2023年公司個人防護用品管理使用規(guī)定有關范文十篇

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023年公司個人防護用品管理使用規(guī)定有關范文十篇公司個人防護用品管理使用規(guī)定1.存有以下情況的一種，公司供給工人工作服或者圍裙，并且根據(jù)須要分別供給工作帽、口罩、手套、耳塞、護腿和鞋蓋等防護用品：

（一）存有燒傷、燒傷或者難出現(xiàn)機械外傷等危險的操作方式。

（二）在猛烈幅射熱或者低溫條件下的操作方式。

（三）吊著毒性、刺激性、感染性物質或者大量粉塵的操作方式。

（四）經(jīng)常并使衣服銹蝕、干燥或者特別可憎的操作方式。

2.在存有危害身心健康的氣體、蒸汽或者粉塵的場所操作方式的工人，公司分別供給適用于的口罩、防護眼鏡和防毒面具等。

3.工作中出現(xiàn)有害的粉塵和煙氣，可能將危害口腔、鼻腔、眼睛、皮膚的，公司分別供給工人漱洗藥水或者防水藥膏。

4.在存有噪音、強光、幅射熱和濺火花、碎片、刨屑的場所操作方式的工人，公司供給護耳器、防護眼鏡、面具和帽盔等。

5.經(jīng)常東站在存有水或者其他液體的地面上操作方式的工人，公司防塵靴或者防塵鞋等。

6.高空作業(yè)工人（腳底2米以上），公司供給五點式安全帶。

7.電氣操作方式工人，公司按照須要分別供給絕緣靴、絕緣手套等。

8.經(jīng)常在室外工作的工人，公司供給防曬霜、防雨的用具。

9.在炎熱氣候中必須室外展開工作的工人，公司根據(jù)須要供給御寒用品。

10.公司安全部門應當教育工人恰當采用防護用品。對于專門從事存有危險性工作的工人（例如電氣工、瓦斯工等），必須教會應急急救法。職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度一、根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,融合本公司的實際,對公司各單位創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生檔案,員工個人職業(yè)身心健康監(jiān)護檔案,縮寫“兩檔”，并由專人看管。

二、職業(yè)衛(wèi)生檔案包含：

1、企、事業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡；

2、廠區(qū)各生產(chǎn)單位職業(yè)病危害因素原產(chǎn)平面示意圖、廠區(qū)各生產(chǎn)單位重點職業(yè)病危害因素原產(chǎn)平面示意圖；

3、廠區(qū)各生產(chǎn)單位工藝流程體圖（用箭頭則表示）；

4、各生產(chǎn)單位碰觸職業(yè)病危害因素人員一覽表；

5、各生產(chǎn)單位碰觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡；

6、職業(yè)病危害、職業(yè)中毒記錄卡；

7、職業(yè)病危害因素檢測結果匯總資料；

8、職業(yè)病危害因素程度分級管理表中；

9、職業(yè)中毒事故報告與處置記錄表；

10、職業(yè)病預防法律、法規(guī)、規(guī)范、標準、文件、監(jiān)督文書目錄及有關文本；

11、職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計劃、目標、方案、程序、指導書、管理制度；

12、職業(yè)衛(wèi)生專（并任）職管理非政府、職能及人員分工；

13、建設項目職業(yè)病危害管理檔案；

14、職業(yè)病防治控制措施技術檔案；

15、職業(yè)病防水設施和防護用品檔案；

16、職業(yè)衛(wèi)生培訓教育匯總資料；

17、職業(yè)病事故應急救援預案及演練有關資料。

三、員工個人身心健康檔案包含：

1、員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害碰觸史；

2、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結果；

3、職業(yè)身心健康檢查結果、職業(yè)禁忌證名單及處置情況；

4、職業(yè)病確診、職業(yè)病病例登記表等員工個人身心健康資料；

5、職業(yè)身心健康監(jiān)護委托書或合約；

6、職業(yè)性健康檢查工種及人員名單；

7、職業(yè)病人處置、征用情況匯總資料。使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例[國務院第352號令]采用有害物品作業(yè)場所勞動保護條例

(2002年5月12日中華人民共和國國務院而令第352號公布)

第一章總則

第一條為了確保作業(yè)場所安全采用有害物品，防治、掌控和消解職業(yè)中毒危害，維護勞動者的生命安全、身體健康及其有關權益，根據(jù)職業(yè)病防治法和其他有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定，制訂本條例。

第二條作業(yè)場所采用有害物品可能將產(chǎn)生職業(yè)中毒危害的勞動保護，適用于本條例。

第三條按照有害物品產(chǎn)生的職業(yè)中毒危害程度，有害物品分成通常有害物品和高毒物品。國家對作業(yè)場所采用高毒物品推行特定管理。

通常有害物品目錄、高毒物品目錄由國務院衛(wèi)生行政部門會同有關部門依據(jù)國家標準制訂、調整并發(fā)布。

第四條專門從事采用有害物品作業(yè)的用人單位(以下縮寫用人單位)應采用合乎國家標準的有害物品，嚴禁在作業(yè)場所采用國家明令禁止采用的有害物品或者采用不合乎國家標準的有害物品。

