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文檔簡介
勞務派遣合同書通用9篇,勞務派遣合同書范文以下是整理出的勞務派遣合同書通用,盼望能給各位帶來幫忙。
勞務派遣合同書通用1
勞務輸入單位(甲方):_________________
電話:_________________________________
地址:_________________________________
勞務派遣單位(乙方):_________________
電話:_________________________________
地址:_________________________________
甲乙雙方經過公平協(xié)商,建立勞務派遣合作關系,乙方依據甲方要求向甲方派遣勞務人員,甲方依據生產工作需要安排勞務人員的工作。現(xiàn)就有關問題簽訂本合同:
1、甲方同意乙方依據甲方提出的用工需求和聘用勞務人員的條件、名額和崗位等,向甲方派遣勞務人員。
2、甲方負責對派遣員工進展安全培訓、崗位職責等崗前培訓。
3、乙方受甲方托付與派遣員工簽訂勞務合同,明確雙方權利義務。
4、本協(xié)議簽訂時,乙方派遣員工共人,在本協(xié)議履行期間派遣員工數(shù)量變更的,以實際人員數(shù)量為準。
5、甲方每月支付給乙方的勞務費為其中包含派遣員工的社會保險和福利待遇。乙方需根據國家及地方規(guī)定為員工繳納社會保險,其中員工個人擔當?shù)木植坑梢曳皆谂汕矄T工工資中代扣代繳。
6、甲方為派遣員工供應與工作崗位相關的福利待遇。
7、甲方對派遣員工上崗前要進展培訓,常常進展安全教育,實行有效措施加強勞動愛護。一旦發(fā)生工傷亡事故,乙方派專業(yè)人員幫助甲方妥當處理,由甲方負責按國家有關規(guī)定進展補償。
8、甲方有權解除工作期間不遵守規(guī)章制度的派遣員工,發(fā)生的相關經濟補償由甲方擔當,乙方準時協(xié)作解除勞動合同的相關事宜,確保甲方的工作能正常運行。
9、本協(xié)履行期間,如發(fā)生有關條款與國家現(xiàn)行政策不符時,雙方另行商定修改有關條款內容,協(xié)商不成馬上終止執(zhí)行本協(xié)議,或因一方遇到特別狀況確需提前解除協(xié)議,經雙方協(xié)商終止本協(xié)議。
10、本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,從雙方簽訂之日起生效。有效期暫定從______年______月______日至______年______月______日。
甲方:________________________乙方:________________________
法定代表人/授權人簽字:_______法定代表人/授權人簽字:_______
甲方蓋章:____________________乙方蓋章:____________________
日期:______年______月______日
日期:______年______月______日
勞務派遣合同書通用2
甲方:_______
乙方:_______
依據《中華人民共和國合同法》和國家有關法律法規(guī)。甲乙雙方經公平友好協(xié)商,自愿簽訂本合同。
一、安保勞務派遣效勞內容
1、受甲方托付乙方全權負責甲方園區(qū)的全部安全保衛(wèi)工作,兼顧一般日常工作,并對甲方負責。做好防火、防盜、防破壞等工作,防止侵害甲方財產及園區(qū)業(yè)主、客戶的人身安全的行為發(fā)生,維護甲方的正常生活和工作秩序。
2、乙方安全保衛(wèi)人員的詳細值勤崗位,職責范圍和勤務安排,由甲乙雙方在法律法規(guī)允許的范圍內協(xié)商確定(應在本合同中明確)。
二、配備安保人員的數(shù)量、效勞期限和效勞地點
1、乙方配備安全保衛(wèi)人員名。乙方負責調整人員崗位和日常輪休,節(jié)假日、培訓、特別狀況下。乙方在保障正常的崗位工作狀況下,做到缺人不缺崗。
2、效勞期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
3、效勞地點:武漢阜旺物資有限責任公司物流園區(qū)。
三、工作時間
乙方為甲方供應全天24小時門崗和巡邏檢查,管控人員、車輛秩序,準時處理突發(fā)大事及安全保衛(wèi)工作。休假期間勤務由乙方調劑并保證完成任務。
四、效勞費標準及付款方式
