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PAGEPAGE1崗位安全職責(zé)匯編崗位安全職責(zé)是指各個職位在日常工作中需要承擔(dān)的安全責(zé)任,旨在幫助員工充分認(rèn)識反恐防恐、消防安全、網(wǎng)絡(luò)安全、食品安全等事件,保障生產(chǎn)安全。以下為例舉的崗位安全職責(zé)匯編,供參考。一、管理崗位安全職責(zé)1.制定安全管理制度、公司應(yīng)急預(yù)案和日常保障工作計劃;2.組織開展安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練,提高員工防范意識和安全應(yīng)對能力;3.負(fù)責(zé)安全事故隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)并整改所有存在的安全隱患;4.安排安全監(jiān)督員定期巡查各部門及場所進(jìn)行安全檢查,并加強(qiáng)對外來人員的管理;5.對重要區(qū)域?qū)嵭幸曨l監(jiān)控及門禁,加強(qiáng)安全保衛(wèi);6.負(fù)責(zé)配合政府部門的安全監(jiān)管,維護(hù)公司對外形象及社會公信力。二、研發(fā)崗位安全職責(zé)1.負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品的安全生產(chǎn)與技術(shù)的研發(fā),確保公司產(chǎn)品的質(zhì)量和安全;2.參與制定安全技術(shù)規(guī)程及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),防范技術(shù)隱患;3.負(fù)責(zé)新技術(shù)及新產(chǎn)品的風(fēng)險評估,指導(dǎo)相關(guān)人員實(shí)施安全性設(shè)計;4.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門協(xié)商溝通,使企業(yè)在技術(shù)發(fā)展中逐漸適應(yīng)龐雜的法律法規(guī)體系并遵守相關(guān)規(guī)定;5.負(fù)責(zé)識別風(fēng)險區(qū)域,評估風(fēng)險程度,并制定相應(yīng)的安全預(yù)防方案,及時向管理層匯報。三、生產(chǎn)加工崗位安全職責(zé)1.遵守企業(yè)安全生產(chǎn)和勞動衛(wèi)生規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行工藝操作規(guī)程,防范化學(xué)、機(jī)械等安全事故;2.排查并消除可能引起事故的隱患,確保安全生產(chǎn);3.嚴(yán)格執(zhí)行公司的消防安全制度,確保生產(chǎn)場所的消防安全;4.使用設(shè)備、機(jī)器、工具時必須佩戴勞動安全用品,確保自己的勞動安全;5.在加工過程中要注意使用材料的質(zhì)量安全,生產(chǎn)出的成品要保證質(zhì)量安全。四、財務(wù)崗位安全職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司財務(wù)、稅務(wù)、審計等工作,確保公司的財務(wù)安全;2.加強(qiáng)現(xiàn)金和資金的管理,制定資金安全管理方案;3.提高會計檔案和財務(wù)信息的機(jī)密性,安排現(xiàn)場保安執(zhí)行資金的安全設(shè)施,預(yù)防內(nèi)外盜竊、火災(zāi)等事故;4.加強(qiáng)與銀行、金融機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)系,保證財務(wù)機(jī)密性,提高企業(yè)反欺詐能力。五、人力資源崗位安全職責(zé)1.對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),規(guī)范工作流程,減少工作員工上崗中人為疏忽所造成的意外傷害事故;2.加強(qiáng)人力資源統(tǒng)計分析,將安全管理納入每個員工的績效考核范疇,加強(qiáng)安全意識;3.進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生知識宣傳,不斷提高員工自我保護(hù)和自救互救的能力。六、采購崗位安全職責(zé)1.負(fù)責(zé)企業(yè)日常采購和材料庫存管理,確保purchasedbyenterprisesaresafe;2.制定采購安全管理制度,對盲目、不合理采購提出提醒,并對無法避免的采購風(fēng)險進(jìn)行應(yīng)對;3.選擇有質(zhì)量保障的廠商及材料品種,對采購的材料開展質(zhì)量抽檢,確保企業(yè)涉及到的貨物質(zhì)量安全。本文為崗位安全職責(zé)匯編,該匯編中涵蓋了六個部分,分別是管理、研發(fā)、生產(chǎn)加工、財務(wù)、人力資源、采購。正如企業(yè)安全生產(chǎn)要求員工要全員參與一樣,增強(qiáng)
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