蔬菜大棚管理制度

蔬菜大棚管理制度第一篇：蔬菜大棚管理制度蔬菜大棚管理制度為加強(qiáng)蔬菜大棚的日常管理，明確種植管理人員的職責(zé)，維護(hù)業(yè)主和大棚所有人的各項(xiàng)利益，特制定以下管理制度：一、大棚種植責(zé)任人應(yīng)樹立安全與生產(chǎn)質(zhì)量第一的思想觀念，對自己分管大棚內(nèi)的各項(xiàng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、精心培植，盡心管理，大棚種植責(zé)任人應(yīng)認(rèn)真做好大棚各環(huán)節(jié)的種植與管理工作，每天要查看不同植株的生長情況，及時澆水、追肥、受粉、打叉等不可懈怠。對于個別有病蟲害的植株要做到早發(fā)現(xiàn)早根治，以預(yù)防病蟲害的蔓延和大面積發(fā)生。三、大棚種植責(zé)任人要勤觀察、勤動手，根據(jù)不同氣候、氣溫以及不同作物生長期情況，及時開、閉棚內(nèi)排風(fēng)口，確保棚內(nèi)溫度、濕度適中，以確保作物的正常生長需求。還應(yīng)根據(jù)氣候的變化，積極做好大棚的安全防護(hù)工作。四、大棚種植責(zé)任人要認(rèn)真做好每天進(jìn)入大棚內(nèi)的各項(xiàng)工作記錄報(bào)表，做到不虛記、不漏記，對于虛記或無記錄的大棚，業(yè)主一經(jīng)查實(shí)可視為該棚無工作安排并拒絕支付相關(guān)費(fèi)用。發(fā)現(xiàn)異常情事，種植責(zé)任人要及時向海關(guān)管理人員進(jìn)行報(bào)告，不報(bào)、瞞報(bào)造成后損害的，將追究相關(guān)責(zé)任。五、非大棚管理人員，嚴(yán)禁進(jìn)入種植區(qū)。大棚種植責(zé)任人要確保嚴(yán)禁在棚內(nèi)堆放雜物和有害物品。六、任何人員嚴(yán)禁進(jìn)入大棚私自吃、帶棚內(nèi)的蔬果，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，業(yè)主將給予吃、帶蔬果數(shù)量的10倍罰款并扣罰大棚種植責(zé)任人的當(dāng)月工資。任人的責(zé)任。大棚責(zé)任人簽字：海關(guān)管理人員簽字：第二篇：蔬菜大棚管理制度2泰興市家鄉(xiāng)美蔬菜專業(yè)全作社生產(chǎn)管理人員績效考核辦法為提高蔬菜生產(chǎn)大棚管理水平和經(jīng)營效益，進(jìn)一步明確責(zé)任，強(qiáng)化考勤管理，建立科學(xué)合理的生產(chǎn)模式，規(guī)范化操作行為，細(xì)化各個環(huán)節(jié)的銜接和落實(shí)，以努力提升生產(chǎn)效益為目標(biāo)，特制定以下績效考核辦法。一、出勤考核1、按時上下班，實(shí)行簽到制度，遲到或早退班中竄崗及與本職無關(guān)的事情每次扣5元。2、請假例行請假手續(xù)，并上交書面請假條，請假一天扣除本人當(dāng)天的工資，請假20天以上當(dāng)月不核計(jì)工資。3、曠工扣除本人當(dāng)天工資的兩倍，曠工連續(xù)3天以上者，辭退并嚴(yán)肅處理，企業(yè)內(nèi)部通報(bào)。二、生產(chǎn)技術(shù)科長崗位職責(zé)的考核辦法（100分，每分20元）1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)營與規(guī)劃，制定全年工作計(jì)劃，組織領(lǐng)導(dǎo)指揮全體員工努力完成生產(chǎn)計(jì)劃與各項(xiàng)管理指標(biāo)。（20分）2術(shù)，培訓(xùn)員工，合理調(diào)配勞力，有計(jì)劃生產(chǎn)，確保有條不紊，不準(zhǔn)延誤生產(chǎn)季節(jié)時間節(jié)點(diǎn)。）3、定期（每周或半月）召開生產(chǎn)例會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找工作不足或失誤，及時向理事長匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)展情況。（20分4(205、及時向理事長匯報(bào)生產(chǎn)管理中的新問題、新情況，不準(zhǔn)隱瞞、不準(zhǔn)拖延，保證生產(chǎn)管理工作正常開展。（20分）三、生產(chǎn)技術(shù)科長思想政治管理崗位職責(zé)的考核辦法（100分，10）1、主持合作社生產(chǎn)技術(shù)科的全面工作，認(rèn)真履行生產(chǎn)管理考勤、考核工作。（25元）2、與生產(chǎn)技術(shù)科其他領(lǐng)導(dǎo)成員共同帶領(lǐng)班子、全體員工，貫徹黨的路線、方針、政策及有關(guān)法律、法規(guī)。