2022就業(yè)工作計劃-12

第頁2022就業(yè)工作計劃就業(yè)工作安排模板合集九篇

光陰的快速，一擠眼就過去了，我們的工作又將迎來新的進步，該為自己下階段的學習制定一個安排了。信任大家又在為寫安排犯愁了吧？以下是我為大家整理的就業(yè)工作安排9篇，歡迎大家共享。

就業(yè)工作安排篇1

一、20xx屆生源基本狀況

我院20xx屆X共有畢業(yè)生1011人，比上屆增加274人（同比增加37.2%）。詳細分布為：會計專業(yè)265人，計算機應用專業(yè)158人，汽檢專業(yè)156人，汽服專業(yè)74人，旅英專業(yè)58人，應用英語專業(yè)215人，市場營銷專業(yè)85人。

二、指導思想和工作目標

根據(jù)學校新階段加快推動合格本科院校建設的總體部署,20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作將進一步深化“全員參加、全程服務、全方位落實”的“三全”工作模式，以完善兩級管理就業(yè)工作體系、提升就業(yè)服務質量為重心，確保以下工作目標達成：20xx屆畢業(yè)生就業(yè)率不低于95%；畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)勝利人數(shù)逐年增加；畢業(yè)生就業(yè)率抽查結論優(yōu)良；用人單位對畢業(yè)生滿足度抽查指標逐年上升。

三、工作重點

（一）XX級、XX級的就業(yè)指導和活動

1.做好XX級、XX級《高校生職業(yè)發(fā)展和就業(yè)指導》課程內容和授課老師人員的支配工作。努力形成適應專業(yè)發(fā)展需求、具有我院特色的職業(yè)指導課程體系。

2.努力培育一支專業(yè)素養(yǎng)強、現(xiàn)代教學技術水平高、適應學校發(fā)展的職業(yè)指導師資隊伍。

3.建立我院就業(yè)信息員聯(lián)席會議制度，充分發(fā)揮學生黨員和干部的核心模范作用。

4.組織培訓我院學生參與學校第三屆高校生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，通過大賽傳播和普及職業(yè)規(guī)劃學問和理念，引導高校生自覺樹立正確的成才觀、就業(yè)觀和擇業(yè)觀，提升高校生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)技能與實踐實力。

（二）XX級就業(yè)服務

1.推行XX級班主任就業(yè)工作例會制度。通過例會，落實上級下達的工作任務，協(xié)調解決就業(yè)工作中詳細困難和問題，剛好了解實習生工作信息，同時總結溝通就業(yè)工作閱歷，不斷提高班主任就業(yè)指導、就業(yè)服務、就業(yè)管理水平。

2、加強對實習生的就業(yè)指導，落實就業(yè)困難生與老師就業(yè)志愿者的結對工

作，從關切學生入手，了解就業(yè)困難緣由，綻開特性化就業(yè)心理調適指導，幫助就業(yè)困難學生落實實習崗位。切實解決學生中弱勢群體的詳細困難，維護校內和諧安定。

3、完善我院就業(yè)信息網(wǎng)站，做好就業(yè)信息發(fā)布工作。把收集崗位信息作為畢業(yè)生就業(yè)求職服務的重點，對收集到的各行各業(yè)崗位信息，利用網(wǎng)站、QQ群、飛信、電話等手段剛好向畢業(yè)生發(fā)送。

4.進一步完善用人單位數(shù)據(jù)庫，做好就業(yè)市場調研、畢業(yè)生質量跟蹤，對適合我院畢業(yè)生就業(yè)的重點地區(qū)、行業(yè)和重點單位進行走訪與調研，努力鞏固和拓展就業(yè)市場。

（三）創(chuàng)業(yè)工作

1.幫助就業(yè)中心做好《高校生KAB創(chuàng)業(yè)基礎》課程教學。激勵我院學生主動參與《高校生KAB創(chuàng)業(yè)基礎》的學習，激發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)意識，提高學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)實力，促進學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)和全面發(fā)展。

2.主動開展高校生創(chuàng)業(yè)教化和實踐活動，邀請創(chuàng)業(yè)勝利者來我院舉辦報告會、事跡宣講會等；激勵和支持高校生參與創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)模擬公司實訓；加大創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)項目扶持力度，主動為畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)供應良好環(huán)境，爭取畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)勝利人數(shù)逐步增加。

