2023年裝修公司員工合同（6份范本）

2023年裝修公司員工合同（6份范本）

書目

第1篇裝修公司員工聘用合同

第2篇裝修公司員工勞務(wù)合同書

第3篇成都裝修公司員工勞務(wù)合同

第4篇裝修公司員工勞動合同

第5篇裝修公司員工勞務(wù)合同

第6篇防水裝修公司員工勞務(wù)合同

裝修公司員工聘用合同

2023裝修公司員工聘用甲方：電話：

乙方：性別：

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國民法典》(以下簡稱《民法典》)和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在同等自愿、公允公正、協(xié)商一樣、誠懇信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

一、合同期限

(一)甲乙雙方同意按以下第__種方式確定本合同期限。

a、有固定期限：從__年__月__日起至__年__月__日止,其中試用期自__年__月__日起至__年__月__日止。

b、無固定期限：從__年__月__日起至__年__月__日止,其中試用期自__年__月__日起至__年__月__日止。

c、以完成工作任務(wù)為勞動合同期限：從__年__月__日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。

二、工作內(nèi)容和工作地點

(一)乙方依據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。甲方可依據(jù)工作須要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，根據(jù)合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方聽從甲方的支配及培訓(xùn)等工作。

(二)甲方支配乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)機房支配的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為______。

三、工作時間和休息休假

每周周__至周__工作，上午__下午___。

每周周__為休息日。特別狀況根據(jù)客戶需求支配工作實景等下班。

四、勞動酬勞

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)供應(yīng)了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月__元

(三)經(jīng)甲乙上方協(xié)商一樣，對乙方的工資酬勞做下列安排：

a、方的工資酬勞根據(jù)甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部種子安排方法絕地共，依據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_____元。

b、甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資安排方法，乙方的基本工資確定為每月__元，以后依據(jù)內(nèi)部工資安排方法調(diào)整其工資;績效工資依據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻(xiàn)根據(jù)內(nèi)部安排方法考核確定。

c、甲方實行提成工資制，依據(jù)甲乙雙方同等自愿的條件下作出下列提成工資制：

d、提成每月__號按客戶所交工程款的比例發(fā)放。

e、中途無故不干丟下工地不管等緣由，甲方無理由拒絕發(fā)放乙方的一切工資以及提成，情節(jié)嚴(yán)峻的甲方可追究其法律責(zé)任。

(四)甲方依據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等，合理提高乙方工資。

五、勞動紀(jì)律

甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方根據(jù)執(zhí)行。

六、勞動合同終止條件

1、勞動合同期滿的;

2、在運用期內(nèi)達(dá)不到甲方的基本業(yè)務(wù)實力的;

3、泄露甲方商業(yè)機密的或私自接私轉(zhuǎn)單等狀況的。

4、不聽從甲方工作支配的。

5、因工傷或病害等無實力工作等緣由的。

七、勞動爭議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)整不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以干脆向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到?jīng)_裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法效益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有感部門舉報。

八、其他

(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生改變，應(yīng)當(dāng)剛好告知甲方，以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜，均按國家有感規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方同等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于__年__月__日生效。

(六)本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補充協(xié)議。

甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。

甲方法定代表人簽名：乙方簽名：

公章

簽名日期：

裝修公司員工勞務(wù)合同書

甲方：___________________________________乙方：____________________________________

依據(jù)《_________》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方根據(jù)同等自愿、協(xié)商一樣的原則訂立本合同。

一、合同期限

從________年_____月______日至_________年_______月______日止。

二、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位為:____________________

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是：_______________

三、工資福利待遇

(一)乙方正常工作時間的工資按_____元/月執(zhí)行。

(二)甲方每月應(yīng)向乙方發(fā)放價值_____元上網(wǎng)卡，或等值上網(wǎng)工作卡。

(三)甲方依據(jù)網(wǎng)吧的經(jīng)營狀況和乙方表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。

(四)甲方每月日發(fā)放工資，不得拖欠。

(五)國家法定節(jié)假日，乙方工資_____倍領(lǐng)取，并享受甲方供應(yīng)的福利用品(或者可以協(xié)商進(jìn)行等價值的物質(zhì)補償，須征求乙方看法同意方可)。

(六)甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)一日三餐并供應(yīng)住宿。

四、_____和平安協(xié)議

(一)甲方切實愛護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的平安和健康。

(二)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。

(三)乙方為愛護(hù)網(wǎng)吧及顧客財產(chǎn)人身平安因工負(fù)傷，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)全部醫(yī)療費用。

(四)乙方在非工作時間所發(fā)生的任何意外人身損害，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。

