勝在執(zhí)行力贏在責(zé)任心

勝在執(zhí)行力贏在責(zé)任心第1頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六什么是責(zé)任心責(zé)任心是指個人對自己和他人、對家庭和集體、對國家和社會所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識、情感和信念，以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。它是一個人應(yīng)該具備的基本素養(yǎng)，是健全人格的基礎(chǔ)，是家庭和睦，社會安定的保障。具有責(zé)任心的員工，會認(rèn)識到自己的工作在組織中的重要性，把實現(xiàn)組織的目標(biāo)當(dāng)成是自己的目標(biāo)。第2頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六主要內(nèi)容一、沒有值得抱怨的工作二、拒絕借口，做個勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜巳⒇?zé)任的核心是什么四、從細(xì)節(jié)做起第3頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六一、沒有值得抱怨的工作

有些員工總是喜歡抱怨：自己的工作怎么不好，怎么不適合自己，自己怎么不被重視，但他們常常忽略的是：自己珍惜工作了嗎？在工作上自己盡了多少本份？因為消極抱怨，他們對工作的態(tài)度變得機械無趣，結(jié)果更是一塌糊涂。在抱怨背后，暴露的也是他們最大的弱點：沒有責(zé)任心。

第4頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六在這個世界上本來就沒有完美的事物，工作也不可能都盡如人意，很多時候問題不是因為工作不好，而是人的心態(tài)不對。如果你總是抱怨客觀環(huán)境，而不是發(fā)自內(nèi)心地去重視一份工作，盡職盡責(zé)地將他做好，那勢必就會感到厭煩，進(jìn)而心生懈怠。第5頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六沒有一份工作值得抱怨，把該做的工作做好，這是員工的責(zé)任。工作中遇到各種困難和煩惱，其實都是對人生的磨練。玉不琢不成器，要想在職場中退去你束縛發(fā)展的外衣，就要經(jīng)歷處處不如意的痛楚，如此才能破繭成蝶，占領(lǐng)人生的高地。不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹？收起你的煩心種種，你何不收起抱怨，代之以責(zé)任感、進(jìn)取心來工作呢？第6頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六二、拒絕借口，做個勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜?、任何借口都是推卸責(zé)任的言辭有些人不敢擔(dān)當(dāng)責(zé)任，他們善于找各種各樣的借口來為自己的失職推脫?！拔铱梢栽绲降模绻幌掠?、不堵車”。“本來我可以完成的，臨時有事，耽誤了”。只要用心去找，借口就像海綿里的水總是有的。這些人寧愿絞盡腦汁去需找借口敷衍塞責(zé)，也不遠(yuǎn)多花點心思把事情做好。借口可以暫時逃避困難和責(zé)任，但是時間長了，推卸責(zé)任就會成為一種習(xí)慣。第7頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六任何借口都是在推卸責(zé)任。在責(zé)任和借口之間，選擇責(zé)任還是借口，體現(xiàn)了一個人的生活和工作態(tài)度。在工作過程中，總是會遇到挫折，如果總是找借口推卸責(zé)任，就很難給自己帶來不斷進(jìn)步的動力，即使工作中出了問題，也不會從中吸取教訓(xùn)，學(xué)到東西。我們在工作中遇到了問題，特別是難以解決的問題，千萬不要為自己找借口、推卸責(zé)任。借口找多了，人會疏于努力而是把大量的時間和精力放在如何尋找一個合適的借口上。第8頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六在工作中，無需任何借口。遲到就是遲到，沒有完成任務(wù)就是沒有完成，再好的借口也無濟(jì)于事，再美麗的謊言也不過是不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。勇敢地承擔(dān)起責(zé)任，拋棄找借口的習(xí)慣，你就會在工作中學(xué)會大量的解決問題的技巧，不斷提升自己的個人價值，這樣借口就會離你越來越遠(yuǎn)。