（四）常規(guī)工作

1.仔細做好20xx屆畢業(yè)生就業(yè)狀況摸底狀況，實施“零距離就業(yè)行動安排”。對我院就業(yè)困難學生要做到就業(yè)狀況全了解、就業(yè)幫扶全方位，加強特性化指導，切實幫助解決經濟上、心理上、求職過程中的實際問題。

2.扎實做好20xx屆畢業(yè)生跟蹤調查工作。畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展狀況和人才培育質量調查工作是省教化廳對全省高等院校實施的常規(guī)性、長期性考核評價項目。為保證20xx屆畢業(yè)生調查工作順當進行，我院將扎實細致地做好畢業(yè)生相關信息的搜集整理工作，和畢業(yè)生保持長期聯(lián)系，教化引導畢業(yè)生從履行社會責任、為母校發(fā)展盡責的角度，主動協(xié)作省教化廳的核查和跟蹤調查。確保20xx屆畢業(yè)生初次就業(yè)率核查和20xx屆畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展與培育質量跟蹤調查工作的順當進行。

3.完善考評制度，加強督促、檢查，把階段性考核和目標考核有機結合起來，促進就業(yè)工作目標順當完成，做好就業(yè)工作年度考評工作。

4.不斷提升就業(yè)工作隊伍水平。結合就業(yè)政策、程序及理論要求，強化對就業(yè)工作隊伍的培訓，舉薦優(yōu)秀就業(yè)輔導員參與各類培訓，充分發(fā)揮各分院就業(yè)工作隊伍在畢業(yè)生就業(yè)指導和就業(yè)工作中的重要作用。督促全體就業(yè)工作人員主動、仔細地進行就業(yè)工作的調研與分析，產生理論成果，提升工作水平。

就業(yè)工作安排篇2

一、加強隊伍建設，提高辦事實力。針對各村勞動保障協(xié)管員變動較大且不熟識業(yè)務的狀況，組織一期業(yè)務素養(yǎng)培訓班，邀請區(qū)就業(yè)局進行指導，將各項業(yè)務流程詳細講解，仔細分析，不斷提高全鎮(zhèn)基層勞動保障協(xié)管員的業(yè)務實力。

二、摸清轄區(qū)人力資源信息。組織各村協(xié)管員仔細調查、摸清轄區(qū)內就業(yè)失業(yè)狀況，完善江西省就業(yè)工作“一網(wǎng)五點”建設，剛好錄入就業(yè)信息系統(tǒng)、并建立紙質臺賬。

三、開展農村勞動力職業(yè)技能培訓。為了提升廣闊群眾的就業(yè)技能水平，幫助被征地農夫實現(xiàn)就業(yè)，全年預料開展培訓班6期，培訓人次300人。培訓內容注意好用普遍性，主要包括家政、月嫂、烹飪、電腦等科目，幫助實現(xiàn)更快就業(yè)。

四、拓寬就業(yè)渠道，加大就業(yè)力度。一方面為無業(yè)、下崗失業(yè)人員供應舉薦就業(yè)服務，剛好供應就業(yè)聘請信息，另一方面對轄區(qū)內用工單位常常進行溝通和聯(lián)系，剛好了解他們的用工信息、空崗狀況，并建立長期有效的聯(lián)系機制和渠道，為下崗、失業(yè)人員盡可能就近支配工作，創(chuàng)建便利條件。全年共計開辦三次聘請會，預料地點為永安村、橫江村、和樂新村、和樂村等地，邀請區(qū)重點企業(yè)及水西工業(yè)園區(qū)企業(yè)參與。

五、激勵自主創(chuàng)業(yè)宣揚實惠政策。開辦一期SYB（創(chuàng)辦你的企業(yè)）培訓班，激勵廣闊群眾自主創(chuàng)業(yè)；另外通過加強小額擔保貸款政策宣揚，幫助創(chuàng)業(yè)者申請小額擔保貸款，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)幻想，全年力爭小額擔保貸款任務額突破200萬元。

六、清理整頓拖欠、克扣農夫工工資現(xiàn)象。切實愛護廣闊農夫工的合法權益，規(guī)范用工秩序，特殊是做好年前農夫工工資清欠工作，仔細做好登記，建立辦結銷號制度，對于群眾來訪3人以上的必需分管領導到場，30人以上的主要領導必需到場。

