2023年車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書(15篇)

2023年車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書(15篇)車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇一

崗位：班長

責(zé)任人：

為保障廣闊職工的人身安全和身體安康，進一步加強職工的責(zé)任心，杜絕各類重特大事故的發(fā)生，同時保證生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運行，全面做好我車間的安全生產(chǎn)治理工作，特簽定如下：

一.安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任

1.杜絕人身損害事故，職工年死亡事故、輕傷事故、中毒事故，職工病發(fā)事故均為零。

2.根據(jù)制度要求，仔細做好安全檢查和事故隱患整改工作，事故隱患整改率達99%，一是整改不了的，必需實行有效監(jiān)控措施，確保安全。

3.嚴(yán)格執(zhí)行各類安全作業(yè)票證制度;杜絕任何擔(dān)心全行為，制止任何的違章作業(yè)和違章指揮行為。

4.加強職工安全教育，職工安全教育合格率達100%;需持證上崗人員的率持證上崗100%。

5.生產(chǎn)崗位粉塵、毒物、噪聲等指標(biāo)合格率分別達85%以上。

6.杜絕重大及以上火災(zāi)事故、爆炸事故。

7.杜絕主要責(zé)任以上交通死亡事故。

8.杜絕生產(chǎn)操作責(zé)任事故。

9.杜絕重大及以上責(zé)任設(shè)備事故。

10.安全設(shè)備齊全好用，并定期維護保養(yǎng)。

11.定期開展安全班組活動。

二.考核說明：

1.責(zé)任書所稱“安全”，包括生產(chǎn)安全、消防安全、基建安全等。

2.本責(zé)任書簽訂以后，乙方要依據(jù)本單位的詳細狀況，落實安全目標(biāo)責(zé)任書。

三.考核標(biāo)準(zhǔn)：

1.每發(fā)生一人次重傷，個人300元，扣所在班組300-500元，車間主要負責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;

2.每發(fā)生一人次輕傷或中毒，個人200元，扣所在班組200-300元，車間主要負責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;

3.每發(fā)生一般安全事故，個人100元，扣所在班組100-200元，經(jīng)濟每增加1萬元，扣所在班組100元車間主要負責(zé)人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;

四.其他說明：

1.本責(zé)任書雙方簽字后生效。期間，乙方發(fā)生變動的，由繼承人連續(xù)負責(zé)，不再另簽責(zé)任書。

2.本責(zé)任書由催化車間辦公室負責(zé)解釋。

甲方：乙方：

20xx年xx月xx日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇二

為實現(xiàn)我廠全年的安全生產(chǎn)目標(biāo)，確保全體職工在電力生產(chǎn)活動中的人身安全，保證全廠發(fā)供電設(shè)備安全運行，進一步提高安全生產(chǎn)治理水平，按時完成各項發(fā)供電生產(chǎn)任務(wù)，現(xiàn)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書如下：

1、運行車間必需堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，仔細貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定；并依據(jù)廠的年度安全目標(biāo)規(guī)劃，組織制訂本車間實現(xiàn)年度安全目標(biāo)規(guī)劃的詳細措施，按車間掌握輕傷和障礙、班組掌握特別和未遂的安全目標(biāo)，層層抓落實，確保車間級安全目標(biāo)的實現(xiàn)。

2、在運行車間負責(zé)的范圍內(nèi)全面落實以行政正職為安全第一責(zé)任者的各級領(lǐng)導(dǎo)和部門、崗位、人員的安全責(zé)任制，將安全責(zé)任落實到各個班組，落實到每一個人，確保在生產(chǎn)活動中安全思想到位、安全措施到位、安全責(zé)任人到位。

3、加強設(shè)備治理，確保設(shè)備安康運行。仔細做好設(shè)備定期巡查、維護工作，準(zhǔn)時發(fā)覺和消退設(shè)備隱患，把各種特別狀況和事故苗頭毀滅在萌芽之中。

4、抓好安全教育和崗位培訓(xùn)，穩(wěn)固和提高全體人員的安全意識和業(yè)務(wù)水平。仔細組織好安全工作規(guī)程的學(xué)習(xí)、定期考試及新入廠工人的安全教育工作，落實年度培訓(xùn)規(guī)劃；協(xié)調(diào)所屬各班組、各職位之間的安全協(xié)作協(xié)作關(guān)系；負責(zé)做好所使用臨時工的安全治理工作，保證安全生產(chǎn)順當(dāng)進展。

5、根據(jù)《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，嚴(yán)格做好有關(guān)事故或其它擔(dān)心全大事的調(diào)查分析工作，做到“三不放過”。