（15分）3、在理事長的領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨委的統(tǒng)一部署，結(jié)合生產(chǎn)種植工作實(shí)際，組織制定生產(chǎn)技術(shù)科思想教育工作計(jì)劃、培訓(xùn)教育和發(fā)展計(jì)劃、工作計(jì)劃、工作總結(jié)。（15分）4、了解掌握職工的思想工作和培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并做好經(jīng)常性的思想政治教育工作。（15分）5、端正工作作風(fēng)、廉潔自律，帶領(lǐng)全體干部職工認(rèn)真工作，接受理事長交辦的其他工作。（15分）四、生產(chǎn)技術(shù)科副科長崗位職責(zé)的考核辦法（100分，每分15元）1、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，按時按期完成當(dāng)月計(jì)劃的工作內(nèi)容，建立起完整的技術(shù)管理檔案，認(rèn)真做好日常生產(chǎn)管理記錄。（15分）2、負(fù)責(zé)各類蔬菜種植的規(guī)劃、育苗、定植、生產(chǎn)、土肥水、病蟲害防護(hù)工作。（15分）3、堅(jiān)持預(yù)防第一、防治結(jié)合的植保方針，嚴(yán)禁施用違禁農(nóng)藥和高毒、高殘留農(nóng)藥，堅(jiān)持生產(chǎn)綠色健康食品，堅(jiān)決維護(hù)大眾健康。（15分）4棚觀察溫、濕度、風(fēng)口寬度，指導(dǎo)員工規(guī)范，規(guī)范堅(jiān)持做到標(biāo)準(zhǔn)化管理，不斷總結(jié)合理的操作規(guī)程，提高技術(shù)管理水平。）5、技術(shù)員負(fù)責(zé)組織員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)及交流，認(rèn)真做好員工棚內(nèi)定產(chǎn)、測產(chǎn)工作、管理工作、定產(chǎn)、測產(chǎn)必須形成書面管理建檔保存，科學(xué)核算，亮化到人。（15分）7、按時完成理事長及科長交辦的其他各項(xiàng)工作。（15分）五、生產(chǎn)技術(shù)科副科長分管員工的日常生產(chǎn)崗位職責(zé)的考核辦法（100分，每分15分）1、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，按時按期完成當(dāng)月計(jì)劃的工作內(nèi)容，做好日常生產(chǎn)管理的記錄。（20分）2、監(jiān)督生產(chǎn)一線員工的日常生產(chǎn)工作，督促員工完成好當(dāng)班的生產(chǎn)工作任務(wù)。（20分）3、合理安排和認(rèn)真檢查生產(chǎn)一線人員的工作任務(wù)完成情況。（20分）4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，保持清潔。（20分）6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)施及大棚內(nèi)外設(shè)施的檢查及維護(hù)（15分）5、按時完成理事長交辦的其他各項(xiàng)工作。（20分）六、統(tǒng)計(jì)會計(jì)崗位責(zé)任制度（100分，每分10元）1、按國家統(tǒng)一會計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會計(jì)科目。遵守財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。（10分）2、及時確認(rèn)銷售收入，做好銷售統(tǒng)計(jì)，認(rèn)真計(jì)算財(cái)務(wù)成果。（10分）3、債權(quán)、債務(wù)及時登記，應(yīng)及時查清，按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。（10分）4、對會計(jì)賬目及憑證要按期裝訂成冊，妥善保管。（10分）5、對合作社的財(cái)務(wù)檔案要立冊，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。（10分）6、記賬要及時、準(zhǔn)確、明細(xì)，帳要按日登記，總帳定期登記，但不能超過3天，不許先出報(bào)表后登帳。