2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字范文(5篇)_第1頁
2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字范文(5篇)_第2頁
2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字范文(5篇)_第3頁
2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字范文(5篇)_第4頁
2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字范文(5篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字范文(5篇)2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:大家下午好!今天,很榮幸能站在這里做表態(tài)發(fā)言,我感到無比的激動和自豪。成績的取得離不開酒店領(lǐng)導(dǎo)平時在工作上的循循教導(dǎo)與生活上的倍加關(guān)懷,離不開同事們在工作中的密切配合,借此機會我向給予我工作肯定的酒店領(lǐng)導(dǎo)及一直以來關(guān)心、支持和幫助我工作的同事表示由衷的感謝!三年前,我?guī)е荒樀膶W(xué)生氣,懷揣著滿腹的理論走進了這個大家庭,走上了微機管理員的崗位。初次工作,沒有師傅,沒有模板,困難接重而來,曾經(jīng)彷徨過、徘徊過、猶豫過,但在“如浪如潮“精神的影響下,在企業(yè)文化的熏陶下,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,同事的幫助,我走到了今天。當(dāng)今社會知識的更替日新月異,計算機信息技術(shù)的發(fā)展更是一日千里,所以我始終以新人的姿態(tài)認真學(xué)習(xí)酒店常識、計算機知識以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,三年的學(xué)習(xí),無論是在思想上還是個人業(yè)務(wù)技能上都有了很大的提高?;厥渍巴?,過去的一年在全體人的共同努力下,酒店各方面都取得了長遠的進步和十足的發(fā)展,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,皆是為了一個永遠不變的追求“創(chuàng)民營企業(yè)典范樹旅游飯店新風(fēng)”。我只是一名普通的員工,只是做了我該做的事情,酒店卻給了我太多的榮譽,面對榮譽我感到了壓力,但我會化壓力為工作的動力,克盡職守、登高望遠、再攀高峰,面對榮譽我不會沾沾自喜,固步自封,我將承借著未來宏偉藍圖的東風(fēng),努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高個人專業(yè)技能和自身綜合素質(zhì),為這片紅色的土地揮灑自己火熱的青春?!昂i煈{魚躍,天高任鳥飛,是猛虎你就伏山長嘯,是雄鷹你就展翅翱翔”親愛的同事們,當(dāng)你看見地上的一小片紙屑時,請不要吝惜伸出你的雙手,當(dāng)與客人邂逅時,請不要吝惜你甜蜜而動人的微笑,讓我們協(xié)起手來立足的管理和地理優(yōu)勢,加強團隊協(xié)作,創(chuàng)新理念為的跳躍式發(fā)展和個人境界的不斷提升而不懈奮斗!全體人,我們有理由相信年在董事長的帶領(lǐng)下又將是輝煌而又燦爛的一年。最后請允許我再次向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和親愛的同事們表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂、萬事如意!謝謝大家!2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字2各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!我是來自電建三工區(qū)的,今天我演講的題目是:愛崗敬業(yè)無私奉獻。