用人單位應盡可能采用無污染物品;須要采用有害物品的，應優(yōu)先選擇采用殺蟲劑物品。

第五條用人單位應依照本條例和其他有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定，采取有效的防水措施，防治職業(yè)中毒事故的出現(xiàn)，依法出席工傷保險，確保勞動者的生命安全和身體健康。

第六條國家引導研制、研發(fā)、推展、應用領域有助于防治、掌控、消解職業(yè)中毒危害和維護勞動者身心健康的新技術、新工藝、新材料;管制采用或者出局有關職業(yè)中毒危害輕微的技術、工藝、材料;強化對有關職業(yè)病的機理和出現(xiàn)規(guī)律的基礎研究，提升有關職業(yè)病預防科學技術水平。

第七條嚴禁采用童工。

用人單位嚴禁精心安排未成年人和孕期、哺乳期的女職工專門從事采用有害物品的作業(yè)。

第八條工會組織應嚴格執(zhí)行并幫助用人單位積極開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓，對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生工作明確提出意見和建議，與用人單位就勞動者充分反映的職業(yè)病預防問題展開協(xié)同并嚴格執(zhí)行化解。

工會組織對用人單位違背法律、法規(guī)，侵害勞動者合法權益的犯罪行為，有權建議制止;產(chǎn)生輕微職業(yè)中毒危害時，有權建議用人單位實行防水措施，或者向政府有關部門建議實行強制性措施;出現(xiàn)職業(yè)中毒事故時，有權參予事故調查處置;辨認出損害勞動者生命、身心健康的情形時，有權建議用人單位非政府勞動者撤走危險現(xiàn)場，用人單位應立即做出處置。

第九條縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門及其他有關行政部門應依據(jù)各自的職責，監(jiān)督用人單位嚴格遵守本條例和其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，強化作業(yè)場所采用有害物品的勞動保護，避免職業(yè)中毒事故出現(xiàn)，保證勞動者依法擁有的權利。

第十條各級人民政府應強化對采用有害物品作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生安全及有關勞動保護工作的領導，嚴格執(zhí)行、積極支持衛(wèi)生行政部門及其他有關行政部門依法履行職責監(jiān)督檢查職責，及時協(xié)同、化解有關關鍵性問題;在出現(xiàn)職業(yè)中毒事故時，應采取有效措施，掌控事故危害的擴散并消解事故危害，并妥善解決有關善后工作。

第二章作業(yè)場所的預防措施

第十一條用人單位的成立，應合乎有關法律、行政法規(guī)規(guī)定的成立條件，并依法辦理有關相關手續(xù)，獲得營業(yè)執(zhí)照。

用人單位的采用有害物品作業(yè)場所，除應合乎職業(yè)病防治法規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生建議外，還必須合乎以下建議：

(一)作業(yè)場所與生活場所分離，作業(yè)場所嚴禁住人;

(二)有毒作業(yè)與無毒作業(yè)分離，高毒作業(yè)場所與其他作業(yè)場所隔絕;

(三)設置有效率的通風裝置;可能將忽然外泄大量有害物品或者極易導致急性中毒的作業(yè)場所，設置自動報警裝置和事故通風設施;

(四)高毒作業(yè)場所設置應急撤走地下通道和必要的竊險區(qū)。

用人單位及其作業(yè)場所合乎前兩款規(guī)定的，由衛(wèi)生行政部門發(fā)給職業(yè)衛(wèi)生安全許可證，方可專門從事采用有害物品的作業(yè)。

第十二條采用有害物品作業(yè)場所應設置黃色區(qū)域警告線、警告標識和中文警告表明。警告表明應列明產(chǎn)生職業(yè)中毒危害的種類、后果、防治以及應急搶救措施等內容。

高毒作業(yè)場所應設置紅色區(qū)域警告線、警告標識和中文警告表明，并設置通訊報警設備。

第十三條新建、改建、擴建的建設項目和技術改造、技術引進項目(以下泛稱建設項目)，可能將產(chǎn)生職業(yè)中毒危害的，應依照職業(yè)病防治法的規(guī)定展開職業(yè)中毒危害進度表評價，并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審查同意;可能將產(chǎn)生職業(yè)中毒危害的建設項目的職業(yè)中毒危害防水設施應與主體工程同時設計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和采用;建設項目完工，應展開職業(yè)中毒危害掌控效果評價，并經(jīng)衛(wèi)生行政部門環(huán)評合格。

