版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
經(jīng)典word整理文檔,僅參考,轉(zhuǎn)Word此處可刪除頁眉頁腳。本資料屬于網(wǎng)絡(luò)整理,如有侵權(quán),請聯(lián)系刪除,謝謝!高中生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)課程實(shí)施方案職業(yè)是人們在社會生活中所從事的以獲得報(bào)酬作為自己主技能的工作。選擇一個(gè)合適的職業(yè),度過一個(gè)成功的職業(yè)生涯,同的階層、位置和高度,開闊眼界、豐富自己。中國未來十年的主導(dǎo)職業(yè):精算師、計(jì)算機(jī)、軟件設(shè)計(jì)、環(huán)保、健康與保健醫(yī)學(xué)、三維打印技術(shù)、保險(xiǎn)、法律、老年醫(yī)學(xué)、旅游管理與服務(wù)、人力資源等。有了職業(yè)之后,職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)技能是行走職場、走向成功的基礎(chǔ)。素質(zhì)。簡單的講,職業(yè)生涯規(guī)劃就是選擇什么樣的行業(yè),什么樣做自己愿意做和有能力做的事,并且把它做好。有意義有目的,學(xué)習(xí)和工作有效率。先準(zhǔn)備一步,多一些計(jì)劃,會獲得多一些,成功早一點(diǎn)。職業(yè)與中學(xué)生并不遙遠(yuǎn)。職業(yè)生涯規(guī)劃特征、職業(yè)生涯規(guī)劃內(nèi)容、職業(yè)生涯規(guī)劃意義、如今職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展現(xiàn)狀、當(dāng)今經(jīng)濟(jì)形勢與求職現(xiàn)狀等內(nèi)容。一、開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃課程的依據(jù)和前提(一)課程依據(jù)1.發(fā)展心理學(xué)的依據(jù)們的興趣和能力,并且感知他們適合哪一種工作。美國的職業(yè)②與職業(yè)社會價(jià)值、就業(yè)機(jī)會,開始進(jìn)行擇業(yè)嘗試。最近心理學(xué)家時(shí)候就為自己制定一套長遠(yuǎn)、可行的職業(yè)生涯規(guī)劃非常重要。2.存在專業(yè)選擇失誤和職業(yè)困惑的現(xiàn)實(shí)依據(jù)做”,給自己帶來很多困擾。曾經(jīng)有一個(gè)對大學(xué)生的調(diào)查顯示,有為,如果再給他一個(gè)機(jī)會,他不會選擇現(xiàn)在這個(gè)專業(yè)。曾經(jīng)參加當(dāng)時(shí)就覺得如果能有門課程可以幫助學(xué)生了解報(bào)考專業(yè)和相關(guān)職業(yè)那是相當(dāng)?shù)谋匾椭匾摹?.高考填報(bào)志愿的客觀需要有很大關(guān)系。(二)課程前提規(guī)劃設(shè)計(jì)過程中起著調(diào)節(jié)和指南作用。一個(gè)人選擇什么樣的生的。任何人的生涯理想必然要受到社會環(huán)境、社會現(xiàn)實(shí)的制約。機(jī)地結(jié)合起來。2.正確進(jìn)行自我分析和生涯分析。首先,要通過科學(xué)認(rèn)知的方法和手段,對自己的生涯興趣、氣質(zhì)、性格、能力等進(jìn)行全面認(rèn)識,清楚自己的優(yōu)勢與特長、劣勢與不足。避免設(shè)計(jì)中的盲目性,達(dá)到設(shè)計(jì)高度適宜。其次,現(xiàn)代生涯具有自身的區(qū)域性、行業(yè)性、崗位性等特點(diǎn)。人才供給情況、平均工資狀況、行業(yè)的非正式團(tuán)體規(guī)范等;還要了解生涯所需要的特殊能力。3.構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu)。知識的積累是成才的基礎(chǔ)和必要條件,但單純的知識數(shù)量并不足以表明一個(gè)人真正的知識水平,一般指寶塔型和網(wǎng)絡(luò)型兩種。4.培養(yǎng)生涯需要的實(shí)踐能力。綜合能力和知識面是用人單位選擇人才的依據(jù)。一般來說,進(jìn)入崗位的新人,應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)滿足社會需要的決策能力、創(chuàng)造能力、社交能力、實(shí)際操作能力、應(yīng)變能力等。