年度工作總結(jié)模板匯總6篇

第頁共頁年度工作總結(jié)模板匯總6篇【】年度工作總結(jié)模板匯總6篇年度工作總結(jié)篇1今年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，面對日益緊縮的宏觀環(huán)境和工業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)狀，我局堅持穩(wěn)工業(yè)就是穩(wěn)增長的工作思路，積極推進各項工作，確保我縣工業(yè)經(jīng)濟在逆境中求開展。一、20xx年工作總結(jié)〔一〕工業(yè)指標及相關(guān)工作完成情況截止到10月份，一是工業(yè)消費：規(guī)模工業(yè)企業(yè)累計完成產(chǎn)值58.45億元，同比增長8.6%；實現(xiàn)工業(yè)增加值17.21億元，同比增長8.8%，增速排全市第7位；二是工業(yè)投資：全縣工業(yè)固定資產(chǎn)投資完成27.78億元，同比增長5.9%，為市年度方案33億元的84.1%，其中工業(yè)技改完成24.45億，同比增長46.9%；三是節(jié)能降耗：全縣規(guī)模工業(yè)企業(yè)萬元規(guī)模工業(yè)增加值能耗降低率同比下降12%；四是新增工業(yè)規(guī)模企業(yè)：新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)3家，規(guī)模工業(yè)企業(yè)總數(shù)現(xiàn)到達73家；五是規(guī)模工業(yè)企業(yè)稅收奉獻：全年規(guī)模工業(yè)企業(yè)入庫稅金到達6969萬元，較去年同期持平〔同比增長0.6%〕；六是爭取省市專項資金：共為相關(guān)企業(yè)爭取技改、“兩新”、中小企業(yè)開展、新材料、產(chǎn)業(yè)園區(qū)開展等省、市專項資金810余萬元；七是工業(yè)招商：引進工業(yè)工程4個，到位資金近5億元。.〔二〕重點工程建立情況全縣工業(yè)類在建重點工程16個，方案投資9.9億元。1-10月份完成投資6.5億元，完成進度65.6%。其中紫荊山風(fēng)電場及輸電線路工程、志雄日化香皂花消費工程已完成進度和投資任務(wù)，雪峰食品年產(chǎn)2萬噸片片桔及系列濃漿型飲料罐頭產(chǎn)品消費線擴建工程、頂端陶瓷年產(chǎn)1000萬件日用陶瓷消費線改擴建工程完成任務(wù)進度較好，分別完成93.3%、90%?！踩硤@區(qū)平臺建立情況1、紅花園工業(yè)園：截止到10月份，根底設(shè)施建立工程主次干道混凝土面層工程全部完工，人行道路基工程開場平整，擋土墻全部完成，場地平整完成230萬方，完成投資19700萬元。標準廠房工程7#全部完工，5#裝飾工程完成50%，1#樓完成根底工程，2#完成柱梁吊裝工程，完成整個場地二次開挖工程，4#完成樁根底工程，6#完成第一層主體工程，完成投資7425萬元。2、江口工業(yè)園：以湖南省湘維為主導(dǎo)的化工產(chǎn)業(yè)園，正在積極加快企業(yè)轉(zhuǎn)型晉級步伐，投資81400萬元的50kt/a高性能聚乙烯醇纖維工程，預(yù)計明年可以開工建立。華興食品年產(chǎn)2萬噸桔片及楊梅罐頭工程，已完成標準廠房建立和設(shè)備安裝，目前正在進展試消費。3、低莊硅材料產(chǎn)業(yè)基地：基地內(nèi)陽興公路〔硅砂運輸?shù)缆贰掣慕üこ桃淹瓿山ⅲ粬|利新型工業(yè)年產(chǎn)40萬噸鑄造型砂、提純低鐵砂及年產(chǎn)6萬噸硅微粉消費線建立工程已完成標準廠房主體框架和設(shè)備訂購，預(yù)計明年2月份可建成投產(chǎn)；建國硅業(yè)年產(chǎn)32萬噸浮法玻璃和8萬噸超白玻璃器皿〔低鐵砂〕用砂消費線技改工程，已完成技術(shù)方案的論證，預(yù)計明年2月份開工建立。建國硅業(yè)、福耀硅砂采礦權(quán)證辦理，已完成對省、市國土部門資料報送，正在準備由株洲407隊開展相關(guān)地勘工作。通過對安徽蚌阜、鳳陽、海南文昌硅砂產(chǎn)業(yè)的考察，并邀請蚌阜玻璃研究院領(lǐng)導(dǎo)來我縣調(diào)研，提供技術(shù)支持，基地將從產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、硅砂提純、深加工方面等方面和以上實體科研機構(gòu)進展合作，加快推進我縣硅砂產(chǎn)業(yè)開展。