1、安全保衛(wèi)人員效勞費實行包干價為每人每月2100安保效勞費包括安保人員的工資、社保、意外保險等,聘請、培訓安保人員的費用、隊長、經理、帶班員、骨干特長安保人員的補貼、乙方治理費等費用,安保執(zhí)勤根本設施、警具器材(如值班室、辦公桌椅、巡邏燈具、雨具、通訊設備等)。
2、付款方式:
(1)安保效勞費實行按月支付制,第一月安保效勞費16800元,大寫:人民幣壹萬陸仟捌百元整,作為乙方的合同保證金,次月效勞期滿后,按季度支付效勞費;
(2)甲方于次季度第一個月日前支付乙方上月效勞費。
(3)乙方依據所效勞的費用向甲方開具正式發(fā)票。
五、雙方的權利和義務
1、甲方的權利和義務
(1)甲方有權對乙方所配備的安保人員的工作進展監(jiān)視、檢查和詳細指導,有權要求乙方調換不適合為甲方效勞的安保人員,并在3個工作日內予以調換;
(2)因乙方安保人員失職造成財產損失的,甲方有權提出賠償。甲乙雙方應本著相互理解、相互支持的原則,經協(xié)商做出雙方滿足的解決方案,造成經濟損失確定為乙方責任的由乙方賠償。
(3)甲方應敬重安保人員的工作,對安保人員履行職責的行為予以支持和協(xié)作;
(4)安保人員在執(zhí)勤中與甲方人員發(fā)生爭議時,由甲乙雙方負責人協(xié)調解決,如與進入執(zhí)勤區(qū)域的外來人員發(fā)生爭議時,由甲方協(xié)作乙方協(xié)調處理或移交當?shù)毓矙C關處理;
(5)甲方有權要求乙方對違反甲方的治理制度安保人員做出懲罰,如乙方不按甲方要求處理,甲方有權單方解除本合同,因此造成的損失全部由于乙方擔當;
(6)甲方有權審核乙方提交的執(zhí)勤方案和工作細則,并有權要求乙方修改。
2、乙方的權利和義務
(1)乙方有義務對發(fā)覺的園區(qū)內安全隱患向甲方準時報告或提出整改建議;甲方應討論解決。
(2)乙方有權不擔當甲方提出的國家法律法規(guī)不允許和合同效勞內容以外的職責任務;
(3)乙方負責安保人員的思想教育,業(yè)務培訓等日常治理和安保人員違紀問題的處理;
(4)乙方安保人員應當嚴格遵守甲方的各項治理制度。
(5)雙方簽訂合同后,乙方派駐的安保人員非在工作時間所發(fā)生的任何事情都由乙方負責,甲方不負責任何責任。
(6)乙方應供應符合合同的商定條件、執(zhí)勤方案和安保人員的花名冊及個人根本資料交甲方審核。
(7)甲方供應、許可乙方使用的財產設備,乙方應保證合理使用該財產設備的完好,乙方如造成該財產設備損壞的,乙方應當擔當全部賠償責任。
(8)乙方應合理調配乙方人員有法定的學習、培訓和休息時間。
(9)乙方應當與本合同商定的派遣員工簽訂勞動合同,并負責繳納我國法律規(guī)定的各項保險。
六、乙方派駐甲方安保人員的標準及安保效勞標準
1、派駐安保人員的標準
(1)年齡:18周歲35周歲;
(2)男安保人員身高:170厘米以上,身體安康,五官端正;
(3)學歷:初中以上文化程度;
(4)派駐安保人員做到聽從命令,聽從指揮,政治牢靠,無不良記錄、不良嗜好。對甲方的各項工作安排、緊急調配及加班安排,賜予最大程度的協(xié)作與支持。
2、安保效勞標準:
(1)上崗人數(shù)符合設崗要求,嚴格根據甲方要求履行安保人員職責;
(2)嚴格執(zhí)行甲方的各項治理制度,承受甲方的統(tǒng)一治理,維護甲方的利益,保障甲方的人員、財產安全;
(3)維護甲方的園區(qū)、辦公區(qū)域、園區(qū)停車及進出門車輛的有序正常運營秩序;
(4)對進出目標區(qū)域的人員及車輛進展嚴格登記和驗證,防止易燃易爆等危急物品、危禁非法物品進入園區(qū);
(5)做好效勞區(qū)域的防火防盜工作,制止打架斗毆、流氓滋擾及違法犯罪等行為,發(fā)覺區(qū)域內有安全隱患準時報告甲方并妥當處理;
(6)上崗安保人員應著裝標準,站姿端正,精神飽滿,樹立良好的安保形象。執(zhí)勤中態(tài)度溫柔,文明用語,做到文明執(zhí)勤、禮貌站崗。
(7)乙方人員應與甲方積極協(xié)作做好園區(qū)的治理工作。
七、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂
1、經甲乙雙方協(xié)商同意方可變更該合同。
2、甲乙雙方嚴格根據合同所商定事項履行雙方的職責。
3、本合同期限屆滿即終止。如雙方同意連續(xù)合作,應當在本合同屆滿前兩個月重新簽訂合同。
八、違約責任
1、在合同有效期內,任何一方違約,應擔當違約責任,向對方支付違約金xx元,