七、仔細開展退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作。主要分為城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、被征地農夫養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、大集體小集體、返鄉(xiāng)知青及手工業(yè)聯(lián)社等各類人員資格認證，進一步規(guī)范了我鎮(zhèn)退休人員養(yǎng)老金及生活補助社會化發(fā)放管理工作，防范冒領基本養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生。（依據(jù)各業(yè)務詳細時間支配）

就業(yè)工作安排篇3

時間易逝，歲月如梭，隨著漫長假期的結束，我們在那春節(jié)放飛的心也慢慢的收了回來，我希望我的心會像過春節(jié)那樣富有飽滿的激情。此時此刻我們也迎來了一個全新的學期，新的一年，新的起點。在這春意盎然，大地回春，大自然孕育新生的季節(jié)，讓我們續(xù)寫新的篇章，創(chuàng)建新的輝煌。

作為政法學院團總支學生會就業(yè)部的成員，我們會本著“一心一意位同學服務”的宗旨，盡職盡責的完成學校交予我們的任務，絕不辜負領導老師對我們的期望仔細實行“團結、進步、求實、創(chuàng)新”的校訓，努力支持和協(xié)作其它部門的各項有益于提高高校生精神風貌的活動，同時我們也將為豐富高校生的課余實踐活動做出不懈的努力。在過去的一學期中，在院系老師的不倦指導下，在其它各部門的竭力協(xié)作之下，以及在我們兩位部長的主動努力下，我們部取得了一些成果和進步。

一、上學期工作活動回眸

１.校院職場行，就業(yè)我能行

我們部在上學期的實踐活動中舉辦了“校院職場行”活動不僅受到了參賽人員的好評，也受到的院系領導老師的大加贊揚。活動使參賽人員提高了自己，磨練了自己，而且使部員的溝通和人際交往實力得到了肯定程度的提高，加深了與其他部門的溝通與合作

２、高校生職業(yè)規(guī)劃大賽

高校生職業(yè)規(guī)劃為我們每一位高校生了解自我，相識自我，并為將來的職業(yè)規(guī)劃，道路選擇供應了一個非常良好的平臺，為高校生就業(yè)做好奠基石，提前為職場做好打算，另外在自我展示階段，學生的口才也得到肯定程度的熬煉，是部里的傳統(tǒng)活動，總體來說是特別勝利的。

３、魅舞青春，假面舞會

這是我們部協(xié)辦的一個大型活動，在這項活動中，高校生陽光活力的精神面貌得到了充分的展示，這類活動在學校還屬于首次，具有重大的意義，這不僅使我們部員的實力得到了肯定程度的提高，更增進了各個部門之間的友情與感情。

然而歷史總會向前看，過去終將成為歷史，我們必將進步，“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”使我們的錚錚誓言，在新的學期我們必將慷慨激揚，一切的工作從頭起步，做得將更加完備無缺。

二、自我安排：

1、思想觀念

面對一些小事尤其是比較簡潔而且務實的工作，必需克服思維消極的不良習慣，抵制來自外界的各方面誘惑，提高思維的主動性，仔細踏實勤懇的工作。新的一年工作將更加的繁瑣和枯燥，且工作量相對巨大，我將發(fā)揚三不怕精神“不怕苦、不怕累、不怕失敗”。

2、個人實力

重新對自己進行定位，將來的社會將會是漸漸由關系社會向個人實力為主方面轉換，因此為了更好地對部門貢獻出最大的力氣，更好的服務同學們，協(xié)作老師的指導工作，個人實力尤為凸顯。

我將一方面聽取主席團成員及部長的指導，而且盡量熟識活動流程，做到爛熟于心；另一方面要擅長捕獲來自各方面的有益信息，向部長以及同學們之間學習，提高辦事實力，和人際交往實力。

3、策劃書的書寫

策劃書不僅體現(xiàn)一個人的組織實力，而且能夠體現(xiàn)一個人的思維靈敏度。我將以部長的言傳身教為根基，擅長捕獲來自各方面的靈感，時常閱讀相關策劃方面的信息，創(chuàng)新活動內容

