2023年5月公司職員試用期工作總結（6篇）

2023年5月公司職員試用期工作總結（6篇）【第1篇】2023年5月公司職員試用期工作總結

敬重的領導：

您好!

首先感謝您們給我到公司工作的時機，對此，我感到無比的榮幸和感動。我肯定會珍惜這來之不易的時機，在今后的工作中，好好表現(xiàn)自己，全身心地投入到公司的工作中去，為公司明天的進展，奉獻自己全部的力氣。

我是xx年12月14日進入公司的，至今已有3個多月的時間了。這3個多月來，是我人生的重大轉折。特別感謝我的領導和同事們，他們給了我許多無私的幫忙和指導，讓我能夠在工作上快速入手。

雖然3個月時間不算長，但我已經深深被公司良好的企業(yè)文化氣氛所吸引。公司的領導注意人性化治理，工作環(huán)境寬松，在這樣的氣氛中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

依據公司的需要，接下來開頭做關于流程模塊的工作?？偨Y3個多月來的工作：

xx/12/14—xx/1/1剛開頭的半個月時間，主要是熟識工作環(huán)境，融入bs開發(fā)團隊，試著開發(fā)一個模塊(獎金治理)并完成。在學長手把手的教育，如何代碼不標準，變量名不標準，模塊的業(yè)務規(guī)律怎樣，功能如何實現(xiàn)，讓我在工作初始收獲不少。

xx/1/1—xx/2/11：主要就是模塊的開發(fā)——獎金治理、出差治理、角色治理的開發(fā)。過這段時間的努力，使我個人的急躁、細心程度及對工作的合理安排得到了熬煉，學會了在繁忙之中找條理，模塊的開發(fā)也越來越得心應手。

xx/2/15—xx/3/1這一個月應當是技術方面收獲最大的一個月，新年來，組長讓我?guī)椭砗笈_，將近一個多星期的學習，對后臺類的構造有了更一步熟悉以及樹和表格的框架。然后，接下來的一星期看了前臺對樹的解析和主頁面的設計，的確很精彩。

xx/3/1—xx/3/15職位治理，員工待遇，標準待遇模塊的開發(fā)。重寫json封裝工具類，重寫后較之前的的優(yōu)勢：處理的數據量增加100倍左右，處理速度增加10倍左右;缺點：封裝后的對象里各個字段不會排序(debug時會有影響)。反復測試、完善后開頭使用。

xx/3/15—至今公司搬遷后，由于eli效勞連不上無法做開發(fā)。主要的工作就是幫助組長寫開發(fā)文檔。

工作之余，我也會為自己充電，閱覽一些技術網站和看電子書(《重構-改善代碼的既有構造》《javascript王者歸來》...)。努力提高自己的綜合素養(yǎng)，努力成為公司所需要的合格人才。

我深知一名程序員，不僅需要有急躁、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所屬的工作負起全部責任，并在工作中不斷進取，努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，我深信我本人肯定能做到這些。

我本人工作仔細，注意團隊的合作協(xié)調，責任感強。我自信，并能夠把全部的精力都投入到工作中去。勝利地完成各項工作。

基于以上所述，我申請轉試用，盼望早日得到領導的認同，以便更積極深入地開展工作。

此致

敬禮!

【第2篇】2023年5月公司職員試用期工作總結

我于xxxx年x月x日成為公司的試用員工，目前從事我司燃煤采制化工作。在這期間，公司組織各相關專業(yè)專工對我進展了一系列的培訓工作，中間包括對公司企業(yè)文化的學習和安規(guī)培訓，之后，便是緊急的崗位培訓。在此過程中，使我對發(fā)電廠生產流程以及我司燃煤采制化工作有了比擬深刻的熟悉?，F(xiàn)將目前工作狀況簡要總結

1、仔細完成了入廠實習培訓工作;

2、在短時間內把握了電廠燃煤采制化、油務以及簡潔的水化驗工作;