存有高毒作業(yè)的建設項目的職業(yè)中毒危害防水設施設計，應經(jīng)衛(wèi)生行政部門展開衛(wèi)生審查;經(jīng)審查，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生建議的，方可施工。

第十四條用人單位應按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，向衛(wèi)生行政部門及時、如實申報存有職業(yè)中毒危害項目。

專門從事采用高毒物品作業(yè)的用人單位，在申報采用高毒物品作業(yè)項目時，應向衛(wèi)生行政部門遞交以下有關資料：

(一)職業(yè)中毒危害掌控效果評價報告;

(二)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等材料;

(三)職業(yè)中毒事故應急救援預案。

專門從事采用高毒物品作業(yè)的用人單位更改所采用的高毒物品品種的，應依照前款規(guī)定向原立案申報的衛(wèi)生行政部門再次申報。

第十五條用人單位更改名稱、法定代表人或者負責人的，應向原立案申報的衛(wèi)生行政部門備案。

第十六條專門從事采用高毒物品作業(yè)的用人單位，應搭載應急救援人員和必要的應急救援器材、設備，制訂事故應急救援預案，并根據(jù)實際情況變化對應急救援預案盡早展開修改，定期非政府演練。事故應急救援預案和演練記錄應報當?shù)匦l(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和公安部門備案。

第三章勞動過程的防水

第十七條用人單位應依照職業(yè)病防治法的有關規(guī)定，采取有效的職業(yè)衛(wèi)生防護管理措施，強化勞動過程中的防水與管理。

專門從事采用高毒物品作業(yè)的用人單位，應搭載專職的或者全職的職業(yè)衛(wèi)生醫(yī)師和護士;不具備搭載專職的或者全職的職業(yè)衛(wèi)生醫(yī)師和護士條件的，應與依法獲得資質證書的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構簽訂合同，由其提供更多職業(yè)衛(wèi)生服務。

第十八條用人單位應與勞動者簽定勞動合同，將工作過程中可能將產(chǎn)生的職業(yè)中毒危害及其后果、職業(yè)中毒危害防水措施和待遇等如實知會勞動者，并在勞動合同中載明，嚴禁謊報或者蒙騙。

勞動者在已簽定勞動合同期間因工作崗位或者工作內容更改，專門從事勞動合同中未知會的存有職業(yè)中毒危害的作業(yè)時，用人單位應依照前款規(guī)定，如實知會勞動者，并協(xié)商更改原勞動合同有關條款。

用人單位違背前兩款規(guī)定的，勞動者有權婉拒專門從事存有職業(yè)中毒危害的作業(yè)，用人單位嚴禁因此單方面中止或者中止與勞動者所簽定的勞動合同。

第十九條用人單位有關管理人員應熟識有關職業(yè)病預防的法律、法規(guī)以及保證勞動者安全采用有害物品作業(yè)的科學知識。

用人單位應對勞動者展開上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓，普及有關職業(yè)衛(wèi)生科學知識，嚴格執(zhí)行勞動者嚴格遵守有關法律、法規(guī)和操作規(guī)程，指導勞動者恰當采用職業(yè)中毒危害防水設備和個人采用的職業(yè)中毒危害防護用品。

勞動者經(jīng)培訓考核合格，方可上崗作業(yè)。

第二十條用人單位應保證職業(yè)中毒危害防水設備、應急救援設施、通訊報警裝置處在正常適用于狀態(tài)，嚴禁擅自拆毀或者暫停運轉。

用人單位應對前款所列于設施展開經(jīng)常性的保護、檢修，定期檢測其性能和效果，保證其處在較好運轉狀態(tài)。

職業(yè)中毒危害防水設備、應急救援設施和通訊報警裝置處在不正常狀態(tài)時，用人單位應立即停止使用有害物品作業(yè);恢復正常狀態(tài)后，方可再次作業(yè)。

第二十一條用人單位應為專門從事采用有害物品作業(yè)的勞動者提供更多符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的防護用品，并保證勞動者恰當采用。

第二十二條有害物品必須附具說明書，如實列明產(chǎn)品特性、主要成分、存有的職業(yè)中毒危害因素、可能將產(chǎn)生的危害后果、安全采用注意事項、職業(yè)中毒危害防水以及應急搶救措施等內容;沒說明書或者說明書不符合要求的，嚴禁向用人單位銷售。

用人單位有權向生產(chǎn)、經(jīng)營有害物品的單位索要說明書。

第二十三條有害物品的外包裝應合乎國家標準，并以不易勞動者認知的方式印上或者鐵鏈擺有害物品安全標簽。有害物品的外包裝必須存有顯眼的警告標識和中文警告表明。

經(jīng)營、采用有害物品的單位，嚴禁經(jīng)營、采用沒安全標簽、警告標識和中文警告表明的有害物品。

第二十四條用人單位保護、檢修存有高毒物品的生產(chǎn)裝置，必須事先制定保護、檢修方案，明晰職業(yè)中毒危害防水措施，保證保護、檢修人員的生命安全和身體健康。