4、職業(yè)素養(yǎng)

主動參與相關的社會實踐活動，留意相關的聘請信息，了解聘請單位對各專業(yè)人才的需求，提高專業(yè)學問水平，真正熬煉和提高自己的實際工作和適應實力，豐富個人閱歷，增長見識。

三、下學期工作安排：

１、“譚山杯”籃球賽

開學的第一件事便是幫助體育部做好“譚山杯”籃球賽的.相關工作，促進與其它兄弟部門的溝通與合作，服務同學，是本院籃球驕子們“賽出水平，賽出風格”凸顯政法學院的體育水平。

2、班級文化建設月

四月份有一個班級文化建設月活動，屆時我們除了把班級文化活動做好之外，也會協(xié)調其它部門做好相應的保障工作，另外本部門也會舉辦相應的活動作為響應號召。

3、畢業(yè)生信息管理

五六月份的活動對于本部門來說至關重要，也是本部的特色活動。不僅要做好畢業(yè)生就業(yè)的相關服務工作以及與他們就業(yè)相關的活動，更好的為他們服務，并邀請相關人士、老師舉辦講座，賜予畢業(yè)生以指導。

另一方面幫助老師做好畢業(yè)生檔案整理、填寫預征入伍信息等工作，體現(xiàn)本部以服務高校生為宗旨的工作理念。

還有就是統(tǒng)計考研率，為考研的同學供應真實詳實的信息，以確?？忌恼０l(fā)揮，為本院乃至學校的考研率錦上添花，提高學校的知名度。

四、總結語：

學生會是一個團體，一個大家庭。我們作為這個大家庭中的一員，必需竭盡我們每個人的全力，像維護自己的家一樣，真誠而感人至深。在這個團體之中我們必將共同進步，共同提高，不斷得到熬煉，不斷成長。

“沉舟側畔千帆過，病樹前頭萬木春”意味著新氣象，萬木崢嶸，孕育新生，孕育希望；而“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”則顯示出我們對于本職工作的豪邁與熱忱，不怕吃苦，不怕失敗，熬煉鋼鐵長城般的堅毅意志。

我們將依據(jù)領導、老師的指示精神和本部的現(xiàn)實狀況，的確工作方針、工作任務、工作要求，遵循一切從實際動身，實事求是的原則，確定工作的詳細方法和措施，確定工作的詳細步驟。

新的學期我們對工作的熱忱必將暖和如春，激情似火，愿我們的努力為政法學院團總支學生會的將來貢獻出我們每一個成員的力氣，使其的發(fā)展更上一層樓。

就業(yè)工作安排篇4

在高校學生紛紛畢業(yè)的狀況下，下半學期的就業(yè)服務工作更顯重要。經驗了秋季、春季聘請，真正畢業(yè)的時候，畢業(yè)生們更須要良好的就業(yè)服務工作來幫助他們實現(xiàn)自己的職業(yè)幻想了。那我想從三個方面來制定關于這學期就業(yè)服務部工作的安排。

一、校內方面

校內的工作主要是宣揚和介紹，轉變高校生就業(yè)觀念，增加和企業(yè)的聯(lián)系，增加其實踐實力，更好的進行擇業(yè)就業(yè)。所以我們可以開展以下活動：

（1）邀請本校熟知就業(yè)方面工作的老師或校行政人員進行就業(yè)現(xiàn)狀的溝通會或講座，通過溝通會或講座轉變大家錯誤的就業(yè)觀念，樹立正確的就業(yè)意識，使畢業(yè)生對將來負責，對自己負責，更好的進行人生規(guī)劃，供應部分進修機會。

（2）進行考研溝通會。邀請現(xiàn)當代文學方向老師、語言學方向老師、廣告專業(yè)老師以及部分成果優(yōu)異的學長學姐，采納方法技巧與親身感悟相結合的方式，從多角度為學弟學妹供應考研策略，信任同學們仔細聽取了老師對歷年來考研科目規(guī)律的介紹以及學長學姐對自己考研方法，特殊是對英語政治復習方法的介紹，受益匪淺。同時通過這次溝通會，希望使同學們對讀研、考研有比較醒悟的相識，不會盲目考研，而應理性的分析自己的愛好和將來的社會動向，同學們也會了解到一些聯(lián)系導師、選擇專業(yè)方向、復習英語、政治和專業(yè)課的策略，使自己在考研這場戰(zhàn)役中所向無敵，希望本次溝通會能真正做到想同學之所想、急同學之所急，給大家?guī)碛杏玫男畔ⅰ?/p>

