主管競聘演講稿模板匯總8篇

第頁共頁關于主管競聘演講稿模板匯總8篇關于主管競聘演講稿模板匯總8篇主管競聘演講稿篇1尊敬的各位領導、各位同仁！雖然我到xxxxx的時間不長，但我已深深地感受到xxxx這個大家庭的溫暖，看到了xxxx的開展前景。我也確信，我對商業(yè)工作充滿激情，精力充分的我，渴望擁有一個可以實現(xiàn)自我價值的舞臺。假設這次條件夠不上，我將繼續(xù)努力，在原有的工作崗位上更加努力地工作，更加刻苦學習，做一個合格的xxxx人。假設大家相信我、信任我，可以給我一次時機，我將在新的崗位上勤勤懇懇工作，認認真真做事，清清白白做人，不辜負領導和同志們的希望和重托，將自己的每一份光和熱都融化到xxxx的事業(yè)中去，腳踏實地地干出一番事業(yè)。主管競聘演講稿篇2各位領導、各位同事：大家好！時值春暖花開、萬物復蘇之際，隨著渝葉集團公司機構和人事制度改革的全面推進，渝葉人在新的一年迎來了新的機遇和挑戰(zhàn)。今天，我走上競職演講臺，心中百感交集，一是榮幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時機；二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。我叫xxx，現(xiàn)年30歲，畢業(yè)于重慶商學院財會專業(yè)，大專學歷，通過全國會計專業(yè)技術資格考試獲得助理睬計師職稱。我競聘的崗位是渝葉科技公司主辦會計。我覺得這次競爭對我個人來說不僅是一次機遇，更重要的是一次難得的學習和鍛煉的時機。我參加這個崗位的競聘，有5個有利的條件：一是我具備相關的專業(yè)知識知識，有較為豐富的的工作經歷，熟悉科技公司的詳細情況。我從事財務工作已經8年，于XX年1月進入重慶艾特信息技術，即重慶渝葉科技公司的前身，經歷了從艾特公司到渝葉科技公司的過渡，見證了渝葉科技公司成立、開展、壯大，到目前相對穩(wěn)定的全過程。進入渝葉公司5年來，我先后擔任過出納、庫房管理員、會計等工作，特別是在兼任庫管工作期間，熟悉、理解了與計算機相關的軟、硬件及網絡產品，為我以后從事it這個新興行業(yè)的會計核算工作打下了一個良好的根底，一套效勞器要配兩個熱插撥硬盤，一套公司數(shù)據(jù)庫軟件要配一張使用證書，這些都是我在實際工作中積累的經歷，由于計算機產品更新?lián)Q代的時間太快，哪些產品庫存時間太長，已經逐漸被市場淘汰，需要及時低價處理，那些產品已經積壓報廢不能使用，我都可以做到心中有數(shù)，并及時向營銷部門及公司領導提出合理化建議，使公司損失減少到最低。二是有較強的工作才能。大家都知道，會計按其報告的對象不同，又分為財務會計和管理睬計，財務會計主要向企業(yè)外部關系人提供有關企業(yè)財務狀況、經營成果和資金變動情況等有關信息；管理睬計主要側重于向企業(yè)經營者和內部管理者提供經營規(guī)劃、經營管理、預測決策所需。財務會計側重于過去信息，為有關各方提供所需數(shù)據(jù)；管理睬計側重于將來信息，為內部管理部門提供數(shù)據(jù)。作為科技公司主辦會計，在消費力興旺、管理程度較高的今天，記賬、算賬、報賬已經遠遠不能滿足經濟管理的需要，發(fā)揮會計的預測經濟前景、參與經濟決策、評價經營業(yè)績等作用便成為會計的一項重要功能。因此，對于財務人員的工作才能提出了更高的要求，那就是作為企業(yè)財務管理人員必須立足企業(yè)自身經濟特點，充分考慮宏觀經濟環(huán)境的影響，科學地進展財務決策、加強企業(yè)內部財務預算管理，為保證企業(yè)消費經營的順暢進展與貨幣資的充分利用，獲取最大經濟效益發(fā)揮主導作用。