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文檔簡介
2022-2023年湖南省常德市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))知識(shí)點(diǎn)匯總(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.
2.
第
3
題
人們?cè)谏鐣?huì)交往中所持有的共同的、最基本的行為期望是()。
3.
4.
5.
第
60
題
兒童首先考慮規(guī)則是否符合自己的需要,他們服從命令是為了得到獎(jiǎng)賞或滿足自己的欲望。這是科爾伯格道德發(fā)展階段論中描述的()階段。
6.1601年,()頒布了《濟(jì)貧法》,推動(dòng)了該國社會(huì)福利的制度化發(fā)展。
A.美國B.日本C.英國D.法國
7.馬先生今年72歲,退休之后一直苦嘆自己虛度一生,毫無成就,想重新開始又力不從心。根據(jù)埃里克森的心理社會(huì)發(fā)展理論,馬先生處在成年晚(老年)期的自我整合與()的沖突中。
A.悔恨B.痛苦C.憤怒D.絕望
8.在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)中,()來自不同部門、不同專業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)人員組成的一個(gè)群體,他們組成團(tuán)隊(duì)的目的是完成一項(xiàng)共同任務(wù)。
A.A.跨專業(yè)團(tuán)隊(duì)B.問題解決型C.小組型團(tuán)隊(duì)D.個(gè)案工作型
9.
第
25
題
家庭對(duì)個(gè)體產(chǎn)生影響的主要途徑是通過()。
10.社會(huì)工作不但關(guān)注現(xiàn)有問題的解決,而且特別注重從預(yù)防和發(fā)展的角度開展工作,“授之以漁”,“助人自助”反映了社會(huì)工作()的變化。
A.過程模式B.問題導(dǎo)向模式C.優(yōu)勢視角模式D.目標(biāo)模式
11.訪問是社會(huì)工作定性研究的重要方法,如果訪問對(duì)象是家庭暴力、性侵害的受害方,研究者應(yīng)該()。A.盡量將敏感話題放在訪談最后部分B.為研究對(duì)象提供支持C.對(duì)研究對(duì)象進(jìn)行面質(zhì)D.馬上中斷對(duì)研究對(duì)象的訪問
12.
13.
第
8
題
“讓服務(wù)對(duì)象從事自己所擔(dān)心害怕的事,從而使情緒、行為背后的非理性信念呈現(xiàn)出來”,這種技巧是()。
14.高先生在小組中交流自己的經(jīng)驗(yàn),社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)高先生的家庭內(nèi)部溝通存在問題,但高先生對(duì)自身的原因認(rèn)識(shí)不清,因此,社會(huì)工作者請(qǐng)高先生與另一組員模擬其與家人的對(duì)話過程。這一做法的主要目標(biāo)在于()。
A.增強(qiáng)高先生的社會(huì)意識(shí)B.使高先生與這位組員形成緊密關(guān)系C.促進(jìn)高先生的表達(dá)D.幫助高先生自我澄清
15.
16.高中生小紅在升入高三后,學(xué)習(xí)壓力倍增,經(jīng)常擔(dān)心自己考不上理想的大學(xué),食欲不佳,精神緊張,老師和家長都很為她擔(dān)心。為此學(xué)校社會(huì)工作者小娜為她實(shí)施了一系列幫助,通過談心聊天的方式減少小紅對(duì)于高考的緊張情緒,增加其自信;同時(shí)也針對(duì)性地為她提供學(xué)習(xí)上的幫助和輔導(dǎo)等。從社會(huì)工作要素的角度,下列關(guān)于該助人行為的說法正確的是()。
A.小紅的家庭是小娜的服務(wù)對(duì)象
B.小紅是服務(wù)活動(dòng)的主體
C.小娜實(shí)施的活動(dòng)是助人活動(dòng)的載體
D.小娜實(shí)施的行動(dòng)體現(xiàn)了對(duì)小紅的主導(dǎo)性
17.一些企業(yè)為了贏得他人贊賞和承認(rèn)而去捐款。這屬于企業(yè)捐款動(dòng)機(jī)中的()。A.公共關(guān)系B.稅法政策C.市場營銷D.社會(huì)聯(lián)誼
18.小麗是一名初中生,因父親酗酒、母親改嫁而缺少照顧,常在網(wǎng)吧或娛樂場所流連。徹夜不歸。下列為小麗提供的服務(wù)中,具有治療性功能的是()。
A.改善家庭環(huán)境B.改善學(xué)校環(huán)境C.提供安置服務(wù)D.倡導(dǎo)完善青少年保護(hù)政策
19.企業(yè)進(jìn)行了優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效率的改革,但是在這次改革中,一部分技能比較差的工人下崗失業(yè),此項(xiàng)改革對(duì)這些下崗工人來說就具有()。
A.潛功能B.負(fù)功能C.正功能D.顯功能
20.