五、勞動紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守網(wǎng)吧管理制度，聽從管理，按時完成工作任務(wù)。

(二)甲方有權(quán)對乙方履行制度的狀況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)如乙方駕馭甲方的商業(yè)隱私，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)隱私。

六、本合同的解除

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，本合同可以解除。

(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：

1、乙方嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

2、嚴(yán)峻失職、假公濟私，對甲方利益造成重大損害的;

3、甲方歇業(yè)、停業(yè)、面臨破產(chǎn)的;

(三)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1、甲方以暴力、_____或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動酬勞，克扣或無故拖欠工資的;

3、甲方以其它不正值的理由拖延時間或者阻撓不予同意解除合同的;

4、甲方不能為乙方供應(yīng)更好的崗位和發(fā)展機會。

(四)乙方無故解除本合同的，不得領(lǐng)取當(dāng)月工資。

(五)正常解除合憐憫況下，甲方須根據(jù)本合同規(guī)定付給乙方工資等費用，不得拖欠。

七、有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同

1、在不損害國家、集體和他人利益的狀況下，雙方協(xié)商一樣的;

2、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生了重大改變，經(jīng)與乙方協(xié)商一樣的

3、由于不行抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4、勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一樣，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動爭議_____、向人民法院起訴。

九、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

甲方(公章)：_________________________乙方(公章)：_____________________

成都裝修公司員工勞務(wù)合同

2023成都裝修公司員工勞務(wù)甲方：___________________________________乙方：____________________________________

依據(jù)《_________》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方根據(jù)同等自愿、協(xié)商一樣的原則訂立本合同。

一、合同期限

從________年_____月______日至_________年_______月______日止。

二、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位為:____________________

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是：_______________

三、工資福利待遇

(一)乙方正常工作時間的工資按_____元/月執(zhí)行。

(二)甲方每月應(yīng)向乙方發(fā)放價值_____元上網(wǎng)卡，或等值上網(wǎng)工作卡。

(三)甲方依據(jù)網(wǎng)吧的經(jīng)營狀況和乙方表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。

(四)甲方每月日發(fā)放工資，不得拖欠。

(五)國家法定節(jié)假日，乙方工資_____倍領(lǐng)取，并享受甲方供應(yīng)的福利用品(或者可以協(xié)商進(jìn)行等價值的物質(zhì)補償，須征求乙方看法同意方可)。

(六)甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)一日三餐并供應(yīng)住宿。

四、勞動愛護(hù)和平安協(xié)議

(一)甲方切實愛護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的平安和健康。

(二)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。

(三)乙方為愛護(hù)網(wǎng)吧及顧客財產(chǎn)人身平安因工負(fù)傷，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)全部醫(yī)療費用。

(四)乙方在非工作時間所發(fā)生的任何意外人身損害，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。

五、勞動紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守網(wǎng)吧管理制度，聽從管理，按時完成工作任務(wù)。

(二)甲方有權(quán)對乙方履行制度的狀況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)如乙方駕馭甲方的商業(yè)隱私，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)隱私。

六、本合同的解除

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，本合同可以解除。

(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：

1、乙方嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

2、嚴(yán)峻失職、假公濟私，對甲方利益造成重大損害的;

3、甲方歇業(yè)、停業(yè)、面臨破產(chǎn)的;

(三)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1、甲方以暴力、威逼或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動酬勞，克扣或無故拖欠工資的;

3、甲方以其它不正值的理由拖延時間或者阻撓不予同意解除合同的;

4、甲方不能為乙方供應(yīng)更好的崗位和發(fā)展機會。

(四)乙方無故解除本合同的，不得領(lǐng)取當(dāng)月工資。

(五)正常解除合憐憫況下，甲方須根據(jù)本合同規(guī)定付給乙方工資等費用，不得拖欠。

七、有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同

1、在不損害國家、集體和他人利益的狀況下，雙方協(xié)商一樣的;

2、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生了重大改變，經(jīng)與乙方協(xié)商一樣的

3、由于不行抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4、勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一樣，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

九、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

甲方(公章)：_________________________乙方(公章)：_____________________

裝修公司員工勞動合同

甲方(用人單位)：_________________

法定代表人(托付代理人)：_________________

乙方(勞動者)姓名：_________________

甲方因業(yè)務(wù)擴展須要，招(雇)乙方為本公司職工。依據(jù)《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》、《私營企業(yè)勞動管理暫行規(guī)定》和有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方在自愿基礎(chǔ)上，經(jīng)同等協(xié)商，同意簽訂本勞動合同

第一條合同期限

本合同期從20__________年3月15日起至20__________年3月15日止，1年。其中試用期從20__________年月日起至年月日止，共3個月。