4、龍?zhí)妒漠a(chǎn)業(yè)基地：由閩達石材開發(fā)效勞承建的福江石材基地，已完成紅線劃定和建立規(guī)劃，今年2月，政府下達了開工令。閩達公司主要做了基地規(guī)劃和礦山采礦權(quán)設(shè)計工作，閩達公司和我縣石材管委會都在葛竹坪設(shè)立了工作辦公室，廣泛開展了相關(guān)工作，因用地方面有瓶頸、辦采礦權(quán)門檻較高、人文環(huán)境欠佳導(dǎo)致停工。〔四〕局主要工作開展情況1、企業(yè)幫扶：幫助原大江口水泥廠、印刷廠完成大病互助個人繳費局部的代收代繳；幫助工業(yè)供銷公司、天食品廠完成財務(wù)清查及核實工作；開展了湖南省中小企業(yè)“攜手行動”助力小微企業(yè)活動組織及推廣工作，為我縣小微企業(yè)做大做強，出謀劃策。2、國企改制：全縣已啟動改革改制23家國有企業(yè)，采取按兩年分兩步走的思路，力爭20xx年底前徹底完成改制工作任務(wù)。目前首批7家申報養(yǎng)老保險欠費和預(yù)留掛賬處理的企業(yè)職工個人局部欠費收繳工作已全部完畢，3家已完成改制，4家待去省人社廳完成上賬最后程序，即改制工作就可完畢。其他十六家國有企業(yè)，有9家進入個人局部欠費收繳，平均完成率達60%以上，另外7家正在做改制職工大會或職工代表大會前期準備工作。3、電力執(zhí)法：對全縣供、發(fā)、用電企業(yè)進展執(zhí)法檢查，分別對查出有問題的15家企業(yè)下發(fā)了整改通知，對四家企業(yè)或個人進展行政處分案件的調(diào)查取證，并處以行政處分；對全縣42處非法沙場進展停頓供電并撤除設(shè)備；對城南學(xué)校、橋江機場等四家磚廠進展停頓供電并撤除設(shè)備；對全縣24家過期礦山全面采取了停頓供電的措施，有力地打擊非法違法企業(yè)的消費經(jīng)營活動，改變?nèi)h電力市場秩序。同時積極配合縣安委會協(xié)調(diào)江口鎮(zhèn)蘆沖元“7.28”、盧峰鎮(zhèn)散水沖“8.21”、盧峰鎮(zhèn)金沙坪“10.19”觸電事故處理。4、推散禁現(xiàn)：加大兩項專項基金的征收力度，進步散裝水泥和新型墻體材料使用率，運用委托代征，上門征收和政務(wù)中心效勞平臺等多種征收途徑，共征收兩項基金近120萬元。同時積極推進農(nóng)村推散禁現(xiàn)工作，創(chuàng)新形式即散裝水泥銷售網(wǎng)點＋商砼企業(yè)，有利地推動了我縣的“禁現(xiàn)推散、禁實推新”工作的順利開展。二、工作中存在的問題1、新增因素少。在宏觀經(jīng)濟形勢沒有明顯好轉(zhuǎn)的情況下，很多企業(yè)面臨市場需求缺乏、用工本錢上漲、融資困難等問題，不少企業(yè)被退出籠子。企業(yè)申報入規(guī)程序繁瑣、資料證照要求高、時間緊，許多企業(yè)想進進不來，企業(yè)入規(guī)積極性受到影響。新進企業(yè)少、規(guī)模小，受入規(guī)考核指標影響〔年產(chǎn)值20xx萬元以上〕目前新增規(guī)模企業(yè)只有2家，對全縣工業(yè)增長奉獻缺乏。2、園區(qū)支撐缺乏。我縣江口工業(yè)園、低莊硅材料產(chǎn)業(yè)基地、龍?zhí)妒漠a(chǎn)業(yè)基地雖然已經(jīng)初具規(guī)模，但園區(qū)規(guī)模企業(yè)占全縣規(guī)模企業(yè)比重只有19.7%，更面臨產(chǎn)業(yè)晉級轉(zhuǎn)型的各種難題。紅花園工業(yè)園根底設(shè)施和標準廠房建立進展喜人，但離形成產(chǎn)業(yè)集聚尚有一段時間。綜合以上分析^p，園區(qū)對我縣經(jīng)濟開展還起不到主導(dǎo)作用。3、開展環(huán)境不優(yōu)。近年來，我縣相繼出臺了《xx縣優(yōu)化經(jīng)濟開展環(huán)境20條禁令》、《xx縣關(guān)于優(yōu)化投資工程行政審批流程施行方法》等文件，開展環(huán)境有了好轉(zhuǎn)，但相關(guān)職能部門效勞意識淡薄，辦事程序繁瑣現(xiàn)象，還沒有徹底改觀，企業(yè)在辦理各項手續(xù)和證照過程中，仍然需要花費大量時間和精力。另外我縣投融資擔(dān)保體系建立的滯后，也對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、擴能改造和新工程落地造成影響。三、20xx年工作方案1、加強工業(yè)招商護商。