1、不發(fā)生電力生產(chǎn)人身重傷、死亡事故；

2、不發(fā)生輕傷和障礙，掌握未遂和特別；

3、不發(fā)生人為責(zé)任重大設(shè)備事故；

4、不發(fā)生重大火災(zāi)事故；

5、不發(fā)生同等及以上責(zé)任的道路交通重傷、死亡事故。

1、要一刻也不放松地抓好安全工作，突出抓好班（值）長的安全職責(zé)到位，并帶動各級人員安全責(zé)任制的落實。根據(jù)有關(guān)規(guī)定進展嚴(yán)格考核，做到獎懲兌現(xiàn)。定期向廠有關(guān)部門匯報安全責(zé)任制到位狀況并承受監(jiān)視檢查。

2、加強對全體人員的安全思想教育和法規(guī)教育及安全技術(shù)培訓(xùn)工作，堅持每月一次安全分析會、每周一次安全日活動，定期開展反事故演習(xí)活動，努力提高職工的安全意識和自我愛護力量。

3、抓好各項規(guī)程制度的貫徹執(zhí)行，尤其是“安規(guī)”和“兩票三制”。堅持遵章作業(yè)、按章操作、確保安全。在操作設(shè)備時嚴(yán)格使用操作票，嚴(yán)禁無票操作。充分把握安全生產(chǎn)狀況和職工思想動態(tài)，準(zhǔn)時訂正影響安全生產(chǎn)的不良傾向，嚴(yán)厲查處違章違紀(jì)行為。

4、強化班組的安全治理，結(jié)合生產(chǎn)實際開展有效的安全活動，車間領(lǐng)導(dǎo)要按安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，參與、檢查、指導(dǎo)班組的安全活動，不斷夯實安全生產(chǎn)根底。

5、要仔細堅持安全監(jiān)視把關(guān)制度，準(zhǔn)時向廠部反映生產(chǎn)現(xiàn)場消失的安全問題，不斷改善作業(yè)環(huán)境，確保人身安全。

1、本安全目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，廠部和運行車間各執(zhí)一份。

2、本安全目標(biāo)責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行。

運行車間：xxx車間主任：xxx

廠部：xxx廠長：xxx

xx年xx月xx日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇三

一、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人職責(zé)

（一）部門負責(zé)人為本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人，對本部門的安全生產(chǎn)工作負全面的責(zé)任，必需嚴(yán)格遵守公司各項安全生產(chǎn)治理制度，不公布與公司安全治理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制在本部門全面落實，并全力支持各項安全工作，確保本部門安全生產(chǎn)工作的順當(dāng)開展。

（二）堅決貫徹執(zhí)行“誰主管、誰負責(zé)”的原則，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確安全生產(chǎn)工作的重點，定崗定人，做到事事有人管，在安全生產(chǎn)工作中不留空白。

（三）貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動愛護方針、政策和法規(guī)，以及公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。

（四）把安全生產(chǎn)列入本部門工作議事日程，定期召開安全生產(chǎn)會議，召開本部門的工作會議時，首先匯報本部門的安全生產(chǎn)狀況及安全問題落實狀況。

（五）組織制訂本部門生產(chǎn)安全工作規(guī)劃，并組織實施。

（六）在公司安全部門的指導(dǎo)下健全本部門的安全治理體系，使之有效運轉(zhuǎn)。

（七）加強安全教育與培訓(xùn)，做好新員工的二、三級安全教育和在職員工的常常性教育，定期組織考核，開展安全活動，不斷提高職工安全意識和對事故的應(yīng)變力量。

（八）定期組織安全檢查，落實隱患整改，保證設(shè)備、安全裝置、消防器材等處處于完好狀態(tài)。

（九）嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞動愛護用品、保健食品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放工作。

（十）發(fā)生事故，馬上組織搶救。做好現(xiàn)場愛護，事后幫助事故調(diào)查，根據(jù)“四不放”原則進展調(diào)查分析，上報事故經(jīng)過及緣由，對事故責(zé)任者提出處理意見。

（十一）在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與生產(chǎn)、效益”發(fā)生沖突時，堅持“安全第一”的原則。

（十二）以身作則，不違章指揮、不違章操作，為他人樹立典范，負有查禁違章的責(zé)任，對發(fā)覺的各類違章現(xiàn)象要予以查處。

二、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人在任職期內(nèi)，安全生產(chǎn)工作必需到達如下要求：