在實際工作中，我不僅可以嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)、嚴格按照《渝葉集團財務管理制度》的要求，準確無誤記錄每一筆經濟業(yè)務，如實反映企業(yè)財務狀況和經營成果，依法計算繳納國家稅收，在國家政策允許的范圍內為企業(yè)合理躲避稅收，并可以承受稅務機關及審計部門的檢查監(jiān)視；加強預算管理，嚴格按照預算管理的要求，將企業(yè)費用控制在預算以內；同時可以當好領導參謀，參與企業(yè)消費經營活動，及時提供參考建議，促進改善經營管理，降低本錢，進步企業(yè)經濟效益。三是純熟運用計算機和網絡的才能是我的一個優(yōu)勢。現(xiàn)代社會是信息化的社會，中國已參加wto，在市場日益競爭劇烈的環(huán)境下，信息化是現(xiàn)代企業(yè)管理科學化的重要根底，信息化的建立已迫在眉睫。咱們渝葉公司通過局域網的建立，各部門資已經可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，就財務工作而言，我們如今使用的最新版本的.用友財務軟件，我可以純熟操作該軟件，可以完成對數(shù)據(jù)的備份等工作，由于科技公司不在渝葉集團總部，因此運用網絡傳送相關數(shù)據(jù)及報表是非常必要的，我可以利用inter網快速與總公司財務部獲得聯(lián)絡，保證財務工作及時完成，我相信再經過努力和加強學習我是完全可以做得更出色的。四是具備良好的職業(yè)道德。由于會計人員從事財務收支等經濟管理工作，這種工作性質的特殊性要求會計人員除了受到會計法律、法規(guī)的約束外，還必須受到職業(yè)道德和職業(yè)紀錄的約束。在多年的會計工作中，我可以做到敬業(yè)愛崗、依法辦事、客觀公正、保守機密。我熱愛財務工作，努力鉆研業(yè)務，力爭使自己的知識和技能適應所從事的工作的需要，嚴格按照會計法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度規(guī)定程序和要求進展會計工作，保證所提供的會計信息真實完好，可以運用自己所掌握的會計知識和會計方法，為改善企業(yè)的內部管理、進步經濟效益效勞，并且可以嚴守本單位的商業(yè)機密，除法律規(guī)定和單位負責人同意外，決不私自向外提供或者泄露單位的會計信息。五是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益和得失，能尊敬領導、團結同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。我在日常生活和工作中注意不斷地加強對專業(yè)知識和相關法律法規(guī)的學習，以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯干，老實待人。我認為我完全可以勝任科技公司主辦會計工作。假如我競聘成功，擔任科技公司主辦會計，我會認真做好以下幾個方面的工作，真正當好公司領導的參謀。1。加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力進步效勞質量。只有不斷加強法律法規(guī)和公司的各項管理制度和相關業(yè)務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。公司財務部門的工作，實際上是為經營等其他部門效勞的工作，是信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，既要承當繁忙的日常事務，又要參與政務，當好做好公司領導的參謀。因此，從事財務工作需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作才能和工作藝術。另外我還要加強政治思想學習，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護公司領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發(fā)揮主觀能動性，使工作做到精益求精。2。