（10分）7、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及合作社制定的各項(xiàng)制度，發(fā)現(xiàn)問題及時上報(bào)。（10分）8、匯總工資造冊時，無錯造，漏造現(xiàn)象。（10分）9、做到指導(dǎo)和協(xié)助庫管管理好庫房物資。杜絕物資浪費(fèi)，協(xié)助庫管每季度的盤庫。（10分）10、對理事長交與的其他事務(wù)按規(guī)定及時辦理。七、出納崗位職責(zé)的考核辦法。（100分.每分10元）1、出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作，要做到收有記錄、支有簽字。（15分）2生產(chǎn)所需資金必須經(jīng)過有關(guān)理事長審批，堅(jiān)持收支兩條線，任何借款必須經(jīng)過理事長簽字后方可支付。）3、現(xiàn)金要日清月結(jié)，按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳，并按日核對庫存現(xiàn)金，做到記錄及時、準(zhǔn)確無誤。）4批準(zhǔn)后簽發(fā)，不得隨意辦理匯款。）5、收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清，防止發(fā)生差錯。（15分）6、杜絕白條抵庫，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。（15分）7、對理事長交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。（10分）八、倉庫管理組織長崗位職責(zé)的考核辦法。分.每分3.5元1、堅(jiān)持原則，公私分明，實(shí)事求是，賬目清晰，手續(xù)健全。分）2、閑雜人員不允許進(jìn)入庫房，嚴(yán)禁在庫房內(nèi)吸煙、點(diǎn)火。（ 分）3、庫房內(nèi)物資擺放要整齊、有序，物資出入必須要有憑證，數(shù)字記錄要準(zhǔn)確清晰。4、物資必須要領(lǐng)導(dǎo)同意方可出入庫房，出庫時由領(lǐng)物人簽字后領(lǐng)取。5、因正常工作需要向庫房借工具時，按制度辦理手續(xù)，例行程序。保管人員應(yīng)及時將借出的工、料收回，因未及時收回而丟失，責(zé)任沒有落實(shí)者，由保管人員照價(jià)賠償。6、庫房賬務(wù)賬目必須相符，所有物資、工具丟失或者損壞而查無責(zé)任時，庫管人員除無條件賠償之外，并交納罰金5-50元，情節(jié)嚴(yán)重者調(diào)離保管員崗位。7、物資的借用、歸還必須有記錄可查，物資進(jìn)入必須建立臺帳。8、堅(jiān)守工作崗位，收物資，領(lǐng)物資時要隨叫隨到，不誤生產(chǎn)。（10分）9、庫管員要及時積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（10分）泰興市家鄉(xiāng)美蔬菜專業(yè)合作社種植員工管理制度強(qiáng)化考勤管理，轉(zhuǎn)變職工工作作風(fēng)，建立和諧有序的工作氛圍，特制定本制度。1、上班期間自由散漫，無理取鬧，大聲喧嘩，目無紀(jì)律，弄虛作假，有明顯錯誤行為，且不服從領(lǐng)導(dǎo)分配的職工，經(jīng)批評教育自愿改2、按時上下班，遲到或者早退每次扣5元，當(dāng)月累計(jì)3次以上視為缺勤1天，扣除1天工資，5次以上予以辭退。3、請假例行請假手續(xù)，并上交書面假條，并扣除本人當(dāng)天的工資。4、無故曠工或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的行為，除扣當(dāng)天工資2倍外，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)提交書面檢查或情況說明，曠工連續(xù)3天以上者，停止工作，嚴(yán)肅處理。5、服從管理人員的工作安排，保質(zhì)、保量完成當(dāng)班工作任務(wù)，完不成工作任務(wù)的，扣除其當(dāng)天工作報(bào)酬。6范要求操作，對于嚴(yán)重違反技術(shù)操作規(guī)程經(jīng)多次批評指點(diǎn)仍然不能糾正的，責(zé)令停工，嚴(yán)肅處理。造成的損失必須由當(dāng)事人照價(jià)賠償。7、產(chǎn)品銷售期間需要加班，必須服從領(lǐng)導(dǎo)安排，加班工資每小時5元。8、每位職工必須愛護(hù)和保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，注意節(jié)約生產(chǎn)資料，對故意損害公物者，要予以處理，加倍處罰。9扔煙頭、紙屑、果皮等廢棄物，嚴(yán)格保持現(xiàn)場整潔，樹良好生產(chǎn)秩序氛圍。