跟蹤、效勞好在溆投資的中國化工、國電、中電建、福耀玻璃等央企、大型企業(yè)，并以此為平臺，以商招商，促進進一步深度合作，壯大化工、風(fēng)電、硅材料及其他產(chǎn)業(yè)。采取親情招商，引導(dǎo)家鄉(xiāng)在外成功人士回溆投資。同時，不斷優(yōu)化政務(wù)、市場、人文環(huán)境，營造良好氣氛，確保工業(yè)工程“招得進、留得住”。2、抓好工業(yè)平臺建立。深化“產(chǎn)業(yè)聚集、資節(jié)約、效勞集中”理念，加大江口工業(yè)園投入，完善根底設(shè)施，優(yōu)化效勞環(huán)境和質(zhì)量；繼續(xù)加快和完善紅花園工業(yè)園根底設(shè)施建立，吸納更多新企業(yè)、新工程早日進入園區(qū)，提升產(chǎn)業(yè)承載力、聚集力；加快組建小額貸款擔(dān)保公司，提升中小企業(yè)信譽擔(dān)保才能；建立健全多元投融資體系，鼓勵、引導(dǎo)民間資本投資參與工業(yè)開展。加快中小企業(yè)效勞平臺建立，全面整合社會各類效勞資，重點開展技術(shù)、人才、資金、信息等方面效勞，幫助創(chuàng)業(yè)者解決各類問題和困難。3、突出優(yōu)化環(huán)境工作。要建立健全涉企問題協(xié)調(diào)機制，增強部門協(xié)同配合力度；要進一步完善縣里已出臺的各項優(yōu)惠政策，強化政策執(zhí)行力；要千方百計化解涉企矛盾糾紛，打擊涉企不法事件，杜絕“三亂”行為；要定期組織開展銀企交流活動，鼓勵金融機構(gòu)加大對企業(yè)的信貸支持；要提升效勞程度，針對制約企業(yè)開展土地、資金、環(huán)境、電、油，運等矛盾問題，發(fā)揮職能部門的作用，扎扎實實為企業(yè)想方法出主意解難題。4、幫扶重點企業(yè)和工程。重點圍繞湘維、xx風(fēng)電、雪峰、福耀、建國、益能、樂園竹業(yè)等一批帶動力強、輻射面廣的重點企業(yè)及其重點工程，加大協(xié)調(diào)效勞力度，推動前期工程早日開工，在建工程早日投產(chǎn)，幫助企業(yè)做大做強。通過學(xué)習(xí)先進地區(qū)的成功經(jīng)歷，積極向上爭取專項資金支持，幫助落實縣里各項優(yōu)惠政策，制定出臺更有利政策等多種方法，實實在在幫扶企業(yè)。5、強化信息化建立效勞。加強協(xié)調(diào)效勞和政策引導(dǎo)，支持電信、挪動、聯(lián)通，開發(fā)適應(yīng)4g網(wǎng)絡(luò)特點和挪動互聯(lián)網(wǎng)需求的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，打造新一代通信產(chǎn)業(yè)鏈。在此根底上培育和壯大電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)。同時，通過支持濟民醫(yī)院“數(shù)字醫(yī)院”平臺建立工程，推動我縣其他企業(yè)化平臺建立。四、十三五期間工作思路1、開放引進。把握產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移契機，加大資金、技術(shù)、人才引進力度，突出引進戰(zhàn)略投資伙伴和先進管理形式，建立大工程、扶植大企業(yè)、開展大產(chǎn)業(yè)，通過加強對外交流合作，形成對外開放、內(nèi)部機制靈敏的新型工業(yè)化格局。2、轉(zhuǎn)型晉級。圍繞建立省級先進制造技術(shù)中心的目的，以xx省級工業(yè)集中區(qū)為依托，按照“區(qū)域集中、產(chǎn)業(yè)集聚、開發(fā)集約”的思路，實在推進“工業(yè)退城入園”，遷移改造一批污染企業(yè)，淘汰退出一批優(yōu)勢企業(yè)，支持開展一批都市型企業(yè)，打造各具特色的工業(yè)集中區(qū)，構(gòu)建城市現(xiàn)代化工業(yè)新體系。3、和諧構(gòu)建。大力開展循環(huán)經(jīng)濟，合理開發(fā)利用資，保護生態(tài)環(huán)境，促進工業(yè)開展與環(huán)境的和諧一體；堅持以人為本，實現(xiàn)清潔消費，鼓勵工業(yè)企業(yè)增加平安設(shè)施投入，不斷改善勞動消費條件，保障職工合法權(quán)益；優(yōu)化投資環(huán)境，依法保護企業(yè)合法權(quán)益。