shí)反饋信息，通報(bào)狀況，各小組檢查完畢后，由聯(lián)絡(luò)員對(duì)當(dāng)天的檢查狀況進(jìn)行小結(jié)，交教務(wù)處教學(xué)質(zhì)量管理科進(jìn)行匯總。

（二）開(kāi)學(xué)常規(guī)檢查

1.時(shí)間：開(kāi)學(xué)第一周（9月3-7日）

2.內(nèi)容：各教學(xué)單位教學(xué)運(yùn)行狀況

3.檢查形式及要求

由各教學(xué)單位制定本單位開(kāi)學(xué)第一周教學(xué)工作檢查方案，落實(shí)到人，并做好記錄。派專(zhuān)人對(duì)本單位開(kāi)學(xué)第一周的老師到位狀況和同學(xué)到課率及教學(xué)秩序進(jìn)行全面檢查，將第一周教學(xué)檢查狀況（附件3）于9月7日前報(bào)教務(wù)處教學(xué)質(zhì)量管理科。

學(xué)校組織抽查，組織有關(guān)人員深化課堂了解教學(xué)狀況。

（三）各教學(xué)單位領(lǐng)導(dǎo)及教研室主任深化課堂查課、聽(tīng)課，并仔細(xì)做好記錄，發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)整改。

三、做好本學(xué)期工作方案。各教學(xué)單位依據(jù)教學(xué)例會(huì)工作部署，擬定本單位本學(xué)期評(píng)建工作方案。

四、嚴(yán)格請(qǐng)假制度。老師及教學(xué)管理人員因特別狀況需請(qǐng)假，必需經(jīng)人事處審批。

五、補(bǔ)考及重（補(bǔ)）修等工作支配

第一周同學(xué)復(fù)查成果，其次周統(tǒng)計(jì)上學(xué)期期末不及格課程的補(bǔ)考人數(shù)，做好補(bǔ)考考試支配，接受同學(xué)重（補(bǔ)）修申請(qǐng)，第三周支配申請(qǐng)重修的同學(xué)跟班重修或自學(xué)重修，其次、三周周末組織補(bǔ)考，詳細(xì)支配另行通知。

六、其它事宜

1.各教學(xué)單位負(fù)責(zé)人要高度重視期初檢查工作，做好統(tǒng)籌支配，根據(jù)要求制定具體檢查方案，保證各項(xiàng)工作責(zé)任落實(shí)到人。

2.本次檢查結(jié)果將納入20__年教學(xué)單位目標(biāo)責(zé)任制管理考核體系，各單位要以檢查為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范日常教學(xué)管理，提升教育教學(xué)質(zhì)量。

3.學(xué)校將組織若干檢查小組，對(duì)上述檢查內(nèi)容進(jìn)行隨機(jī)抽查；并深化到每個(gè)課堂對(duì)開(kāi)學(xué)教學(xué)工作的到位狀況逐一進(jìn)行檢查、登記、評(píng)分，準(zhǔn)時(shí)反饋信息，通報(bào)狀況。

4.請(qǐng)各教學(xué)單位將檢查的各類(lèi)材料按要求整理后存檔，并于9月7日下午下班前將本單位相關(guān)材料（附件1-5，請(qǐng)于教務(wù)處網(wǎng)站下載）交到教務(wù)處教學(xué)質(zhì)量管理科。

周檢查的工作方案精選篇2

為貫徹落實(shí)市20__年統(tǒng)計(jì)法制工作會(huì)議精神，大力推動(dòng)依法行政、依法統(tǒng)計(jì)，不斷加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，依據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》第三十二條、第三十五條和第三十六條的規(guī)定特制定本工作方案與實(shí)施方案。