21.關(guān)于個(gè)案管理的說法,正確的是()。
A.個(gè)案管理就是社會(huì)工作者在服務(wù)過程中管理好服務(wù)對(duì)象
B.個(gè)案管理就是為服務(wù)對(duì)象的特殊需要提供各類直接的服務(wù)
C.個(gè)案管理就是把每個(gè)服務(wù)對(duì)象的檔案建成電子文檔管理好,以便隨時(shí)查詢
D.個(gè)案管理就是社會(huì)工作者協(xié)調(diào)和管理好各種資源,滿足服務(wù)對(duì)象的多種需要
22.在社區(qū)工作中,社會(huì)工作者與社區(qū)居民一起討論,互相交換意見,并由居民做出合乎自己愿望的決定,是遵循了社區(qū)工作的()的實(shí)踐原則。
A.注重以人為中心的發(fā)展目標(biāo)B.尊重社區(qū)自決C.強(qiáng)調(diào)社區(qū)參與D.堅(jiān)持社區(qū)行動(dòng)過程中的理性原則
23.科爾伯格理論將前習(xí)俗水平分為懲罰與服從定向階段和()。
A.遵守法規(guī)和秩序定向階段B.相對(duì)功利取向階段C.社會(huì)契約定向階段D.尋求認(rèn)可定向階段
24.小梅高考結(jié)束之后就變得不開口和人說話,整天待在房間里不愿意出門,媽媽帶她向心理治療師求助,幫助小梅處理與人交流的問題。根據(jù)人本治療模式,心理治療師處理小梅問題需要具備的條件是()。
A.小梅不知道自己存在交流問題
B.小梅需要處理自己交流的問題
C.小梅有能力處理自己這個(gè)問題
D.小梅不愿意處理自己這個(gè)問題
25.
26.下列各項(xiàng)不符合反實(shí)證主義方法論基本特征的是()。
A.強(qiáng)調(diào)社會(huì)現(xiàn)象不同于自然現(xiàn)象
B.認(rèn)為社會(huì)科學(xué)首先要研究個(gè)人行為動(dòng)機(jī)與社會(huì)規(guī)范
C.反對(duì)把社會(huì)研究歸結(jié)為只對(duì)各種社會(huì)現(xiàn)象作整體說明
D.認(rèn)為社會(huì)科學(xué)的知識(shí)是客觀的和絕對(duì)的
27.“支持社會(huì)工作理論”與“社會(huì)工作理論”是國外學(xué)者對(duì)社會(huì)工作理論的一種劃分方法。下列對(duì)“支持社會(huì)工作理論”與“社會(huì)工作理論”的表述,錯(cuò)誤的是()
A.“社會(huì)工作理論”為社會(huì)工作者提供關(guān)于人及其關(guān)系的理論解釋和支持
B.“支持社會(huì)工作的理論”與“社會(huì)工作理論”相互依存
C.“支持社會(huì)工作的理論”與“社會(huì)工作理論”彼此貫通
D.社會(huì)工作實(shí)務(wù)的原則、方法、技巧來自“社會(huì)工作理論”
28.
第
2
題
“發(fā)動(dòng)資源、成立社區(qū)小組、訓(xùn)練社區(qū)居民帶頭人、鞏固社區(qū)居民的參與”指的是社區(qū)工作啟動(dòng)階段的()。
29.在個(gè)案工作模式中,一種在學(xué)習(xí)理論的指導(dǎo)下發(fā)展起來的工作模式,認(rèn)為個(gè)人的行為是由于外在環(huán)境的刺激和制約而形成和改變的,強(qiáng)調(diào)通過學(xué)習(xí)過程來改變行為,這個(gè)模式是()。
A.心理社會(huì)治療模式B.認(rèn)知行為治療模式C.任務(wù)中心模式D.綜融模式
30.