（一）安全生產(chǎn)治理機構(gòu)健全，各級責(zé)任明確，層層有人管，級級有人抓，制度落實。

（二）對上級的有關(guān)指示能貫徹落實，有布置、有檢查、有紀(jì)錄、有整改結(jié)果報告，隱患整改率到達100%。

（三）能貫徹落實各項安全生產(chǎn)治理制度，按規(guī)定發(fā)放勞動愛護用品，確保勞保用品發(fā)放和使用率到達95%以上。

（四）組織防火安全宣傳教育和防火安全檢查，消退火險隱患。

（五）按規(guī)定每年組織員工進展身體安康檢查，參檢率達100%。

（六）發(fā)生事故按有關(guān)規(guī)定向公司有關(guān)部門申報、結(jié)案，期限不得超過一個月。

（七）制定各項有效措施，確保安全生產(chǎn)各項指標(biāo)的完成。

三、考核與獎懲

（一）嘉獎：公司安全委員會每季度對安全責(zé)任人進展考核，全年均能履行安全生產(chǎn)職責(zé)的部門，沒有發(fā)生任何事故或成績優(yōu)異的，安全將安全獎及年終獎安全項按100%-130%發(fā)放。

（二）懲罰：公司安全委員會每季度對安全責(zé)任人進展考核，凡當(dāng)年消失安全事故的，按事故大小、情節(jié)輕重進展懲罰，安全獎及年終獎按狀況進展發(fā)放。

（三）考核：詳細考核指標(biāo)和獎罰標(biāo)準(zhǔn)按公司《安全生產(chǎn)目標(biāo)治理》、《安全生產(chǎn)獎懲治理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行，有效期為一年。

五、本責(zé)任書一式兩份，本部門與安全委員會各執(zhí)一份。

分管副總經(jīng)理：（簽字）部門安全生產(chǎn)責(zé)任人：（簽字）

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇四

為加強本廠的安全治理工作，依據(jù)“誰主管，誰負責(zé)”的原則和仔細貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國家、集體和個人的財產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟又好又快的進展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合我廠年度經(jīng)營規(guī)劃，特簽訂20xx年度車間安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

1、杜絕因工死亡事故和重大火災(zāi)事故。

2、無重大交通事故和重大設(shè)備事故。

3、無重大環(huán)境污染事故。

4、因工重傷事故為零。

5、職業(yè)病發(fā)生率為零。

6、年百人因工輕傷事故率在2%以內(nèi)。

1、對于各類工傷事故，車間負責(zé)人必需執(zhí)行“四不放過”原則進展調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出緣由不放過，事故責(zé)任者未進展嚴(yán)厲處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未實行措施不放過）。

2、新進員工必需先進展“安全教育”車間教育、班組教育、工傷職工的復(fù)工教育、轉(zhuǎn)變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達100%。

3、事故隱患按期整改率達100%。對發(fā)覺的擔(dān)心全隱患要準(zhǔn)時組織整改，車間無力整改的要實行有效的安全防范措施，并準(zhǔn)時上報。

4、堅持上下班召開安全會議，保證生產(chǎn)現(xiàn)場安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰指示清晰。

5、防護用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為零。各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

6、各種壓力容器、起重機械、廠內(nèi)機動車輛在安全檢驗周期內(nèi)使用率達100%。防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運行完好率85%。

7、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故治理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，事故車間必需按事故報告程序逐級上報。

8、外來實習(xí)人員及臨時作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管要到位。

9、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

10、日常工作與安全治理工作發(fā)生沖突時，要把安全工作放到首位。

11、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。

12、安全員必需按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：安全隱患，安全活動記錄。

13、車間主管在每次布置工作的同時，要依據(jù)工作狀況同時布置安全工作，并做好記錄。

14、車間安全裝置、防護器具、消防器材的治理，確保完好率達100%。

1、安檢科每月考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)完成狀況，并結(jié)合車間目標(biāo)責(zé)任書進展考核。

2、安檢科定期或不定期組織召開安全生產(chǎn)閱歷溝通會，對安全生產(chǎn)先進單位和個人，以及對預(yù)防重大安全傷亡事故有突出奉獻的人員，予以表彰和嘉獎。

3、因無視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)覺事故隱患、危害狀況而不實行有效措施以致造成傷亡事故的，安檢科對有以上行為將依據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，根據(jù)主要責(zé)任、重要責(zé)任、一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的懲罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。

甲方：

責(zé)任單位（乙方）：

甲方負責(zé)人：

乙方負責(zé)人：

日期：

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇五

為仔細做好我車間20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我車間及全體職工的生命財產(chǎn)安全，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，根據(jù)“一級監(jiān)視一級，一級對一級負責(zé)”的原則，車間主任與班組長簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。