5.參加有益的生涯訓(xùn)練。生涯訓(xùn)練包括生涯技能的培訓(xùn),兼職、模擬性生涯實(shí)踐、生涯意向測評等進(jìn)行生涯訓(xùn)練。二、開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃課程的意義與原則后的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展乃至人生規(guī)劃具有重大意義:1.了解職業(yè)生涯規(guī)劃課程,提高職業(yè)規(guī)劃意識。2.初步了解各行各業(yè)的行業(yè)分析,通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以比較準(zhǔn)確地定位未來職業(yè)方向。3.通過個(gè)性心理和職業(yè)傾向測試進(jìn)行自我評估,對自己進(jìn)行全面的認(rèn)識和分析,提高自我認(rèn)識能力。(二)生涯規(guī)劃八條原則1.利益整合原則。利益整合是指個(gè)人利益與組織利益的整織的需要和機(jī)會上。2.公平、公開原則。在生涯規(guī)劃方面,學(xué)校在提供有關(guān)生涯發(fā)展的各種信息、教育培訓(xùn)機(jī)會、任職機(jī)會時(shí),都應(yīng)當(dāng)公開其條件標(biāo)準(zhǔn),保持高度的透明度。這是學(xué)生人格受到尊重的體現(xiàn),是維護(hù)學(xué)生整體積極性的保證。3.協(xié)作進(jìn)行原則。協(xié)作進(jìn)行原則,即生涯規(guī)劃的各項(xiàng)活動,都要由組織與個(gè)人雙方共同制定、共同實(shí)施、共同參與完成。生系。建立互信關(guān)系的最有效方法就是始終共同參與、共同制定、共同實(shí)施生涯規(guī)劃。4.動態(tài)目標(biāo)原則。一般來說,組織是變動的,組織的職位是動態(tài)的,因此組織對于個(gè)人的生涯規(guī)劃也應(yīng)當(dāng)是動態(tài)的。在證外,還要注重學(xué)生在成長中所能開拓和創(chuàng)造的新的崗位。5.時(shí)間梯度原則。由于生涯具有發(fā)展階段和生涯規(guī)劃周期發(fā)展的任務(wù),生涯規(guī)劃與管理的內(nèi)容就必須分解為若干個(gè)階段,并劃分到不同的時(shí)間段內(nèi)完成。每一時(shí)間階段又有“起點(diǎn)”和沒有明確的時(shí)間規(guī)定,會使生涯規(guī)劃陷于空談和失敗。6.發(fā)展創(chuàng)新原則。發(fā)揮個(gè)人的“創(chuàng)造性”這一點(diǎn),在確定制定一套規(guī)章程序,讓個(gè)人循規(guī)蹈矩、按部就班地完成,而是要目的。還應(yīng)當(dāng)看到,一個(gè)人生涯規(guī)劃的成功,不僅僅是職務(wù)上的提升,還包括工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換或增加、責(zé)任范圍的擴(kuò)大、創(chuàng)造性的增強(qiáng)等內(nèi)在質(zhì)量的變化。7.全程推動原則。在實(shí)施生涯規(guī)劃的各個(gè)環(huán)節(jié)上,對個(gè)人進(jìn)行全過程的觀察、設(shè)計(jì)、實(shí)施和調(diào)整,以保證生涯規(guī)劃與管理活動的持續(xù)性,使其效果得到保證。8.全面評價(jià)原則。為了對個(gè)人的生涯規(guī)劃發(fā)展?fàn)顩r和組織的生涯規(guī)劃與管理工作狀況有正確的了解,要由組織、個(gè)人、管理者、家庭成員以及社會有關(guān)方面對生涯規(guī)劃進(jìn)行全面的評價(jià)。在評價(jià)中,要特別注意下級對上級的評價(jià)。三、課程目標(biāo)劃方面均實(shí)現(xiàn)發(fā)展。發(fā)展和國家需要、社會發(fā)展相結(jié)合,確立職業(yè)的概念和意識,愿意為實(shí)現(xiàn)個(gè)人的生涯發(fā)展和社會發(fā)展主動做出積極的努力。相關(guān)信息、相關(guān)的職業(yè)分類知識以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)的基本知識。