第
57
題
()首先提出了增能的概念.并使其被社會(huì)工作界廣泛接受。
二、多選題(20題)31.社會(huì)工作研究的方法分為()三大類。
A.定量研究B.實(shí)驗(yàn)研究C.定性研究D.非接觸性研究E.調(diào)查研究
32.小武是一名初一的學(xué)生,在老師和同學(xué)的眼中一直是聰明認(rèn)真的學(xué)生。但由于最近在一些同學(xué)帶領(lǐng)下,迷戀上了網(wǎng)絡(luò)游戲,上課再也無法專心了,成績直線下滑,老師和父母對(duì)他很失望,小武也很苦惱,但自己就是無法戒掉網(wǎng)癮。學(xué)校社會(huì)工作者知道此事,想運(yùn)用優(yōu)勢視角的理論協(xié)助小武解決問題。社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)()。
A.分析小武的早期成長經(jīng)歷
B.看到小武的優(yōu)勢
C.和小武一起合作解決困難
D.改變小武的錯(cuò)誤認(rèn)知
E.小武學(xué)校和家庭都充滿著資源
33.
34.結(jié)構(gòu)式家庭治療模式以家庭為治療對(duì)象,其主要特點(diǎn)是()。
A.關(guān)注家庭的適應(yīng)與轉(zhuǎn)變能力
B.關(guān)注家庭自身發(fā)展變化的過程
C.關(guān)注家庭的結(jié)構(gòu)及家庭內(nèi)部交流方式
D.關(guān)注家庭成員在處理困難時(shí)采用的方式
E.關(guān)注家庭成員過往經(jīng)驗(yàn)的梳理
35.互動(dòng)模式的理論基礎(chǔ)主要發(fā)源于()。
A.發(fā)展心理學(xué)B.精神醫(yī)學(xué)C.社會(huì)關(guān)系和社會(huì)結(jié)構(gòu)理論D.小組動(dòng)力學(xué)理論E.教育學(xué)
36.學(xué)校社會(huì)工作者老李發(fā)現(xiàn)小偉經(jīng)常與同學(xué)打架,總是受到教師批評(píng),父母也認(rèn)為小偉脾氣不好,難以管束。進(jìn)一步觀察后,老李注意到小偉不善言辭,尤其在和同學(xué)鬧矛盾時(shí)常常臉憋得通紅,說不出一個(gè)字來,最后往往是小偉先動(dòng)手打人。依據(jù)認(rèn)知行為理論,老李應(yīng)當(dāng)協(xié)助小偉()。
A.認(rèn)識(shí)到打人是壞孩子才有的行為
B.認(rèn)識(shí)到壞脾氣是可以自我控制的
C.學(xué)習(xí)與他人有效語言溝通的技巧
D.認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)點(diǎn),并自我激勵(lì)
E.發(fā)掘造成暴力行為的潛意識(shí)因素
37.在某社區(qū)服務(wù)中心運(yùn)作過程中,屬于授權(quán)行為的有()。
A.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)向社會(huì)宣布“社區(qū)平安鐘”服務(wù)計(jì)劃
B.機(jī)構(gòu)主管隨時(shí)讓老曾代他負(fù)責(zé)“社區(qū)平安鐘”項(xiàng)目
C.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)指派老李協(xié)調(diào)志愿者管理工作
D.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)要求小英在一周內(nèi)完成志愿者招募計(jì)劃
E.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)讓小張對(duì)一個(gè)個(gè)案進(jìn)行評(píng)估
38.
39.4歲的小明患有自閉癥,智力遲于同齡小朋友,不愛說話,說話不清,與周圍的人交流有困難,其父母在對(duì)小明的教育中感到很吃力,找到了社工老李,老李針對(duì)這種情況,宜采取的干預(yù)措施是()。A.開展自閉癥幼兒成長小組
B.對(duì)家長提供情緒疏導(dǎo)和心理支持服務(wù)
C.為自閉癥患者爭取社會(huì)福利和社會(huì)保障
D.鼓勵(lì)小明主動(dòng)與他人交流
E.對(duì)小明的不友善行為適當(dāng)予以批評(píng),以激勵(lì)他改變現(xiàn)狀
40.當(dāng)服務(wù)計(jì)劃被批準(zhǔn)可以執(zhí)行后,必須先將服務(wù)方案的目標(biāo)分解成若干具有操作性的“執(zhí)行目標(biāo)”,執(zhí)行目標(biāo)需有方法及其完成的服務(wù)內(nèi)容,要考慮的問題包括()。
A.完成服務(wù)方案的重要活動(dòng)是什么
B.哪些重要活動(dòng)應(yīng)在何時(shí)開始
C.哪些重要活動(dòng)應(yīng)在何時(shí)完成
D.誰負(fù)責(zé)完成每項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù)
E.這項(xiàng)服務(wù)是否滿足政策的要求
41.以下屬于被督導(dǎo)者面臨的壓力來源是()。
A.服務(wù)對(duì)象不愿意接受服務(wù)
B.缺乏處理某些特定問題的技巧和經(jīng)驗(yàn)
C.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)社會(huì)工作人員的期待過高
D.現(xiàn)實(shí)生活壓力與社會(huì)工作專業(yè)理想的矛盾
E.人們對(duì)社會(huì)工作專業(yè)不了解,將“社工”等同為“義工”
42.