做好綜合協(xié)助、協(xié)調工作，處理好與領導和同事的關系，確保公司的政令暢通。我將及時地傳達貫徹公司的各項財務制度，并加強督辦檢查，促進我公司各項決策的落實。并且認真、科學地做好與公司領導，與其他相關部門之間的溝通協(xié)調工作，使大家通力合作，親密配合。工作上要擺正自己的位置，認真完成財務部、公司經理安排的工作，合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制；還要在關心同事、理解同事上下功夫，做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調節(jié)，協(xié)調好各方面關系，保證扎扎實實，井然有序的做好本部門的各項工作。3。當好參謀助手，效勞公司領導決策。我將及時準確地掌握公司的財務工作動態(tài)，及時向財務部和公司領導反應；并且注意調查分析^p，主動為公司領導獻計獻策，對各種情況進展科學的分析^p和判斷，為領導決策提供可靠的根據(jù)，真正為領導當好參謀助手。我認為我可以勝任科技公司主辦會計工作，請大家投我一票，謝謝大家！主管競聘演講稿篇3李先生表示自己每天的工作就是和人民幣以及數(shù)字打交道，在本職工作上絕對是一頂一的高手，完全能勝任這個會計主管，但是這次信譽社引進了公平公開的競聘方式來進展會計主管的任命，這一時讓他感到有些措手不及。主管競聘演講稿篇4各位領導，各位代表，各位同事：你們好！大家上午好！我今天競聘的職務是發(fā)電部主管運行的副部長。首先我向大家介紹一下我的工作經歷：1998年我從xx省機電工程學校電氣專業(yè)畢業(yè)后，分配到xx電站從事運行值班工作，XX年開場擔任運行班班長，一直到XX年4月，公司任命我為發(fā)電部副部長，主要負責發(fā)電部的運行管理。我今天之所以要競聘這個職務，是因為我既有專業(yè)理論功底，又有非常豐富的運行和管理理論經歷。我希望在經理班子領導下，把發(fā)電部的運行管理工作做得更好。針對發(fā)電部運行班組的現(xiàn)狀，我主要有以下幾點工作思路：1.重視發(fā)電部的人才培養(yǎng)。隨著一些老前輩，教師傅的相繼離崗，我們的人才接力卻沒有跟上。發(fā)電部整體技術力量正日漸薄弱，尤其是高家壩，洞潭抽走一批骨干后，這個問題顯得更為突出。企業(yè)要開展，人才是關鍵，技術程度的落后業(yè)無疑會給我們的平安消費埋下隱患，所以，當務之急必需要建立人才培養(yǎng)機制。發(fā)電部要配合公司，加大對職工的技術培訓力度，出臺相關政策，采取有效措施，鼓勵發(fā)電部的每個職工積極主動學習，進步自身技能和綜合素質。2.建立健全發(fā)電部運行管理制度。發(fā)電部日常事務管理要靠制度，要用制度去管人，所以應該要有一套明晰的制度，制度面前一視同仁。和諧社會，法治社會，就是要求每個人按規(guī)那么辦事。今后在發(fā)電部的管理中，除了應該尊重人，還要堅持原那么，維護好制度的嚴肅性，權威性，把平安消費、勞動紀律、衛(wèi)生檢查等各項制度完善好，落實好。3.突出發(fā)電部運行崗位的重要性，爭取進步運行人員的待遇。運行人員處于消費第一線，對進步經濟效益，保證平安消費起著至關重要的作用。運行人員平時很辛苦，第一，我們承當著很大的平安責任，工作壓力很大；第二，我們的生活沒有規(guī)律，生物鐘紊亂，長期的運行工作對我們的安康會產生一定的影響。所以說，不管公司怎樣改革，在分配制度上，爭取在經濟待遇上突出運行人員崗位重要性；在人事制度上，重視培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀運行人員進入管理崗位。這樣，即便運行辛苦，但我們會體驗到自己的價值，看到自己成長的希望，也會熱愛自己的運行崗位，從而激發(fā)他們的工作和學習熱情。假如我中選了，我會積極發(fā)揮自己的主觀能動性，配合公司穩(wěn)步開展改制改革，逐步把發(fā)電部的管理引入現(xiàn)代企業(yè)消費管理的軌道上來。