其次條工作任務(wù)

甲方支配乙方從事工作。

乙方同意按甲方工作須要，在崗位，擔(dān)當(dāng)任務(wù)，擔(dān)當(dāng)工種。

乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)：_________________

第三條工作平安、衛(wèi)生條件

1.甲方必需執(zhí)行國家有關(guān)勞動平安與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，實行勞動愛護(hù)措施，改善勞動條件，建立平安工作規(guī)章制度，保證平安生工作和職工健康。

2甲方不得支配未成年工(16歲以下)不宜從事的工種。

第四條勞動管理

1.甲方必需嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定，并依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項規(guī)章。

2.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、平安工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成狀況的權(quán)利。

3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度，不得把公司的各種機密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)覺并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟損失的，應(yīng)依據(jù)后果及責(zé)任大小賜予賠償。

工作中應(yīng)聽從甲方管理，主動完成所從事的工作。

第五條工作時間和勞動酬勞

1.甲方應(yīng)實行每日8小時工作制每月有薪假為3天，因工作須要確需延長工作時間的，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

2.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資(絕技殊狀況除外);每月10號為發(fā)薪日。

3.甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)公司的工程發(fā)展及乙方的業(yè)績優(yōu)異程度、工作效率、在公司的表現(xiàn)程度逐步提高乙方的工資水平。(詳細(xì)工資調(diào)整為：_________________(1)文員：_________________每月800元;注：_________________若有業(yè)務(wù)引進(jìn)即加上本月提成。(2)設(shè)計師：_________________每月2000元加上本月所設(shè)計的業(yè)務(wù)提成。(3)業(yè)務(wù)員：_________________若是新員工每月600元加提成,3個月試用期,試用期間假如有業(yè)績的即在原來的底薪上加200元,并升為正式員工：_________________工資為800元加本月業(yè)務(wù)提成,但每月要保證有一個業(yè)務(wù)來往。)注：_________________以上工資的調(diào)整和最終說明權(quán)屬本公司的法定代表人

第六條保險

為了員工的人身平安,本公司為各員工所買的保險為：_________________中國人民保險公司的團體人身意外損害保險,詳細(xì)如下

(1)此保險的保險對象：_________________凡公司事業(yè)單位的在職人員，身體健康，能正常工作或正常勞動的，都可以作為被保險人，由其所在單位(鵬躍裝飾公司)向保險公司集體辦理投保手續(xù)。

(2)保險期限為一年，自起保日的零時起到期滿日的二十四時止。期滿時，另辦續(xù)保手續(xù)。

(3)保險金額最低為壹仟元，最高為五仟元。在此限度內(nèi)，一個單位選定一個保險金額。保險金額一經(jīng)確定，中途不得變更。

(4)保險責(zé)任,本保險為定期意外損害保險。被保險人在保險單有效期間，因意外損害事故以致死亡或殘廢的，保險公司按下列各款規(guī)定給付全部或部分保險金額。

a.因意外損害事故以致死亡的，給付保險金額全數(shù)。

b.因意外損害事故以致又目永久完全失明或兩肢恒久完全殘廢：_________________或一目永久完全失明同時一肢永久完全殘廢的，給付保險金額全數(shù)。

c.因意外損害事故以致一目永久完全失明或一肢永久完全殘廢的，給付保險金額半數(shù)。

d.因意外損害事故造成本條二、三兩款以外的損害以致永久完全丟失勞動實力、身體機能，或永久丟失部分勞動實力、身體機能的，根據(jù)丟失程度給付全部或部分保險額。(5)被保險人在保險單有效期間，不論由于一次或連續(xù)發(fā)生意外損害事故，保險公司均按第四條的規(guī)定給付保險金。但給付的累計總數(shù)不能超過保險金額全數(shù)。給付金額累計總數(shù)達(dá)到保險金額全數(shù)時，保險效力即行終止。

(6)除外責(zé)任由于下列緣由所致被保險人的死亡或殘廢，保險公司不負(fù)給付保險金的責(zé)任：_________________

a.被保險人的自殺或犯罪行為;

b.被保險人或其受益人的有意或詐騙行為;

c.斗爭或軍事行動;

d.被保險人因疾病死亡或殘廢。(7)在保險單有效期間，投保單位(鵬躍裝飾公司)如因人員變動，須要加保或退保，或因被保險人要求變更受益人，應(yīng)填寫變動通知單一式三份，送交保險公司據(jù)以簽發(fā)批單，作為保險單的附件第十一條在保險單有效期間，投保單位如因人員變動，須要加?；蛲吮?，或因被保險人要求變更受益人，應(yīng)填寫變動通知單一式三份，送交保險公司據(jù)以簽發(fā)批單，作為保險單的附件。