43.
44.
45.下列選項(xiàng)中,屬于社區(qū)工作過程目標(biāo)的是()
A.安置無家可歸的人
B.建立社區(qū)內(nèi)不同群體的合作關(guān)系
C.發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)社區(qū)領(lǐng)袖參與社區(qū)事務(wù)
D.修橋鋪路
E.提升其對(duì)公民權(quán)利和義務(wù)的認(rèn)知能力
46.提高社區(qū)居民的社會(huì)意識(shí)是社區(qū)工作的目標(biāo)之一,其主要內(nèi)容包括()。
A.增強(qiáng)居民對(duì)社區(qū)的歸屬感
B.提高居民對(duì)社區(qū)問題的關(guān)心程度
C.促使居民認(rèn)清他們問題背后的社會(huì)因素
D.鼓勵(lì)居民認(rèn)識(shí)到自己擁有表達(dá)意見的權(quán)利
E.鼓勵(lì)居民認(rèn)識(shí)到個(gè)人也有改善社區(qū)關(guān)系的責(zé)任
47.社會(huì)工作是改善民生、創(chuàng)新社會(huì)治理、促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)的重要手段,我國的社會(huì)工作要遵循的基本原則包括()
A.堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)
B.堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值觀的引領(lǐng)
C.堅(jiān)持以人民為中心的理念
D.堅(jiān)持助人自助的理念
E.堅(jiān)持職業(yè)化、專業(yè)化、本土化的發(fā)展路徑
48.增強(qiáng)權(quán)能取向的社會(huì)工作在助人過程中應(yīng)注意()。
A.人們具有自由表達(dá)的權(quán)利
B.工作人員與受助者要構(gòu)建起協(xié)同的伙伴關(guān)系
C.重視受助者的能力而非缺陷
D.注重人與環(huán)境這兩個(gè)工作焦點(diǎn)
E.以專業(yè)倫理為依據(jù),有意識(shí)地選擇長期處于“缺權(quán)”狀態(tài)中的人成為服務(wù)對(duì)象
49.
50.
三、多項(xiàng)選擇(10題)51.
第
85
題
社會(huì)工作研究的研究對(duì)象主要是弱勢群體或弱勢問題,它的特性還包括()。
52.下列關(guān)于生態(tài)系統(tǒng)理論的說法,正確的是()。
A.系統(tǒng)理論認(rèn)為,受助者的問題來自于其所在的系統(tǒng),而不是單純的個(gè)人問題
B.系統(tǒng)理論和社會(huì)工作專業(yè)堅(jiān)持的“人在環(huán)境中”的觀點(diǎn)是相同的
C.生態(tài)系統(tǒng)理論深受達(dá)爾文“適者生存”觀念的影響
D.“人在情境中”是瑪麗·里士滿和珍·亞當(dāng)斯推行的理論范式
E.社會(huì)工作對(duì)系統(tǒng)理論的應(yīng)用始于赫恩早期提出的統(tǒng)合取向的社會(huì)工作概念
53.
第
79
題
社會(huì)工作者的間接服務(wù)角色有().
54.督導(dǎo)過程可以分為()。
A.督導(dǎo)前期B.開展期C.工作期D.高潮期E.終結(jié)期
55.
第
91
題
社會(huì)工作督導(dǎo)是一種間接的社會(huì)工作服務(wù)方法,它在社會(huì)工作實(shí)務(wù)中的主要作用有()。
56.