（3）接著開展簡歷制作大賽、模擬面試大賽等活動，以競賽的形式在全校營造良好的就業(yè)氛圍。首先向全校范圍內發(fā)出競賽通知，詳列競賽要求；其次我們部門回整理報名者信息，進行模擬面試和簡歷制作打算工作；然后邀請老總進行模擬面試，對參與者進行模擬面試考察；最終對簡歷制作參與者進行簡歷評比依據(jù)評委評比結果，進行頒獎。我們舉辦此項活動可以模擬真實面試狀況，提高參加者面試實力，提高面試及簡歷制作技能，呈現(xiàn)高校生精神風貌，為日后求職供應閱歷和幫助。

（4）舉辦人生藍圖設計大賽。首先向全校范圍內發(fā)出競賽通知，詳列競賽要求，尤其激勵大一大二學生參與。然后由我部整理提交的作品，進行初步評比。最終評委進行最終評比并頒布評比結果同時進行活動總結。

（5）接著收集就業(yè)信息，為畢業(yè)生供應便利。堅持授人以魚不然授人以漁，我們其實只須要在網(wǎng)站上放上就業(yè)網(wǎng)站鏈接就好（各種信息港以及各地區(qū)的地方性就業(yè)網(wǎng)站），這樣就要求我們收集網(wǎng)址的時候覆蓋面要廣，比如可以分類，按職業(yè)分類、地區(qū)分類等，增加針對性。

（6）和校就業(yè)服務處加強聯(lián)系，做到信息的互通有無。

二、校外方面

校外資源也是一個重要的資源，也可以被我們好好利用。雖然不如校內的便利，但是信任通過協(xié)商與合作，我們同樣可以取得部分預期的效果。

（1）請本校的畢業(yè)生回校談談就業(yè)歷程，為應屆畢業(yè)生供應幫助（人脈、閱歷、方法）我們可以借助老師的幫助找尋在淄博工作的文學院畢業(yè)生，詳談溝通事宜。針對就業(yè)服務中的狀況設計具體問題并發(fā)出溝通會通知，進行打算工作。實行畢業(yè)生溝通會，并允許同學現(xiàn)場提問進行信息回饋，做好總結。信任通過這項活動可以有針對性的答疑解惑，利于同學們樹立理性正確的就業(yè)觀念，從校內就起先打算就業(yè)工作。

（2）請企業(yè)家來學校指導，從老板的角度進行指導，轉變畢業(yè)生的觀念，利于他們理解企業(yè)文化，更好地處理好人際關系，尤其是和老板的關系，為以后的人生積累第一桶金。

三、內外合作

內外合作既是機遇也是挑戰(zhàn)，但是我們信任假如我們的誠意十足，肯定會將這一塊進行的風生水起。

（1）和大型聘請網(wǎng)站（易找、淄博旮旯等）進行合作，舉辦針對適合文學院工作崗位的小型聘請會。

（2）與技術型學校合作，為本校畢業(yè)的進修生等等進行全方位服務。

（3）信息方面，和移動聯(lián)通合作，有必要的話可以建立飛信群、QQ群，進行院內就業(yè)的溝通工作，并且可以剛好發(fā)布就業(yè)信息，收集人脈資源，在第一時間為大四學生服務。這也是我們就業(yè)服務部的本質所在。

（4）其實，創(chuàng)業(yè)也是就業(yè)的一部分。校內就有創(chuàng)業(yè)先鋒等創(chuàng)業(yè)團隊，我們可以和他們合作，校外有淄博創(chuàng)業(yè)基金等，同樣可以為畢業(yè)生供應有效幫助。

就業(yè)工作安排篇5

一、加強就業(yè)所隊伍建設，提高工作人員的業(yè)務實力及服務水平。

二、推動按比例就業(yè)工作，做好20xx年度按比例就業(yè)年審工作。

三、做好就業(yè)扶持救濟工作，組織開展20xx年就業(yè)救濟月活動，舉辦就業(yè)助殘聘請大會，每月至少向廣東省殘疾人就業(yè)服務網(wǎng)報送一個用人單位的聘請信息，開展就業(yè)環(huán)境改造扶持，落實超比例就業(yè)單位嘉獎等工作。