3、入廠至今參加完成了1800多個煤樣化驗以及500多個煤樣的制備工作;

4、積極協(xié)作化學專工完成了廠區(qū)綠化以及工程部移交工作;

5、在化學專工的催促下，較好的協(xié)作環(huán)保助工完成了環(huán)保驗收、檢查、日常環(huán)保數據報送等工作;

6、幫助化驗室主管定期做好各試驗儀器的標定、檢查及日常維護工作。并幫助整理各類資料的登記、存檔等工作;

7、機組啟動和調試過程中，按主管要求，加班加點完成了燃煤各化驗工程，并準時報送了化驗結果;

8、遵照部門下發(fā)的新學員集控學習規(guī)劃，對發(fā)電廠生產流程以及鍋爐、汽機、電氣等專業(yè)理論學問及設備進展了初步熟悉和學習;

在化驗崗位工作的這段時間里，我也發(fā)覺了一些自身的缺乏和化驗過程中消失的若干問題，現(xiàn)總結

1、煤化驗方面儀器簡單發(fā)生故障，無備用設備，煤樣多時，儀器持續(xù)不連續(xù)工作簡單導致化驗結果消失偏差，嚴峻影響了化驗結果的精確性。并且常常會延誤化驗結果的出示，導致報告不能準時發(fā)出;

2、由于化驗、制樣、煙氣在線數據監(jiān)控方面局部工作量的加大，參與水化、油務、煤化以及制樣等崗位人員短缺，嚴峻影響了正常工作的協(xié)調與開展;

3、煤化驗局部設備老化，由于常常更換配件，工作性能無法到達原技術指標，由此直接影響到化驗結果的精確性;(局部損壞配件廠家已停產，無法更換)

4、就個人而言，對理論學問的了解還不夠扎實，動手操作力量尚有缺乏，工作閱歷有待提高，個人交際力量欠佳，與同事以及領導溝通較少;

在化驗工作中，我勤奮學習、踏實肯干，仔細細心地對待工作，有較強的責任心及自我約束力!從不帶任何心情上班，化驗過程中我注意觀看和把握儀器的工作特性，發(fā)覺故障能準時得以排解，有效的保證了試驗進度和試驗的精確性。獲得了各專工及主管和同事的認同。固然，在工作中我也消失過一些小的過失和缺乏，各專工及主管也準時給我指出，由此也進一步促進了我工作的成熟性。在今后的工作學習中我會時刻留意自身的缺乏，努力克制缺乏，改正缺點，虛心請教，加強自身綜合素養(yǎng)的修養(yǎng)，不斷提高自身工作力量，仔細的做好自己的本職工作以及領導交辦的其他工作。

從懵懂的入廠實習到能夠獨立自主的完成現(xiàn)在的日常本職工作，在這期間，化學專工及化驗室主管不辭辛苦，加大培訓力度，想盡方法力爭在最短的時間內培育了我很快投入工作的力量，借此特殊感謝!與此同時，緊急的培訓使我在短短三個月的時間里對我司燃煤采制化工作有了比擬扎實的了解和把握，采制化工作看似簡潔，但直接聯(lián)系

【第3篇】2023年5月公司職員試用期工作總結

時間如梭，轉瞬間已進入我公司二月有余，首先感謝公司領導對我的信任將新產品開發(fā)重任交給我去做，再次感謝領導和同事對我工作上的指導。這是我人生中彌足寶貴的經受，也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時間里公司領導及同事門賜予了我足夠的支持、鼓舞和幫忙，讓我充分感受到了領導們堅決的信念和同事們積極樂觀的精神。