一、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督檢查

（一）統(tǒng)計(jì)監(jiān)督檢查的組織實(shí)施

依據(jù)20__年統(tǒng)計(jì)監(jiān)督檢查工作方案，平常檢查與專(zhuān)業(yè)監(jiān)審相結(jié)合，由市統(tǒng)計(jì)局法制科組織協(xié)調(diào)各有關(guān)業(yè)務(wù)科室統(tǒng)籌支配、有序?qū)嵤８麈?zhèn)（街道）統(tǒng)計(jì)辦公室做好有關(guān)協(xié)作和協(xié)調(diào)工作。

（二）統(tǒng)計(jì)監(jiān)督檢查對(duì)象

（三）監(jiān)督檢查內(nèi)容

1、宣揚(yáng)和貫徹落實(shí)《統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》及省、市政府關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作文件精神，依法開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作狀況；

2、貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)方法制度狀況；

3、開(kāi)展統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)的狀況，包括統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、統(tǒng)計(jì)人員配備和持證上崗、統(tǒng)計(jì)普法教育、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、建立健全統(tǒng)計(jì)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、完善統(tǒng)計(jì)制度建設(shè)等方面；聯(lián)網(wǎng)直報(bào)“四條紅線”規(guī)定的執(zhí)行狀況等；

4、工業(yè)、投資、貿(mào)易、服務(wù)業(yè)、勞資等主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)核查。

（四）詳細(xì)支配

1、第一階段：各被監(jiān)審對(duì)象仔細(xì)組織開(kāi)展自查自糾工作。各鎮(zhèn)（街道）要對(duì)本轄區(qū)統(tǒng)計(jì)工作和20__年1-4月工業(yè)、投資統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行全面自查自糾；主管部門(mén)要對(duì)本單位統(tǒng)計(jì)工作和20__年1-4月相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行自查自糾。各被監(jiān)審對(duì)象應(yīng)于5月10日前向市統(tǒng)計(jì)局法制處提交自查自糾工作報(bào)告，填寫(xiě)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)核實(shí)表、自查自糾狀況表，并說(shuō)明自查及誤差數(shù)的訂正狀況，誤差數(shù)應(yīng)在4月份全部訂正到位（統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)核實(shí)表和自查自糾狀況匯總表見(jiàn)附件1和附件2）；

2、其次階段：從20__年5月份開(kāi)頭至8月底，市統(tǒng)計(jì)局對(duì)上面列出的監(jiān)督檢查對(duì)象進(jìn)行統(tǒng)計(jì)抽查監(jiān)審，詳細(xì)時(shí)間另行通知。

二、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢(xún)

為提高源頭統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)特別及相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)不匹配的鎮(zhèn)（街道），市局發(fā)出《統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量查詢(xún)書(shū)》，被查詢(xún)鎮(zhèn)（街道）、單位必需根據(jù)規(guī)定的期限，書(shū)面據(jù)實(shí)答復(fù)有關(guān)查詢(xún)事項(xiàng)。拒絕答復(fù)或不照實(shí)答復(fù)數(shù)據(jù)查詢(xún)的，將依法追究法律責(zé)任。

三、其它有關(guān)事項(xiàng)

1、各鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計(jì)辦公室要樂(lè)觀協(xié)作市統(tǒng)計(jì)局做好統(tǒng)計(jì)監(jiān)督檢查工作，本局各相關(guān)科隊(duì)室、調(diào)查局根據(jù)統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法責(zé)任制的要求，突出對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量長(zhǎng)期得不到提高的、統(tǒng)計(jì)工作長(zhǎng)期得不到重視的、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)薄弱狀況長(zhǎng)期得不到改善的鎮(zhèn)（街道）和單位的監(jiān)審，把基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)、依法保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的精確?????性、準(zhǔn)時(shí)性等作為統(tǒng)計(jì)監(jiān)審的主要內(nèi)容。

2、市局重點(diǎn)監(jiān)審地區(qū)，鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計(jì)辦公室應(yīng)主動(dòng)向地方黨政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)，取得領(lǐng)導(dǎo)支持和有關(guān)部門(mén)的協(xié)作，以保證統(tǒng)計(jì)監(jiān)審工作的順當(dāng)實(shí)施。

