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【基礎(chǔ)知識】第1章勞動經(jīng)濟學(xué)content1勞動經(jīng)濟學(xué)的研究對象和研究方法2勞動力供給和需求3完全競爭市場條件下的工資水平與工資結(jié)構(gòu)4就業(yè)與失業(yè)失業(yè)及其類型/02二、失業(yè)及其類型失業(yè)——勞動力供需失衡，有能力、有要求、沒崗位。1.失業(yè)2.失業(yè)的類型摩擦性失業(yè)（找工作、換崗的時間滯差，正常性失業(yè)）技術(shù)性失業(yè)（引進先進技術(shù)）結(jié)構(gòu)性失業(yè)（經(jīng)濟結(jié)構(gòu)變動，正常失業(yè)）季節(jié)性失業(yè)（氣候變化、消費習(xí)慣、習(xí)俗影響）二、失業(yè)及其類型需求不足性失業(yè)——由總需求不足造成的，接受市場現(xiàn)行工資率，有就業(yè)要求的人不能滿足其就業(yè)需要而引起的失業(yè)。3.需求不足性失業(yè)二、失業(yè)及其類型形式一：增長差距性失業(yè)。是指實際經(jīng)濟增長率長期低于可能達到的經(jīng)濟增長率，因此造成勞動力供給大于勞動力需求而導(dǎo)致的失業(yè)。4.需求不足性失業(yè)的形式與對策形式二：周期性失業(yè)。是指經(jīng)濟的繁榮與蕭條的周期循環(huán)所產(chǎn)生的失業(yè)。最嚴(yán)重、最常見、最難對付的失業(yè)類型。對策一：國民收入均衡。對策二：刺激總需求及擴大有效供給是解決需求不足的根本方向。

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