2023年企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同(4份范本)_第1頁(yè)
2023年企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同(4份范本)_第2頁(yè)
2023年企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同(4份范本)_第3頁(yè)
2023年企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同(4份范本)_第4頁(yè)
2023年企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同(4份范本)_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2023年企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同(4份范本)

書(shū)目

第1篇企業(yè)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)合同

第2篇企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同

第3篇企業(yè)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)合同書(shū)

第4篇互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同書(shū)

企業(yè)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)合同

企業(yè):___________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:___________________

員工:___________________

身份證號(hào)碼:___________________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)隱私具有重要影響,為愛(ài)護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著同等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一樣,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

1.員工義務(wù)

1.1未經(jīng)企業(yè)同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的行業(yè)

1.2不論因何種緣由從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不得到與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3不論因何種緣由從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)隱私有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

2.企業(yè)義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后其次天起,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)競(jìng)業(yè)限制期限向員工支付肯定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由企業(yè)通過(guò)銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

3.違約責(zé)任

員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任,一次性向企業(yè)支付違約金,金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的______倍。同時(shí),員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè)。

4.爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

5.合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必需采納雙方同意的書(shū)面形式。

雙方確認(rèn),已經(jīng)細(xì)致批閱過(guò)合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

企業(yè):(簽章)_______________

員工:(簽章)_______________

_________年_______月_______日

企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同

2023企業(yè)競(jìng)業(yè)限制企業(yè):___________________

員工:___________________

身份證號(hào)碼:___________________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)隱私具有重要影響,為愛(ài)護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著同等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一樣,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

員工義務(wù)

未經(jīng)企業(yè)同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的行業(yè);

不論因何種緣由從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不得到與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

不論因何種緣由從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)隱私有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

企業(yè)義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后其次天起,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)競(jìng)業(yè)限制期限向員工支付肯定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3;不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由企業(yè)通過(guò)銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

違約責(zé)任

員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任,一次性向企業(yè)支付違約金,金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的______倍。同時(shí),員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè)。

爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必需采納雙方同意的書(shū)面形式。

雙方確認(rèn),已經(jīng)細(xì)致批閱過(guò)合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

企業(yè):(簽章)_______________

員工:(簽章)_______________

_________年_______月_______日

企業(yè)競(jìng)業(yè)限制勞動(dòng)合同書(shū)

企業(yè):___________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:___________________

員工:___________________身份證號(hào)碼:___________________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)隱私具有重要影響,為愛(ài)護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著同等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一樣,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

1.員工義務(wù)

1.1未經(jīng)企業(yè)同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的行業(yè);

1.2不論因何種緣由從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不得到與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3不論因何種緣由從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)隱私有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

2.企業(yè)義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后其次天起,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)競(jìng)業(yè)限制期限向員工支付肯定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3;不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由企業(yè)通過(guò)銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

3.違約責(zé)任

員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任,一次性向企業(yè)支付違約金,金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的______倍。同時(shí),員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè)。

4.爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

5.合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必需采納雙方同意的書(shū)面形式。

雙方確認(rèn),已經(jīng)細(xì)致批閱過(guò)合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

企業(yè):(簽章)_______________

員工:(簽章)_______________

互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)競(jìng)業(yè)限制合同書(shū)

甲方:_________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:_________

乙方:_________

身份證號(hào)碼:_________

鑒于:乙方承認(rèn),由于乙方受聘甲方(包括但不限于接受甲方可能時(shí)常向其供應(yīng)的培訓(xùn)),其可能充分接觸甲方的保密信息(定義見(jiàn)下文)、并且熟識(shí)甲方的經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)和前景及與甲方的客戶(hù)、供應(yīng)商和其他與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的人有廣泛的往來(lái);乙方情愿依據(jù)本合同規(guī)定的條款和條件對(duì)保密信息保密并不與甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)。因此,雙方經(jīng)同等協(xié)商,達(dá)成合同內(nèi)容如下:

第一條定義

“競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或安排從事的業(yè)務(wù);和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。

“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手”:指除甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人、甲方、合伙、合資甲方、獨(dú)資甲方或其他實(shí)體。

“區(qū)域”:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或安排從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

“期限”:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后_________年的時(shí)間。

“關(guān)聯(lián)企業(yè)”:指限制甲方的、由甲方限制的或與甲方受到共同限制的任何其他法人。

其次條乙方義務(wù)

在期限和區(qū)域內(nèi)不干脆或間接地以個(gè)人名義或以一個(gè)甲方的全部者、許可人、被許可人、本人、代理人、乙方、獨(dú)立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:

(1)投資或從事甲方業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù),或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;

(2)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手供應(yīng)任何服務(wù)或披露任何保密信息。

在期限內(nèi)不干脆或間接地勸告、引誘、激勵(lì)或以其他方式促使甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的:

(1)任何管理人員或乙方終止該等管理人員或乙方與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的聘用關(guān)系;

(2)任何客戶(hù)、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶(hù)、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式變更與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的業(yè)務(wù)關(guān)系。

乙方承諾,其未簽訂過(guò)且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書(shū)面或口頭合同。

不論因何種緣由從甲方離職,離職后3年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

不論因何種緣由從甲方離職,離職后3年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)隱私有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

第三條甲方義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后其次天起,甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付肯定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的1/3;不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過(guò)銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

第四條對(duì)價(jià)

乙方在此確認(rèn),其將從甲方時(shí)常取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同其次、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià)。

第五條執(zhí)行

雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同,本合同任何部分的無(wú)效、非法或不行執(zhí)行均不影響或減弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。

第六條公允承諾

雙方同意,本合同其次、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公允合理的,在此約定的時(shí)間、地理區(qū)域和范圍是為愛(ài)護(hù)甲方和其關(guān)聯(lián)企業(yè)充分運(yùn)用其商譽(yù)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)所必需的。

第七條違約救濟(jì)

乙方承認(rèn),其違反本合同將給甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)造成無(wú)法彌補(bǔ)的損害,并且通過(guò)任何訴訟獲得的金錢(qián)賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。乙方同意,甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有權(quán)通過(guò)臨時(shí)限制令、禁止令、對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來(lái)防止對(duì)本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被說(shuō)明為甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。

第八條法律適用與爭(zhēng)議解決

本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄,并應(yīng)依據(jù)其進(jìn)行說(shuō)明。

雙方應(yīng)努力通過(guò)友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的全部爭(zhēng)議。如協(xié)商未果,該等爭(zhēng)議應(yīng)被提交_________仲裁委員會(huì)依據(jù)其規(guī)則和程序在_________仲裁解決。仲裁過(guò)程中,雙方應(yīng)盡可能地接著履行本合同除爭(zhēng)議事項(xiàng)以外的其余部分。

第九條合同的修改與轉(zhuǎn)讓

本合同自雙方簽章之日起生效。非經(jīng)雙方書(shū)面同意,本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。

乙方不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。

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