2、甲方按本合同商定時間支付乙方安保效勞費,延遲支付效勞費超過一個月,乙方有權解除合同并要求甲方擔當違約責任、支付違約金。
3、乙方安保人員不聽從甲方合理安排,不遵守甲方的各項治理制度甲方有權單方解除合同,并要求乙方擔當違約責任、支付違約金。
4、乙方應當根據本合同商定的時間為甲方供應效勞,如乙方逾期未向甲方供應效勞或嚴峻違反合同商定的,視為乙方違約,甲方有權扣除乙方的全部保證金。
5、本合同到期之日,雙方仍未達成延期效勞合同的,乙方應在沒有其它糾紛的狀況下,期滿之日撤離本合同商定的效勞區(qū)域,逾期撤離的,視為乙方違約,因此給甲方造成的損失全部由乙方擔當。
6、乙方供應的效勞不符合本合同商定的,甲方可以通知乙方限期改正,如乙方拒不改正,甲方有權單方解除本合同,因此造成的損失全部由乙方擔當。
九、爭議解決
在本合同履行中,如發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成可向屬地仲裁委員會申請仲裁。
十、其它
1、未盡事宜由雙方依法另行協(xié)商。
2、本合同一式二份。甲方一份,乙方一份。
3、本合同經雙方代表簽字(蓋章)后生效。
甲方(蓋章):_______乙方(蓋章):_______
甲方代表人:_______乙方代表人:_______
勞務派遣合同書通用3
甲方:__________________法定代表人:___________住宅:______________郵編:_____________聯(lián)系電話:__________________
乙方:__________________身份證號碼:__________________住址:_____________編碼:___________電話:____________
鑒于甲方業(yè)務的需要,雇傭乙方為甲方供應勞務。依據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經公平協(xié)商全都,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。
第一條、勞務合同期限________年____月____日——________年____月____日
其次條、雙方權利義務乙方仔細遵守賣場各項規(guī)章制度,積極負責完成公司銷售目標和商品陳設標準,保證柜面商品的衛(wèi)生及充分。
第三條、勞務酬勞支付甲方每月10號依據上月銷售數(shù)據支付乙方應得酬勞。
第四條、合同的.終止與解除甲乙雙方若提出辭職與被辭需提前一個月告知,并在一切手續(xù)交接清晰后辦理。
第五條、違約責任甲方每月對乙方供應100元商品免賠責任,超出缺少按價格6折擔當。
第六條、爭議解決甲乙雙方若發(fā)生爭議應在相互諒解的根底上進展友好協(xié)商,直至到達雙方滿足。
第七條、文本及生效
1、本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
甲方:____________________乙方:______________________
日期:________年____月____日
勞務派遣合同書通用4
甲方:(聘請單位)
乙方:(受聘人)
甲,乙雙方依據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律,法規(guī)規(guī)定,在遵循合法,公正,誠懇信用原則的根底上,經公平自愿,協(xié)商全都簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
1、本合同為二年以上(含二年)固定期限勞務派遣勞動合同。商定合同期自年月日起至年月日止。
2、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自年月日起至年月日止。
二、工作地點和工作內容
1、甲方派遣乙方的用工單位名稱:。
2、乙方同意依據工作需要,被派遣從事崗位(工種)工作。
3、乙方的工作地點:。
4、乙方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化,甲方應與乙方協(xié)商全都后變動乙方的工作崗位。
5、乙方應按用工單位的要求按時完成規(guī)定的工作任務。
6、甲方與用工單位派遣合同到期或提前解除時,本合同尚未到期的,甲方應準時安排乙方到其他用工單位工作,并協(xié)商變更本合同。
