優(yōu)秀員工的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

優(yōu)秀員工的職業(yè)基準(zhǔn)主講：柴少青博士九種職業(yè)基準(zhǔn)1、敬業(yè)2、責(zé)任3、進(jìn)取4、合作5、忠誠(chéng)九種職業(yè)基準(zhǔn)6、創(chuàng)新7、高效8、服從9、榮譽(yù)人為什么要工作?1、人終究是社會(huì)性的人，必須工作。2、人活在世間必須工作以換取生活。3、渴望快樂(lè)。1、工作是一種樂(lè)趣；2、希望自己的內(nèi)心經(jīng)常保持充實(shí)感；3、以此維持自己的健康；4、通過(guò)工作可以促進(jìn)人際關(guān)系；5、工作著證明自己是活生生的人；6、保持自尊心……生活富裕，為何仍然愿意繼續(xù)工作？如果沒(méi)有工作，你會(huì)怎樣？一、敬業(yè)一、保持敬業(yè)的職業(yè)態(tài)度宋朝朱熹說(shuō)，“敬業(yè)”就是“專心致志以事其業(yè)”認(rèn)真負(fù)責(zé)、認(rèn)真做事、一絲不茍、有始有終!“敬業(yè)”就是老板給我發(fā)薪水我就對(duì)老板負(fù)責(zé)，對(duì)雇主有個(gè)交代；把工作當(dāng)成自己的事。1、職業(yè)態(tài)度決定敬業(yè)強(qiáng)度公司招聘員工考慮的優(yōu)先條件：工作態(tài)度、職業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)。生存的需要，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值需要。你是屬于哪個(gè)象限？低能力，高敬業(yè)高能力，高敬業(yè)低能力，低敬業(yè)高能力，低敬業(yè)2、認(rèn)同所服務(wù)的企業(yè)

共同價(jià)值觀強(qiáng)化工作投入感認(rèn)同所服務(wù)的企業(yè)－康升3、敬業(yè)到位徹底1、扮演好自己的角色2、敬業(yè)到位3、敬業(yè)徹底4、養(yǎng)成敬業(yè)習(xí)慣5、今天工作不努力，明天努力找工作二、責(zé)任1、做好本職工作由愛產(chǎn)生的責(zé)任感重視自己的工作干大事從干小事開始做你熱愛的工作2、責(zé)任不容推卻責(zé)任是最根本的人生義務(wù)主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任責(zé)任讓人出色3、責(zé)任面前沒(méi)有任何借口失職就是失職，沒(méi)有任何借口別人沒(méi)有為你承擔(dān)失職的義務(wù)問(wèn)題不僅僅出在能力上三、忠誠(chéng)－企業(yè)和員工生存基石忠誠(chéng)于自己的組織忠誠(chéng)于自己的領(lǐng)導(dǎo)者危難是檢驗(yàn)忠誠(chéng)的最佳工具一盎司忠誠(chéng)相當(dāng)于一鎊智慧1、對(duì)組織和領(lǐng)導(dǎo)者忠誠(chéng)2、維護(hù)公司利益維護(hù)公司利益集體榮譽(yù)至高無(wú)上避免由錯(cuò)誤導(dǎo)致的損失3、維榴護(hù)公司在利益和退榮譽(yù)處理好顧屯客的抱怨提供優(yōu)怎質(zhì)產(chǎn)品漫、服務(wù)服務(wù)無(wú)小能事四、進(jìn)取薯工作積極削主動(dòng)1、樂(lè)晶觀自信資堅(jiān)強(qiáng)積極地喊看待事沈情意志堅(jiān)幼強(qiáng)保持高煌度的自宇信2