我是一個很務實，很真誠的人，在這里我要感謝大家一年來對我工作的支持，雖然在工作中也偶然會有分歧和爭執(zhí)，但那都是為了工作，相信大家也會理解我。今天，假如大家選擇了我，我一定倍加努力工作，為大家，為公司做點看得見的事實，不辜負大家對我的信任。謝謝大家！主管競聘演講稿篇5尊敬的各位領導、各位同仁：大家好！在市場競爭日益劇烈的新形勢下，我們*****商場適時調整經營方針，在內部進展人員調整，這是商場管理層的英明決策和對新形勢的正確把握。作為***商場的一名員工，我深感振奮，也很受鼓舞，沒有理由不積極響應，也沒有理由不主動參與！下面，我將我競聘的條件、優(yōu)勢和態(tài)度向大家作一匯報。第一，長期的商業(yè)理論，給予了我競聘的勇氣。我叫*****，生于*****年，如今******工作。我于___年參加工作，從事商業(yè)工作長達xx年之久。在長期的商業(yè)經營過程中，我做過營業(yè)員、業(yè)務員，也做過柜組長和部門經理，逐步積累了豐富的理論經歷。___年，我去深圳在“*****集團”****分公司先后擔任童裝、童車業(yè)務主管，負責與友誼城百貨、茂業(yè)百貨、歲寶百貨、銅鑼區(qū)廣場等大型百貨公司業(yè)務以及專柜形象維護、專柜小姐培訓管理等工作，同時負責與沃爾瑪、家樂福、華潤萬家等大型超市業(yè)務的聯(lián)絡、促銷人員管理及代理商市場維護。這些經歷使我的商業(yè)閱歷更為豐富，并接觸和掌握了許多超前的超市管理知識。去年，為照顧家庭，我招聘到****商場從事*****工作。一年多來，我虛心向老同志請教，在工作中學習、在學習中鍛煉，300多個日日夜夜的耳濡目染，我對****獨特的經營理念有了直接的認識和更為深入的理解。第二，務實的工作思路，增強了我競聘的底蘊。二十多年的商業(yè)生涯，使我深深懂得，干商業(yè)工作不僅要有激情，要熟悉商業(yè)知識，更要會分析^p市場，掌握顧客心理，還要理解競爭對手的根本情況，做到知彼，才能在劇烈的市場競爭中處于不敗之地，搶占先機，贏得主動，這是做好商業(yè)工作的最根本的素質。假如我應聘成功，我將協(xié)助各位領導，依靠全體店員，把本人在20多年商業(yè)生涯中積累的經歷靈敏運用到*****的經營理論中，圍繞“增加銷售”這一中心，做好五個方面的工作：一是在特色管理上，要注重商品專營的特色、引導時尚的特色、購物環(huán)境的特色、商品陳列的特色等，通過眾多的單體特色，打造出獨具個性的營銷特色。二是在職工管理上，重點做到人性化，通過各種途徑，不斷向他們灌輸先進的經營理念，進步業(yè)務素質、標準效勞行為，通過他們的一言一行，向顧客展現(xiàn)出廣隆的美妙形象，進而集聚人氣，形成別具一格的核心競爭力。三是在顧客管理上，本人將進一步強化“顧客就是衣食父母”的理念，并將之貫穿于工作的全過程，真心實意為顧客提供熱情、到位的效勞。通過對商品分類與擺布等情況的了如指掌，主動為顧客做好店內引導、商品說明等工作，同時要努力營造良好的購物環(huán)境，全面提升效勞層次和效勞質量，以滿足顧客不同層次的需要。四是在商品管理上，要盡可能豐富商品品種，要把缺貨作為營業(yè)的最大敵人，視商品質量為商場的生命，進一步完善《缺貨登記制度》，在缺貨醒目處設立“缺貨告示”，告此商品的下次到貨時間，以方便客戶到時購置。五是在商品損耗管理上，要進一步強化手段。往往一個商品的損耗，至少需要5—6個商品的銷售毛利才可彌補，因此我將把商品損耗管理作為門店節(jié)流、創(chuàng)利的重要環(huán)節(jié)來抓，從根本上進步商場的管理程度。雖然我到*****的時間不長，但我已深深地感受到****這個大家庭的溫暖，看到了****的開展前景。我也確信，我對商業(yè)工作充滿激情，精力充分的我，渴望擁有一個可以實現(xiàn)自我價值的舞臺。假設這次條件夠不上，我將繼續(xù)努力，在原有的工作崗位上更加努力地工作，更加刻苦學習，做一個合格的****人。