第9頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六三、責(zé)任的核心是什么責(zé)任感是一個人不可缺少的職業(yè)精神，而責(zé)任的核心就是解決問題。大多數(shù)情況下，人們樂于解決那些比較容易的事情，而把那些有難度的事情推給別人，這就是對自己的工作不負(fù)責(zé)任。要做一個真正負(fù)責(zé)任的員工，就要讓問題到你這里終結(jié)。一個人的價值體現(xiàn)在他解決問題的能力上，一個責(zé)任感強的人，是為老板解決問題而存在的，而不是面對問題束手無策，關(guān)鍵時刻掉鏈子、吃閑飯的。第10頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六我們在工作中遇到不容易解決的問題，千萬不要急著推給同事或領(lǐng)導(dǎo)，要勇于承擔(dān)，把這些困難當(dāng)做是一種經(jīng)歷，一筆寶貴的財富，好好利用，以負(fù)責(zé)任的心態(tài)要求自己必須解決它。在面對困難時，我們往往能開動腦筋，發(fā)揮出更大的潛力，獲得更快的進(jìn)步。在工作中中，我們就一定要有一份強烈的責(zé)任心。面對工作中的任何問題要做到不悲觀、不抱怨、不退縮不放棄，積極主動的去解決，力求得到完美的工作結(jié)果。第11頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六四、從細(xì)節(jié)做起注重小節(jié)，讓責(zé)任體現(xiàn)在細(xì)節(jié)中。一粒沙里有一個世界，一滴水里蘊藏著整個大海，任何事情都是由小事、細(xì)節(jié)組成的。一個細(xì)節(jié)可以決定成敗，一件小事也可以改變一個人的未來，工作中的點點滴滴，都折射著一個人的責(zé)任心。第12頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六細(xì)節(jié)是魔鬼老子的《道德經(jīng)》說過：“天下難事，必作于易；天下大事，比作于細(xì)。”細(xì)節(jié)是我們在工作中最容易忽略的部分，但他們往往對結(jié)果有著至關(guān)重要的影響。在責(zé)任的落實過程中，細(xì)節(jié)是決定成敗的關(guān)鍵，甚至可以說，成也細(xì)節(jié)、敗也細(xì)節(jié)。在工作中，任何一個人都有自己的職責(zé)范圍，有些人負(fù)責(zé)一些重要的工作，有些人負(fù)責(zé)一些不被重視的小事，但是無亂是大事還是小事，都必須注意細(xì)節(jié)，成大事也要拘下節(jié)。第13頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六注重小節(jié)，不僅是一種理念，也是一種工作態(tài)度，更是一份職業(yè)責(zé)任在工作中，我們不要放從自己，不要無視那些小節(jié)，要從點點滴滴做起，一步一個腳印，把責(zé)任體現(xiàn)在細(xì)節(jié)之中，這樣才能成就大的事業(yè)。第14頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六什么是執(zhí)行力執(zhí)行力可以理解為：有效利用資源，保質(zhì)保量達(dá)成目標(biāo)的能力。執(zhí)行力指的是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿，完成任務(wù)的能力，完成任務(wù)的程度。對個人而言執(zhí)行力就是辦事能力；對團(tuán)隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力；對企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營能力。而衡量執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)，對個人而言是按時按質(zhì)按量完成自己的工作任務(wù)；對企業(yè)而言就是在預(yù)定的時間內(nèi)完成企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，其表象在于完成任務(wù)的及時性和質(zhì)量，但其核心在于企業(yè)戰(zhàn)略的定位與布局，是企業(yè)經(jīng)營的核心內(nèi)容。