3、市局監(jiān)審工作的實(shí)施，由局法制科組織協(xié)調(diào)，并提前通知被監(jiān)審地區(qū)和單位；監(jiān)審結(jié)束后由負(fù)責(zé)監(jiān)審工作的科室準(zhǔn)時(shí)提交統(tǒng)計(jì)監(jiān)審工作報(bào)告，并依據(jù)統(tǒng)計(jì)監(jiān)審狀況對(duì)被監(jiān)審單位作出統(tǒng)計(jì)監(jiān)審結(jié)論或處理建議。

4、在統(tǒng)計(jì)監(jiān)審中發(fā)覺(jué)的統(tǒng)計(jì)違法行為應(yīng)予立案查處，負(fù)責(zé)監(jiān)審工作的科室必需準(zhǔn)時(shí)辦理立案手續(xù)，并將監(jiān)審檢查的有關(guān)證據(jù)資料和處理建議報(bào)市局法制科，根據(jù)《統(tǒng)計(jì)法》、《省統(tǒng)計(jì)違法案件查處方法》的規(guī)定進(jìn)行查處。

5、在統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查過(guò)程中，市局統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法人員必需嚴(yán)格遵守《省統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法八項(xiàng)公開(kāi)承諾》和《市統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查紀(jì)律》。檢查結(jié)束后，由被檢查單位依據(jù)執(zhí)法人員遵守執(zhí)法檢查紀(jì)律狀況填寫(xiě)《市統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)檢查廉政狀況反饋單》（見(jiàn)附件3），寄市統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)辦公室（市政府行政大樓B15層統(tǒng)計(jì)局內(nèi)），自覺(jué)接受被監(jiān)審單位和社會(huì)監(jiān)督。

周檢查的工作方案精選篇3

一、指導(dǎo)思想

以人為本，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針。以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、健全和完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)為重點(diǎn)，大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化員工的技術(shù)培訓(xùn)與安全教育培訓(xùn)。

二、工作目標(biāo)

杜絕死亡、重傷和特大、重大、一般安全事故發(fā)生，掌握、削減輕傷安全事故。

三、工作方針

仔細(xì)貫徹落實(shí)上級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)安全生產(chǎn)工作看法，提高全員安全意識(shí)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，訂正習(xí)慣性違章行為，確保安全生產(chǎn)投入，查找并整改事故隱患，確保廠區(qū)正常的.安全生產(chǎn)秩序。

四、主要工作

1、加強(qiáng)對(duì)安全工作熟悉、落實(shí)責(zé)任，不斷提高安全管理水平

（1）仔細(xì)貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，堅(jiān)固樹(shù)立安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想觀念，始終把安全生產(chǎn)工作放在心頭，做到警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈，消退事故隱患，防止事故發(fā)生。

（2）仔細(xì)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》。堅(jiān)決貫徹落實(shí)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。加強(qiáng)安全目標(biāo)責(zé)任制，落實(shí)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全責(zé)任。

（3）連續(xù)完善落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度。加大檢查監(jiān)督力度，增加員工安全意識(shí)，把安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)始終貫穿于管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)安全的全過(guò)程掌握。

2、加大安全教育力度，建設(shè)企業(yè)安全文化

強(qiáng)化安全教育在安全管理中的基礎(chǔ)作用，提高全員安全意識(shí)和廠區(qū)整體安全素養(yǎng)，大力培育具有較強(qiáng)安全意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)、嫻熟生產(chǎn)技能的員工隊(duì)伍。

（1）堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)廠區(qū)員工三級(jí)安全教育，特別工種人員嚴(yán)格持證上崗，仔細(xì)做好特別工種的復(fù)審工作。