保護、檢修存有高毒物品的生產(chǎn)裝置，必須嚴苛按照保護、檢修方案和操作規(guī)程展開。保護、檢修現(xiàn)場應存有專人監(jiān)護，并設置警告標志。

第二十五條須要鋁冶煉職業(yè)危害及預防措施

1.職業(yè)危害

電解法煉鋁生產(chǎn)中，職業(yè)危害主要在電解和鑄成廠房內。

(1)燒傷事故。在踢電解質硬殼，提氧化鋁與冰晶石和砍電解質硬殼上的火眼（放氣孔）時，都會崩濺電解質溶液。當自沸陽極的陽極拌阻塞外殼的孔眼時，可以崩濺熱糊漿液。換陽極導電厲害或換預熔陽極塊時，腳摔電解質硬殼上操作方式，可以陷于赤熱的電解液中。用真空臺紙盒取出鋁液，臺紙盒液體和內襯稍存有冷潮，可以核爆噴鋁。鑄錠擺鋁液摸渣，突遇工具冷潮，也必須崩濺鋁液。以上情況都會出現(xiàn)燒傷事故。

(2)窒息事故。電解廠房采用的工具和料箱等都就是鐵制的，難導電；當電解槽附近經(jīng)常放置一些鋁塊鋁屑，槽上通電導體又就是外露的，操作方式人工碰觸，難導致窒息事故。如果電解槽串聯(lián)在一起，對地電壓低，電擊危險就更大。

(3)物體壓制事故。電解廠房內，嘉曼直流電產(chǎn)生強磁場影響，工人采用瓦斯事故致急性職業(yè)中毒診斷問題探討《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等法律、法規(guī)頒布實施后，隨著職業(yè)病工傷保險待遇的逐步全面落實，勞動者與用人單位的法律意識不斷提升，提出申請職業(yè)病確診的例數(shù)存有了很大的減少?，F(xiàn)就煤礦瓦斯事故并致急性職業(yè)中毒確診的問題搞一初步深入探討，可供同行們在職業(yè)病確診工作中參照。

1瓦斯成分

“瓦斯”源自英文和俄文Gas的不能規(guī)范發(fā)音。瓦斯就是礦井中主要由煤層氣形成的有毒氣體，它的主要成分就是甲烷（CH4），甲烷含量通常在83%以上。此外除了少量氮氣、一氧化碳、硫化氫等。瓦斯就是在煤的分解成和煤的變質過程中并存的氣體。在成煤的過程中分解成的瓦斯就是古代植物在堆積成煤的初期，纖維素和有機質經(jīng)厭氧菌的促進作用水解而變成。另外，在高溫、高壓的環(huán)境中，在成煤的同時，由于物理和化學作用，穩(wěn)步分解成瓦斯。瓦斯對空氣的相對密度就是0.554，所以它常蓄積在巷道的上部及高頂處為。瓦斯在煤體中以游離狀態(tài)（即為民主自由狀態(tài)）和迪容狀態(tài)（即為融合狀態(tài)）存有。當壓力、溫度發(fā)生變化時，兩者可以互相轉化。

2瓦斯注重與瓦斯核爆

2.1瓦斯注重

瓦斯注重就是指隨著煤礦采礦深度的減少，瓦斯含量的減少，在地壓（即為地應力）和瓦斯壓力的聯(lián)手促進作用下，并使懦弱煤層突破抵抗線，在瞬間（幾秒鐘或幾分鐘）從煤壁內向冶煉工作面忽然燃燒大量瓦斯和煤粉的現(xiàn)象。瓦斯注重能夠炸毀井巷設施，毀壞通風系統(tǒng)。同時并使井巷充滿著瓦斯與大量煤粉，導致人員窒息而死，煤流掩埋人。

2.2瓦斯核爆

煤礦瓦斯核爆的關鍵性危險源就是甲烷。當?shù)V井中甲烷蓄積超載且濃度達至5%-15%、空氣中氧含量大于12%時，例如碰到氨氣，且燃燒溫度達至650℃-750℃，就存有出現(xiàn)瓦斯核爆的可能將[1]。瓦斯核爆就是一種熱—鏈式反應（也叫做鏈鎖反應），它就是一定濃度的甲烷和空氣中的氧氣在一定溫度促進作用下產(chǎn)生的慘烈的水解反應。礦井瓦斯核爆就是受到限制空間的核爆，它的傳播和影響范圍特別小，往往導致井毀人亡的嚴重后果。