第
80
題
社會(huì)工作者最常面臨的壓力來源包括()。
57.針對(duì)于學(xué)校中存在的各種問題,社會(huì)工作者可以采用的學(xué)校社會(huì)工作方式主要有()。
A.治療型學(xué)校社會(huì)工作B.變遷型學(xué)校社會(huì)工作C.矯治型學(xué)校社會(huì)工作D.社區(qū)一學(xué)校型學(xué)校社會(huì)工作E.引導(dǎo)型學(xué)校社會(huì)工作
58.
第
92
題
對(duì)志愿者督導(dǎo)應(yīng)具有的正確認(rèn)識(shí)包含()。
59.
第
76
題
社會(huì)工作價(jià)值觀的實(shí)踐作用包括()。
60.
第
78
題
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)劃的基本步驟,除了選擇目標(biāo)外,還包括()。
參考答案
1.B
2.D人們?cè)谏鐣?huì)交往中所持有的共同的,最基本的行為期望是社會(huì)倫理。
3.A
4.D\r\n
5.A
6.C1601年英國頒布第一個(gè)有關(guān)濟(jì)貧的法律——《伊麗莎白濟(jì)貧法》(以下簡稱《濟(jì)貧法》)。這部法令的頒布推動(dòng)了英國社會(huì)福利的制度化發(fā)展,也推動(dòng)了慈善活動(dòng)的發(fā)展。
7.D根據(jù)埃里克森的心理社會(huì)發(fā)展理論,嬰兒期的沖突是基本信任還是基本不信任;幼兒期的沖突是自主還是羞怯與疑慮;兒童早期的沖突是主動(dòng)還是內(nèi)疚;兒童中期的沖突是勤奮還是自卑;青少年期的沖突是同一性還是角色混亂;成年早期的沖突是親密還是孤獨(dú);成年中期的沖突是繁殖還是停滯;成年晚(老年)期的沖突是自我整合還是絕望。
8.A跨專業(yè)團(tuán)隊(duì)是由來自不同部門、不同專業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)人員組成的一個(gè)群體,他們組成團(tuán)隊(duì)的目的是完成一項(xiàng)共同任務(wù),或是通過建立跨專業(yè)團(tuán)隊(duì)來為服務(wù)對(duì)象提供個(gè)案管理,提高服務(wù)質(zhì)量??鐚I(yè)團(tuán)隊(duì)的局限性是,由于團(tuán)隊(duì)成員來自不同部門、不同專業(yè),有可能因差異帶來沖突,團(tuán)隊(duì)組建初期的磨合時(shí)間比較長,影響跨專業(yè)團(tuán)隊(duì)的績效。
9.A
10.D
11.A本題考核的是定性研究過程中所采用的訪問方法。定性研究要求研究者對(duì)自己與研究對(duì)象之間的關(guān)系進(jìn)行動(dòng)態(tài)反思和調(diào)適,盡量設(shè)法讓被研究對(duì)象把研究人員視為自己人。熟悉、簡單、對(duì)方感興趣、封閉式問題置于前面,行為、態(tài)度、敏感的問題放在后面,從而利于被調(diào)查者較快進(jìn)入訪問狀態(tài),提高訪問的完整度。
12.D
13.D主要考查非理性信念的檢查技巧。
14.D社會(huì)工作者為了幫助組員對(duì)自己和他人有更清楚的認(rèn)識(shí),他可以利用角色扮演的方式,幫助組員認(rèn)識(shí)自己的感覺,增進(jìn)自我了解和體會(huì)他人的處境。這是澄清自我感覺。題中,社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)高先生的家庭內(nèi)部溝通存在問題,社會(huì)工作者通過角色扮演幫助高先生進(jìn)行自我澄清。
15.C
16.C
17.D公司的捐款也可能被當(dāng)作一種贏得他人贊賞和承認(rèn)的理由。捐款者一方面希望自己心中有良好感受,另一方面也希望捐款能夠成為自己獨(dú)有的行為。這屬于企業(yè)捐款動(dòng)機(jī)里的社會(huì)聯(lián)誼(俱樂部)動(dòng)機(jī)。