第15頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六主要內(nèi)容一、執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力二、執(zhí)行不到位不如不執(zhí)行三、執(zhí)行有方，忙要忙到點子上四、打造執(zhí)行力團(tuán)隊五、執(zhí)行沒有最好只有更好第16頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六一、執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力執(zhí)行力是競爭力，執(zhí)行力是戰(zhàn)斗力沒有執(zhí)行力就沒有競爭力?，F(xiàn)在企業(yè)里并不缺乏明確理智的戰(zhàn)略，也不缺乏才華橫溢的領(lǐng)導(dǎo)和員工，很多企業(yè)之所以在市場中被淘汰，缺乏的只是戰(zhàn)略落實到行動的執(zhí)行力。企業(yè)要做大做強必須要有一個有執(zhí)行力有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊。第17頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六一個缺乏執(zhí)行力的組織注定要失敗的。無論是企業(yè)整體還是員工個人，事業(yè)成敗的決定因素往往也是執(zhí)行力，因為只有執(zhí)行到位才能真正達(dá)到預(yù)期效果，在工作中，當(dāng)我們提升了執(zhí)行力也就提升了醫(yī)院和個人的效益，也意味著我們戰(zhàn)斗力得到了提升。優(yōu)秀的員工，不論是處在領(lǐng)導(dǎo)位子還是普通員工上，都會對自己的職責(zé)執(zhí)行到底。只有這樣，才能提高個人的戰(zhàn)斗力，為團(tuán)隊做出更大的貢獻(xiàn)。同樣，如果每個員工都擁有完美的執(zhí)行力，那么這個團(tuán)隊就是攻無不克、戰(zhàn)無不勝的。第18頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六二、執(zhí)行不到位不如不執(zhí)行如果執(zhí)行不到位，不如不執(zhí)行，花費了時間和精力卻美譽取得預(yù)期的效果，就是對人力資源的浪費，任何工作只要做了就要做到最好。問題出現(xiàn)了就要解決它布置好不等于完成好最后步驟不到位前面就是白執(zhí)行第19頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六三、執(zhí)行有方，忙要忙到點子上有些人雖然是看見天天都很忙，但整天都是瞎忙，并沒有忙在點子上，常常是忙中出亂，忙中出錯，忙而無果，變成了“迷?！惫ぷ髦腥绻麤]有良好的方法就會浪費很多力氣，甚至離目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。第20頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六1.明確任務(wù)的目標(biāo)與指令如果不明白任務(wù)的含義，不明白任務(wù)背后的結(jié)果要求，那么執(zhí)行就很難收到應(yīng)有的效果。明白上級決策的內(nèi)容及其意義，是執(zhí)行過程中的重要一步。對決策內(nèi)容的正確理解和深刻領(lǐng)悟，為具體執(zhí)行過程指明了方向，直接影響執(zhí)行效果。2.三分苦干、七分巧干在執(zhí)行過程中要善于找辦法，找最能發(fā)揮執(zhí)行力的工作方式，要苦干加巧干，好鋼用在刀刃上。巧干就是要積極開動腦筋想辦法，尋找解決問題的捷徑，提高工作效率，而不是一味的蠻干。第21頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六四、打造執(zhí)行力團(tuán)隊古人云：“人心齊，泰山移?！痹诠ぷ髦校瑘F(tuán)結(jié)發(fā)展的時代已然到來。只有團(tuán)結(jié)才能使我們走的更遠(yuǎn)，飛的更高。第22頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六1.不要“凡事自己來”眾人拾柴火焰高，每個人都不是萬能的全才，因為性格、學(xué)識、閱歷等各方面的限制，一個人是很難完成一項工作，我們只有互相配合才能取得成功2.聰明的人主動融入團(tuán)隊個人的力量是有限的，只有團(tuán)隊的力量才是巨大的。一個有著高效執(zhí)行力的團(tuán)隊整體戰(zhàn)斗力是十分強大的。一個優(yōu)秀的員工，不會只依靠自己的力量，一個人傻干蠻干，而是會聰明的融入團(tuán)隊，讓更多的人幫助自己成功這是提升個人執(zhí)行力的必然要求。第23頁，共26頁，2023年，2月20日，星期六3.學(xué)會分享懂得分享才能贏得良好的人際關(guān)系，如果總是喜歡以自我為中心，凡事都首先為自己考慮，不懂得分享，就很難得到別人的認(rèn)可，很難獲得同事們的友誼。這樣的人，做起事來就步履維艱。如果懂得分享，必然會大受歡迎，贏得良好的人際關(guān)系，做起事情必