年度工作總結(jié)篇2大一的生活就要完畢了，回首過去的一年，大一生活的一切仿佛還在眼前。從剛剛?cè)胄r的無比興奮到初知學(xué)生會的向往.從初次參加學(xué)生會的面試的緊張到剛剛進入學(xué)生會的沖動，從剛剛進入學(xué)生會工作時的茫然至如今從事工作時的坦然，我就是這樣一步一步的走過了我的大一學(xué)生會工作?；叵肫鹪趯W(xué)生會的工作、生活的點點滴滴，不由的就會產(chǎn)生很多感慨.是學(xué)生會給了我一個展示自己舞臺。身為學(xué)生會秘書部的一名成員，在這段工作生活中學(xué)會了很多，也成長了很多!每一次工作，每一次活動，甚至每一次例會，每一次值班都會讓我從中學(xué)到很多東西。比方:如何更好的待人接物，禮貌用語。如何更高效無誤的完成一項任務(wù);工作中應(yīng)注意哪些細節(jié);不同工作的側(cè)重點又是什么:如何在日常工作中見微知著;如何把平淡工作做得更好更有意義等等。下面是我對這一年工作的總結(jié)：1.秘書部的主要從事文秘工作和協(xié)調(diào)，監(jiān)視各部。其中每周的系學(xué)生簽到是秘書的主要工作，在一年的工作中除幾次因事請假，其余每周簽到都有前去簽到處值班與協(xié)助。2.同時秘書部的各項工作我均有參加，如：學(xué)生會工作證制作；院系各大活的通訊稿；系元旦晚會后勤工作；院運動會，院啦啦操比賽拍攝工作等。3.在完成秘書部的工作的同時，積極協(xié)助系辦與其他各部的工作。如：服裝系外出寫生成果展的布展，撤展工作；籃球賽后勤等。在學(xué)生會的工作中，我嘗試了以前許多沒接觸的工作。使自己的才能得到了提升，對學(xué)生會的工作有了更新、更深的認識。同時也認識到自己在工作中不夠細心，工作較為被動等缺乏。在即將到來的新一學(xué)年中，我希望繼續(xù)留在在學(xué)生會工作。用這一年所工作累積的經(jīng)歷使自己更好的為服裝系與學(xué)生會效勞，并希望得到新的挑戰(zhàn)與鍛煉。新的學(xué)年是一個新的起點，我將站在這個新的起點上，不遺余力，不斷學(xué)習(xí)，彌補缺乏，努力工作，盡己所能獲得讓大家滿意的成績。年度工作總結(jié)篇3一年來，頂山司法所在街道黨工委、辦事處的支持幫助下，在區(qū)司法局的關(guān)心指導(dǎo)下，充分發(fā)揮司法行政工作職能，圍繞頂山街道經(jīng)濟建立和社會穩(wěn)定開展工作，獲得了較好成績?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：一、人民調(diào)解工作司法所今年以來積極指導(dǎo)轄區(qū)調(diào)委會及調(diào)解室人民調(diào)解工作。目前，全街共有9個人民調(diào)解委員會，分別是街道調(diào)委會及8個社區(qū)調(diào)委會，建有4個調(diào)解室，分別是穆金榮調(diào)解室、大新華府調(diào)解室及頂山派出所、南門派出所兩個公調(diào)對接調(diào)解室。截止目前，全街各調(diào)解組織調(diào)解各類民事糾紛295件，調(diào)解成功284件，成功率96.3%。其中街道調(diào)委會及穆金榮調(diào)解室、大新華府調(diào)解室共調(diào)解糾紛85件，調(diào)解成功85件，成功率100%，涉及勞動爭議糾紛2件，鄰里糾紛3件，債權(quán)債務(wù)合同糾紛7件，損害賠償糾紛16件，婚姻家庭財產(chǎn)繼承糾紛24件，征地拆遷糾紛33件。頂山及南門派出所公調(diào)對接調(diào)解室共調(diào)解糾紛24件，調(diào)解成功24件，調(diào)解成功率100%，以打架斗毆引發(fā)的損害賠償案件為主，共21件，剩余債務(wù)合同糾紛2件，農(nóng)民工工傷損害賠償1件。8個社區(qū)調(diào)委會共排查受理各類民事糾紛186件，調(diào)解成功175件，調(diào)解成功率94%，其中鄰里糾紛144件，征地拆遷14件，婚姻家庭財產(chǎn)繼承糾紛10件，其他類別糾紛7件。全街全年無調(diào)解不當(dāng)而發(fā)生“民轉(zhuǎn)刑”或非正常死亡事件。二、法治宣傳工作今年是“六五”普法終期考核驗收之年，司法所積極完善各類普法陣地建立，組織開展各項普法活動，推進法治宣傳。一是打造校園法治文化體驗館，完善頂山小學(xué)法治文化校園建立。街道及區(qū)司法局年初斥資16萬元對頂山小學(xué)法治文化校園設(shè)施進展了提檔晉級，并打造集模擬法庭、一體機互動和法治燈箱展示為一體的校園法治文化體驗館。