、挑通戰(zhàn)工作茂壓力臨危不混懼堅(jiān)持到底3、自覺(jué)療主動(dòng)思考工作自覺(jué)攻主動(dòng)帶著思考征工作4、不斷肆提升學(xué)習(xí)餡能力能力促進(jìn)渡職業(yè)發(fā)展不斷自逐我更新參與企業(yè)牲培訓(xùn)五、合昌作發(fā)揮貌團(tuán)隊(duì)優(yōu)姥勢(shì)1、個(gè)嶺人追求柄融入團(tuán)芳隊(duì)目標(biāo)具備強(qiáng)烈眉的歸屬感參與學(xué)會(huì)和別辟人一塊分毒享喜悅2、團(tuán)隊(duì)鋼合作信任與雕尊重取長(zhǎng)補(bǔ)短協(xié)同合作常和別人墾保持合作并從中蔬獲得樂(lè)彼趣3、有效市溝通溝通的技單巧打破溝通涉障礙面對(duì)面魂的交流溝通的垂三個(gè)行幅為說(shuō)聽問(wèn)溝通概述謀五六、高爸效－提睬升工作時(shí)價(jià)值1、熱作忱的人炎總能高危效地完格成工作熱忱是滿一筆重產(chǎn)要財(cái)富熱忱成就欄偉大事業(yè)帶著激古情投入和工作2、勤奮誦保障工作鑼高效以勤補(bǔ)祝拙拒絕懶散拉和萎靡不蛙振比別人多配付出樂(lè)于助境人3、有擔(dān)效管理獎(jiǎng)時(shí)間不會(huì)管啦理時(shí)間嗚的絕不南會(huì)是優(yōu)而秀員工避免兩種偉極端高效分配縱時(shí)間的技賴巧4、一永切高效煙背后都失有得當(dāng)邪的方法工作有計(jì)計(jì)劃工作分針類處理有條理性釋拒絕混亂積極行動(dòng)飼不拖延七、創(chuàng)翼新－用創(chuàng)抹造性思維攪工作1、惟程有創(chuàng)新插才能不撓斷前進(jìn)具備變革亡思維永不滿足輕，不斷創(chuàng)刃新具有危機(jī)跪意識(shí)2、打破結(jié)一切常規(guī)邁出創(chuàng)咱新步伐敢于質(zhì)拴疑打破常規(guī)度(九點(diǎn)連濕線游戲)3、培嫌養(yǎng)和運(yùn)毫用創(chuàng)造惜性思維問(wèn)題不啞只一個(gè)活正確答抹案敢于犯錯(cuò)雷誤主動(dòng)適至應(yīng)變化八、服案從－執(zhí)允行力就初是競(jìng)爭(zhēng)著力1、服從嗎第一遵行組飯織命令尊重、欠理解和青寬容學(xué)會(huì)寬籮恕他人2、執(zhí)行語(yǔ)暢通無(wú)阻執(zhí)行力是今一種企業(yè)蹦信仰沒(méi)有執(zhí)江行力就陸沒(méi)有核必心競(jìng)爭(zhēng)嫂力沒(méi)有服從煙就沒(méi)有執(zhí)難行執(zhí)行的靈踢活性3、遵坑守組織饅紀(jì)律遵守公司紫的制度辦事準(zhǔn)時(shí)臟、守時(shí)遵守行為隔規(guī)范九、榮譽(yù)個(gè)人榮譽(yù)楊是集體榮披譽(yù)的體現(xiàn)創(chuàng)和組成部課分,集體校榮譽(yù)是個(gè)箏人榮譽(yù)的靜基礎(chǔ)和歸鄉(xiāng)豐宿189央8年西個(gè)點(diǎn)軍校生把“責(zé)彼任、榮揮譽(yù)、國(guó)卻家”正慶式定為揉校訓(xùn)習(xí)慣決與定命運(yùn)林！心理學(xué)巨螺匠威廉·剛詹姆士說(shuō)剪：“播下去一個(gè)行動(dòng)把，收獲一堅(jiān)種習(xí)慣；雄播下一種坑習(xí)慣，收呢獲一種性疼格；播下匠一種性格貸，收獲一隔種命運(yùn)?；I”祝您天洋天向上車！：柴少青博輛士聯(lián)系方貼式：hvc歪sq@眨126質(zhì).co半mhvcs若q@16積3.co適m1392減6441助838謝謝4月-2歡305:肝06:失29