記得初到公司的第一天，領導就將試制了兩年多始終沒有供貨的產品：流水槽總成交給我，當時感覺這是一份很有壓力而富有挑戰(zhàn)的工作。雖然以前從事過沖壓工藝及治理方面的工作，有肯定的閱歷，但是面對的顧客不一樣，要求也不一樣，現(xiàn)在面對的是群眾公司，各方面要求都要嚴格些。學習是取得一切進步的前提和根底。在這段時間里，白天忙于現(xiàn)場協(xié)作泰國工程師及工裝科解決流水槽調試及試裝過程中存在的一些問題，晚間回家仔細學習公司各相關文件、標準，并帶著問題向同事們相互探討、相互學習取長補短，詳細做了如下工作：

一、后流水槽總成群眾試裝工作

來公司兩個月，去群眾公司現(xiàn)場12次。每次試裝顧客都要提出不同的問題(群眾倒三班)諸如：后流水槽總成外表波浪、凸凹、劃痕等質量問題、與尾燈支架匹配間隙問題、激光焊接等等試裝存在的缺陷，每次回來都要協(xié)作工裝現(xiàn)場制定解決方案，并跟蹤落實。然后再同群眾公司產品工程師、現(xiàn)場工程師、車間治理人員協(xié)調下一輪試裝等事宜。功夫不負有心人，在公司領導及相關人員的積極努力下，流水槽總成的試裝工作已接近尾聲，下一步就要進展ots工裝樣件提交了。

二、編制各類技術文件幾十種：

依據新產品開發(fā)程序，編制各類技術文件，如：掌握規(guī)劃、過程流程圖、過程fmea、作業(yè)指導書、檢驗指導書、檢具說明、平面布置圖……等等。

在與公司同行的相互溝通中，發(fā)覺我公司有些指導性文件版本中有不完善之處，并準時依據標準進展完善。如：沖壓下料卡中沒有規(guī)定剪切毛刺公差等。

三、設計工位器具二種

依據流水槽零件外形不規(guī)章，而且是外表件：內外表質量要求高等特點，設計第一、二工序間帶滑輪的轉運車兩種。

四、焊接夾具改造

后流水槽總成焊接夾具：流水槽(1k5809643/644)與支架(1k5863345)點焊時，支架擺放時是垂直位置，靠壓彎部定位放不住，零件簡單掉落。提建議將夾具適當位置加小磁鐵固定。

以上是我來公司兩個月來所做的一些主要工作，還有一些如協(xié)作三坐標檢測、檢具檢測、夾具調整等一些零散工作就不一一累述了。

工作中雖然又積存了一些閱歷，相對于自身有了很大進步。盡管如此自認為同群眾公司溝通較少，不利于新產品開發(fā)進度。在以后的工作中還需連續(xù)努力，不僅要學習更好的與人開心的相處，而且在技術和工程治理上也要更進一步，同時以積極，熱忱，細致對待每一項工作，多角度的提高自己解決實際問題的力量，為企業(yè)制造更多的價值，讓自己的人生更有意義。

【第4篇】2023年5月公司職員試用期工作總結

敬重的領導：時間總是悄無聲息地從人們的眼皮底下忽閃穿梭而過，轉瞬之間，我們已經走過了一年，回首一年，我誠心地感謝公司給了我一個好歸宿，讓我從一個青澀的大學生轉變成一個成熟的公司職員。

自2023年7月9日入司以后，在公司嚴格要求下，在部門領導和同事們幫忙下，思想理論上日漸成熟。特殊是通過分廠及班組一系列的學習和熬煉，更加明確了作為一名化工人員在實際工作中要實事求是、勇于進取，爭取早日成為一名合格的化工人員。

在學習方面，我先后在大唐唐山技術培訓基地、河南省中原大化、山東省兗礦國宏進展學習工作了一段時間。在這些地方培訓是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學問相差也較大;但是各部領導和同事的急躁指導，使我在較短的時間內適應了工作環(huán)境，也熟識了培訓實習地的整個操作流程。

我始終嚴格要求自己，但是，初入職場，難免消失一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在此，我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中消失的失誤的提示和指正?，F(xiàn)在我已經從整體上把握分廠的分廠生產流程。