二是開展各類法治文化廣場活動，全年共開展法治廣場宣傳活動11次，發(fā)放普法宣傳材料3000余份。三是加強與各類宣傳媒介合作，拓展法治宣傳渠道。今年以來司法所與浦口電視《法治進展時》欄目合作，打造3期專題宣傳片，并在《金陵晚報》、龍虎網(wǎng)、XX區(qū)政府網(wǎng)等平臺發(fā)表法治宣傳信息20余篇。四是總結(jié)梳理各類普法臺賬，司法所結(jié)合街道相關(guān)部門，總結(jié)歸納街道20xx至20xx年來各項普法臺賬，同時指導(dǎo)浦鎮(zhèn)車輛廠、頂山小學(xué)及南苑、金湯街兩個社區(qū)的臺賬梳理工作。今年6月、7月及11月，街道分別迎接區(qū)、市、省級普法考核組的考核驗收，獲得較高評價。三、社區(qū)矯正工作今年以來，司法所嚴格執(zhí)行《江蘇省社區(qū)矯正工作條例》，落實矯正對象談話教育、匯報、公益勞動等監(jiān)管制度，及時向上級主管部門匯報管教情況，嚴格處分不服從管教人員。全年入矯11人，解矯13人，目前在冊社區(qū)矯正人員16名，其中：管制1人，保外就醫(yī)2人，緩刑13人。在冊矯正對象中涉及暴力犯罪的重點人員3名，涉毒〔販____〕人員1名。全年作出警告處分兩次，訓(xùn)誡處分4次，無收監(jiān)人員，全年共發(fā)放矯正對象困難補助1000元。全部矯正人員均正常在管，全年無重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生。四、安置幫教工作司法所通過建立刑滿釋放人員個人檔案，做好平臺信息錄入，及時更新數(shù)據(jù)等方式做好幫教對象日常管理。同時落實量化等級管理，重點人頭堅持月談話見面制度，保持對幫教對象的心理關(guān)心和生活慰問，全年發(fā)放慰問金1500元。目前在冊幫教對象115名，今年新增幫教對象26人，幫教期滿26人，全年沒有一名幫教對象重新犯罪。五、法律效勞工作根據(jù)寧浦司字〔20xx〕19、20、21號文要求，司法所積極推進基層法律效勞工作，目前司法所在街道8個社區(qū)〔珍珠泉社區(qū)除外〕均建有社區(qū)法律效勞站，裝備法律參謀。在金湯街社區(qū)，司法所聯(lián)絡(luò)XX市高朋律師事務(wù)所年輕有熱情的律師定期駐點，為小區(qū)居民提供零間隔、專業(yè)化的法律效勞，收到較好成效。年度工作總結(jié)篇4一、隊伍建立學(xué)校的德育隊伍建立，重點表如今兩個方面：即德育研究小組和班主任隊伍建立。一般情況是德育研究小組根據(jù)本校實際和上級部門的德育精神，制定我校的德育教育內(nèi)容，然后由德育主管部門布置、負責(zé)施行。上學(xué)期德育研究小組研究制定了《云崗二小學(xué)生德慧教育培養(yǎng)目的體系》，并且?guī)状握髑罄蠋煛W(xué)生、家長的意見，最后定稿。吳校長又通過"ppt"文件，引領(lǐng)全體老師和學(xué)生共同學(xué)習(xí)，使學(xué)生理解學(xué)?！暗禄劢逃康摹斌w系的內(nèi)容，各年級的施行要點，結(jié)合學(xué)校“五色花”即紅花少年的評比，加以落實。為了使每個學(xué)生可以真正理解學(xué)?！暗禄萁逃钡膬?nèi)涵，開學(xué)初，德育部門通過學(xué)校電視臺，向全體學(xué)生講解“德慧相濟知行并進”校園文化的內(nèi)涵，宣傳新校訓(xùn)，征集新?；?。這項工作得到了全體老師、學(xué)生和家長的大力支持，如：在新校徽的征集工作中，學(xué)校征集到近百份老師、家長、學(xué)生的作品，學(xué)校行政部門從中挑選出35份優(yōu)質(zhì)作品，再從35份作品中，精選出6份入選作品，由全體老師投票，評選學(xué)校?；?。最后一〔2〕班常語晨和家長共同創(chuàng)作的“祥云?；铡?，高票中選為學(xué)校新校徽。在班主任隊伍建立中，我校堅持全體培訓(xùn)，樹立典型，經(jīng)歷共享的建立形式。上學(xué)期，學(xué)校進展了全體班主任根本功培訓(xùn)，培訓(xùn)后進展了筆試答卷，31名班主任中，24名成績?yōu)閮?yōu)秀，7名成績?yōu)榱己?，學(xué)校推薦李麗穎、劉曉娜兩位班主任，參加XX區(qū)根本功比賽。為使新班主任快速進步，我校選派剛剛參加工作，并擔(dān)任班主任的張靜老師參加XX區(qū)班主任培訓(xùn)班，張老師克制困難，認真學(xué)習(xí)，上學(xué)期圓滿結(jié)業(yè)，還被評為“優(yōu)秀學(xué)員”。