1、重大人身傷亡事故為零。

2、重大火災(zāi)事故為零。

3、重大爆炸事故為零。

4、重大交通事故為零。

5、重大生產(chǎn)事故為零。

6、重大設(shè)備事故為零。

7、“三廢”排放符合國家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。

8、多人急性中毒事故為零。

9、輕傷率小于3‰。

10、最大限度地削減一般事故，安全隱患的整改率達100%。

11、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

1、貫徹執(zhí)行公司和車間對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責(zé)本工段（班組）的安全生產(chǎn)。

2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀(jì)，制止違章行為。

3、組織并參與安全活動，堅持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。

4、負責(zé)對新工人（包括實習(xí)、代陪人員）進展崗位安全教育。

5、負責(zé)班組安全檢查，發(fā)覺擔(dān)心全因素準(zhǔn)時組織力氣消退，并報告上級。發(fā)生事故馬上報告，并組織搶救，愛護好現(xiàn)場，做好具體記錄，參與事故調(diào)查、分析、落實防犯措施。

6、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其常常保持完好和正常運行。催促教育職工合理使用勞動愛護用品、用具，正確使用滅火器材。

7、搞好班組安全生產(chǎn)競賽，表章先進，總結(jié)閱歷。

8、抓好班組建立，提高班組治理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)，并做好班組的思想政治工作。

如發(fā)生事故，根據(jù)公司事故治理規(guī)定、安全治理考核標(biāo)準(zhǔn)進展考核；造成嚴(yán)峻后果，構(gòu)成犯罪的，賜予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機關(guān)進展處理。

1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（車間主任）簽字：

乙方（班組長）簽字：

20xx年元月

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇六

為仔細貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產(chǎn)工作，強化企業(yè)內(nèi)部安全治理，落實單位負責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制，保證完成上級下達的安全掌握指標(biāo)，確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，削減事故和職業(yè)病的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，根據(jù)“管生產(chǎn)必需管安全”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，特制訂20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

1、安全事故為“0”。

2、職業(yè)病事故為“0”。

3、損害事故為“0”。

4、安全隱患的整改率達100%

5、“三廢”排放符合國家標(biāo)準(zhǔn)，污染事故為零。

6、法規(guī)規(guī)定的各項衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

車間主任對本車間的安全生產(chǎn)全面負責(zé)，副主任在主任指定的工作范圍內(nèi)對安全工作負責(zé)，其職責(zé)是：

1、保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本車間貫徹執(zhí)行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。

2、組織制定車間安全治理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施規(guī)劃。

3、組織對新職工進展車間安全教育和班組安全教育，對職工進展常常性的安全思想、安全學(xué)問和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，準(zhǔn)時吸取工人提出的正確意見。

4、組織全車間職工定期進展安全檢查，保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態(tài)。

5、組織各項安全生產(chǎn)活動?？偨Y(jié)溝通安全生產(chǎn)閱歷，表彰先進班組和個人。

6、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、涼爽飲料等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。加強防護器材的治理，教育職工妥當(dāng)保管，正確使用。

7、堅持“四不放過”原則，對本車間發(fā)生的事故準(zhǔn)時報告和處理，留意愛護現(xiàn)場，查清緣由，實行防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

8、組織本車間安全治理網(wǎng)，配備合格的安全治理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。

1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

安全生產(chǎn)辦公室負責(zé)人簽字：

責(zé)任人簽字：

年月日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇七

為切實貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，明確責(zé)任、防范事故，確保公司安全生產(chǎn)、職工人身、機械設(shè)備和物資的安全，結(jié)合我公司工作實際，特制定本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書：

1、無重傷及死亡事故。

2、輕傷事故發(fā)生率為xx%。

3、無重大刑事案件發(fā)生。

4、無重大失竊事故、設(shè)備責(zé)任事故、爆炸責(zé)任事故。

1、貫徹管生產(chǎn)必需管安全、安全生產(chǎn)，人人有責(zé)的原則；在規(guī)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時規(guī)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全。

2、履行好各項職責(zé)，確保各項措施的落實，做好定期安全檢查，對安全隱患能夠準(zhǔn)時整改，并將整改狀況準(zhǔn)時報公司總經(jīng)理。

3、抓好安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。堅決杜絕三違（違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律）現(xiàn)象，一旦發(fā)生各類安全事故，必需愛護好現(xiàn)場，馬上向公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，并根據(jù)四不放過的原則，嚴(yán)厲處理。