在生活方面，雖然我在學校里也有師長的關愛與教導，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參與工作后，這種人際關系的距離感、層次感只可能加強，但在公司工作讓我驚喜地發(fā)覺自己原先的推斷錯了。在生活中的實時給我們慰問，給我們安排體育文藝活動，但通過這些小事，讓我感到了組織的暖和與關愛也感受到了企業(yè)的親情與人文關心，而且還讓其他人也同樣感受到了真正的“以人為本”，感受到了一種有分散力的互助友愛的“團隊精神”。我們信任，這些深入人心舉措，必將使每一位員工，以更加飽滿的熱忱更加良好的精神狀態(tài)，積極進取，努力工作，為開創(chuàng)大唐新局面做出積極的奉獻。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比擬令我滿足的。首先是領導的關愛給了我工作的動力;其次是同事間的友情關心以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感;第三就是我們的“企業(yè)文化—同心文化”和“企業(yè)精神—務實和諧，同心跨越”給了我工作的信念。

這是我的第一份工作，這一年來我學到了許多，感悟了許多;看到公司的快速進展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負的時機。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望美妙的將來!

【第5篇】2023年5月公司職員試用期工作總結

2023年6月25日，我進入了大翔集團，開頭了畢業(yè)后的第一份工作。工作的時間總是過得特殊快，轉瞬間，已過了試用期三個月。在這三個月里，隨著每天發(fā)生的一點一滴，總是不斷的讓我感受到大翔是一個敬重理解的團體，是一個暖和和諧的大家庭。

就從面試說起吧，那天不當心闖入了二樓生產車間，隔著玻璃窗看到里面每個人都戴著帽子口罩，用心致志的工作。上到四樓，前臺特別禮貌熱忱，走廊、辦公室里看到大家相互間遇到都會點頭微笑，每個人臉上都掛著和諧的笑容。特殊是孫總的笑容，還有嚴厲的語氣，是那么的和氣可親。立刻，我在心里就認定這肯定是個好領導，這家公司肯定是個好公司。

剛開頭上班，就趕上公司的一次大型活動——產學研基地揭牌儀式，我們又是預備會議物資，又是布置場景，同時還穿上美麗喜慶的禮服擔當禮儀。為了其次天的會議活動，我們中心的人個個都自愿留下來加班，忙得不亦樂乎，這正是表達了大翔人的工作作風，敬業(yè)忠誠才能高效。廖主管說這樣的活動還不是最忙的時候，這讓我感受到了公司強大的綜合實力，也第一次體會到工作帶來的充實感。每天早上按時起床，去食堂吃早餐，然后在操場排隊做集團晨操，通過晨操可以興奮一下精神此后開頭一天的工作。忙完了一天的工作，黃昏時分，跟同事一起漫步，聽著球場上傳來拍打籃球的聲音，仿佛置身在校園里。

在大翔工作很快樂，每當自己投入了時間跟精力完成了一樣工作時都會布滿成就感，就像整理裝飾完“工友和諧家園”，恢復了明窗凈幾的借閱環(huán)境，每次進入圖書室都覺得格外溫馨。固然間或也會有不順心的事，比方不喜愛去雜物間，由于里面物品亂七八糟的而且特殊熱，他們都稱之為桑拿房。每次去里面找東西是比擬無奈的事，由于物品擺放很雜亂，所以很難找，找不到又心急。直到有一天最終下定決心去進展整理，現(xiàn)在里面也變得豁然開朗了很多。最重要的是通過自己整理了一遍，便清晰了里面有哪些物資，放在哪個位置。在快樂之余，心里也由生出幾分內疚，治理和熟識公司的活動物質是作為企業(yè)文化文員最根底最本質的工作，不應當由于之前很亂就不去整理，不去整理怎么能清楚的知道有哪些物品以及擺放在哪呢?又怎么能在急需要用的時候立即拿出呢?縱使呆在里面很難過，只要下定決心，一鼓作氣，很快就能完成。以后在工作里肯定不能偷懶，不能怕苦存幸運心理，這是對工作極不負責的表現(xiàn)，也降低了自己的工作效率和質量。固然，在個三個月以來，我發(fā)覺自己工作方面也存在許多缺乏之處，不擅長去總結閱歷，不擅長從錯誤中去吸取教訓，不懂得去查找更加便捷的解決問題的方法，不懂得去追求效率······所以，盼望今后的日子，在自己的努力和大家的幫忙下，可以漸漸提升自己。