愛崗敬業(yè)是社會的要求,一個公民,做到熱愛崗位,敬重職業(yè),有能力做一件事情是一回事,做好這件事情又是一回事,懶惰和缺乏激情的人,即使才華出眾也未必能做好工作,而平凡普通的人依靠自己的勤奮和忠誠反而經(jīng)常取得令人欣慰的佳績。在這兩種人的競賽中,天平總是偏向能夠做好事情的人。在這一方面,許振超無疑是個表率,相信大家也都很熟悉他,他的事跡傳遍大江南北,他是新時期產(chǎn)業(yè)工人的杰出代表,他的工作是平凡的,甚至是千篇一律的,但他取得的成績確是大家有目共睹的,不但實現(xiàn)了自身的價值,還給黨和國家爭得了榮譽,因此我們要向他學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他干一行、專一行、精一行的敬業(yè)精神,使各行各業(yè)的同志都能熱愛自己的崗位,精于自己的業(yè)務(wù),發(fā)揮自己的才智。我們電建三工區(qū)是自年8月組成的一支新隊伍,主要進行業(yè)擴施工及線路工程改造工作,年輕同志多,包括我們主任在內(nèi)的大部分同志都是干線路出身,初次接觸業(yè)擴工程,不懂怎么辦?學(xué),呂主任帶頭學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,并結(jié)合實際施工,很快就從門外漢成為了業(yè)務(wù)能手,他說:“我們要建設(shè)現(xiàn)代化的企業(yè),就要不斷更新自己的知識,不斷了解現(xiàn)代化的管理手段,才能突現(xiàn)我們的企業(yè)精神”。唐朝的韓愈曾經(jīng)說過:業(yè)精于勤荒于嬉。敬業(yè)愛崗不是一句空話,它要求我們每個從業(yè)者立足本職,求真務(wù)實,盡職盡責(zé),造福社會。工作只有種類不同,沒有高地貴賤之分。任何人在任何崗位上,都是在創(chuàng)造,奉獻是無私的付出,就孔繁森同志所說,“把自己當(dāng)作泥土吧,讓眾人把你踩成一條路”,每個從業(yè)者,不論職務(wù)大小,不論做什么工作,實際上都是為人民服務(wù)的具體體現(xiàn)。在我們身邊,就有這樣一批默默無聞工作,崗位雖小卻甘于奉獻的隊伍,每天早上大家一上班面對整潔的環(huán)境,都會感受到一天的好心情。大家可能沒有注意到,電鍵三工區(qū)的三班全體成員在班長杜尊勇的帶領(lǐng)下,每天都會在我們上班之前打掃好環(huán)境衛(wèi)生,包括廁所這個集臟、亂、差于一身的地方,可貴的是他們始終如一的堅持。敬業(yè)也就是要辛勤從業(yè),潛心于事業(yè)。馬克思指出,在科學(xué)上面是沒有平坦的大路可以走,只有那些在崎嶇的小路上攀登的不畏勞苦的人,才有希望到達光輝的頂點。人類的發(fā)明創(chuàng)造和開拓創(chuàng)新,民族優(yōu)秀文化的問世產(chǎn)生與發(fā)揚光大,革命事業(yè)和現(xiàn)代化建設(shè)與改革事業(yè)的不斷前進與發(fā)展,都需要一代又一代人去為之拼搏奮斗。一個不敬業(yè)的人是很難取得對社會有益的成就的。今年3月份,我公司承攬了市人民醫(yī)院配電室搬遷工程。市醫(yī)院是我市的一個重要用戶,用戶要求我們在施工中應(yīng)盡量保證不停電或少停電,所有舊電纜需做接頭處理,并重新布線,所以施工難度較大,工藝復(fù)雜,稍有不慎可能會造成人身設(shè)備或醫(yī)療安全事故,其后果不堪設(shè)想,對此公司領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視。生技部方永強、陳鵬多次到現(xiàn)場仔細勘察,從配電室土建到一、二次回路都做了仔細規(guī)劃設(shè)計,并與施工人員一起制定了詳細的施工方案。工區(qū)主任針呂新明、張書斌對同志新、經(jīng)驗少、施工現(xiàn)場復(fù)雜,帶電部位較多等情況,始終盯靠在施工現(xiàn)場,嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)、安全關(guān),耐心細致的解決施工中遇到的問題。為確保工程如期順利完工,施工人員每天6點鐘便進入工地施工。