認(rèn)識與分析技能、信息搜索與管理技能、生涯決策技能、求職技問題解決技能、自我管理技能和人際交往技能等。四、教學(xué)計(jì)劃課程在高一作為必修課程開設(shè),每學(xué)期18課時(shí),而第二學(xué)期則作為選修課程開設(shè),一學(xué)年36課時(shí),具體安排如下表:學(xué)期課教學(xué)時(shí)方法課堂講通過介紹職業(yè)對個(gè)授、課體生活的重要意義堂活動以及對高中生未來與小組職業(yè)影響的介紹與討論、分析,激發(fā)學(xué)生關(guān)請大學(xué)注自身的職業(yè)發(fā)生作職展;了解職業(yè)生涯業(yè)準(zhǔn)備規(guī)劃的基本概念和報(bào)告、基本思路;明確高職業(yè)測中生活與未來職業(yè)評生涯的關(guān)系。5.職業(yè)角色與其他生活角色的關(guān)系;6.高中生活對職業(yè)生涯發(fā)展的影響。課堂講使學(xué)生了解影響職授、課業(yè)發(fā)展與規(guī)劃的內(nèi)堂活外部重要因素,為動、小科學(xué)、有效地進(jìn)行組討職業(yè)規(guī)劃做好鋪墊4論、案與準(zhǔn)備。3.影響職業(yè)生涯發(fā)展的課例分環(huán)境因素。課堂講引導(dǎo)學(xué)生通過各種授、使方法、手段來了解用測評自我,并了解自我工具、特性與職業(yè)選擇和案例分發(fā)展的關(guān)系,形成析、企初步的職業(yè)發(fā)展目業(yè)人力標(biāo)4.需要和價(jià)值觀的概念;價(jià)值觀與職業(yè)的關(guān)5.整合以上特性,形成初步的職業(yè)期望。四、了解職業(yè)課堂講使高中學(xué)生了解相授、分關(guān)職業(yè)和行業(yè),掌組調(diào)握搜集和管理職業(yè)查、課信息的方法。堂討4課堂講使學(xué)生了解所處環(huán)授、完境中的各種資源和成作限制,能夠在生涯二環(huán)境中的可利用資源;4業(yè)、進(jìn)決策和職業(yè)選擇中學(xué)2.了解國家、社會、地課行職業(yè)充分利用資源期方區(qū)域等大環(huán)境中的相時(shí)信息調(diào)探索其對個(gè)人職業(yè)發(fā)展的意義和價(jià)值。六、職業(yè)發(fā)展決策1.決策類型;職業(yè)生涯與發(fā)展決策的影響因素(教育程度、工作及家庭對決策的影響,個(gè)人2.決策相關(guān)理論;決策模型在職業(yè)生涯與發(fā)展決策過程中的應(yīng)用;3.做出決策并制定個(gè)人行動計(jì)劃;課堂講使學(xué)生了解職業(yè)發(fā)授、個(gè)展決策類型和決策人經(jīng)驗(yàn)的影響因素,思考分析、并改進(jìn)自己的決策課后練模式。引導(dǎo)學(xué)生將習(xí)決策技能應(yīng)用于學(xué)業(yè)規(guī)劃、職業(yè)目標(biāo)選擇及職業(yè)發(fā)展過程。職場人具體分析已確定職物訪業(yè)和該職業(yè)需要的談、小專業(yè)技能、通用技組討能,以及對個(gè)人素論、團(tuán)質(zhì)的要求,并學(xué)會隊(duì)訓(xùn)通過各種途徑來有練、優(yōu)效地提高這些技秀畢業(yè)能。生報(bào)告會、職業(yè)生涯規(guī)劃比1.目標(biāo)職業(yè)對專業(yè)技能的要求;這些技能與所學(xué)課程的關(guān)系;評價(jià)個(gè)人目前所掌握的技能水平;2.目標(biāo)職業(yè)對通用技能分析判斷、問題解決、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)合作、的要求;識別并評價(jià)自己的通用技能;掌握通用技能的提高方法;3.目標(biāo)職業(yè)對個(gè)人素質(zhì)勤奮等)的要求;了解個(gè)人的素質(zhì)特征;制定提高個(gè)人素質(zhì)的實(shí)施計(jì)劃;賽4.根據(jù)目標(biāo)職業(yè)要求,制定高中期間的學(xué)業(yè)規(guī)劃。課堂講引導(dǎo)學(xué)生了解學(xué)校授、經(jīng)和職場、學(xué)生和職驗(yàn)分業(yè)人的差別,建立學(xué)生和職業(yè)人的差別;4享、優(yōu)對工作環(huán)境客觀合2.初入職場可能會面臨課秀畢業(yè)理的期待,在心理的問題以及解決方式。