在此，我也跟孫總匯報一下三個月以來的工作內容如下：一、負責相關費用的申報。部門或公司活動的費用產生需要填寫費用單沖賬或預支單預取，將其相關明細附費用單后面上交給財務。費用報銷的形式分現(xiàn)金、匯款、沖賬。這些需要在備注欄里注明。附于后面的明細分為發(fā)票、收據、證明，發(fā)票和收據不能放在同一費用單后，要分開填寫。全部上交的費用單都需要在賬目本上做具體的登記，費用報銷下來以后也需要在賬目本上做相應的注明。填寫費用單需要細心，做好登記。二、相關集團行文的歸檔及部門行文的張貼，宣傳欄的日常維護，準時更新宣傳內容。每一期的翔報要第一時間貼上去，直到更換下一期的翔報，活動公告一般在活動完畢后撕掉，一般行文三天后撕掉，表揚信及提倡方面的可以貼一個星期。三、每期翔報的發(fā)行及存檔。首先，打印《翔報》寄送信封。翔報是大翔與客戶們進展溝通的重要方式之一，每一次寄發(fā)翔報，都需要一系列的預備工作。首先是打印寄送的信封。每一次我都會在打印之前與各部門進展電話溝通，確定是否需要更新數據，調整寄送名單;再將寄送數據進展鏈接，做好相應的信封預備工作。接下來，就是工作的重點之一——做好翔報的封裝工作，并對不同區(qū)域的寄送信封進展分類并統(tǒng)計數量。根據不同的寄送地區(qū)進展分類，并登記。一般需要劃分的區(qū)域有廣州市、番禺區(qū)、從化區(qū)、花都區(qū)、省內其它市和省外。四、員工生日賀金、結婚賀金、生育金、撫恤金的賀卡制作、打印及發(fā)放要做好名單確實認及簽收。五、負責安排企業(yè)各類會議，并通知會議工作相關部門調試設備及歡送詞播放，會議室日常使用治理及日常檢查與擺位。除臨時會議外，都需提前一天做好全部的預備。六、“工友和諧家園”的布置及做好相關的圖書借閱治理工作。七、企業(yè)文化活動方案的治理、文化室的治理八、每月集團顯示屏內容收集及更新，我的工作主要是收集與公司文化相適應的勵志語句。九、集團宣傳品、活動物質的預備與幫助。十、相關傳真的轉交十一、重要會務、活動的接待及禮儀工作十二、做好每一期培訓檔案的歸檔與數據的更新。十三、完成廖主管安排的臨時性工作以上就是我這三個月以來的工作內容。

大翔是我畢業(yè)后的又一個學校，我在里面學習著，歷練著，成長著。但是我知道不能把公司完全當成學校，雖然可以學到許多東西，但還要對公司有所付出，有所奉獻才行。盼望以后孫總和大家能多多給我珍貴的意見，讓我從量的積存過程中實現(xiàn)質的飛躍。最終，感謝您在百忙之中批閱我的工作總結。

【第6篇】2023年5月公司職員試用期工作總結

能成為我們公司的一名打字員，深感榮幸。自從進本公司以來，在業(yè)務主管和同事們的大力支持和幫忙下，本人仔細學習，嚴格履行工作責任，較好地完成了本職工作任務。

一