停電轉(zhuǎn)移負荷時,為避開醫(yī)院重要用電時段,減少停電時間,施工人員多利用別人休息時間加班加點的工作,有時連飯都顧不上吃,并主動放棄了節(jié)假日休息時間,但沒有一個人喊苦叫累,他們的付出贏得了父母妻兒的理解,也贏得了市醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部職工的一致好評。居安思危,作為企業(yè)的一名員工,我們不僅要為自己著想,更要為部門,為整體利益著想,要站得更高,看得更遠。人人愛崗,則部門興盛,部門興盛,則企業(yè)發(fā)達。有了企業(yè)的發(fā)達,個人的前途才會有更高的發(fā)展,人生觀才有更高的提升。再看業(yè)擴施工隊的隊員們,他們本著誠信待客,文明高效地施工指導(dǎo)思想,早上四、五點開工,避開用電高峰期,還要保質(zhì)保量的將一天的工作壓到半天,八點鐘及時地送上電,恪信守承,得到了用戶的高度贊揚。愛崗敬業(yè),就寫在他們的行動里。我們再到110kv的線路施工現(xiàn)場看一看。110kv石鋼線是電建三工區(qū)對外承接的一項大工程,該線路是石橫電廠向特鋼廠供電的一條重要線路走廊,采用同塔雙回路架設(shè),跨越110kv、35kv數(shù)條線路和兩條支線鐵路。鐵塔型號各異、塔高平均三十多米、施工工藝要求嚴(yán)格等,施工期間正處于盛夏高溫、多雨季節(jié),工期緊、施工難度比較大,他們干脆就住在了工地上,老天爺好像要跟他們作對,氣溫最高時達到了37℃,不怕,咱就一早一晚干兩頭,多雨時又會連續(xù)下兩三天的雨,道路泥濘,每走一步都會深陷其中不能自拔,那也不怕,為了趕工期,冒雨進行施工,當(dāng)然安全還是很重要的,為了防滑,一人拿兩雙鞋,到達施工現(xiàn)場時穿一雙,登桿時再換一雙干的。他們無怨無悔,響錚錚的男子漢們頭頂烈日,不顧汗?jié)n粘身,腳下的地面上積成了“汗水洼”,衣服濕透了擰干穿上繼續(xù)干,同志們充分發(fā)揚了敬業(yè)愛崗的工作精神,這就是電鍵三工區(qū)的全體干部職工,愛崗敬業(yè)精神從他們身上的到了最好的體現(xiàn)。一個時代的青年身上總是能反映出這個時代的某些特征。不可否認,當(dāng)今社會的道德“滑坡”現(xiàn)象是客觀存在的,青年群體也表現(xiàn)出:對物質(zhì)生活和個人需要的過分看重,對精神生活和集體事業(yè)的普遍冷淡。概括起來就是:集體觀念和道德責(zé)任感淡化,拜金主義和利己主義風(fēng)行,加強對青年群體的正確引導(dǎo)是當(dāng)務(wù)之急。青年的企業(yè)主人翁意識談薄。企業(yè)中的青年職工與老職工相比,由于不像老職工那樣曾參與企業(yè)的最初創(chuàng)建階段,因此對企業(yè)了解少、關(guān)心少、感情淡。青年的思想、心理不成熟。青年遇到挫折容易產(chǎn)生情緒波動并帶到工作崗位上。但不可否認的是,青年有能力,有精力,有熱情,掌握了青年就是掌握了未來。熱愛崗位,敬重事業(yè),就要心底無私,樂于奉獻。前些年,某媒體開展了一次關(guān)于“什么是幸?!钡挠懻?,結(jié)果答案是五花八門,各種各樣。有人說,擁有金錢、美女,就是幸福。也有的人說,幸福是一個過程,是一種感覺。還有人說,健康就是幸福。但是更多的人認為,幸福就是給予、是付出、是創(chuàng)造、是奉獻,而不是一味地所取。謝謝大家!2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字3尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:大家好!時光荏苒,回想起20年那個夏日,我被新橋公司接納的那一天激動之情溢于言表。因為我終于成為了一名新橋人,能夠去實現(xiàn)建設(shè)祖國大好河山的夢想,去完成偉大詩人“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”博愛情懷!很幸運被派遣到分公司最大的項目部實習(xí)。在領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下,在師傅科學(xué)合理的指導(dǎo)下,在前輩熱情大方的幫助下,我很快適應(yīng)了項目生活。