（2）加強(qiáng)員工的安全技術(shù)培訓(xùn)，使員工具有肯定的安全技能和事故急救學(xué)問(wèn)。堅(jiān)持班前、班后會(huì)，準(zhǔn)時(shí)把握員工心理波動(dòng)對(duì)安全工作造成的影響，做好預(yù)防。

（3）仔細(xì)組織好“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，并以此為主線，開(kāi)展豐富多彩的群眾性安全宣揚(yáng)教育活動(dòng)，營(yíng)造濃郁的企業(yè)安全文化氛圍，大力提倡以人為本的企業(yè)安全文化理念。

（4）各部門(mén)負(fù)責(zé)人和安全員每月必需主動(dòng)參與安全會(huì)議或活動(dòng)。會(huì)議或活動(dòng)要以學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神和相關(guān)的法律、法規(guī)為重點(diǎn)，結(jié)合廠區(qū)的相關(guān)安全規(guī)定，樂(lè)觀開(kāi)展安全宣揚(yáng)教育活動(dòng)。

（5）各部門(mén)每年至少要組織開(kāi)展各工種安全技術(shù)操作規(guī)程培訓(xùn)及考試一次（新入職員工堅(jiān)持二次考核上崗制度，即每季度組織三個(gè)月內(nèi)新入職員工安全測(cè)評(píng)，不合格人員重新進(jìn)培訓(xùn)，合格后方可上崗）。

（6）緊密協(xié)作安?？茦?lè)觀開(kāi)展職工職業(yè)健康查體、崗位職業(yè)檢測(cè)、防雷等檢測(cè)活動(dòng)，提高預(yù)防水平，杜絕或削減各類(lèi)安全事故和職業(yè)危害的發(fā)生。

（7）加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的演練，要求全員參加廠級(jí)安全事故應(yīng)急預(yù)案的演練，各部門(mén)開(kāi)展部門(mén)級(jí)的分項(xiàng)演練，真正做到員工熟知應(yīng)急學(xué)問(wèn)。

3、以人為本、管理創(chuàng)新

（1）通過(guò)發(fā)動(dòng)員工親自對(duì)本崗位和四周崗位辨識(shí)危急因素，提出掌握措施活動(dòng)，會(huì)使員工知道本崗位和四周崗位有哪些危急因素，采納什么樣的掌握措施，達(dá)到提高安全意識(shí)，把握安全技能，增加自我愛(ài)護(hù)力量，為預(yù)防削減事故將起到特別關(guān)鍵的作用。

（2）營(yíng)造有序的工作環(huán)境，提高安全本質(zhì)化水平，塑造企業(yè)安全文化，進(jìn)一步通過(guò)相關(guān)機(jī)制的運(yùn)行，使安全制度法規(guī)形成誰(shuí)牽頭、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)考核、誰(shuí)落實(shí)的封閉運(yùn)轉(zhuǎn)、環(huán)環(huán)緊扣的法規(guī)體系。

4、加大安全檢查力度，加強(qiáng)隱患治理整改

（1）仔細(xì)做好每月的常規(guī)安全檢查及各種專(zhuān)業(yè)安全檢查，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)并解決安全隱患，并每月按期將廠區(qū)安全隱患自查表上報(bào)。現(xiàn)場(chǎng)安全檢查的重點(diǎn)是制止“三違”、查找隱患。對(duì)查出的“三違”人員，如不聽(tīng)勸阻將實(shí)行待崗安全培訓(xùn)。

（2）安全管理人員要注意人性化、親情化管理，不斷增加安全管理的親和力和感染力。

（3）各部門(mén)的安全隱患，嚴(yán)格按時(shí)保質(zhì)保量根據(jù)整改措施進(jìn)行隱患整改，不以任何借口拖延或拒絕安全隱患的整改落實(shí)完成。對(duì)較難處理隱患，定時(shí)、定人、定措施進(jìn)行全面監(jiān)護(hù)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)整改。