18.CABD均為預(yù)防性青少年社會(huì)工作。治療性青少年社會(huì)工作包括以下內(nèi)容:(1)提供就學(xué)或生活補(bǔ)助,以幫助有困難家庭的青少年正常成長;(2)提供被忽或虐待的青少年的保護(hù)服務(wù);(3)提供安全保護(hù)、收容服務(wù)以及不適合家庭居住的青少年安置服務(wù);(4)提供在身體、情緒、精神方面功能失調(diào),以及社會(huì)人際適應(yīng)不良等方面的治療服務(wù);(5)提供犯罪青少年以及過失青少年的矯正服務(wù),尤其注重社區(qū)層面的服務(wù)提供。
19.B當(dāng)甲對(duì)乙發(fā)生了積極影響時(shí),就可以說甲對(duì)乙具有正功能;如果甲對(duì)乙產(chǎn)生了消極的、負(fù)面的影響,就是甲對(duì)乙具有負(fù)功能。
20.C
21.D本題考察的是個(gè)案管理的定義。個(gè)案管理的定義可分為體系取向和過程取向兩種。體系取向的個(gè)案管理強(qiáng)調(diào)“個(gè)案管理是聯(lián)結(jié)和協(xié)調(diào)各種不同服務(wù)體系的動(dòng)作方式,用以確保運(yùn)用最完善的方式來滿足服務(wù)對(duì)象被照顧的需求”。過程取向的個(gè)案管理強(qiáng)調(diào)“個(gè)案管理是一種協(xié)調(diào)的過程.通過協(xié)調(diào)和獲得各種資源,來協(xié)助那些面臨各種問題的服務(wù)對(duì)象,他們因?yàn)檫@些問題而出現(xiàn)了無法滿足的生活需求、失意和無成就感的狀況”??梢姡畟€(gè)案管理是一種提供服務(wù)的方法。它是由專業(yè)社會(huì)工作者評(píng)估服務(wù)對(duì)象及其家庭的需求,并安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、評(píng)估和倡導(dǎo)一套包含多種項(xiàng)目的服務(wù),以滿足特定服務(wù)對(duì)象的復(fù)雜需求。
22.B尊重社區(qū)自決,讓社區(qū)居民自己選擇和決定社區(qū)的改變方式和行動(dòng)方案是十分重要的。尊重社區(qū)自決,要求社會(huì)工作者不能居高臨下地指揮、命令居民為其所認(rèn)定的目標(biāo)而努力,而應(yīng)盡最大努力讓居民明白具體情況,與居民一起討論和互相交換意見,使居民對(duì)社區(qū)事務(wù)有客觀的了解,并讓居民作出合乎自己愿望的決定。故本題答案為B。
23.B通過大量的研究,科爾伯格提出了三個(gè)水平六個(gè)階段理論。三個(gè)水平是指前習(xí)俗水平、習(xí)俗水平、后習(xí)俗水平。六個(gè)階段是指每個(gè)水平中又可劃分為兩個(gè)不同的階段。其中,前習(xí)俗水平包括兩個(gè)階段:①懲罰與服從定向階段;②相對(duì)功利取向階段。
24.C
25.E
26.D反實(shí)證主義方法論具有以下特征:①強(qiáng)調(diào)社會(huì)現(xiàn)象不同于自然現(xiàn)象。②認(rèn)為社會(huì)科學(xué)首先要研究個(gè)人行為動(dòng)機(jī)與社會(huì)規(guī)范,反對(duì)把社會(huì)生活看作是一些無個(gè)性的社會(huì)事實(shí)或社會(huì)結(jié)構(gòu)的相互作用。③認(rèn)為社會(huì)研究方法應(yīng)該著重分析社會(huì)整體的因素,找出其成分,說明整體與成分的關(guān)系,反對(duì)把社會(huì)研究歸結(jié)為只對(duì)各種社會(huì)現(xiàn)象作整體說明。④認(rèn)為社會(huì)科學(xué)的主要方法是以描述性的歷史方法說明社會(huì)現(xiàn)象,反對(duì)在社會(huì)科學(xué)中運(yùn)用自然科學(xué)的概括性規(guī)律方法。⑤認(rèn)為考察主體的認(rèn)識(shí)能力是主要的認(rèn)識(shí)方法,認(rèn)為社會(huì)科學(xué)知識(shí)是主觀的和相對(duì)的。⑥注重社會(huì)現(xiàn)象的發(fā)生、變化過程和人的意識(shí)過程,重視研究者與被研究者以及與“生活世界”間的意識(shí)活動(dòng)以及現(xiàn)實(shí)社會(huì)環(huán)境中意義的產(chǎn)生過程等。