4、責(zé)任人要提高自己的安全生產(chǎn)素養(yǎng)，逐步增加本部門全部人員的安全意識。

5、本部門責(zé)任人要把安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解到每個班組、每個員工。

1、準(zhǔn)時修正有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務(wù)，催促各責(zé)任人完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。

2、適時組織本部門進展安全檢查，責(zé)成各責(zé)任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中一些重大問題。

3、做好安全生產(chǎn)閱歷的總結(jié)和推廣，表彰先進。

1、期限為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

2、責(zé)任人每季度末將各項安全生產(chǎn)指標(biāo)的完成狀況向公司主要領(lǐng)導(dǎo)做書面報告。

3、年度考核由總經(jīng)理組織相關(guān)人員對責(zé)任人（部門）指標(biāo)完成狀況和作業(yè)狀況進展評定。

4、本著誰主管，誰負責(zé)：的原則，責(zé)任書簽字人工作變動的，接任人為自然責(zé)任人。

5、獎罰：依據(jù)年度責(zé)任人完成安全生產(chǎn)任務(wù)狀況進展安全考核。對沒有發(fā)生安全事故的賜予xxxxxxx元嘉獎，對發(fā)生安全事故賜予xxxxxxx元懲罰，對造成事故者，追究其責(zé)任。

公司主要負責(zé)任（簽字）xxxx

xx年xx月xx日

部門（分廠）

責(zé)任人（簽字）xxx

xx年xx月xx日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇八

1、企業(yè)安全生產(chǎn)以“安全第一，預(yù)防為主，全員參加，綜合治理”的方針，堅持生產(chǎn)經(jīng)營聽從安全需要的原則，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)；

2、班組在車間負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全工作，各班組組長為本班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，負責(zé)本班組安全生產(chǎn)治理和安全教育工作，組織落實班組安全生產(chǎn)責(zé)任制，執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)治理制度和規(guī)程，確保安全生產(chǎn)工作的順當(dāng)開展；

3、車間負責(zé)人對班組的生產(chǎn)任務(wù)與安全工作同時規(guī)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比；

4、班組仔細開展安全活動，通過班組會、宣傳欄等活動，使班組成員熟識本廠安全治理制度，把握安全操作規(guī)程，明確職工安全生產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù)，提高安全防范意識，把握事故應(yīng)急處置方法；

5、班組常常性地開展安全生產(chǎn)檢查，準(zhǔn)時發(fā)覺、治理安全生產(chǎn)隱患，并向本車間領(lǐng)導(dǎo)匯報。

6、杜絕本班組成員違章指揮、違反操作規(guī)程、違反勞動紀(jì)律“三違”現(xiàn)象，特種設(shè)備、特別工種需持證上崗；

7、把握本班組安全危急因素和職業(yè)病危害因素，催促班組成員正確使用勞動防護用品，防止工作中的職業(yè)危害；

8、班組之間開展安全互查，做好生產(chǎn)和安全工作的相互連接，班組負責(zé)人對本班組人員的安全事項進展交底；

9、發(fā)生人身、設(shè)備事故馬上報告車間、廠級負責(zé)人，在廠、車間的領(lǐng)導(dǎo)下按“四不放過”原則處理發(fā)生的事故；

10、責(zé)任書自簽字后生效，有效期一年，每年年終進展考核?？己税雌髽I(yè)《安全生產(chǎn)獎懲制度》、《xx電力設(shè)備修造廠員工績效考核方法》和車間考核治理制度予以獎懲；

11、如遇負責(zé)人變動，應(yīng)準(zhǔn)時做好交接工作并續(xù)簽，考評結(jié)點為交接時間；

12、本本責(zé)任書一式二份，車間與班組各執(zhí)一份。

車間負責(zé)人：（簽章）

班組負責(zé)人：

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇九

1、貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責(zé)本車間安全生產(chǎn)。

2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵紀(jì)守法，制止違章行為。

3、組織并參與車間安全活動日及其它安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。

4、負責(zé)對新工人(包括實習(xí)、代培人員)進展崗位(班組級)安全教育。

5、負責(zé)車間安全檢查，發(fā)覺擔(dān)心全因素準(zhǔn)時組織力氣消退，并報告上級。做好具體記錄，參與事故調(diào)查、分析，落實防范措施。

6、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其常常保持完好和正常運行。催促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。

7、搞好班組安全生產(chǎn)競賽，表彰先進，總結(jié)閱歷。

8、抓好車間建立，提高車間治理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場干凈、清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)，并做好車間的思想政治工作。