假設大家相信我、信任我，可以給我一次時機，我將在新的崗位上勤勤懇懇工作，認認真真做事，清清白白做人，不辜負領導和同志們的希望和重托，將自己的每一份光和熱都融化到****的事業(yè)中去，腳踏實地地干出一番事業(yè)。主管競聘演講稿篇6尊敬的領導評委們：大家好！在店長的鼓勵下，我參加了公司的競聘，我競聘的崗位是人事主管，我想，我應該盡可能的多學一點東西，多涉足一些自已平時相對生疏的一些領域，這樣對進步自已的才能，擴大自已的才能有好處，非常幸運的是，公司又一次給了我時機，讓我可以在xx這個平臺上學習和展現(xiàn)自我，超越自我，從課長到主管，這又是一個堅難的適應過程。我對人事一竅不通，我不知道從哪里開展工作，每天只是疲于應付，以前都是我被別人管，我被別人安排，如今變成是我去管別人，我去安排別人，我去做人家的思想工作，在員工與公司之間，在同事與同事之間，在我與員工之間店長之間，我找不到平衡點，在處理一些問題上，我與x店意見不一致，她認為我不講原那么，我認為她不講人情，時常爭吵并挨她的批評，我非常委曲，又不是為我自已的事，為別人的事為什么要我受委屈？委屈也罷，哭泣也罷，工作還是要做，日子還是要過，我不斷的反省自已，靜下心來反思，到底是我沒有原那么性，還是店長不講人情？感謝生活，所謂生活，就是活著就要干活。感謝磨難，畢竟幸福和甜蜜不是生活的全部，苦難也是其中不可或缺的一局部，痛苦和困難的磨練讓人出色。感謝同事予以我支持和鼓勵，讓我看到陽光和人性本善的一面。感謝x店予以我的扶持和鼓勵，是她讓我看到女人的另一種精彩生存方式，以及她的大度和無私。感謝公司以寬闊的胸襟給予我廣闊的平臺，讓我的才能得以歷煉和提升。俗話說，受人滴水之恩，當以涌泉相報，對于生命中的諸多貴人，我無以回報，只能在今后的工作中盡職盡責，加倍努力，來作為對大家的回報。今天很殘酷，后天很美妙，但絕大多數(shù)人都活不到后天，我不知道自已能否活到美妙的后天。但是我會努力，我會堅持，把握今天，掌握如今，我想成功一定會出如今每一個堅持不懈的人面前。謝謝大家！主管競聘演講稿篇7尊敬的各位領導，各位評委：大家好！我叫xxx，20xx年參加工作，從事維護工作已經幾十年。在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，刻苦專研技術，屢次受到領導和同志們的一致好評。我競聘的崗位是設備維護主管，十幾年的工作理論使我由衷的熱愛上這個通訊行業(yè)，并深入體會到“創(chuàng)新效勞”是企業(yè)開展的動力和根本保證。而企業(yè)的創(chuàng)新效勞落實到實際工作中就需要有一支高素質的員工隊伍，就此我談一下自己競聘幾方面的優(yōu)勢。第一，本人已有十幾年的工作經歷，熱愛通信事業(yè)，具有較強的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)．工作可以吃苦耐勞，工作踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，虛心好學，勇于理論。第二，在工作中積累了一定的管理經歷，鍛煉了組織協(xié)調才能，期間參加了傳輸各種工程幾十次，處理各種傳輸障礙上百起，屢次參加傳輸工程改造建立，對整個營口地區(qū)的通信網有了整體的認識和掌握。下面談談我所競聘崗位的工作設想第一，積極配合領導做好各項工作，當好領導的參謀和助手，工作中發(fā)揚團隊精神。協(xié)調好各部門之間的關系，做好自己分管的工作。第二，協(xié)助領導完成下達的各項考核指標，把考核工程分解落實到通信崗位和個人身上，并與績校考核掛鉤，真正起到指標責任制的鼓勵機制，讓每個人可以從中體會到工作的責任感和收獲。第三，積極配合運行維護工作，確保傳輸通信暢通無阻，確保每個用戶的通信質量。在通信市場競爭劇烈的今天，挑戰(zhàn)，機遇，并存在新一輪生存和開展中，我們將在公司領導的正確帶著下，團結一致，共同奮斗，以市場為導向