上學(xué)期我校還進展了“問題學(xué)生教育”的班主任培訓(xùn)。10月份進展了班主任工作交流，會上王水英和王麗媛兩位班主任從如何與家長溝通和自己帶班成功的做法，進展了經(jīng)歷介紹，深得其他班主任的稱贊。上一個學(xué)年度，XX區(qū)進展了“學(xué)生喜歡的班主任評選”，本學(xué)期結(jié)果出來，我校郭艷茹、張麗莉、孫秀英三位班主任，被評為“XX區(qū)學(xué)生喜歡的班主任”。為培養(yǎng)老師的良好師德，我校上學(xué)期繼續(xù)開展”每月____三抓”活動，活動開場的優(yōu)秀老師事跡介紹，為學(xué)校師德建立，起到積極的推動作用。本學(xué)期在隊伍建立上有全面，有重點、有典型、有引領(lǐng)的德育隊伍建立形式，有很好的效果，進步了德育隊伍的整體程度。二、依托校本課程，開展“尚行杯”系列教育理論活動〔1〕校級活動開學(xué)初和期末我們分別請來董警官和魏警官向?qū)W生宣講法律、交通等方面的知識講座。10月11日，學(xué)校聯(lián)絡(luò)社會大課堂資單位“房山平安教育自護體驗基地”，帶著全校師生進展“尚行杯”綜合理論活動，本次進展了火災(zāi)、地震、避險、自救、逃生等理論體驗，學(xué)生即增加了平安自護知識，又進步應(yīng)對災(zāi)害的才能，得到學(xué)生的喜歡。9月27日，為增強學(xué)生體質(zhì)，促進學(xué)校體育工作的開展，我校召開了“尚行杯云崗二小田徑運動會”運動會上運發(fā)動一顯身手，極大振奮了學(xué)校的精神相貌。11月25日——29日，我校開展了“尚行杯第二屆英語周活動”，此次活動以感恩為基調(diào)，全過程充滿了感恩之情，獲得圓滿成功?！?〕年級活動在年級的理論活動中，我們根據(jù)各年級特點，制定活動內(nèi)容。按周次安排，按部就班，務(wù)求高效。本學(xué)期，我們組織一年級的學(xué)生和家長進展入學(xué)教育，參觀校園環(huán)境，落實平安教育，使家長學(xué)生理解學(xué)校的要求，盡快適應(yīng)學(xué)校生活；組織二年級學(xué)生在校園內(nèi)開展“保護校園，從我做起”的主題教育活動；對三年級的同學(xué)進展保護植物、保護校園的教育，三年級的學(xué)生為學(xué)校的樹木、花草掛樹牌。組織四年級學(xué)生在學(xué)校和社區(qū)，做“環(huán)保小衛(wèi)士”的活動，同學(xué)們走出教室，撿拾白色垃圾，得到老師和居民的好評。今年的五年級，我們首次嘗試科技體驗教育，學(xué)校首先與三院科技公司聯(lián)絡(luò)，舉辦為期一周的“科技知識”展覽，而后學(xué)校又與科技站聯(lián)絡(luò)，對五年級學(xué)生進展太陽能科技知識講座，動手制作科技小制作，當(dāng)一件件科技小作品和一篇篇科技小體會呈如今我們眼前時，我們受到極大的震撼。此次活動也得到楊君老師和五年級班主任的大力支持，我在這一并表示感謝。六年級的校本課程，我們與學(xué)校的“英月節(jié)”整合，開展感恩教育活動，各班的感恩誓言、感恩海報、感恩卡以及各項小比賽，得到了學(xué)生們的普遍喜歡，學(xué)生也從中得到教育?！?〕扎實推進學(xué)生良好文明習(xí)慣的養(yǎng)成上學(xué)期為催促學(xué)生良好習(xí)慣的形成，進步學(xué)生的文明素養(yǎng)，我們堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶班檢查制度，加強文明禮貌和課間巡查。堅持護導(dǎo)生課間檢查，保障課間平安；堅持每天值周生門口值周，促進學(xué)生養(yǎng)成文明禮貌習(xí)慣。三項檢查每周匯總，發(fā)現(xiàn)問題，周一小結(jié)，并公布各班成績，頒發(fā)流動紅旗。上學(xué)期我們堅持三個優(yōu)秀班的評比，期末選出各年級的優(yōu)秀班，本學(xué)期開學(xué)典禮，為各班頒發(fā)獎狀。在個人方面，上學(xué)期學(xué)校進展了三優(yōu)生、文明禮貌小標兵和紅花少年的評選。期末班主任已為獲獎學(xué)生頒發(fā)了證書。通過學(xué)生們一個學(xué)期的努力，六年級有21人獲得區(qū)級三好生，一至六年級有683人榮獲三優(yōu)生；708人榮獲文明禮貌小標兵；866人榮獲紅花少年。