注：本責(zé)任書一式二份，法人和車間各執(zhí)一份。

企業(yè)法人蓋章：車間負責(zé)人：

簽訂時間：年月日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十

為仔細貫徹落實國家“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，進一步提高公司安全治理水平，有效掌握各類生產(chǎn)擔(dān)心全狀況的發(fā)生，削減人身傷亡和經(jīng)濟損失，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。依據(jù)集團_____年工作大綱要求，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任，確保公司_____年度安全總體目標(biāo)的實現(xiàn)，結(jié)合水泥公司實際狀況，燒成一車間副主任與其班長特簽訂_____年度安全生產(chǎn)責(zé)任書如下：

確保實現(xiàn)四個零，兩個掌握，即：

1、員工工亡事故為零；

2、重大生產(chǎn)設(shè)備事故為零；

3、交通事故為零；

4、職業(yè)病發(fā)病率為零；

5、掌握重傷事故低于0.3%，輕傷事故低于3.2%。

確保實現(xiàn)三個百分百，即：

1、員工安全培訓(xùn)教育合格率百分百；

2、特別工種持證上崗率百分百；

3、重大隱患排查整治率百分百。

確保實現(xiàn)兩個無失誤，即：

1、治理指揮無失誤；

2、崗位操作無失誤。

1、保證公司各項安全治理制度和治理方法在本班組各崗位全面實施，并自覺聽從公司安委會的監(jiān)視和治理，為車間副主任負責(zé)；

2、以身作則，不違章指揮、不違章操作，遵守公司的勞動紀(jì)律，在工作中起肯定的榜樣帶頭作用，為他人樹立典范；

3、必需按時并堅持召開班前安全會議，強調(diào)和安排工作并做好交接班記錄；

4、必需與下屬班組成員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確安全工作的重點，做到事事有人管，在安全生產(chǎn)工作中不留空白；

5、在維護和檢修設(shè)備時，必需先組織人員辦理停電工作票手續(xù)，并落實各項安全措施前方可進展維護和檢修；

6、在每班班中至少對上班崗位人員狀況巡檢兩遍，對違紀(jì)人員準(zhǔn)時教育；

7、組織和帶著本班人員積極參與公司和車間組織的各項安全培訓(xùn)活動；

8、發(fā)生事故時，應(yīng)馬上報告車間負責(zé)人和公司安全負責(zé)人，并幫助安全部門進展事故分析調(diào)查；

9、堅持文明生產(chǎn)，安全生產(chǎn)，保證本車間所轄區(qū)域潔凈、干凈，設(shè)備、機臺、場所、操作室衛(wèi)生符合要求；

10、工作中嚴(yán)格按操作規(guī)程操作，并時時監(jiān)視員工執(zhí)行，杜絕“三違”現(xiàn)象；

11、上班期間負責(zé)排查本車間各種安全隱患，發(fā)覺問題準(zhǔn)時解決和處理；

12、檢查和落實本班人員勞動愛護用品的穿戴狀況，勞保用品穿戴不合格者不準(zhǔn)上崗操作；

13、入班組新員工必需進展班組級安全教育，未進展教育不準(zhǔn)進入燒成現(xiàn)場從事工作。

1、若不能完成第一項安全治理目標(biāo)和不能有效履行安全治理職責(zé)，必需承受集團相關(guān)文件規(guī)定進展懲罰，詳細懲罰措施詳見_____年《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》；

2、若自身緣由造成重特大事故發(fā)生的，必需擔(dān)當(dāng)相關(guān)責(zé)任；

3、若生產(chǎn)期間嚴(yán)格根據(jù)公司規(guī)定的各項安全操作規(guī)程操作，并完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項生產(chǎn)任務(wù)，賜予嘉獎，詳細嘉獎措施詳見_____年《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》。

備注：責(zé)任書簽字人如有工作變動，接任者為自然簽字人。

燒成一車間副主任：燒成一車間班長：

_____年___月___日_____年___月___日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十一

為了切實貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，明確責(zé)任，防范事故，確保公司安全生產(chǎn)以及職工人身、機械設(shè)備和物資的安全，結(jié)合本公司實際，特制定本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書：

1、無重傷及死亡事故。

2、輕傷事故發(fā)生率不超過0.1%。

3、無重大刑事案件發(fā)生。

4、無火災(zāi)事故發(fā)生。

5、無重大失竊事故，設(shè)備責(zé)任事故，爆炸事故發(fā)生。

1、貫徹執(zhí)行“管生產(chǎn)必需管安全”，“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的原則。在規(guī)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時規(guī)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全。