四、以實名制未就業(yè)殘疾人為重點，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，重點推動殘疾人社區(qū)就業(yè)，加強崗位開發(fā)，實行按比例就業(yè)、集中就業(yè)、個體就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)、敏捷就業(yè)、居家就業(yè)等形式促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，完成市就業(yè)中心安排的就業(yè)任務。

五、組織參與參與市級舉辦的殘疾人職業(yè)培訓，并結合本區(qū)殘疾需求舉辦殘疾人培訓。

六、實名制培訓就業(yè)統(tǒng)計管理工作，完成實名制錄入工作全覆蓋，持證就業(yè)年齡段殘疾人基本信息、培訓信息、就業(yè)信息全部錄入。

七、做好辦理殘疾人證、殘疾人失業(yè)證等工作，并完善區(qū)殘聯(lián)網(wǎng)站的就業(yè)信息化管理，建立殘疾人就業(yè)基本狀況信息檔案。

八、做好一級重殘和失業(yè)困難殘疾人的社保審核、支付工作。

九、落實《深圳市就業(yè)扶持殘疾人就業(yè)方法》，做好對購買社區(qū)盲按服務、殘疾人養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險補貼、敏捷就業(yè)補貼、殘疾人自主創(chuàng)業(yè)啟動資金扶持和場地租金補貼、殘疾人參與培訓和考取職業(yè)技能證書等一系列扶持補貼的給付工作。

十、做好殘疾人托養(yǎng)工作，幫助殘疾人做好評殘、評估，對各類符合條件的殘疾人分類賜予補貼。

十一、做好全國殘疾人基本服務狀況和需求專項調查，做好調查、錄入、復錄、總結等工作，保證按時按質完成各項工作

就業(yè)工作安排篇6

時間易逝，歲月如梭，隨著漫長假期的結束，我們迎來了一個全新的學期，新的起點。在這夏意盎然，綠樹成蔭，大自然充溢熱忱與活力的季節(jié)，讓我們續(xù)寫新的篇章，創(chuàng)建新的輝煌。作為政治學院團總支學生會就業(yè)服務部的成員，我們會本著"一心一意位同學務"的宗旨，盡職盡責的完成學校交予我們的任務，絕不辜負領導老師對我們的期望。仔細實行"學而不厭，誨人不倦"的校訓，努力支持和協(xié)作其它部門的各項有益于提高高校生精神風貌的活動，同時我們也將為豐富高校生的課余實踐活動做出不懈的努力。

就業(yè)服務部職責

在新學期我們將接著仔細工作，以以下幾點作為本學期重點工作職責，努力盡到就業(yè)部應盡的責任，努力為解決廣闊學生的就業(yè)問題供應更多的幫助。

就業(yè)服務部主要職能如下：幫助輔導員開展畢業(yè)生的各類工作，進行畢業(yè)生信息采集以及檔案袋的發(fā)放，保持與就業(yè)委員會的關系，統(tǒng)計畢業(yè)生畢業(yè)后的發(fā)展去向，幫助學校開展各類就業(yè)調查活動，剛好更新網(wǎng)站就業(yè)信息，關注招生信息，幫助學校舉辦各類聘請會，分發(fā)就業(yè)?？?。開展本部的特色活動。

1、我們將貫徹執(zhí)行國家教化部和山東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導辦公室有關的法規(guī)政策，依據(jù)學校辦學方針負責擬定本校畢業(yè)生就業(yè)工作安排和詳細實施方法。

2、維護就業(yè)管理系統(tǒng)，編報全院畢業(yè)生就業(yè)方案，剛好向省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心報送畢業(yè)生資源狀況及就業(yè)方案。

3、開展畢業(yè)生教化和就業(yè)指導：進行輔導員培訓，組織就業(yè)政策、就業(yè)信息、就業(yè)技巧等方面的講座，為畢業(yè)生就業(yè)工作供應有關指導和詢問。

