廚師勞務合同范本（三篇）

第2頁共2頁廚師勞務合同范本（甲方）聘用（乙方）為養(yǎng)殖場食堂廚師，為了更好的發(fā)展我公司養(yǎng)殖事業(yè)，經雙方協商，達成如下協議：一、甲方聘用乙方從事食堂廚師工作，合同期限為一年，自簽訂之日起生效;每月____日發(fā)放上一個月工資，工資每月人民幣2400元。二、甲方為乙方提供相關崗位的勞動工具及工作場所，包食宿。三、乙方應服從甲方管理安排，嚴格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。四、乙方責任：1、乙方承諾其身體健康，能夠勝任食堂廚師工作，每半年常規(guī)體檢一次。2、乙方保證食品的清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責任導致場內員工食物中毒，責任由乙方全部承擔。3、聘用期間如乙方患病或非因公負傷的，醫(yī)療費用由乙方自行承擔，醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資。4、如乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度，或嚴重失職、營5、負責協助食堂的采購工作;保證每月不少于一次對冰柜、冰箱的清理，應確保冰凍食品的衛(wèi)生和合理使用，杜絕食品長時間積壓不用現象的發(fā)生。6、掌握菜的份量，調配菜色的品種，保證及時供飯、供菜;洗菜時，蔬菜要去掉老葉、黃葉;瓜果要去皮洗凈，不能留有沙、蟲及其它雜質。7、刀和砧板等工具用完后應洗凈放回原位置，常用工具要定期沸水蒸煮消毒。私舞弊，對甲方利益造成重大損害的，甲方可以隨時解除本協議。8、負責打掃廚房衛(wèi)生，保持食堂餐具、調味臺、地面清潔衛(wèi)生，盡量做到餐廳內無蒼蠅，蚊，蟑螂等，餐廳不能留有衛(wèi)生死角和灰色地帶。9、盡量經常變換飯菜的花色品種，菜肴用料、配料要恰當，做到味道適口，一菜多做;工作時應注意個人衛(wèi)生，接觸食品前要洗手，操作時，嚴格掌握衛(wèi)生要求。10、保證養(yǎng)殖場職工能夠準時開飯和場領導臨時交辦的工作。六、甲方和乙方如因特殊原因解除勞動合同，應提前____日以書面或口頭方式通知對方。七、如有不盡事宜，由雙方協商解決。本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。甲方：河北強園森養(yǎng)殖有限公司（蓋章）乙方：____年____月____日廚師勞務合同范本（二）_____（甲方）聘用（乙方）_____為養(yǎng)殖場食堂廚師，為了更好的發(fā)展我公養(yǎng)殖事業(yè)，經雙方協商，達成如下協議：_____一、甲方聘用乙方從事食堂廚師工作，合同期限為一年，自簽訂之日起生效;每月____日發(fā)放上一個月工資，工資每月人民幣2400元。二、甲方為乙方提供相關崗位的勞動工具及工作場所，包食宿。三、乙方應服從甲方管理安排，嚴格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。四、乙方責任：_____1、乙方承諾其身體健康，能夠勝任食堂廚師工作，每半年常規(guī)體檢一次。2、乙方保證食品的清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責任導致場內員工食物中毒，責任由乙方全部承擔。3、聘用期間如乙方患病或非因公負傷的，醫(yī)療費用由乙方自行承擔，醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資。4、如乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度，或嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的，甲方可以隨時解除本協議。5、負責協助食堂的采購工作;保證每月不少于一次對冰柜、冰箱的清理，應確保冰凍食品的衛(wèi)生和合理使用，杜絕食品長時間積壓不用現象的發(fā)生。6、掌握菜的份量，調配菜色的品種，保證及時供飯、供菜;洗菜時，蔬菜要去掉老葉、黃葉;瓜果要去皮洗凈，不能留有沙、蟲子其它雜質。7、刀和砧板等工具用完后應洗凈放回原位置，常用工具要定期沸水蒸煮消毒。8、負責打掃廚房衛(wèi)生，保持食堂餐具、調味臺、地面清潔衛(wèi)生，盡量做到餐廳內無蒼蠅，蚊，蟑螂等，餐廳不能留有衛(wèi)生死角和灰色地帶。9、盡量經常變換飯菜的花色品種，菜肴用料、配料要恰當，做到味道適口，一菜多做;工作時應注意個人衛(wèi)生，接觸食品前要洗手，操作時，嚴格掌握衛(wèi)生要求。10、保證養(yǎng)殖場職工能夠準時開飯和場領導臨時交辦的工作。六、甲方和乙方如因特殊原因解除勞動合同，應提前____日以書面或口頭方式通知對方。七、如有不盡事宜，由雙方協商解決。本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。甲方：_____（蓋章）乙方：_________年____月____日廚師勞務合同范本（三）甲方：_____酒店乙方：_____甲方因工作需要，經考核，錄用乙方為_____酒店的特聘人員。遵照國家有關勞動法規(guī)和政策，經雙方協商達成如下協議：_____第一條甲方錄用乙方從事_____酒店的服務工作。勞動合同期限為____年（月），從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為個月，至____年____月____日止。第二條基本權利和義務：_____甲方：_____1.根據工作需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定，對乙方進行管理;2.保護乙方的合法權益，應按有關規(guī)定，付給乙方工資;3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);4.依據國家有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分;5.工資每月發(fā)放一次，定于____號發(fā)放。6.特聘廚師工資為元。7.乙方按酒店有關特聘廚師休假、報銷規(guī)定執(zhí)行。乙方：_____1.嚴格按照酒店《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行，并享有本單位合同工權利、義務及各項待遇;2.遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;3.嚴格遵守操作規(guī)程，保證安全工作;4.完成甲方分配的工作任務和經濟指標。第三條：_____合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前一個月通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續(xù)。第四條：_____一方違反本合同，造成對方經濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。第五條：_____必須承諾保守酒店機密