開學(xué)后，班主任要以此為契機，鼓勵獲獎同學(xué)，珍惜榮譽，平時高標準要求自己，起好模范帶頭作用，為形成良好班風(fēng)、校風(fēng)起好帶頭作用。三、少先隊工作1、完善少先隊組織少先隊大隊注重大、中隊干部的培養(yǎng)，積極引領(lǐng)并指導(dǎo)他們開展少先隊工作，輔導(dǎo)員趙麗華老師為隊干部的成長，制定詳實的培訓(xùn)方案，堅持每周二例會，通過講解少先隊知識、傳授工作方法、培訓(xùn)小干部等形式，不斷進步大、中隊干部的工作才能。2、標準升旗儀式學(xué)校每周一升旗儀式采取輪換制，每個中隊正式升旗前，趙老師都組織大隊委對各中隊的升旗手、護旗手進展培訓(xùn)，使升旗儀式莊嚴、標準。各中隊輔導(dǎo)員精心準備國旗下講話，抓住每一個教育時機，對學(xué)生進展愛國、感恩、團結(jié)等方面的教育，儀式后大隊委及時填寫記錄，搜集材料，歸類存檔。3、發(fā)揮播送站的陣地作用小鑼號播送站是少先隊工作陣地之一，每周一、三、五進展播送，安排有評比小結(jié)、發(fā)放流動紅旗，朗讀經(jīng)典美文、優(yōu)秀范文以及學(xué)生們喜歡的小故事等等。年度工作總結(jié)篇520xx年就要完畢了，在過去一年的工作中，我可以自豪的說，我是努力的了，我可以不斷的進步，我也為銀行創(chuàng)造了很多的工作業(yè)績，為工作的開展做出了自己應(yīng)有的奉獻，我知道這些都是我努力的來的結(jié)果，也是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下完成的。20xx年我的工作不能說是完美，但是我想說我已經(jīng)盡力了，雖然我知道自己還是存在著缺乏之處，但是我在不斷的改正中，我會做的更好的。20xx年,本人在黨總支、分管行長、會計主管的關(guān)心指導(dǎo)下,配合營業(yè)室各位主任，認真執(zhí)行營業(yè)室“以會計根底工作標準化管理為中心，以進步會計核算質(zhì)量，防范金融風(fēng)險為重點，扎扎實實地開展工作”的這一工作主線，經(jīng)過營業(yè)室全體人員的精誠合作和自身的不懈的努力，營業(yè)室各方面的工作都有了不同程度的進步，我自身也得到了更好的鍛煉。截止20xx年12月20日營業(yè)室儲蓄存款達13417萬元，比年初新增4702萬元，新增代替發(fā)工資戶4653戶。尤其是今年1月份儲蓄專柜存款打破了億元大關(guān)，新創(chuàng)儲蓄專柜歷史?，F(xiàn)將我本人在xx年一季度的工作情況總結(jié)匯報如下：so1001、做好新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和營銷工作今年，可以說是我行產(chǎn)品的營銷年，今年以來我行新的金融產(chǎn)品層出不窮，我本人也抓緊時間在最短的時間內(nèi)領(lǐng)會新業(yè)務(wù)，掌握新技能，把我行的產(chǎn)品營銷作為今年的重點，大力宣傳和營銷我行產(chǎn)品,同時指導(dǎo)、協(xié)助其他網(wǎng)點開展新業(yè)務(wù)的推銷活動，努力開展中間業(yè)務(wù)。截止到年底，由我主持辦理的基金業(yè)務(wù)有十余種，金額近200余萬元，代理記帳式和電子國債200余萬元，在市行排名中名列前茅。我還在行里的`安排下對全行柜員就網(wǎng)上銀行、callcenter系統(tǒng)、貸記卡業(yè)務(wù)、vip客戶等新業(yè)務(wù)進展了屢次授課。2、加快思想觀念的轉(zhuǎn)變經(jīng)過20xx年的崗位調(diào)整，我本人被聘任為“8級執(zhí)行會計師”,在新的崗位面前，我一再告戒自己盡快找準位置、進入角色，因為營業(yè)室不允許有無所事事的人。卸掉了局部管理方面的擔(dān)子，我把精力集中到抓前臺業(yè)務(wù)和產(chǎn)品營銷上，尤其是對儲蓄存款及相關(guān)新產(chǎn)品的營銷，更是緊抓不敢松懈。進入20xx年，通過認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會我行的一系列職工大會、中層干部會議及我行的第一次“經(jīng)營分析^p會議”的會議精神，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子超常規(guī)、跳躍式開展的嶄新思路，既激發(fā)了營業(yè)室全體人員的工作熱情,同時也拓寬了我本人的工作思路?！