4、仔細處理學生、家長及用人單位的來訪和來函，收集用人單位需求信息，剛好向畢業(yè)生發(fā)，為廣闊畢業(yè)生的就業(yè)開拓更多的道路。

就業(yè)工作安排篇7

職業(yè)學校的招生、就業(yè)是關系到學生前程、家庭華蜜，更是關系到學校發(fā)展的重要工作。作為主要擔當此項工作的學生科，本學期的工作重點將是一、學生實習培訓、舉薦、管理等工作的社會化和信息化。二、學校的招生宣揚安排、實施工作有效性和精細化。在學校的統(tǒng)一領導和支配下，主動思索、強化管理、開拓創(chuàng)新，進一步提高學生實習實踐教學，加強學生實習就業(yè)指導，注意學生心理健康教化，培育學生實踐實力、創(chuàng)新實力、創(chuàng)業(yè)實力，并主動服務于地方經濟建設，為經濟建設輸送人才。為此制定本學期工作安排如下：

一、職業(yè)指導和實習舉薦

本學期已有信息技術91人及汽修70人、國際商務60人、旅游專業(yè)：20人，烹飪專業(yè)：40人，酒店郵輪：40人，會展影視：20人共341人在實習狀態(tài)。

6月份酒店40、烹飪42、汽修三個班91名學生將進入實習階段，詳細工作如下：

（一）學生職業(yè)指導，充分利用社會資源。

1.本學期擬按專業(yè)邀請用人單位的資深人力資源管理者來校做企業(yè)文化及企業(yè)對員工要求的宣講。使我校的職業(yè)指導與專業(yè)相匹配，更具有針對性。

2．利用好職教集團和校企合作單位的優(yōu)勢，爭取能利用社會考察的機會進行就業(yè)崗位零距離實踐。給學生供應更多的了解職業(yè)的機會。

3．整合全校資源，為組建優(yōu)秀畢業(yè)生職業(yè)指導宣講團打好基礎。

（二）實習單位落實，織好校內校外信息網(wǎng)。

加強社會聯(lián)系，建立一支與市場溝通的信息隊伍，做好學生的實習支配工作：加強與勞動力市場的聯(lián)系、與用人單位的溝通。盡最大努力使每位學生在不景氣的就業(yè)市場找到一席之地。

（三）抓好實習管理，過程管理適應需求。

1.抓好實習班的班主任隊伍的建設，定期的考核和評價。加強實習班主任隊伍的管理。

2．加強實習學生的日常管理及返校工作，利用返校對學生狀況進行排摸，有問題剛好解決。

（四）畢業(yè)生就業(yè)公示，增加社會競爭力。

按市教委要求，九月底前做好實習生就業(yè)去向的網(wǎng)上公示，并主動打算迎接教委的公示抽查。同時每月做好實習生支配狀況的網(wǎng)上上報。因此學生科擬利用好這個機會將學生的實習崗位由量的積累轉向就業(yè)單位質的提升。

（五）落實上海市學生事務中心的“職業(yè)指導與就業(yè)服務特色項目”即“上海市現(xiàn)代職校職業(yè)指導與就業(yè)服務信息云建設”項目。做好組織策劃工作。

（六）負責落實好畢業(yè)工作的組織、畢業(yè)生材料的轉接，以及全部在校生的學籍管理。

（七）加強校企聯(lián)系，進一步推動校企合作項目

對于已有的合作企業(yè)加強聯(lián)絡溝通，進一步與晨訊公司、統(tǒng)一、玄海等企業(yè)開展校企合作，走出去，請進來，讓我們的學生了解公司，讓公司方了解學校和在校的學生的學習生活狀況。指導學校的教化教學更貼近企業(yè)需求。

二、20xx年招生工作

（一）招生形勢和我校工作理念

20xx年本市中學階段生源仍將維持在8萬以內。學校地處長寧中心城區(qū)，人口導出，生源更是直線下降。面對如此嚴峻的招生形勢，我們肯定要以奮勉有為的精神狀態(tài)、與時俱進的工作思路、扎實有效的工作措施，在學校領導的指導和協(xié)調下，同心協(xié)力做好招生工作。反思11年招生工作的得失，有備無患，我們擬從以下幾方面努力：

1、招生宣揚隊伍建設

（1）建立一支由分管副校長和三位招辦主任及一名專職招生人員為主的招生工作中心團隊，在做好立足本區(qū)初中學校招生宣揚工作的前提下加大對周邊區(qū)縣初中學校的宣揚深度和力度，提高招生宣揚的專業(yè)性和實效性。