2、履行好各項職責(zé)，確保各項措施的完成，做好定期安全檢查，對安全隱患能夠準(zhǔn)時整改，并將整改狀況準(zhǔn)時報公司安全部門。

3、抓好三級安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。堅決杜絕“三違（違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀(jì)律）”現(xiàn)象，一旦發(fā)生各類安全事故，必需愛護好現(xiàn)場，馬上向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，并根據(jù)“三不放過”的原則，嚴(yán)厲處理。

4、各責(zé)任人要提高自身的安全素養(yǎng)，逐步增加本部門全部人員的安全意識。

5、各部門責(zé)任人要把安全生產(chǎn)層層落實，直至每個員工。

1、準(zhǔn)時修正有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務(wù)，催促完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。

2、適時組織本部門進展安全生產(chǎn)檢查，并做好檢查記錄，責(zé)成各責(zé)任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問題。

3、做好責(zé)任部門的安全生產(chǎn)閱歷的總結(jié)推廣，表彰先進。

1、期限為年月日至年月日。

2、責(zé)任人每半年的中旬將本部門的各項指標(biāo)完成狀況向公司主管領(lǐng)導(dǎo)作書面報告，并抄送安全部門。

3、年度考核由公司組織對責(zé)任人（部門）指標(biāo)完成狀況和作業(yè)狀況進展檢查評定。

4、本著“誰主管，誰負責(zé)”的原則，責(zé)任書簽字人的工作變動，接任人為自然簽字人。

5、獎罰：公司依據(jù)年終責(zé)任人完成的安全生產(chǎn)責(zé)任指標(biāo)狀況進展考核。對精彩完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的責(zé)任人賜予嘉獎，對嚴(yán)峻失職發(fā)生安全事故的責(zé)任人，視損失狀況予以懲罰，并追究其責(zé)任。

本責(zé)任書一年簽訂一次，一式三份，自簽訂之日起生效。

公司負責(zé)人（簽字）：部門責(zé)任人（簽字）：

年月日年月日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十二

《車間主任安全責(zé)任書》提要:車間主任安全責(zé)任書為進一步貫徹“安全第一。預(yù)防為主“的安全方針，全面落實安全防范工作，防止各類事故發(fā)生，維護整個公司安全生產(chǎn)的正常秩序，確保員工的生命安車間主任安全責(zé)任書

為進一步貫徹“安全第一。預(yù)防為主“的安全方針，全面落實安全防范工作，防止各類事故發(fā)生，維護整個公司安全生產(chǎn)的正常秩序，確保員工的生命安全及公司財產(chǎn)的安全，依據(jù)各級行政首長負責(zé)制的原則，制造部長與車間負責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書。并且，此責(zé)任書各工程標(biāo)的完成狀況將作為年終業(yè)績考核的主要依據(jù)之一。

1、全年無重、特大事故發(fā)生，事故死亡率為零。

2、一般生產(chǎn)責(zé)任事故（直接經(jīng)濟損失500~10000元）不超過兩起。

3、一般設(shè)備責(zé)任事故（設(shè)備零配件損壞，其修復(fù)費在500~5000元，或不影響當(dāng)日產(chǎn)量5~25%）不超過一起。

4、微小事故（直接經(jīng)濟損失500元以下）不得超過1起（包括未遂事故）。

5、年度各類事故的損失額掌握在工段創(chuàng)產(chǎn)值的萬分之三點五以下。

6、因工輕傷率掌握在2%以下。

7、不發(fā)生中毒事故、交通事故以及刑事案件。

8、不發(fā)生環(huán)保事故。

為實現(xiàn)上述目標(biāo)，車間必需實行有力措施，仔細履行以下職責(zé)：

1、為了宣傳貫徹上級部門及公司、制造部有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境愛護、治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策、制度和工作要求，仔細落實和部署各項安全工作。

2、結(jié)合本車間的實際，與各工段簽訂安全責(zé)任書，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3、檢查、催促本車間的工段在生產(chǎn)和工作中自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，做到不違章、不違紀(jì)。

4、定期對車間進展安全檢查，對查出的安全隱患要準(zhǔn)時落實整改，對無力整改的要準(zhǔn)時實行相應(yīng)的措施，并上報制造部。

5、積極按時完成制造部下達事故隱患整改工作。

6、準(zhǔn)時上報各類事故，積極協(xié)作事故的隱患調(diào)查和處理工作。

7、定期召開車間安全生產(chǎn)工作例會，討論車間安全生產(chǎn)狀況，組織開展安全生產(chǎn)活動，應(yīng)用先進的安全技術(shù)和治理方法。