3瓦斯事故并致急性職業(yè)中毒種類

3.1瓦斯注重所致急性職業(yè)中毒

瓦斯的主要成分甲烷就是一種無色、無味、并無臭味的氣體，就是純粹窒息而死性氣體之一，對人基本無污染。存有研究說明，當空氣中的甲烷達至25%時，人可以發(fā)生頭痛、頭暈、不振、體溫快速、心率大力推進、注意力不分散等癥狀；當空氣中的甲烷濃度達至80%以上時，可以引致人員快速喪生。出現(xiàn)瓦斯注重事故時，大量甲烷步入巷道，導致空氣中氧含量減少，引發(fā)作業(yè)人員高熱窒息而死。瓦斯注重事故所引發(fā)的中毒就是甲烷一次或短時間（幾分鐘至數(shù)小時）大量步入人體而引發(fā)的作業(yè)人員中毒，合乎急性職業(yè)中毒的確診原則。由此可見，瓦斯注重事故所導致的中毒危害應當就是職業(yè)性急性甲烷中毒。

3.2瓦斯核爆所致的急性職業(yè)中毒

瓦斯核爆可以產(chǎn)生高溫的火焰面、很強的沖擊波和大量的有毒氣體?；鹧婷婧蜎_擊波所到之處可以導致人員傷亡、設備和通風設施損毀、巷道跨塌。職業(yè)衛(wèi)生安全例會制度1、為確保員工身心健康，強化職業(yè)衛(wèi)生安全信息溝通和及時排查消解事故隱患，每月舉行職業(yè)衛(wèi)生工作討論會。

2、職業(yè)衛(wèi)生工作討論會應當由專人負責管理非政府，單位經(jīng)理主持會議。

3、出席會議人員為單位領導、各部門負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

4、表達或自學上級有關職業(yè)衛(wèi)生方面的文件和指示精神。匯報職業(yè)衛(wèi)生管理人員對最近一個月職業(yè)衛(wèi)生安全工作的情況及隱患自查情況的匯報。

5、探討當前職業(yè)衛(wèi)生安全方面存有的問題，研究自查方案或措施，匯報其他部門有關職業(yè)衛(wèi)生安全方面的意見和建議。

6、融合上級對職業(yè)衛(wèi)生安全的建議和單位實際情況，會議對最近一個月職業(yè)衛(wèi)生安全情況展開總結并部署下一階段工作。

7、職業(yè)衛(wèi)生討論會嚴苛考勤制度，無故不出席會議者中止當月評先資格。

8、每次職業(yè)衛(wèi)生討論會必須存有會議記錄，會后撰寫會議紀要。會議紀要派發(fā)給有關部門。會議記錄、會議紀要檔案留存二年以上。勞動過程中的防護和管理企業(yè)職業(yè)病預防管理措施就是企業(yè)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的具體內容管理犯罪行為，企業(yè)職業(yè)病預防措施與否健全，直接影響企業(yè)義務的履行職責和職工權利的同時實現(xiàn)。為了強化企業(yè)職業(yè)病預防管理，有效率維護職工的身心健康權益，規(guī)定企業(yè)應實行以下職業(yè)病預防管理措施。

（一）設置或者選定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者非政府

職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者非政府就是指企業(yè)專門從事本單位職業(yè)衛(wèi)生管理的職能部門和專設機構。企業(yè)應根據(jù)本單位的實際情況，設置職業(yè)衛(wèi)生管理機構或職業(yè)衛(wèi)生管理非政府，也可以選定某些職能機構或非政府，搭載專職或全職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責管理本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員就是指獲得職業(yè)資格的公共衛(wèi)生醫(yī)師，企業(yè)可以向社會委任或雇用。

（二）制訂職業(yè)病預防計劃和實施方案

企業(yè)應根據(jù)本單位職業(yè)病預防工作須要。制訂切合實際的職業(yè)病預防計劃和具體內容實施方案，計劃應存有目標、指標、進度精心安排、確保措施、考核評價方法等，并按計劃建議，制訂具體內容實施方案，保證計劃的全面落實。

（三）創(chuàng)建、完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程

職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程就是企業(yè)管理者和職工共同嚴格遵守的行為規(guī)范，就是消解或減少職業(yè)病危害因素對職工身心健康影響的管理手段和技術確保措施，也就是防止職業(yè)病危害事故的重要環(huán)節(jié)之一企業(yè)應創(chuàng)建、完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

（四）創(chuàng)建、完善職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者身心健康監(jiān)護檔案

職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工身心健康檔案就是職業(yè)病危害防治、評價、掌控、環(huán)境治理、研究和研發(fā)職業(yè)病預防技術以及職業(yè)病確診鑒別的重要依據(jù)，就是區(qū)別身心健康侵害責任的關鍵證據(jù)之一。企業(yè)應創(chuàng)建、完善職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工身心健康檔案。

（五）創(chuàng)建、完善工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度

工作場所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測、檢測、評價就是企業(yè)的法定義務，只有創(chuàng)建、完善適當?shù)闹贫龋涂梢源_保企業(yè)的履行職責。

