稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)(2篇)_第1頁
稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)(2篇)_第2頁
稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)(2篇)_第3頁
稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)(2篇)_第4頁
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第2頁共2頁稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)____財(cái)務(wù)科在中心領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和同事們的幫助下,緊緊圍繞加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,認(rèn)真履行崗位職責(zé),圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下:1、年度考核備案。組織完成單位事業(yè)48人,參公7人考核備案工作。2、財(cái)務(wù)報(bào)告。今年新增報(bào)告較多,要求與決算軟件和固定資產(chǎn)年報(bào)統(tǒng)一,增加部分難度。3、內(nèi)部控制報(bào)告,與往年相比要求要有附件支撐,單位內(nèi)部控制會(huì)議記錄與領(lǐng)導(dǎo)小組未建利,要求建利領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,每年至少開兩次以上與內(nèi)部控制有關(guān)的會(huì)議。4、退休人員信息核對,由于有的退休時(shí)間長,檔案查找困難,到人社局查找部分檔案后報(bào)送社保。5、預(yù)算項(xiàng)目績效目標(biāo)申報(bào),業(yè)務(wù)科室提報(bào),根據(jù)單位實(shí)際更改后上報(bào)。6、職稱評選,____考核結(jié)束,報(bào)送擬聘備案表,及時(shí)調(diào)整工資數(shù)據(jù)。7、固定資產(chǎn)信息遷移,原系統(tǒng)整合到財(cái)政一體化平臺(tái),數(shù)據(jù)整體遷移到省一級。8、完成財(cái)政供養(yǎng)人員核查工作。9、機(jī)構(gòu)改革后及時(shí)完成事業(yè)單位法人登記,更換法人、舉辦單位等信息。10、每月完成無債務(wù)申報(bào)和固定資產(chǎn)月報(bào)。11、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,確保各項(xiàng)資金的規(guī)范、安全。對預(yù)算類資金及時(shí)爭取財(cái)政下?lián)?,足額撥付各類惠農(nóng)資金。不斷完善獸醫(yī)站報(bào)賬制度,在每月報(bào)賬時(shí)對不符合財(cái)務(wù)報(bào)銷要求及時(shí)告知并加以規(guī)范。12、牽頭業(yè)務(wù)科室完善一窗受理;政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)流程配置、網(wǎng)上運(yùn)行整改工作;互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管行為采集錄入。下一步根據(jù)單位安排繼續(xù)做好各項(xiàng)工作:1、全區(qū)完成完成____工資晉級晉檔、薪級工資調(diào)整、調(diào)整住房公積金基數(shù)和____社?;鶖?shù)調(diào)整。2、組織參加區(qū)級職業(yè)競賽。制定競賽方案、操作規(guī)程制定,下發(fā)通知并組織實(shí)施。3、完成____度財(cái)政預(yù)算編制、____財(cái)政決算報(bào)表。4、年報(bào)工作。完成公務(wù)員、工資、事業(yè)人員、工會(huì)、行政執(zhí)法、退休人員和固定資產(chǎn)等7個(gè)年報(bào)工作。稅務(wù)系統(tǒng)財(cái)務(wù)上半年工作總結(jié)(二)光陰如梭,2022上半年的財(cái)務(wù)工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,回首這半年來,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。一份耕壇一份收獲,下面是部門上半年來的工作總結(jié)。一、職能發(fā)展和管理過去的半年,財(cái)務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄,使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整,制訂了財(cái)務(wù)報(bào)表管理辦法。使財(cái)務(wù)報(bào)表更趨于管理的需要。修改完善了財(cái)務(wù)結(jié)算單,推出了財(cái)務(wù)憑證管理辦法,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,為我合作社進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ)。二、完成上半年度財(cái)務(wù)決算工作上半年度財(cái)務(wù)決算與以往相比變化較大,且時(shí)間緊,任務(wù)重,為保證財(cái)務(wù)決算的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支,數(shù)據(jù)真實(shí),內(nèi)容完整,我們克服了重重困難,及時(shí)、圓滿地完成了這項(xiàng)工作。三、注重統(tǒng)一規(guī)范,強(qiáng)化核算實(shí)效,完善監(jiān)督職能1.核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、財(cái)務(wù)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能有序進(jìn)行、按時(shí)完成。財(cái)務(wù)審核是把好我社經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不應(yīng)個(gè)人面子而放松政策。2.完善工資的統(tǒng)發(fā)工作。強(qiáng)化“工資直達(dá)”,防止各種變向的錢款濫發(fā),達(dá)到加強(qiáng)工資及其福利性支出管理、控制和降低我合作社經(jīng)費(fèi)支出。統(tǒng)一固定資產(chǎn)賬務(wù)管理,配合財(cái)政局資產(chǎn)清查,對盤盈盤虧的固定資產(chǎn),做好相應(yīng)的賬務(wù)調(diào)整工作。四、強(qiáng)化一支勤政、廉潔、高效、務(wù)實(shí)、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)財(cái)務(wù)隊(duì)伍1.在我社主任領(lǐng)導(dǎo)下能夠以身作則,嚴(yán)守財(cái)經(jīng)法規(guī)制度,扎實(shí)工作,帶動(dòng)整個(gè)中心廉潔勤勞好風(fēng)氣,無任何信訪舉報(bào)、失職、瀆職等行政過錯(cuò)行為。2.嚴(yán)格要求。以格式化、規(guī)范化、量化考核等方式,嚴(yán)格責(zé)任考核,建立和明確了“一人一崗一關(guān)口”的目標(biāo)責(zé)任體系,身體力行。3.堅(jiān)持“規(guī)范第一,服務(wù)至上,效率保障”的工作宗旨,倡導(dǎo)“軟服務(wù)”,軟化矛盾,用心服務(wù),加強(qiáng)與各核算單位之間聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決核算單位的實(shí)際問題,爭取到核算單位的理解和支持。強(qiáng)化財(cái)務(wù)核算培訓(xùn),力求打造一支業(yè)務(wù)精干的財(cái)務(wù)核算隊(duì)伍。五、資金管理認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作,及時(shí)反映資金的流向和存量情況,根據(jù)我社的資金需求量

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