專業(yè)技能的培訓(xùn)、實際工程的演練讓我很快從一個青澀大學(xué)生蛻變成一名合格的預(yù)算員。項目上舉行的拔河比賽、一日游、慶五四羽毛球比賽等集體活動讓我感受到項目大家庭的溫馨。工作將近一年的時間,經(jīng)歷的點點滴滴都將成為我人生中寶貴的財富。沒有陽光的溫暖,萬物就無法生長;沒有雨露的滋潤,禾苗就不會茁壯;沒有企業(yè)環(huán)境的熏陶,就沒有我們展現(xiàn)的舞臺,我們每個人在為企業(yè)奉獻青春和智慧的同時,企業(yè)也在為我們提供發(fā)展和表現(xiàn)的平臺。在這個平臺上我們豐富著閱歷、充實著自我;在這個平臺上我們用激情點燃著夢想,用薪酬支配著生活。因此我們要感恩企業(yè),感恩企業(yè)培養(yǎng)著我們,感恩企業(yè)讓我們成長,感恩企業(yè)給我們一片展示自我的天地。懷著感恩的心,一代偉人說過:“我是中國人民的兒子,我深深的愛著我的祖國和人民!”懷著感恩的心,詩人艾青在他的詩中寫到:“為什么我的眼中常含淚水,因為我對這片土地愛得深沉。”同樣懷著感恩的心,我說“我愛建筑之美,如藍天白云下的高樓大廈、如落日余輝下的街衢弄巷、如華燈閃爍的萬家燈火,我們正是這些美的締造者,我為中建人自豪!我愛建筑,它是我的精神火種!”感恩是一種美德,一種態(tài)度,更是一種責(zé)任,一種使命。在成長的過程中取得的成績不可磨滅,但存在的不足同樣不容小覷。我們只有不斷提升專業(yè)素養(yǎng),提高綜合能力,珍惜工作、認真完成任務(wù),才能更好的回報企業(yè)。我們要用青春為工作增色添彩,用智慧為企業(yè)添磚加瓦。感恩企業(yè)最好的表達是對企業(yè)有一種歸宿感、榮譽感、責(zé)任感。若干年后,當(dāng)我們再回首在分公司所經(jīng)歷的點點滴滴,為了我們的理想、為了公司的榮譽而努力拼搏的時刻,相信我們會以能成為新橋公司這個大家庭中的一員而自豪,為當(dāng)初的選擇而驕傲;當(dāng)別人問我在哪里工作時,我會自豪地對他說,我來自新橋公司,在那里,有成千上萬來自五湖四海的、為了事業(yè)、為了自身理想而努力奮斗的兄弟姐妹。著名學(xué)者李大釗曾說:“以青春之我,創(chuàng)造青春之家庭,青春之國家,青春之民族,青春之人類,青春之地球,青春之宇宙,資以樂其無涯之生?!蔽覀冇趾螄L不可以青春之我,來創(chuàng)造公司的青春之火!十年南征北戰(zhàn)、十年開疆?dāng)U土、十年經(jīng)營建筑我們?nèi)〉昧溯x煌的發(fā)展。成績代表過去,理想展望未來,“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!”朋友們,同事們,拿出我們青春的勇氣,拿出我們青春的熱情讓我們以大地為紙、鋼筋為筆、混凝土為墨、揮灑分公司美好未來錦繡藍圖,把蒼茫大地裝點的更加氣壯山河!謝謝大家!2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,親愛的同事們:大家晚上好:很高興能夠站在今天這個星光燦爛的舞臺上演講,我演講的題目是《用奉獻鑄就不老的傳說》!聽到這個標(biāo)題,也許有人在偷笑了,不老的傳說,這也太神奇了吧。我所說的不老傳說,并不是人,而是一個企業(yè)不老,一種精神不老。大家肯定都知道雷鋒吧,他就是不老的傳說,他在日記中這樣寫過“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你的崗位?!睆倪@句話中,我們看到的不是他不錯的文筆,而是他的那一份愛崗敬業(yè)的精神,無私奉獻的精神。這種精神將永遠不老。其實,奉獻對于任何一個人都不苛刻,不能長成參天大樹做棟梁之材,不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露;不能成為天之嬌子,何不傳承愛崗敬業(yè)的精神為大眾肉聯(lián)集團的發(fā)展做出貢獻呢。愛崗敬業(yè),這四個字是企業(yè)對我們的要求,也是我們每個人內(nèi)心的想法,那么,到底要怎樣才能將愛崗敬業(yè)融入我們的工作,展現(xiàn)在我們的行動之中呢?