三、工作時間和休息休假
1、甲,乙雙方經協(xié)商確認執(zhí)行以下條款,乙方工作時間平均每周不超過四十小時,并保證乙方每周至少休息一日。
(1)用工單位實行每天小時工作制,每周工作天,每周休息天。
(2)用工單位實行輪班制,安排乙方實行班運轉工作制,每班工作時間為小時。
2、用工單位安排乙方的工作崗位,經批準屬于實行不定時工作制崗位,雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。
3、用工單位安排乙方的工作崗位,經批準屬于實行綜合計算工時工作制崗位,雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。
4、甲方應要求用工單位嚴格遵守法定的工作時間,掌握加班加點,保證乙方的休息與身心安康,用工單位因工作需要必需安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協(xié)商同意,并依法賜予乙方補休或支付加班加點工資。
5、甲方依法為乙方安排帶薪年休假,詳細休假時間雙方協(xié)商打算。
四、勞動酬勞
1、甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
2、甲方承諾每月日為發(fā)薪日,月工資元。
3、根據同工同酬原則,甲方應催促用工單位向乙方依法支付加班費,績效獎金和與工作崗位相關的福利待遇,用工單位未支付的,由甲方墊付。
4、合同期內甲方未能安排乙方工作,甲方應根據不低于蘇州市最低工資標準支付乙方酬勞。
5、甲方應按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納住房公積金。
五、社會保險
1、雙方依法參與社會保險,按時足額繳納各項社會保險費,其中依法應由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資酬勞中代扣代繳。
2、乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,甲方應要求用工單位負責準時救治,或供應可能的幫忙,并在規(guī)定時間內,由甲方向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動力量鑒定,并為享受工傷保險待遇履行必要的義務。
甲方
乙方
時間
勞務派遣合同書通用5
甲方:____________
乙方:____________
依據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經公平協(xié)商全都,愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條本合同勞動期限__________年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、工作內容
其次條甲方同意依據乙方工作需要,派遣人員_____名擔當__________工作。
第三條甲方所派遣人員應遵守乙方依法制定的規(guī)章制度,聽從乙方治理。
三、勞動愛護和勞動條件
第四條乙方負責對甲方進展職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育。
第五條乙方擔當甲方派遣人員(本市外)入店車費,負責工作期間住宿。
四、勞動酬勞
第六條乙方每月______日以人民幣形式支付甲方所派遣人員工資月____________元。
第七條有以下情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并準時辦變更合同手續(xù)。
1.甲乙雙方協(xié)商全都的;
2.立本合同所依據的客觀狀況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。
五、當事人商定的其他內容
第八條乙方同意付甲方預備金(月總工資的20%)______元,預備金由乙方供應派遣規(guī)劃的同時交付,預備金計入首月工資內。
第九條甲方所派遣人員有以下情形之一,乙方可以解除本合同:
1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2.嚴峻違反勞動紀律和規(guī)章制度的;
3.嚴峻失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責任的。