（4）突出專(zhuān)業(yè)安全檢查作用，重點(diǎn)對(duì)廠區(qū)的鍋爐、電氣、機(jī)械及壓力容器、外來(lái)施工等組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行檢查。各責(zé)任部門(mén)對(duì)所查隱患要準(zhǔn)時(shí)整改，不能整改的要制訂牢靠的安全運(yùn)行措施，直至隱患消退。

（5）加強(qiáng)消防“四個(gè)力量”（檢查除火災(zāi)隱患力量、撲救初起火災(zāi)力量、組織逃命疏散力量、消防宣揚(yáng)教育能務(wù)）建設(shè)。成立特地工作小組，逐步完善制度、檢查等各項(xiàng)工作。

安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)。20__年公司安全生產(chǎn)工作任重道遠(yuǎn)，責(zé)任重大。對(duì)當(dāng)前在安全生產(chǎn)中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，我們要保持高度警惕，居安思危找差距，警鐘常鳴從零始。堅(jiān)持以人為本的安全生產(chǎn)理念，立足于愛(ài)護(hù)員工的生命、保障廠區(qū)的進(jìn)展，增加人的安全素養(yǎng)，削減人為事故，提高安全生產(chǎn)技術(shù)、環(huán)境及人的綜合安全水平。狠抓危急源辨識(shí)及掌握、員工安全意識(shí)和檢查考核“三個(gè)重點(diǎn)”工作，以此建立起科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的現(xiàn)代安全管理模式，使生產(chǎn)過(guò)程中的安全保證力量得到進(jìn)一步提升，從而確保企業(yè)安全方針目標(biāo)全面完成。

周檢查的工作方案精選篇4

為督促同學(xué)養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，樹(shù)立公德意識(shí)，提高同學(xué)的綜合素養(yǎng)，學(xué)校打算開(kāi)展寢室衛(wèi)生達(dá)標(biāo)檢查活動(dòng)，讓同學(xué)們樹(shù)立起良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，以及生活衛(wèi)生習(xí)慣，在此活動(dòng)中讓大家樂(lè)觀營(yíng)造一個(gè)溫馨、舒適、衛(wèi)生、文明的，適合身心健康的宿舍環(huán)境。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)：

1．領(lǐng)導(dǎo)小組：李紅穎

2．工作小組：

組長(zhǎng)：馮安貴

組員：安振劉碩孫秋敏潘文君王亞飛

二、活動(dòng)支配：

1.將每周四定為同學(xué)宿舍“衛(wèi)生日”，每周四下午組織開(kāi)展同學(xué)宿舍衛(wèi)生大掃除，詳細(xì)任務(wù)由寢室長(zhǎng)和宿舍成員對(duì)比衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)共同協(xié)商確定，下午有課的同學(xué)可以在中午支配打掃，并要保持好宿舍衛(wèi)生。

2.宿舍衛(wèi)生檢查支配在每周四晚上18:30—19:30進(jìn)行，在檢查期間，各同學(xué)宿舍必需支配人員等候并接受檢查，不協(xié)作檢查的宿舍按衛(wèi)生不合格處理。

三、活動(dòng)評(píng)比：

1．衛(wèi)生檢查時(shí)間：

20__年11月7日---20__年12月12日

2．衛(wèi)生檢查評(píng)定方法：

宿舍衛(wèi)生大掃除活動(dòng)由校同學(xué)會(huì)和學(xué)工部宿管科共同組織，校同學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)召集各學(xué)院同學(xué)會(huì)進(jìn)行工作布置，組織每周的衛(wèi)生檢查，對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并向同學(xué)公布；學(xué)工部宿管科負(fù)責(zé)組織宿舍管理員參與衛(wèi)生檢查工作，對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行匯整并向各學(xué)院通報(bào)。

3．評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容：

同學(xué)宿舍衛(wèi)生檢查評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)：

（一）衛(wèi)生狀況為“優(yōu)”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1．床面：被子折疊整齊，床面干凈、潔凈。