（六）創(chuàng)建、完善職業(yè)病危害事故應急救援預案

職業(yè)病危害事故應急救援就是企業(yè)出現(xiàn)職業(yè)病危害事故時非政府應急處置、病人搶救、財產(chǎn)維護的程序、方法和措施，有助于及時掌控事態(tài)，增加事故導致的死傷和損失。應急救援預案應包含救援非政府、人員撤走路線和撤離方法、財務維護對策、事故報告途徑和方式、預警設施、應急防護用品及使用指南、醫(yī)療急救等內容。

（七）企業(yè)必須使用有效率的職業(yè)病防水設施

企業(yè)應優(yōu)先使用有助于預防職業(yè)病和維護勞動者身心健康的新技術、新工藝、新材料，逐步替代職業(yè)病危害輕微的技術、工藝、材料。并為勞動者提供更多個人采用的職業(yè)病防護用品。

產(chǎn)生職業(yè)病危害的企業(yè)，應在顯眼邊線設置公告欄，發(fā)布有關職業(yè)病預防的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。

對產(chǎn)生輕微職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應在其顯眼邊線，設置警告標識和中文警告表明。警告表明應列明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、防治以及應急搶救措施等內容。

對可能將南安市職業(yè)病防治工作現(xiàn)狀與對策近年來，南安市高度重視職業(yè)病預防工作，成績突出?，F(xiàn)將該市職業(yè)病預防工作現(xiàn)狀與對策詳述如下。

1職業(yè)病預防工作現(xiàn)狀

1.1領導注重，把職業(yè)病預防工作列入關鍵議事日程市委、市政府領導秉持從談政治、保與平衡、促發(fā)展的高度啟程，把職業(yè)病預防和勞動保護工作列入的關鍵議事日程，并針對相同時期存有的問題，根據(jù)實際須要及時舉行會議，匯報有關部門的專項工作匯報，對具體內容問題展開深入細致分析、研究，并部署階段性工作；同時還多次舉行全市職業(yè)病預防、勞動保護、安全生產(chǎn)等專題會議，深入細致分析工作形勢，研究工作措施，部署工作任務。市人大先后2次非政府《職業(yè)病防治法》等法規(guī)貫徹執(zhí)行情況考察活動；市政府每年也多次非政府有關部門聯(lián)手積極開展職業(yè)病預防、勞動保護和安全生產(chǎn)小檢查，促進此項工作的深入開展。

1.2部門協(xié)調，齊抓共管局面初步構成市衛(wèi)生局依法對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和職業(yè)性健康檢查制度的繼續(xù)執(zhí)行情況展開監(jiān)督檢查，對職業(yè)病事故非政府衛(wèi)生學調查依法展開嚴肅處理。市勞動與社會保障局對有關勞動衛(wèi)生工程技術依法推行勞動監(jiān)察。工會組織依法對企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生工作展開監(jiān)督，對企業(yè)存有輕微職業(yè)危害和侵害勞動者合法權益，明確提出處理意見并幫助企業(yè)妥善解決。企業(yè)行政主管部門深入細致制訂各行業(yè)職業(yè)病防治規(guī)劃，并深入細致非政府實行，經(jīng)常性檢查各行業(yè)繼續(xù)執(zhí)行國家有關預防職業(yè)病的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的情況。市安監(jiān)局、環(huán)保局、技術監(jiān)督局、工商局、婦聯(lián)、國稅局、地稅局、公安局等部門齊心協(xié)力，密切配合，齊抓共管。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦均搭載專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責管理掌控本轄區(qū)職業(yè)危害狀況，積極主動協(xié)調上級主管部門積極開展職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護管理工作，強化微觀管理，不懈努力消解職業(yè)危害。針對我市制鞋業(yè)和石材粉塵職業(yè)危害狀況，先后設立了苯污染、石材污染等有關綜合治理領導小組，由分管副市長任組長，各有關職能部門領導為成員，負責管理具體內容項目的專項整治，保證全市工業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病預防工作獲得堅實有效地積極開展。

1.3通過宣傳，干部群眾職業(yè)危害和勞動保護法制意識和衛(wèi)生保健科學知識水平獲得提升充分利用各種宣傳渠道、積極開展形式多樣的宣傳活動，在全市刮起自學貫徹落實《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》等有關法律法規(guī)宣傳熱潮，不懈努力營造“關懷生命、高度關注安全”的較好社會氛圍，提升人民群眾的自我防水意識和法制意識。市衛(wèi)生部門著重以宣傳為先導，融合普法工作，大力宣傳衛(wèi)生科學知識、衛(wèi)生法規(guī)、努力提高企業(yè)主、從業(yè)人員的衛(wèi)生科學知識和法制科學知識水平。同時，充分利用其他宣傳媒體，例如有線電視、報刊、大力報導工業(yè)衛(wèi)生工作情況，宣傳職業(yè)衛(wèi)生工作典型示范企業(yè)，并對出現(xiàn)的職業(yè)中毒事故的負面安全展開宣傳教育，努力提高廣大干部群眾、企業(yè)主、從業(yè)人員搞好衛(wèi)生防護的自覺性。衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測人員，深入細致廠礦車間，冷靜指導企業(yè)搞好防水工作，遞送有關宣傳材料，保證努力做到人手1冊。通過宣傳，加強企業(yè)自主管理，獲得企業(yè)主及社會各部門的大力支持和廣為參予，有力地推動工業(yè)衛(wèi)生工作的順利開展。