8、組織車間級定期、不定期的安全檢查，確保設(shè)備、安全防護裝置、防護設(shè)施處于完好狀態(tài)，發(fā)覺隱患準(zhǔn)時整改，車間無力整改的要實行臨時應(yīng)急安全措施，準(zhǔn)時以書面形式向公司報告。

9、組織或參與車間各類事故現(xiàn)場愛護、調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定準(zhǔn)時上報。

10、負責(zé)本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作，組織落實車間級安全教育，并催促檢查工段、班組級安全教育，并定期進展考核

11、常常檢查本車間對安全生產(chǎn)治理制度的執(zhí)行狀況，對違章違紀(jì)行為予以堅決制止，并做到自己不違章指揮。

12、在生產(chǎn)與安全發(fā)生沖突時，生產(chǎn)必需聽從安全。

1、考核期限為二○**年一月1日至二○**年十二月31日。

2、年度考核采納百分制，其中：安全責(zé)任占60分，事故責(zé)任占40分。由制造部對工段指標(biāo)完成狀況進展考核評分。

3、在本年度期間責(zé)任人、簽字人發(fā)生變化時，接任人為責(zé)任簽字人。

1、制造部將劃出專項資金，獎給年度考核達標(biāo)、安全工作精彩、且考核分在90分以上的工段安全責(zé)任人。

2、依據(jù)誰主管誰負責(zé)的原則，如本工段發(fā)生各類事故，追究工段治理者的責(zé)任，懲罰額為處理額的20%.

3、對嚴(yán)峻失職，造本錢工段消失嚴(yán)峻事故，寫出書面檢查材料，查明緣由，追究責(zé)任人的責(zé)任。

本責(zé)任書一年簽定一次，一式二份，工段長與車間主任負責(zé)人各持一份。

車間負責(zé)人：工段負責(zé)人：

年月日年月日

車間員工安全生產(chǎn)責(zé)任書車間安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十三

為預(yù)防火災(zāi)及其它安全生產(chǎn)事故（如設(shè)備作業(yè)、安全用電等）的發(fā)生，愛護公司財產(chǎn)和員工人身安全，強化治理，明確責(zé)任，特制訂安全責(zé)任書。

一、安全生產(chǎn)責(zé)任人責(zé)任：

①消防安全責(zé)任

1、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》，負責(zé)對所管轄員工的宣貫和培訓(xùn)工作，保證員工了解并遵守國家和地方有關(guān)的消防安全的法律和法規(guī)，杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。

2、催促本部門員工遵守工廠的消防安全治理規(guī)定，并得到全面貫徹落實。

3、有規(guī)劃地對本部門員工進展消防安全的教育和培訓(xùn)，提高員工的消防安全意識和自救力量。

4、定期對于轄區(qū)內(nèi)的消防器材定期進展檢查，確保消防器材完整、合格。

5、常常組織部門內(nèi)治理人員進展消防安全檢查，對于部門內(nèi)識別出的安全隱患點，實行相應(yīng)的改善措施，并持續(xù)進展治理。

6、建立部門內(nèi)義務(wù)消防組織機構(gòu)，當(dāng)人員有變動時，準(zhǔn)時進展人員調(diào)整，確保組織機構(gòu)的完整。

7、作好本部門治理范圍內(nèi)的生產(chǎn)設(shè)備的日常保養(yǎng)工作，并對運轉(zhuǎn)狀況進展監(jiān)控，如有超負荷、異味、發(fā)熱等特別狀況時，準(zhǔn)時報告、處理。

8、按規(guī)定使用和保管危急化學(xué)品。

9、當(dāng)發(fā)生火災(zāi)事故時，應(yīng)馬上組織、帶著員工進展搶救和逃命。

②用電安全和設(shè)備操作安全等其它安全生產(chǎn)方面的責(zé)任

1、組織對部門內(nèi)員工進展用電安全和設(shè)備操作等安全方面的學(xué)問培訓(xùn)，確保相應(yīng)崗位的員工把握相應(yīng)的安全學(xué)問，具備上崗資格才上崗操作。

2、常常組織部門內(nèi)安全生產(chǎn)檢查，對安全隱患準(zhǔn)時實行整改措施。

3、以身作則，監(jiān)視好下屬。做到治理人員不違規(guī)指揮，操作人員不違規(guī)作業(yè)。

4、組織做好本部門治理范圍內(nèi)的生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)工作，防止安全事故發(fā)生。

安全生產(chǎn)責(zé)任人已明白上述各項安全生產(chǎn)責(zé)任要求，并承諾對治理區(qū)域內(nèi)的安全事故負責(zé)，若由于治理不善導(dǎo)致安全事故發(fā)生時，情愿擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份，一份在辦公室留存，一份由安