2．地面：打掃潔凈，無(wú)廢棄物，鞋、箱子及日常生活用品擺放整齊有序。

3．桌面：書(shū)本等物品擺放整齊有序，無(wú)灰塵。

4．墻面：保持墻面衛(wèi)生，無(wú)亂涂亂畫(huà)，無(wú)球印、腳印等痕跡，無(wú)蜘蛛網(wǎng)。

5．空氣：保持空氣流通，無(wú)異味。

（二）衛(wèi)生狀況為“良”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1．床面：被子折疊一般、床面較潔凈。

2．地面：打掃較潔凈，有少量廢棄物，鞋、箱子及日常生活用品擺放比較整齊。

3．桌面：較潔凈，書(shū)本等物品擺放比較整齊。

4．墻面：有少許的痕跡、無(wú)蜘蛛網(wǎng)。

5．空氣：空氣較流通，無(wú)明顯異味。

（三）衛(wèi)生狀況為“中”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1．床面：被子折疊一般，床面較凌亂。

2．地面：有少量垃圾，鞋、箱子及日常生活用品擺放較亂。

3．桌面：有灰塵、廢棄物等，書(shū)本等物品擺放較亂。

4．墻面：有球印、腳印等痕跡或有少許蜘蛛網(wǎng)。

5．空氣：空氣較流通，有異味（尤其是衛(wèi)生間和洗漱間）；

（四）衛(wèi)生狀況為“差”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)：

1．床面：有被子沒(méi)疊，床面凌亂；

2．地面：有較多垃圾，鞋、箱子及日常生活用品擺放混亂。

3．桌面：有較多灰塵，物品擺放雜亂。

4．墻面：有明顯的球印、腳印等痕跡或有較多的蜘蛛網(wǎng)。

5．空氣：空氣不流通、有明顯異味（尤其是衛(wèi)生間和洗漱間）。

備注：在“優(yōu)、良、中”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)中符合其中四項(xiàng)即可作相應(yīng)評(píng)定，在“差”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)中有兩項(xiàng)符合即可作“差”的評(píng)定。

4．評(píng)優(yōu)流程：

第一次檢查評(píng)比出四個(gè)“優(yōu)”級(jí)宿舍，其次次檢查從四個(gè)“優(yōu)”級(jí)宿舍再次推選出兩個(gè)宿舍推舉到醫(yī)學(xué)院，最終一次從這兩個(gè)院級(jí)優(yōu)秀宿舍中推選一個(gè)到學(xué)校。

周檢查的工作方案精選篇5

為推動(dòng)“三項(xiàng)整治”工作的順當(dāng)實(shí)施，做好公司環(huán)境管理工作，堅(jiān)固樹(shù)立“以人為本”的思想，始終堅(jiān)持“依法管理、強(qiáng)化預(yù)防、愛(ài)護(hù)環(huán)境、文明施工”環(huán)境管理方針，努力實(shí)現(xiàn)公司環(huán)境管理目標(biāo)，特制定公司環(huán)境管理檢查工作方案。

1、依法進(jìn)行環(huán)境管理，仔細(xì)落實(shí)環(huán)境管理責(zé)任，根據(jù)一體化管理體系運(yùn)行要求進(jìn)行管控。

（1）加強(qiáng)環(huán)境管理工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施，建立健全環(huán)境管理崗位責(zé)任制，各層面要有分管環(huán)境工作的負(fù)責(zé)人，各項(xiàng)目部要明確環(huán)境管理工作詳細(xì)負(fù)責(zé)人，做到環(huán)境管理責(zé)任明確，仔細(xì)履行崗位職責(zé)。

（2）對(duì)環(huán)境管理指標(biāo)做到層層分解，嚴(yán)格掌握，做到環(huán)境管理依法進(jìn)行。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境管理全員宣揚(yáng)教育和培訓(xùn)，增加環(huán)保意識(shí)和對(duì)環(huán)境管理工作重要性的熟