（2）對二級宣揚隊伍，分層實行集中和個別相結合的方式多次培訓，以加深我校宣揚人員對招生政策和全校各專業(yè)的了解。

2、招生類別和范圍

（1）類別：滬藉生源、非滬藉生源（農夫工同住子女、成人中職、對口支援、外來外去）

（2）范圍：（a）接著本市生源全市19個區(qū)縣招生，防止生源的流失。

（3）農夫工同住子女：全市招生；成人中職：全國；對口支援：普洱、夷陵；外來外去：昆明、大理鶴慶、四川等

3、招生宣揚：

（1）開展各層面的招生信息發(fā)布會。

（2）今年加大對于其他區(qū)縣初中校的招生宣揚，挖掘本校老師資源供應信息由專職老師定期走訪宣揚，招生結束按業(yè)績進行嘉獎。

（3）同齡人宣揚模式去年取得較好的效果，今年接著沿用。由團委與德育處協(xié)作學生回母校感恩活動。同時，學生會組織干部以學校為原點，按交通線路放射到外區(qū)初中進行招生宣揚。

（4）農夫工同住子女的宣揚接著去年的方式。剛好修改宣揚資料。借助相關政策加大招生力度。如：目前試點的農夫工同住子女可以參與高職高專的自主招生考試。

（5）加大對外省市的招生力度。

（6）廣告投放更具針對性，主要投放在初三學生訂閱的報刊雜志上以及部分學校參加的打包宣揚，優(yōu)勢在于是通過各區(qū)縣招辦發(fā)到每個初三學生手中。

如前兩年宣揚取得較好效果的媒體：《中學生報》、《青年報》、聯(lián)合打包中的特制光盤（多所學校參加）、東方明珠移動電視等，最主要的是各區(qū)縣的招生指南及上海市教化考試院（網(wǎng)站和升學指南）。

（7）接著做好教化博覽會參展工作。

（8）利用好初中升學體育測試這一平臺做好宣揚工作。

（9）更新招生簡章，的用于張貼的海報和發(fā)到學生手上的小冊子。

（10）制作學生喜聞樂見的宣揚小禮品加大對學校形象的宣揚。

（二）希望得到支持：

1、接著多方努力爭取得到上級主管部門（長寧區(qū)教化局）的支持。扎實推動本區(qū)初中畢業(yè)生（包括本市和非滬藉學生）的招生工作。希望能由教化局召開專題招生工作會議、落實本區(qū)招生指標，尤其是非滬藉生源。

2、加強與市和各區(qū)縣招辦的聯(lián)系尤其是郊縣招辦的聯(lián)系。

3、希望組織一個專業(yè)的廣告設計團隊，使我校的招生宣揚更專業(yè)更具統(tǒng)一性，充分體現(xiàn)現(xiàn)代職校的文化內涵。

4、提高部分專業(yè)錄用分數(shù)。

5、接著推動用一個代碼招生的試點工作

就業(yè)工作安排篇8

隨著生源競爭日趨激烈，就業(yè)市場困難多變，如何保證“進口興盛、出口順暢”是招生就業(yè)工作的核心和重點。本人將以“看法+精神+宣揚+工作”努力開展工作。

1．“看法+精神”

看法確定一切，確立一種主動、主動、聽從、務實工作看法。聽從領導工作支配，主動主動幫助、協(xié)作主管領導開展工作，上傳下達，有序組織下屬團結協(xié)作做好工作，發(fā)揮團隊的精神和作用。以“責任心、虛心、熱心、耐性、細心”開展工作，要在最短時間內盡快熟識工作環(huán)境，學習有關的招生就業(yè)政策、文件，領悟文件精神，熟識工作程序，通過學習提高業(yè)務素養(yǎng)與工作實力。

2．“宣揚+工作”

建立“兩個平臺”：主要通過多方面、多角度、招生就業(yè)網(wǎng)的建設建立兩個平臺。招生宣揚平臺：通過現(xiàn)場詢問、學院展板、校內生活學習錄像、全方位展示學院的辦學優(yōu)勢與資源優(yōu)勢、學院特色、專業(yè)特色