扒笊妗眽毫ψ兂闪藙恿?在勞動競賽中以求生存、促開展為主題,不斷加大工作力度,在充分挖掘各方面潛力的根底上,針對實際情況，站在快速開展的高度上,我和營業(yè)室主任客觀分析^p了面對存款增量份額與其它行的差距,在會計主管的指導(dǎo)下詳細制定了工作方案和方案,實在遵循行黨總支確立的“大開展、大市嘗大營銷”的工作思路,在土地補償資金歸集、職工買斷資金代替發(fā)、收復(fù)失去的代替發(fā)工資陣地、集團企業(yè)工資頭上及來兗投資商找打破點,穩(wěn)固擴大了營業(yè)室的客戶群體。營業(yè)室作為核算主體行，是全行各項工作的樞紐，是全行會計核算的中心。要進步我行的會計管理程度和會計核算質(zhì)量，必須從營業(yè)室的會計根底工作抓起。按照內(nèi)部控制制度的要求，通過對營業(yè)室不同崗位、不同業(yè)務(wù)種類進展認真分析^p，重新制定和細化了崗位職責(zé)，調(diào)整了輪崗制度，嚴格了操作流程，制定了錢箱現(xiàn)金管理方法、錢箱單證管理方法、證券業(yè)務(wù)管理方法、憑證整理裝訂方法、會計過失考核方法等一系列管理規(guī)定。明確專人對錢箱現(xiàn)金、單證、重點會計科目及帳戶進展實時監(jiān)控，確保出現(xiàn)問題，及時發(fā)現(xiàn)，及時解決。同時通過制定二次分配方法，將營業(yè)室人員的績效工資與業(yè)務(wù)量、存款任務(wù)完成、核算質(zhì)量、效勞質(zhì)量、勞動紀律等內(nèi)容相結(jié)合，打破了分配上的“小鍋飯”“小平均”，促進了各項任務(wù)目的的完成和效勞質(zhì)量、核算質(zhì)量的進步。此外我本人積極投入到吸存增儲的熱潮中去，班上談存款、班下跑存款，以自身的行動啟發(fā)引導(dǎo)前臺柜員進步存款意識、指標意識。并和同志們總結(jié)了“新客戶以效勞吸引，老客戶用感情穩(wěn)固”這一經(jīng)歷，3月份一個xx年存入營業(yè)室1000美圓的老年客戶密碼遺忘，我先后4次上門為其辦理掛失解掛手續(xù)，該客戶非常感動，將其他銀行的各種存款都轉(zhuǎn)存到營業(yè)室來。為了進步自身和營業(yè)室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，保證我行會計核算質(zhì)量，我們制定了詳細的培訓(xùn)方案和文件傳閱學(xué)習(xí)制度，利用業(yè)余時間組織營業(yè)室人員進展會計業(yè)務(wù)、會計法規(guī)學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育，此外，我還積極參加行里舉辦的統(tǒng)一業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)中，注重實效，不走過場，使自己的業(yè)務(wù)知識趨向全面，業(yè)務(wù)操作更加純熟標準。3、以身作那么，努力學(xué)習(xí)內(nèi)控制度，進步工作效率。20xx年本人和營業(yè)室主任在分管行長、會計主管的要求及指導(dǎo)下嚴格按照內(nèi)控制度的要求，研究不同業(yè)務(wù)量、不同業(yè)務(wù)種類的崗位設(shè)置和勞動組合形式，重新制定細化了會計崗位職責(zé)，嚴格了操作流程，并根據(jù)不同的營業(yè)人員經(jīng)辦的業(yè)務(wù)權(quán)限，確定相應(yīng)的職責(zé)。同時，根據(jù)上級行的要求和我行各網(wǎng)點的實際情況，今年先后參與制定了錢箱現(xiàn)金管理方法、錢箱單證管理方法、證券業(yè)務(wù)管理方法及憑證裝訂管理方法、會計過失考核方法等一系列規(guī)章制度，進一步標準各網(wǎng)點帳務(wù)，使我行的核算手續(xù)更加嚴密，業(yè)務(wù)辦理程序更加平安科學(xué)，做到了互相制約、職責(zé)清楚。強化了內(nèi)部控制，進步了工作效率。在日常工作中，通過主動觀察和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題和業(yè)務(wù)操作中不合理的地方，都能及時給主任和主管匯報，并能及時給柜員和網(wǎng)點提醒，起到了警示建議作用。年度工作總結(jié)篇6時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