1.4職業(yè)病危害勞動保護專項整治工作獲得初步成效秉持把日常管理與專項整治有淺談職業(yè)病防治法中放射衛(wèi)生工作的特殊管理《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下縮寫職業(yè)病防治法)于2002年5月1日起至頒布。這就是我國職業(yè)病預防史上的一件大事,標志著我國職業(yè)病預防工作踏上了依法管理的軌道。職業(yè)病危害因素包含粉塵、放射性物質和其他有害、有害物質《職業(yè)病防治法》第,18條規(guī)定,國家對專門從事放射治療等作業(yè)推行特定管理。本文就其特定管理的有關因素展開直觀分析比較。

1、監(jiān)督管理制度

《職業(yè)病防治法》中規(guī)定了一些監(jiān)督管理法律制度,例如職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度;職業(yè)病危害項目申報制度;建設項目“三同時”制度;職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質證書制度;職業(yè)病危害公告、警告、衛(wèi)生檢測、身心健康監(jiān)護制度等,這些制度均適用于放射治療作業(yè),同時又明確提出了推行特定管理。鑒于放射治療作業(yè)的特殊性,國家對放射治療作業(yè)還推行了嚴苛的管理制度,例如放射治療工作許可(備案)制度(或放射治療工作衛(wèi)生許可制度);放射治療工作人員證制度;放射治療事故報告、立案制度等。各種制度均由國家有關部門以《條例》、管理辦法等形式頒布實施,有的已實行幾年、十幾年或幾十年,并獲得了較好的效果。

2、維護的對象及內容

《職業(yè)病防治法》通篇彰顯了對勞動者身心健康及其有關權益的維護,即為維護的對象為勞動者,維護的內容為身心健康及權益。由于放射治療危害源自多方面,且又存有隨機性和確定性效應之分后,因此,放射治療防水維護的對象為全方位的,包含放射治療工作人員、公眾及其后代、被檢者和看護者等,維護內容為身心健康與安全和環(huán)境。

3、對勞動者或工作人員的管理

《職業(yè)病防治法》中詳盡規(guī)定了勞動者的權力和義務,特別就是對勞動者的職業(yè)健康權、受到教育培訓權規(guī)定的較為具體內容,體現(xiàn)了國家對勞動者的關懷和注重。而放射治療防水對工作人員的建議更高,即為具備高中以上文化水平和相當專業(yè)知識和能力的未滿18周歲的專門從事和準備工作專門從事放射治療工作的人員,必須拒絕接受體格檢查,并拒絕接受放射治療防水科學知識培訓和法規(guī)教育,合格者申領《放射治療工作人員證》后方可以專門從事放射治療工作。工作后必須定期拒絕接受體檢、培訓和個人劑量監(jiān)測,建立相應的檔案并留存至瓦解放射治療工作后20a。放射治療工作人員還享用保健津貼,每年2～4周保健放假,放射治療工齡八十20a的在崗人員還可以享用身心健康療養(yǎng),放射治療工作人員的工齡除了特定的計算方法。

4、對設備的管理

《職業(yè)病防治法》中規(guī)定“任何單位和個人嚴禁生產(chǎn)、經(jīng)營、進口和采用國家明令禁止采用的可能將產(chǎn)生職業(yè)危害的設備或者材料。”同時工作場所的“設備、工具、用具等設施應當合乎維護勞動者生理、心理健康的建議”。對產(chǎn)生職業(yè)危害的設備,應當在設備的顯眼邊線設置警告標識和中文警告。而放射治療防水對設備的管理除合乎上述建議外,任何單位在專門從事生產(chǎn)、采用、銷售前,必須獲得省級衛(wèi)生行政部門的許可或和同級公安部門備案后,方可專門從事許可備案范圍內的放射治療工作。放射性同位素和含放射源的射線裝置的儲存、受讓、轉派、借予、運輸?shù)染嬗袊揽恋墓芾碇贫?。用人單位應注意X射線無損檢測的衛(wèi)生防護X射線它具備波長長、穿透力弱、瑩光促進作用、攝影促進作用及生物效用等特征。根據(jù)特性工業(yè)上用作熔接檢測金屬沖壓質量及金屬結構情況：醫(yī)學上用作特征：通過投影、攝片、反射等手段方法，對人體內部器客展開確診及化療工作。