(8)被保險人中途離職，不論已否辦理批改手續(xù)，均自離職之日起丟失保險效力，保險公司應(yīng)退還已繳的未到保險費。而且員工離開公司辭職以后無論發(fā)生怎樣的人生意外,都與本公司無關(guān)。

(9)被保險人或受益人在申請給付保險金過程中如有欺詐行為，保險人除追回已給付的保險金外，有權(quán)向被保險人或受益人追償因調(diào)查核實過程中所造成的經(jīng)濟損失。

第七條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項目，或者由于狀況改變，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.在下列狀況下，甲方可以解除合同：_________________

(1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)覺不符合用工條件的;

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法支配其他工作的;

(3)參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》，乙方屬于應(yīng)予辭退的;

(4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn)，或者面臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

3.在下列狀況下，乙方可以解除合同：_________________

(1)甲方違反國家規(guī)定，無平安防護(hù)設(shè)施，勞動平安、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)峻危害乙方身體健康的;

(2)甲方無力或不根據(jù)本合同規(guī)定支付乙方勞動酬勞的;

4.合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作須要，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

第九條違反勞動合同應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)倪`約責(zé)任

1.甲乙雙方任何一方違反時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)是元。

2.甲乙雙方任何一方違反合合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)依據(jù)后果及責(zé)任大小賜予賠償。

第十條勞動爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十二條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。

第十三條本合同經(jīng)雙方簽訂后，之日起生效

單位(簽章)：_________________

裝修公司員工勞務(wù)合同

甲方：___________________________________乙方：____________________________________

依據(jù)《_________》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方根據(jù)同等自愿、協(xié)商一樣的原則訂立本合同。

一、合同期限

從________年_____月______日至_________年_______月______日止。

二、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位為:____________________

(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是：_______________

三、工資福利待遇

(一)乙方正常工作時間的工資按_____元/月執(zhí)行。

(二)甲方每月應(yīng)向乙方發(fā)放價值_____元上網(wǎng)卡，或等值上網(wǎng)工作卡。

(三)甲方依據(jù)網(wǎng)吧的經(jīng)營狀況和乙方表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。

(四)甲方每月日發(fā)放工資，不得拖欠。

(五)國家法定節(jié)假日，乙方工資_____倍領(lǐng)取，并享受甲方供應(yīng)的福利用品(或者可以協(xié)商進(jìn)行等價值的物質(zhì)補償，須征求乙方看法同意方可)。

(六)甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)一日三餐并供應(yīng)住宿。

四、_____和平安協(xié)議

(一)甲方切實愛護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的平安和健康。

(二)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。

(三)乙方為愛護(hù)網(wǎng)吧及顧客財產(chǎn)人身平安因工負(fù)傷，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)全部醫(yī)療費用。

(四)乙方在非工作時間所發(fā)生的任何意外人身損害，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。

五、勞動紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守網(wǎng)吧管理制度，聽從管理，按時完成工作任務(wù)。

(二)甲方有權(quán)對乙方履行制度的狀況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)如乙方駕馭甲方的商業(yè)隱私，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)隱私。

六、本合同的解除

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣，本合同可以解除。

(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：

1、乙方嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

2、嚴(yán)峻失職、假公濟私，對甲方利益造成重大損害的;

3、甲方歇業(yè)、停業(yè)、面臨破產(chǎn)的;

(三)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1、甲方以暴力、_____或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動酬勞，克扣或無故拖欠工資的;

3、甲方以其它不正值的理由拖延時間或者阻撓不予同意解除合同的;

4、甲方不能為乙方供應(yīng)更好的崗位和發(fā)展機會。

(四)乙方無故解除本合同的，不得領(lǐng)取當(dāng)月工資。

(五)正常解除合憐憫況下，甲方須根據(jù)本合同規(guī)定付給乙方工資等費用，不得拖欠。

七、有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同

1、在不損害國家、集體和他人利益的狀況下，雙方協(xié)商一樣的;

2、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生了重大改變，經(jīng)與乙方協(xié)商一樣的

3、由于不行抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4、勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一樣，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動爭議_____、向人民法院起訴。

九、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

甲方(公章)：_________________________乙方(公章)：_____________________

防水裝修公司員工勞務(wù)合同

2023防水裝修公司員工勞務(wù)甲方：___________________________________

乙方：____________________________________

茲于我方(__________________)對乙方的專業(yè)學(xué)問考核，依據(jù)工作須要確定聘用乙方擔(dān)當(dāng)設(shè)計師及工程管理的職務(wù);工資待遇(底薪)__________。甲方向乙方照實介紹本