時(shí)生報(bào)告上做好進(jìn)入職業(yè)角色的準(zhǔn)備,實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。職場人使高中學(xué)生了解影物訪響職業(yè)成功的因談、實(shí)素,積累相關(guān)技能,習(xí)見發(fā)展良好品質(zhì),成習(xí)、選為合格的職業(yè)人。優(yōu)秀學(xué)生作一場職業(yè)經(jīng)驗(yàn)報(bào)告五、教學(xué)模式1.職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)課程既有知識的傳授,也有技能的培養(yǎng),還有態(tài)度、觀念的轉(zhuǎn)變,是集理論課、實(shí)務(wù)課和經(jīng)驗(yàn)課為重要,態(tài)度、觀念的改變是課程教學(xué)的核心,因此,它的經(jīng)驗(yàn)課程屬性更為重要。2.在教學(xué)中,應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮師生雙方在教學(xué)中的主動性和創(chuàng)按照課程的進(jìn)程,積極開展自我分析、職業(yè)探索、社會實(shí)踐與調(diào)查、小組討論等活動,提高對自我、職業(yè)和環(huán)境的認(rèn)識,做出合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。3.本課程應(yīng)采用理論與實(shí)踐相結(jié)合、講授與訓(xùn)練相結(jié)合的方式進(jìn)行。教學(xué)可采用課堂講授、典型案例分析、情景模擬訓(xùn)練、小組討論、角色扮演、社會調(diào)查、實(shí)習(xí)見習(xí)等方法。4.在教學(xué)的過程中,要充分利用各種資源。除了教師和學(xué)生自身的資源之外,還需要使用相關(guān)的職業(yè)生涯與發(fā)展規(guī)劃工具,包括職業(yè)測評、相關(guān)圖書資料等;可以調(diào)動社會資源,采取與外聘專家、優(yōu)秀畢業(yè)生、職場人物專題講座和座談相結(jié)合的方法。5.教學(xué)時(shí)間,主要通過既有的班會和團(tuán)隊(duì)活動課進(jìn)行,建議高一第一學(xué)期每周一節(jié),必修;而第二學(xué)期,則針對有興趣的同學(xué)繼續(xù)開設(shè)選修
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 聘請專家的協(xié)議書(2篇)
- 南京航空航天大學(xué)《電離輻射探測學(xué)》2021-2022學(xué)年期末試卷
- 南京工業(yè)大學(xué)浦江學(xué)院《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 多變的顏色說課稿
- 南京工業(yè)大學(xué)浦江學(xué)院《計(jì)算機(jī)組成原理與匯編語言》2021-2022學(xué)年期末試卷
- 《小青蛙找家》說課稿
- 南京工業(yè)大學(xué)《藥劑學(xué)實(shí)驗(yàn)》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 南京工業(yè)大學(xué)《數(shù)學(xué)模型與數(shù)學(xué)軟件》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 南京工業(yè)大學(xué)《深度學(xué)習(xí)應(yīng)用技術(shù)》2022-2023學(xué)年期末試卷
- 南京工業(yè)大學(xué)《綠色交通》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 社區(qū)警務(wù)工作培訓(xùn)
- 人大代表履職工作總結(jié)
- 難忍之隱-肩頸疼課件
- 屋頂光伏安裝安全施工方案
- 腦梗死的患者的心理護(hù)理
- 《西方經(jīng)濟(jì)學(xué)》-完整全套課件
- 中華律師協(xié)會 風(fēng)險(xiǎn)代理合同
- 鋰離子電池儲能電站熱失控預(yù)警與防護(hù)研究進(jìn)展
- RIGOL-DS1102CD數(shù)字示波器的使用方法課件
- 自閉兒童創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
- 解決員工沖突和問題的方法
評論
0/150
提交評論