10、在生產(chǎn)、銷售過程中，如發(fā)現(xiàn)有偷盜行為，將處以實(shí)物的10倍罰款。11、上班時間員工交通工具（車）不準(zhǔn)亂停亂放，若勸阻警告無效，予以嚴(yán)肅處理。12口時要停車觀望，確保安全無危險(xiǎn)時，再迅速通行，因當(dāng)事人違返交管法規(guī)而引發(fā)的意外事故，單位不承擔(dān)任何責(zé)任。泰興市家鄉(xiāng)美蔬菜專業(yè)合作社種植人員績效考核辦法為了把每項(xiàng)生產(chǎn)管理工作嚴(yán)格按技術(shù)要求落到實(shí)處，必須有效增強(qiáng)員工的責(zé)任心，建立完善每項(xiàng)每次工作任務(wù)完成情況與員工的收入緊密相結(jié)合的考核辦法，從而有效調(diào)動員工的工作積極性，努力達(dá)到1、每天按棚內(nèi)作物生長發(fā)育需要，按時開、關(guān)硼，調(diào)控合理的溫濕度。2、根據(jù)棚內(nèi)作物生長需要的溫濕度，及時放風(fēng)，并隨時調(diào)整通風(fēng)口的大小，確保生長發(fā)育需要的適合條件。3、按規(guī)定按標(biāo)準(zhǔn)完成雜草清除和松土工作。4、按規(guī)定按標(biāo)準(zhǔn)完成病蟲害防治工作，堅(jiān)決不能讓病蟲害發(fā)生。5、根據(jù)作物生長對水分的需要，按時按量適時澆水。6、定期不定期對作物進(jìn)行打叉和綁蔓等工作。7、嚴(yán)格按要求對作物進(jìn)行授粉，做到棚不漏行，行不漏株，株不漏花。8、每天定時不定時打掃自己責(zé)任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，所有雜物和工具擺放整齊，保持干凈的生產(chǎn)環(huán)境。9、嚴(yán)禁不按規(guī)定操作機(jī)械設(shè)備，杜絕人為責(zé)任引發(fā)的損失。阻止人為事故發(fā)生。10、按時完成交辦的其他工作。11、違反上列規(guī)定任何一項(xiàng)，給予警告，屢教不改者每次處以5-100元處罰。泰興市家鄉(xiāng)美蔬菜專業(yè)合作社門衛(wèi)人員職責(zé)1、負(fù)責(zé)對出入的人員、車輛及所帶物品、物資進(jìn)行檢查、詢問、登記。2、嚴(yán)禁上班期間飲酒或酒后上班或班中睡覺，無故脫崗。3、夜間要加強(qiáng)巡邏，防盜、防火，確保確保所有公共財(cái)產(chǎn)的安全。4、認(rèn)真做好職工上班考勤登記及企事業(yè)職工班中外出記錄。5、搞好保衛(wèi)工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項(xiàng)工作。6、重大華陰農(nóng)場蔬菜大棚2011年10月25日第三篇：大棚種植蔬菜人員管理制度大棚種植蔬菜人員管理制度嚴(yán)格遵守作息時間，不遲到，不早退。工作期間不得干私活或者與工作無關(guān)的事情。值班人員要認(rèn)真填寫生產(chǎn)或農(nóng)事操作記錄，不得涂改或造假。嚴(yán)格操作技術(shù)規(guī)程。保護(hù)好容易損壞的設(shè)施或工具，發(fā)現(xiàn)問題及時上報(bào)。溫室內(nèi)不得存放與生產(chǎn)無關(guān)的材料或工具。生產(chǎn)工具要放到指定的區(qū)域，不得四處亂放或隨便對外借用。溫室內(nèi)禁止私自對外承攬業(yè)務(wù)或進(jìn)行無關(guān)活動。生產(chǎn)過程注意節(jié)約能源，節(jié)水節(jié)電。注意溫室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，每天定時清掃，保持環(huán)境整潔。為保證蔬菜生產(chǎn)地有效管理，一般實(shí)行法人(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制，分設(shè)蔬菜生產(chǎn)管理員、植保員若干人。經(jīng)理負(fù)責(zé)基地投入品的采購，生產(chǎn)安排，實(shí)行農(nóng)資統(tǒng)一采購、統(tǒng)一供應(yīng)、統(tǒng)一管理。監(jiān)督基地管理員和植保員做好本職工作。蔬菜生產(chǎn)管理員職責(zé)：和記載;(5)負(fù)責(zé)基地新品種種植示范。植保員職責(zé)：種植或處于郵寄轉(zhuǎn)換期或證實(shí)有特殊的養(yǎng)分需求時，經(jīng)認(rèn)證機(jī)構(gòu)許可可購入一部分農(nóng)場外的肥料原料，負(fù)責(zé)監(jiān)督所有肥料原料按照堆肥的要求進(jìn)行堆制，徹底腐熟后用于有機(jī)蔬菜生產(chǎn)。