第十條雙方解除合同應提前30天通知對方、雙方當事人在合同期滿30日內可向對方續(xù)訂合同。
六、違約責任
第十一條甲乙雙方必需嚴格履行勞動合同,除遇有特別狀況,經雙方協(xié)商全都不能履行勞動合同的有關內容外,任何一方違反合同給對方造成經濟損失的,應依據其后果和責任大小,給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規(guī)定或實際狀況確定。
七、勞動爭議處理及其它
第十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
日期:_________________日期:_________________
勞務派遣合同書通用6
甲方(用人單位)名稱:住宅:
法定代表人(或主要負責人):
乙方(勞動者)姓名:
性別:
居民身份證號碼:
住宅:
依據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平
等自愿,協(xié)商全都的根底上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限
一、本合同為固定期限勞動合同。
合同自年月日起至年月日止。
二、本合同商定試用期,試用期自年月日起至年
月日止。
三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為年月日至
年月日止。
其次條工作內容、工作地點及要求
甲方派遣乙方工作的用工單位名稱:乙方同意依據用工單位工作需要,從事工作,乙方
的工作區(qū)域或工作地點在。
乙方按用工單位的要求應到達以下工作標準。
第三條工作時間和休息休假
一、工作時間按以下第項確定:
1、實行標準工時制。乙方每日工作8小時,每周工作40小時,休息兩天。
2、實行經勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。
以下是整理出的勞務派遣合同書通用,盼望能給各位帶來幫忙。
勞務派遣合同書通用1
勞務輸入單位(甲方):_________________
電話:_________________________________
地址:_________________________________
勞務派遣單位(乙方):_________________
電話:_________________________________
地址:_________________________________
甲乙雙方經過公平協(xié)商,建立勞務派遣合作關系,乙方依據甲方要求向甲方派遣勞務人員,甲方依據生產工作需要安排勞務人員的工作?,F(xiàn)就有關問題簽訂本合同:
1、甲方同意乙方依據甲方提出的用工需求和聘用勞務人員的條件、名額和崗位等,向甲方派遣勞務人員。
2、甲方負責對派遣員工進展安全培訓、崗位職責等崗前培訓。
3、乙方受甲方托付與派遣員工簽訂勞務合同,明確雙方權利義務。
4、本協(xié)議簽訂時,乙方派遣員工共人,在本協(xié)議履行期間派遣員工數(shù)量變更的,以實際人員數(shù)量為準。
5、甲方每月支付給乙方的勞務費為其中包含派遣員工的社會保險和福利待遇。乙方需根據國家及地方規(guī)定為員工繳納社會保險,其中員工個人擔當?shù)木植坑梢曳皆谂汕矄T工工資中代扣代繳。
6、甲方為派遣員工供應與工作崗位相關的福利待遇。
7、甲方對派遣員工上崗前要進展培訓,常常進展安全教育,實行有效措施加強勞動愛護。一旦發(fā)生工傷亡事故,乙方派專業(yè)人員幫助甲方妥當處理,由甲方負責按國家有關規(guī)定進展補償。
8、甲方有權解除工作期間不遵守規(guī)章制度的派遣員工,發(fā)生的相關經濟補償由甲方擔當,乙方準時協(xié)作解除勞動合同的相關事宜,確保甲方的工作能正常運行。
9、本協(xié)履行期間,如發(fā)生有關條款與國家現(xiàn)行政策不符時,雙方另行商定修改有關條款內容,協(xié)商不成馬上終止執(zhí)行本協(xié)議,或因一方遇到特別狀況確需提前解除協(xié)議,經雙方協(xié)商終止本協(xié)議。
10、本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,從雙方簽
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