也許,有的人認為,要真正做到愛崗敬業(yè)很難,要每天都要加班加點。其實不是的,愛崗不是無日無夜的工作,敬業(yè)也不是任勞任怨的工作,而是將自己的工作當(dāng)成一種精神享受的人生追求。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動,就是節(jié)儉和意志,就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè),不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),只是機械式的勞動而不用腦子,沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。在中國敬業(yè)者的楷模比比皆是,許虎、李素麗、張瑋、王順友、任長霞、許振超……,他們都是那種將工作當(dāng)成人生的追求,將工作當(dāng)成人生享受的那種人。他們是幸運的,因為他們被大家所知,因為他們成了楷模,成了表率。而更多的員工,卻可能不被我們大家所知,他們或在車間里,或在庫房中……他們的職務(wù)不同,工作不同,但是他們都在履行著自己的職責(zé),堅守著自己的責(zé)任。他們精心調(diào)控著每一個指標(biāo),他們精心呵護著每一臺設(shè)備,他們會為班組出一個點子,為車間提一條建議,他們是那種默默無聞的敬業(yè)者,是那種不聲不響的愛崗者。放眼現(xiàn)實,大到整個社會,小到我們企業(yè),都不難發(fā)現(xiàn),越來越多的人正默默的奉獻著。拿我們銷售公司的銷售科來說,我們的內(nèi)勤經(jīng)常都要加班到深夜,有人曾經(jīng)這樣問過:“都這么晚了,你們怎么還不走啊?”他們的回答是:“客戶的事情還有很多沒處理完,不盡早做出來會耽誤客戶的利益,影響公司的收益和形象?!惫緲I(yè)務(wù)的順利開展,才能讓我們的企業(yè)越做越好。他們就像螺絲釘一樣,雖然渺小,卻是企業(yè)這個大機器的必須,是企業(yè)靈活運轉(zhuǎn)的堅強后盾。人活在世上,總要有追求、有目標(biāo)。如果說得俗氣一點,就是要找一個謀生的方式,找到人生的依托。一個人的大半輩子都會做同一件事情,那就是為企業(yè)的發(fā)展付出,為自己的發(fā)展而付出。企業(yè)是人生的大舞臺,只有愛企業(yè),才能無怨無悔。那么,怎樣才能體現(xiàn)這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無返顧的選擇敬業(yè)。有句口號說的好:不愛崗就下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說的具體點就是要做好自己的本職工作,將一點一滴的小事做好,將一分一秒的時間抓牢。搞好每一次測量,做好每一次安檢,填好每一張記錄,算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù),寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步,無以至千里;不善小事,何以成大器。從渺小的你我做起,從點滴的小事做起,從現(xiàn)在做起,這就是敬業(yè),這就是愛崗!親愛的同事們,企業(yè)是我們生命的追求,是讓我們生命更有意義的源泉。企業(yè)的興衰是我們的,企業(yè)的明天也是我們的,那么,奉獻你的力量吧,為了我們這個共同的事業(yè),共同的追求。讓我們攜手并肩,迎接未來的挑戰(zhàn),讓我們用生命鑄就企業(yè)不老的傳說2022企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿600字5忠誠——對企業(yè)忠誠,首要的是遵守企業(yè)的一切規(guī)章制度,這是我們每一員工應(yīng)盡的義務(wù),應(yīng)把它作為我們工作的行為準(zhǔn)則。忠誠企業(yè),將企業(yè)長遠利益放在第一位,在任何時候都應(yīng)該先考慮到企業(yè)的長遠利益,畢竟企業(yè)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論