農(nóng)藥的使用及施藥器械使用后清洗，剩余農(nóng)藥如數(shù)退還倉庫，農(nóng)藥包裝統(tǒng)一處理，記錄防治時間、地點(diǎn)、蔬菜品種、蔬菜生長期、農(nóng)藥名稱、使用劑量、使用器械、噴藥人員姓名等;負(fù)責(zé)基地生產(chǎn)人員病蟲害防治技術(shù)的培訓(xùn)。1.應(yīng)掌握財(cái)務(wù)支出狀況，控制種植成本，提高經(jīng)濟(jì)效益，落實(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。度種植計(jì)劃，統(tǒng)計(jì)各植區(qū)的產(chǎn)量。種植區(qū)域。及時調(diào)整、制定出適合的種植措施并付諸實(shí)施。況，并對其進(jìn)行修剪、整理。的病蟲害，做好各種植區(qū)苗種植前的消毒工作及病蟲害防治。妥善保管好種植工具、化肥、藥物等物資。非種植工作人員未經(jīng)許可，嚴(yán)禁進(jìn)入種植區(qū)域，若發(fā)現(xiàn)任何損人。灑藥物時，應(yīng)注意風(fēng)向，確保避免對人員或設(shè)施的損害。文檔內(nèi)容僅供參考第四篇：蔬菜大棚承包合同蔬菜大棚承包合同甲方：（以下簡稱甲方）身份證號：乙方：（以下簡稱乙方）身份證號：依照《合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循公平自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，對蔬菜大棚承包事宜達(dá)成以下協(xié)議，以茲共同遵守。一、甲方將依法取得位于前郭縣鎮(zhèn)南村的三棟蔬菜大棚出租給乙方作為培植樹苗使用。二、合同期限自2012年月日至2013年月日止。三、租金價(jià)格，年租金為元，一次性以現(xiàn)金形式結(jié)算。四、甲乙雙方以承包合同為憑。五、乙方在本合同期限內(nèi)只能按約定的用途（培植樹苗）使用大棚，不得用于其它。六、若因國家、政府或開發(fā)商征地，本合同提前終止，剩余租金不返還，乙方將無條件撤出，甲方不給予乙方任何損失補(bǔ)償（包括青苗、樹苗、地上附著物等一切補(bǔ)償）。七、承包期間，如遇大風(fēng)雪，乙方應(yīng)及時清積雪，因積雪堆壓造成大棚倒塌，乙方應(yīng)承擔(dān)大棚修復(fù)的一切費(fèi)用。八、違約責(zé)任：上述條款是甲乙雙方在完全平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成的，任何一方不得以任何借口違約，否則，單方違約給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失全部由違約方承擔(dān)。九、本合同自雙方簽字之日起生效，一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：年月日第五篇：蔬菜大棚承包合同甲方：乙方：方，平等協(xié)商，在自愿、互惠互利的前提下，雙方達(dá)成以下協(xié)議，由雙方共同自覺遵守。一、承包限期為年月日至年月日止。二、承包費(fèi)金額：每年每座大棚應(yīng)繳承包費(fèi)（整）元整。三、訂金：合同簽訂之日起3日內(nèi)乙方向甲方繳納訂金元（整）。四、租賃付款方式：乙方在租賃期內(nèi)每年月日前一次性交付下一租賃費(fèi)。五、租賃大棚僅限于種植生產(chǎn)使用，乙方不得擅自改變其生產(chǎn)用途，不得私自拆改搭建其他建筑物，否則，甲方有權(quán)限期整改，到期/4六、甲方在年月日前完成大棚內(nèi)部清理工作，甲方保證交付大棚棚體完好，灌溉管道等設(shè)施能夠正常使用；在租賃結(jié)束后乙方同樣交還給甲方棚體完好，灌溉管道等設(shè)施能夠正常使用。租賃期間乙方甲方同意后方可按改進(jìn)方案實(shí)施，否則甲方有權(quán)要求乙方做相應(yīng)的賠付。七、租賃大棚上現(xiàn)有草苫、棉被在年月日前后由乙方負(fù)責(zé)拆卸、保存、使用，在保證合理的折舊情況下，租賃結(jié)束后乙方必須如數(shù)交乙方自己提供塑料膜，租賃結(jié)束后或合同終止時乙方有權(quán)收回塑料膜。八、根據(jù)實(shí)際需求，甲方為乙方提供住房一間，乙方須按年加納房屋租賃費(fèi)，支付方式同第四條規(guī)定。九、乙方灌溉、生活等用電費(fèi)用自行負(fù)責(zé)，由甲方負(fù)責(zé)安裝相應(yīng)電表，電費(fèi)實(shí)行月結(jié)月清，每月底乙方應(yīng)及時繳納，出現(xiàn)緩繳或惡意拖欠現(xiàn)象，甲方有權(quán)對乙方停止