2023年樂成小學教導主任崗位職責

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樂成學校教育主任崗位職責

教育主任是校長領導教育、教學工作的主要助手，是管理學校教育、教學工作的"內(nèi)當家'，詳細負責學校的教育、教學、教研和教務等方面的組織管理工作。其主要職責是：

一、組織管理德育工作

1、幫助校長加強德育工作，貫徹落實中學校德育綱要，制定并執(zhí)行本校德育工作方案。

2、教育同學遵守《中（?。┩瑢W日常行為規(guī)范》和本校的有關紀律制度，了解同學的思想、學習和生活狀況；與班主任、任課老師及學校其他有關方面親密協(xié)作，深化細致做好同學的思想政治教育工作。

3、指導班主任和任課老師制定好班級方案，開展工作，定期召開班主任例會，討論班風學風建設，總結溝通工作閱歷。

4、組織校外教育網(wǎng)，開展校外教育活動。辦好家長學校，定期召開家長會，把教育與家庭教育、社會教育有機結合起來。

二、組織管理教學教研工作

1、幫助校長全面貫徹落實黨的教育方針，組織老師學習貫徹教學方案、課程標準（教學大綱）以及上級有關教學工作的法規(guī)政策，制訂學校的教學工作方案和教學常規(guī)，督促檢查方案的落實執(zhí)行。

2、了解各門學科的課程（教學大綱）、教材，力爭熟識或精通兩門或兩門以上學科。常常檢查老師備課狀況和課堂教學狀況（每星期聽課不少于兩節(jié)），重視教學閱歷和教學資料的積累，準時把握教改動態(tài)，準時溝通總結推廣教學閱歷，不斷提高老師的教學水平。

3、建立和完善校本教研制度，創(chuàng)設良好的教研氛圍，大力推行老師讀書活動，促進老師的專業(yè)進展和綜合素養(yǎng)的提高，促進教學實踐與教學討論相結合，努力把學校建設成為學習化的組織。

4、指導科組、級組、備課組及老師制訂詳細的教研教學工作方案，對執(zhí)行狀況進行檢查和指導，并重點抓好科組扎實有效、制造性地開展活動；定期召開科組、級組、備課組長和同學代表會議，了解教研狀況和各班級教學狀況，并針對教學中存在的問題提出改進看法和建議。

5、重視教學科研工作，組織科組樂觀進行課題試驗討論，指導老師制定試驗方案，定期檢查課題試驗進展狀況，要求各課題結題時寫出試驗報告成果論文。

6、有方案地組織老師參與多種進修學習；加強校本培訓，定期開展老師業(yè)務培訓活動；充分發(fā)揮中老年老師的作用，重視青年老師、骨干老師的培育，做到有方案、有檢查、有效果。

7、關心老師總結閱歷，每學期指導和組織老師撰寫論文與評比溝通至少一次。

8、充分發(fā)掘本縣和學校的課程資源，組織老師樂觀進行校本課程開發(fā)，促使同學共性的進展和老師專業(yè)素養(yǎng)的提高，促進學校特色的形成。

9、做好學校各項檢測的命題工作、審查工作和考試組織工作，指導老師做好質(zhì)量分析，每學期對老師進行聽課狀況匯總和教學質(zhì)量分析報告各一次。

10、領導和組織同學開展課外科技、文娛、體育、讀書、美術、書法等活動，活躍同學的課余生活，開發(fā)同學潛能，培育同學的制造力量。

三、組織教務工作及管理體衛(wèi)工作

1、規(guī)定同學每周活動總量，防止同學學習負擔過重，保證同學有足夠的睡眠時間。

2、仔細貫徹落實體育、衛(wèi)生工作條例，防治流行病、常發(fā)病以及損害事故的發(fā)生，仔細檢查貫徹標準狀況，切實增加同學體質(zhì)。

3、支配好作息時間表、日課表和課外活動表；做好教學資料的分發(fā)、整理、歸檔與保管；管理好圖書室、閱覽室、試驗室、電教室等教學幫助室場工作。

4、做好招生、編班、成果考核、獎懲、休學、轉學、畢業(yè)同學名冊等學籍管理工作。

5、做好老師考核工作。依靠教研組長、班級組長，在常規(guī)檢查、平常抽查的基礎上，做好老師的月考核和學期考核工作。

6、辦理其它有關教務之事項。

篇2:學院基建處總工程師崗位職責

學院基建處總工程師崗位職責

一、負責《基建處職責范圍》內(nèi)各項工作的組織領導工作。

二、每月初向學院領導上報基建處月工作方案及上月工作小結。

三、檢查各崗位職責執(zhí)行狀況。

四、幫助建設辦進行工程招投標工作，并為簽定建設工程合同供應決策看法。

五、代表學院與施工單位、監(jiān)理單位、政府工程建設主管部門及其它相關單位協(xié)調(diào)與溝通。

六、組織工程建設相關單位對施工圖紙會審、工程竣工驗收及備案等工作。審核施工組織設計并參加"四控二管一協(xié)調(diào)'工作。參加工程實施過程中審核工程進度款及竣工結算款的支付工作。

七、負責對專業(yè)技術人員的業(yè)務、技術力量及工作業(yè)績的考核。

八、定期或不定期向主管院長報告工程實施狀況。

篇3:教務到處長崗位職責

教務到處長崗位職責

主持教務處的全面工作，詳細如下：

一、教學方案管理

1、制定學院教學方案。

2、監(jiān)督檢查各系、基礎部的教學方案的實施。

二、教學日程管理

負責制定學院教學日程和教學時間方案。

三、教學場所管理

負責教學場所的支配和調(diào)度。

四、教學過程管理

1、監(jiān)督教學活動規(guī)范、有序、高質(zhì)量的進行。

2、負責老師的滿足度調(diào)查。

3、負責教學監(jiān)督電話和投訴的受理、調(diào)查和提出處理看法。

4、協(xié)調(diào)解決教學過程中存在的問題。

5、組織教學質(zhì)量評價。

6、負責教育教學質(zhì)量工程相關項目的申報工作。

7、負責精品課程建設管理。

五、考試管理

1、負責組織全校性的考試。

2、承辦國家相關的考試。