因此，X射線在工業(yè)及醫(yī)學上所起著的促進作用就是非常大的。但是，X射線射入人體后被稀釋產(chǎn)生的生物效應對人體存有侵害，侵害的程度隨其吸收劑量而的定.一般來說,過小劑量對人體無多侵害,小劑量可以引致組織細胞毀壞及血液系統(tǒng)方面的炎癥。因此搞好X射線的衛(wèi)生防護工作就是醫(yī)務工作者訥伊縣關鍵性的研究課題。本文就工業(yè)X射線熔接的衛(wèi)生防護,醫(yī)用X射線恰當采用及防水以及X射線電磁輻射可能將引起的臨床癥狀及確診展開了表列。目的就是增加和防止射線對人體的侵害，并使其充分發(fā)揮更好效能。

關鍵詞：應當注重X射線的衛(wèi)生防護X射線就是由德國知名物理學家佩?康?倫琴1885年辨認出的，它具備波長長、穿透力弱、瑩光促進作用、攝影促進作用及生物效應等特性。根據(jù)其穿透力弱的特性，工業(yè)上用作熔接檢測金屬沖壓質量及金屬結構情況；醫(yī)學上用作投影檢查肉眼所看不出的人體內部器官，例如心、肝、腎、肺等；根據(jù)攝影促進作用的特性，可使X線膠片感光、顯像，用作X線的拍片檢查。隨著科學技術的發(fā)展，醫(yī)學上還通過X射線的生物效應對各種腫瘤展開放射治療。但是，X射線射入人體后被稀釋產(chǎn)生的生物效應對人體存有侵害，侵害的程度隨其吸收劑量多少而的定。一般來說，過小劑量對人身并無侵害，小劑量可以引致組織細胞毀壞及血液循環(huán)系統(tǒng)方面的炎癥。

1、工業(yè)X射線熔接的衛(wèi)生防護

（1）職業(yè)危害主要職業(yè)危害就是，作業(yè)人員受小劑量X劑線的外照射后，可能將引發(fā)外照射放射病。特別就是當機器出現(xiàn)故障，自動控制失靈，作業(yè)人員必須用手制動安全輪，并使輻射源登位；操作室防水屏蔽厚度比較或存有裂縫；作業(yè)人員違背安全操作方式規(guī)定沒能有效率利用防水設備；在上述情況下極容易并使作業(yè)人員患放射病。

（2）衛(wèi)生防護措施①在工作中應當盡量減少輻射源的使用量，減少電磁輻射劑量。②建議準備充分，操作方式嫻熟，動作迅速，增加電磁輻射劑量。③在不能影響工作的前提下，應當盡量靠近放射源。采用機械手、遙控裝置或自動化操作方式設備等，均有利于X射線的防水。④人與輻射源之間設置屏蔽物，以達至弱化射線的目的。X射線反射物體時，其強度會因物體的相互作用而弱化，并遵從以下規(guī)律：A=AOeλτ這就是用屏蔽設施防水X射線的依據(jù)。⑤主要防水措施：熔接室應當設于邊緣化的建筑物內或建筑物底層一角，內設工作間、壓低間、射線探傷機間及顯像間等。工作間的防水墻理應足夠多的厚度，防水層應當根據(jù)最小的輻射量展開排序。工作間通常Ghaziabad窗，如果須要設窗，寡脂地面2-2.5m，工作間的門應設自動聯(lián)銷裝置，以避免毫無關系人員誤闖其中而受電磁輻射，并存有機械通風以排放量臭氧。壓低間與工作間的墻壁和觀察窗理應足夠多的防水厚度，以減少對作業(yè)人員的電磁輻射劑量。室外熔接作業(yè)，必須嚴格遵守衛(wèi)生防護的原則，劃警戒范圍，成立安全信號和標志，不得毫無關系人員步入反射區(qū)域。嚴苛上崗前的體驗制度，凡存有不適癥者，一律不容許步入熔接作業(yè)崗位。嚴苛崗位培訓，作業(yè)人員必須熟識基本知識，熟練掌握操作技能。熔接作業(yè)前，必須搞好一切準備工作工作。透照期間作業(yè)者應當靠近輻射源，在壓低間內操作方式。皺反射時，當輻射源未登位至主防水殼內時，作業(yè)人員嚴禁吻合輻射源。當自動控制失靈需以手制動時，應當盡量使用移動防水屏障展開防水。作業(yè)人員必須裝配劑量儀，輻射場應當定期展開監(jiān)測，射線探傷機應當定期檢查修理。定期對熔接作業(yè)人員展開身體檢查，例如存有不適癥者立即調離，對尚無受