27.A“支持社會(huì)工作理論”與“社會(huì)工作理論”是相互依存的,又是彼此貫通的?!爸С稚鐣?huì)工作理論”為社會(huì)工作者提供關(guān)于人及其關(guān)系的理論解釋和支持,而社會(huì)工作實(shí)務(wù)的原則、方法、技巧則來自“社會(huì)工作理論”。故A錯(cuò)誤。
28.A啟動(dòng)階段的行動(dòng)方針是發(fā)動(dòng)資源、成立社區(qū)小組、訓(xùn)練社區(qū)居民帶頭人、鞏固社區(qū)居民的參與。
29.B
30.A一般認(rèn)為,美國學(xué)者巴巴拉?索羅f-11976年出版《黑人的增強(qiáng)權(quán)能:被迫社區(qū)里的社會(huì)工作》首先提出了增強(qiáng)權(quán)能的概念,并使增強(qiáng)權(quán)能的觀點(diǎn)被社會(huì)工作界廣為接受。
31.BDE社會(huì)工作研究的方法分為調(diào)查研究、實(shí)驗(yàn)研究和非接觸性研究三大類,涉及定量研究和定性研究。
32.BCE
33.ABDE\r\n
34.ABC
35.ACD互動(dòng)模式下的小組工作,其理論基礎(chǔ)主要源于發(fā)展心理學(xué)、社會(huì)關(guān)系和社會(huì)結(jié)構(gòu)理論、小組動(dòng)力學(xué)理論。
36.ABC社會(huì)工作由社會(huì)工作者和助人活動(dòng)、專業(yè)方法、服務(wù)對(duì)象、價(jià)值觀念等幾個(gè)基本要素構(gòu)成。
37.BCDE授權(quán)是指上級(jí)主管適當(dāng)?shù)貙⒙殭?quán)交給下屬的過程。社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)主管可授權(quán)的內(nèi)容包括如下幾方面:①授權(quán)任務(wù),即派下屬或員工完成多項(xiàng)任務(wù);②授予“權(quán)力”,一項(xiàng)授權(quán)任務(wù)必須擁有足夠的職權(quán)來完成,如果只要求下屬或員工完成某項(xiàng)任務(wù),而不給予權(quán)力,不利于工作的開展;③所授權(quán)力要進(jìn)行明確的限制,強(qiáng)調(diào)這個(gè)權(quán)力僅限于從事某一特定任務(wù)。
38.BCE
39.ABC
40.ABCD當(dāng)服務(wù)計(jì)劃被批準(zhǔn)可以執(zhí)行后,必須先將服務(wù)方案的目標(biāo)分解成若干具有可操作性的“執(zhí)行目標(biāo)”,執(zhí)行目標(biāo)需有方法及其完成的服務(wù)內(nèi)容,并充分考慮下列問題:①完成服務(wù)方案的重要活動(dòng)是什么;②誰負(fù)責(zé)完成每項(xiàng)活動(dòng)或任務(wù);③哪些重要的活動(dòng)應(yīng)在何時(shí)開始、何時(shí)完成;④要完成每一項(xiàng)活動(dòng)所需要的基本資源是什么等。
41.ABCE被督導(dǎo)的社會(huì)工作者面臨的壓力來源有:來自服務(wù)對(duì)象的壓力、來自上作的壓力、來自機(jī)構(gòu)的行政壓力以及來自社會(huì)對(duì)社會(huì)工作認(rèn)識(shí)的壓力。選項(xiàng)D更強(qiáng)調(diào)生活壓力,也是新入職的社會(huì)工作者面臨的壓力之一,很多社會(huì)工作者就是迫于生活壓力放棄了社會(huì)工作事業(yè)。
42.ABDE
43.ABCD\r\n
44.ABD
45.BCE所謂過程目標(biāo),是指在達(dá)到任務(wù)目標(biāo)的過程中實(shí)現(xiàn)的中間目標(biāo),主要是指培養(yǎng)社區(qū)居民的一般能力,包括增強(qiáng)居民解決社區(qū)問題的能力、信心和技巧,提升其對(duì)公民權(quán)利和義務(wù)的認(rèn)知能力,培養(yǎng)居民與社區(qū)鄰里交流、協(xié)商與合作能力,發(fā)掘和培育社區(qū)骨干的領(lǐng)導(dǎo)能力等。AD屬于任務(wù)目標(biāo)。
46.BCDE社區(qū)工作的一個(gè)重要任務(wù)是讓社
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